公司員工辭職申請(qǐng)書

時(shí)間：2024-11-09 06:40:30 申請(qǐng)書我要投稿

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公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集

　　隨著時(shí)代在進(jìn)步，申請(qǐng)書與我們不再陌生，請(qǐng)注意不同的對(duì)象有不同的申請(qǐng)書。你還在為寫申請(qǐng)書而苦惱嗎？下面是小編為大家整理的公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集，歡迎閱讀與收藏。

公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集

公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集1

尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　這一年的工作對(duì)我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，與公司諸位同仁的合作也相當(dāng)愉快和默契。但遺憾的是，在今年5月份的工作結(jié)束后，我將離開公司。做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的，作為公司的一名中層干部，我的離去相信對(duì)公司、特別是一些正在進(jìn)行的項(xiàng)目會(huì)帶來一定的損失。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

　　xx是一個(gè)非常有前景的公司，從我進(jìn)入nes到現(xiàn)在，公司承接的項(xiàng)目越來越多，規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內(nèi)部也存在一些這樣那樣的問題，但和其他國內(nèi)軟件公司一樣，都是發(fā)展中必然會(huì)出現(xiàn)的一些問題，相信隨著時(shí)間的推移，這些問題都會(huì)得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx、項(xiàng)目經(jīng)理xxx等人認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象�？梢哉f公司的發(fā)展和他們的'努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對(duì)公司制度或個(gè)人有什么不滿，完全是我個(gè)人的意愿。

　　既然已經(jīng)做出了離開的決定，我想我可以站在一個(gè)相對(duì)中立的立場(chǎng)對(duì)nes提出一些意見和建議，希望能對(duì)nes今后的發(fā)展能有一定的幫助，謹(jǐn)供各位領(lǐng)導(dǎo)參考。

　　一、績效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的建立。對(duì)任何一家公司而言，不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當(dāng)重要的，軟件公司也不例外。應(yīng)該創(chuàng)造一個(gè)好的制度以保證并激勵(lì)優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)金是較多公司所采取的一種激勵(lì)方式。另外在項(xiàng)目進(jìn)行中對(duì)有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)也非常重要。不要小看精神獎(jiǎng)勵(lì)，有時(shí)一個(gè)稱號(hào)也會(huì)極大的激勵(lì)起員工的工作熱情。這一點(diǎn)，我們公司做的還相當(dāng)不夠。要建立起這樣一個(gè)多勞多得的獎(jiǎng)勵(lì)制度，關(guān)鍵是要有一套對(duì)工作成績衡量和評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn)，制定這樣一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性，但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)的技術(shù)文件(比如cmm軟件成熟度評(píng)定標(biāo)準(zhǔn))都可以為公司制定這樣的一套標(biāo)準(zhǔn)提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺(tái)階，也為今后的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　二、對(duì)員工的培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的，所以對(duì)軟件開發(fā)人員的培訓(xùn)也是重中之重。相信這一點(diǎn)公司的高層領(lǐng)導(dǎo)早就意識(shí)到了，然而公司的各項(xiàng)培訓(xùn)制度卻不盡如人意。原因可以說有各個(gè)方面的，但關(guān)鍵還是太注重借助內(nèi)部資源。事實(shí)上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)課程的相關(guān)資料，讓員工自由選擇，并在培訓(xùn)時(shí)間上給與一定的配合。至于培訓(xùn)費(fèi)用可以先讓員工自己承擔(dān)，如果數(shù)額不大，在考試合格后即可給與報(bào)銷。對(duì)于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票，等員工為公司持續(xù)工作了一段時(shí)間后再給與報(bào)銷。如果員工能夠取得一些對(duì)公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應(yīng)的調(diào)整，具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施，對(duì)整個(gè)公司員工的培訓(xùn)熱情和從業(yè)素質(zhì)都會(huì)有極大的促進(jìn)。

　　三、資源的再利用。作為一個(gè)規(guī)模不斷壯大的軟件公司，能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累，當(dāng)公司已經(jīng)有了一部分的資源后，如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個(gè)問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用，對(duì)縮短項(xiàng)目完成周期，提高完成質(zhì)量都會(huì)有極大的幫助。已經(jīng)做完的項(xiàng)目不應(yīng)該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應(yīng)該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應(yīng)該分門別類地整理起來放進(jìn)公司的數(shù)據(jù)庫，再開發(fā)新的相關(guān)的軟件時(shí)可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個(gè)長期而巨大的工程，但公司應(yīng)該能意識(shí)到這樣的代價(jià)是完全值得去付出的。cmm標(biāo)準(zhǔn)是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

　　四、內(nèi)部的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)。作為一個(gè)軟件開發(fā)公司如果沒有一個(gè)像樣的內(nèi)部計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利，那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應(yīng)該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標(biāo)準(zhǔn)、資源再利用等都離不開一個(gè)完善的公司內(nèi)部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。我認(rèn)為這一點(diǎn)應(yīng)該引起公司決策者充分的重視，雖然我個(gè)人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時(shí)間開發(fā)了一些相關(guān)的項(xiàng)目管理模塊和功能，但這些離一個(gè)完整的管理系統(tǒng)還是有相當(dāng)?shù)木嚯x，而且這也不是憑我一個(gè)人的力量可以完成的。即使我離開公司，我仍然希望能有人或一個(gè)團(tuán)隊(duì)在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個(gè)系統(tǒng)。

