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2017年春節(jié)走訪慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)的通知
引導(dǎo)廣大黨員、干部把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央決策部署上來(lái)。把開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)作為檢驗(yàn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“講看齊、見(jiàn)行動(dòng)”學(xué)習(xí)討論成效、增強(qiáng)基層黨組織凝聚力影響力的一項(xiàng)重要措施來(lái)抓，周密安排，精心組織，讓他們度過(guò)歡樂(lè)祥和的節(jié)日。
2017年春節(jié)走訪慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)的通知范文一：
局屬各單位、項(xiàng)目部工會(huì)：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的群眾路線，深化“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)在推動(dòng)和改善民生，維護(hù)職工隊(duì)伍和企業(yè)穩(wěn)定中的重要作用，確保2017年元旦，春節(jié)期間我局職工溫暖過(guò)節(jié)，局工會(huì)決定于“兩節(jié)”期間，在全局繼續(xù)開(kāi)展“幫扶解困送溫暖，情系職工惠民生”活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、活動(dòng)時(shí)間
2016年12月至2017年1月。
二、活動(dòng)內(nèi)容
2017年“兩節(jié)”送溫暖活動(dòng)，圍繞困難群體，通過(guò)走訪慰問(wèn)、扶貧濟(jì)困、權(quán)益維護(hù)、精神關(guān)懷、強(qiáng)化服務(wù)等多種方式，做到幫扶救助與化解矛盾相協(xié)調(diào)，物質(zhì)幫扶與人文關(guān)懷相銜接的要求，努力為困難職工解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，切實(shí)把黨政和工會(huì)組織的關(guān)懷送到困難職工心坎上，確保廣大職工都能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)祥和的節(jié)日。
(一)認(rèn)真做好調(diào)查摸底，完善困難職工檔案。局屬各單位、項(xiàng)目部工會(huì)要提前部署，周密安排，對(duì)待業(yè)、患大病重病、遭受意外災(zāi)難的職工家庭情況進(jìn)行全面調(diào)查摸底，并完善困難職工檔案表，為送溫暖工作的順利開(kāi)展做好充分準(zhǔn)備。
(二)不斷加大對(duì)困難群體的幫扶力度。局屬各單位、項(xiàng)目部工會(huì)要切實(shí)關(guān)心職工冬季生活，深入了解困難職工生活現(xiàn)狀，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，組織好對(duì)已經(jīng)建立檔案的困難職工群體的幫扶救助活動(dòng)，采取多種措施幫助他們解決實(shí)際困難和問(wèn)題，特別要根據(jù)不同困難群體分類(lèi)進(jìn)行幫扶，將工會(huì)的'溫暖及時(shí)送到最困難最需要幫助的職工身邊，切實(shí)為職工排憂(yōu)解難。
(三)積極開(kāi)展人文關(guān)懷，做好精神幫扶工作。一是通過(guò)崗位慰問(wèn)、家庭走訪、宣傳報(bào)道、座談交流等方式，鼓勵(lì)困難職工增強(qiáng)對(duì)生活的信心和能力，讓他們?cè)诰裆细惺艿近h政、工會(huì)組織如家般的溫暖;二是慰問(wèn)節(jié)日期間仍堅(jiān)守在工作崗位上的職工，把黨政和工會(huì)組織的關(guān)愛(ài)送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂(lè)工作。
(四)加強(qiáng)安全生產(chǎn)督查工作。建立健全預(yù)防突發(fā)事件的工作機(jī)制，切實(shí)落實(shí)質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康管理體系相關(guān)措施，克服麻痹思想，確保職工群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
