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檢討書

工作疏忽自我檢討書

時間:2023-03-28 12:18:34 檢討書 我要投稿

工作疏忽自我檢討書(15篇)

  在學習、工作、生活中出現了失誤后,為了避免再犯,我們常常被要求寫檢討書,以對出現的過錯進行反省,請注意寫檢討要把原因講清楚。你所見過的檢討書是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的工作疏忽自我檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作疏忽自我檢討書(15篇)

工作疏忽自我檢討書1

尊敬的領導

  您好!

  對不起,我錯了我不該在工作的時候疏忽,我身為一名護士我的工作就是幫助病人,給他們帶來希望,讓他們可以快樂。

  我們工作疏忽的影響非常的大,因為在工作中疏忽會給病人帶來生命危險,會讓病人留下陰影,不利于治療,我們護士工作不比其他工作,我們的工作是非常重要的,不容許出現工作疏忽,因為我們我們寄托著病人的希望。

  我自從來到醫(yī)院以后我也明白了自己的工作任務,也知道自己擔負的責任,一直以來我都努力工作,不敢有任何的懈怠,有任何的疏忽大意,因為我知道犯錯疏忽的嚴重性,因此在工作的時候一直都非常小心,生怕出現錯誤,犯下大錯,一直以來工作都認真對待,用心的去做,在為病人打針的時候,也一直遵從醫(yī)院的操作方法從不敢亂來,一切都以規(guī)定的來做,希望能夠做好,在為病人換藥的時候也一樣一切的是為了能夠做好能夠不犯錯,因為我工作很小心一段時間工作沒有發(fā)生過大問題,但是這次我因為疏忽犯了錯,我非常懊悔,還好護士長發(fā)現的早,才沒有犯下大錯,使得錯誤即使得到了挽回。

  我是醫(yī)院的一員,如果我因為疏忽犯錯,錯的不只是我自己,也會給醫(yī)院造成非常大的影響,病人最怕的就是庸醫(yī)誤認,這會給醫(yī)院的聲譽造成極大的傷害,一旦醫(yī)院的聲譽受損,想要挽回那就是千難萬難,想要傳播形象傳播好的一面需要很長時間,但是壞事卻是傳得非?斓,想要建房需要花費幾個月甚至幾年,想要推到一座房子,只需要一天就能夠完成了。我不想成為醫(yī)院的罪人,也不想傷害報病人,因此我會吸取教訓絕不會在疏忽了。

  雖然錯誤得到了挽救但是我犯錯了就是犯錯了,我是來給病人幫助的,而不是傷害他們的,因此我要對自己的行為負責,我愿意承擔我犯的`錯,下絕不會在工作時疏忽了,我會努力做好自己的工作,不敢有絲毫的怠慢,我會努力的做好我的工作,會盡自己的最大努力完成自己的工作,不在會讓工作疏忽翻身,對自己的要求也將更加嚴格,我會恪守我的職責,我會認真負責的對待每一位病人,不會在犯任何錯誤,不會再讓各位失望了。

  我會用我的行動來向醫(yī)院的所有人證明,我絕對會做到的,絕不會在工作的時候再次發(fā)生疏忽保證自己的工作順利。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書2

尊敬的單位領導:

  您好!

  近期,由于我的工作失職、出現疏忽導致了一些負面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領導及同事表達我的歉意。

  在經過領導的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

  1、思想認識不足

  在工作上的沒有做到盡責,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認識不足,沒有很好的履行我的職責造成的。

  2、對待工作的態(tài)度還有欠缺

  對于自己的這份工作,還沒有很是投入,更是沒有清晰自己應該要完成的那份任務。

  3、缺乏績效管理指導與溝通

  在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績缺乏有效的反饋渠道等問題,從而得不到有效的反饋與指導,績效溝通缺乏相應的制度保障,使存在的問題無法有效改進。

  鑒于我反思的以上幾點問題,也結合領導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

  1、樹立正確的領導管理心態(tài)

  作為一名服務員,對每一位客人都應該做到公平、公正、客觀,積極為客人的需求做貢獻,將自己的事情都完好的解決,不要有任何的拖拉。

  2、加強隊伍建設,營造良好的團隊氛圍

  真誠、平等的內部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團隊目標,加強培訓與學習,形成共同的工作價值觀。

