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主任競(jìng)聘書

時(shí)間:2024-06-07 07:43:52 聘書 我要投稿
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【實(shí)用】主任競(jìng)聘書

主任競(jìng)聘書1

各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,同志們:

【實(shí)用】主任競(jìng)聘書

  大家好!首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)們給了我這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。希望通過這次競(jìng)聘,歷練自己的膽量、展現(xiàn)自己的志向、開拓自己的視野,為報(bào)社發(fā)展做更大貢獻(xiàn)。

  我叫xx,現(xiàn)年xx歲,本科學(xué)歷,曾經(jīng)自己開辦過廣告公司,從事過多種媒體廣告,xx年進(jìn)入報(bào)社廣告部,現(xiàn)任廣告中心房產(chǎn)部晚報(bào)工作室副主任。自進(jìn)入報(bào)社來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)下,勤勤懇懇工作,扎扎實(shí)實(shí)做事,吃苦耐勞,取得了可喜成績(jī),得到了領(lǐng)導(dǎo)與同事們的一致肯定。

  幾年來,我始終以一顆赤誠(chéng)之心戍守本職,以無限熱情開啟工作,身后留下的是辛勤的汗水,收獲的是豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。過去的工作中也囊括了領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力支持,今后我將繼續(xù)孜孜以求,爭(zhēng)取做出更大的貢獻(xiàn)。應(yīng)聘廣告中心教育醫(yī)療部主任的職位,我充滿希望,也滿懷信心。我的信心主要來源于以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì):

  一是具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。

  我從事過多種媒體廣告,堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊工作,在實(shí)踐中總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn),思路較寬,適應(yīng)能力較強(qiáng)。進(jìn)入報(bào)社廣告兩年來,立足本職,勤思苦鉆,不斷豐富、完善、提高自己,使我的理論水平和實(shí)際工作能力又有了進(jìn)一步的提高。如果能從事教育醫(yī)療廣告工作,相信較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力能助我一臂之力。

  二具有拼搏奉獻(xiàn)的精神。

  廣告是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)的行業(yè)。多年的廣告推廣經(jīng)歷,鍛煉勇往直前、無畏無懼的應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的工作精神,工作中,奔走市場(chǎng),拜訪客戶,時(shí)常加班加點(diǎn),不怕辛苦的付出,不計(jì)較個(gè)人得失,勤勉敬業(yè),拼搏奮進(jìn),具有鍥而不舍的緊追客戶的頑強(qiáng)毅力,具有高度的責(zé)任感和進(jìn)取心。“業(yè)精于勤荒于嬉”,勤奮的職業(yè)素質(zhì)不僅讓我在過去的工作成就了一番成績(jī),也必然為以后的工作增光添彩。

  三具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與管理能力。

  我注重與部門之間的協(xié)調(diào),注重與同事們相互協(xié)作,相互幫助,能夠利用團(tuán)隊(duì)的力量開展工作。工作中,善于同客戶溝通,能夠把握不同客戶的不同心理,有針對(duì)性地說服對(duì)方與我部進(jìn)行合作;能夠把握工作的要領(lǐng),抓住重點(diǎn)矛盾重大問題開展工作;能夠通過規(guī)章制度加強(qiáng)管理,能夠充分發(fā)揮每個(gè)員工的聰明才智,調(diào)動(dòng)每個(gè)成員的積極性和主動(dòng)性服務(wù)于中心任務(wù),協(xié)調(diào)與管理能力較強(qiáng)。

  我認(rèn)為廣告中心教育醫(yī)療部主任的主要職責(zé)是:加強(qiáng)內(nèi)部管理,打造高效率、高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì);適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展,制定科學(xué)的市場(chǎng)推廣計(jì)劃;一馬當(dāng)先,身先士卒,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開展市場(chǎng)營(yíng)銷;內(nèi)外協(xié)作,團(tuán)結(jié)其他部門,共同致力于業(yè)務(wù)發(fā)展。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,如果能夠得到各位的垂愛,讓我走上醫(yī)療教育部主任的工作崗位,我將不辱使命,開拓創(chuàng)新,用具體的行動(dòng)和豐碩的業(yè)績(jī)來回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)厚愛和同志們的支持。具體工作思路如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),打造富有開拓精神和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

