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活動方案

質量月活動方案

時間:2024-05-26 23:49:17 活動方案 我要投稿

質量月活動方案(精選14篇)

  為了確保活動取得實效,預先制定活動方案是必不可少的,活動方案是對具體將要進行的活動進行書面的計劃;顒臃桨笐撛趺粗贫?以下是小編為大家收集的質量月活動方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

質量月活動方案(精選14篇)

  質量月活動方案 篇1

  根據市質監(jiān)局《關于開展20xx年“質量月”活動的通知》文件精神,進一步貫徹落實國務院《質量發(fā)展綱要20xx-2020年》,加強質量輿論宣傳,優(yōu)化質量發(fā)展環(huán)境,結合實際,現將我局質量月活動方案制定如下:

  一、指導思想

  認真貫徹落實國務院《質量發(fā)展綱要20xx-2020年》,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以解放思想為引領、改革創(chuàng)新為動力,大力實施以質取勝戰(zhàn)略,加強質量輿論宣傳,優(yōu)化質量發(fā)展環(huán)境,引導和動員全社會增強質量意識,努力形成政府重視質量、部門狠抓質量、企業(yè)追求質量、社會崇尚質量、人人關心質量的良好社會氛圍,促進我縣質量總體水平不斷提高,為我縣經濟又好又快發(fā)展做出新貢獻。

  二、活動內容

  一是廣泛開展宣傳咨詢活動。緊緊圍繞質量月活動主題,組織相關部門和單位,在廣場、商場等人員密集型場所開展質量月現場宣傳咨詢活動。發(fā)放“質量月”宣傳畫,宣傳手冊等宣傳材料,懸掛“質量月”標語橫幅。充分利用廣播電臺、電視臺等新聞媒體,開展質量月活動系列宣傳。(局辦公室牽頭,相關股室配合)

  二是廣泛開展群眾性質量活動,推動企業(yè)開展“以質取勝,創(chuàng)先爭優(yōu)”群眾性質量提升、攻關活動,廣泛發(fā)動企業(yè)職工圍繞改進質量技術、創(chuàng)新質量方法、提升質量水平,提出合理化建議,引導職工爭當“創(chuàng)新能手”,爭創(chuàng)“工人先鋒號”。(全局干部職工)

  三是開展質量安全知識培訓。通過舉辦工業(yè)產品生產許可證企業(yè)質量安全知識培訓,幫助和促進企業(yè)及時掌握相關新知識、新規(guī)章內容,強化依法生產經營、提高守法意識,提升質量水平,以進一步提高我縣工業(yè)產品生產許可證企業(yè)管理水平和產品出廠檢驗能力。(綜合業(yè)務室)

  四是組織執(zhí)法人員認真開展中秋、國慶時節(jié)食品專項質量監(jiān)督抽查結果,開展食用植物油、小食品等商品定量包裝和月餅、農副產品、保健食品3類商品包裝監(jiān)督檢查。(稽查隊、計量室)

  五是開展“兩個安全”專項整治。對風險監(jiān)測、風險分析、日常巡查、監(jiān)督抽查中發(fā)現的食品安全問題突出的重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點企業(yè),開展食品安全專項整頓,營造放心的食品消費環(huán)境,切實維護消費者的合法權益。圍繞特種設備安全,進一步推進特種設備“三化”管理,開展人員密集型場所特種設備專項大檢查,確保人民群眾生命財產安全。(稽查隊、綜合業(yè)務室)

  六是開展執(zhí)法打假專項活動。由局稽查隊牽頭,以關系人民群眾身體健康和生命財產安全為打假重點,對農資、建材等產品集中開展打假專項行動,從源頭嚴厲打擊假冒偽劣違法活動。七是極積配合相關部門開展“質量誠信承諾”活動。(局稽查隊牽頭,相關股室配合)

