擅自離職處理決定范文[匯總5篇]

　　擅自離職處理決定范文 篇1

各部門：

　　營(yíng)運(yùn)部車間臨時(shí)組裝員×××，男， ××××年××月××日生，20××年××月××日擅自離崗至今。其本人未按相關(guān)流程辦理任何請(qǐng)假及辭職手續(xù)，期間公司多次打電話欲與其取得聯(lián)系，通知其盡快來辦理請(qǐng)假或離職手續(xù)；其至今仍未前來辦理。其行為已嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律，依照公司管理規(guī)定和員工手冊(cè)相關(guān)條例，經(jīng)研究決定，對(duì)×××作自動(dòng)離職處理（自動(dòng)離職時(shí)間從20××年××月××日計(jì)算），依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　請(qǐng)×××自公告發(fā)布日起盡快與公司人力資源部取得聯(lián)系并前來辦理相關(guān)手續(xù)。

　　希望各位員工引以為戒，自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)肅考勤紀(jì)律。

　　特此公告。

　　人力資源部

　　擅自離職處理決定范文 篇2

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù)，由于___個(gè)人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

　　20______年______月______日

　　擅自離職處理決定范文 篇3

　　×××于20××年××月××日提出離職，公司因交接工作未定，未能同意其離職。之后×××擅自離職。根據(jù)公司規(guī)定扣除因失誤而給公司帶來的損失。同時(shí)希望該員工前來處理沒有辦完的工作并決定補(bǔ)償公司損失四仟元整。特此通知。

　　××××××××××有限公司

　　20××年××月××日

　　擅自離職處理決定范文 篇4

　　茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開發(fā)部職員，在職時(shí)間為20______年01月01日至20______年07月31日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20______年______月______日

　　擅自離職處理決定范文 篇5

　　___先生/女士/小姐自20______年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù)，至20______年06月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司名稱(加蓋公章)

　　____年__月__日

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