  我將充分發(fā)揚(yáng)民主,積極聽取并采納合理化建議,匯集群智群力,不斷改進(jìn)工作。注重部門內(nèi)部開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),每周組織一次經(jīng)驗(yàn)交流與工作匯報(bào)會(huì)議,引導(dǎo)員工介紹經(jīng)驗(yàn),相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn),相互激勵(lì),把成功經(jīng)驗(yàn)積極推廣,提高團(tuán)隊(duì)的整體思想素質(zhì)和工作能力。同時(shí),積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)兄弟部門的`先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)理論,全面提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力,力爭(zhēng)把團(tuán)隊(duì)建設(shè)成開拓進(jìn)取、拼搏奮進(jìn)的戰(zhàn)斗集體。

  二、充分調(diào)查研究,制定科學(xué)的推廣計(jì)劃。

  我將對(duì)以往的教育醫(yī)療廣告市場(chǎng)進(jìn)細(xì)致分析研究,把握兩個(gè)行業(yè)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),確定工作重點(diǎn),結(jié)合市場(chǎng)實(shí)際情況,制定完備的計(jì)劃。就目前來看,醫(yī)療與教育行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,為廣告業(yè)務(wù)發(fā)展提供了良好契機(jī),尤其是民辦高校、職業(yè)學(xué)校、中小學(xué),眾多的社會(huì)辦學(xué)機(jī)構(gòu)、美術(shù)音樂外語教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),為搶奪生源展開白熱化的競(jìng)爭(zhēng),因此將其列為市場(chǎng)開發(fā)的重點(diǎn);醫(yī)療行業(yè),公辦醫(yī)院的新技術(shù)新設(shè)備、民辦醫(yī)院也是業(yè)務(wù)發(fā)展的重點(diǎn),所以應(yīng)抓住行業(yè)特點(diǎn),有針對(duì)性開展工作。

  三、強(qiáng)化管理,完善部門制度。

  結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需要,進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度,一要出臺(tái)相關(guān)激勵(lì)制度,適當(dāng)加大獎(jiǎng)勵(lì),采取措施,鼓勵(lì)員工積極爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),給予源源不斷的物質(zhì)刺激和精神鼓舞;二要完善崗位責(zé)任制,將部門計(jì)劃細(xì)致分解到每人頭上,明確每人每月甚至每周的任務(wù),適當(dāng)增加壓力,敦促員工始終保持奮斗的激情。

  四、捋順市場(chǎng)關(guān)系,拓展?fàn)I銷渠道。

  對(duì)現(xiàn)有的客戶進(jìn)行全面梳理,將客戶分為忠誠(chéng)客戶、一般客戶和邊緣客戶,有重點(diǎn)地通過電話拜訪、上門溝通、電子交流等形式,開展客戶大走訪活動(dòng),力求留住忠誠(chéng)客戶,增加與一般客戶的共識(shí),緊緊拉住邊緣客戶,做好現(xiàn)有客戶資源維護(hù)工作。同時(shí),大力拓展新客戶市場(chǎng),除了營(yíng)銷人員直接發(fā)展關(guān)系外,大膽嘗試使用代理商、經(jīng)銷商、招聘兼職業(yè)務(wù)員,把有志于廣告事業(yè)外圍人員吸引到我部周圍,拓展?fàn)I銷渠道,擴(kuò)大業(yè)績(jī)。

