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清華mba面試流程
清華mba面試流程
20XX年8月,名校MBA小編在清華經(jīng)管學(xué)院舜德樓咖啡廳,采訪了三位參加20XX年清華MBA第一批面試的同學(xué),并將三位同學(xué)的回憶進(jìn)行整理,于20XX年8月發(fā)布在名校MBA網(wǎng)站上。
現(xiàn)重新整理分系列發(fā)布,希望能對備考2017年清華、北大等名校MBA的師弟師妹有所啟發(fā)和幫助。
另外,希望更多優(yōu)秀的MBA在校生、MBA畢業(yè)生,業(yè)余加盟名校MBA平臺,拓展自身人脈,同時(shí)為更多的師弟師妹申請服務(wù)。
名校MBA(mingxiao_mba)小編采訪張同學(xué),其回憶的面試問題如下:
問題一、主考官讓自我做自我介紹,2分鐘,中間被打斷,三個(gè)老師很Nice!
問題二、記得好像是問我工作過得第一份企業(yè)給自己帶來什么價(jià)值。
名校MBA(mingxiao_mba)小編希望今年申請的同學(xué),特別是有大公司經(jīng)歷要特別注意準(zhǔn)備。
問題三、連接問題二題,考官繼續(xù)問:管理經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目經(jīng)歷等等。
名校MBA(mingxiao_mba)小編提醒大家:一般出現(xiàn)連續(xù)被考官問,證明上題你對管理提升表達(dá)不夠清晰,沒有重點(diǎn)談到,引起追問,大家一定要注意。
問題四、考官問了一個(gè)在當(dāng)前工作具體細(xì)節(jié)的一個(gè)業(yè)務(wù)能力問題。
名校MBA(mingxiao_mba)小編認(rèn)為考官在考察申請人的真實(shí)業(yè)務(wù)能力。
問題五、中間的主考官問了我職業(yè)規(guī)劃。
名校MBA(mingxiao_mba)小編認(rèn)為:說明上述問題回答的不錯(cuò),沒有引起考官追問,考官從懷疑申請人的能力走向談?wù)劺硐胝勔?guī)劃,好苗頭!
問題六、考官連接上題,對我的職業(yè)規(guī)劃的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。
名校MBA(mingxiao_mba)小編認(rèn)為:申請人的職業(yè)規(guī)劃回答相對合理,但考官心存疑慮,所以深入追問。
問題七、考官還問我的性格問題。
名校MBA(mingxiao_mba)小編認(rèn)為:和上題關(guān)系有限,說明申請人各方面回答的不錯(cuò),基本沒問題了,問人性,湊時(shí)間。
問題八、一個(gè)女考官問我為什么申請清華MBA,呵呵,早就準(zhǔn)備考好了!
名校MBA(mingxiao_mba)小編:也無語了!
問題九、考官讓我描述工作中的成功案例,哈哈,這個(gè)問題在名校MBA組織的模擬面試訓(xùn)練上,早就練熟了!
問題十、快結(jié)束時(shí),主考官忽然發(fā)問,結(jié)合當(dāng)前工作,讓我談?wù)勅藛T管理問題,這個(gè)問題有點(diǎn)突然。虧在名校MBA的一輪模擬面試上問過人力資源管理的類似問題,湊合過關(guān)。
名校MBA(mingxiao_mba)小編認(rèn)為:這個(gè)提問不突然,是承接問題九的,成功經(jīng)歷核心背后是團(tuán)隊(duì),是人員管理,考察真實(shí)的申請人的管理思維和管理習(xí)慣。
名校MBA(mingxiao_mba)小編總結(jié):自我介紹后直接引入企業(yè)經(jīng)歷,提前有預(yù)判和準(zhǔn)備,直接在前2個(gè)問題明確了個(gè)人的層次級別。在2,3問題后,第4個(gè)問題徹底解決了老師對于個(gè)人業(yè)務(wù)方面能力的疑問,即使老師并不理解這個(gè)行業(yè)。第5個(gè)問題在中期就出現(xiàn),說明個(gè)人的過去基本得到認(rèn)可,面試結(jié)果基本確認(rèn),這個(gè)問題在無問題,基本后邊就是湊時(shí)間了。
在考前名校MBA面試模擬中,張同學(xué)管理的經(jīng)驗(yàn)相對不足,才工作3年,考官眼觀很犀利必然要重點(diǎn)考察其管理潛力,幸虧張同學(xué)準(zhǔn)備充分,面試始終掌握節(jié)奏。
另外,20XX年5月開始,名校MBA平臺將組織清華、北大和人大等名校MBA師兄師姐,分期為申請人進(jìn)行公益模擬面試,敬請大家關(guān)注。
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