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公司長期聘用保安合同
在人們愈發(fā)重視契約的社會中，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，它可以保護民事法律關(guān)系。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的公司長期聘用保安合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
公司長期聘用保安合同1
甲方：
注冊地址：
乙方：
性別：
民族：
出生日期：
身份證號碼：
家庭住址：
甲乙雙方為建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》訂立本勞動合同。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
一、勞動合同期限
本合同為___固定期限_____勞動合同。
本合同于___年___月___日生效，至___年___月___日終止，其中試用期為___個工作日。試用期優(yōu)異者滿___個工作日后可提前申請轉(zhuǎn)正，試用期中乙方不合格則合同自動解除，轉(zhuǎn)正后首期合同為兩年期限，此后一年一簽。
(試用期滿乙方合格則自動轉(zhuǎn)為正式合同)
二、工作內(nèi)容和要求
1、乙方同意甲方工作的需求，安排在___部從事___崗位工作。
2、乙方應(yīng)按照甲方關(guān)于崗位工作內(nèi)容和崗位職責(zé)要求達到技能標準并完成工作指標;
3、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方各項規(guī)章制度;
4、甲方根據(jù)工作需要及乙方情況，可以調(diào)換乙方的工作或崗位;
5、乙方在合同履行期內(nèi)不得以任何形式從事第二職業(yè);銷售及技術(shù)人員兩年內(nèi)不得從事同行業(yè)同產(chǎn)品工作;
6、遵守職業(yè)道德，嚴守甲方的商業(yè)及技術(shù)機密。
此條款無論合同解除與否十年內(nèi)有效。
三、工作時間及休息休假
1、甲方安排乙方在洛陽工作執(zhí)行每周工作五天，每天小時每周不超過___小時工作制;
2、在國家法定節(jié)假日期間，甲方按國家規(guī)定安排乙方休息;
3、因特殊原因需要延長工作時間的，并應(yīng)根據(jù)當年工作情況給予適當調(diào)休(跨年作廢)。
四、勞動報酬
1、雙方實行保密工資制度。試用期工資為每月___元，轉(zhuǎn)正后工資為每月___元。
2、甲方洛陽公司每月10日，甲方北京公司每月15日以現(xiàn)金方式支付乙方工資。去北京學(xué)習(xí)或工作的員工在基本工資外另加每天100元補助，員工入司后一律執(zhí)行保密工資制，每位員工工資額由公司經(jīng)理根據(jù)部門主管的評價意見決定。
3、甲方在經(jīng)濟效益提高基礎(chǔ)上，每年應(yīng)逐步提高乙方的工資水平(入司一年以上員工)。
4、甲方視年度經(jīng)營情況及乙方工作表現(xiàn)，年終時決定是否向乙方發(fā)放及發(fā)放多少獎金。
5、派往北京工作的人員，去京車費由北京公司承擔(dān)。先由員工個人墊付，到京工作一個月后，員工憑車票在北京公司報銷車費。
6、到京工作的試用期員工，公司提供免費住宿，并提供一套全新被子、褥子、枕頭，但需自備被套、床單、枕套等生活用品。三個月試用期結(jié)束后，被褥免費，歸個人所有。員工在試用期內(nèi)或派去北京工作期間因個人原因離京，公司所提供的被褥每套費用300元，則由個人承擔(dān)，被褥歸個人所有。
7、從乙方到公司辦理入職手續(xù)起開始計算工資。
五、保險和福利
1、在洛陽及在北京的員工由本人申請即可將保險檔案轉(zhuǎn)入和建立在甲方，并在乙方同意的前提下，依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定，甲、乙雙方應(yīng)按時足額繳納社會養(yǎng)老保險費;
2、雙方解除、終止本合同后，乙方必須在當月20日前及時辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)，甲方必須配合;
六、勞動紀律
1、甲方依照國家有關(guān)法規(guī)和公司實際情況，制定公司規(guī)章制度和勞動紀律，乙方應(yīng)該嚴格遵守，服從管理;
2、乙方應(yīng)遵守勞動紀律和各項規(guī)章制度，如有違反甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理，直至解除本合同。
七、勞動保護和勞動條件
1、乙方在生產(chǎn)(工作)過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。
2、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的.，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
八、勞動合同的變更與解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可解除本合同(合同到期不再續(xù)約和合同集體變更屬自動解除)。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)在工作期間，技能、身體或其它原因，不能勝任本職工作;
(2)嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度的;(早退累計超過五次，曠工累計超過三天，事假累計超過三十天)
(3)失職給甲方利益造成重大損失的;
(4)乙方患病或非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的;
(5)不能勝任甲方在發(fā)展過程中崗位技能要求的及偽造學(xué)歷、履歷者;
(6)無論任何原因泄露公司商業(yè)、技術(shù)機密者;
(7)在外做兼職工作。
本合同內(nèi)容不能向任何第三方或個人透漏，未盡事宜出現(xiàn)時按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽均為無效。
甲方：
乙方：
法定代表人：
簽訂時間：
委托代理人：
簽訂時間：
公司長期聘用保安合同2
甲方名稱：________住所：________法定代表人：________聯(lián)系電話：________
乙方姓名：________性別：________現(xiàn)居住地址：________戶籍所在地：________戶籍類型：________身份證號碼：________或者其他有效證件名稱：________證件號碼：________聯(lián)系電話：________
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同，勞動保障局勞動合同。