  五、率先垂范,團(tuán)結(jié)協(xié)作,爭(zhēng)創(chuàng)出色業(yè)績(jī)。

  我將一身作則,團(tuán)結(jié)同事,發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,帶頭參與市場(chǎng)營(yíng)銷,以出色業(yè)績(jī)給部門員工樹立示范榜樣,營(yíng)造你追我趕的良性競(jìng)爭(zhēng)氛圍;同時(shí)注重與兄弟部門相互配合,相互協(xié)作,積極為其他部門提供客戶線索,共同致力于報(bào)社廣告事業(yè)的發(fā)展。

  各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,也許前進(jìn)的道路崎嶇而坎坷,身上的擔(dān)子任重而道遠(yuǎn),但是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,正因?yàn)橛刑魬?zhàn),工作才有干頭,事業(yè)才有想頭,渾身才有勁頭。不管這次競(jìng)爭(zhēng)是否成功,我都將一如既往、勇往直前,用實(shí)際行動(dòng)回饋組織和同志們的信任。

主任競(jìng)聘書2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各位老師,為我們創(chuàng)造了這次參加競(jìng)聘的機(jī)會(huì)!假如我有幸當(dāng)上教導(dǎo)主任,我將堅(jiān)持上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為群眾服務(wù)的原則,并把它作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),圍繞創(chuàng)新與管理兩大主題,突出師德建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)。我的基本思路和打算是:

一、指導(dǎo)思想

  以學(xué)校工作計(jì)劃為基本框架,堅(jiān)持以教學(xué)為中心,以質(zhì)量為根本,全面推進(jìn)課程改革,加強(qiáng)課堂教學(xué)微觀研究,努力提高課堂效率。以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,努力促使教師的專業(yè)素質(zhì)、學(xué)生的學(xué)習(xí)效益穩(wěn)步提高。

  二、重點(diǎn)工作

  1、積極探索新世紀(jì)新階段未成年人思想道德建設(shè)的規(guī)律,構(gòu)建科學(xué)、有效的道德教育體系,切實(shí)提高德育工作的實(shí)效性,努力開創(chuàng)德育工作新局面。

  2、認(rèn)真組織實(shí)施課題計(jì)劃,把好質(zhì)量關(guān),寓新的教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式于常規(guī)教學(xué)管理中,積極推動(dòng)創(chuàng)建民主、平等、和諧的師生關(guān)系,努力創(chuàng)建出一支研究型的師資隊(duì)伍。

  3、全面推進(jìn)初中課程改革,以改變課堂為重點(diǎn),突出學(xué)生的主體作用,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  4、深入到課堂、教師、學(xué)生中間,了解教學(xué)情況,誠(chéng)懇聽取教師建議及聽取學(xué)生心聲,協(xié)助合作改進(jìn)教學(xué)方法,指導(dǎo)教師引導(dǎo)學(xué)生積極開展綜合實(shí)踐活動(dòng),創(chuàng)造性的使用教材,有效實(shí)施校本課程,組織教師扎扎實(shí)實(shí)的進(jìn)行課程改革。

  5、以青年教師培養(yǎng)為重點(diǎn),抓住關(guān)鍵(師德和業(yè)務(wù)),著力加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),促使教師專業(yè)化水平發(fā)展。

  6、認(rèn)真開展多種形式的教研活動(dòng)和練兵活動(dòng),求實(shí)創(chuàng)新,深入解決課改實(shí)踐中出現(xiàn)的問題和困惑,發(fā)展教師的素質(zhì)能力,完善教師業(yè)務(wù)成長(zhǎng)檔案,推動(dòng)教師專業(yè)化成長(zhǎng)進(jìn)程,使青年教師早日成長(zhǎng)為骨干教師,骨干教師成長(zhǎng)為市級(jí)、省級(jí)優(yōu)秀教師。

  7、加強(qiáng)尖子學(xué)生的培養(yǎng)力度,扎實(shí)有效地搞好九年級(jí)畢業(yè)班工作。積極探索和加強(qiáng)基礎(chǔ)年級(jí)教育教學(xué)質(zhì)量管理,確保學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

