亚洲色影视在线播放_国产一区+欧美+综合_久久精品少妇视频_制服丝袜国产网站

協(xié)議書(shū)

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2024-07-23 18:11:27 協(xié)議書(shū) 我要投稿

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。相信很多朋友都對(duì)擬協(xié)議感到非常苦惱吧,下面是小編整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)1

  甲方:_________

  乙方:_________

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)成績(jī)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習(xí)、就業(yè)和乙方各項(xiàng)工作正常進(jìn)行,維護(hù)雙方的權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。

  實(shí)習(xí)期間甲方為乙方實(shí)習(xí)生提供安全的生產(chǎn)環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)條件,并享受勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),參照教育部、財(cái)政部聯(lián)合頒布的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理辦法》執(zhí)行。由甲方負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的管理和監(jiān)護(hù),并為每位實(shí)習(xí)生指定指導(dǎo)師傅,具體進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、安全教育和法制教育,乙方實(shí)習(xí)生必須遵守甲方的一切規(guī)章制度,若有違反,甲方按廠紀(jì)廠規(guī)教育或處罰,嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓恼撸追接袡?quán)終止實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí),并通告乙方。

  一、實(shí)習(xí)(就業(yè))學(xué)生專(zhuān)業(yè)及人數(shù):

  _________。

  二、實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn):

  第23條實(shí)習(xí)生每天實(shí)習(xí)時(shí)間與甲方員工相同,甲方確保實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時(shí)間安排符合勞動(dòng)法及相關(guān)法法規(guī)之規(guī)定。

  實(shí)習(xí)時(shí)間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  實(shí)習(xí)地點(diǎn):_________。

  三、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,通過(guò)甲方學(xué)生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學(xué)生到乙方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)成績(jī)合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學(xué)生順利實(shí)習(xí)、就業(yè)和乙方各項(xiàng)工作正常進(jìn)行,維護(hù)雙方的權(quán)益,特簽訂如下協(xié)議,以資信守。

  _________。

  四、甲乙雙方的職責(zé):

  (一)甲方的職責(zé):

  1.甲方負(fù)責(zé)將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長(zhǎng)商議后自愿向?qū)W校提出實(shí)習(xí)與就業(yè)申請(qǐng),甲方擇優(yōu)向乙方推薦。

  2.甲方將所推薦學(xué)生基本情況如實(shí)介紹給乙方,并組織甲方學(xué)生與乙方進(jìn)行雙向選擇,協(xié)助乙方確定錄用實(shí)習(xí)學(xué)生名單。

  3.甲方負(fù)責(zé)組織學(xué)生辦清赴崗實(shí)習(xí)前的相關(guān)手續(xù),辦理學(xué)生檔案移交、戶(hù)口接轉(zhuǎn)、畢業(yè)派遣等工作。

  4.甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律,服從乙方安排與管理,積極參加生產(chǎn)勞動(dòng)。對(duì)違反者,乙方有權(quán)批評(píng)教育和給予適當(dāng)?shù)奶幚恚楣?jié)嚴(yán)重者可通知甲方中止其實(shí)習(xí)退回學(xué)校,實(shí)習(xí)成績(jī)按不及格處理。

  5.甲方學(xué)生在實(shí)習(xí)期間生病住院所發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用,按甲、乙雙方有關(guān)規(guī)定處理。

  6.甲方學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷病及事故,乙方應(yīng)積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的,乙方應(yīng)給予必要的補(bǔ)償,有爭(zhēng)議時(shí)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于本人原因造成傷害的,責(zé)任自己承擔(dān),甲乙方不承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。

  (二)乙方的職責(zé):

  一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過(guò)XX元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

  1.乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的師傅,從政治思想、生產(chǎn)技術(shù)、熟悉崗位以及生活等方面關(guān)心教育學(xué)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

  2.乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供良好的.工作、生活與學(xué)習(xí)條件,對(duì)甲方實(shí)習(xí)學(xué)生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

  3.乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的安全教育與監(jiān)護(hù),保證不安排實(shí)習(xí)內(nèi)容以外的危險(xiǎn)工作。

  4.實(shí)習(xí)期間乙方要對(duì)甲方學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的思想、紀(jì)律和業(yè)務(wù)考核,實(shí)習(xí)結(jié)束后,將實(shí)習(xí)成績(jī)書(shū)面通知甲方實(shí)習(xí)主管部門(mén)。

  5.對(duì)實(shí)習(xí)成績(jī)合格的甲方學(xué)生,乙方要正式錄用,并與甲方學(xué)生簽訂有關(guān)就業(yè)勞動(dòng)合同并及時(shí)通知甲方就業(yè)主管部門(mén);對(duì)成績(jī)不合格者,乙方應(yīng)向甲方及實(shí)習(xí)學(xué)生說(shuō)明,并通知學(xué)生按規(guī)定時(shí)間返校另行實(shí)習(xí)擇業(yè)。

  按國(guó)家教育部規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱及用人單位的實(shí)際需求進(jìn)行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù);

  6.對(duì)甲方參加生產(chǎn)性實(shí)習(xí)的學(xué)生,乙方應(yīng)向甲方實(shí)習(xí)學(xué)生支付一定的勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助,經(jīng)協(xié)商為實(shí)習(xí)期_________元/月人。對(duì)實(shí)習(xí)特別優(yōu)秀的學(xué)生,乙方應(yīng)提前按錄用定級(jí),按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

  五、其它事項(xiàng):

  _________。

  六、違約責(zé)任:

  1.甲方違約要承擔(dān)乙方勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等經(jīng)濟(jì)損失,并繳納違約金_________元/人,負(fù)全部違約責(zé)任。

  乙方負(fù)責(zé)為甲方實(shí)習(xí)學(xué)生提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生的安全教育與監(jiān)護(hù),保證不安排實(shí)習(xí)內(nèi)容以外的危險(xiǎn)工作。

  2.乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資、勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等,并按_________元/人予以就業(yè)補(bǔ)償,負(fù)全部違約責(zé)任。

  七、本協(xié)議一式三份,甲方就業(yè)、實(shí)習(xí)主管部門(mén)各一份,乙方一份。

  八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  通訊地址:_________通訊地址:_________

  誤區(qū)二:違約是雙向選擇,F(xiàn)在大學(xué)生工作時(shí),有不少學(xué)生手里都捏著幾份協(xié)議書(shū),違約的畢業(yè)生也不少,這些學(xué)生普遍認(rèn)為這不是不講誠(chéng)信,而是雙向選擇。這種認(rèn)識(shí)其實(shí)是完全錯(cuò)誤的,草率地和用人單位簽訂協(xié)議是危險(xiǎn)的,畢業(yè)生和用人單位簽的就業(yè)協(xié)議不是一張廢紙,都具備相應(yīng)的法律效力,根本不能輕易反悔。一旦給用人單位造成損失必須要承擔(dān)責(zé)任。作為受過(guò)高等教育的大學(xué)畢業(yè)生,應(yīng)當(dāng)遵守誠(chéng)信原則。

  聯(lián)系電話:_________聯(lián)系電話:_________

  傳真:_________傳真:_________

  郵編:_________郵編:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)2

  甲方(實(shí)習(xí)單位):

  乙方(實(shí)習(xí)生姓名):

  20xx年上學(xué)期我系需要安排實(shí)習(xí)學(xué)生有人,涉及到的專(zhuān)業(yè)有工商企業(yè)管理34人,電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)60人。20xx年下學(xué)期會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)進(jìn)入畢業(yè)實(shí)習(xí)的有60人。為使大學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇",甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

  一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

  1、給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規(guī)定。

  2、可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。

  3、結(jié)合實(shí)際情況,為實(shí)習(xí)生提供學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

  4、為實(shí)習(xí)生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實(shí)際,雙方商定并在協(xié)議書(shū)相關(guān)條款中注明。

  5、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為每位實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定;

  6、對(duì)實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

  二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

  1、在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),參與實(shí)踐活動(dòng)。

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  第十六條對(duì)業(yè)主物業(yè)使用人違反業(yè)主公約的行為,針對(duì)具體行為并根據(jù)情節(jié)輕重,采取批評(píng)、規(guī)勸、警告、制止、___________________等措施。