一、勞動合同期限
第一條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取下列第____種形式：
固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中，試用期自________年____月____日起至________年____月____日，合同范本《勞動保障局勞動合同》。
無固定期限：自________年____月____日起。其中，試用期自________年____月____日起至________年____月____日。
以完成一定工作任務(wù)為期限：自________年____月____日起至________年________月________日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事崗位工作。甲乙雙方可簽訂崗位協(xié)議書，約定崗位具體職責(zé)和要求。
第三條 乙方應(yīng)按照甲方安排的'工作內(nèi)容及要求，認真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
第四條 根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為。
第五條 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更通知書。
三、工作時間和休息休假
第六條 甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制。
標準工時工作制：乙方每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時，每周至少休息一天。
綜合計算工時工作制：乙方所在崗位實行以：年、季、月或周為周期的綜合計算工時工作制。
不定時工作制：乙方所在崗位實行不定時工作制。實行綜合計算工時或者不定時工作制的，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。
甲方：________
乙方：________
簽于：________________
公司長期聘用保安合同3
委托方：_______________
受托方：_______________
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就乙方向甲方提供保安服務(wù)事宜簽訂如下協(xié)議，以資共同遵守：
第一條、保安服務(wù)的內(nèi)容、規(guī)程及標準
1.1乙方同意向甲方提供巡邏服務(wù)、門衛(wèi)服務(wù)及守護服務(wù);甲方提出要求時，乙方還應(yīng)當向甲方提供押運服務(wù)。
1.2乙方向甲方提供的各項保安服務(wù)的內(nèi)容、規(guī)程及標準以北京市公安局20_年5月18日制訂的《保安服務(wù)操作規(guī)程》及《保安服務(wù)質(zhì)量標準》的規(guī)定為準。
第二條、合同有效期限
2.1本合同有效期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2本合同有效期滿，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，雙方簽訂補充協(xié)議，可以延期____年。甲乙雙方關(guān)于合同延期的協(xié)商應(yīng)當于本合同有效期滿之日____日前完成。
第三條、服務(wù)區(qū)域
乙方服務(wù)區(qū)域為：____;其中，____為守護對象或守護區(qū)域。
第四條、服務(wù)費用及支付方式
4.1甲方應(yīng)當向乙方支付服務(wù)費用____元人民幣。
4.2費用支付方式為：
第五條、雙方權(quán)利及義務(wù)
5.1甲方權(quán)利及義務(wù)
5.1.1甲方有權(quán)對乙方及乙方保安人員履行本合同約定的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督;
5.1.2甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換不符合本合同約定條件的保安人員;
5.1.3甲方有權(quán)審核乙方提交的執(zhí)勤方案和工作細則，并有權(quán)要求乙方修改執(zhí)勤方案和工作細則;
5.1.4甲方應(yīng)當按照本合同的約定支付服務(wù)費用;
5.1.5甲方應(yīng)當為乙方保安人員提供條件或設(shè)備;
5.1.6對有重大貢獻的乙方保安人員，甲方應(yīng)當給予獎勵。
第六條、雙方權(quán)利及義務(wù)
6.1乙方權(quán)利及義務(wù)
6.1.1乙方有權(quán)要求甲方支付本合同約定的服務(wù)費用;
6.1.2乙方應(yīng)當于簽訂本合同之日起____日內(nèi)向甲方提交執(zhí)勤方案和工作細則，甲方對執(zhí)勤方案和工作細則提出修改的，乙方應(yīng)當作出相應(yīng)修改。
6.1.3執(zhí)勤方案和工作細則經(jīng)甲方審核同意后，乙方及乙方保安人員應(yīng)當按照執(zhí)勤方案和工作細則予以實施;
6.1.4乙方應(yīng)當提供符合本合同約定條件、執(zhí)勤方案要求數(shù)量的保安人員;
6.1.5乙方應(yīng)當與提供的保安人員簽訂勞動合同，乙方保安人員的'工資、獎金及各種福利待遇、社會保險由乙方負責(zé);
6.1.6乙方提供的保安人員不符合本合同約定的條件或違反甲方規(guī)章制度，乙方應(yīng)當于甲方提出更換的要求之日起日內(nèi)予以更換。
第七條、乙方保安人員及其管理
7.1乙方保安人員應(yīng)當具備以下條件：
7.1.1具備相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的保安人員的任職條件及合法手續(xù);
7.1.2年齡在____周歲至____周歲之間的中國男性公民;
7.1.3五官端正,身高在____之間;
7.1.4文化程度為____畢業(yè)以上;
7.1.5品行良好，無治安扣留以上違法犯罪記錄;
7.1.6經(jīng)過____月以上的專業(yè)訓(xùn)練。
7.2乙方應(yīng)當提供至少一名保安隊長，保安隊長應(yīng)當具備以下條件：
7.3乙方應(yīng)當自行安排乙方每位保安人員的具體工作時間及工作內(nèi)容;
7.4甲方有權(quán)根據(jù)具體情況臨時調(diào)整乙方保安人員的工作時間及工作內(nèi)容，乙方保安人員應(yīng)當服從甲方的調(diào)整;
7.4.1由于甲方調(diào)整乙方保安人員的工作時間及工作內(nèi)容而產(chǎn)生的乙方保安人員的加班費用由甲方另行支付。
7.5乙方保安人員應(yīng)當遵守甲方的規(guī)章制度。
第八條、不可抗力
