個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)
總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它可以使我們更有效率，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了�？偨Y(jié)怎么寫才不會(huì)千篇一律呢？以下是小編整理的個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)1
參加工作以來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫忙支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定�，F(xiàn)將三個(gè)月來的學(xué)習(xí)、工作狀況簡要總結(jié)如下：
一、嚴(yán)于律己，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高
堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。熱愛祖國、熱愛黨，工作積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。
二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)
作為一名剛步入xx的新人，我清醒地看到人生舞臺(tái)已發(fā)生轉(zhuǎn)變，自己又缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，所以只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積累充實(shí)自我，才能鍛煉好為人民服務(wù)的本領(lǐng)。工作以來，始終堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各種重要思想，深刻領(lǐng)會(huì)其科學(xué)內(nèi)涵，認(rèn)真學(xué)習(xí)“創(chuàng)先爭優(yōu)”，進(jìn)一步夯實(shí)了理論基礎(chǔ)，提高了黨性認(rèn)識(shí)和思想道德素質(zhì)。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，始終持續(xù)虛心好學(xué)的態(tài)度對(duì)待業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)到了許多工作方法，與群眾直接接觸，真正做到深入到群眾中去。平時(shí)，多看、多問、多想，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、向群眾請(qǐng)教問題，機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)會(huì)、各種工作會(huì)議都是我學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。此外，認(rèn)真參加各類培訓(xùn)、會(huì)議，透過執(zhí)法培訓(xùn)，熟練掌握了業(yè)務(wù)技能。業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)使我在工作上迅速成長起來。
三是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)。作為辦公室人員需要負(fù)責(zé)處理各種文件，另外作為運(yùn)政執(zhí)法人員，更是直接涉及到許多法律法規(guī)的運(yùn)用問題。結(jié)合自己的工作實(shí)際特點(diǎn)，利用業(yè)余時(shí)間，自覺加強(qiáng)了對(duì)法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了法律意識(shí)和法律觀念。
三、努力工作，認(rèn)真完成工作任務(wù)
我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作。不管是在辦公室，還是在違規(guī)處理室，工作盡職盡責(zé)、任勞任怨，努力做好服務(wù)工作，當(dāng)好參謀助手。
1、辦公室工作。能夠說辦公室工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作，既要對(duì)外服務(wù)，也對(duì)內(nèi)服務(wù)，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤：在接待群眾來訪辦事時(shí)，都能主動(dòng)詢問是否有需要辦理的事，遇到辦理不了的案件時(shí)能耐心向其解釋清楚，或幫忙其聯(lián)系他人，使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好運(yùn)政的形象。同時(shí)在組織會(huì)務(wù)、后勤管理、打字復(fù)印等工作上也盡職盡責(zé)，不留下任何紕漏。
2、違章處罰室工作。在違章處罰室，先是認(rèn)真學(xué)習(xí)了《xx運(yùn)輸條例》、《xx運(yùn)輸條例》，了解法律法規(guī);然后向有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教相關(guān)問題，向他們學(xué)習(xí)操行、處理問題的`的方法方式。在遇到駕駛員有疑問時(shí)，認(rèn)真向他們解釋相關(guān)的法律法規(guī)，使他們回顧三個(gè)月的來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步，成長了不少，但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己的不足之處：首先，在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入，尤其是將理論運(yùn)用到實(shí)際工作中去的潛力還比較欠缺;其次，在工作上，工作經(jīng)驗(yàn)尚淺，法律知識(shí)不足，狀況了解不細(xì)，給工作帶來必須的影響，也不利于盡快成長;再次，在工作中主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、請(qǐng)示的多，相對(duì)來說，為領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法的時(shí)候少。
在以后的工作中，我必須會(huì)揚(yáng)長避短，克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長，把工作做的更好，為人民群眾做的更多，貢獻(xiàn)做的。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)2
作為每年公司的重要工作之一，個(gè)人年度考核是對(duì)員工個(gè)人工作表現(xiàn)的評(píng)估和反饋。這是一次機(jī)會(huì)，讓員工回顧自己的一年工作成果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，反思不足之處，提出改進(jìn)計(jì)劃，為下一年的工作定下目標(biāo)和規(guī)劃。個(gè)人總結(jié)是在個(gè)人年度考核后完成的，是對(duì)自己工作表現(xiàn)的一份自我評(píng)價(jià)和反思，也是總結(jié)過去、展望未來的一次機(jī)會(huì)。
在個(gè)人總結(jié)時(shí)，需要將過去一年的工作成果進(jìn)行梳理和總結(jié)。首先，需要明確自己的職責(zé)范圍和任務(wù)目標(biāo)，看看自己是否完成了年初制定的目標(biāo)，并評(píng)估完成質(zhì)量和效果。對(duì)于未完成的目標(biāo)，需要分析原因并提出改進(jìn)方案。其次，需要列出自己的工作亮點(diǎn)和成長經(jīng)驗(yàn)，探討自己在工作中遇到的難題，解決問題的思路和方法，和同事、領(lǐng)導(dǎo)的合作和溝通情況。最后，需要對(duì)自己的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并提出下一年的工作目標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃。
個(gè)人總結(jié)有很多好處。首先，它可以讓員工充分反思自己的工作表現(xiàn)，深入探討自己的優(yōu)點(diǎn)和不足之處，從而找到提高自己工作能力和實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的途徑。其次，個(gè)人總結(jié)可以幫助員工更好地了解自己的職業(yè)定位，并與公司的發(fā)展目標(biāo)相一致。這有助于員工更清晰地規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展路徑和目標(biāo)，從而為以后的個(gè)人職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
同時(shí)，個(gè)人總結(jié)也有一些注意事項(xiàng)。首先，要客觀評(píng)價(jià)自己的工作，并且不能只看自己的成績，還需要全面評(píng)估自己的能力和素質(zhì)，發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)并采取措施改進(jìn)。其次，要實(shí)事求是地總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和成果，不夸大夸張，也不過于謙虛。最后，要提出具體的、可行的.改進(jìn)計(jì)劃，不能只是空洞的口號(hào)或泛泛而談。
綜上所述，個(gè)人年度考核和個(gè)人總結(jié)是個(gè)人發(fā)展和公司發(fā)展的有機(jī)結(jié)合。只有通過深入反思和總結(jié)，才能更好地提高自己的工作質(zhì)量和水平，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。相信通過每年的個(gè)人總結(jié)，我們可以不斷優(yōu)化自己的職業(yè)發(fā)展路徑，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和公司目標(biāo)的雙贏。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)3
我盡職盡責(zé)地做好了自己的工作，雖然成績很小，但我感受到了很多情感。下面我將簡要回顧和
第一，意識(shí)形態(tài)方面：
自從參加工作以來，我首先對(duì)師德提出了嚴(yán)格的要求，我想成為一名合格的人民教師！努力提高自己的政治
第二，教學(xué)工作：
在教學(xué)工作中，要認(rèn)真學(xué)習(xí)英語課程標(biāo)準(zhǔn)，刻苦鉆研教材，
1、嚴(yán)格教學(xué)。在教學(xué)中，我對(duì)自己要求嚴(yán)格，以免馬虎。根據(jù)新時(shí)期的教育理論和現(xiàn)代教育的特點(diǎn)，以及教學(xué)任務(wù)的實(shí)際，我們應(yīng)該認(rèn)真把握教學(xué)的各個(gè)方面。
