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【精華】聘用合同范文錦集10篇
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編為大家整理的聘用合同10篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
聘用合同 篇1
學(xué)校是教育人才的主陣地,教師的穩(wěn)定是保證學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展的'前提,是提高教學(xué)質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學(xué)校的關(guān)鍵。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,經(jīng)雙方商議,特訂立此協(xié)議書,具體事宜如下:
一、聘方(甲方):xx幼兒園法人代表:
被聘方(乙方): 籍貫 姓名:
二、聘用期限:自————年--月——日至————年——月——日
三、聘請(qǐng)待遇:
。、每月---元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。
。、獎(jiǎng)金:按學(xué)校教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。
四、其它事宜:
。、乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
。病⒀航穑阂曳揭粋(gè)月工資
。场⒁曳皆谄钙趦(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
。、乙方在本校內(nèi)外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任。
。怠⒁曳皆谄钙诒粚W(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無(wú)效。
。、甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
。贰⒁曳狡钙谝褲M位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。
。、本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
年 月 日
聘用合同 篇2
甲方:
乙方:
甲方因經(jīng)營(yíng)需要,聘用乙方為健身教練,F(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用期限為壹年。自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
二、甲方聘用乙方為健身主教練,負(fù)責(zé)甲方其他教練工作,健身會(huì)員的訓(xùn)練,培訓(xùn)等事務(wù)(乙方盡力為甲方培訓(xùn)一名健身教練,但是不能強(qiáng)迫)
三、甲方按會(huì)員健身項(xiàng)目一個(gè)年度的純利潤(rùn)的%作為乙方的報(bào)酬,甲方每月五號(hào)按時(shí)預(yù)支給乙方元生活費(fèi)用,甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。年度底結(jié)算時(shí)在乙方報(bào)酬中扣減,乙方有權(quán)對(duì)甲方會(huì)員健身項(xiàng)目的財(cái)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。(甲方在年度底沒有支付給乙方應(yīng)得的酬勞,應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律條款無(wú)條件賠償乙方應(yīng)得酬勞的兩倍)
四、在聘用期內(nèi),乙方在同行業(yè)不得兼職,否則,承擔(dān)偽約金壹萬(wàn)元。
五、乙方應(yīng)盡職維持甲方正常經(jīng)營(yíng),如因乙方原因(無(wú)故辭職),致使甲方無(wú)健身教練,經(jīng)營(yíng)造成損失,賠償甲方壹萬(wàn)元。(注:在不影響乙方任何學(xué)業(yè)的.情況下,此條款方可生效)
六、甲方負(fù)責(zé)提供乙方的住宿便利。
七、甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的人身安全。甲方負(fù)責(zé)為乙方買一年的人身意外事故保險(xiǎn)。
八、甲方為乙方負(fù)責(zé)出%的外出培訓(xùn)及考初中高級(jí)瑜珈導(dǎo)師證書的費(fèi)用。
九、若甲方經(jīng)營(yíng)虧損,乙方不承擔(dān)
十,本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效,雙方均不得反悔,否則承擔(dān)對(duì)方違約金兩萬(wàn)元。
甲方:
乙方:
xxxx年 月 日
。ù藚f(xié)議一式兩份,由甲方、乙方存留)
聘用合同 篇3
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守:
第一條:對(duì)方的考勤與管理悉按甲方員工手冊(cè)辦理。
第二條:乙方的職務(wù)或工種為:
第三條:乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