  8、積極關(guān)注學(xué)生的健康成長(zhǎng)與發(fā)展,引導(dǎo)教師落實(shí)全面的育人觀,從學(xué)生的“可塑性”上下功夫,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,加強(qiáng)師生的溝通,與學(xué)生的平等對(duì)話。

  9。規(guī)范制度,明確職責(zé),嚴(yán)格要求,全程管理,努力實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)管理向有序化、系統(tǒng)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展。

  10、繼續(xù)完善與建立學(xué)生的成長(zhǎng)記錄檔案,及時(shí)關(guān)注與記錄學(xué)生的每一點(diǎn)滴進(jìn)步。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的學(xué)籍管理工作,控輟保學(xué),保持我校學(xué)苗的穩(wěn)定。

  11、對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康、抗挫折能力及安全教育,努力提高學(xué)生的心理健康水平,教育學(xué)生學(xué)會(huì)保護(hù)自己,學(xué)會(huì)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)解決方法,有效提高學(xué)生的安全自護(hù)意識(shí)。

  12、加強(qiáng)校園環(huán)境衛(wèi)生保持與管理工作,為早日實(shí)現(xiàn)我;▓@式學(xué)校目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而努力奮斗。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,以上是我的工作舉措,更是我的承諾。如果我能榮幸的被聘任,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我的優(yōu)點(diǎn),克服我的不足,協(xié)助副校長(zhǎng)與全體教師一道,把我校的教育教學(xué)工作推向新的高度,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

  三、具體工作

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)對(duì)教學(xué)的管理課堂是素質(zhì)教育的主陣地,提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵在課堂,而課堂教學(xué)是一個(gè)系統(tǒng)工程,該工程的質(zhì)量是以其每道工序的質(zhì)量保證的。教師教的工序就是備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)及教學(xué)效果的評(píng)價(jià)等。學(xué)生學(xué)的工序就是預(yù)習(xí)、上課、復(fù)習(xí)、完成作業(yè)及檢測(cè)等。本學(xué)期教導(dǎo)處將對(duì)教學(xué)各道工序?qū)嵭腥嬗行У墓芾恚?/p>

 。1)備課:要做到,“六備”(備目標(biāo)、備提問、備板書、備練習(xí)、備學(xué)生、備教具)。本學(xué)期將在每個(gè)月對(duì)教案進(jìn)行檢查,作為對(duì)教師考核的一項(xiàng)內(nèi)容,學(xué)期中間對(duì)部分教師的教案進(jìn)行不定期的抽查。提倡寫教后記和反思。提倡鼓勵(lì)創(chuàng)新的備課方式。

 。2)上課:本學(xué)期,利用課改的契機(jī),要求每位教師大膽嘗試科學(xué)的合乎我校實(shí)際的教學(xué)方法,逐漸改變傳統(tǒng)教學(xué)方式。對(duì)教改有成效的教師要多鼓勵(lì)、多表揚(yáng),多樹典型。教導(dǎo)處隨堂聽課時(shí)的'課堂評(píng)價(jià)更加側(cè)重于學(xué)生是否參與學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)、師生關(guān)系是否融洽;加強(qiáng)課堂教學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)。

  (3)作業(yè):對(duì)知識(shí)的掌握乃至靈活的運(yùn)用,很重要的一環(huán)就是練習(xí)。主學(xué)科必須有足夠的作業(yè)訓(xùn)練量。教導(dǎo)處檢查作業(yè):一查作業(yè)量、二查批改是否及時(shí)、三查批改是否認(rèn)真(定期與不定期檢查相結(jié)合)。

 。4)考試:平時(shí)單元檢測(cè)或練習(xí)各學(xué)科要盡量統(tǒng)一,月考仍然采用課任教師閱卷的方式,大力加強(qiáng)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提高監(jiān)考和閱卷質(zhì)量,組織教師開好成績(jī)分析會(huì),總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn),尋找差距,改進(jìn)教學(xué),提高成績(jī)。