2、認(rèn)真?zhèn)湔n。備課就像一出戲。沒有細(xì)致入微的劇本和周密的策劃，戲就“蒼白無力”。首先，我掌握課程標(biāo)準(zhǔn)，知道每一節(jié)每個(gè)知識(shí)點(diǎn)的具體要求，對(duì)各個(gè)層次了如指掌，這樣才能有一個(gè)深思熟慮的計(jì)劃。然后根據(jù)具體的授課班級(jí)，由于每個(gè)授課班級(jí)的英語知識(shí)整體水平不同，備課的時(shí)候要心中有數(shù)，包括具體的授課方式。然后
3、優(yōu)化課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)效率。俗話說“沒有固定的教學(xué)方法”，我認(rèn)為不僅不同的老師對(duì)不同或相同的內(nèi)容有不同的教學(xué)方法，同樣的老師對(duì)相同的內(nèi)容也有不同的教學(xué)方法。在教學(xué)中，我始終堅(jiān)持不同的教學(xué)方法，針對(duì)每一節(jié)課和每一章，采用啟發(fā)式、討論式、對(duì)話式、實(shí)驗(yàn)式、比較探究式等多種形式。并注意充分發(fā)揮學(xué)生在教學(xué)中的主體作用。近年來，我經(jīng)常使用現(xiàn)代教學(xué)方法，如幻燈片放映、投影、錄像，甚至計(jì)算機(jī)課件，將課本中更抽象的內(nèi)容具體化、形象化，采用各種方法激發(fā)學(xué)生的'學(xué)習(xí)興趣，創(chuàng)設(shè)情境，營造和諧、平等、民主的教學(xué)氛圍。在教學(xué)中，我也注重對(duì)所給知識(shí)的及時(shí)
4、重視實(shí)驗(yàn)和實(shí)踐教學(xué)。我充分利用學(xué)�，F(xiàn)有的實(shí)驗(yàn)條件，努力開設(shè)足夠的課堂實(shí)驗(yàn)，為學(xué)生
第三，教研活動(dòng)：
在教學(xué)活動(dòng)中，我一直很重視教研改革活動(dòng)。一是可以集中精力研究教育教學(xué)的特點(diǎn)，建立自己的教育教學(xué)模式，積極參加各類教研小組活動(dòng)，經(jīng)常和同事討論教學(xué)的各個(gè)方面，虛心學(xué)習(xí)，虛心求教。我還積極參與教學(xué)和科研改革活動(dòng)，大膽承擔(dān)了“實(shí)施素質(zhì)教育”的開放式實(shí)驗(yàn)教學(xué)課程，積極探討和改進(jìn)教學(xué)方法。20xx，我主持了七年級(jí)“英語單詞快速記憶鞏固”教學(xué)法的探索。1月20日，課題通過市課題
第四，班主任的工作：
在班主任工作中，可以以德育為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，注重育人，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國主義和集體主義教育，培養(yǎng)學(xué)生的愛國主義和集體主義
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)4
財(cái)務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一，對(duì)內(nèi)財(cái)務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這一年里全體財(cái)務(wù)部員工任勞任怨、齊協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了。財(cái)務(wù)部的工作能力相比20xx年又邁進(jìn)了一步�；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
今年的工作可以分以下三個(gè)方面：
規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲(chǔ)備，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個(gè)部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少，都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來核算的模糊成本。
1、認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。對(duì)所有成本費(fèi)用按部門、進(jìn)行歸集分類，年底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
2、按規(guī)定編制本公司需要的各種類型的財(cái)務(wù)報(bào)表，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金。
在公司的審計(jì)及財(cái)政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作。
1、正確計(jì)算營業(yè)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí)、足額地繳納稅款，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。
2、在緊張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，對(duì)下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
新的`一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更上一層樓。20xx年我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對(duì)每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，拓展財(cái)務(wù)管理和服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理零死角，挖掘財(cái)務(wù)的潛在價(jià)值。雖然精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是一項(xiàng)極其復(fù)雜的，其實(shí)，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)5
各位老師：
新年好！
趁著濃濃的年味還未散盡，我在此給大家拜個(gè)晚年，祝大家身體健康，工作順利，合家幸福！回首過去的一學(xué)期，在羅校長的勤勉垂范和英明領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教職員工的共同努力和無私奉獻(xiàn)下，我校的教育教學(xué)工作取得了長足的發(fā)展和很大的進(jìn)步。我相信，新的學(xué)期，我們必將收獲更大的驚喜。下面我就上學(xué)期教學(xué)工作作簡要總結(jié)，對(duì)本學(xué)期工作思路作簡要闡述，并談幾點(diǎn)教學(xué)方面的工作要求，與大家共勉。
一、上學(xué)期教學(xué)工作簡要總結(jié)
在過去的一學(xué)期里，全體教師在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，圓滿地完成了學(xué)校安排的各項(xiàng)教學(xué)工作任務(wù)。下面我主要從日常教學(xué)業(yè)務(wù)檢查和期終考試兩大方面作簡要總結(jié)：
�。ㄒ唬┤粘＝虒W(xué)業(yè)務(wù)檢查情況
上學(xué)期開學(xué)初，學(xué)校就對(duì)教師侯課、上課、師生作業(yè)等提出了具體、規(guī)范的要求，并制定了相應(yīng)的考核細(xì)則。一學(xué)期以來，從檢查結(jié)果看，大部分教師都能堅(jiān)持侯課，按時(shí)、認(rèn)真地上好輔導(dǎo)課，并能認(rèn)真對(duì)待自己的教學(xué)業(yè)務(wù)，教案課時(shí)數(shù)、二次備課、教學(xué)反思次數(shù)、作業(yè)批改、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、聽課筆記等都能按規(guī)定要求認(rèn)真完成。其中比較突出的有：顧翠芳、申文艷、高曉君、邱素琴、陳強(qiáng)、張妮妮、徐曉梅、孫航遠(yuǎn)、謝紅梅等老師教案書寫工整，二次備課內(nèi)容具體、翔實(shí)；周修云、后金環(huán)、張玲、孫新俠、王永玲、吳苗苗等老師作業(yè)批改細(xì)致、認(rèn)真、及時(shí)，鼓勵(lì)性語言及面批次數(shù)較多；何家仁老師始終堅(jiān)持所有學(xué)生的家庭作業(yè)全部由自己批改，對(duì)學(xué)生保質(zhì)保量地完成家庭作業(yè)起到很好的促進(jìn)作用。
當(dāng)然，在檢查過程中我們也發(fā)現(xiàn)許多問題：（1）個(gè)別語數(shù)教師電子教案欄目填寫不齊全，如缺少日期、板書設(shè)計(jì)或作業(yè)設(shè)計(jì)；（2）部分教師對(duì)備課的重要性認(rèn)識(shí)不足，備課不夠認(rèn)真、扎實(shí)，二次備課內(nèi)容較少，且流于形式，實(shí)用性不強(qiáng)；（3）個(gè)別教師的教學(xué)反思缺乏針對(duì)性，未能根據(jù)課堂教學(xué)實(shí)際反思，沒有真正起到反思、總結(jié)、提高的作用；（4）個(gè)別教師未能按照要求及時(shí)批改學(xué)生家庭作業(yè)；（5）錯(cuò)題集上收集的錯(cuò)題普遍較少，教師引導(dǎo)不夠，未收到實(shí)際成效；（6）每個(gè)班都存在少數(shù)學(xué)生作業(yè)書寫馬虎、作業(yè)本破損現(xiàn)象。以上問題希望引起各位老師的高度重視，本學(xué)期教務(wù)處將有針對(duì)性地加大這方面的檢查力度。
�。ǘ┢诮K考試情況
本次考試采用區(qū)教研室統(tǒng)一印發(fā)的試卷，為了實(shí)現(xiàn)本次考試的公平公正，校長室從考場布置、監(jiān)考人員安排、試卷分發(fā)與裝訂到試卷批閱、錄分、算分等各個(gè)環(huán)節(jié)都作了周密的安排，確保了本次考試成績的真實(shí)性，受到全體任課教師的一致認(rèn)可。下面我將具體考試成績公布如下：
（見期終考試成績表）
總體來看，本次考試六年級(jí)數(shù)學(xué)成績比較理想，三個(gè)班級(jí)平均分都在90分以上；一（3）和二（3）班語、數(shù)平均分都位居年級(jí)第一，且與前幾次考試成績相比進(jìn)步很大；特別值得一提的是丁春梅老師所帶的兩個(gè)班數(shù)學(xué)成績，它們由開學(xué)之初的倒數(shù)及分的差距，到現(xiàn)如今的第一名，成績背后我相信很多老師都能看到丁老師的付出：無論是早輔導(dǎo)還是中午看班，我總能到丁老師在教室認(rèn)真講課，課外時(shí)間也經(jīng)常看到丁老師把學(xué)生叫到辦公室里單獨(dú)輔導(dǎo)，這不正是所謂的一份耕耘一份收獲嗎？如果我們?cè)谧拿恳晃焕蠋煻寄芟穸±蠋熯@樣兢兢業(yè)業(yè)，學(xué)生的成績何愁提高不起來！我希望各位老師都能靜下心來，針對(duì)本次考試，認(rèn)真進(jìn)行分析、總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題，尋找對(duì)策，爭取本學(xué)期考出更好的成績。