　　以上是我個(gè)人對(duì)公司的一點(diǎn)意見和建議，如果這能對(duì)nes公司今后的發(fā)展有所助益，那么對(duì)即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵(lì)和安慰。

　　請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)！謝謝！

辭職人：xxx

　　時(shí)間：xx年xx月xx日

公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集2

尊敬的主管：

　　在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重。現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的'貢獻(xiàn)。經(jīng)過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位，我知道這對(duì)于您來說，是非常難以作決定的事情。

　　我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)離職比較適合，不妨給我個(gè)建議或盡早告知我。

　　由于我所學(xué)習(xí)的專業(yè)與現(xiàn)在沖壓崗位的交集很小。但同時(shí)在過去近半年的時(shí)間里，公司給予我很多學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)，使我在這個(gè)工作崗位上積累了一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因?yàn)檫@些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

　　我希望公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時(shí)再次感謝公司讓我曾經(jīng)成為其中一員。

　　辭職人：xxx

　　時(shí)間：xx年xx月xx日

公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這近半年里，對(duì)我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了很多，得到了很多。在貴公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中，都難以忘卻的寶貴財(cái)富。

　　但現(xiàn)在因?yàn)槲覀€(gè)人以及家庭的原因，經(jīng)過深思熟慮地思考，我不得不提出辭職，希望能于x年1月15日正式離職，請(qǐng)公司批準(zhǔn)。并請(qǐng)公司在1月15日前安排好人員接替我的.工作，我將盡心交接。對(duì)由此為公司造成的不便，我深感抱歉。

　　最后，我真心的希望貴公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感激!

此致

敬禮

　　辭職人：xxx

　　時(shí)間：xx年xx月xx日

公司員工辭職申請(qǐng)書模板錦集4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　非常抱歉。當(dāng)本人向您提交這封辭職申請(qǐng)書時(shí)，本人已經(jīng)下定要辭職的決心了，不管是您將會(huì)有什么樣的方式阻止本人辭職，本人也沒辦法再聽從您的指揮了，在此為辜負(fù)了您的期望的自己向您先道歉，對(duì)不起，領(lǐng)導(dǎo)，我已經(jīng)想好要走了。

　　您不要認(rèn)為是不是公司給我的待遇不好，是不是近來的工作壓力太大讓我扛不住了，不是，這些原因都不是我下定決心要辭職的原因，真的，一直對(duì)我照顧有加的領(lǐng)導(dǎo)您，千萬不要覺得我是因?yàn)檫@些原因而要辭職，能夠讓我如此堅(jiān)定要辭職離開的，只可能是我的理想和追求。

　　不瞞領(lǐng)導(dǎo)您說，您別看我每天在公司那么賣力的工作，把工作做得幾近完美，其實(shí)我晚上回家了還會(huì)自己學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)另外一個(gè)跟我的工作毫無關(guān)系的功課，只因?yàn)槲易钕胱龅氖虑�，不是我在公司里做的那些事情，我最想做的是與文化相關(guān)的工作，為此，我在公司賣力工作了兩年，也自己在家努力學(xué)習(xí)了兩年，準(zhǔn)備了一場(chǎng)考試，一場(chǎng)可以讓我正兒八經(jīng)去學(xué)習(xí)文化相關(guān)的考試。終于下定決心要走人了，是因?yàn)槟菆?chǎng)考試，我通過了。我已經(jīng)考上了最想去的學(xué)校的xx專業(yè)，再過不久就要讀研一了，我又要重新開始當(dāng)學(xué)生了。

　　領(lǐng)導(dǎo)，非常抱歉辜負(fù)了您對(duì)我的期望。不過按照本人對(duì)領(lǐng)導(dǎo)您的'了解，當(dāng)您知道我是要去讀研時(shí)，一定會(huì)在心底里笑著說一句：“這小子，挺行的��！”一直以來，本人能夠深得您的厚愛，也正因?yàn)槲铱偸怯靡环N帶有文化的思維去處理我們的工作，這讓我的工作做出來總比別人要有意思一些，也更能吸引您的注意一些。不過真的很遺憾，我在我的理想終于可以觸碰到時(shí)，我不得不離開這份支撐了我實(shí)現(xiàn)理想的工作了。這里是我非常感謝的地方，我為公司過去讓我解決的溫飽，讓我有一個(gè)還可以的生活而非常感謝，您是我這輩子也不會(huì)忘記的恩人，我會(huì)在未來的生活中時(shí)常感恩您感恩公司對(duì)我的幫助的！

　　現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)您申請(qǐng)，于x月x日之前完成交接工作，正式走出公司去追求我自己的理想，希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠同意，更希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠原諒我的離開。在這里，先謝謝您了！謝謝！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　時(shí)間：xx年xx月xx日