 。ǘ┟鞔_職責(zé),樹立為學(xué)校負(fù)責(zé)、為校長(zhǎng)和分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的意識(shí)

  校長(zhǎng)是學(xué)校的核心,校長(zhǎng)的辦學(xué)、治校思想想是學(xué)校的靈魂,中層領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)應(yīng)該是踐行學(xué)校的具體工作,在態(tài)度上積極主動(dòng),率先務(wù)實(shí),勤政敬業(yè),敢于創(chuàng)新;在方法策略上團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊重他人、集思廣益、作風(fēng)民主。在落實(shí)工作的過程中,克服按部就班、形式主義、高耗低效、極端偏激的思想與做法,站在領(lǐng)導(dǎo)安排的角度、工作需要的角度、教師樂于接受的角度落實(shí)工作、創(chuàng)新工作,克服工作中的等靠思想、畏難情緒,做到上對(duì)校長(zhǎng)和分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、下對(duì)教師和學(xué)生負(fù)責(zé),最大限度地發(fā)揮好職能作用,凡事不能使校長(zhǎng)親自躬親,使校長(zhǎng)在具體工作的開展上,處在應(yīng)管和不應(yīng)管之間,擺正自己的位置,當(dāng)好學(xué)校管理的配角。

 。ㄈ┳ズ萌,注重抓好九年級(jí)畢業(yè)班。七年級(jí)抓好起始。七年級(jí)任課教師,在教學(xué)中一定要注意知識(shí)的銜接,在教學(xué)中要做到心中有數(shù),降低難度,減小坡度,放慢腳步,打好基礎(chǔ)。要注重對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。各班要把需要學(xué)生必須做到和能夠做到的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣(規(guī)范)張貼上墻,督促學(xué)生遵照?qǐng)?zhí)行。教導(dǎo)處將加強(qiáng)對(duì)七年級(jí)學(xué)生的成績(jī)跟蹤。抓好九年級(jí)畢業(yè)班。全校上、下一條心,扎扎實(shí)實(shí)抓好畢業(yè)班的教學(xué)工作,所有的工作成效應(yīng)體現(xiàn)在中考成績(jī)上,要求年中考我校成績(jī)保持穩(wěn)中有升,中考成績(jī)?cè)诖竺娣e和尖子生方面力爭(zhēng)大幅度上升,確保完成指標(biāo)。

 。ㄋ模┮揽拷處,落實(shí)以研促教、以學(xué)促教的思想

  社會(huì)的發(fā)展對(duì)教師的工作提出越來越高的要求,我們不能用昨天的知識(shí)教今天的學(xué)生,服務(wù)于學(xué)生的明天,傳統(tǒng)的教研在教師的成長(zhǎng)中雖然起了一定的作用,但它的模式和層次較淺,在教育改革的今天教導(dǎo)處應(yīng)把教師的培養(yǎng)當(dāng)作自己的重任,積極主動(dòng)地組織教師開展各種形式的教研活動(dòng),在完成繼續(xù)教育、課題研究、骨干培養(yǎng)等基本教研任務(wù)的前提下,把新課改的推行責(zé)無旁貸地當(dāng)做自己的職責(zé),有計(jì)劃、有目的地組織教師學(xué)習(xí)課改理論、踐行實(shí)踐活動(dòng),促使教師在觀念、角色、教法上有一個(gè)大的轉(zhuǎn)變,在新型師生關(guān)系、合作探究能力、現(xiàn)代教育技術(shù)、電子備課、資源整合、教學(xué)反思等方面不斷學(xué)習(xí),發(fā)展自己。同時(shí)加強(qiáng)備課組、教研組、史生地教學(xué)、初三年級(jí)的工作等方面指導(dǎo)與研究,真正在以研促教的路子上邁出新的一步。