  3、完善績效考核制度,加強績效管理與溝通。

  明確酒店的`績效考核標準,嚴格按照規(guī)定執(zhí)行,同事要加強與領導的頭功,明確自身還有什么需要提高的地方。

  綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責,在自己的崗位上充分的完成自己的分內之事,加強與客人的溝通,承擔起自己應該要承擔的事情。

  望各位領導與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

工作疏忽自我檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  在招聘的工作中,我把本來安排今天面試的名單沒有交給部門同事的手里,導致他工作安排出了錯誤,這都是我工作疏忽造成的,我要好好檢討。

  本來今天是安排了復試的,我也通知了要來復試的人員,但是我卻沒有及時的通知進行面試的同事xxxx,大家在公司的工作都是比較繁忙的,而且很多事情都是要提前做好計劃和安排的。xxxx同事不知道今天有面試的安排,所以在工作中沒有預留時間來做安排,而是做了員工培訓的安排,結果今天來面試的人員到了,我去通知他,才發(fā)現我居然昨天忘記通知他有面試的事情了。為了不耽擱面試,xxxx同事只好先不做培訓,先過來面試,而面試的人員是有四個的,面試結束,也差不多耽擱了一個多小時,這段時間本來是安排了培訓的,結果只好等到下班之后再來培訓。

  我工作的疏忽不但是讓xxxx同事多了事情,也是讓其他參加培訓的.同事加了班,浪費了時間。如果我昨天通知了xxxx同事,今天有面試的事情,那么培訓的事情就不會安排了,或者有其他的安排,而且這次的培訓是非常重要的,不能再拖了,只能今天做好培訓。昨天的時候,我把自己手頭的工作做好,通知了過來面試的人員,然后也下班的時間到了,這時候我卻忘記通知xxxx同事,而是自己急切的下班了,真的不應該,我要好好的反省。我自己是下班了,但是工作卻沒有完成,沒有和同事配合好,領導您也是反復的強調,工作的計劃和安排一定要提前做好,假如說今天還有其他臨時的事情堆積過來,那xxxx同事更沒有時間了,這不但是耽擱了時間,也是會影響工作的進行。

  作為公司的人事,為公司招聘人員,安排好面試,本來就是我要做好的工作,但是我卻沒有做好,經過反省,我也意識到我工作做得不夠細心,而且心思也有些沒有放在工作上,在今后的工作中,我要好好的做好招聘的工作,并且在配合方面一定要提前和同事溝通好,協商好,像這次安排復試,我完全可以先問xxxx同事,什么時候有時間,那確定了他的時間,然后我再通知面試的人員也是可以的,而不是我直接通知了,然后才發(fā)現進行面試的同事卻沒有時間,這真的是我工作的疏忽,以后不能再犯了。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書4

尊敬的領導:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢討書,以表達我對自己工作態(tài)度不端正、出現疏忽的無比愧疚心情。

  對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守酒店規(guī)章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。

  我的工作失誤違規(guī),也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

  我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的'錯誤如果不加以改正,繼續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作形成很大的不利因素。

  我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規(guī)定的前提下。而卻在這段時間內放松了對自已的要求,沒有鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),對于公司的日常業(yè)務秩序與規(guī)范管理造成了一定程度的消極影響。

  在此,我向經理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽自我檢討書5

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,我也是一名xx工廠的老員工了,這次的行為確實讓我羞愧,每一個工作都有它的職責所在,在xx工廠這里其實您對我們是很好的,工作當中很多的事情應該自己自覺起來,我們的每一分鐘都能為工廠創(chuàng)造利益,我今天的懶惰耽誤的時間,讓車間的運作不正常了,作為老員工的我很是自責,來到xx工廠的這段時間我現階段松懈了些許,態(tài)度不好了,可能是處于來到這里一段時間自己心態(tài)不好了,是不是會偷懶,偷懶的現象很不好,耽誤了很多的時間。