二、本學(xué)期業(yè)務(wù)工作要點(diǎn)
新的一年，新的學(xué)期已經(jīng)開始，我們要以嶄新的姿態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。本學(xué)期業(yè)務(wù)工作要點(diǎn)如下：
1、以活動(dòng)為載體，豐富學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高學(xué)生的綜合能力
本學(xué)期我們將以學(xué)生為主體，圍繞經(jīng)典古詩詞背誦、雙語閱讀、硬筆書法、數(shù)學(xué)運(yùn)算等方面開展各種類型的知識(shí)競賽，以此來豐富學(xué)生的.知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高學(xué)生綜合能力。
2、落實(shí)各班級(jí)“每日一誦"、"每日一算"開展情況，教務(wù)處不定期組織檢查、評(píng)比；
3、進(jìn)一步完善學(xué)情檢測：為了更加全面地檢測學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，本學(xué)期每月的學(xué)情檢測試卷命題將改為60％書本原題，40％課外延伸題；
4、加大教學(xué)常規(guī)及師生作業(yè)的檢查力度：本學(xué)期，教務(wù)處將加大教師侯課、師生課堂行為規(guī)范、早輔導(dǎo)等教學(xué)常規(guī)的檢查力度，集體備課、師生作業(yè)檢查將更加注重實(shí)效性。本學(xué)期將適當(dāng)修改師生作業(yè)檢查細(xì)則，除了次數(shù)要求外，將更加注重實(shí)效性。
三、教學(xué)業(yè)務(wù)方面的三點(diǎn)要求與一點(diǎn)期望三點(diǎn)要求：
1、要求各位任課教師及時(shí)、認(rèn)真、扎實(shí)地備好每一節(jié)課，做到至少提前備好兩課時(shí)，二次備課內(nèi)容要具體、翔實(shí)，注重實(shí)效性；教學(xué)反思要針對(duì)課堂教學(xué)實(shí)際進(jìn)行，真正起到反思、總結(jié)、提高的作用；備課組教師要共同鉆研教材、各抒己見，相互取長補(bǔ)短，把集體備課落到實(shí)處；
2、要求各位任課教師提前3-5分鐘侯課，在精心備課的基礎(chǔ)上向課堂40分鐘要質(zhì)量；每節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)要明確，除了自己明確，還要讓學(xué)生明確自己在這40分鐘內(nèi)要掌握哪些知識(shí)，達(dá)到什么樣的目標(biāo)；充分利用好早上和中午輔導(dǎo)課時(shí)間，做到分秒必爭；
3、要求作業(yè)布置與教學(xué)進(jìn)度同步，課堂作業(yè)要嚴(yán)把書寫關(guān)，批改、反饋要及時(shí)，教育學(xué)生注重本簿的保管與愛護(hù)；家庭作業(yè)要精選題目，數(shù)量適中，并按要求及時(shí)批改（教師抽改5本，其余組長改或?qū)W生互改）；一點(diǎn)期望：
期望我們?nèi)w教師在蛇年能鼓足干勁，不計(jì)得失，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，聚精會(huì)神搞教學(xué)，一心一意求質(zhì)量，爭分奪秒地應(yīng)用一切可利用的因素，調(diào)動(dòng)一切積極性，使我校的教學(xué)成績邁上新臺(tái)階！
謝謝大家！
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)6
本次執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核期間，作為內(nèi)科醫(yī)師，在考核期間認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力工作，恪守敬業(yè)精神，在管理崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好科室管理工作�，F(xiàn)述職如下：
1.執(zhí)業(yè)道德:
作為醫(yī)務(wù)人員，我遵守行醫(yī)準(zhǔn)則，牢記為人民服務(wù)的信念，在臨床工作中熱情服務(wù)患者。堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠于社會(huì)主義醫(yī)療事業(yè)，以合格黨員的要求嚴(yán)格要求自己。
遵守醫(yī)院規(guī)章制度，遵守衛(wèi)生局發(fā)布的各項(xiàng)行醫(yī)規(guī)范，堅(jiān)決抵制醫(yī)療行業(yè)的不正之風(fēng)，不利用職務(wù)之便謀取私利。不要做損害病人利益的事，不要做損害醫(yī)院的事。對(duì)病人一視同仁，為病人多考慮，節(jié)省醫(yī)療費(fèi)用，不開大處方，不開多余檢查單，合理控制醫(yī)療費(fèi)用，合理用藥，讓病人得到最好的服務(wù)，為病人謀福利。
二、業(yè)務(wù)水平：
作為年輕的醫(yī)師，業(yè)務(wù)上有待于提高，因此在臨床工作中認(rèn)真虛心向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教，同時(shí)結(jié)合書本知識(shí)來鞏固自己所學(xué)。平常工作中，經(jīng)常到門診認(rèn)真學(xué)習(xí)高年級(jí)醫(yī)生坐門診如何處理病人，并經(jīng)常咨詢不能理解的地方，做到不恥下問。認(rèn)真管理病房床位患者，及時(shí)觀察，及時(shí)調(diào)整用藥等，學(xué)會(huì)在實(shí)踐中提升自己。
注重平時(shí)的.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，按時(shí)參加衛(wèi)生局和醫(yī)院組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，保持知識(shí)的持續(xù)更新。
作為一名年輕的醫(yī)生，未來還有很長的路要走。我會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待自己的崗位上的管理工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待臨床工作，盡職盡責(zé)地做一名合格的醫(yī)生。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)7
今年以來，在區(qū)總工會(huì)的指導(dǎo)下，在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，我們面對(duì)新時(shí)期、新任務(wù)，緊緊圍繞區(qū)總工會(huì)第五次代表大會(huì)和街道工會(huì)年初提出的總體工作目標(biāo)要求，以全新的姿態(tài)、全新的精神面貌，積極投入到工會(huì)各項(xiàng)工作中。同時(shí)結(jié)合本街道實(shí)際，克服了禽流感、沉陷區(qū)治理等各種不利因素和多種困難，并在基層工會(huì)的共同努力下，今年上半年街道工會(huì)工作取得了可喜的成績，為街道的三個(gè)文明建設(shè)較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用。
一、做好換屆選舉工作
按照區(qū)總工會(huì)的要求，今年我們街道工會(huì)進(jìn)行了換屆選舉工作。自從街道工會(huì)組建以來，屆期已滿，根據(jù)區(qū)總的要求，結(jié)合街道的工作實(shí)際，街道組織工會(huì)工作人員，對(duì)換屆工作做了精心的準(zhǔn)備。根據(jù)區(qū)總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)組織體系建設(shè)的意見》的通知，按照換屆選舉工作的程序，3月31日，我街工會(huì)的換屆工作圓滿成功，選舉了新一屆的工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，并開展工作。
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)五次職工代表大會(huì)精神
區(qū)總工會(huì)五次會(huì)議召開后，我們邱皮溝街道及時(shí)召開街道工會(huì)代表會(huì)議，傳達(dá)貫徹了區(qū)五次職工代表大會(huì)精神，都重點(diǎn)學(xué)習(xí)了區(qū)委副書記郭秀芝同志的講話和區(qū)總工會(huì)劉主席的工作報(bào)告。會(huì)上都要求基層工會(huì)和廣大職工要以全區(qū)工會(huì)工作總的指導(dǎo)思想為指針，以今后的五年四項(xiàng)工作任務(wù)為指導(dǎo)，結(jié)合本街本單位的工作實(shí)際，認(rèn)真地卓有成效地開展工會(huì)工作，做到與廣大職工更貼近，與實(shí)際更貼近。
三、圍繞中心，服務(wù)大局，全面深化職工主題建功活動(dòng)
街道工會(huì)圍繞“共產(chǎn)主義理想和社會(huì)主義榮辱觀”對(duì)廣大職工進(jìn)行思想教育活動(dòng)。通過組織會(huì)員學(xué)習(xí)社會(huì)主義榮辱觀和開展文化廣場活動(dòng)為載體，使“榮辱觀”深入人心。 形成全員學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的良好氛圍，推進(jìn)職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程，進(jìn)而全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。
四、以加強(qiáng)培訓(xùn)為重點(diǎn)，全面提升工會(huì)干部素質(zhì)
今年以來，我們十分注重工會(huì)干部的政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
1、政治理論培訓(xùn)常抓不懈。一是利用每兩個(gè)月的工作例會(huì)進(jìn)行領(lǐng)學(xué)，從而逐步形成了工會(huì)學(xué)習(xí)制度。二是積極參加街道組織的集中學(xué)習(xí)。三是指定一些有關(guān)書籍、文章進(jìn)行自學(xué)。通過不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，極大地提高了廣大干部的政治理論水平和文化素養(yǎng)。
2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)狠抓不放。街道工會(huì)定期開展一些業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。如《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》以及《中國工會(huì)章程》等。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使廣大工作干部業(yè)務(wù)水平有了較大提高，工會(huì)工作整體水平得到了進(jìn)一步提升。