 。ㄎ澹⿵(qiáng)化對(duì)教研組的管理。抓好教研組“以研促教”,為了防止教研組活動(dòng)流于形式,本學(xué)期將進(jìn)一步明確教研的職責(zé)、義務(wù)。定期召開教研組長(zhǎng)會(huì)議,本學(xué)期要求各教研組:

 。┩晟平虒W(xué)管理制度,體現(xiàn)以激勵(lì)為本的管理理念

  無規(guī)矩不成方圓,交通規(guī)則中,沒有紅綠燈的約束就不會(huì)有道路的暢通,但制度只能解決不可這樣做,而不能解決怎樣做才能更好的問題。因此,在教學(xué)管理中,既要重視制度對(duì)人的約束作用,更主要地是要看重教師的主觀能動(dòng)性,激勵(lì)人才是最高的要求,管理工作應(yīng)根據(jù)教育本身的規(guī)律、結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,按照有利于教師發(fā)展的思路:開展活動(dòng)、重視過程、樹立典型、尋找抓手,探索激勵(lì)性的師生評(píng)價(jià)方式,最大限度地調(diào)動(dòng)教師工作的積極性,收到好的管理效應(yīng)。

 。ㄆ撸┳ズ脦熧Y隊(duì)伍建設(shè),造就高素質(zhì)的骨干教師群體。教師是教學(xué)質(zhì)量管理的主體,本學(xué)年對(duì)師資隊(duì)伍建設(shè)實(shí)行“分別要求,分類推進(jìn),分層評(píng)價(jià)”。青年教師的要求:快速成長(zhǎng),迅速成為學(xué)校的骨干教師;中年教師:學(xué)者型、教研型教師發(fā)展;老年教師:發(fā)揮參謀咨詢、指導(dǎo)新秀等作用。積極參加論文評(píng)選和教學(xué)比賽,全體教師要有“現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)下的教育”思想,充分用好電教設(shè)備。建立教師業(yè)務(wù)檔案,對(duì)每位教師教學(xué)態(tài)度、課堂教學(xué)、教學(xué)效果、學(xué)生評(píng)教等方面的情況實(shí)行監(jiān)控,建立業(yè)務(wù)檔案,作為評(píng)優(yōu)、評(píng)先和晉級(jí)的主要依據(jù)。

  (八)采取措施,激活教和學(xué)的積極因素

  教育以人為本,學(xué)校以教師為本,教師以學(xué)生為本,學(xué)校因?qū)W生而美麗,學(xué)生因個(gè)性而獨(dú)特,教師因激情而奉獻(xiàn)。隨著社會(huì)的發(fā)展,教師、學(xué)生越來越有主見、有個(gè)性,教師應(yīng)當(dāng)保護(hù)學(xué)生的自尊、尊重學(xué)生的個(gè)性、喚醒學(xué)生的潛能,學(xué)校應(yīng)當(dāng)尊重教師的勞動(dòng)、關(guān)心教師的生活、促進(jìn)教師的成長(zhǎng)。因此教學(xué)管理應(yīng)致力于教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的培養(yǎng),通過勤學(xué)教育、成才教育、素質(zhì)展示、生命的價(jià)值等主題教育活動(dòng),讓學(xué)生明白勤奮學(xué)習(xí)是幸福人生的基礎(chǔ),幸福人生是生命發(fā)展的主題這一永恒的道理。通過一些課余文體活動(dòng),緩解教師工作的壓力,放松他們的身心,讓教師把笑臉帶進(jìn)學(xué)校、帶進(jìn)課堂,從而實(shí)現(xiàn)課堂活起來、校園動(dòng)起來,這樣一個(gè)變學(xué)堂為樂園的目的,煥發(fā)校園的生機(jī)與活力,提高教學(xué)成果的轉(zhuǎn)化率。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,以上是我對(duì)教導(dǎo)主任工作的幾點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí),我相信有了各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師的關(guān)心和支持,我一定能把教導(dǎo)主任工作做好、做出色。

  謝謝大家!