  今天刻意的偷懶讓我后悔不已,真的是沒有想到我的這次行為,來帶的是我們整條流水的'一個時間耽誤,很明顯從我離開自己的崗位開始的時候就已經犯下了錯誤,我知道這次行為很是惡劣,一名在xx工廠工作了這么久的員工,按照工廠的制度我一定要做好表率,這次的問題不僅僅就是我偷懶的造成的單方面問題,仔細的`一發(fā)掘能夠看到這件事情的影響,我的行為做了不好表率,早上上班的時候,我感覺自己有一點不舒服,在這里工作以來這還是第一次,到了車間工作的時候就已經是有點難受了,因為早上一開始肚子不舒服的時候我是沒有太在意,這樣的事情一般覺得也是影響不到工作,到了車間沒多多久的時間我感覺不舒服。

  于是我就忍了一會,最后還是扛不住,本來應該向您請假,找人頂我的位置,畢竟是在流水上面,當時我沒有請假,直接就去了廁所,我是看著流水上面一時間也沒什么事情,當時我就覺得自己去一去就回來,可是從那個時候開始我就煩了一個錯誤了,我的行為是很惡劣的,離開崗位必須臨時請假這是一定的,我就耍了小聰明,我這么一去就是十分鐘的時間,我回到崗位的時候還是我們班長在給我頂,但是很明顯我耽誤了時間,當時我了解到我們流水已經就停線了幾分鐘的時間,這也是因為當時我不在,導致了這樣的后果在怎么說都是說不過去的,我一直都在告訴自己不會太久的時間,最終我耽誤的時間造成的損失我后悔不已。

  在xx工廠我表現一直很不錯,您之前還是夸過我,長期的懶散造成這樣的事情,我很慚愧,因為我個人的原因導致了這次不好的現象,耽誤時間不說,還讓我們車間的秩序收到一些影響,其實我覺得自己更嚴重的是給新人帶來不好的影響,這次的行為上級對我的處理,一定我會好好接受。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書6

尊敬的單位領導:

  您好!

  首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復雜心情,我xx副總和公司全體同事表示真誠的歉意,對于在最近一個月內連續(xù)發(fā)生的兩起由我而起的接待事故在此做出深刻的檢查與反省。

  關于此次失誤,經過這半個月來的反復斟酌和思考,我才如夢方醒,意識到自己竟然犯下了如此低級和愚蠢的錯誤,資料共享平臺

  也許在一開始心氣過高的我還抱著不服氣的心態(tài)對這次的投訴信嗤之以鼻,但是現在我漸漸明白,由于自己此次對工作的不重視,忽略了工作中所應該具備的基本素質。在整個行程期間,大部分時間由自己主觀意識形態(tài)所決定,完全沒有以一名??人員的素質嚴格要求自己由此引發(fā)的一系列問題所造成了客人投訴的后果是非常嚴重的。

  關于xx一事,完全是由于我個人原因造成的重大事故,盡管后來我采取的一系列力所能及的措施彌補,但是過失在先,在此我對我自己的工作在近一個月內的連續(xù)發(fā)生的失誤做深刻的檢討和反省。

  發(fā)自內心說,在這里我要感謝各位領導對我的悉心的栽培和教誨。此次投訴是一次非常大的遺憾,但是痛定思痛,仔細回想工作中的每一個細節(jié)和過程,如果沒有這一次的遺憾也許在明天或者不遠的將來就會因為我的忽略和不在意或者是自滿的情緒導致我終身的遺憾。我懷著十分愧疚和忐忑不安的心情寫下這封信,一則是對于我此次的工作重大失誤做出最深刻的檢討。

  其二,此次對我的工作態(tài)度和職業(yè)生涯是一次全新的重啟,今天就是我新的開始,認真對待每一個團隊和每一件事情認真履行公司和賦予的工作任務;第三,我熱愛這個集體,熱愛這個大家庭,我沉痛地懺悔由于自己的工作失誤給各位同事帶來的負面情緒和公司帶來損失,我想借這個機會向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事從本人的.失誤中吸取教訓,不犯同樣的錯誤。

  正是如此,此次帶給我的是難以忘懷的記憶,我希望這能夠成為我的警鐘時時在我耳邊敲響,不要重蹈覆轍。再次我誠心誠意向公司以及各位領導表達我的心聲:

  第一,這次是我個人職業(yè)生涯的恥辱,我必將時刻銘記于心,我真心誠意接受領導和同事對我的批評,感謝各位對我的批評和幫、助,我將以此促使自己更加努力去完成每一次任務每一項工作。