五、以“三個(gè)到位”為手段，配合街道奪取防控“禽流感”工作全面勝利
面對(duì)防控“禽流感“嚴(yán)峻形勢，我們力求做到“三個(gè)到位”。一是思想認(rèn)識(shí)到位。我們一方面召開有關(guān)會(huì)議，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)抗“禽流感”指示精神，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，高度重視。另一方面加大宣傳力度，在社區(qū)中共懸掛橫幅30多條，發(fā)放防控科普材料500多份。二是責(zé)任明確到位，每個(gè)社區(qū)都派有專人負(fù)責(zé)。三是措施落實(shí)到位。每月做到社區(qū)消毒兩次，并對(duì)流動(dòng)人員進(jìn)行觀察，并做好日常防控報(bào)表。
六、全面推進(jìn)民主管理工作
今年我們通過抓典型，以點(diǎn)帶面，不僅較好地維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益，也較好地調(diào)動(dòng)了廣大職工圍繞黨委、辦事處的中心工作，大膽拼搏，為“富民強(qiáng)街、加快發(fā)展、全面實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)”宏偉目標(biāo)努力奉獻(xiàn)的積極性。
抓好宣傳，提高認(rèn)識(shí)。一是深入基層，不斷向個(gè)體戶和非公企業(yè)宣傳開展民主管理工作的重大意義。二是強(qiáng)化責(zé)任制，統(tǒng)一工會(huì)干部的思想認(rèn)識(shí)。三是積極向職工宣傳、教育和引導(dǎo)正確行使民主參與、民主管理的權(quán)利和義務(wù)，積極參與到民主管理活動(dòng)中去，在促進(jìn)街道工會(huì)發(fā)展的同時(shí)，依法維護(hù)好自身合法權(quán)益。
七、以加強(qiáng)基層工會(huì)組織體系建設(shè)工作為契機(jī)，努力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)
為貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)基層工會(huì)組織體系建設(shè)的意見》，我們嚴(yán)格按照有關(guān)要求，積極開展工作，主要做到“四個(gè)到位”。一是宣傳發(fā)動(dòng)到位。我們通過橫幅及各種會(huì)議進(jìn)行大力宣傳，同時(shí)將南委辦發(fā)[20xx]3號(hào)文及時(shí)復(fù)印下發(fā)到各社區(qū)工會(huì)，做到了家喻戶曉，人人皆知。二是組織力度到位。街道成立了以書記為組長、街道副主任為副組長的7人工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定街道、社區(qū)工會(huì)管理工作實(shí)施計(jì)劃，有計(jì)劃按步驟地進(jìn)行落實(shí)。三是責(zé)任落實(shí)到位。面對(duì)沉陷區(qū)居民動(dòng)遷的不利形勢，我們采取了以社區(qū)為單位分片包干的形式，明確責(zé)任。四是落實(shí)措施到位。我們嚴(yán)格按照“那里有職工，哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則，增加入會(huì)的職工人數(shù)。
八、以活動(dòng)為載體，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力和凝聚力
工會(huì)組織的活力在于活動(dòng)。
1、在今年“三八”期間，我們組織召開了女先進(jìn)、女職工座談會(huì)，鼓勵(lì)下崗女職工二次創(chuàng)業(yè)。
2、在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年的時(shí)候，我們街道工會(huì)組織廣大職工舉行了慶“七一”文藝匯演活動(dòng)，許多職工都積極表現(xiàn)，拿了平時(shí)最好的節(jié)目，參加匯演。
九、以“送溫暖”工作為依托，努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，給街道和社區(qū)的女職工上女職工特殊疾病保險(xiǎn)
“送溫暖”工作其意義不僅僅在于幫扶本身，而是關(guān)系著改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。今年在黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，多渠道地開展了“送溫暖”工作。一是堅(jiān)持重大節(jié)日走訪慰問。今年春節(jié)、元旦，我們積極爭取街道領(lǐng)導(dǎo)的支持，籌集了500元資金對(duì)5名特困職工家庭進(jìn)行了走訪慰問。二是完善特困職工的建檔工作，努力幫助他們解決一些實(shí)際困難。三是積極幫助下崗職工及其子女落實(shí)再就業(yè)。積極幫助下崗人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高就業(yè)本領(lǐng)，及時(shí)與街道用人單位進(jìn)行溝通，想方設(shè)法幫助解決。另一方面，與街道勞動(dòng)就業(yè)保障所進(jìn)行聯(lián)系，擴(kuò)大就業(yè)面。今年先后落實(shí)了11名職工再就業(yè)。加大勞務(wù)輸出的力度。為關(guān)愛在街道和社區(qū)工作的`女職工的健康問題，我們給她們一共13人上了女職工特殊疾病保險(xiǎn)，使她們的健康有所保障。
十、將工會(huì)工作納入黨建目標(biāo)
1、把工會(huì)工作擺上黨委工作重要議事日程，對(duì)工會(huì)工作的重大問題和重要工作，認(rèn)真研究把關(guān)。指導(dǎo)工會(huì)的工作。
2、街道黨委每年至少召開二次專題會(huì)議研究工會(huì)工作。
3、貫徹落實(shí)黨的依靠方針，推進(jìn)依法治會(huì)。發(fā)揮主觀能動(dòng)性，積極爭取黨委高度重視工會(huì)工作。
綜上所述，我們今年來雖然取得了一定的成績，但和上級(jí)工會(huì)的要求還有一定的差距。主要是：
1、對(duì)工作的預(yù)見性不夠。
2、對(duì)創(chuàng)新工作方法不夠，所有不足我們將在今后的工作中加以完善和改進(jìn)。
今后的工作安排
1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央和省、市、區(qū)工會(huì)相關(guān)會(huì)議精神，推進(jìn)工會(huì)工作全面邁上新臺(tái)階。
2、提高職工隊(duì)伍素質(zhì)為目標(biāo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高工會(huì)工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、以工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為突破口，全面加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè)。明確街道工會(huì)的工作職責(zé)任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
4、以維護(hù)職工合法權(quán)益為著眼點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制建設(shè)，重點(diǎn)在就業(yè)保障、安全生產(chǎn)、發(fā)職工特殊利益保護(hù)職工的切身利益方面開展工作。
5、以完善幫扶體系建設(shè)為重點(diǎn)，認(rèn)真做好困難職工幫扶和促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作。
6、以提高服務(wù)能力和辦事效能為切入點(diǎn)，全力打造一流機(jī)關(guān)。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)8
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的根底所在，我在園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和教師們的積極配合下，園舍和園內(nèi)環(huán)境在原有根底上有了更大的改觀。本學(xué)期以“三個(gè)代表〞重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，抓好后勤工作，保障供給，做到責(zé)任明確，分工到人，切實(shí)做好衛(wèi)生保健、財(cái)務(wù)工作、食堂工作、門衛(wèi)工作及園內(nèi)環(huán)境的綠化管理工作等。具體工作如下：
一、做好財(cái)產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理工作
1、堅(jiān)持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實(shí)事，辦好事。
2、做好學(xué)年度的預(yù)算、決算的審核、檢查監(jiān)督工作，嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)制度。
3、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，分工明確，一切財(cái)經(jīng)支出都必須在園長的'統(tǒng)一安排下進(jìn)行，每張發(fā)票都必須由園長簽字，每學(xué)期對(duì)財(cái)務(wù)賬目審查一次。
4、會(huì)計(jì)堅(jiān)持每月上報(bào)結(jié)算報(bào)表，使園長能掌握資金情況，合理安排資金。
二、事務(wù)工作方面
1、及時(shí)做好教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作，并根據(jù)本園的特點(diǎn)，做好各班的教學(xué)用品和環(huán)境布置材料。
2、做好幼兒園的維修工作，經(jīng)常檢查大、中、小型玩具，消除不平安因素，對(duì)幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時(shí)維修。
3、做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作，對(duì)幼兒的玩具、被子和寢室經(jīng)常消毒。并做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。
4、關(guān)心幼兒生活，辦好食堂。
(1)要經(jīng)常深入食堂檢查工作，要求嚴(yán)格執(zhí)行食堂工作制度和衛(wèi)生制度，全心全意為師生效勞。