  三、活動要求

  1、為加強對質量月活動的組織領導,及時協(xié)調解決活動期間出現的'各種問題,我局已成立了以局長為組長兩位副局長為副組長,各室主任為成員的活動領導小組,確保各項活動順利開展。

  2、各股室要高度重視宣傳報道工作,及時邀請當地新聞媒體對質量月活動情況進行報道、采訪;要敢于曝光一批企業(yè)“黑名單”或典型案件,形成對制假售假違法行為強大的威懾力;同時,要堅持治劣與扶優(yōu)相結合原則,通過多種形式宣傳名優(yōu)產品、企業(yè),推廣先進質量工作經驗。

  3、認真總結,及時上報。活動期間,各股室要指定專人負責宣傳信息工作,及時總結上報一些好經驗好做法。10月8日前將本局活動上報市局。

  質量月活動方案 篇2

  自公司成立來,秉承以質量爭市場、以創(chuàng)新贏市場的理念,不斷地推進著公司進步和發(fā)展。為了貫徹公司創(chuàng)一流企業(yè)的目標,全面提升員工質量意識、增強企業(yè)凝聚力和市場競爭力,為提升全體員工的質量意識,提高全體員工參與質量的積極性,增強企業(yè)凝聚力和競爭力,經公司研究決定,舉辦以質量和創(chuàng)新為主題的質量月活動,使全體員工在活動中提高質量認識、在工作中關注產品質量,營造人人講質量、重創(chuàng)新的良好氛圍。現制定如下方案。

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以質量、品牌、標準、服務、信譽和效益為重點,圍繞“以質量求生存,以質量求發(fā)展,向質量要效益”的精神,大力實施以質取勝戰(zhàn)略,努力營造全員關注質量的良好氛圍,全面提高全員質量意識,努力提高品管部質量管理水平。

  二、活動主題

  質量奠定發(fā)展、實力鑄就品牌

  三、活動時間

  20xx年9月1日~9月30日。

  四、組織領導

  為加強福漢公司“質量月”活動的組織領導,特成立20xx年“質量月”活動領導小組:

  組長:

  副組長:

  成員:

  活動領導小組辦公室設在品管部,同志兼任辦公室主任。

  成員:

  五、活動內容

  “質量月”期間的各項活動均按照公司的活動要求并結合品管部實際開展,具體如下:

  1、大力營造“質量月”的濃厚氛圍。質量月開展的前期,項目部首先要圍繞“質量月”活動主題,組織召開“質量月”動員大會,進行“質量月”活動動員和部署,利用橫幅、板報、宣傳畫在公司的主要活動區(qū)域或明顯地方對質量月進行全方位的宣傳,引導全體員工積極投入到質量月活動中。

  2、開展教育培訓活動。品管部將以“質量月”活動為契機,結合部門工作實際,開展一次木芯板質量知識講座,培訓對象為木芯板現場管理員、質檢員主要內容是木芯板有關規(guī)程規(guī)范、標準以及工藝。

  3、質量攻關。質量月活動開展為契機,舉辦質量攻關活動,以課題和專案的形式對產品質量進行分析和總結,不斷地改進和提高產品質量。質量部牽頭,技術、生產及其他相關部門參加,從質量控制、技術創(chuàng)新、成本控制三個角度挑選課題進行功克。本次質量攻關從以下三個方面選題。

  4、知識競賽。預計在質量月下旬舉辦質量知識競賽,達到共同學習質量知識、重視產品質量的目的。從質量知識題庫中隨機選擇60-80道題目,由各部門/單位指派選手在規(guī)定時間內閉卷作答,參賽人員原則上不少于本部門總人數的10%。按得分進行排名,排名成績將在總結大會中公布并現場頒獎。

  5、開展質量專項檢查活動。品管部響應公司號召,積極開展以“查質量意識、查質量水平、查保證體系、查標準執(zhí)行情況、查計量檢測保證、查現場管理、查質量損失”為主要內容的“七查”活動,要通過專項檢查、綜合檢查等形式對工程質量重點控制內容及關鍵點進行全面質量檢查和隱患排查。