三、具體要求
(一)抓好安排落實(shí)。局屬各單位、項(xiàng)目部工會(huì)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)送溫暖活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。主動(dòng)向同級(jí)黨政匯報(bào)工會(huì)幫扶工作、送溫暖活動(dòng)及存在的困難，積極爭(zhēng)取黨政重視和支持，形成各方通力合作的幫扶工作格局。
(二)嚴(yán)格審核把關(guān)。按照公平公正公開(kāi)的原則，發(fā)放、使用好幫扶資金。并且在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，把活動(dòng)資金真正用在最需要的困難職工群眾身上。
(三)請(qǐng)局屬各單位、項(xiàng)目部工會(huì)將本單位申請(qǐng)救助并符合救助條件的困難職工填報(bào)的《困難職工檔案表》和所需其他資料復(fù)印件一并于2016年12月15日前報(bào)送局工會(huì)。
2017年春節(jié)走訪慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)的通知范文二：
各街鎮(zhèn)、局、(集團(tuán))公司退管會(huì)：
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步關(guān)心退休人員生活，讓退休人員過(guò)一個(gè)愉快祥和的節(jié)日的總體要求及市退管會(huì)在2017年元旦春節(jié)期間開(kāi)展“慰問(wèn)要廣覆蓋，關(guān)愛(ài)不遺漏”為主題的送溫暖活動(dòng)的要求，區(qū)退管會(huì)要求全區(qū)各街鎮(zhèn)、局、(集團(tuán))公司退管會(huì)要按照“活動(dòng)”的要求，積極、認(rèn)真做好這項(xiàng)工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、以黨的十八屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，增強(qiáng)做好送溫暖工作的責(zé)任感
堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，盡力為老年人辦實(shí)事、做好事、解難事，把各項(xiàng)民生工作做的更細(xì)更實(shí)。根據(jù)講話精神要求，讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及廣大人民群眾，使人民群眾在共建發(fā)展中有更多獲得感。通過(guò)送溫暖活動(dòng)，了解退休人員所思、所想、所盼、所求，切實(shí)幫助退休人員解決一些實(shí)際問(wèn)題，讓他們?cè)邳h和政府及社會(huì)各界的關(guān)心、關(guān)愛(ài)下，不斷共享社會(huì)發(fā)展成果。
二、認(rèn)真排摸退休職工隊(duì)伍現(xiàn)狀，明確重點(diǎn)關(guān)心對(duì)象
各退管會(huì)要通過(guò)深入細(xì)致排摸，及時(shí)了解和掌握本系統(tǒng)、本單位困難退休人員的具體情況，確定送溫暖活動(dòng)的重點(diǎn)關(guān)心對(duì)象，并制定針對(duì)性強(qiáng)的送溫暖活動(dòng)方案。重點(diǎn)對(duì)以下對(duì)象予以關(guān)心：
(1)有特殊困難的退休老職工、老先進(jìn)、老科技工作者、老藝術(shù)家;
(2)高齡、養(yǎng)老金水平偏低的退休人員;
(3)高齡獨(dú)居的退休人員;
(4)因患重病或慢性疾病致貧的退休人員;
(5)一老養(yǎng)一老生活困難的退休人員;
(6)關(guān)、停、并轉(zhuǎn)制單位中的困難退休人員;
(7)居住在外地的本市困難退休人員;
(8)撫養(yǎng)殘疾子女的困難退休人員;
(9)遭受意外重大災(zāi)難，生活發(fā)生暫時(shí)困難的退休人員;
(10)長(zhǎng)期工作在一線，為廣大退休人員辛勤服務(wù)的退管干部、
塊組長(zhǎng)、為老服務(wù)志愿者等;
(11)2013-2015年度先進(jìn)退管干部、優(yōu)秀塊組長(zhǎng);
(12)積極參與市退管會(huì)文體活動(dòng)的積極分子。
三、籌措落實(shí)好幫困慰問(wèn)資金，把黨和組織的溫暖送到退休人員心坎上