第四條:乙方除正常的工作時(shí)間外,甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予以配合。
第五條:甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。
第六條:甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇為每月——元,保險(xiǎn)為每月——元。
第七條:乙方每月工資、保險(xiǎn)由甲方于每月30日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前一日或數(shù)日發(fā)放。
第八條:甲方因工作需要或乙方不能勝任甲方的.工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。
第九條:乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前1個(gè)月通知甲方;離職時(shí),乙方須辦理相關(guān)手續(xù),做好交接工作,且甲方不予增發(fā)1個(gè)月的工資。
第十條:本合同有效期至(國(guó)家無(wú)線電)工程移交給甲方使用,項(xiàng)目部撤離時(shí),合同自動(dòng)終止。
第十一條:甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生的一切爭(zhēng)議,同意以當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)。
甲方(單位名稱):
簽約代表人:
職稱:
乙方(姓名):
身份證號(hào)碼:
戶口所在地地址:
聯(lián)系方式:
聘用合同 篇4
甲方(聘用單位)名稱:_________
類型:_________________________
地址:_________________________
主管部門:_____________________
乙方(受聘人)姓名:___________
性別:_________________________
出生年月:_____________________
文化程度:_____________________
參加工作時(shí)間:_________________
職稱和職務(wù):___________________
原身份:_______________________
住址:_________________________
身份證號(hào)碼:___________________
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同并共同嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。
合同條件
甲乙雙方經(jīng)過協(xié)商,同意建立聘用關(guān)系。甲方根據(jù)工作需要,制定崗位聘任方案,乙方按照崗位聘任程序競(jìng)爭(zhēng)上崗,并完成該崗位工作任務(wù)和責(zé)任。
合同期限
本合同自____________年______月______日起生效,聘期自____________年______月______日起,至____________年______月______日止。
福利待遇
1.照市政府辦公廳合政辦[____]_號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.享受本公司規(guī)定的福利待遇。
工作紀(jì)律
甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)政策制定本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方違反紀(jì)律,甲方可按有關(guān)規(guī)定給予必要的處理。
合同的變更和終止
。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一的,甲方可以終止合同:
1.在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的;
2.在合同期內(nèi)不履行合同的;
3.違反學(xué)院和公司相關(guān)規(guī)章制度,情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的;
4.按照《______市市屬學(xué)校教職工辭退暫行辦法》應(yīng)予辭退的;
5.被開除、依法追究刑事責(zé)任,以及法定條款規(guī)定其它可以解除合同的;
6.甲方經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)撤銷或合同訂立時(shí)所依據(jù)客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)合同雙方當(dāng)事人協(xié)商不能對(duì)合同變更達(dá)成協(xié)議的;
7.乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,又不愿從事甲方為其安排適當(dāng)工作的;
8.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。
。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方不得終止或解除合同:
1.聘期未滿又不符合終止合同條件規(guī)定的;
2.女教職員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