8.1在本合同有效期內(nèi)，任何一方因遭遇不可預(yù)見、不可避免或不可克服的事件導(dǎo)致不能全部或部分履行本合同約定的義務(wù)的，不承擔(dān)違約責(zé)任。
8.2遭遇不可抗力事件的一方應(yīng)當于不可抗力事件發(fā)生后立即通知另一方，并于事件發(fā)生之日起日內(nèi)提供事件詳情及有效證明文件，此項證明文件應(yīng)當經(jīng)事件發(fā)生地區(qū)的公證機構(gòu)公證。
8.3不可抗力事件發(fā)生后，合同雙方應(yīng)按照事件對履行合同影響的程度，協(xié)商決定是否解除本合同，或者部分免除履行本合同的責(zé)任，或者延期履行本合同。
第九條、合同效力
9.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本合同;
9.2本合同未盡事宜，經(jīng)甲方雙方協(xié)商一致，另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議同本合同具有同等法律效力。
第十條、違約責(zé)任
10.1甲方違反合同約定，未按期付給乙方保安服務(wù)費，乙方有權(quán)單方解除本合同;
10.2乙方提供的保安人員不符合本合同約定的任職條件的，視為未提供相應(yīng)的保安人員。
10.3乙方提供的保安人員不符合本合同約定的數(shù)額，乙方應(yīng)當于接到甲方通知之日起3日內(nèi)予以補足，甲方有權(quán)按照缺崗天數(shù)及數(shù)額扣除相應(yīng)服務(wù)費用。
10.3.1乙方未按照合同約定調(diào)換或補足，或調(diào)換后仍不符合合同約定的，甲方有權(quán)單方解除本合同，乙方應(yīng)當支付甲方相當于本合同約定費用總額的%的違約金。
10.4、在本合同有效期內(nèi)，在本合同約定的服務(wù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生財產(chǎn)被盜、第三方侵權(quán)等經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)當照價賠償。發(fā)生重大經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)單方解除本合同，并追究乙方的違約責(zé)任及賠償責(zé)任。
10.5因乙方保安人員的職務(wù)行為違法給甲方或第三人造成損失的，乙方應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十一條、爭議解決方式
11.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生糾紛時，應(yīng)當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟�！�
第十二條、其他事項
12.1甲乙雙方必須遵守商業(yè)道德標準，除法律要求或履行合同必須外，不得向本合同任何第三方泄露對方的商業(yè)信息;
12.2本合同壹式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份;
12.3本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起正式生效。
甲方：____乙方：____
授權(quán)代表：____授權(quán)代表：____
____年____月____日____年____月____日
公司長期聘用保安合同4
甲方(單位)名稱：
所有制性質(zhì)：有限公司(自然人控股)
地址：
乙方(工人)姓名：
性別：
年齡：
民族：
文化程度：
籍貫：省市
現(xiàn)住址：
居民身份證號碼：
食品化驗資質(zhì)證書編號：
(以下稱甲方)因工作需要，按照國家、xx市有關(guān)勞動法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，聘用 (以下稱乙方)為我公司員工。雙方根據(jù)平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同自 年 月 日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定， 至 年 月 日止。
二、工作任務(wù)
(一)乙方職位是食品化驗員，屬于質(zhì)檢部門。
(二)在合同期內(nèi)，甲方不指派乙方于其它職位。
三、工作待遇
經(jīng)過協(xié)商，甲方付給乙方工資為 元/月， 每月滿勤獎金為 元， 生活補貼 元/月�；竟べY每年遞增 元/月。
四、工作時間
(一)甲方實行每日不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。
(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時，每月累計不得超過三十六小時。
(四)乙方不得遲到，無故缺勤，每周遲到3次，當月缺勤3天視為違約。乙方有權(quán)辭退。并扣其風(fēng)險保證金。
(五)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第(三)項規(guī)定限制：
1.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的;
2.生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)或公共利益，必須及時搶修的;
3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;
4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的`停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;
5.為完成國防緊急任務(wù)的;
6.為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
五、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。
六、離職
由于乙方需要，不能繼續(xù)在甲方工作時，乙方必須提前天通過口頭或者書面告知甲方，在甲方必須在30 天內(nèi)同意甲方離開，甲方必須將乙方在離開工作崗位前的工資，獎金，生活補貼以及加班費支付給乙方.乙方在離開工作崗位前必須按照正常上班，乙方在離開崗位后不得在甲方工作場所鬧事
七、風(fēng)險保證金
為了甲方工序的穩(wěn)定，甲方將在乙方工資內(nèi)扣取20__元的風(fēng)險保證金，乙方是按照合同規(guī)定離開公司時，甲方將風(fēng)險保證金還給乙方，但不支付利息，乙方不辭而別，甲方有權(quán)沒收風(fēng)險保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定，甲方不按照合同的規(guī)定辭退乙方，乙方有權(quán)向甲方索取經(jīng)濟損失元.