主任競(jìng)聘書3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  大家好!

  競(jìng)聘前,我曾度德量力,思慮再三,因?yàn)橹袊?guó)儒家的處世哲學(xué)是不與世人爭(zhēng);今天,我之所以參加競(jìng)聘,是因?yàn)橐环矫,表明我?duì)推行中層崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任;同時(shí),通過這次演講,鍛煉提高自己的能力、充分展現(xiàn)自己才華,并借此機(jī)會(huì)和大家交流,同時(shí),準(zhǔn)備讓人評(píng)價(jià)優(yōu)劣長(zhǎng)短,接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的挑選。我相信,通過這次職務(wù)競(jìng)聘,必將使我所下一步的競(jìng)聘上崗機(jī)制呈現(xiàn)一個(gè)良好的開端。

  我競(jìng)聘的崗位是辦公室主任,我認(rèn)為自己具有以下幾個(gè)方面的有利條件。

  第一個(gè)有利條件:我具有正直的人品、良好的修養(yǎng),對(duì)人真誠(chéng)、對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)忠誠(chéng)。

  讀過三國(guó)的人都熟悉,呂布和關(guān)羽:兩人都人才出眾,武功蓋世。至今,民間仍然很多關(guān)帝廟,人們認(rèn)為關(guān)羽是忠義的化身,把他當(dāng)作神來膜拜;而呂布卻只落得個(gè)千古罵名!榜R中赤兔,人中呂布”,呂布確是舉世無雙的人才,但他先是被錢財(cái)收買,殺丁原;又被美色迷惑,誅董卓,沒有信仰,沒有組織,滿腦子只有自己的欲望,動(dòng)輒反目,落得下場(chǎng)悲慘。

  所以我認(rèn)為:要做好事,先做好人。作為衛(wèi)生監(jiān)督員,首先應(yīng)該樹立一個(gè)信念,應(yīng)該忠于自己的事業(yè),忠于衛(wèi)生監(jiān)督所這個(gè)大家庭,忠于全所干部職工的根本利益,而不是狹隘追逐自己的利益,無論何時(shí),都不能不能做損害和違背集體利益的事情,更不能出賣我們的集體。

  我在為人方面,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不善搞小動(dòng)作,這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,從不背后搞過人。

  在個(gè)人修養(yǎng)方面,我認(rèn)為一個(gè)人的高尚情操和修養(yǎng),是經(jīng)過不斷修練學(xué)習(xí)培養(yǎng)而來的。所以,平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下,常常看看書、練練字、寫寫東西、學(xué)下電腦,不讓日子閑過虛走。二十一世紀(jì),世界變化又快又大,精神與物質(zhì)常常處于碰撞之中,需要慎思,明辨和篤行,需要不斷學(xué)習(xí)和反省,這就是所謂的厚德載物?傊遗κ棺约撼蔀橐粋(gè)有高尚情操有修養(yǎng)的人。

  第二個(gè)有利條件:我具有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和綜合業(yè)務(wù)知識(shí)。

  基層衛(wèi)生監(jiān)督所最大的特點(diǎn),就是工作涉及面廣。我是學(xué)公共衛(wèi)生專業(yè)出身的,熟悉掌握了相應(yīng)的預(yù)防醫(yī)學(xué)知識(shí)。自20xx年參加工作以來,經(jīng)過在衛(wèi)生防疫站衛(wèi)生監(jiān)督科、流行病防治科、辦公室多個(gè)崗位的歷練,也使我接觸到了較為全面的業(yè)務(wù)知識(shí),尤其是自20xx年以來在衛(wèi)生監(jiān)督所擔(dān)任科室副主任兩年、科室主任四年的工作經(jīng)歷,更使我受益匪淺,使我在綜合業(yè)務(wù)知識(shí)水平有了質(zhì)的提高。