各單位退管會(huì)要積極主動(dòng)向同級(jí)黨、政、工匯報(bào)送溫暖活動(dòng)的計(jì)劃和設(shè)想，要根據(jù)退休人員的幫困需求，結(jié)合人數(shù)逐年增加和慰問(wèn)品調(diào)價(jià)等情況，提前做好幫困資金的安排和落實(shí)，不斷加大幫困工作的力度，使更多的退休人員得到組織的關(guān)心和幫助，及時(shí)把黨和組織的'溫暖送到退休人員心坎上。
四、認(rèn)真做好冬送溫暖宣傳總結(jié)工作，努力營(yíng)造全社會(huì)幫困救助的良好氛圍
各退管會(huì)和廣大退管干部在走訪慰問(wèn)的過(guò)程中，要堅(jiān)持一級(jí)指導(dǎo)一級(jí)，一級(jí)關(guān)心一級(jí)的要求。努力做到普遍關(guān)心與重點(diǎn)幫助相結(jié)合;物質(zhì)幫助與精神慰藉相結(jié)合;臨時(shí)幫助與經(jīng)常性關(guān)愛(ài)相結(jié)合，盡可能地讓更多的退休人員共享單位和社會(huì)發(fā)展成果。同時(shí)，要積極爭(zhēng)取社會(huì)愛(ài)心組織、愛(ài)心人士的參與和支持，努力營(yíng)造上下結(jié)合、各方關(guān)愛(ài)、全社會(huì)幫困救助的良好氛圍。希望各單位退管組織在切實(shí)做好“送溫暖”工作的同時(shí)，注意總結(jié)發(fā)揚(yáng)工作中的創(chuàng)新方法和先進(jìn)典型，并在1月底前將相關(guān)的統(tǒng)計(jì)表和總結(jié)報(bào)區(qū)退管辦或電子郵件發(fā)送至：bsghfw@163.com(電子版在http://www.bszgh.org/可下載)。
聯(lián)系地址：吳淞口路519號(hào)103室，郵編：201999。
附：《2017年寶山區(qū)退管系統(tǒng)退休職工“送溫暖”工作情況匯總表》
寶山區(qū)退休職工管理委員會(huì)辦公室
二〇一六年十一月十四日
2017年春節(jié)走訪慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)的通知范文三：
各鎮(zhèn)、街道辦事處工會(huì)，市直各部門(mén)、單位工會(huì)：
根據(jù)市委和上級(jí)工會(huì)有關(guān)要求，市總工會(huì)決定2017年元旦春節(jié)期間，繼續(xù)在全市范圍內(nèi)開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、主要內(nèi)容
(一)全面掌握困難職工的情況和需求，切實(shí)解決職工群眾的實(shí)際問(wèn)題。各級(jí)工會(huì)要結(jié)合困難職工檔案情況進(jìn)行入戶(hù)走訪，全面、細(xì)致掌握困難職工的實(shí)際情況，把困難職工的基本狀況、致困原因、困難程度和具體需求了解清楚，做到底數(shù)清、情況明，并根據(jù)困難職工家庭變化情況及時(shí)更新困難職工檔案。要優(yōu)化幫扶措施，一戶(hù)一策制定幫扶計(jì)劃，對(duì)癥下藥，精準(zhǔn)幫扶，切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。對(duì)符合救助條件的困難職工，要推動(dòng)納入相關(guān)救助體系;對(duì)因病、子女上學(xué)造成困難的職工家庭，要積極提供醫(yī)療和助學(xué)救助;對(duì)尚未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難職工家庭高校畢業(yè)生，要幫助他們?cè)缛照业焦ぷ鳌８骷?jí)工會(huì)要鼓勵(lì)困難職工樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，想方設(shè)法幫助他們解決困難，使他們逐步擺脫困境。
(二)加大重點(diǎn)人群和重點(diǎn)地區(qū)的幫扶力度。一是切實(shí)做好“兩節(jié)”期間農(nóng)民工的維權(quán)服務(wù)工作。加強(qiáng)舉報(bào)投訴接待力量和法律援助服務(wù)工作，依法依程序處理工資拖欠問(wèn)題。將送溫暖走訪慰問(wèn)和欠薪排查結(jié)合起來(lái)，深入農(nóng)民工集中的行業(yè)和區(qū)域，及時(shí)發(fā)現(xiàn)欠薪隱患，做到早報(bào)告、早介入、早解決，并把因工資被拖欠出現(xiàn)臨時(shí)困難的農(nóng)民工及時(shí)納入幫扶體系。同時(shí)，各級(jí)工會(huì)要積極配合有關(guān)部門(mén)有效開(kāi)展農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)行動(dòng)。