八、經(jīng)過雙方協(xié)商甲乙雙方定于年月日進行工作并于當日計算工資.
九、本合同經(jīng)雙方協(xié)商簽字蓋章后生效.
甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________
年 月 日 年 月 日
公司長期聘用保安合同5
甲方：
乙方：
一、聘用期間：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、聘用報酬：甲方按月支給乙方報酬_________薪點。
三、工作內(nèi)容：_________。
四、受聘責(zé)任：
乙方受聘后須確保甲方公務(wù)機密，有保密期限者從其規(guī)定，無保密期限者自離職日起_________年為限者亦同)。乙方不得有不法行為或違背約定義務(wù)，如有違背者，除涉及民、刑事責(zé)任，由甲方依法追究外，并得隨時解聘。
在聘用期間，乙方愿接受與甲方約定之工作上的指派調(diào)遣，并遵守此工作上之相關(guān)規(guī)定。若乙方違背上述相關(guān)規(guī)定確屬情節(jié)重大，甲方得隨時終止契約;甲、乙雙方如因特別事故須提前終止契約時，應(yīng)于一個月前提出預(yù)告，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)議后乙方始得離職。乙方離職時，應(yīng)先依照規(guī)定辦妥離職手續(xù)。如有損害公物，或侵權(quán)情事，應(yīng)負責(zé)賠償。
五、乙方在受聘用期間，除應(yīng)遵守甲方一切行政法規(guī)之規(guī)定外，其假期、離職儲金給與、勞工保險及全民健保等，依左列約定：
假期核給：依_________辦理。
離職儲金之扣繳及給與依_________規(guī)定辦理，按月扣繳儲存生息，并于離職時依規(guī)定發(fā)給。
按乙方每月支報酬之百分之_________提存儲金，其中百分之_________由乙方于每月報酬中扣繳作為自提儲金，另百分之_________由甲方提撥作為公提儲金，并由甲方在金融機構(gòu)開立專戶儲存孳息，列帳管理。
乙方因契約期滿離職、或經(jīng)甲方同意于契約期限屆滿前離職、或在職因公、因病或意外死亡者，發(fā)給公、自提儲金本息。
乙方因違反契約所定義務(wù)而經(jīng)甲方予以解聘，或未經(jīng)甲方同意而于契約期限屆滿前離職者，僅發(fā)給自提儲金之本息。
其余未盡事宜請參考_________有關(guān)規(guī)定。
乙方受聘用期間，甲方應(yīng)善盡投保勞工保險及全民健康保險之義務(wù)。
六、乙方于受聘期間之著作或工作成果，如系于甲方企劃下，或法定工作期間完成者，其所有權(quán)歸屬甲方。因前開著作或工作成果所生之智能財產(chǎn)權(quán)，應(yīng)依本院之相關(guān)規(guī)定辦理。
七、本契約期間屆滿當然失效，如因業(yè)務(wù)需要須續(xù)聘時，另行簽訂新契約。
八、本契約未訂定事項，悉依《聘用人員聘用條例》及_________相關(guān)規(guī)定辦理。
九、本契約以中文本為準。如中、英文二本互相歧異或抵觸時，以中文本為準。
十、本契約法律糾紛以_________法院為第一審管轄法院。
十一、本契約乙式參份，除一份由甲方報院備查外，另由雙方各執(zhí)乙份。
甲方：_________乙方：_________
_________年____月____日_________年____月____日
公司長期聘用保安合同6
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
為規(guī)范管理，提高旅游接待質(zhì)量，樹立本旅游品牌形象，特別制定聘用合同書，對導(dǎo)游人員實行合同管理。
一、聘用期限
甲方聘用乙方，乙方自愿受聘為甲方 導(dǎo)游。聘用期限________年，
二、條件和義務(wù)
1、乙方必須持有效導(dǎo)游證件，熱愛導(dǎo)游事業(yè)。
2、乙方受聘前必須參加甲方組織的導(dǎo)游知識技能培訓(xùn)活動。
3、乙方應(yīng)向甲方交納質(zhì)量保證金人民幣 元整。乙方受聘期滿，無質(zhì)量投訴，甲方如數(shù)退給乙方。
4、乙方在受聘內(nèi)要遵照國家、省、市各級旅游主管部門頒發(fā)的.關(guān)于旅游事業(yè)管理法規(guī)和導(dǎo)游人員管理制度，無條件接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，嚴格遵守國家法律、遵守外事紀律和甲方規(guī)章制度。
5、乙方必須維護甲方的良好形象、聲譽，捍衛(wèi)甲方的利益，保守甲方的商業(yè)秘密。
6、受聘專職導(dǎo)游，未經(jīng)公司同意不得私自出團。應(yīng)努力加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，出團期間必須嚴格把好接待質(zhì)量關(guān)，如因?qū)в巫陨碓蚨鹂腿说耐对V，要求賠償，經(jīng)查實核實后，甲方有權(quán)從乙方所交質(zhì)量保證金中扣出其賠償部分，乙方必須在一個月內(nèi)補齊扣除部分，而且還得向主管部門和甲方作深刻檢討。受投訴三次者(含三次)，甲方有權(quán)終止對乙方的聘任合同。
7、受聘導(dǎo)游在帶團過程中，必須嚴格按照費用預(yù)算單支出團費，不得克扣客人餐費，不得無故增減旅游節(jié)目和向客人亂收費，不準索取小費。
8、受聘導(dǎo)游在帶團過程中，不得向客人提供任何違法、不正當?shù)姆⻊?wù)項目并借此向客人收取服務(wù)費等此類情況，一經(jīng)查出，嚴肅處理。嚴重者，移交司法部門處理。
9、凡獲取國家導(dǎo)游資格證書的人員，由甲方先進行年度考核并將考核情況上報旅游局，換取導(dǎo)游胸卡，換證費乙方自負。
10、乙方必須遵守有關(guān)稅收政策，自覺照章繳納個人所得稅。
11、乙方在合同期限內(nèi)不得擅自辭職，否則不退還質(zhì)保金。
三、福利及待遇
1、乙方受聘期間工資、獎金、福利同效益及服務(wù)質(zhì)量掛鉤。多勞多得，優(yōu)質(zhì)厚酬，及時兌現(xiàn)，導(dǎo)游月基本工資 元月，出團補助天。
2、受聘人員表現(xiàn)出色，工作能力強，乙方或長期或無限受聘。 本合同一式三份，自簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
________年____月____日
公司長期聘用保安合同7
甲方：________________
乙方：________________
甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的電視電影的藝術(shù)指導(dǎo) ，現(xiàn)就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：
一、雙方在此確認，甲方聘用乙方為_______________，負責(zé)______________________________工作。
二、該劇是甲方投拍的電視電影作品，該作品之全部著作權(quán)均由甲方享有，本合同的目的為確定雙方間聘用勞務(wù)之法律關(guān)系。
三、甲方為完成該劇的制作，確立該劇劇組為拍攝工作組織，該劇組負責(zé)人為甲方制片人，劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對該劇組的管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個過程中服從劇組管理。
1.在沒有天災(zāi)或特殊原因的'情況下，乙方必須完成甲方所按排的工作計劃。
2.乙方在合同期內(nèi)，不能替第三者提供任何形式的服務(wù)或者其他甲方認為可能妨礙乙方履行合同之活動。
3.在拍攝期內(nèi)，甲方承擔(dān)乙方交通、住宿、伙食費用。住宿及伙食標準均由甲方?jīng)Q定，或由甲方安排。
四、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，在合同期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務(wù)。
五、乙方參加該劇_______________工作，享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟報酬之權(quán)利。甲方為此支付乙方工資每月_______________元。
六、在合同期內(nèi)，乙方如因拍攝工作造成人身事故，甲方有責(zé)任協(xié)同解決，其余疾病的治療費原則上由乙方自理。
七、如乙方因_______________等理由不能正常履行職責(zé)，或甲方認為乙方不能正常履行職責(zé);攝制組工作受不可抗力或而導(dǎo)致拍攝中斷，本合同將暫停或終止。暫停期間甲方無須給予乙方酬金。
八、甲方應(yīng)按時付款，如甲方未按時付款，乙方有權(quán)停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟損失，由甲方負責(zé)賠償。
九、如因乙方違反本合同任何條款，導(dǎo)致中斷拍攝，并引起嚴重后過的，甲方可終止本合同，甲方有權(quán)聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作。由此引起的制作損失，將由乙方負責(zé)并作出賠償。
十、本合同有效期自________年_______月_______日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。
十一、本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商。本合同壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：_________________ 乙方：_________________
_______年_____月_____日 _______年_____月_____日
公司長期聘用保安合同8
甲方
乙方
為加快教師隊伍建設(shè)，適應(yīng)人事制度改革，推進我校內(nèi)部管理體制改革，為保障聘用干部的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方同意，簽定聘用合同如下：
1、聘用合同期從________年____月____日至年____月____日止。
2、根據(jù)乙方的`文化、技能和身體健康狀況及甲方需要，安排擔(dān)任學(xué)校的工種。
3、受聘人員在聘用期內(nèi)，列入教育事業(yè)干部范圍管理，享受本校教師有關(guān)待遇;月工資為 元。
4、受聘人員應(yīng)服從組織安排、教書育人、為人師表、自覺遵守黨紀國法及學(xué)校各項規(guī)章制度，認真完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
5、聘用期內(nèi)，受聘人員因違法亂紀或工作失職，造成嚴重事故和不良影響的，用人單位可以提出意見，經(jīng)研究后可以隨時辭退;因觸犯刑律的，聘用合同自行解除。
6、受聘人員應(yīng)遵守潭政人08號文《關(guān)于____市機關(guān)、事業(yè)單位不在崗人員的處理及今后加強對工作人員的管理意見》的規(guī)定。
7、合同期滿，乙方表現(xiàn)好，因工作需要，甲方可予續(xù)聘;若乙方表現(xiàn)不好或病、傷等，確實不能勝任教育教學(xué)工作的，甲方可予解聘;若學(xué)校因辦學(xué)規(guī)模等自然減縮而裁員的，甲方可予解聘。
8、本合同一式四份，用人單位、受聘人員各1份，存檔1份，報市局備案1份。為保障雙方利益，單方需解除合同，應(yīng)提前一個月通知對方。
甲方
乙方
聯(lián)系電話：
簽證日期
公司長期聘用保安合同9
甲方：
乙方：
為了保護甲方和乙方在實際工作崗位中的合法權(quán)益，根據(jù)甲方與乙方簽訂的《勞動合同》的有關(guān)規(guī)定，調(diào)動發(fā)揮乙方的工作積極性和創(chuàng)造性，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就甲方聘用乙方在甲方從事勞務(wù)工作事宜達成協(xié)議如下：
第一條：聘用期限
1、本合同聘用期限自________年____月____日起至________年____月____日止。(其中自________年____月____日起至________年____月____日為試工期)
2、聘用期滿，本協(xié)議即行終止。雙方如有意續(xù)簽的，由甲、乙雙方重新簽訂本協(xié)議;聘用期如需超過《勞動合同》期限的，乙方應(yīng)先與甲方另行簽訂或修訂《勞動合同》，否則超過《勞動合同》期限的聘期無效，本協(xié)議到達《勞動合同》終止期限時即行終止。
3、《勞動合同》解除終止的，本上崗協(xié)議同時隨之終止。
4、《勞動合同》發(fā)生續(xù)訂，不影響本協(xié)議履行的，本協(xié)議繼續(xù)履行。
5、《勞動合同》發(fā)生變更，影響本協(xié)議履行的，須重新簽訂協(xié)議。