3.因公負(fù)傷并確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;
4.患病或因公負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
5.其它符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的。
(三)屬于下列情形之一的,乙方可以提出終止合同:
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方違反國(guó)家政策、法規(guī)或聘用合同規(guī)定,不按規(guī)定支付工作報(bào)酬,侵害乙方合法權(quán)益的;
3.經(jīng)甲方同意,乙方自費(fèi)升學(xué)、出國(guó)(境)留學(xué)、定居或調(diào)動(dòng)、辭職的;
4.按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍或錄用為國(guó)家公務(wù)員的。
違約和爭(zhēng)議的`處理
合同雙方當(dāng)事人必須全面履行合同規(guī)定的權(quán)利和義務(wù),任何一方不得違反合同;違反合同規(guī)定的,要承擔(dān)違約責(zé)任,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
聘期內(nèi),乙方要求終止聘用合同,凡是由教育行政部門或甲方出資進(jìn)修、培訓(xùn)又未滿雙方約定服務(wù)期限的,按比例追繳乙方的進(jìn)修、培訓(xùn)費(fèi)。
甲乙雙方當(dāng)事人因履行合同發(fā)生爭(zhēng)議,可由本單位人事爭(zhēng)議調(diào)解小組協(xié)商解決,如不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向甲方上級(jí)教育行政部門人事爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,再協(xié)商調(diào)解不成,可向同級(jí)政府人事部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。
雙方約定的其他事項(xiàng)
簽章
甲方(簽章)
法定代表人:
年月 日
乙方(簽章)
法定代表人:
年月 日
審核及鑒證
審核部門(簽章)
年月 日
審核部門(簽章)
年月 日
備注
1.本合同一式四份,經(jīng)同級(jí)人事鑒證部門鑒證后生效,甲乙雙方、審核部門、鑒證部門各執(zhí)一份
2.本合同應(yīng)妥善保管,它是建立聘用關(guān)系、處理人事爭(zhēng)議的依據(jù)。
3.本合同未盡事宜,由合肥學(xué)院后勤集團(tuán)公司負(fù)責(zé)解釋。在合同期內(nèi),如本合同條款與國(guó)家、省和市有關(guān)新規(guī)定不符的,按新規(guī)定執(zhí)行。
聘用合同 篇5
甲方:xxxx學(xué)校
乙方:xxxxxx
根據(jù)需要,甲方聘請(qǐng)乙方為校車駕駛員,乙方根據(jù)甲方需要為沭陽(yáng)縣劉集天驕學(xué)校接送學(xué)生及老師服務(wù),為了保障甲方師生的生命安全和乙方的`合法權(quán)益,特簽訂本合同:
1.甲方每月按時(shí)付給乙方工資1800元,在無(wú)違反規(guī)定的情況下,每月另發(fā)考核獎(jiǎng)200元;
2.乙方必須條件服從甲方安排。否則,每次將從乙方考核獎(jiǎng)中扣除50-100元;
3.乙方必須在規(guī)定發(fā)車時(shí)間前1小時(shí)到校,對(duì)校車的制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、外部照明、輪胎、安全門、座椅、安全帶等車況是否符合安全技術(shù)要求進(jìn)行檢查,并做好《校車常規(guī)檢查記錄》。
4.每天接送學(xué)生結(jié)束后打掃車內(nèi)外衛(wèi)生,時(shí)刻保持車容車貌整潔、美觀,并保護(hù)好車輛不受損壞。否則,每次扣除考核獎(jiǎng)20元;
5.乙方必須嚴(yán)格遵守《國(guó)家校車安全管理?xiàng)l例》及其它交通法規(guī),如因違規(guī)操作或違章而被處罰的,則由乙方本人負(fù)責(zé)。
6.乙方如辭職,必須提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),待甲方批準(zhǔn)后,且乙方積極協(xié)助甲方招聘到合格駕駛員,甲方退回乙方保證金,甲乙雙方可解除本合同。否則,如果乙方不經(jīng)甲方同意而擅自離職,甲方有權(quán)沒收乙方履約保證金,當(dāng)月工資不發(fā),并臨時(shí)另聘駕駛員。
7.每月四次集中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)期間不得缺席、遲到、早退,否則每次罰款20元。
8.本合同有效時(shí)間一年:xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
9.未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
10.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
聘用合同 篇6
甲方:
乙方: 性別:年齡:身份證號(hào)碼:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本聘用合同,共同遵照履行,本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限:
本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、聘用崗位職責(zé)及要求:
甲方聘用乙方擔(dān)任醫(yī)院水電工工作,為醫(yī)、教、研和職工生活服務(wù),保證水電供應(yīng)及時(shí)。具體內(nèi)容如下:
(一)院崗位職責(zé)
1、參與醫(yī)院分院排班值班,并嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。
2、負(fù)責(zé)分院電器、線路、照明及給排水設(shè)施的檢查、維修和安裝工作,保證各種照明和其它用電設(shè)備、給排水設(shè)施經(jīng)常完好,防止出現(xiàn)事故。
3、每日至少巡查一次醫(yī)療區(qū)、辦公區(qū)、公共區(qū)域的用水、用電設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)檢修,確保用水、用電正常、安全。
4、每月協(xié)助逐戶(科)抄報(bào)水表、電表。
5、應(yīng)急發(fā)電、供水。
(二)全院水電工作崗位職責(zé)
1、隨叫隨到,參與全院用水、用電設(shè)備安裝和故障搶修。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院召開會(huì)議時(shí)音響器材及設(shè)備的安裝、調(diào)試工作。
3、按甲方要求完成甲方交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。
(三)崗位職責(zé)要求
乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、崗位紀(jì)律要求:
1、甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)及有關(guān)政策和本地方的法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定,制定本單位的規(guī)章制度,乙方應(yīng)將其作為履行本合同的依據(jù)。
2、甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
3、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和本地方的法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的'領(lǐng)導(dǎo)和管理。
4、乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四、勞動(dòng)報(bào)酬:
每月基本工資 元/月,夜班、超時(shí)及節(jié)假日加班補(bǔ)助(含休息期間參與全院維修、安裝工作或其它臨時(shí)交辦工作) 元/月。
五、社保購(gòu)買:
甲方為乙方購(gòu)買社會(huì)保障五險(xiǎn)(個(gè)人繳納部分除外)。
六、合同的變更:
1、簽訂本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更本合同。
2、簽訂本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變 更相關(guān)內(nèi)容。
七、合同的解除:
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、瀆職,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:
1、患病或者非因公負(fù)傷,不能從事本工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任本工作,經(jīng)過培訓(xùn)和調(diào)整,仍不能勝任工作的;
3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,雙方均可以單方面解除本合同。
八、合同的終止:本合同期限屆滿即終止本合同。
九、合同的續(xù)簽:
本合同期滿前,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以按照相關(guān)的程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽聘用合同應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前30日內(nèi)辦理。續(xù)簽的聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。
十、違反聘用合同的責(zé)任:
(一)甲方違約責(zé)任:
甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金:
1、甲方無(wú)故提出解聘合同,受聘人員不同意解除的;
2、甲方未按照聘用合同,支付乙方工資報(bào)酬的;
3、因甲方違反本合同約定而造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)按照乙方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方違反本合同約定,造成乙方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間乙方的經(jīng)濟(jì)損失。