  2、遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的`文件資料。

  大學(xué)生開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),要增強(qiáng)其專(zhuān)業(yè)性和職業(yè)針對(duì)性,在了解社會(huì)的同時(shí),對(duì)其所學(xué)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)用以及將來(lái)可能從事的相關(guān)職業(yè)有一個(gè)比較清晰的感性認(rèn)識(shí)。通過(guò)這些專(zhuān)業(yè)性和職業(yè)針對(duì)性強(qiáng)的參觀、考察乃至實(shí)踐,使大學(xué)生不僅在心理上接納自己將要從事的工作,也進(jìn)一步明確自己今后的努力方向。

  3、就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為,因此,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)格自律,愛(ài)護(hù)身體,端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患。,皆由實(shí)習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

  在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買(mǎi)人身保險(xiǎn)等。

  4、實(shí)習(xí)生應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),多思考,多請(qǐng)教,多總結(jié)。

  5、實(shí)習(xí)生要對(duì)甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。

 三、甲方為乙方所提供的一些保障:

  ___________________________________________________________________________________________________________________________

  四、雙方約定的其他條款:

  ___________________________________________________________________________________________________________________________

  五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。(一式貳份,實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)生各存一份)

  甲方(單位):(公章)

  年月日

  乙方(實(shí)習(xí)生):

  年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)3

  甲方(實(shí)習(xí)單位):________________________

  統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:________________________

  電話:________________________

  地址:________________________

  乙方(學(xué)生):________________

  ________學(xué)院________系__________專(zhuān)業(yè)

  學(xué)生電話:____________________

  身份證號(hào):____________________

  聯(lián)系地址:____________________

  丙方(學(xué)校):____________________

  法定代表人:____________________

  住所:____________________

  風(fēng)險(xiǎn)提示:____________________

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無(wú)法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方安排下進(jìn)行為期_____個(gè)月的實(shí)習(xí)。

  二、甲方責(zé)任及義務(wù)

  1、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到_____企業(yè)集團(tuán),___________國(guó)際,_______電子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。

  2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)______企業(yè)集團(tuán),______國(guó)際,________電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

  3、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無(wú)關(guān)。

  4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為_(kāi)__天____小時(shí)制,工資待遇____———_____元月,包食宿。

  6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

  7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品、零用錢(qián)等。

  8、為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問(wèn)題,我單位鄭重承諾如下:

 。1)薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。

  (2)我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生提供吃飯,住宿。

 。3)我單位派遣職工隨同前往及返回。

 。4)我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車(chē)費(fèi)自理)____月份走的____月底之前報(bào)名者和____月份走的____月_____號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車(chē)費(fèi)減免____元人民幣。

 。5)我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車(chē)前往目的地。

 。6)我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

  1、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;

  3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

  4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資

  6、個(gè)人承擔(dān)車(chē)費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車(chē)費(fèi)______元(此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用)。

  7、服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

  8、認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失,承擔(dān)法律上的責(zé)任。

  9、工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2—3天請(qǐng)假,并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)風(fēng)險(xiǎn)提示:______________________________

  實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類(lèi)情況的發(fā)生,避免損失。

  10、不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。風(fēng)險(xiǎn)提示:______________________________

  實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身?yè)p害賠償,因此所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。因此,建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn),彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。

  11、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。

  12、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

  13、若因某種原因離開(kāi)公司,必須提前____日以書(shū)面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。

  14、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書(shū)面形式通知乙方辦理離職手續(xù)。

  15、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、丙方為了實(shí)習(xí)學(xué)生在甲方的實(shí)習(xí)安全,應(yīng)為乙方購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  2、有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,根據(jù)乙方在甲方的.實(shí)習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加丙方相應(yīng)課程的考試。

  3、對(duì)乙方在甲方的實(shí)習(xí)給予充分的配合,做好實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)前的動(dòng)員與培訓(xùn)工作、實(shí)習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實(shí)習(xí)后的考核和其他工作。

  4、對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

  5、在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、薪資結(jié)算、核算方式:

  工資結(jié)算時(shí)間:實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算

  六、其他本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無(wú)效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  七、本協(xié)議由甲、乙、丙三方簽字之日起生效。

  甲方:________________丙方:________________乙方:________________

  ________年____月____日________年____月____日________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)4

  甲方:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習(xí)事宜,根據(jù)勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規(guī)定,達(dá)成以下協(xié)議以便雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

  一、雙方資質(zhì)認(rèn)定

  1.甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃騽趧?dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn),具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類(lèi)學(xué)校;

  2.乙方是在當(dāng)?shù)毓ど绦姓䴔C(jī)關(guān)注冊(cè),并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)認(rèn)可,有資格向各類(lèi)企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復(fù)印件)作為本協(xié)議的附件。

  二、實(shí)習(xí)生要求

  1.實(shí)習(xí)生共_________名,其中男生_________名,女生_________名;

  2.實(shí)習(xí)期限:________年____月____日至________年____月____日;

  3.甲方所輸送實(shí)習(xí)生必須符合下列要求:

  3.1甲方所輸送實(shí)習(xí)生至少應(yīng)當(dāng)具備良好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),具備一定的專(zhuān)業(yè)能力;

  3.2甲方所輸送實(shí)習(xí)生應(yīng)當(dāng)不具有任何犯罪或者不良記錄;

  3.3_________________________________

  4.甲方所輸送之實(shí)習(xí)生必須經(jīng)過(guò)乙方面試,并在開(kāi)始實(shí)習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢,合格后方能開(kāi)始實(shí)習(xí)。風(fēng)險(xiǎn)提示:基本信息

  基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱(chēng)。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無(wú)法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方所輸送的實(shí)習(xí)生必須是本校所屬的符合實(shí)習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生;

  2.甲方需保證所輸送之實(shí)習(xí)生按照乙方指定時(shí)間到乙方指定醫(yī)院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過(guò)10%(剔除當(dāng)?shù)匾洋w檢不合格人員,需出具醫(yī)院體檢不合格證明);

  3.體檢結(jié)果需由乙方確認(rèn),體檢不合格者由甲方負(fù)責(zé)帶回;

  4.甲方需向乙方提供實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶(hù)籍證明復(fù)印件(戶(hù)籍證明由當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍撸接斜救苏掌⒃谡掌霞由w派出所公章),如甲方提供的實(shí)習(xí)生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規(guī)定,乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生;

  5.學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報(bào)到的整個(gè)過(guò)程中,甲方需指定一名教師全權(quán)負(fù)責(zé)管理并配合乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作;

  6.在試用期內(nèi)考核不合格之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回并另行安排其實(shí)習(xí)或?qū)W習(xí),乙方提供具體考核不合格原因;

  7.在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)定期了解學(xué)生意見(jiàn)、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負(fù)責(zé)與學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,保證讓學(xué)生安心實(shí)習(xí),并將意見(jiàn)及時(shí)反饋給乙方;

  8.甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費(fèi)_________元人,具體金額按照實(shí)際體檢合格人數(shù)計(jì)算,其中80%費(fèi)用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠報(bào)到之前繳納,剩余20%費(fèi)用在學(xué)生進(jìn)廠當(dāng)天繳納;

  9.學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理;風(fēng)險(xiǎn)提示:工傷

  實(shí)習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動(dòng)者,他們因而也不具備工傷保險(xiǎn)賠償?shù)闹黧w資格。實(shí)習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實(shí)習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身?yè)p害賠償,因此所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)相當(dāng)大。

  因此,建議用人單位為實(shí)習(xí)生繳納商業(yè)保險(xiǎn),彌補(bǔ)不能繳納工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。

  10.甲方所輸送實(shí)習(xí)生發(fā)生下列問(wèn)題將被解除實(shí)習(xí)協(xié)議,解除實(shí)習(xí)協(xié)議之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回,自實(shí)習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任:

  10.1學(xué)生嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的;

  10.2學(xué)生嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)乙方利益造成重大損失的;

  10.3學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責(zé)任的;

  10.4學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴(yán)重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報(bào)到進(jìn)廠前如實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)情況的;

  10.5學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實(shí)確鑿者;

  10.6學(xué)生患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.本著公平、公正的原則,乙方根據(jù)一定要求和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識(shí)培訓(xùn),最終擇優(yōu)錄取,確定正式實(shí)習(xí)的人員。

  2.乙方保證實(shí)習(xí)生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實(shí)之處直接影響到學(xué)生實(shí)習(xí)意愿的,由乙方負(fù)責(zé),并重新安置。

  3.實(shí)習(xí)生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的`,按國(guó)家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

  4.實(shí)習(xí)生工資由乙方按時(shí)發(fā)放,如無(wú)擅自離職、違法違紀(jì)行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實(shí)習(xí)生工資。