  6、開展崗位練兵,木芯板質量競賽活動。以實際生產現場的生產情況作為參賽方式,考評組在參賽時間內對各個參賽單位不定期按考核內容對日常生產過程進行監(jiān)督抽查,以扣分方式分別對各個參賽單位、進行考評,參賽時間結束后,由品管部對各考評成績匯總,扣分最少的為優(yōu),整條生產班組總扣分最少的為質量最優(yōu)生產線;扣分最多的為最差生產單位。

  7、有獎質量征文競賽活動。從4月1日起至4月30日截稿,面向公司全體人員開展以質量為主題的.有獎征文活動,應征文體(如:記敘文、議論文、詩歌、散文等)不限,字數300字以上,內容健康,積極向上,但不得抄襲或摘錄報刊、雜志、網站、書籍等媒體的文章。每個部門在質量月活動期間,必須于4月25日前提交2篇以上應征文章,4月30日前,活動委員會全體成員對各活動小組提交的質量征文進行征文質量評選。

  六、質量月活動的考核與獎勵

  9月25日至9月30日活動總結期間,由活動小組通過評定、考核,評選“質量標兵”、“優(yōu)秀質量單位”,具體規(guī)定如下:

  1、生產部質量競賽活動,質量最優(yōu)的生產線獎勵800元,質量最優(yōu)的生產工序每個工序獎勵500元;質量最差生產線和質量最差生產工序所在車間主任罰款200元。

  2、根據各部門質量征文情況、管理質量的改進和提升的結果考核,由活動委員會評比出第一、第二、第三名共3個“優(yōu)秀質量單位”,提交總經理辦公會審批,“優(yōu)秀質量單位”獎金為第一名800元、第二名500元、第三名300元和優(yōu)勝錦旗。對評比最后一名的部門負責人罰款300元。

  3、“質量標兵”與“優(yōu)秀質量單位”評選“質量標兵”候選人(每個車間可提報2名“質量標兵”候選人),各部門可在質量月活動實施期間提出本部門候選人人選,每個候選人必須提交一份競選報告,說明自己對質量的認識、對“下一工序就是顧客”的認知、如何保證質量、已有的貢獻或成績、競選優(yōu)勢和承諾等。然后由活動小組在活動總結期評選出10名“質量標兵”,每位“質量標兵”獎勵獎金200元。

  七、質量月活動總結大會

  9月30日早上8點40分由質量月活動組長召開活動總結會議,公司領導發(fā)表講話,對質量月活動作總結報告,品管部負責人發(fā)言。

  八、活動要求

  1、品管部要按照公司領導的要求,高度重視,周密策劃,認真部署、動員、開展好“質量月”活動。

  2、質量月活動開展后,要認真總結“質量月”活動的經驗教訓,并對活動期間表現突出的單位和個人進行表彰。

  3、要圍繞“質量月”活動主題,扎實有效地開展各項活動,積極開展質量宣傳活動,普及質量知識和質量法律法規(guī),增強全體員工的的質量主體意識。

  質量月活動方案 篇3

  為進一步貫徹落實《中共中央國務院關于開展質量提升行動的指導意見》,促升工程質量水平,推進建設質量強企,根據《市場監(jiān)管總局等關于開展2018年全國“質量月”活動的通知》(國市監(jiān)質〔2018〕131號)和股份公司《關于開展2018年“質量月”活動的通知》(中葛股質環(huán)〔2018〕30號)要求,項目部定于9月份組織開展2018年“質量月”活動。

  一、指導思想

  深入貫徹黨的十九大精神和關于高質量發(fā)展的重要思想和講話精神,以股份公司半年工作會議精神和公司質量專題會議精神為引領,深刻領會“質量是企業(yè)生命”的內涵,大力開展質量提升行動,有效落實質量主體責任,強化過程質量管控,全面提高工程質量,為建設質量強企,促進公司高質量發(fā)展做出貢獻。