(二)乙方違約責(zé)任:
乙方有下列情形之一的,視為違約,并賠償甲方損失:
1、未按聘用合同履行職責(zé)的;
2、因乙方違反本合同而造成甲方損失的;
3、乙方在終止合同前,未提前30天向甲方提出申請(qǐng)的。
4、因乙方違反本合同約定而造成甲方損失的,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的實(shí)際損失承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方違反本合同約定,造成甲方中斷履行合同的,應(yīng)繼續(xù)履行合同,同時(shí)負(fù)責(zé)賠償在合同中斷期間甲方的經(jīng)濟(jì)損失。
十一、爭(zhēng)議處理:
甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。
十二、甲、乙雙方約定的其它事項(xiàng):
如有其它未盡事宜,雙方另行協(xié)商。
十二、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,存檔一份。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):
法定代表人:身份證號(hào):
年月日
聘用合同 篇7
北京外交人員人事服務(wù)公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)按照xx國(guó)駐華大使館(以下簡(jiǎn)稱乙方)的要求,介紹中國(guó)雇員至乙方工作。雙方在平等互利基礎(chǔ)上,本著友好協(xié)商的精神,就有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲方按乙方要求介紹中國(guó)雇員(含乙方私人向甲方雇用的雇員,以下同)為乙方工作;乙方為中國(guó)雇員提供必要的工作條件和進(jìn)行工作所必需的服裝及勞動(dòng)保護(hù)用品(見附件)。
二、甲方根據(jù)中國(guó)雇員的業(yè)務(wù)熟練程度和工作態(tài)度,同乙方商定其月勞務(wù)費(fèi)的數(shù)額(見附件)。勞務(wù)費(fèi)按美元計(jì)價(jià),以人民幣外匯兌換券支付。每年從一月份起,為中國(guó)雇員遞增勞務(wù)費(fèi)。勞務(wù)費(fèi)的遞增幅度由甲乙雙方根據(jù)北京地區(qū)物價(jià)變動(dòng)、中國(guó)雇員生活水平提高及其業(yè)務(wù)水平提高的情況商定。
三、甲方應(yīng)經(jīng)常教育中國(guó)雇員努力做好本職工作,并不定期地征求乙方意見和建議,以協(xié)助乙方督促中國(guó)雇員不斷改進(jìn)工作。
四、甲方應(yīng)在每月二十五日前向乙方發(fā)出結(jié)算通知單,結(jié)算中國(guó)雇員過去一個(gè)月的勞務(wù)費(fèi)、加班費(fèi)等項(xiàng)。乙方核實(shí)后應(yīng)于次月十日前向甲方交付(包括乙方私人聘用的雇員的費(fèi)用)勞務(wù)費(fèi)的人民幣數(shù)額按當(dāng)月 日中國(guó)銀行公布的美元買入價(jià)折算。各種款項(xiàng)均以人民幣(外匯支票或外匯兌換券)支付。逾期不交,乙方應(yīng)繳滯納金日息千分之五。誤餐費(fèi)、夜餐費(fèi)和伙食補(bǔ)貼費(fèi)可直接交付中國(guó)雇員。
五、中國(guó)雇員因休假及病、事假不能上班期間,乙方如需人頂替,甲方應(yīng)予派人。替班人勞務(wù)費(fèi)由乙方支付,其數(shù)額與被替者相同。
六、中國(guó)雇員享有下列待遇:
1、 每日工作時(shí)間由乙方與中國(guó)雇員商定,但不應(yīng)超過八小時(shí)。每星期六下午為回甲方學(xué)習(xí)時(shí)間。每日超過商定的工作時(shí)間部分和假日加班,乙方應(yīng)按下述標(biāo)準(zhǔn)交付加班費(fèi)(以小時(shí)計(jì)。超過半小時(shí)不足一小時(shí)者按一小時(shí)計(jì),不足半小時(shí)者不計(jì)):高級(jí)職員、翻譯和辦事員xx元,其他工作的雇員x元。節(jié)日加班費(fèi)用加倍。
2、 在二十二時(shí)以后加班,乙方應(yīng)供應(yīng)夜餐或付夜餐費(fèi)每次x元。
3、 因工作需要而不能按時(shí)進(jìn)餐者(早餐六時(shí)半至七時(shí)半,午餐十二時(shí)至十二時(shí)半,晚餐十七時(shí)半至十八時(shí)半),乙方應(yīng)付誤餐費(fèi)每次x元。
4、 因公出差去外省市時(shí),乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)中國(guó)雇員的旅費(fèi)和食宿費(fèi)并發(fā)給出差補(bǔ)貼費(fèi)每日xx元;如果伙食由中國(guó)雇員自理,乙方應(yīng)另外發(fā)給伙食補(bǔ)貼費(fèi)每日xx元。
5、 中國(guó)雇員每年享受中國(guó)政府的節(jié)假日和休假。家在北京者,假期一個(gè)月;家在外省市者,另加路程假6天。節(jié)假日和休假期間勞務(wù)費(fèi)照發(fā)。超過上列時(shí)間的.部分,乙方可停發(fā)勞務(wù)費(fèi)。中國(guó)雇員如由于乙方原因而不能享受休假者,乙方應(yīng)加倍支付其勞務(wù)費(fèi)。
6、 一年連續(xù)病一個(gè)月以內(nèi),產(chǎn)假九十天(難產(chǎn)一○五天),乙方照發(fā)勞務(wù)費(fèi)。超過上列時(shí)間的部分,乙方可停發(fā)勞務(wù)費(fèi)。