  5.乙方按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實(shí)習(xí)生提供必要的勞動(dòng)保障,負(fù)責(zé)在工廠工作期間的勞動(dòng)安全;發(fā)生工傷事故時(shí),乙方根據(jù)勞動(dòng)法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理。

  6.乙方為甲方輸送之實(shí)習(xí)生提供有償宿舍,并負(fù)責(zé)宿舍的日常管理:

  6.1實(shí)習(xí)生在來(lái)_________時(shí)需帶足現(xiàn)金以支付住宿費(fèi)及當(dāng)月生活費(fèi)。住宿費(fèi)在入住當(dāng)天繳納,以后逐月交付。如不及時(shí)繳納,將直接影響學(xué)生的實(shí)習(xí),同時(shí)乙方將通過(guò)書(shū)面形式通知學(xué)校和當(dāng)事人,同時(shí)在學(xué)生當(dāng)月工資中按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用扣除;

  6.2實(shí)習(xí)需遵守宿舍各項(xiàng)規(guī)章制度,若有違反且情節(jié)惡劣者將被開(kāi)除出宿舍,并終止其實(shí)習(xí)行為,由甲方負(fù)責(zé)帶回;

  6.3實(shí)習(xí)生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書(shū)面申請(qǐng)報(bào)乙方批準(zhǔn)后方可搬出,同時(shí)乙方不再承擔(dān)在工作時(shí)間以外的任何責(zé)任;如實(shí)習(xí)生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實(shí)習(xí),同時(shí)乙方也不承擔(dān)在此期間的任何責(zé)任。

  7.實(shí)習(xí)期未滿而乙方無(wú)正當(dāng)原因辭退實(shí)習(xí)生的,乙方負(fù)責(zé)另行安排工作。

  8.實(shí)習(xí)生不得擅自離職,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前一周提交書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任;如無(wú)正當(dāng)原因而離職的,乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實(shí)習(xí)推薦表并扣發(fā)學(xué)生當(dāng)月工資。

  9.在學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束后,乙方負(fù)責(zé)協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)鑒定。

  10.實(shí)習(xí)期內(nèi),甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金_________元人,具體金額按實(shí)際解約人數(shù)而定。

  五、爭(zhēng)議的解決因違反或終止本協(xié)議而引起的對(duì)對(duì)方損失和損害的賠償,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,如未能達(dá)成一致,可提交當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)仲裁機(jī)關(guān)仲裁。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過(guò)程中一方如需變更條款,必須與對(duì)方協(xié)商一致,否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

  甲方(蓋章):_____________

  甲方代表(簽字):_

  _______年____月____日

  乙方(蓋章):_____________

  乙方代表(簽字):_

  _______年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)5

  委托方: ***學(xué)校

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  受托方: ***人力資源公司

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  委托方為了能給實(shí)習(xí)生提供良好的實(shí)習(xí)環(huán)境和實(shí)習(xí)條件,受托方依托自身資源優(yōu)勢(shì),經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,就實(shí)習(xí)生托管一事,達(dá)成如下協(xié)議,以資雙方共同遵守:

  一、受托方的義務(wù)

  受托方愿意依托自身資源優(yōu)勢(shì),結(jié)合委托方實(shí)習(xí)生的專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)需求與條件,為委托方的實(shí)習(xí)生尋找聲譽(yù)良好的實(shí)習(xí)單位,為委托方實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。同時(shí),根據(jù)委托方的委托,受托方還應(yīng)履行如下義務(wù):

  1、 配合委托方,共同參與管理實(shí)習(xí)生;

  2、 為實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)活動(dòng)和生活提供必要的協(xié)助和安排;

  3、 為實(shí)習(xí)生投保人身意外傷害保險(xiǎn)(具體保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)費(fèi)支付等,由受托方與實(shí)習(xí)單位協(xié)商確定);

  4、 代為接收和管理實(shí)習(xí)單位支付的實(shí)習(xí)津貼,并按實(shí)習(xí)單位與委托方簽署的'實(shí)習(xí)協(xié)議的約定金額,及時(shí)將實(shí)習(xí)津貼支付給實(shí)習(xí)生;

  5、 代表委托方,安排實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)活動(dòng);

  6、 實(shí)習(xí)生因故被實(shí)習(xí)單位退回時(shí),代表委托方辦理相關(guān)退回手續(xù);

  7、 管理與實(shí)習(xí)活動(dòng)有關(guān)的各類(lèi)文件檔案資料;

  8、 根據(jù)委托方的要求,向委托方報(bào)告實(shí)習(xí)活動(dòng)的情況;

  9、 其他委托方委托的事宜。

  二、委托方的義務(wù)

  1、 委托方應(yīng)保證其托管的實(shí)習(xí)生是委托方的在校學(xué)生,符合法律規(guī)定的實(shí)習(xí)條件;

  2、 委托方應(yīng)向受托方提供實(shí)習(xí)生名單及實(shí)習(xí)生的各項(xiàng)信息資料;

  3、 委托方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生具有良好的道德品質(zhì)、身體素質(zhì)以及專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),能?chē)?yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),能?chē)?yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)管理制度;

  4、 委托方應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定,盡職履行對(duì)實(shí)習(xí)生的教育指導(dǎo)義務(wù);

  5、 根據(jù)委托方與實(shí)習(xí)單位簽署的實(shí)習(xí)協(xié)議,履行實(shí)習(xí)協(xié)議的各項(xiàng)義務(wù)。

  三、實(shí)習(xí)生計(jì)劃

  1、 委托方應(yīng)至少提前6個(gè)月,向受托方提供實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)需求和實(shí)習(xí)計(jì)劃,受托方接到委托方的實(shí)習(xí)生計(jì)劃后,及時(shí)為委托方尋找聲譽(yù)良好的實(shí)習(xí)單位;

  2、 受托方尋找到符合條件的實(shí)習(xí)單位后,及時(shí)通知委托方,委托方及實(shí)習(xí)生應(yīng)及時(shí)與實(shí)習(xí)單位簽署書(shū)面《實(shí)習(xí)協(xié)議》。

  四、實(shí)習(xí)事故處理

  實(shí)習(xí)生在從事實(shí)習(xí)活動(dòng)時(shí)發(fā)生的人身傷害等,由委托方根據(jù)委托方與實(shí)習(xí)單位簽署的實(shí)習(xí)協(xié)議處理。委托方與實(shí)習(xí)單位就事故處理產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí),受托方應(yīng)從中積極配合協(xié)調(diào)處理爭(zhēng)議。

  五、爭(zhēng)議解決

  因履行本協(xié)議所產(chǎn)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,無(wú)法協(xié)商一致的,可向受托方所在地人民法院提起訴訟。

  六、協(xié)議的變更

  本協(xié)議未明確事宜,或出現(xiàn)需要變更協(xié)議內(nèi)容時(shí),雙方應(yīng)簽署書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。

  七、協(xié)議期限

  本協(xié)議有效期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  八、其他

  本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方蓋章之日起生效。

  委托方: ***學(xué)校

  受托方:***人力資源公司

  法定代表人

  法定代表人

  或授權(quán)代表:

  或授權(quán)代表:

  日期:

  日期:

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)6

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  為幫助應(yīng)屆畢業(yè)生更好,更快的走出學(xué)校,走上社會(huì),走進(jìn)企業(yè),更好學(xué)以致用,回報(bào)社會(huì),實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方學(xué)生到乙方實(shí)習(xí),經(jīng)雙方協(xié)商,建立合作關(guān)系,并就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  一,乙方在有實(shí)際工作需要的前提下,為愿意到乙方實(shí)習(xí)的`學(xué)生提供與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的實(shí)踐崗位,讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)訓(xùn)練和畢業(yè)實(shí)踐。

  二,甲方參加實(shí)習(xí)的學(xué)生如有意向畢業(yè)后在乙方就業(yè),而乙方也有該崗位招收應(yīng)屆畢業(yè)生的計(jì)劃,將優(yōu)先錄用甲方在實(shí)習(xí)中表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生。

  三,實(shí)習(xí)大學(xué)生與乙方之間的勞動(dòng)協(xié)議細(xì)則,由實(shí)習(xí)學(xué)生與乙方另行簽訂。

  四,本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起正式生效,協(xié)議期限為3年。雙方互掛“ 大學(xué)生實(shí)習(xí)基地”