6、甲方能夠依據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況及乙方在聘用期內(nèi)的業(yè)績、表現(xiàn)等綜合考評，在聘用期滿后重新簽訂本上崗協(xié)議。
第二條：崗位
1、甲方聘用乙方在崗位從事勞務(wù)工作。
2、乙方應(yīng)認真履行雙方約定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。
3、聘用期間，甲方可因工作需要和乙方的工作潛力，調(diào)整乙方的工作崗位，并通知乙方的調(diào)整薪金水平，乙方應(yīng)予以服從。
4、甲方因生產(chǎn)(工作)需要，如經(jīng)勞動保障部門審批，同意甲方實行不定時工時制和綜合計算工時工作制，乙方應(yīng)予以服從。
第三條：崗位變更
1、乙方在首次與甲方簽訂上崗協(xié)議，存在試用期的，在試用期內(nèi)甲方可就乙方的工作狀況表現(xiàn)，通知乙方后即可進行崗位調(diào)整。
2、甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作潛力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位的，原則上應(yīng)協(xié)商一致，但以下狀況除外：
甲方因經(jīng)營服務(wù)需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機構(gòu)設(shè)置等狀況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時，乙方應(yīng)予理解;甲方因經(jīng)營服務(wù)需要，臨時安排乙方從事其他崗位工作。
乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標，不能勝任工作的。
3、崗位發(fā)生變更，雙方協(xié)商同意變更的，上崗協(xié)議應(yīng)同時進行調(diào)整，并辦理變更協(xié)議手續(xù)。
第四條：勞動報酬和保險福利
1、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動合同》，乙方在受聘期間，根據(jù)工作職責(zé)和任務(wù)，每月日前享受下列基本薪酬：
(1)試用期內(nèi)乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會保險個人繳費部分);
(2)試用期滿后乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會保險個人繳費部分)
(3)乙方的加班加點工資、事假扣除標準、帶薪假期工資標準按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定。
(4)乙方的績效獎金、法定福利外的其他福利待遇和工資調(diào)整機制由甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法經(jīng)考核確定。
2、根據(jù)乙方和甲方簽署的《勞動合同》，乙方在受聘期間，由甲方按照國家和____市有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理法定社會保險;其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
第五條：權(quán)利與義務(wù)
1、甲方權(quán)利義務(wù)
2、乙方權(quán)利義務(wù)
乙方按照勞動合同及上崗協(xié)議的要求，做好本職工作;
乙方協(xié)議終止，崗位變動，應(yīng)主動配合工作交接。
第六條：工作紀律、保密要求等
1、聘用期間，乙方務(wù)必遵守國家和____市的法律法規(guī)，遵循甲方的規(guī)章制度、勞動紀律和崗位操作規(guī)則。
2、聘用期間，乙方對甲方的商業(yè)秘密以及規(guī)章制度中列入甲方商業(yè)秘密的資料負有保密義務(wù)，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)資料擅自公開或出讓。
在終止或解除本協(xié)議時，應(yīng)將所有涉密材料及數(shù)據(jù)交甲方歸檔。
3、乙方掌握甲方的科技秘密的，乙方欲解除本協(xié)議時，應(yīng)提前個月通知甲方。
在此期間，甲方能夠安排乙方轉(zhuǎn)崗脫密。
4、乙方離開甲方后，應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料，不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟權(quán)益，否則追究侵權(quán)職責(zé)。
5、乙方違反保密義務(wù)時，應(yīng)支付甲方違約金元，乙方違反保密義務(wù)給甲方造成經(jīng)濟損失時，違約金數(shù)額低于損失數(shù)額時，應(yīng)賠償甲方全部損失。
6、本協(xié)議履行期間，甲方認為有必要時，能夠與乙方簽訂《競業(yè)禁止協(xié)議》。
第七條：勞動保護和工作條件
對有章不循、違規(guī)操作、違章指揮、強行危險作業(yè)或強令冒險作業(yè)的，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。
第八條：非過失性解除協(xié)議的情形
凡有下列情形之一的，甲方能夠解除本協(xié)議，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
3、崗位聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使原崗位聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更崗位聘用協(xié)議達成一致意見的;
4、年度考核不合格的。
第九條：過失性解除協(xié)議的情形
乙方凡有下列情形之一的，甲方能夠立即解聘乙方：
1、在試用期內(nèi)被證明不貼合甲方聘用要求的;
2、嚴重違反甲方制定的規(guī)章制度或勞動紀律的;
3、乙方連續(xù)曠工超過____日，或________年內(nèi)累計曠工超過____日;
4、乙方出差或因私出境逾期10天(含)以上不歸的;
5、嚴重失職、營私舞弊，使甲方利益一次直接損失超過1500元或年度累計超過5000元的;
6、工作失職、營私舞弊，有回扣及其他不當?shù)美袨榈?