7、 乙方應(yīng)于每年年底對(duì)工作十個(gè)月以上的中國(guó)雇員加發(fā)相當(dāng)于一個(gè)月勞務(wù)費(fèi)的款項(xiàng)作為獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作半年以上的,按月折算發(fā)給獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作不滿半年的,由乙方按雇員工作情況酌情處理。
8、 乙方每年年底發(fā)給工作十個(gè)月以上的中國(guó)雇員制裝費(fèi)每人xxx元;不足十個(gè)月的,按月折算發(fā)給。
9、 乙方應(yīng)為中國(guó)雇員的午間休息和用餐提供必要的條件。
七、中國(guó)雇員應(yīng)盡下列義務(wù):
1、 應(yīng)在同乙方商定的工作范圍和工作時(shí)間內(nèi)堅(jiān)守崗位,努力做好本職工作,不得無(wú)故遲到早退。
2、 應(yīng)保持乙方工作、生活環(huán)境的安靜和清潔,妥善照管乙方托付的物品。
3、 應(yīng)保持個(gè)人服飾整潔,講究文明禮貌。
4、 非經(jīng)乙方同意不得擅自動(dòng)用乙方車輛、設(shè)備及其他物品,不進(jìn)入乙方禁止進(jìn)入之場(chǎng)所。
5、 因病請(qǐng)假應(yīng)及時(shí)通知乙方,病假超過兩天應(yīng)向乙方出示醫(yī)生證明。因事請(qǐng)假應(yīng)事先征得乙方同意。
6、 加班時(shí)數(shù)、出差天數(shù)應(yīng)經(jīng)乙方確認(rèn)。
中國(guó)雇員本職工作范圍外的工作,應(yīng)由乙方同中國(guó)雇員友好協(xié)商解決。
八、乙方應(yīng)在中國(guó)人民保險(xiǎn)公司為中國(guó)雇員進(jìn)行人身意外保險(xiǎn)(保險(xiǎn)額不低于x萬(wàn)元,附加醫(yī)藥費(fèi)不低于x萬(wàn)元)。乙方應(yīng)照付中國(guó)雇員工傷假期間的勞務(wù)費(fèi)。
九、乙方應(yīng)在中國(guó)人民保險(xiǎn)公司為委托中國(guó)雇員駕駛的汽車進(jìn)行汽車損失保險(xiǎn)和第三者責(zé)任保險(xiǎn)。
十、乙方在本合同規(guī)定范圍內(nèi)對(duì)中國(guó)雇員擁有使用權(quán)與管理權(quán)。
1、 乙方對(duì)中國(guó)雇員工作中的問題有向甲方反映并要求協(xié)助解決的權(quán)利。
2、 乙方對(duì)中國(guó)雇員享有視其工作優(yōu)劣而加以獎(jiǎng)勵(lì)或批評(píng)、警告直至解雇的權(quán)利。
3、 乙方在征得甲方和中國(guó)雇員同意的情況下,可根據(jù)工作需要和中國(guó)雇員的業(yè)務(wù)能力為其調(diào)換工作、晉升和培訓(xùn)。
4、 乙方如要求對(duì)新聘中國(guó)雇員進(jìn)行試用,甲方應(yīng)予同意。試用期一般不超過兩個(gè)月,勞務(wù)費(fèi)由雙方協(xié)商確定。
十一、乙方如因事需要中國(guó)雇員臨時(shí)出國(guó)時(shí),應(yīng)事先征得甲方同意,并負(fù)擔(dān)其旅費(fèi)、置裝補(bǔ)助費(fèi)和國(guó)外的食宿費(fèi)及零用費(fèi)。
十二、乙方有解雇中國(guó)雇員的權(quán)利,甲方有撤回中國(guó)雇員的權(quán)利,但均應(yīng)提前十五天通知對(duì)方或經(jīng)協(xié)商決定。
十三、關(guān)于中國(guó)雇員的離職,按下述辦法處理:
1、 在合同有效期內(nèi),乙方解雇中國(guó)雇員時(shí),應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月勞務(wù)費(fèi)的款項(xiàng)作為解雇費(fèi);甲方撤回中國(guó)雇員時(shí),應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月勞務(wù)費(fèi)的款項(xiàng)作為賠償費(fèi)。
提前十五天通知對(duì)方的,雙方均不付解雇費(fèi)或賠償費(fèi)。
2、 乙方應(yīng)按合同規(guī)定付清中國(guó)雇員離職前的各項(xiàng)費(fèi)用。
十四、本合同之附件為本合同不可分割的一部分。
十五、本合同之未竟事宜,應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。
十六、本合同自20xx年xx月xx日起生效,有效期x年。合同期滿前一個(gè)月,如任何一方均不提出異議,其有效期則自動(dòng)延長(zhǎng)一年。
本合同于20xx年xx月xx日在北京簽訂,一式兩份,每份都用中文和x文寫成,兩種文本同等作準(zhǔn)。
甲方代表: 乙方代表:
聘用合同 篇8
甲方(單位):XX
乙方:XX
甲、乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂〔20xx〕號(hào)聘用合同。
甲、乙雙方在履行合同過程中,因工作需要,經(jīng)漳平市XX(指主管部門)和人事局同意,乙方調(diào)整工作。甲、乙雙方就解除合同,經(jīng)協(xié)商一致自愿達(dá)成如下協(xié)議:
一、解除XXXX年XX月XX日簽訂〔20xx〕號(hào)聘用合同;
二、甲、乙雙方互免對(duì)方賠償(補(bǔ)償)解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