  本協(xié)議一式肆份,雙方各執(zhí)兩份。

  甲方:___________________乙方:___________________

  日期:___________________日期:___________________

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)7

  為積極預(yù)防、妥善處理在校外參加實(shí)習(xí)學(xué)生的傷害事故,保護(hù)學(xué)生、學(xué)校、企業(yè)的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》、《安全生產(chǎn)法》、《侵權(quán)責(zé)任法》,參照《學(xué)生傷害事故處理辦法》和其他相關(guān)法律、行政法規(guī),訂立本協(xié)議。

  第一條協(xié)議主體

  甲方:職業(yè)技術(shù)學(xué)校

  乙方:職業(yè)技術(shù)學(xué)校班實(shí)習(xí)學(xué)生

  丙方:xx汽車(chē)維修公司

  第二條甲方權(quán)利與義務(wù)

  甲方應(yīng)在實(shí)習(xí)前做好實(shí)習(xí)學(xué)生安全教育,教育學(xué)生遵紀(jì)守法,遵守實(shí)習(xí)單位安全生產(chǎn)操作規(guī)程,樹(shù)立安全意識(shí)。

  甲方有權(quán)取消未接受實(shí)習(xí)安全教育或未簽實(shí)習(xí)安全協(xié)議學(xué)生的實(shí)習(xí)資格。

  第三條乙方責(zé)任

  一、下列情形下發(fā)生的造成學(xué)生人身傷害的事故,學(xué)校、實(shí)習(xí)單位行為并無(wú)不當(dāng)?shù),不承?dān)事故責(zé)任;事故責(zé)任應(yīng)當(dāng)按有關(guān)法律法規(guī)或者其他有關(guān)規(guī)定認(rèn)定:

  在學(xué)生自行離開(kāi)實(shí)習(xí)場(chǎng)地、離校、返校途中發(fā)生的;

  在學(xué)生未履行請(qǐng)假手續(xù)自行外出或者擅自離校、離開(kāi)實(shí)習(xí)場(chǎng)地期間發(fā)生的;

  在節(jié)假日或者假期,實(shí)習(xí)單位又未作實(shí)習(xí)安排時(shí)間以外發(fā)生的;

  學(xué);蚶蠋熉男辛藨(yīng)盡的教育管理職責(zé),損害事件仍不可避免地必然發(fā)生;

  未在學(xué)校指定的地點(diǎn)食宿或未經(jīng)學(xué)校同意擅自在其它地點(diǎn)食宿造成意外的;

  其他在學(xué)校管理職責(zé)范圍外發(fā)生的。

  二、學(xué)生或者學(xué)生監(jiān)護(hù)人由于過(guò)錯(cuò),有下列情形之一,造成學(xué)生傷害事故,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任:

  學(xué)生違反法律法規(guī)的規(guī)定、社會(huì)公共行為準(zhǔn)則、學(xué)校的規(guī)章制度或者紀(jì)律,實(shí)施按其年齡和認(rèn)知能力應(yīng)當(dāng)知道具有危險(xiǎn)或者可能危及他人的行為的;

  學(xué)生行為具有危險(xiǎn)性,學(xué)校、教師、實(shí)習(xí)單位已經(jīng)告誡、糾正,但學(xué)生不聽(tīng)勸阻、拒不改正的;

  學(xué)生或者其監(jiān)護(hù)人知道學(xué)生有特異體質(zhì),或者患有特定疾病,但未告知學(xué);?qū)嵙?xí)單位的;

  未成年學(xué)生的身體狀況、行為、情緒等有異常情況,監(jiān)護(hù)人知道或者已被學(xué);?qū)嵙?xí)單位告知,但未履行相應(yīng)監(jiān)護(hù)職責(zé)的;

  學(xué)生自行駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)輛造成傷亡者;

  學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守交通法規(guī),防范交通事故,非因?qū)W校、實(shí)習(xí)單位安排的實(shí)習(xí)活動(dòng)發(fā)生交通事故的,學(xué)校、實(shí)習(xí)單位不承擔(dān)責(zé)任。

  不經(jīng)請(qǐng)假離開(kāi)實(shí)習(xí)地點(diǎn)出走,下落不明或者因意外斗毆造成自傷或他人傷害的,學(xué)校、實(shí)習(xí)單位不承擔(dān)責(zé)任。

  學(xué)校嚴(yán)禁學(xué)生玩火、玩電、玩水、玩甩炮、火炮、玩銳刃鈍器物等,因此發(fā)生的.賠償糾紛,應(yīng)由肇事者承擔(dān)負(fù)責(zé);如果肇事方或受害方能證明學(xué)校、實(shí)習(xí)單位明知有上述危險(xiǎn)情形而不制止的,學(xué)校承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

  三、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間飲酒、打架斗毆、偷盜、私自亂接電線、外出游泳等其它不良行為造成的不良后果,責(zé)任由學(xué)生自行承擔(dān),實(shí)習(xí)單位有權(quán)辭退;

  四、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間私自拿走實(shí)習(xí)場(chǎng)所工具、配件,故意違反操作規(guī)程進(jìn)行操作,引起設(shè)施設(shè)備損壞應(yīng)照價(jià)賠償,造成的事故及后果由學(xué)生本人自行負(fù)責(zé)。

  五、安全事故發(fā)生后,學(xué)校應(yīng)積極救助受害學(xué)生,協(xié)調(diào)處理。受害學(xué)生的父母不愿協(xié)商調(diào)解的,或經(jīng)協(xié)商調(diào)解不成的,可向人民法院提起訴訟;

  六、未滿十八周歲的學(xué)生必須由其監(jiān)護(hù)人簽名。

  第四條丙方責(zé)任

  一、實(shí)習(xí)單位接受學(xué)生參加定向?qū)嵙?xí)工作。單位提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地和選派技術(shù)骨干擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。

  二、實(shí)習(xí)期間單位負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育、培訓(xùn)和管理。由單位根據(jù)實(shí)習(xí)生的個(gè)人情況及單位需要,統(tǒng)一安排實(shí)習(xí)崗位。

  三、實(shí)習(xí)期滿時(shí),單位對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)作出實(shí)習(xí)鑒定。并將學(xué)生實(shí)習(xí)情況如實(shí)反映給學(xué)校。

  四、學(xué)校實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間如嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度,不能勝任本職工作,單位有權(quán)提出更換人員或結(jié)束實(shí)習(xí)。

  五、在實(shí)習(xí)期間單位保證學(xué)生的安全,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)學(xué)生因公受傷所需醫(yī)療費(fèi)用。發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規(guī)定由過(guò)錯(cuò)人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  六、學(xué)校實(shí)習(xí)學(xué)生要自覺(jué)遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律規(guī)定及學(xué)校實(shí)習(xí)規(guī)章制度,并服從單位的管理和工作安排,如因?qū)W生個(gè)人不服從管理或安排造成協(xié)議不能按期執(zhí)行,單位有權(quán)通知學(xué)校,單位征得學(xué)校同意后,有權(quán)辭退學(xué)生。

  七、如學(xué)生未經(jīng)允許擅自離職,單位有權(quán)除名,學(xué)校將同時(shí)按違紀(jì)情況給予相應(yīng)處理。

  八、實(shí)習(xí)企業(yè)應(yīng)負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的安全教育和管理,承擔(dān)學(xué)生在該單位實(shí)習(xí)期間的安全責(zé)任和管理責(zé)任。

  九、用人單位不得向?qū)W生提供機(jī)動(dòng)車(chē)輛,以免學(xué)生受到傷害。

  第五條本協(xié)議未盡事宜,視情況甲、乙、丙三方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)節(jié)不能解決的,甲、乙、丙任何一方均有權(quán)提出訴訟。

  第六條本協(xié)議自簽字之日起生效,有效期為學(xué)生在校學(xué)習(xí)開(kāi)始至畢業(yè)。

  第七條本協(xié)議由三方簽字或蓋章后生效,本協(xié)議書(shū)一式三份,學(xué)校、學(xué)生、實(shí)習(xí)單位各持一份。

  甲方:___________

  法定代表人或授權(quán)人:___________

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)8

  甲方(學(xué)校):

  乙方(單位):

  丙方(學(xué)生):

  為了加強(qiáng)產(chǎn)、學(xué)合作,提高學(xué)生實(shí)踐工作能力并保證順利就業(yè),根據(jù)用人單位提出的要求畢業(yè)生提前離校參加頂崗實(shí)習(xí)的要求,甲乙丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致、互利互惠和互守誠(chéng)信的原則,就丙方到乙方實(shí)習(xí)相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議條款:

  一、合作內(nèi)容

  1、乙方與丙方簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》后,在甲方協(xié)助下安排丙方到乙方進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)崗位的頂崗實(shí)習(xí)。

  2、甲乙丙三方共同配合,安排好丙方課程學(xué)習(xí)、考試考核、畢業(yè)設(shè)計(jì)、畢業(yè)手續(xù)辦理等相關(guān)事宜。

  二、實(shí)習(xí)時(shí)間

  乙方安排丙方實(shí)習(xí)時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日止。

  三、甲方權(quán)利、義務(wù)

  1、甲方協(xié)助丙方辦理相關(guān)的離校手續(xù),保證丙方順利參加實(shí)習(xí);

  2、甲方應(yīng)定期或不定期與乙方相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,了解丙方實(shí)習(xí)狀況,協(xié)助處理丙方實(shí)習(xí)期間的有關(guān)問(wèn)題,確保達(dá)到實(shí)習(xí)目的;

  3、甲方根據(jù)教育教學(xué)和學(xué)生管理的有關(guān)規(guī)定,安排丙方參加課程輔導(dǎo)、考試考核、畢業(yè)設(shè)計(jì)(答辯)及畢業(yè)手續(xù)辦理等活動(dòng);

  4、合作期間,甲方不得將丙方推薦給其他用人單位。

  四、乙方權(quán)利、義務(wù)

  1、乙方在丙方進(jìn)行實(shí)習(xí)前對(duì)丙方進(jìn)行安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律、質(zhì)量管理、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、消防安全和產(chǎn)品知識(shí)等教育培訓(xùn);

  2、乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí)前的體檢并承擔(dān)全部體檢費(fèi)用。如丙方身體不符合乙方要求的(如烈性傳染性疾病、重大身體缺陷等),乙方有權(quán)拒絕丙方進(jìn)入實(shí)習(xí)并解除就業(yè)協(xié)議,及時(shí)通知甲方;

  3、丙方實(shí)習(xí)期間,由乙方負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行考勤、考核,并按月向丙方發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。具體標(biāo)準(zhǔn)為: 1100 元/月;

  4、乙方負(fù)責(zé)安排好丙方實(shí)習(xí)期間的.食宿、安全管理;

  5、乙方應(yīng)與甲方積極配合,為丙方參加甲方安排的教育教學(xué)、考試考核和畢業(yè)設(shè)計(jì)(答辯)等工作提供支持和便利,以保證丙方順利畢業(yè)。

  五、丙方權(quán)利、義務(wù)

  1、丙方在乙方實(shí)習(xí)期間,應(yīng)服從乙方的實(shí)習(xí)安排及管理,并嚴(yán)格遵守乙方的規(guī)章制度;

  2、實(shí)習(xí)期間,如丙方違反乙方規(guī)章制度由乙方按章處理,如嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度,乙方有權(quán)終止丙方的實(shí)習(xí)并解除就業(yè)協(xié)議;

  3、丙方應(yīng)積極與甲方聯(lián)系配合,按照甲方安排參加課程輔導(dǎo)、考試考核、畢業(yè)設(shè)計(jì)(答辯)及畢業(yè)手續(xù)辦理等活動(dòng)。如因消極對(duì)待不能順利畢業(yè),后果自負(fù)。

  六、安全及其它約定

  1、丙方實(shí)習(xí)期間,乙方和丙方應(yīng)當(dāng)簽訂安全協(xié)議和臨時(shí)勞動(dòng)合同,由乙方負(fù)責(zé)為丙方購(gòu)買(mǎi)人身意外傷害保險(xiǎn)和勞動(dòng)保險(xiǎn);學(xué)生離校后的安全問(wèn)題由乙方和丙方負(fù)責(zé)。

  2、本協(xié)議簽訂之日起,如丙方不按時(shí)到乙方實(shí)習(xí)、或?qū)嵙?xí)期間擅自離開(kāi)乙方,乙方將終止丙方的實(shí)習(xí),并以書(shū)面形式通知甲方和丙方。

  七、爭(zhēng)議的解決

  本協(xié)議如有爭(zhēng)議,各方友好協(xié)商解決,如協(xié)商解決不成,提交乙方住所地人民法院訴訟解決。

  八、協(xié)議文本及生效

  本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,自各方簽字蓋章之日起生效。

  丙方由代表簽字,并由甲方代為保管協(xié)議書(shū)。

  甲方: 乙方:

  畢業(yè)生提前離校參加頂崗實(shí)習(xí)的協(xié)議

  簽章: 簽章:

  代表人: 代表人:

  年 月 日 年 月 日

  丙方代表簽字:

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)9

  第一條協(xié)議雙方

  甲方:______________

  乙方:______________

  第二條前言

  在全國(guó)建設(shè)35所國(guó)家示范性軟件學(xué)院,是國(guó)家計(jì)委和教育部的具有戰(zhàn)略意義的重大舉措。建設(shè)好實(shí)習(xí)基地,是辦好軟件學(xué)院的重要環(huán)節(jié)。

  甲方是國(guó)家示范性軟件學(xué)院之一,希望和乙方共建實(shí)習(xí)基地。

  乙方是具有一定實(shí)力和技術(shù)含量的軟件企業(yè),愿意和甲方共建實(shí)習(xí)基地。

  甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,一致同意友好合作,在乙方建設(shè)大連理工大學(xué)軟件學(xué)院實(shí)習(xí)基地。

  實(shí)習(xí)基地建設(shè)內(nèi)容詳見(jiàn)以下條款。

  第三條畢業(yè)實(shí)習(xí)(工程實(shí)踐)的內(nèi)容、目的和時(shí)間安排

  1、畢業(yè)實(shí)習(xí)的內(nèi)容

  畢業(yè)實(shí)習(xí)(也叫做工程實(shí)踐)是軟件學(xué)院培養(yǎng)培養(yǎng)學(xué)生的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。畢業(yè)實(shí)習(xí)是參加一項(xiàng)實(shí)際的工程,參與其中的需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、程序編制、測(cè)試、安裝、質(zhì)量管理等階段的工作。

  2、工程實(shí)踐的目的

  (1)學(xué)習(xí)運(yùn)用先進(jìn)的工程化方法、技術(shù)和工具參與軟件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),提高從事軟件分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、維護(hù)等工作的能力。

  (2)提高學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和能力、工程意識(shí)和工程項(xiàng)目的組織與管理能力、質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量管理能力等。

  (3)除了上述以外,盡可能使學(xué)生在畢業(yè)前得到擔(dān)任軟件行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理所需要的比較全面的訓(xùn)練。

  3、畢業(yè)實(shí)習(xí)階段應(yīng)基本完成畢業(yè)設(shè)計(jì)或畢業(yè)論文,該設(shè)計(jì)或論文是申請(qǐng)學(xué)位的條件之一。

  4、時(shí)間安排:工程實(shí)踐的時(shí)間20__年8月1日到20__年4月30日。

  第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方根據(jù)學(xué)生報(bào)名,向乙方提供學(xué)生名單和學(xué)習(xí)成績(jī),乙方根據(jù)自己的崗位要求挑選符合乙方要求的學(xué)生。

  2、如乙方派員到甲方開(kāi)展面試/筆試工作,甲方應(yīng)給予必要的協(xié)作(溝通、聯(lián)絡(luò)、場(chǎng)地等),確保乙方面試/筆試工作順利進(jìn)行。

  3、乙方如果打算從實(shí)習(xí)的學(xué)生中招聘所需要的員工,甲方將提供方便。

  4、甲方負(fù)責(zé)組織評(píng)審小組對(duì)實(shí)習(xí)的中期報(bào)告進(jìn)行嚴(yán)格的評(píng)審,以保證實(shí)習(xí)的質(zhì)量。畢業(yè)設(shè)計(jì)結(jié)束后,甲方負(fù)責(zé)軟件工程本科生和研究生實(shí)習(xí)報(bào)告的預(yù)審和答辯。甲方教師在實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生費(fèi)用由甲方自行承擔(dān)。

  5、甲方應(yīng)將與實(shí)習(xí)相關(guān)的學(xué)校通知及時(shí)告知乙方,并協(xié)助乙方監(jiān)督學(xué)生的實(shí)習(xí)。

  6、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期因課程需要須返回學(xué)校者,須經(jīng)甲、乙雙方確認(rèn)并監(jiān)督按實(shí)習(xí)生管理制度辦理請(qǐng)假手續(xù)執(zhí)行。