7、私拿甲方、客戶、第三方財物，且沒有正當理由的。
第十條：乙方解除協(xié)議的情形
凡有下列情形之一的，乙方能夠解除本協(xié)議，但國家或____市另有規(guī)定的除外：
1、乙方在試用期內(nèi);
2、乙方能夠證實甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;
3、乙方能夠證實由于甲方的原因而未獲得勞動報酬或甲方未帶給協(xié)議所約定的勞動條件的;
4、乙方提前三十天向甲方提出辭職申請，并獲得甲方批準的。
第十二條：有下列情形之一的，本協(xié)議終止：
1、協(xié)議約定的聘期期滿的;
2、甲方解散或者被撤銷的;
3、乙方退休、死亡、宣告失蹤或宣告死亡的'。
4、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。
第十三條：解除協(xié)議不當?shù)馁r償職責(zé)
乙方違反本協(xié)議
第十條第4項的規(guī)定未提前三十天向甲方提出辭職申請，除了賠償其一個月的工資給甲方以代替提前通知期外，由此給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)當承擔(dān)全部賠償職責(zé)。
第十四條：其他事項
1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效，本協(xié)議一式二份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
2、乙方如為甲方出資招用或接收甲方出資研修、培訓(xùn)、分房或帶給其他特殊待遇的，可在另行簽訂的單項協(xié)議中約定服務(wù)期和相應(yīng)的違反服務(wù)期的違約金。
3、本協(xié)議未盡事宜，法律、法規(guī)、規(guī)章和政策有規(guī)定的，按法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定執(zhí)行;法律、法規(guī)、規(guī)章和政策沒有規(guī)定的，由甲、乙雙方協(xié)商解決。
4、本協(xié)議資料如因法律、法規(guī)、規(guī)章和政策變更而與之不一致的，均以法律、法規(guī)、規(guī)章和政策為準。
5、甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，能夠依法提起勞動爭議仲裁。
6、乙方確認下列地址和電話為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達地址或聯(lián)系方式，如以下信息發(fā)生變化，乙方應(yīng)在發(fā)生變更后的____日內(nèi)告知甲方;沒有及時告知或因乙方處于聯(lián)系障礙狀態(tài)而不能聯(lián)系的，乙方委托本合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人，該受委托人享有理解和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。
甲方：(蓋章)
法定代表人或委托代理人：(簽字)
乙方：(簽字)
簽訂日期：________年____月____日
公司長期聘用保安合同10
聘請方： (以下簡稱甲方)
應(yīng)聘方： (以下簡稱乙方)
為加強公司管理，提高績效，甲方就聘請乙方擔(dān)任甲方職務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、聘用內(nèi)容：甲方聘請乙方擔(dān)任甲方公司職務(wù)。在甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，組織甲方的日常經(jīng)營管理工作，對甲方負責(zé)并報告工作。
二、聘用期限:________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期內(nèi)，甲方如解聘乙方需提前一個月通知乙方;合同期滿，甲方需繼續(xù)聘用乙方的，甲、乙雙方根據(jù)本合同另行協(xié)商續(xù)期期限。
三、權(quán)利義務(wù)
(一)甲方權(quán)利、義務(wù)。
1、批準公司的經(jīng)營目標，各項經(jīng)濟指標;
2、批準乙方的工作計劃、工作方案;
3、批準公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及基本管理制度;
4、制定對乙方的績效考核及具體的薪酬支付辦法
5、監(jiān)督、考核乙方工作完成情況，對乙方的工作有整改權(quán)利;
6、如乙方工作不符合考核要求，甲方有解聘權(quán)利;
7、按照合同規(guī)定向乙方支付報酬;
8、為乙方工作提供便利條件;
9、公司章程和董事會規(guī)定的其他權(quán)利和義務(wù)。
(二)乙方權(quán)利、義務(wù)。
1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責(zé)任，行使甲方賦予其的經(jīng)營管理職權(quán)，并接受甲方的監(jiān)督;
2、制定公司經(jīng)營目標，各項經(jīng)濟指標;
3、制定履行職責(zé)的工作計劃及工作方案;
4、制定公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及基本管理制度;
5、按照合同規(guī)定得到甲方支付的報酬;
6、按照計劃完成公司經(jīng)營目標及各項經(jīng)濟指標;
7、貫徹落實公司批準的基本管理制度;
8、認真落實工作方案，按照規(guī)定完成工作計劃;
9、接受甲方的監(jiān)督和考核，服從并執(zhí)行甲方的整改意見;
10、公司章程和董事會規(guī)定的.其他權(quán)利和義務(wù)。
四、乙方禁止下列行為
(一)不得利用職位謀取私利;
(二)不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
(三)不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動;
(四)不得將公司資產(chǎn)以個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲;
(五)不得以甲方名義對外提供任何形式的擔(dān)保;
(六)對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán)，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;
(七)不得從事其他違反法律規(guī)定或有損公司利益的行為。乙方如發(fā)生上述禁止行為，甲方隨時有權(quán)解聘乙方，并追究乙方的法律責(zé)任。
甲方：日期：
乙方：日期：
公司長期聘用保安合同11
甲方：乙方：
法定代表人：身份證號：
聯(lián)系方式:聯(lián)系方式：
地址：家庭住址：
甲、乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限
甲乙雙方約定協(xié)議期限自 年 月 日至 年 月 日止
二、工作內(nèi)容及要求