  第三個(gè)有利條件:我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。

  能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé),行勝于言。別人不愿做的事我愿做,要求別人做到的事,自己首先做到。20xx年擔(dān)任科主任以來,我先后負(fù)責(zé)過化妝品、學(xué)校和糧食加工行業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)督工作,在當(dāng)時(shí)這幾項(xiàng)工作很難開展,或者沒有開展。面對(duì)新生事物,我也覺得很迷茫,好在我沒有氣餒,相信有志者事竟成,一步一腳印,在所領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門大力支持下,在科室同志的`積極配合下,這幾項(xiàng)工作均取得圓滿成功,完成了所領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

  第四個(gè)有利條件:具有較好文字綜合能力、寫得一筆好字

  讀書時(shí),我擔(dān)任過學(xué)校團(tuán)委秘書長(zhǎng)、書法協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng),畢業(yè)后堅(jiān)持經(jīng)常練筆,有一定的文字功底。我先后參加過衛(wèi)生防疫站、衛(wèi)生系統(tǒng)和全縣的演講賽,我寫演講稿得到了領(lǐng)導(dǎo)、選手和觀眾的一致認(rèn)可。

  第五個(gè)有利條件:我具有較強(qiáng)的電腦操作能力

  能熟練使用電腦、排除故障;灸軌蜃龅竭\(yùn)用計(jì)算機(jī)、應(yīng)用軟件、通信網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行無紙化辦公。

  誠(chéng)然,金無足赤,人無完人,本人也非常清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些不足之處:與領(lǐng)導(dǎo)、大家交心、交流思想不夠。有時(shí)工作缺乏主動(dòng)性,謹(jǐn)慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實(shí)踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

  我對(duì)辦公室主任這一職務(wù)的認(rèn)識(shí)和上崗后的設(shè)想。

一、 勤奮上進(jìn),完善自我。

  我會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,以“勤學(xué)、勤思、勤作”為原則,發(fā)揮年青人的不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平。

  二、科學(xué)規(guī)范的做好日常事務(wù)工作。

  辦公室是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的窗口,既要承擔(dān)瑣碎的事務(wù),又要參與政務(wù)。我將根據(jù)實(shí)際情況,進(jìn)行合理分工,合理調(diào)度,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。

  三、搞好綜合協(xié)調(diào),確保單位政令暢通。

  及時(shí)傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)班子的決策,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),緊密聯(lián)系單位實(shí)際,做出切實(shí)可行的實(shí)施方案并認(rèn)真貫徹落實(shí)。認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推諉,出現(xiàn)工作空檔,確保單位以工作為中心,各方面通力合作,默契配合,步調(diào)一致,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  四、擺正位置,當(dāng)好參謀。

  辦公室主任的主要職責(zé),對(duì)所里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供所領(lǐng)導(dǎo)參考,提供各種建議和主張,幫助所領(lǐng)導(dǎo)順利作出決策;要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

  五、天時(shí)不如地利,地利不如人和,家和萬事興。

  只有團(tuán)結(jié),工作才能形成合力。平時(shí)工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助所領(lǐng)導(dǎo)拓寬和疏通民主渠道,做好領(lǐng)導(dǎo)和同事,同事與同事之間的協(xié)調(diào)人,努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系,和諧的工作環(huán)境,一個(gè)"既有民主,又有高度集中,又有個(gè)人心情舒暢"的工作氛圍。

六、以服務(wù)為目的,不以爭(zhēng)取為目的。

  一個(gè)合格辦公室主任應(yīng)該吃苦在前,享樂在后,重在奉獻(xiàn),不求索取,公正廉明,不能有任何私心雜念。應(yīng)該經(jīng)常和一線的同志換位,多想同事們的感受。孔子在《論語》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!北仨毰囵B(yǎng)正氣,以身示范!庇米约旱娜烁聍攘,做好表率作用,做到“律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,請(qǐng)相信我,投我一票!我將是一位合格的辦公室主任。謝謝大家!

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