(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯，做到營養(yǎng)搭配，價(jià)廉物美，讓幼兒吃飽、吃好，使家長放心。
(3)做好開水的供給工作，充分利用各班的茶水桶，讓幼兒隨時(shí)喝水。(4)搞好食堂的衛(wèi)生工作，生熟分開，杜絕一切不衛(wèi)生因素，培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐習(xí)慣。
三、搞好園舍建設(shè)，創(chuàng)設(shè)優(yōu)美環(huán)境
1、管理好花木、草坪、果園。在草坪成長期，要保護(hù)好草坪，讓其生長好，同時(shí)要加強(qiáng)施肥，增加局部花木，做到四季常青，四季花香，美化校園。教育幼兒保護(hù)幼兒園的一草一木。園內(nèi)無雜物，各種玩具擺放合理，活動(dòng)室內(nèi)外布置美觀，做到美化、綠化、凈化，富有童趣。
2、加強(qiáng)幼兒園的衛(wèi)生環(huán)境管理。整個(gè)校園內(nèi)外分工到人，各活動(dòng)室由班主任教師負(fù)責(zé)，做到一日一小掃，一周一大掃，保證整潔干凈，窗明幾凈，室內(nèi)外無紙屑、無痰跡、無雜物，各種用具擺放整齊，保潔區(qū)無雜草。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)9
20xx年，處工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)當(dāng)陽市總工會(huì)六屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)議精神，緊貼實(shí)際，主要做了以下工作。
一、創(chuàng)新建會(huì)模式，堅(jiān)持黨建帶工建，黨工共建原則組建園區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。4月18日，玉陽辦事處召開當(dāng)陽市金橋工業(yè)園工會(huì)聯(lián)合會(huì)成立大會(huì)，選舉產(chǎn)生第一屆委員會(huì)組成人員，劉媛媛任主席。金橋工業(yè)園工會(huì)聯(lián)合會(huì)覆蓋31家企業(yè)，職工3346人，已建會(huì)企業(yè)27家，會(huì)員2985人，是當(dāng)陽市第一個(gè)真正意義上的“跨鎮(zhèn)處、跨行業(yè)、跨行政隸屬關(guān)系”的區(qū)域性工會(huì)聯(lián)合會(huì)。今年，全處共新建工會(huì)組織10個(gè)，單獨(dú)建會(huì)9個(gè)，發(fā)展會(huì)員297人，農(nóng)民工108人。
二、創(chuàng)新建制模式，以簽訂區(qū)域性（行業(yè)性）集體合同和工資集體協(xié)商合同為抓手，堅(jiān)持“以上促下”“以上帶下”方針，推動(dòng)企業(yè)簽訂兩份合同。我們一方面繼續(xù)完善區(qū)域性和行業(yè)性工資集體協(xié)商合同，簽訂區(qū)域性工資集體協(xié)商合同145份，行業(yè)性工資集體協(xié)商合同148份，同時(shí)我們組織專員指導(dǎo)規(guī)模企業(yè)新陽化纖等公司單獨(dú)簽訂工資集體協(xié)商合同19份，共簽訂集體合同和工資集體協(xié)商合同312份，新增建制企業(yè)26個(gè)，惠及1.5萬余名職工，有效地保護(hù)了企業(yè)和職工的合法權(quán)益。
三、大力開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)，積極組織動(dòng)員職工參加“建功十二五、推進(jìn)新跨越”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。一方面我們積極組織企業(yè)和員工參加“全市焊工技能大賽”活動(dòng)，經(jīng)過報(bào)名、篩選等程序，選出2名轄區(qū)企業(yè)員工參加市總工會(huì)舉辦的“全市焊工技能大賽”活動(dòng)。另一方面指導(dǎo)企業(yè)開展符合公司實(shí)情的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。全年各基層工會(huì)共提出合理化建議39條，小技改、小發(fā)明等“五小”活動(dòng)20個(gè)，增效35.29萬元，表彰優(yōu)秀職工61人，獎(jiǎng)金1.63萬元。10月下旬，當(dāng)陽市新陽化纖公司舉辦以“定崗、定員、定時(shí)間、定數(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和定獎(jiǎng)勵(lì)”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。競賽活動(dòng)在物檢組、打包組、檫帽組和卷繞組四個(gè)班組中進(jìn)行，82名職工參賽。經(jīng)過8天的激烈角逐，12名選手脫穎而出，分獲一、二、三等獎(jiǎng)。物檢組的任蝶等四人獲得一等獎(jiǎng)。通過勞動(dòng)競賽，極大地增強(qiáng)了職工的工作熱情和積極性，提高了職工的綜合素質(zhì)和企業(yè)的競爭力，有力地促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展，真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工“共贏”。元至9月，新陽化纖公司已創(chuàng)造利潤305萬元，職工平均工資2608元，漲幅達(dá)19.8%。
四、搭建良好工作平臺(tái)，創(chuàng)新服務(wù)職工（農(nóng)民工）。一是與處人社所積極配合，舉辦勞動(dòng)爭議調(diào)解員培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班活動(dòng)。9月11日，玉陽辦事處工會(huì)、人社所聯(lián)合舉辦企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解員培訓(xùn)班，66人參加培訓(xùn)。當(dāng)陽市勞動(dòng)人事爭議仲裁院院長胡義東以《勞動(dòng)人事爭議調(diào)解方法及技巧》為題作了精彩講授。通過培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了基層工會(huì)干部調(diào)解勞動(dòng)爭議的能力，有利于將勞動(dòng)糾紛案件化解在基層，有利于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。處工會(huì)、玉陽人社所積極配合，于10月13日至10月22日舉辦了首期“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班”，64名學(xué)員順利結(jié)業(yè)。他們集中接受了有關(guān)創(chuàng)業(yè)的一整套理論培訓(xùn)及商場模擬競爭演練，順利考試結(jié)業(yè)，即將走上各自創(chuàng)業(yè)道路。二是開展為下崗職工、農(nóng)民工送崗位活動(dòng)。今年我們?cè)诮饦蚬I(yè)園區(qū)為企業(yè)舉辦1次大型招聘會(huì)，直接把招聘會(huì)開到田間地頭。同時(shí)，我們廣泛宣傳企業(yè)用工信息，幫助企業(yè)自主招聘。通過招聘會(huì)和自主招聘，447名農(nóng)民工找到滿意的工作，有效地緩解了企業(yè)“用工難，用工荒”的問題。三是為41名困難職工發(fā)放“送溫暖”資金20600元。聯(lián)系衡水老白干當(dāng)陽銷售總代理女經(jīng)理對(duì)口資助困難學(xué)子張姝亞，每月資助她500元的生活費(fèi)直至其大學(xué)畢業(yè)。四是抓好困難職工建檔立卡的規(guī)范建設(shè)，共建困難職工檔案47人。五是切實(shí)抓好“送溫暖、送清涼、金秋助學(xué)”活動(dòng)。全年各基層工會(huì)累計(jì)為職工發(fā)放降溫費(fèi)39.7萬元，降溫物品、藥品及飲料共計(jì)55.2萬元，電器28.6萬元。8月，我們?yōu)?8名困難職工的子女爭取到12.93萬元的`助學(xué)金，圓了他們的大學(xué)夢(mèng)。六是做好“大病幫扶”“生活幫扶”等幫扶活動(dòng)。截止目前，已為2名職工爭取到“大病幫扶”資金20xx元。七是抓好維權(quán)服務(wù)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。今年成功調(diào)解職工（農(nóng)民工）勞動(dòng)爭議6起，為職工挽回經(jīng)濟(jì)損失42萬元，其中經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金27萬元、拖欠工資15萬元。八是為女職工購買安康保險(xiǎn)500份，順利完成市總工會(huì)下達(dá)400份的.任務(wù)，為女職工送上一份安康和保險(xiǎn)。今年轄區(qū)內(nèi)2女職工患上了癌癥，安康保險(xiǎn)為其分別送上了5000元和15000元的保險(xiǎn)費(fèi)。
五、選樹典型，在全處形成廣泛的輿論力量。我們推薦牟啟瑞和汪革命同志參加當(dāng)陽市勞動(dòng)模范的評(píng)選并最終當(dāng)選；推薦金莊科技、湖北澳利龍、當(dāng)陽國酒3個(gè)企業(yè)參加宜昌市和當(dāng)陽市和諧企業(yè)的評(píng)選并最終獲獎(jiǎng)；推薦湖北金莊科技再生資源有限公司造紙車間丙班參加當(dāng)陽市工人先鋒號(hào)的評(píng)選并最終獲獎(jiǎng)；推薦湖北福廣制藥有限公司玻璃瓶貼標(biāo)班參加當(dāng)陽市女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗評(píng)選并最終獲獎(jiǎng)。
六、開展各種培訓(xùn)活動(dòng)，加強(qiáng)職工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。6月6日，玉陽辦事處工會(huì)舉辦餐飲服務(wù)業(yè)職工素質(zhì)培訓(xùn)班，60多名職工代表參加培訓(xùn)。培訓(xùn)班上，當(dāng)陽國際大酒店執(zhí)行總經(jīng)理李俊翎為職工講授了餐飲服務(wù)業(yè)禮儀課，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使餐飲服務(wù)業(yè)職工素質(zhì)進(jìn)一步提高。同時(shí)開展“會(huì)員評(píng)家”活動(dòng)。9月29日，湖北福廣制藥有限公司舉辦職工知識(shí)競賽活動(dòng)，該公司100多名職工參加競賽，競賽活動(dòng)通過筆試、競答等方式，展示了企業(yè)職工的技能和素質(zhì)。通過2個(gè)多小時(shí)的緊張競賽，化驗(yàn)室組、pvc組、玻璃瓶組分獲一二三名，龔紅霞、鄧麗平、華志娟等14名職工榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。此外，我們?cè)谛玛柣w、玉陽化纖、金莊科技、湖北康樂滋、湖北澳利龍、鑫春皮件、當(dāng)陽國酒等7家公司開展“職工隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)和企業(yè)職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)情況”調(diào)查活動(dòng)，對(duì)企業(yè)培訓(xùn)和職工素質(zhì)建設(shè)工作進(jìn)行抽查。