一)根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，乙方自愿從事工作。
二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作內(nèi)容，達到規(guī)定的質(zhì)量要求。
三)具體工作內(nèi)容及要求
1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作，且提前備貨。
2.乙方取貨時，應(yīng)按照甲方提供的單據(jù)仔細核對，保證單據(jù)與實物相符。若送貨期間，發(fā)現(xiàn)貨單不符的情況，乙方自行安排調(diào)貨。如出現(xiàn)丟貨或送貨過程中造成破損的情況，乙方按照開票價格賠償。
3.乙方每天取貨時應(yīng)把簽收完整的出貨單返回庫房。如返單不完整，不計算送貨完成。
4.乙方必須按時完成甲方安排的工作。若不能完成當天的工作，在不耽誤送貨的情況下，乙方自己安排時間。
三、勞務(wù)時間和休息
1)勞務(wù)時間，甲方安排乙方如需：按照車輛限號的情況安排送貨時間
2)甲方安排乙方工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作規(guī)定。
四、勞動保護和勞動條件
一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。對特殊產(chǎn)品按照甲方規(guī)定，采用特殊方式送貨。
五、勞動薪酬標準與發(fā)放
甲方采用月結(jié)的方式支付乙方勞動薪酬，不得克扣或者無故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的勞務(wù)薪酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
一)甲方承諾每月 日結(jié)算薪酬
二)甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定其每天的勞務(wù)薪酬為 元/天
三)績效獎： 元/天，按物流制度發(fā)放。
六、工作紀律
甲方指定的`有關(guān)規(guī)章制度應(yīng)當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示，乙方應(yīng)遵照執(zhí)行。
七、協(xié)議終止條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止協(xié)議：
1.甲方不按時付給勞務(wù)薪酬。
2.乙方不按要求完成工作任務(wù)并造成嚴重后果的，或嚴重違反勞動紀律造成嚴重后果的。
八、違反協(xié)議的責(zé)任
當事人一方故意或者過失違反協(xié)議，致使協(xié)議不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
九、其他
一)協(xié)議期內(nèi)，乙方聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)及時告知甲方，以便于聯(lián)系。
二)本協(xié)議不得涂改。
三)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
四)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字，蓋章生效。
法定代表人簽字：
甲方蓋章：
簽章日期：
乙方簽字：簽名日期：
公司長期聘用保安合同12
甲方：__________
乙方：__________
由于乙方被甲方派往____________進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務(wù)期條款，為了進一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，故訂立本協(xié)議，本協(xié)議作為勞動合同的附件。
一、勞動合同期限
勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日，其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓(xùn)。
二、賠償培訓(xùn)費條款
培訓(xùn)費定義
本條款中的“培訓(xùn)費”系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項費用，即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資，被培訓(xùn)者的工資，培訓(xùn)場所的費用，餐費，酒店費用，機票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費等。
合同期內(nèi)，因下列原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止履行的，乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費：
1.乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;
2.乙方被依法追究刑事責(zé)任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的;
3.因乙方個人原因?qū)е聞趧雍贤瑹o法履行而解除合同的;
4.乙方提出解除勞動合同的.。
培訓(xùn)費的賠償方法
根據(jù)乙方為甲方的服務(wù)年限，需賠償?shù)呐嘤?xùn)費按如下方式計算：
1.不滿1年的，乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費;
2.滿1年而不滿2年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費的______%;
3.滿2年而不滿3年的，乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費的______%。
三、其他
本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲、乙雙方的關(guān)系按《____________市勞動合同規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定處理。
本協(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不一致的，以國家有關(guān)規(guī)定為準，如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關(guān)協(xié)議中有任何沖突之處，一律以本協(xié)議為準，相應(yīng)變更勞動合同。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效，對雙方具有法律約束力。
甲方____________
____________年______月______日
乙方____________
____________年______月______日
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