三、上述協(xié)議,符合有關(guān)法律規(guī)定,甲、乙雙方簽名(蓋章)后,即發(fā)生法律效力。
四、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份存放在乙方個(gè)人檔案。
甲方簽名(蓋章):XX
日期:XXXX年XX月XX日
乙方簽名:XX
日期:XXXX年XX月XX日
聘用合同 篇9
甲方:________________
地址:________________
法定代表人:________________
電話:________________
乙方:________________
身份證號(hào)碼:________________
電話:________________
EMAIL:________________
甲方聘用乙方為甲方勞動(dòng)合同制職工,甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
一、聘用期:甲方聘用乙方的期限________年。即從20______年______月______日到20______年______月______日止。
二、乙方應(yīng)于簽訂合同時(shí)向甲方提供以下證件及文件(未注明復(fù)印件的為原件):
1、一級(jí)結(jié)構(gòu)執(zhí)業(yè)資格證書。
原聘用單位的解聘證明(初始注冊(cè)無(wú)須提供)。
畢業(yè)證書。
身份證。
職稱證
乙方一寸彩色相片6張。
一級(jí)結(jié)構(gòu)注冊(cè)申請(qǐng)表
三、聘用工資:甲方聘用乙方每年的總費(fèi)用為人民幣_(tái)___________元(大寫:____________元整)。甲方在收到乙方提供的第二條中的證件和文件后于當(dāng)日遞交到當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門受理通過一次支付乙方一年聘用工資為人民幣_(tái)___________元(大寫:____________元整)。以后每年的聘用工資應(yīng)提前一月支付下年的聘用費(fèi)用。
四、甲方在完成一級(jí)結(jié)構(gòu)注冊(cè)后,甲方應(yīng)于當(dāng)日內(nèi)將第二條中的第3、4、5項(xiàng)的證件交還乙方。甲方把領(lǐng)取的執(zhí)業(yè)印章與一級(jí)結(jié)構(gòu)執(zhí)業(yè)資格證書5日內(nèi)交給乙方,由乙方親自管理。
五、聘用期間,乙方每年的繼續(xù)教育、注冊(cè)地業(yè)務(wù)培訓(xùn),差旅費(fèi)等費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān),在繼續(xù)教育制度允許的情況下,甲方應(yīng)請(qǐng)人代之完成一方繼續(xù)教育。
六、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時(shí),甲方提前通知乙方,為乙方提供旅差及食宿等費(fèi)用,乙方應(yīng)配合甲方及時(shí)提供有關(guān)證章及文件,乙方應(yīng)無(wú)償配合甲方及時(shí)提供有關(guān)證章及文件,如因乙方不提供有關(guān)證明文件造成甲方資質(zhì)年檢不能通過的或資質(zhì)降級(jí)或資質(zhì)吊銷的,乙方退還當(dāng)年聘用工資。
七、乙方的'證書、文件及復(fù)印件除用于甲方公司企業(yè)資質(zhì)申報(bào)及年檢外不得用于其他用途,否則由此出現(xiàn)的任何責(zé)任均由甲方全部承擔(dān)。乙方自行保管的職業(yè)印章未經(jīng)甲方允許不得用于任何用途,否則由此出現(xiàn)的任何責(zé)任均由乙方全部承擔(dān)。
八、甲方應(yīng)保證乙方延續(xù)注冊(cè)的及時(shí)、有效,并在《一級(jí)結(jié)構(gòu)執(zhí)業(yè)資格證書》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
九、工作時(shí)間
乙方擔(dān)任的工作為顧問結(jié)構(gòu)師,工作時(shí)間及形式較為靈活。無(wú)需按照8小時(shí)工作制執(zhí)行。
十、解聘:甲方應(yīng)提前為乙方出具解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)變更注冊(cè)證明,方便乙方今后辦理變更手續(xù)。
十一、違約責(zé)任:
如因甲方原因,造成乙方在聘用期滿后無(wú)法將一級(jí)結(jié)構(gòu)師資格注銷或變更注冊(cè)到其他公司,甲方應(yīng)向乙方支付違約金,違約金額按人民幣元/日計(jì)算,自本合同期滿之第二日起算至實(shí)際協(xié)助乙方辦理注銷或變更注冊(cè)之日止。
如因甲方原因發(fā)生乙方的證件或執(zhí)業(yè)印章丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方掛失和補(bǔ)辦,費(fèi)用由甲方承擔(dān),并在丟失發(fā)生后30日內(nèi)向乙方支付賠償金。賠償金額如下:
一級(jí)結(jié)構(gòu)執(zhí)業(yè)手冊(cè)發(fā)生丟失或損毀,甲方賠付乙方人民幣_(tái)___________元(大寫):____________元整;
資格證書、執(zhí)業(yè)印章其中任意一項(xiàng)發(fā)生丟失或損毀,甲方賠付乙方人民幣_(tái)___________元(大寫):____________元整;