  7、經(jīng)雙方確認(rèn)實(shí)習(xí)學(xué)生無(wú)法勝任實(shí)習(xí)工作,甲方應(yīng)協(xié)助乙方對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行調(diào)整、替換或共同決定停止該生的實(shí)習(xí),并推薦適合乙方工作要求的學(xué)生替換原實(shí)習(xí)生。

  8、對(duì)于企業(yè)導(dǎo)師,甲方將授予《大連理工大學(xué)軟件學(xué)院兼職導(dǎo)師》聘書(shū)或《大連理工大學(xué)軟件學(xué)院兼職副導(dǎo)師》聘書(shū)。

  第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方承諾接受的學(xué)生人數(shù)為6人。

  2、乙方為學(xué)生安排必要的硬件設(shè)備和所需要的軟件環(huán)境。

  3、乙方安排滿足條件的工程技術(shù)人員作為畢業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計(jì)或畢業(yè)論文,畢業(yè)設(shè)計(jì)或論文的題目根據(jù)甲方的教學(xué)計(jì)劃,由學(xué)生選題,乙方給予指導(dǎo),甲方確認(rèn)。

  4、乙方盡量安排學(xué)生參加需求調(diào)研、需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、程序編制、測(cè)試、安裝、質(zhì)量管理各個(gè)方面階段的工作。

  5、乙方為學(xué)生提供方便,因?qū)嵙?xí)產(chǎn)生的學(xué)校到乙方的往返一次的交通費(fèi)用由學(xué)生自己承擔(dān)。乙方給學(xué)生發(fā)放1000元/月的基本生活補(bǔ)貼。

  6、乙方對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間(即周一~周五8:30-17:00)內(nèi)的安全負(fù)責(zé),學(xué)生因違反企業(yè)相關(guān)規(guī)定造成的安全問(wèn)題由學(xué)生自己承擔(dān)。

  7、在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真考評(píng),并對(duì)合格的學(xué)生提供所需的《實(shí)習(xí)鑒定》。

  8、乙方有優(yōu)先錄用參加乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生的權(quán)利和義務(wù)。乙方在甲方實(shí)習(xí)正常結(jié)束前,經(jīng)過(guò)雙向選擇,可以與甲方簽訂錄用協(xié)議。

  9、如果乙方不準(zhǔn)備錄用實(shí)習(xí)生,乙方有義務(wù)提前1個(gè)月通知學(xué)生。如實(shí)習(xí)生需提前結(jié)束實(shí)習(xí),需經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)同意后按乙方實(shí)習(xí)生管理制度的相關(guān)規(guī)定辦理,乙方將不提供實(shí)習(xí)生所需的《實(shí)習(xí)鑒定》。

  10、乙方確認(rèn)學(xué)生無(wú)法勝任實(shí)習(xí)所涉及的項(xiàng)目的研發(fā)工作,乙方有權(quán)向甲方提出更換學(xué)生或中斷實(shí)習(xí)的.請(qǐng)求,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后,對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行調(diào)整、替換或共同決定停止該生的實(shí)習(xí)。

  11、乙方可以在宣傳文件中使用“大連理工大學(xué)軟件學(xué)院實(shí)習(xí)基地”名稱(chēng)。

  第六條學(xué)生的責(zé)任

  學(xué)生的責(zé)任反映在《研發(fā)序列實(shí)習(xí)生協(xié)議》。到乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生在報(bào)到日與乙方簽訂《研發(fā)序列實(shí)習(xí)生協(xié)議》,該協(xié)議書(shū)為企業(yè)、學(xué)生雙方協(xié)議書(shū)。其主要內(nèi)容是:學(xué)生應(yīng)保證保守乙方商業(yè)機(jī)密,應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度和作息時(shí)間。

  對(duì)于違反協(xié)議書(shū)的學(xué)生,乙方有權(quán)提出解除《研發(fā)序列實(shí)習(xí)生協(xié)議》,但是應(yīng)提前書(shū)面告訴告知甲方并說(shuō)明原因,甲方承諾尊重乙方的合理要求。

  第七條企業(yè)導(dǎo)師任職條件

  1、碩士生導(dǎo)師,可以采用雙導(dǎo)師制,即主導(dǎo)師和副導(dǎo)師。

  (1)碩士生主導(dǎo)師必須符合以下條件之一:

 、倬哂懈备(含副高)以上職稱(chēng)。

 、诰哂写T士學(xué)位,從事軟件開(kāi)發(fā)或項(xiàng)目管理3年以上。

  ③具有博士學(xué)位,從事軟件開(kāi)發(fā)或項(xiàng)目管理1年以上。

  (2)企業(yè)副導(dǎo)師必須符合以下條件之一:

 、倬哂写T士以上(含碩士)學(xué)位,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。

 、诰哂袑W(xué)士以上學(xué)位,工作5年以上,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。

  2、本科生導(dǎo)師必須符合以下條件之一:

  (1)具有碩士以上(含碩士)學(xué)位,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。

  (2)具有學(xué)士以上學(xué)位,工作5年以上,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理或以上技術(shù)職務(wù)。

  3、對(duì)導(dǎo)師指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)的限定

  (1)企業(yè)主導(dǎo)師,在配備副導(dǎo)師的條件下,可指導(dǎo)碩士生9名,副導(dǎo)師指導(dǎo)碩士生3名。

  (2)企業(yè)主導(dǎo)師,在不配備副導(dǎo)師的條件下,可指導(dǎo)碩士生4名。

  第八條協(xié)議的變更

  本協(xié)議簽訂即具有法律效力,雙方須嚴(yán)格遵守本協(xié)議書(shū)。雙方可以通過(guò)書(shū)面協(xié)議方式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改和補(bǔ)充,本協(xié)議中未經(jīng)修改的其他條款仍然有效。

  第九條協(xié)議的終止

  本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽章之日起生效。本協(xié)議雙方都有責(zé)任保證遵守協(xié)議條款,如發(fā)現(xiàn)雙方中無(wú)論是甲方或乙方出現(xiàn)違反協(xié)議中條款的行為時(shí),雙方應(yīng)以友好的態(tài)度重新協(xié)商。

  本協(xié)議的合作期限從簽定之日起到20__年4月30日止。

  本協(xié)議書(shū)一式二份,雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

  第十一條附件

  附件1:《研發(fā)序列實(shí)習(xí)生協(xié)議》

  附件2:《實(shí)習(xí)生招聘錄用名單》

  甲方:

  乙方:

  _____________________(蓋章)______________(蓋章)

  代表人:(簽字)_______________代表人:(簽字)_______________

  時(shí)間:20__年月日時(shí)間:20__年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)10

  訂立協(xié)議人:XX

  甲方:XX

  地址:XXXXXXX

  聯(lián)系人:XX

  電話: XXXXXXX

  乙方: XX

  地址:XXXXXXX

  聯(lián)系人:XX

  電話:XXXXXX

  甲方委托乙方對(duì)XX名旅游管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)訓(xùn)練,為保證實(shí)習(xí)順利進(jìn)行,特訂立以下協(xié)議:

  一、甲方到乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生共XX名,其中男生XX名,女生XX名。

  二、實(shí)習(xí)時(shí)間20xx年X月XX日。

  三、實(shí)習(xí)崗位

  部門(mén) 男生 女生

  四、甲方學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束,由乙方對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生做出鑒定及評(píng)分。

  五、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須遵守乙方的實(shí)習(xí)生規(guī)章制度,實(shí)習(xí)學(xué)生違規(guī)者由乙方向甲方通報(bào)情況按酒店規(guī)章制度處理,同時(shí)甲方也應(yīng)做出相應(yīng)處理。

  六、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守乙方安全操作規(guī)程,嚴(yán)格聽(tīng)從乙方管理人員的指揮,如有違犯,造成安全事故概由違規(guī)學(xué)生負(fù)責(zé),造成經(jīng)濟(jì)損失,由違規(guī)者自行賠償。

  七、乙方應(yīng)組織酒店培訓(xùn)人員、部門(mén)管理人員和業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員,對(duì)甲方學(xué)生嚴(yán)格管理,嚴(yán)格執(zhí)行崗位業(yè)務(wù)技能操作規(guī)程,保證實(shí)習(xí)學(xué)生學(xué)有所獲和人身安全。若因管理人員的管理不到位造成的經(jīng)營(yíng)損失和安全事故,由乙方承擔(dān)責(zé)任。

