[優(yōu)]員工離職證明15篇

　　在平時的學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總免不了要接觸或使用證明吧，證明是由機關(guān)、學(xué)校、團體等發(fā)的證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實性的一種憑證。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編精心整理的員工離職證明，希望對大家有所幫助。

員工離職證明1

　　xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我單位擔(dān)任xxxx（部門）的xxx職務(wù)，由于xxxxxxxxx原因申請辭職，與本單位解除勞動關(guān)系。

　　經(jīng)本單位慎重考慮準予離職，已經(jīng)融洽和氣的辦理了交接手續(xù)，解除手續(xù)。雙方不再有任何責(zé)任、義務(wù)關(guān)系。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，排他協(xié)議，遵從擇業(yè)自由，及日起，同意他（她）選擇任何職業(yè)，在任何地點工作，包括在本行業(yè)和相關(guān)行業(yè)，從事同類工作或相關(guān)工作，沒有任何異議。

　　特此證明！

　　單位聯(lián)系電話：xxxxxxxxx

　　單位名稱（加蓋公章）

法人簽字xxxx

　　xx年xx月xx日

員工離職證明2

　　xx先生/女士/小姐自20xx年XX月XX日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年XX月XX日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

公司名稱(加蓋公章)

　　20xx年XX月XX日

員工離職證明3

　　茲有我司員工____，身份證號碼為____，自____年____月____日入職我司____項目部擔(dān)任____職務(wù)，至____年____月____日因個人原因申請離職，在工作期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

　　____有限公司

　　20____年__月__日

員工離職證明4

　　XXXXX先生/女士/小姐，自XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日在我公司擔(dān)任XXXXX(部門)的XXXXX職務(wù)，由于XXXXXX原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

　　公司名稱(加蓋公章):XXX

　　20xx年XX月XX日

員工離職證明5

　　茲證明：x，性別：x，身份證號：，于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日我司職務(wù)；該同仁因個人原因離職，自20xx年xx月xx日起與我公司正式解除勞動合同。

　　特此證明。

　　申明：此證明僅做離職證明之用，不做它用。

　　20xx年xx月xx日

員工離職證明6

xx先生/女士/小姐：

　　自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx(部門)的xx職務(wù)，由于xxxx原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20xx年xx月xx日

員工離職證明7

___：

　　茲證明__自20__年1月2日入職我__擔(dān)任營銷部門銷售崗位，至20__年10月3日因個人原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽)。經(jīng)__慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　__名稱(加蓋公章)

　　日期：20__年10月9日

員工離職證明8

　　甲方：______公司(單位名稱)

　　乙方：，身份證號：

　　乙方原為甲方(部門)的(職務(wù))，于20______年______月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致，并辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：__________。甲方代表簽字：__________

　　乙方簽字：__________

　　20______年______月______日

員工離職證明9

　　_____先生女士，自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任_____(部門)的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。

　　以資證明!

　　公司蓋章：________有限公司

　　負責(zé)人簽名：

　　日期：________年________月________日

員工離職證明10

　　茲證明xxxxxxx先生/女士/小姐（身份證號為xxxxxxxxxx）自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部xxxxxxxxxxxx職務(wù)，至20xx年xx月xxxx日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。

　xx

　　20xx年3月15日

員工離職證明11

　　茲有xxx姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔(dān)任***職務(wù)，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因xxxx原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無關(guān)。

　　特此證明

　　xxxx公司單位(蓋章)

　　xxxx年**月**日

員工離職證明12

　　xxxx，身份證號：xxxx，于xx年xx月xx日申請離職，經(jīng)研究，xx年xx月xx日批準其離職。

　　雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的'遺留問題，xx須不定期來我公司，及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議，xx不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明!

　　證明人：xx

　　日期：xx

員工離職證明13

　　茲證明xxxx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員，在職時間為xxxx年xx_月xx_日至xxxx年xx_月xx_日�，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　xxxx年xx月xx日

　　甲方：xxxxxxxx(單位名稱)

　　乙方： xxxxxxxx身份證號：xxxxxxxxxx

　　乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx_(職務(wù))，于xxxx年xx_月xx_日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

　　雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

員工離職證明14

　　茲證明xx自xx年xx月xx日入職我酒店擔(dān)任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經(jīng)酒店慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　酒店蓋章

　　日期: ____年__月__日

員工離職證明15

　　茲證明xxxx（姓名）自xxxx年xxxx月xxxx日入職我公司擔(dān)任xxxxx部門xxxxx崗位，至xxxx年xxxx月xxxx日。因xxxxxxxx原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“xxxxx”（榮譽或稱號）。經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司名稱（加蓋公章）

　　xxxx年xxxx月xxxx日

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