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職員離職證明15篇
在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家總少不了要接觸或使用證明吧,證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實(shí)的真實(shí)情況的憑證。一般證明是怎么起草的呢?以下是小編整理的職員離職證明,歡迎閱讀與收藏。
職員離職證明1
茲證明________是我公司員工,在________部門任________職務(wù)。至今為止,一年以來總收入約為__________元特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入,不作為我公司對該員工任何形勢的'擔(dān)保文件。
蓋 章:_______
日 期:______年___月___日
職員離職證明2
茲證明 _______先生(女士)是我單位職工,工作年限_______ 年,在我單位工作_______ 年,職務(wù)為_______,崗位為_______ ,工作性質(zhì)為(正式制 ;合同制 ;臨時(shí)制 ;其他 ),職稱為_______,該員工是否有違規(guī)違紀(jì)行為(有 ;無 )。
其身份證號碼為:_______
其平均月收入為人民幣(大寫) 元
填表人簽字:_______ 證明單位(蓋公章)
單位聯(lián)系電話:_______
單位營業(yè)執(zhí)照編號:_______
單位辦公地址:_______
本單位承諾該職工的收入證明真實(shí)。
本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途,我公司并不對該員工使用貸記卡可能造成的欠款承擔(dān)任何責(zé)任。
_______ 年 _______月
職員離職證明3
XXX同志于X年X月X日至X年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章
X年X月X日
職員離職證明4
茲證明_______________先生/女士原系我司___________________職員,在職時(shí)間為_________年_____月_____日至_________年_____月_____日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
職員離職證明5
___________先生/女士/小姐(身份證號為___________ )自20__________年_____月_____日入職我公司擔(dān)任___________部___________職務(wù),至20__________年_____月_____日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20__________年_____月_____日
職員離職證明6
勞動(dòng)關(guān)系解除/終止確認(rèn)書
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日
職員離職證明7
茲證明自__________年__________月__________日入職我公司擔(dān)任__________部門崗位,至__________年__________月__________日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期:____年__月__日
職員離職證明8
甲方:xxxxxxxx(單位名稱)
乙方:xxxxxxxx身份證號:
乙方原為甲方xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx(職務(wù)),于20xx年08月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xxxxxxxx乙方簽字:xxxxxxxx
甲方代表簽字:xxxxxxxx
職員離職證明9
離職證明
甲方:____________________________(單位名稱)
乙方:____________________________(單位職員)身份證號:____________________________________
乙方原為甲方___________(部門)的_________(職務(wù)),于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用,已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):
甲方代表簽字:____________________________乙方簽字:____________________________________年_____月______日________年_____月______日
職員離職證明10
_________先生/女士/小姐自20__________年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20__________年01月01日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
職員離職證明11
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
職員離職證明12
茲證明先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20__________年__________月__________日至20__________年__________月__________日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
職員離職證明13
____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的__________職務(wù),由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
職員離職證明14
茲證明____________先生/女士/小姐原系我公司____________市場開發(fā)部____________職員,在職時(shí)間為20__________年_____月_____日至20__________年_____月_____日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20__________年_____月_____日
職員離職證明15
茲證明自__________年__________月__________日入職我公司擔(dān)任__________部門崗位,至__________年__________月__________日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“”稱號(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章
日期:____年__月__日
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