  八、甲方應(yīng)指派教師不定期到實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)了解和掌握實(shí)習(xí)學(xué)生的.情況,協(xié)助乙方對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行教育管理。乙方應(yīng)及時(shí)向甲方通報(bào)實(shí)習(xí)學(xué)生的表現(xiàn)情況。

  九、甲方學(xué)生于非實(shí)習(xí)時(shí)間在實(shí)習(xí)單位和住宿場(chǎng)所以外發(fā)生的意外事故,與乙方無(wú)關(guān)。

  十、甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間,由甲方統(tǒng)一安排住宿,乙方安排工作餐,確保學(xué)生人身財(cái)產(chǎn)安全由學(xué)校負(fù)責(zé),在賓館期間由賓館監(jiān)管,離館期間由學(xué)校監(jiān)管。根據(jù)工作崗位和實(shí)際情況給予200元-400元的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。

  十一、此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。另附甲方實(shí)習(xí)生名單一份。

  十二、未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  甲方代表:

  20xx年X月XX日

  乙方代表:

  20xx年X月XX日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)11

  甲方:淄博市工業(yè)學(xué)校

  乙方:實(shí)習(xí)學(xué)生

  丙方:學(xué)生家長(zhǎng)

  學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)分學(xué)校安排的實(shí)習(xí)和學(xué)生自主實(shí)習(xí)兩種形式。學(xué)校安排的實(shí)習(xí)是指學(xué)生通過(guò)學(xué)校組織的雙向選擇會(huì)確定實(shí)習(xí)單位,在學(xué)校跟蹤管理下完成實(shí)習(xí)任務(wù);學(xué)生自主實(shí)習(xí)是指學(xué)生(家長(zhǎng))在確保各種安全的情況自己找單位實(shí)習(xí),并完成實(shí)習(xí)任務(wù),學(xué)校不負(fù)責(zé)跟蹤管理等。

  為保障學(xué)生順利完成頂崗實(shí)習(xí)任務(wù),修完學(xué)業(yè),確保頂崗實(shí)習(xí)工作安全、穩(wěn)定、順利進(jìn)行,經(jīng)三方協(xié)商,就學(xué)生完成頂崗實(shí)習(xí)工作達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)

  1、負(fù)責(zé)學(xué)校安排的實(shí)習(xí)單位的考察和聯(lián)系,并與實(shí)習(xí)單位簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。

  2、如實(shí)向?qū)嵙?xí)單位介紹乙方在校情況,提供相關(guān)證明,辦理相關(guān)手續(xù)。

  3、負(fù)責(zé)乙方畢業(yè)前有關(guān)證書(shū)的辦理,及時(shí)溝通有關(guān)信息。

  4、協(xié)助實(shí)習(xí)單位共同教育管理乙方。

  5、負(fù)責(zé)為學(xué)生推薦實(shí)習(xí)就業(yè)單位。

  6、負(fù)責(zé)學(xué)校安排的實(shí)習(xí)學(xué)生的崗位調(diào)整,幫助學(xué)生推薦和辦理相關(guān)手續(xù)。

  二、乙方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)

  1、學(xué)生必須參加頂崗實(shí)習(xí)。頂崗實(shí)習(xí)可以從學(xué)校安排的實(shí)習(xí)和學(xué)生自主實(shí)習(xí)兩種形式中選擇一種。不參加頂崗實(shí)習(xí)的'學(xué)校將按自動(dòng)退學(xué)處理。

  2、按照甲方要求,認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù),自實(shí)習(xí)之日起,應(yīng)自覺(jué)接受實(shí)習(xí)單位的管理,遵守實(shí)習(xí)單位管理制度,積極配合甲方教育要求,按規(guī)定完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

  2、實(shí)習(xí)期間乙方有權(quán)保護(hù)自身人格不受侵犯,根據(jù)勞動(dòng)合同法的要求,有權(quán)拒絕從事違法活動(dòng)。

  3、實(shí)習(xí)期間,因私外出、上網(wǎng)、喝酒、打架等造成的不良后果由自己負(fù)責(zé),由此造成不良影響者,根據(jù)企業(yè)有關(guān)規(guī)定和學(xué)校管理相關(guān)規(guī)定,酌情處理。

  4、必須嚴(yán)格遵守法律法規(guī),遵守工作紀(jì)律,按照企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)程進(jìn)行實(shí)習(xí),如有違紀(jì),視情節(jié)輕重按校規(guī)校紀(jì)處理,如有違法犯罪行為,終止實(shí)習(xí),開(kāi)除學(xué)籍,并移交公安機(jī)關(guān)處理。

  5、學(xué)校安排的實(shí)習(xí)學(xué)生每月向?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師匯報(bào)(電話、短信、QQ、書(shū)面皆可)一次實(shí)習(xí)情況,有事及時(shí)與實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師溝通交流,有關(guān)問(wèn)題協(xié)商解決。

  6、學(xué)校安排的實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間需調(diào)整單位的(原則上半年后),必須征得實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師同意,并通過(guò)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師與新單位簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議。

  7、學(xué)校安排的實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間有下列情形之一者,學(xué)校將按自主實(shí)習(xí)學(xué)生對(duì)待,不再進(jìn)行跟蹤服務(wù):(1)超過(guò)一個(gè)月不向?qū)嵙?xí)指導(dǎo)教師匯報(bào)實(shí)習(xí)情況者;(2)未經(jīng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師同意調(diào)整單位者。

  三、丙方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)

  1、督促孩子必須參加頂崗實(shí)習(xí),堅(jiān)持完成實(shí)習(xí)任務(wù),取得優(yōu)異實(shí)習(xí)成績(jī)。

  2、鼓勵(lì)孩子從基礎(chǔ)的工作做起,支持孩子到艱苦的崗位上鍛煉。培養(yǎng)孩子愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神和適應(yīng)社會(huì)環(huán)境的能力。

  3、督促孩子嚴(yán)格遵守頂崗實(shí)習(xí)相關(guān)規(guī)定與紀(jì)律,將家庭電話、父母電話留給老師,以便及時(shí)聯(lián)系和溝通。

  4、督促教育孩子實(shí)習(xí)期間注意交通、財(cái)產(chǎn)、工作等各方面的安全。

  5、頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中,學(xué)生有離職、轉(zhuǎn)崗、更換手機(jī)號(hào)等情況,請(qǐng)督促孩子及時(shí)告知學(xué)校指導(dǎo)教師,以便學(xué)校和家長(zhǎng)共同跟蹤管理學(xué)生。

  四、此協(xié)議一式兩份,簽字后生效。

  學(xué)校章

  學(xué)生簽字:

  班主任簽字:

  家長(zhǎng)簽字:

  班主任電話:

  家長(zhǎng)電話:

  年 月 日

  年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)12

  甲方(實(shí)習(xí)單位):________________________________________

  乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):________________________________________

  丙方(學(xué)校部門(mén)):________________________________________

  為貫徹教育部《關(guān)于全面提高中職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》(教中16號(hào))中等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時(shí)間到企業(yè)等用人單位頂崗實(shí)習(xí)的文件精神,積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式,增強(qiáng)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能,經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商,就乙方赴__________________________幼兒園頂崗實(shí)習(xí)事宜,達(dá)成如下協(xié)議,以期共同信守。實(shí)習(xí)時(shí)間:________年____月____日起________年____月____日止。

  一、甲方職責(zé)和義務(wù)

  甲方在不影響本單位正常教學(xué)的前提下,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作,并明確乙方崗位的工作內(nèi)容和要求。

  甲方按照本單位的.規(guī)章制度以?xún)?nèi)部員工的要求對(duì)乙方頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行管理,并提供一定的生活保障。

  與丙方一起做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀(jì)守法教育以及職業(yè)道德教育,并委派幼兒園內(nèi)骨干員工對(duì)頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)。

  實(shí)習(xí)期間,甲方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,并落實(shí)必要的安全措施。

  實(shí)習(xí)期間,若乙方不能勝任工作或不服從安排,甲方應(yīng)及時(shí)通知丙方,共同協(xié)商解決辦法。

  頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后,根據(jù)乙方的具體表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)定,并簽署鑒定意見(jiàn),以作為考核乙方實(shí)習(xí)效果的依據(jù)。

  二、乙方職責(zé)和義務(wù)

  服從安排,積極參加頂崗實(shí)習(xí)。

  嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認(rèn)真履行職責(zé),接受實(shí)習(xí)單位的考核,尊重實(shí)習(xí)單位的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和其他員工。