二是重點(diǎn)關(guān)注在淘汰落后產(chǎn)能、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整過(guò)程中，暫時(shí)下崗失業(yè)的困難職工和農(nóng)民工，為他們提供職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等針對(duì)性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。三是加大送溫暖資金籌集力度，做好應(yīng)對(duì)突發(fā)事件等應(yīng)急預(yù)案，確保我市2017年元旦春節(jié)期間社會(huì)和諧穩(wěn)定，職工溫暖過(guò)節(jié)。
(三)發(fā)揮基層作用，提升基層工會(huì)幫扶服務(wù)水平。送溫暖的重心要放在基層。一是各級(jí)工會(huì)要把更多的資金、資源和手段交給基層，動(dòng)員基層力量走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。二是要充分發(fā)揮各級(jí)職工服務(wù)中心、服務(wù)站、12351職工維權(quán)熱線和網(wǎng)上工作平臺(tái)，積極為尋求幫助的職工和農(nóng)民工排憂(yōu)解難。三是要充分發(fā)揮工會(huì)志愿者隊(duì)伍作用，組織開(kāi)展形式多樣的志愿服務(wù)活動(dòng)。四是各基層工會(huì)要關(guān)心節(jié)日期間仍堅(jiān)守一線的職工，做好后勤保障工作，豐富職工的精神文化生活。
二、送溫暖活動(dòng)安排
元旦、春節(jié)期間，市總工會(huì)將繼續(xù)與我市具有社會(huì)責(zé)任與愛(ài)心的企業(yè)及部門(mén)、單位聯(lián)合開(kāi)展“五送”活動(dòng)，即 “送崗位”、“送慰問(wèn)金”、“送物資”、“送春聯(lián)”、“送農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)”等送溫暖活動(dòng)。
(一)2016年12月下旬至2017年1月上旬，調(diào)研分析困難職工相關(guān)情況，下?lián)芩蜏嘏Y金，對(duì)困難企業(yè)、困難職工較集中的鎮(zhèn)(街道)、市直工會(huì)組織開(kāi)展送溫暖專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)送溫暖活動(dòng)的開(kāi)展情況實(shí)施檢查督導(dǎo)。
(二)2017年1月中旬，各級(jí)工會(huì)要把送溫暖慰問(wèn)金、慰問(wèn)物資送到困難職工家中、手中。
(三)2017年元旦、春節(jié)期間，市總工會(huì)繼續(xù)在市困難職工幫扶中心開(kāi)通“溫暖熱線”87290020，對(duì)因各種原因遺漏的'困難職工及時(shí)給予救助，并提供方便、快捷的服務(wù)。
三、工作要求
(一)各級(jí)工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)送溫暖活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)市總送溫暖活動(dòng)總體要求，精心策劃，整合資源，統(tǒng)籌安排。要主動(dòng)向黨政匯報(bào)工會(huì)送溫暖工作取得的成效，爭(zhēng)取和運(yùn)用好黨政賦予的資源手段，特別是要爭(zhēng)取同級(jí)財(cái)政(企業(yè)行政)加大對(duì)工會(huì)幫扶的資金支持力度;要廣泛動(dòng)員社會(huì)各界志愿者隊(duì)伍參與到工會(huì)送溫暖活動(dòng)中來(lái)，開(kāi)展形式多樣的“工會(huì)志愿者在行動(dòng)”活動(dòng)，形成各方通力合作的工作格局。
(二)各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念，嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，深入基層一線，與困難企業(yè)和困難職工一起研究解困措施和辦法，想方設(shè)法幫助基層化解矛盾、解決困難，把送溫暖活動(dòng)做深、做細(xì)、做實(shí)。
