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公司處罰通知范文（精選13篇）
在我們平凡的日常里，各種通知頻頻出現(xiàn)，通知的種類比較多，根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你寫通知時總是無從下筆？下面是小編為大家收集的公司處罰通知范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司處罰通知 1
尊敬的xxx：
xx部門員工xxx，于20xx年xx月xx日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反 公司紀(jì)律規(guī)定。 公司在多次紀(jì)律要求中，一直強調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求，但該員 工一直無視公司規(guī)定，自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù) 公司的上班紀(jì)律規(guī)定，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定，現(xiàn)暫對xx部門員工xxx的`違紀(jì)行為予以通報批評并警告。 希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類 似現(xiàn)象，公司將給予從重處理! 特此通知!
行政人事部
20xx年xx月xx日
公司處罰通知 2
尊敬的xxx：
因近期我公司車間生產(chǎn)的'產(chǎn)品，廢品比率比較高，嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率，極大的增加了公司成本，大大降低了公司的利潤。
原因主要是車間員工在工作過程中，責(zé)任心不夠，質(zhì)量意識大大缺乏，為杜絕此類事件再次發(fā)生，公司決定給予車間罰款300元，以示警戒。
希望所有員工要認(rèn)真工作，特別是要提高質(zhì)量意識，增強責(zé)任心，工廠有了利潤，我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件，公司將會嚴(yán)肅處理。
部門名：
日期：
公司處罰通知 3
材料庫管值班員xx：
因你 于5月9日夜值班中，酒后進入工地、同時值班時間睡覺，23:26分被工程主管當(dāng)場查獲 ，違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定 �，F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。
特此通知！
簽發(fā)人：xx
20xx年xx月xx日
公司處罰通知 4
尊敬的xxx：
公司xx崗?fù)鈩由砩鷛xx事故，給公司造成了較嚴(yán)峻的經(jīng)濟損失。經(jīng)查證，此次事故系人為緣由所導(dǎo)致。由于員工xx沒有鎖摩托車，并且這種行為始終是該員工的習(xí)慣，最終導(dǎo)致公司的摩托車被盜；另管理人員xx在同行中未對此行為起到提示的'作用，作為xx的直屬領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有連帶責(zé)任。為了規(guī)范公司的行為，提高大家的責(zé)任意識，現(xiàn)打算對以下人員進行懲罰：
此次事故責(zé)任人和懲罰金如下：
1、事故直接責(zé)任人懲罰金額元；
2、事故間接責(zé)任人懲罰金額元；盼望各同事引以為戒，特此通知！
xxx
20xx年xx月xx日
公司處罰通知 5
各部門、車間：
關(guān)于20xx年4月29日晚11：40左右車間員工劉xx、小劉、薛xx、司xx與小郭在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下：
一、事件調(diào)查
20xx年4月29日晚，員工小郭未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層劉xx、薛xx等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的'挑釁下，劉xx、薛xx等人沖進小郭宿舍歐打外來人員，小郭維護外來人員進行幫架，后經(jīng)人勸架拉開。
二、處理結(jié)果
根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定，對造事責(zé)任人處理如下如下：
1、小郭嚴(yán)重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1200元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置；
2、劉xx、薛xx在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個月后再處理。
3、小劉、司xx在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款800元，留廠查看一個月后再處理。
4、當(dāng)班保安小明未盡到崗位職責(zé)，遇事不能及時匯報處置，罰款200元，后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力，罰款200元。
5、即日起，公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。
6、即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置！希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關(guān)規(guī)定，特此通報！
行政部
20xx年xx月xx日
公司處罰通知 6
公司各部門：
20xx年8月2日凌晨120x：00左右，公司保安部組織對全廠下晚班員工攜帶的出廠物品進行突擊檢查。檢查過程中，發(fā)現(xiàn)員工魯曉峰手提包異常，要求開包檢查。手提包里有公司產(chǎn)品，沒有出廠門證，屬于個人盜竊。
為嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，經(jīng)公司研究決定，魯小峰盜竊行為處理如下：
一、給予魯小峰開除處分。
二、罰款400元，并在本人工資中扣除。
特此通報!