  第二,對于此次失誤,我真心誠意愿意以我個人的名義在全公司全體同事面前做深刻檢討和反省,警示自己也警示別人。

  第三,我真心誠意接受公司給予的任何形式的處罰。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽自我檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,今天是來為自己工作上疏忽的事情向您檢討的。工作最要注意的就是疏忽了,特別是重要的工作,那更是要付出全部的注意力去做好。那這次像我這樣疏忽了工作,讓工作出現一些問題,也是需要去做檢討反省的。希望您在看了我寫的檢討書后,能對我這次的錯誤給予原諒,我一定不會去讓自己有重犯第二次的機會。

  這次是在審核文件的時候,由于自己的疏忽,沒有很仔細的瀏覽文件的內容,結果就沒有發(fā)現文件中有錯誤內容,而且我偷懶,只略略的看了,也沒有再去重看一遍。我的工作本來就是審核各類文件,找出文件中的錯誤后去改正,以免呈上去給領導看的文件是不對的?墒俏彝浟俗约旱穆氊熕,所以就沒有做好自己的職責。在我審核完文件呈給上一個部門就直接交給您了。結果就是您把文件重新打回來,讓我自己去看哪里出了問題。不過在那之前是把我們一眾人喊過去給狠狠的訓了一頓。說實話在沒有重新看文件的時候,我一直沒有覺得自己工作有問題,還是自我感覺良好。

  當我回辦公室認真的把文件從頭到尾瀏覽了一遍后,我才發(fā)現了問題所在。原來下面的人在文件的內容寫好之后整理的時候出現了收尾放錯的錯誤。這是個多么大的錯誤,我竟然能夠看不見,這樣的'疏忽是不能出現的。自己的工作都做不好,怎么可能服眾呢?我這一步是比較重要的,明明只要我細心觀察,及時找出錯誤在哪,就能及時糾正,那樣呈給您和其他領導的文件,就不會有錯了,也就不會讓我們給大家丟人了。我承認這次是我的問題,我沒有把好這一關。對您和對大家我都非常的抱歉。我已經正視了自己的錯,了解了自己工作時不認真和不仔細的缺點。那么我以后會把這個錯認真改正,努力把工作給弄好,仔細去檢查文件內的不對,把錯誤從我這里全部改正,讓您看到的文件是沒有問題的。

  經過此次事件,我深刻的認識了自己的問題,也明白自己當前的問題很嚴峻,必須要改過來,所以在這,我向您道歉,也是希望您會原諒我,我以后一定會把自己的職責給做好的。請您相信我,希望您愿意給個機會。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書8

尊敬的院領導:

  您好!

  我是xx,我很愧疚這次工作疏忽了,在醫(yī)院這個重要的工作地方,工作疏忽的嚴重性我知道是多么嚴重,這次在工作當中我也意識到了問題的,從事護理工作以來我就一直認真的在做好分內工作,您經常交待說面對工作就是面對病人,每一個細節(jié)都要精確到位,自己的工作沒做好是很嚴重的,一旦除了問題,就會影響到病人,我這次的事情,盡管是一件小疏忽,但是對于我們醫(yī)院來講工作疏忽不分大小,我深刻的意識到在xx醫(yī)院這里工作是多么需要打起精神的事情。

  作為護理工作人員,這些基本的工作常識已經不需要再說了,我錯的是在太基礎了,平日里都已經習慣的工作,這次卻出了錯,自己每天都出在這么一個工作環(huán)境中,我這次的疏忽是不應該的,讓自己的錯誤顯得很低級在,這次疏忽倒不是我對工作生疏,也不是我不知道要怎么去處理,就是自己在工作的時候走神了,我沒有好的狀態(tài),這是一個我現在想一想就覺得很羞愧的事情,畢竟這是在醫(yī)院,我是一名護士,工作的時候多次的提醒過了,一定給自己打足精神。

  我沒有合理的安排自己時間,休息的不夠,這些都是自己合理的安排,這段時間的工作有點多,但這不是理由,我們所有護理工作都是這般,身邊的同事一直都在努力,就是我晚上的時候沒有給自己充足的.休息時間,我知道在工作的時候忌諱這些,于是我在工作時候精神不足,原本一些護理常識我沒處理好,也讓同時及時的發(fā)現了,我實在是不負責。