七、開展“會(huì)員評(píng)家”活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)民主管理工作。4月18日，玉陽辦事處召開餐飲服務(wù)業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)“會(huì)員評(píng)家”會(huì)議。來自餐飲服務(wù)業(yè)61名基層工會(huì)會(huì)員代表參加了“評(píng)家”活動(dòng)。會(huì)上，餐飲服務(wù)業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席對(duì)聯(lián)合會(huì)的工作進(jìn)行了全面總結(jié)。61名代表對(duì)聯(lián)合會(huì)的工作情況、工會(huì)主席、副主席履職情況進(jìn)行了民主測評(píng)，會(huì)員滿意率均達(dá)到98%。各基層工會(huì)積極響應(yīng)，通過開展職代會(huì)、“會(huì)員評(píng)家”活動(dòng)，引導(dǎo)職工參與企業(yè)民主管理，增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力。截止目前，已有11家單位召開了職代會(huì)，舉辦了“會(huì)員評(píng)家”活動(dòng)。同時(shí)，我們?cè)谳爡^(qū)內(nèi)組織職工參加企業(yè)廠務(wù)公開企業(yè)民主管理知識(shí)答題活動(dòng)，1167名職工參賽，有利于推動(dòng)企業(yè)民主管理。
八、認(rèn)真做好基層工會(huì)特色、亮點(diǎn)工作的宣傳報(bào)道，傳遞工會(huì)正能量。截止目前，共有118篇新聞報(bào)道被各級(jí)媒體采用�！吨袊み\(yùn)》、《湖北日?qǐng)?bào)》、《三峽日?qǐng)?bào)》、《三峽晚報(bào)》、《湖北工會(huì)網(wǎng)》等媒體都從不同側(cè)面對(duì)我處工會(huì)工作進(jìn)行了報(bào)道。
一年來，在處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在全處基層工會(huì)組織和廣大職工群眾的共同努力下，取得了一定的成績，在市總工會(huì)召開的六屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)議上，處工會(huì)被評(píng)為20xx度紅旗單位。雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽�，但仍存在一些不足，主要有以下問題：一是還要進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)工會(huì)建設(shè)，企業(yè)工會(huì)發(fā)展極不平衡；二是部分企業(yè)工資集體協(xié)商履約情況低于合同規(guī)定；三是工會(huì)干部能力還要進(jìn)一步提高；四是企業(yè)職工（代表）大會(huì)等民主管理形式較單一，部分企業(yè)未能召開職工（代表）大會(huì)，職工參與企業(yè)民主管理渠道不夠暢通。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)10
一、引言
xxxx年度考核已接近尾聲，作為一名藥庫管理員，我將對(duì)自己一年的工作進(jìn)行總結(jié)，以回顧和展望。通過這份總結(jié)，我希望能夠更好地認(rèn)識(shí)到自己在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足，從而為未來的工作做好準(zhǔn)備。
二、工作內(nèi)容與完成情況
藥品庫存管理：嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行藥品的入庫、出庫、盤點(diǎn)和記錄工作，確保庫存數(shù)量準(zhǔn)確，無過期藥品。
采購與供應(yīng)商管理：根據(jù)需求制定采購計(jì)劃，與供應(yīng)商保持良好的溝通和協(xié)作，確保藥品及時(shí)供應(yīng)。
藥品質(zhì)量管理：定期對(duì)庫存藥品進(jìn)行質(zhì)量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，確保藥品質(zhì)量安全。
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析：定期對(duì)藥品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，為決策提供依據(jù)，同時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在問題并提出改進(jìn)建議。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通和協(xié)作，共同完成藥庫管理工作。
三、成績與亮點(diǎn)
庫存管理規(guī)范：通過嚴(yán)格執(zhí)行庫存管理規(guī)定，確保了庫存數(shù)量準(zhǔn)確，無過期藥品，有效避免了潛在風(fēng)險(xiǎn)。
采購成本控制：通過與供應(yīng)商的良好溝通和協(xié)作，以及合理的采購計(jì)劃，有效控制了采購成本。
藥品質(zhì)量保障：通過定期的質(zhì)量檢查和及時(shí)處理問題藥品，確保了藥品質(zhì)量安全，為公司贏得了良好口碑。
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確：通過對(duì)藥品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)的深度分析和挖掘，為公司決策提供了有力的數(shù)據(jù)支持。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力提升：與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通和協(xié)作，共同應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況，確保藥庫管理工作的順利進(jìn)行。
四、不足與反思
盡管取得了一些成績，但仍存在一些不足。例如，在庫存管理方面還需更加注重細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性；在采購與供應(yīng)商管理方面還需更加注重成本控制和供應(yīng)商選擇；在藥品質(zhì)量管理方面還需更加注重質(zhì)量檢查的全面性和有效性等。為了改進(jìn)這些不足，我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。具體計(jì)劃包括深入學(xué)習(xí)藥品管理相關(guān)法規(guī)和政策、加強(qiáng)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通與協(xié)作、注重?cái)?shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析技能的提升等。
五、展望與計(jì)劃
展望未來一年，我將繼續(xù)努力提高自己的工作效率和質(zhì)量。具體計(jì)劃包括：持續(xù)關(guān)注藥品管理相關(guān)法規(guī)和政策的變化，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化工作流程；加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通與協(xié)作，確保藥品及時(shí)供應(yīng)；積極參與各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力；同時(shí)，我也將注重個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定，努力在藥庫管理工作中取得更好的成績和發(fā)展。此外，我還將關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢和技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)，積極引入新技術(shù)和方法，提高藥庫管理的'效率和準(zhǔn)確性。總之，我將繼續(xù)努力為公司的穩(wěn)健發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我也將保持對(duì)工作的熱情和敬業(yè)精神，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)11
時(shí)光如梭，轉(zhuǎn)眼間又一學(xué)年即將結(jié)束。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師同事的支持下，我成功完成了本學(xué)年初二年級(jí)語文的教學(xué)任務(wù)，并實(shí)現(xiàn)了早期設(shè)定的教學(xué)目標(biāo)。為了確保今后的教學(xué)任務(wù)按時(shí)完成，我對(duì)本學(xué)年的語文教學(xué)工作進(jìn)行了總結(jié)和反思。
首先，我致力于與學(xué)生一起感受語文的魅力。作為初二年級(jí)的.語文教師，我有責(zé)任將學(xué)生們引領(lǐng)進(jìn)入文學(xué)殿堂。初二年級(jí)是一個(gè)可以認(rèn)真面對(duì)語文、感受語文魅力的年級(jí)。我不希望學(xué)生們?cè)诔醵昙?jí)結(jié)束時(shí)，即將升入初三年級(jí)時(shí)，仍然只是在教材中了解語文、認(rèn)識(shí)語文。因此，在本學(xué)年中，我從生活中各種文學(xué)書籍入手，帶領(lǐng)學(xué)生一起感受語文的魅力，讓他們充分了解到語文除了教材上需要應(yīng)對(duì)考試的內(nèi)容，還有讓人沉醉的愜意。
其次，我努力引導(dǎo)學(xué)生從被動(dòng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習(xí)。在我的教學(xué)觀念中，一旦學(xué)生對(duì)學(xué)科產(chǎn)生興趣，后續(xù)的教學(xué)過程就會(huì)事半功倍。在帶領(lǐng)學(xué)生感受語文魅力之后，我開始引導(dǎo)他們主動(dòng)學(xué)習(xí)。如果學(xué)生總是被動(dòng)接受教學(xué)內(nèi)容的輸入，即使他們勤奮努力，效果也不會(huì)特別好。為了讓學(xué)生們對(duì)學(xué)習(xí)有把握、對(duì)考試有自信，他們必須從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)，讓他們自己熱愛學(xué)習(xí)，熱愛語文。在本學(xué)期，我的主要工作是引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)，這方面取得了不錯(cuò)的成果。絕大部分學(xué)生已經(jīng)感受到了語文的魅力，愛上了語文，并在語文學(xué)習(xí)中找到了樂趣。