畢業(yè)證書如因甲方過失而丟失或損毀,甲方賠付乙方人民幣_(tái)___________元(大寫):____________元整;
如因甲方原因造成乙方的一級(jí)結(jié)構(gòu)資格被吊銷,甲方應(yīng)賠付乙方人民幣_(tái)___________元(大寫):____________元整。
如發(fā)生上述第4項(xiàng)情況或前3項(xiàng)丟失后補(bǔ)辦期限超過兩個(gè)月的,乙方有權(quán)單方解除合同。乙方單方解除合同的,應(yīng)當(dāng)書面通知甲方,甲方應(yīng)在接到書面通知之日起5日內(nèi)支付賠償金。
乙方應(yīng)在本合同期滿后才可以注銷或變更注冊(cè),如果乙方要求提前中止合同,則乙方應(yīng)退還甲方未到期聘用工資,不足一個(gè)月按一個(gè)月算,且賠付甲方違約金人民幣_(tái)___________元(大寫):____________元整。
如因甲方的原因?qū)е卤竞贤荒芾^續(xù)履行,乙方無(wú)需返還甲方所付聘用工資;如因乙方原因造成注冊(cè)不成功的,乙方退回甲方所有聘用工資。
如果甲方違反第三條,乙方有權(quán)終止合同,甲方支付乙方聘用工資,另支付違約金(____________元整)。
如果甲方違反第四條,乙方有權(quán)終止合同,并反還職業(yè)資執(zhí)證書,另支付違約金。
十一、續(xù)聘:本合同期滿,如果甲方有意簽訂續(xù)聘合同,應(yīng)當(dāng)在合同到期前6個(gè)月通知乙方,具體條件由雙方另行商議。
十二、本合同一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,具同等法律效力。
十三、本合同所指金額均為稅后金額,如本合同發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔(dān)。
十四、如甲乙雙方不能履行合同條款,由____________市____________管理咨詢有限公司來(lái)給予擔(dān)保解決。
甲方:(蓋章) 乙方:
法定代表人 法定代表人:(簽字)
______年______月______日 ______年______月______日
聘用合同 篇10
甲方(聘用方):__________身份證號(hào)碼:____________________
乙方(受聘方):__________身份證號(hào)碼:____________________
甲乙二房根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)造成協(xié)議具體內(nèi)容如下:
一、乙方的服務(wù)內(nèi)容
1.做家務(wù)包括每天做三頓飯,早、午、晚飯
2.打掃室內(nèi)衛(wèi)生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。
二、聘用方(甲方)的權(quán)利和義務(wù)
1.按月付給乙方勞務(wù)費(fèi)不另外加薪。春節(jié)法定假雙方協(xié)商,適當(dāng)加薪。
2.負(fù)責(zé)提供乙方在正常服務(wù)期間的飲食。不得安排乙方或乙方的親屬與甲方同居一室,并做到待人、不歧視、不虐待,保證乙方服務(wù)期間的人生、財(cái)產(chǎn)安全。
3.乙方在家庭服務(wù)突發(fā)的疾病或其它傷害是治病或醫(yī)藥費(fèi)由乙方自己承擔(dān),甲方不予承擔(dān)。
4.甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕乙方使用家中長(zhǎng)途電話、電腦等。
5.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務(wù)的.疾病,有權(quán)解除合同,解聘乙方。
6.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除合同。
三、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1.尊重甲方的合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家務(wù)服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)服務(wù)。
2.安心做好家庭服務(wù)工作:如遇特殊情況(親屬患病,家有急事)需請(qǐng)假處理時(shí),應(yīng)先證得甲方的同意,履行終于合同手續(xù)。不得擅自離崗。
3.不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)合適屬實(shí),送有關(guān)部門依法處理。
4.不得參與甲方家庭及鄰居糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得慢待所服務(wù)的對(duì)象。
5.合同期滿或中途解除合同,應(yīng)提前與甲方商議續(xù)簽合同,如擅自離去,一切后果自負(fù)。
本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效。
協(xié)議履行過程中發(fā)生糾紛,不能協(xié)商情況下,由__________市仲裁員仲裁。
甲方(簽字):_____________乙方(簽字):_____________
簽訂日期:_________年____月____日_________年____月____日
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