  頂崗實(shí)習(xí)期間遵紀(jì)守法、注意人身安全,增強(qiáng)自我安全保護(hù)意識(shí);如因不服從實(shí)習(xí)單位管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔(dān)責(zé)任。

  定期向校內(nèi)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員(或班主任)匯報(bào)自己的情況,及時(shí)了解學(xué)校教學(xué)情況及其他方面的工作安排。

  頂崗實(shí)習(xí)期間,未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)單位,如因病或事確需離開(kāi)的必須向甲方領(lǐng)導(dǎo)及校內(nèi)指導(dǎo)教師履行請(qǐng)假手續(xù),待指導(dǎo)教師同一頭方可離開(kāi)。

  三、丙方職責(zé)和義務(wù)

  與甲方一起做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的思想教育和指導(dǎo)工作。

  為了保障實(shí)習(xí)期間的安全,丙方應(yīng)組織乙方學(xué)習(xí)有關(guān)人身、生產(chǎn)安全的教育。乙方在實(shí)習(xí)期間若因不服從甲方管理而發(fā)生意外事故,由丙方負(fù)責(zé)處理,甲方有義務(wù)協(xié)助。

  安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和了解乙方的頂崗實(shí)習(xí)情況,加強(qiáng)與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,及時(shí)幫助解決實(shí)習(xí)過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題。

  與甲方一起做好對(duì)乙方的頂崗實(shí)習(xí)考核鑒定工作,對(duì)其實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)做出實(shí)習(xí)鑒定。

  對(duì)在頂崗實(shí)習(xí)過(guò)程中違反《頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)》、擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)單位的學(xué)生,丙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  四、三方約定的其他條款:風(fēng)險(xiǎn)提示:商業(yè)秘密

  實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生有可能知悉實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強(qiáng)的感情基礎(chǔ)和法律約束,實(shí)習(xí)單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。

  因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類(lèi)情況的發(fā)生,避免損失。

  1、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動(dòng)紀(jì)律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,乙方實(shí)習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

  2、實(shí)習(xí)期間,甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習(xí)生的每月實(shí)習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)(C)為_(kāi)________元;

  3、_________________________________________________________;

  五、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜,由三方協(xié)商解決。

  六、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):________

  ________年____月____日

  乙方(簽名):________

  ________年____月____日

  丙方(蓋章):________

  ________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)13

  甲方:

  乙方姓名:

  身份證號(hào):

  為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、本協(xié)議有效期自 年 月 日至 年 8 月 31 日止。

  二、甲方責(zé)任及義務(wù)

  一、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到谷崧企業(yè)集團(tuán),西安比亞迪,東莞萬(wàn)利達(dá),安徽美的,順德美的,龍昌國(guó)際,怡科電子,富港電子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。

  二、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)谷崧企業(yè)集團(tuán),西安比亞迪,東莞萬(wàn)利達(dá),安徽美的,順德美的,龍昌國(guó)際,怡科電子,富港電子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

  三、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無(wú)關(guān)。

  四、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

  五、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時(shí)制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

  六、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

  七、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品、零用錢(qián)等

  為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問(wèn)題,我單位鄭重承諾如下:

  一、薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。

  二、我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生免費(fèi)提供吃飯,住宿。

  三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

  四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車(chē)費(fèi)自理)六月份走的五月底之前報(bào)名者和七月份走的六月20號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車(chē)費(fèi)減免30元人民幣。

  五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車(chē)前往目的地。

  六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

  一、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;

  二、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;

  三、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

  四、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

  五、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資

  一:個(gè)人承擔(dān)車(chē)費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車(chē)費(fèi)200元{此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用}。

  二、 服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

  三、 認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款,或承擔(dān)法律上的責(zé)任。

  四、 工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2-3天請(qǐng)假,并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  五、 不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。

  六、 反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。

  七、 在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的.經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

  八、 若因某種原因離開(kāi)公司,必須提前十日以書(shū)面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。

  九、 若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書(shū)面形式通知我辦理離職手續(xù)

  十、 如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

  四、薪資結(jié)算、核算方式:

  一、工資結(jié)算時(shí)間:實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。

  五、其他

  一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達(dá)成一致時(shí)可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁。

  二、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過(guò)書(shū)面形式通知對(duì)方,本協(xié)議即告終止。

  六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

  其他附加條件:

  甲方為乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:

  一、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無(wú)關(guān)。

  二、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。

  甲方:

  鑒證單位:

  負(fù)責(zé)人:

  乙方簽字:

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)14

  甲方(實(shí)習(xí)單位):

  乙方(實(shí)習(xí)生姓名):

  為使大學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇",甲方同意乙方于__年__月__日至__年__月__日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

  一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

  甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方有義務(wù)教育并監(jiān)督丙方執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭(zhēng)議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請(qǐng)仲裁和訴訟。

  1.給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規(guī)定。

  2.可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的`實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。

  3.結(jié)合實(shí)際情況,為實(shí)習(xí)生提供學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。實(shí)習(xí)結(jié)束,甲方對(duì)乙方的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行考核鑒定,并為乙方填寫(xiě)《大學(xué)生實(shí)習(xí)鑒定表》,作為參加實(shí)習(xí)的經(jīng)歷憑證。

  4.為實(shí)習(xí)生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實(shí)際,雙方商定并在協(xié)議書(shū)相關(guān)條款中注明。

  5.實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為每位實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定;

  6.對(duì)實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

  二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

  1.在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),參與實(shí)踐活動(dòng)。

  2.遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

  3.就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為,因此,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)格自律,愛(ài)護(hù)身體,端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實(shí)習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

  4.實(shí)習(xí)生應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),多思考,多請(qǐng)教,多總結(jié)。

  5.實(shí)習(xí)生要對(duì)甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。

  可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求規(guī)定等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),解除本協(xié)議。

  三、甲方為乙方所提供的一些保障:

  ___________________________________________________________________________________________________________________________

  四、雙方約定的其他條款:

  甲乙雙方按照國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達(dá)成如下協(xié)議:

  ___________________________________________________________________________________________________________________________

  五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。(一式貳份,實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)生各存一份)

  甲方(單位):(公章)__乙方(實(shí)習(xí)生)___

  __年__月__日__年__月__日

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)15

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為加強(qiáng)實(shí)習(xí)人員學(xué)習(xí)期的安全管理工作,根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及企業(yè)實(shí)際情況,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,達(dá)成協(xié)議如下:

  一、甲方責(zé)任

  1、在上崗實(shí)習(xí)前,甲方對(duì)乙方進(jìn)行應(yīng)有的安全教育培訓(xùn),并提出具體安全要求。

  2、甲方應(yīng)將有關(guān)危險(xiǎn)因素和注意事項(xiàng)向乙方講解交代清楚,安排乙方人員協(xié)助工作時(shí)甲方承擔(dān)監(jiān)護(hù)人之責(zé),但甲方不得安排乙方人員從事任何違反安全規(guī)程的作業(yè)。

  二、乙方責(zé)任

  1、乙方應(yīng)積極接受實(shí)習(xí)前的安全教育,在實(shí)習(xí)期間必須嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)及各種規(guī)章制度,未經(jīng)同意不得隨意進(jìn)入實(shí)習(xí)崗位以外工作區(qū)域、未經(jīng)允許不得觸動(dòng)任何設(shè)備。

  2、乙方應(yīng)按要求佩戴勞動(dòng)保護(hù)品,服從甲方的`領(lǐng)導(dǎo)和安排,尊重師傅,協(xié)助甲方做一些力所能及的工作。

  3、乙方在工作之余的安全問(wèn)題全部由乙方自身負(fù)責(zé)。

  三、違約責(zé)任

  1、乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,由于乙方過(guò)錯(cuò)造成的損失由乙方負(fù)責(zé)賠償;甲方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  2、如果乙方人員違反甲方的安全制度、操作規(guī)程、廠規(guī)廠紀(jì)而引起的安全事故,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

  3、乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,人員的身體狀況、精神狀態(tài)不佳時(shí)可以請(qǐng)假,并及時(shí)向甲方講明,否則由此引發(fā)的后果甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  四、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商解決。本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各持壹份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(或委托代理人):乙方:

  年月日

【實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)】相關(guān)文章:

關(guān)于實(shí)習(xí)就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)12-26

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)06-27

★實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)10-06

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)10-05

實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)安全協(xié)議書(shū)11-29

實(shí)習(xí)安置協(xié)議書(shū)02-04

實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)【推薦】01-18

【熱】實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)11-28

學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)11-18