最后，我督促學(xué)生打牢中考語文基礎(chǔ)。作為即將參加中考的初二年級(jí)學(xué)生，除了培養(yǎng)對(duì)語文學(xué)習(xí)的興趣外，打牢語文基礎(chǔ)也是非常重要的。在本學(xué)年，我始終向?qū)W生們灌輸打牢語文基礎(chǔ)的重要性，在一次又一次的測驗(yàn)中考察他們對(duì)語文學(xué)習(xí)的掌握程度，確保每一位學(xué)生都能在初二年級(jí)時(shí)保持良好的語文水平，不會(huì)因語文而影響中考成績。語文是一個(gè)素養(yǎng)的培養(yǎng)過程，不能急于求成，因此我們應(yīng)該盡早為學(xué)生樹立正確的語文學(xué)習(xí)觀念，以便他們能夠在日后不斷提升自己的語文素養(yǎng)，從而在中考中取得好成績。
總之，我在本學(xué)年的語文教學(xué)工作中，努力引導(dǎo)學(xué)生感受語文的魅力，促使他們從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)，并督促他們打牢中考語文基礎(chǔ)。我相信這些努力將為學(xué)生們的未來發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)12
x年，對(duì)于身處改革浪潮中心的銀行員工來說有許多值得回味的東西，尤其是工作在客戶經(jīng)理崗位上的同志，感觸就更大了。年初的競聘上崗，用自我的話說“這是工作多年來，第一次這樣正式的走上講臺(tái)，來爭取一份工作”，而且，出乎預(yù)料差點(diǎn)落選。競爭讓我一開始就感到了壓力，也就是從那時(shí)候起，我在心里和自我較上了勁，必須要勤奮努力，不辱使命，他是這樣想的，也是這樣做的。
一年來，我在工作中緊跟支行領(lǐng)導(dǎo)班子的步伐，圍繞支行工作重點(diǎn)，出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，用智慧和汗水，用行動(dòng)和效果體現(xiàn)出了愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)的精神。
截至此刻，我完成新增存款任務(wù)2415萬元，完成計(jì)劃的241.5%，辦理承兌匯票貼現(xiàn)3筆，金額460萬元，完成中間業(yè)務(wù)收入1萬元，完成個(gè)人攬儲(chǔ)61萬元，同時(shí)也較好的完成了基金銷售、信用卡、貸記卡營銷等工作，完成供電公司網(wǎng)上銀行系統(tǒng)推行上線工作，協(xié)助分行完成電費(fèi)實(shí)時(shí)代收代扣系統(tǒng)的研發(fā)和推廣。
一、客戶在第一，存款是中心。
我在工作中始終樹立客戶第一思想，把客戶的事情當(dāng)成自我的事來辦，急客戶之所急，想客戶之所想，在工作方法上，始終做到“三勤”，勤動(dòng)腿、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腦，以贏得客戶對(duì)我行業(yè)務(wù)的支持。
我在工作中能夠做一個(gè)有心人，他從某公司財(cái)務(wù)人員一句不太起眼的話語當(dāng)中捕捉到了信息，及時(shí)反饋并跟蹤，最終使近2700萬元資金年初到帳，實(shí)現(xiàn)了“開門紅”，為全行的增存工作打下了良好的基礎(chǔ)。
在服務(wù)客戶的過程中，我用心細(xì)致，把兄弟情、朋友意注入工作中，使簡單枯燥的服務(wù)工作變得豐富而多采，真正體現(xiàn)了客戶第一的觀念。當(dāng)客戶在過生日時(shí)收到他送來的鮮花，必須會(huì)在驚喜中留下感動(dòng);如果客戶在煩惱時(shí)收到他發(fā)來的信息趣言，也必須會(huì)暫時(shí)把不快拋到腦后，而抱以一絲謝意;而當(dāng)客戶不幸躺在病床，更會(huì)看到他忙前忙后，樓上樓下奔跑的身影……雖說事情都很平常、也很簡單，但向陳剛那樣細(xì)致的人卻不多。
二、“客戶的需求就是我的工作”
我在銀行從事信貸、存款工作十幾個(gè)春秋，具備了較全面的獨(dú)立工作潛力，隨著銀行改革的需要，我的工作潛力和綜合素質(zhì)得到了較大程度的提高，業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能也隨著建行各階段的改革得到了更新和進(jìn)步。
為了不辱使命，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，我作為分管多個(gè)重點(diǎn)客戶的.客戶經(jīng)理，應(yīng)對(duì)同業(yè)競爭不斷加劇的困難局面，在支行領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的幫忙下，大膽開拓思想，樹立客戶第一的思想，征對(duì)不一樣客戶，采取不一樣的工作方式，努力為客戶帶給最優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，用他自我對(duì)工作的理解就是“客戶的需求就是我的工作”。
三、開拓思路，勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。
隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革和金融體制的改革，客戶選取銀行的趨勢已經(jīng)構(gòu)成，同業(yè)競爭日激烈，在業(yè)務(wù)開展上，我中有你，你中有我，在競爭中求生存，求發(fā)展，如何服務(wù)好重點(diǎn)客戶對(duì)我行的業(yè)務(wù)發(fā)展起著舉足輕重的作用。
我認(rèn)為作為一個(gè)好的客戶經(jīng)理，時(shí)時(shí)刻刻地注重研究市場，注意市場動(dòng)態(tài)，研究市場就是分析營銷環(huán)境，在把握客觀環(huán)境的前提下，研究客戶，通過對(duì)客戶的研究從而到達(dá)了解客戶資金運(yùn)作規(guī)律，力爭將客戶的下游資金跟蹤到我行，實(shí)現(xiàn)資金從源頭開始的“壟斷控制”，實(shí)現(xiàn)資金的體內(nèi)循環(huán)，鞏固我行資金實(shí)力。
今年在他分管的某客戶中，資金流量較大，為使其資金做到體內(nèi)循環(huán)，他從點(diǎn)滴做起，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得該單位的任信任，逐步摸清該單位的下游單位，通過多次上門聯(lián)系，使得該單位下?lián)艿幕ǹ疃荚谖倚虚_立帳戶。另外今年七月份在市政府要求國庫集中收付預(yù)算單位賬戶和資金劃轉(zhuǎn)商業(yè)銀行狀況下，他積極的上門聯(lián)系，成功留住某客戶在我行的開戶。
又如以開展有益健康的健身活動(dòng)為線索，與客戶開展乒乓球、羽毛球活動(dòng)，既把與客戶的交往推向深入，又打破了傳統(tǒng)公關(guān)模式，在工作中收到了十分好的效果。今年9月份，在與一家房地產(chǎn)公司相關(guān)人員進(jìn)行友好切磋球技的同時(shí)，獲悉客戶欲對(duì)其部分房產(chǎn)進(jìn)行拍賣，他積極的工作，使其拍賣款500萬元，成功轉(zhuǎn)入我行。
我對(duì)待工作有強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感，任勞任怨、積極工作，從不挑三揀四，避重就輕，對(duì)待每一項(xiàng)工作都能盡心盡力，按時(shí)保質(zhì)的完成。在日常工作中，他始終堅(jiān)持對(duì)自我高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、顧全大局、不計(jì)得失，為了完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不惜犧牲業(yè)余時(shí)光，放下雙休和假期，利用一切時(shí)光和機(jī)會(huì)為客戶服務(wù)，與客戶交朋友，做客戶愿意交往的朋友，我通過不懈的努力，在20xx年的工作中，為自我交了一份滿意的答卷。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)13
過去的一年，我作為柜員，在銀行工作期間，始終堅(jiān)守職責(zé)，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。以下是我過去一年的工作回顧：
1.客戶服務(wù)：我始終堅(jiān)持以客戶為中心，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為宗旨，全年共處理客戶業(yè)務(wù)咨詢3000余次，幫助客戶解決金融問題，得到了客戶的好評(píng)。
2.業(yè)務(wù)處理：我認(rèn)真學(xué)習(xí)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷充實(shí)自己，在業(yè)務(wù)處理上能夠準(zhǔn)確、快速地處理各種單據(jù)，全年處理業(yè)務(wù)單據(jù)量達(dá)1000余份。
3.風(fēng)險(xiǎn)控制：我深刻認(rèn)識(shí)到風(fēng)險(xiǎn)控制的重要性，在工作中始終堅(jiān)守規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守風(fēng)險(xiǎn)控制要求，全年未出現(xiàn)任何風(fēng)險(xiǎn)事故。
二、成績與不足。
在過去的一年中，我認(rèn)真履行職責(zé)，努力工作，取得了一定的成績，但也存在一些不足：
1.業(yè)務(wù)處理速度有待提高：在處理業(yè)務(wù)單據(jù)時(shí)，由于個(gè)人原因，導(dǎo)致部分單據(jù)處理速度較慢，影響了工作效率。
2.客戶服務(wù)質(zhì)量有待提高：在與客戶溝通時(shí)，有時(shí)候表達(dá)不夠清晰，不能完全理解客戶的需求，需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通技巧。
3.風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)有待加強(qiáng)：雖然我嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，但仍有個(gè)別情況下存在疏忽，需要更加認(rèn)真對(duì)待風(fēng)險(xiǎn)控制工作。
三、展望未來。
在未來的工作中，我將進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和溝通技巧，為客戶提供更好的服務(wù)。具體計(jì)劃如下：
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)：積極參加銀行組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
2.優(yōu)化工作流程：針對(duì)自己在工作中發(fā)現(xiàn)的問題，提出改進(jìn)意見和建議，提高工作效率和質(zhì)量。