(三)各級(jí)工會(huì)要做好宣傳報(bào)道工作。要加強(qiáng)與新聞媒體的溝通協(xié)調(diào)，發(fā)揮輿論宣傳陣地作用，大力宣傳送溫暖活動(dòng)中的感人事跡、典型經(jīng)驗(yàn)和主要成效;重點(diǎn)宣傳基層工會(huì)和工會(huì)干部在送溫暖活動(dòng)中為困難職工解決困難和問(wèn)題的鮮活事例，加強(qiáng)輿論宣傳和引導(dǎo)，擴(kuò)大工會(huì)送溫暖社會(huì)影響，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心支持工會(huì)送溫暖工作的良好氛圍。
(四)送溫暖資金及救助物資的發(fā)放工作要嚴(yán)格按照中央財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)幫扶資金和送溫暖資金管理辦法，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正，制定具體發(fā)放方案，專(zhuān)款專(zhuān)用，依檔幫扶、實(shí)名制發(fā)放。送溫暖活動(dòng)完成后要將幫扶困難職工的情況及時(shí)錄入工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)。
(五)市職工服務(wù)中心將在2017年1月10日至28日開(kāi)通“溫暖熱線”87290020，期間接到的求助電話及時(shí)傳真到各鎮(zhèn)(街道)、市直工會(huì)，各單位要認(rèn)真落實(shí)，務(wù)必在24小時(shí)之內(nèi)將處理情況反饋市職工服務(wù)中心。
(六)按時(shí)上報(bào)救助申報(bào)材料。
市總工會(huì)將根據(jù)各基層工會(huì)10月份困難職工調(diào)查統(tǒng)計(jì)匯總、困難職工檔案錄入(工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)、膠州市貧困人群綜合救助管理系統(tǒng))等情況為基本依據(jù)，對(duì)困難職工實(shí)施救助。
困難職工的各類(lèi)救助申請(qǐng)材料(一人一檔)務(wù)必于12月10日前報(bào)市總工會(huì)幫扶中心。包括：
1.困難職工救助申請(qǐng)書(shū)，工會(huì)會(huì)員證或會(huì)員登記表復(fù)印件。
2.受助困難職工及家庭成員身份證復(fù)印件(無(wú)身份證的家庭成員可復(fù)印本人戶(hù)口薄帶身份證號(hào)碼一頁(yè))和戶(hù)口簿索引頁(yè)復(fù)印件，或開(kāi)具戶(hù)籍證明。
3.受助困難職工本人及家庭成員收入證明(由工資發(fā)放單位開(kāi)具并加蓋公章)，家庭成員是農(nóng)村戶(hù)口或無(wú)收入失業(yè)人員需村(居)委會(huì)開(kāi)具無(wú)工作、無(wú)收入證明，本人下崗失業(yè)無(wú)工資收入的需提供下崗失業(yè)證復(fù)印件。
4.職工本人或家庭成員患大病的，需提供疾病診斷(證明)書(shū)、醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算單原件及復(fù)印件、其他商業(yè)保險(xiǎn)賠付證明。
5.《困難職工檔案表格》或《農(nóng)民工檔案表格》(附件1)一式一份。填寫(xiě)要真實(shí)詳細(xì)，不漏項(xiàng)，家庭地址到門(mén)牌號(hào)，聯(lián)系電話必須填寫(xiě)，如本人無(wú)電話可填寫(xiě)其直系親屬的聯(lián)系電話，并在表格的右下角加蓋申請(qǐng)救助職工所在企事業(yè)單位的工會(huì)印章，不符合要求的將視為放棄救助。
6.申請(qǐng)救助的困難職工本人開(kāi)戶(hù)的中國(guó)工商銀行卡復(fù)印件(復(fù)印件上要寫(xiě)上姓名)。
7.公示情況及《中央財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金困難職工幫扶情況實(shí)名制匯總表》(附件3)、市總工會(huì)救助項(xiàng)目信息采集表(附件4)，并將附件3、4電子版文件名保存為本單位名稱(chēng)后發(fā)送郵件到13864292158@163.com。
上報(bào)材料前，要將本單位上報(bào)的被救助人員名單進(jìn)行公示，戶(hù)籍是膠州的并由單位工會(huì)聯(lián)系困難職工戶(hù)口所在鎮(zhèn)、辦民政部門(mén)(社會(huì)事務(wù)辦)錄入到“膠州市貧困人群綜合救助系統(tǒng)”，系統(tǒng)中沒(méi)有錄入的不予救助。
聯(lián)系人：張其森 劉繼偉 聯(lián)系電話(傳真)： 87290020
市總工會(huì)基層部郵箱：13864292158@163.com
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