  我來到醫(yī)院時候跟我現在是不一樣的,我一定會找回自己的的初衷,因為我覺得工作需要堅持,堅持自己的初衷也是一樣,這次工作錯誤,我應該學會看到自己錯誤,這是您對我的期望,我會保證自己接下來合理安排休息時間,良好的精神狀態(tài)是我工作的前提,真切的讓自己處在良好的工作狀態(tài)當中,我也會積極的學習護理知識更進一步,在這里的一切我都需要用心對待,不能辜負醫(yī)院對我的栽培,對于這次的疏忽,這是警示,警示接下來的我要對工作負責,當然我會保證自己不受這次影響,積極向科室的同時們學習,還要就這次錯誤做出深刻檢討,我們xx醫(yī)院每一位護理工作者都應該做好工作,我保證這樣的問題不會再出現了。

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書9

尊敬的院領導:

  您好!

  我是xxx,我很愧疚這次工作疏忽了,在醫(yī)院這個重要的工作地方,工作疏忽的嚴重性我知道是多么嚴重,這次在工作當中我也意識到了問題的,從事護理工作以來我就一直認真的在做好分內工作,您經常交待說面對工作就是面對病人,每一個細節(jié)都要精確到位,自己的工作沒做好是很嚴重的,一旦除了問題,就會影響到病人,我這次的事情,盡管是一件小疏忽,但是對于我們醫(yī)院來講工作疏忽不分大小,我深刻的意識到在xx醫(yī)院這里工作是多么需要打起精神的事情。

  作為護理工作人員,這些基本的工作常識已經不需要再說了,我錯的是在太基礎了,平日里都已經習慣的工作,這次卻出了錯,自己每天都出在這么一個工作環(huán)境中,我這次的疏忽是不應該的,讓自己的錯誤顯得很低級在,這次疏忽倒不是我對工作生疏,也不是我不知道要怎么去處理,就是自己在工作的時候走神了,我沒有好的狀態(tài),這是一個我現在想一想就覺得很羞愧的事情,畢竟這是在醫(yī)院,我是一名護士,工作的時候多次的提醒過了,一定給自己打足精神。

  我沒有合理的安排自己時間,休息的不夠,這些都是自己合理的安排,這段時間的工作有點多,但這不是理由,我們所有護理工作都是這般,身邊的同事一直都在努力,就是我晚上的時候沒有給自己充足的休息時間,我知道在工作的時候忌諱這些,于是我在工作時候精神不足,原本一些護理常識我沒處理好,也讓同時及時的發(fā)現了,我實在是不負責。

  我來到醫(yī)院時候跟我現在是不一樣的,我一定會找回自己的的初衷,因為我覺得工作需要堅持,堅持自己的`初衷也是一樣,這次工作錯誤,我應該學會看到自己錯誤,這是您對我的期望,我會保證自己接下來合理安排休息時間,良好的精神狀態(tài)是我工作的前提,真切的讓自己處在良好的工作狀態(tài)當中,我也會積極的學習護理知識更進一步,在這里的一切我都需要用心對待,不能辜負醫(yī)院對我的栽培,對于這次的疏忽,這是警示,警示接下來的我要對工作負責,當然我會保證自己不受這次影響,積極向科室的同時們學習,還要就這次錯誤做出深刻檢討,我們xx醫(yī)院每一位護理工作者都應該做好工作,我保證這樣的問題不會再出現了。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽自我檢討書10

尊敬的領導:

  我懷著自責、反省和感激的心境寫這份檢討書,在單位xx年的日子里,那里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓?粗晕业酱丝倘匀槐4姹徽蹙频赇浻玫男畔ⅲ叵朊恳淮沃x總對我的教導、和同事一齊并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自我犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自我平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到此刻整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的職責的。經過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自我對工作的用心以及投入上頭。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自我的工作,對于xx對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業(yè)務的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演主角上頭。作為一名管理者,應當分清自我在工作崗位上扮演的.主角,認真履行自我的權利和職責,對于我來講,一向以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經理,異常是作為xx重要經營部門來講,前臺是有著很多現金和賬務業(yè)務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務上指導員工,經過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情?墒,在這點上頭,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書11

尊敬的xxx:

  您好!