3.加強(qiáng)溝通：通過參加銀行組織的各類溝通技巧培訓(xùn)，提高自己的溝通能力，更好地理解客戶需求，提供更好的'服務(wù)。
4.繼續(xù)保持良好的工作態(tài)度：始終保持積極進(jìn)取的工作態(tài)度，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，做到優(yōu)質(zhì)高效。
總之，我將繼續(xù)努力工作，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，為銀行的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)14
引言：
隨著年終的到來，我作為交通行業(yè)的一員，借此機(jī)會(huì)回顧自己一年來的工作，進(jìn)行年度考核個(gè)人總結(jié)。這不僅是對(duì)自己工作的一次盤點(diǎn)，更是為了尋找不足，謀劃未來。
工作內(nèi)容概述：
負(fù)責(zé)交通規(guī)劃與管理，確保交通流暢與安全。
參與交通項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與實(shí)施，推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)完成。
協(xié)調(diào)與其他部門的合作，如交警、路政等，共同維護(hù)交通秩序。
對(duì)交通數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控與分析，為決策提供依據(jù)。
重點(diǎn)成果：
成功推動(dòng)三項(xiàng)交通優(yōu)化項(xiàng)目從設(shè)計(jì)到實(shí)施，有效改善了當(dāng)?shù)氐慕煌顩r。
在與交警、路政等部門的合作中，實(shí)現(xiàn)了多起交通擁堵事件的快速響應(yīng)與處理。
通過對(duì)交通數(shù)據(jù)的深度分析，為上級(jí)部門提供了五份有價(jià)值的決策報(bào)告。
在年度考評(píng)中，獲得“優(yōu)秀交通管理員”榮譽(yù)稱號(hào)。
遇到的問題和解決方案：
問題：部分交通項(xiàng)目推進(jìn)緩慢，受到多種因素制約。
解決方案：加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通，優(yōu)化工作流程，為項(xiàng)目推進(jìn)創(chuàng)造有利條件。
問題：交通數(shù)據(jù)存在部分不準(zhǔn)確和滯后。
解決方案：引入新的.技術(shù)與工具，提高數(shù)據(jù)采集的準(zhǔn)確性和實(shí)時(shí)性。
問題：與某些部門的合作存在摩擦，影響工作效率。
解決方案：組織多次跨部門溝通會(huì)議，增加理解與合作，共同為交通管理出力。
自我反思：
過去的一年里，我雖然在工作中取得了一些成績，但也深知自己還存在不足。在日常工作中，我應(yīng)更加注重細(xì)節(jié)，提高工作效率。同時(shí)，我也要加強(qiáng)與同事的溝通與協(xié)作，共同為交通的順暢與安全努力。
展望未來：
在新的一年里，我計(jì)劃深入學(xué)習(xí)新的交通管理技術(shù)與理念，不斷提高自己的專業(yè)能力。同時(shí)，我也希望能在團(tuán)隊(duì)合作中發(fā)揮更大的作用，為推動(dòng)交通行業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
個(gè)人年度考核個(gè)人總結(jié)15
一、不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)，順利完成本年度目標(biāo)任務(wù)。
在過去的一年里，我科面臨了挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存的情況。我們進(jìn)行了門診裝修，對(duì)整個(gè)醫(yī)院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境產(chǎn)生了很大影響。然而，由于院領(lǐng)導(dǎo)和職工的共同努力，我們共渡難關(guān)，明顯改善了我科的住院環(huán)境。因此，我科取得了令人欣喜的成績。截至_月份，我們共收住病人?人，病床使用率達(dá)到了98%以上，診斷符合率達(dá)到了98%，年收入達(dá)到了498萬元，比去年同期增長了28%。門診人數(shù)也達(dá)到了一定的數(shù)量，取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的`雙豐收。
二、深入開展先進(jìn)性教育，提高干部職工的政治思想素質(zhì)。
今年以來，我們推行了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，統(tǒng)一了思想，增強(qiáng)了信心。通過從責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)、服務(wù)意識(shí)等方面教育職工，我們提高了職工的事業(yè)心和責(zé)任心。同時(shí)，我們查找了工作作風(fēng)和工作能力等方面的不足，并認(rèn)真進(jìn)行了整改。通過義診、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動(dòng)，我們進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育。此外，我們還實(shí)施了開展誠信在衛(wèi)生，滿意在醫(yī)院的活動(dòng)，推動(dòng)了醫(yī)院各項(xiàng)工作的進(jìn)一步發(fā)展，全面提升了科室形象。
三、加強(qiáng)科室內(nèi)部管理，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提高服務(wù)質(zhì)量。
從今年開始，我們?cè)谌品秶鷥?nèi)廣泛開展向社會(huì)服務(wù)承諾活動(dòng)，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。我們要求科室所有醫(yī)護(hù)人員不接受病人的請(qǐng)客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費(fèi)、亂檢查、亂用藥。我們將服務(wù)環(huán)境人性化、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)項(xiàng)目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會(huì)美譽(yù)度等管理理念落實(shí)到科室的日常管理中。我們嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，推行周六、周日醫(yī)生查房制度，建立醫(yī)患溝通記錄制度。一年來，我們堅(jiān)持對(duì)病人實(shí)施個(gè)性化醫(yī)療、人性化服務(wù)，吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊咔皝砭驮\，門診和住院病人數(shù)量明顯增加，達(dá)到了歷史最好水平。
四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理，提高醫(yī)療技術(shù)水平
1.注重人才隊(duì)伍建設(shè)
我們利用早班交班時(shí)間、休息時(shí)間，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，通過病歷討論、主任查房等方式積累臨床經(jīng)驗(yàn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。
2.強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)
我們定期召開會(huì)議，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)生、護(hù)士的職責(zé)，每月進(jìn)行安全質(zhì)量檢查，對(duì)不合格的表現(xiàn)進(jìn)行整改和查辦。
3.抓好三個(gè)環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)控
在入院、住院和出院三個(gè)環(huán)節(jié)，我們嚴(yán)格問診病史、全面查體，在用藥上嚴(yán)格把關(guān)；在住院期間，我們進(jìn)行嚴(yán)密觀察，提供安全護(hù)理和文明服務(wù)；在出院時(shí)，我們交待事項(xiàng)，建立感情，并定期進(jìn)行隨訪。
4、加大安全管理力度
我們制定了切實(shí)有效的安全管理措施，因?yàn)榘踩潜ＷC科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié)。每位職工都必須樹立牢固的安全意識(shí)，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。我們定期進(jìn)行安全教育，制定安全檢查和評(píng)估的措施，對(duì)安全隱患進(jìn)行定期檢查和評(píng)估。
五.通過宣傳回訪提升患者的就診率，定期板報(bào)宣傳，成功舉辦了“聯(lián)合國糖尿病日”的活動(dòng)，加大了糖尿病的宣傳教育力度。我們鼓勵(lì)廣大糖尿病患者從基礎(chǔ)飲食做起，更好地控制血糖，同時(shí)加強(qiáng)回訪，讓患者感受到我們的關(guān)愛，認(rèn)可我們醫(yī)院和醫(yī)生的服務(wù)。
六、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理
1、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量管理體系，堅(jiān)持執(zhí)行檢查、考評(píng)、反饋制度，設(shè)立質(zhì)量可追溯機(jī)制，確保各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
2、重點(diǎn)監(jiān)督護(hù)理核心制度的執(zhí)行情況，加強(qiáng)對(duì)管理，定期對(duì)護(hù)理缺陷、護(hù)理投訴進(jìn)行歸因分析，從中吸取教訓(xùn)，提出防范和改進(jìn)措施。
3、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新上崗護(hù)士、低年資護(hù)士的技術(shù)考核。制定出年度護(hù)理人員培訓(xùn)考核計(jì)劃和護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃，采取各種措施認(rèn)真組織落實(shí)。
4、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語、告知程序和溝通技巧，培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。
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