xx有限公司
20xx年8月2日
公司處罰通知 7
xx市義興建筑安裝工程有限責(zé)任公司：
你公司在參加“合經(jīng)區(qū)消防大隊營區(qū)維修(室內(nèi))工程施工(項目編號HJQCGZx[20xx]G031號)”項目投標(biāo)中：不愿繳納低價風(fēng)險保證金，放棄成交資格。現(xiàn)針對你公司的上述行為，依據(jù)該項目詢價文件及相關(guān)規(guī)定，對你公司作出以下處罰規(guī)定：
1.全額扣除報價保證金伍仟陸佰元整上繳合經(jīng)區(qū)財政專戶;
2.禁止你公司自處罰通知書下達之日起一年內(nèi)參加xx經(jīng)開區(qū)政府采購中心任何招標(biāo)活動。
特此通知！
xx經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)政府采購中心
20xx年10月17日
公司處罰通知 8
尊敬的xxx：
根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第x條規(guī)定：“職工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工，經(jīng)批評教育無效，連續(xù)曠工時間超過十五天，或者一年內(nèi)累計曠工三十天的.，企業(yè)有權(quán)予以解除勞動合同�！苯�(jīng)查考勤報表，截至xx月xx日你已經(jīng)連續(xù)曠工xxx天；年內(nèi)累計曠工xxxxx天，經(jīng)研究對你提出的勸告，請你于x月xx日前到廠上班，逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知！
通知人：
20xx年1月17日
公司處罰通知 9
公司各部門：
20xx年8月2日凌晨1：00左右，公司保安科組織對全廠下晚班員工所攜帶出廠物品進行突擊檢查，在檢查過程中發(fā)現(xiàn)員工小魯手提包有異常，要求其開包接受檢查，其手提包內(nèi)有公司產(chǎn)品且無任何出廠門憑證，屬于個人偷盜行為。
為嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，經(jīng)公司研究決定，對小魯?shù)耐当I行為作出如下處理：
一、給予小魯開除的處分。
二、給予罰款400元的.處罰，并在本人的工資中扣除。
特此通報！
xxx有限公司
20xx年8月2日
公司處罰通知 10
尊敬的xxx：
公司xx崗?fù)獬霭l(fā)生xxx事故，給公司造成了較嚴(yán)重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查證，此次事故系人為原因所導(dǎo)致。由于員工xx沒有鎖摩托車，并且這種行為一直是該員工的習(xí)慣，最終導(dǎo)致公司的.摩托車被盜；另管理人員xx在同行中未對此行為起到提醒的作用，作為xx的直屬領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有連帶責(zé)任。為了規(guī)范公司的行為，提高大家的責(zé)任意識，現(xiàn)決定對以下人員進行處罰：
此次事故責(zé)任人和處罰金如下：
1、事故直接責(zé)任人處罰金額元；
2、事故間接責(zé)任人處罰金額元；
希望各同事引以為戒，特此通知！
xxxxxxx有限公司
20xx年xx月xx日
公司處罰通知 11
尊敬的xxx：
我公司xxx部門xxx員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第xxx條，在公司內(nèi)部造成了一定的`不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對xxx處以警告(或xxx元罰款)，以此告示，望以戒之。
xxx公司
20xx年xx月xx日
公司處罰通知 12
公司各單位：
近期發(fā)現(xiàn)公司部分員工將公司已損壞或廢棄物品私自帶回家歸為己用的現(xiàn)象，嚴(yán)重影響公司形象和在員工中帶來不良影響，同時特別聲名：已損壞或廢棄物品也屬于公司財產(chǎn)的一部分，未經(jīng)公司允許任何個人（包含公司員工）不得占為己用私自帶回家，從即日起，如有發(fā)現(xiàn)將根據(jù)公司相關(guān)制度嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重者視作偷盜，將移交相關(guān)部門處理，現(xiàn)將公司已損壞或廢棄物品的種類公告如下：
一、已破損木托盤，根據(jù)破損程度，能修復(fù)再利用的就必須修復(fù)，不能修復(fù)的.也要放置起來，以便聯(lián)系供應(yīng)商回收再利用。
二、已使用過的纏繞膜。
三、廢棄不用的紙箱、紙板。
四、其他，即已損壞或廢棄的屬于公司的其他任何物品。
xx有限公司
20xx年8月23日
公司處罰通知 13
尊敬的.xxx：
保安部員工于20xx年xx月xx日違反了本公司制定的公司管理制度原因并處以經(jīng)濟罰款元，請引以為戒，如不改正，再次違規(guī)紀(jì)公司將保留進一步處理的權(quán)利。
違規(guī)人簽字：
綜合主管簽字：
保安隊長簽字：
xx公司辦公室
20xx年xx月xx日
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