  對于我此次因疏忽大意而犯的錯誤,我在這里向正式的道歉。我不該不端正的工作態(tài)度,導致出現工作失誤的情況。我不該抱著不負責任的態(tài)度來進行工作。我不該粗心大意,不該自由懶散。在領導對我下達處罰通知的時候,我就已經意識到了自己的這些錯誤。這件事情是我做的不對,這些后果也是需要我去承擔的,F在我既接受了處罰,也對自己進行了深刻的反省。在反省過后,我想來給領導認個錯,我想讓領導看到我知錯悔改的心。我不想讓領導對我再一次失望,所以我給領導寫了這篇誠意滿滿的檢討書。

  此次錯誤是因為我的工作疏忽才導致的,所以即便我是主任,我也要負主要責任。事情是這樣子的。上一次清明節(jié)放假,本來作為車間主任的我,應該是檢查完所有工作任務都完成好了,才能離開辦公室和車間的。而我卻在當天,因為想要著急趕回家。一沒監(jiān)督好員工們完成工作,二沒強調好離開車間之前的注意事項,也安排人進行看管。最后連一句交代的話也沒有,就早早的走人了。留下一車間的員工們,都不知道該怎么辦。所以想著清明節(jié)放假,也都早早的跟著我提前下班了。

  最后返工的時候才發(fā)現,不僅車間里面的工作一團糟,而且連電都沒有關。耗費了整整三天時間的`電費不說,更重要的是,在放假之前的收尾工作都沒有做好。這樣子的工作情況和態(tài)度,是很多領導都不愿意所看到的。而我作為車間的主任居然不僅沒有引起重視,反而還帶頭給員工們樹立這樣不好的一面。這確實是我的失職,是我的疏忽大意。

  我作為一名車間主任,要更應該清楚自己的職責,更應該重視自己的工作態(tài)度。不能像這次這樣,想什么時候走就什么時候走。不能再這么粗心大意,不負責任,什么也不對員工不交代,就一走了之。所以在此次錯誤之后,我一定會有所改變。不僅要做到在態(tài)度上面的改變,還要做到在行動上面的改變。我已經知錯了,希望領導能夠再給我一次機會,讓我好好的擔任這個車間主任,好好的為企業(yè)做貢獻。

此致

敬禮!

檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作疏忽自我檢討書12

尊敬的領導

  您好!

  公司數據丟失一事我感到非常的難過與抱歉,這本是不該發(fā)生的低級錯誤,但是卻發(fā)生在了我的身上,讓公司蒙受了損失,影響了公司整體的規(guī)劃任務。雖然現在看上去影響并沒有那么深重,但是未來的事情是誰也說不清楚的,也許因為我今天的疏忽遺留下來的問題會在未來的某一天演變成一場巨大的變動,對公司、對集體、對我個人造成嚴重的負面影響。

  但是讓我不由得感到慶幸的是,我們公司的自查系統非常的完善,在事情在未來發(fā)酵之前就發(fā)現了這一問題,及時的匯報處理,讓這丟失的數據不會有機會在未來爆發(fā),也讓我的錯誤減少到了最小。

  從這一點來看,我要感謝公司,因此對于公司對我的一系列懲罰我也表示欣然接受。公司是一個公平公正的地方,這點我始終相信,因為自從我來到公司以后,在公司的一系列見聞無不加強了我想要在這里發(fā)展的決心。我相信我們公司能夠在領導的英明指揮下創(chuàng)造出輝煌的成就,而我也能在這段時間里做到飛速的成長。

  而這也是我對于我這次疏忽犯下錯誤如此的悔恨的原因之一,因為如果真的'因為我的失誤而影響了公司的前景,那么我就真的是永遠也無法原諒自己了。

  況且我身為xx行業(yè)的工作人員,認真細致是我們的基本操作,任何的一點失誤可能都會帶來嚴重的后果,在這樣的環(huán)境熏陶下我還能犯下這樣的錯誤只能說明我在工作之中沒有做到認真負責,對于可能出現的失誤沒有一個緊急處理好排查的程序。

  通過這件事情我也明白了幾個道理,首先人一定要專注,不管是生活上還是工作上都不能夠有半點疏忽。因為大多數時候機會只有一次,時間也不會倒流,一旦出現了失誤是沒有后悔藥給自己吃的。其次是學習一定要保持,就像這次事故,如果我技術和知識儲備再高一些,處理工作更加游刃有余一些,這樣的低級錯誤還會出現嗎?顯然不會。

  況且如果我在工作中如果能夠更進一步,也能更好地追上公司發(fā)展的腳步,畢竟現在公司的發(fā)展速度,如果不能夠加強自己的能力,就很容易被公司和同事拋下。通過學習更好地推動公司這輛大車前進,在大家的陪伴中真正享受到山巔的美麗風景才應該是我最重要的目標,為了這個目標,我會努力地學習,加倍的工作,用行為來彌補錯誤,希望xx領導能夠繼續(xù)保持對我的期待,我將會更好的發(fā)展自己,貢獻自己。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作疏忽自我檢討書13

尊敬的領導

  您好!

  雖然說對于工作中所出現的那些疏忽是在不是自己所愿意看到的,畢竟作為公司職員的一份子又怎能眼睜睜看著因為工作疏忽而造成的損失呢?但是有些時候一些事情的發(fā)生并非是自己的意愿所能夠造成的,因此對于上次工作疏忽所造成的損失一直都讓我陷入自我反省中,實際上我也覺得現如今只有對自己工作失誤的事情進行檢討與反省才能夠吸取這個教訓。

  其實作為公司的職員我能夠明白有時疏忽的產生是在所難免的事情,但是這并不意味著自欺欺人的想法能夠讓自己的觀念經過這件事而發(fā)生變化,恰恰相反的是我對工作疏忽這件事情的看法還是有些惶恐的,尤其是近段時間的自己未能在工作中取得成就令領導感到滿意的情況下,或許有些時候我還是得自我反省一下并從中得知工作疏忽產生的原因究竟是什么,因為我需要明白的便是自己的工作能力從嚴格意義上來說其實并不算差,但是造成目前這樣一個結果的原因還是因為我對自己工作的重視程度還不夠。

  至于工作疏忽所造成的嚴重后果便是公司的直接利益受損,至少目前可以了解到的便是自己的一時疏忽導致一些客戶對公司的感官呈現大幅度的下降,雖然說能否爭取到客戶的`認同從某種程度上來看的確是一個概率問題,但是因為一時的疏忽就造成這樣的結果還是讓人不免有些氣餒和沮喪的。另外有些時候公司同事的議論也讓自己在無形之中感到了一些愧疚,畢竟不管怎么說我都應該為曾經一手造成的后果而承擔起這份責任才行。

  在將來的工作環(huán)境之中我應當要認識到嚴謹的作風才是令自己有所成長的最好方式,尤其是目前自己在事業(yè)中經受了如此大的挫折之時便更應當奮發(fā)圖強,尤其是我應該要明白眼前這一切都是因為曾經的疏忽所造成過得嚴重后果,那么我必須要好好審視一番并分析解決問題的辦法才行。有的時候前路的坎坷必須要跨越過去才能夠有所成長,因為在將來的工作之中有著更多的挑戰(zhàn)等待著自己去想辦法進行解決,那么我又怎么能夠因為眼前因為一時疏忽所造成的損失而變得畏縮不前呢?

  或許我應該要認識到錯誤的改正以及態(tài)度的端正才是目前解決問題的最好辦法,尤其是在之前反省過自己的緣故便更應該要填補腦海之中的不足之處才能夠在將來走得更遠,最起碼我能夠明白現在的自己在認識到這樣的后果以后絕不會在工作中出現任何的疏忽之處了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作疏忽自我檢討書14

尊敬的領導:

  您好!

  在20xx年x月xx日某展會上,我作為企業(yè)市場技術服務部成員前往省城XX參加此次展會。僅在宣傳上體現出xx,而實物上卻沒有xx,從而因自己的工作失誤,給公司形象造成一定的影響。

  在這次工作中,我沒有從“高度、廣度、深度”上去全面考慮問題,而只考慮了小范圍內的事,根本沒有想一旦有領導或客戶詢問中德管材的情況時,應該怎樣解釋,怎樣應對。別的企業(yè)在沒有產品的時候,便把宣傳搞得如火如荼,而我們公司已經生產出了產品,卻因自己的疏忽,沒有能抓住機遇去宣傳。也充分體現了自己宣傳中的細節(jié)出現了“漏洞”。就如一場戰(zhàn)爭,沒有開始便出現敗筆。

  經過此次事件,我深刻反思了自己工作上的失誤,充分認識到了自己工作上的不足,在今后,我一定把工作做到“事前”,銷售服務的售前、售中、售后的每一個細節(jié)都要提前想到,提前做到,使公司形象和利益最大化。時刻考慮工作的重要性,公司各部門都要協調把自己的工作做到位,不放過每一個細節(jié),爭取把工作做的'更好。為中德的轉型,跨越發(fā)展做出自己應盡的義務。

  這次事件給了我一個深刻的教訓,也是我的心里有了強烈的震撼。使我認識到,要多的公司的利益,增強工作的責任心,樹立與公司共榮的自豪感,時刻把公司的利益和形象放在第一位,我們公司增加了新產品應該是我作為一個XX員工最應該感到自豪的事情,也是我作為一個銷售人員,更應該時刻以推銷產品穩(wěn)重,宣傳產品,時刻瞄準擴大的利益的最好機會,但是由于我的工作疏忽,影響了公司的形象。

  我深刻認識到了這一點,并誠懇檢討,我愿意保證在以后的工作中再也不會發(fā)生類似的事件。望公司領導接受我的檢討,請領導給我一個改正的機會,在此我深表感謝。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作疏忽自我檢討書15

尊敬的領導:

  您好!

  拿起筆想給您和公司致歉,可是因為自己文筆一般,也因為自己一時之間竟不知道自己應該要從何說起,對于自己的錯誤我也非常的后悔和自責,因為自己在工作上的疏忽而造成了公司的運營遭受到了一定的影響,也影響了自己以及公司其他的同事的工作,所以在自己對自己的錯誤做出自我反省之后,我也更加的自責了,實在是不知道自己現在這個時候能夠做什么,所以只希望這次的檢討書能夠有一絲的作用,也能讓你們徹底的明白我對自己錯誤的認識。

  我反省過自己錯誤的發(fā)生的各種原因,也分析了自己在工作上的所有的所做所為和經歷,也發(fā)現了自己很多的問題和不足,也正是因為自己在工作上面的缺陷才會導致此次事情的發(fā)生,我作為一名辦公室的文員,工作本身就要保持絕對的細心和認真,在工作的時候也要全身心的.精力和心思都放在工作上面,在上班的時間,在完成自己的工作的時候,自己不能有任何的松懈和疏忽,否則自己一時的疏忽就會造成嚴重的后果呢錯誤,就像是這次一樣,這次的錯誤是非常的嚴重的,帶給我的痛苦和教訓也是非常的深刻的,不管未來發(fā)生什么樣的事情,我也一定不會忘記這件事帶給我的教訓,同時我也會去盡力的彌補自己的缺陷,在工作和生活當中去一點一點的完善自己。

  通過自己的反省,以及對這次錯誤的認知,我也發(fā)現了自己在工作上的疏忽和不夠細心的毛病,在之后的工作當中,我也會去著重的改變自己的缺點,不管是干什么,我都會認真的審視自己的工作,保持自己最為清醒的頭腦去工作,在工作的時候也保持自己絕對的細致和認真,謹記這次事件帶給自己的教訓,為了不讓這次的事情再一次的發(fā)生,也為了自己在之后的工作上面不會出現任何的疏忽,我也需要去盡力的改正自己所有的缺陷,我也決定,在往后的日子里面,我每隔一段時間,都會去認真回顧自己這一段時間的經歷和工作,定時的審視自己,及時的發(fā)現自己的錯誤和問題,并且迅速的去改正和完善,不讓錯誤子啊發(fā)生之后再后知后覺。

  領導,對于自己的錯誤我感到非常的抱歉,我也很后悔自己的在工作上的疏忽,希望你們可以原諒我,讓我有機會在之后的工作上面去彌補這次的錯誤,去再一次的證明自己。

  此致

敬禮!

  檢討人:XXX

  20xx年X月X日

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