  二、活動主題

  全面提升質量 建設質量強企

  三、活動時間

  2018年9月1日至9月30日

  四、組織領導

  為加強“質量月”活動的組織領導,保證活動順利開展,項目成立了“質量月”活動領導小組:

  組長:副組長:成員:

  五、活動參與

  項目部全體成員,部分合作伙伴。

  六、活動安排

  本次“質量月”活動共分四階段進行:

  第一階段:活動啟動階段(2018年8月31日至9月1日);

  第二階段:質量知識宣傳、培訓及競賽階段(2018年9月2日至9月25日);

  第三階段:自查自糾、檢查整改階段(2018年9月10日至9月29日);

  第四階段:活動總結階段(2018年9月29至9月30日)。

  七、重點內容

  1.召開“質量月”活動啟動會

  各部門代表及質量管理代表參加,部門內部進行宣貫和編制計劃,落實和響應的質量月活動要求。

  2.質量知識宣傳、培訓及競賽

 。1)通過制作宣傳板報、發(fā)放質量手冊的方式,把質量理念傳達給每一位員工,引導員工從思想上樹立質量意識。

  (2)采購質量管理書籍,發(fā)放各部門學習,各部門也可通過自主化培訓和自主學習,學習質量管理要求,在學習中做到認真思考,深入剖析,并結合各部門的'特點和現場實際情況,制定培訓計劃并報送質檢部,作為質量標桿班組評比的一部分內容,在質量月總結中進行公示和報告。

 。3)組織全員參與質量月理論學習競賽,要求各部門參與人數不低于30%,對成績優(yōu)秀者給予一定的獎勵。

 。4)進行質量標桿班組評比。根據各班組以前工作的質量情況以及在質量月中的情況,進行綜合評價,評選出質量標桿班組,并在質量月總結中進行公示和報告。

 。5)開展顧客滿意度調查活動。組織開展顧客滿意度調查活動,項目部通過隨機向接受服務的顧客發(fā)放調查問卷,對顧客提出的問題及時分析并進行調整改正,并將調查結果反饋至公司。

  3.自查自糾、發(fā)現問題

  (1)開展“質量月體系合理化建議”活動,對提出合理化建議較多且實施效果好的部門或個人,給予一定的獎勵,并在質量月總結中進行表揚。

 。2)組織一次質量大檢查,并做檢查記錄。對檢查出的問題及時指出,并期限整改。對反復出現的質量問題、整改不力問題進行追查并向上級匯報。

  4.整改落實,促進質量提升

  對自查自糾階段發(fā)現的問題可以解決的,要立即加以整改,需要領導協(xié)調解決的問題要如實匯報,提出建議,及時跟蹤解決;對人員習慣問題,應培訓引導,加強監(jiān)督,發(fā)揮基層質量管理作用。

  5.總結與表彰

  質量月工作結束后,要及時召開質量月活動總結大會,通報活動開展情況和取得的成績予以表彰,總結活動中的不足,總結經驗,并對下一步工作提出要求,以促進質量的提升。

  質量月活動方案 篇4

  按照建設公司《關于開展20XX年“質量月”活動的通知》要求,結合公司實際,為切實做好質量管理水平提升、實體質量進一步提高、工程隱蔽驗收等資料進一步完善等方面的工作,經公司研究,在全公司范圍內開展“質量月”活動。具體活動方案和措施如下:

  一、指導思想

  以建設公司“質量月”活動為指導,增強全員質量意識,活動方案全員參與質量管理。圍繞項目基礎施工等特點,牢牢抓住產品質量控制關鍵環(huán)節(jié),全面提升質量管控水平。打造公司質量品牌,營造全員重視質量管理、參與質量管控、監(jiān)督質量問題、享受質量效益的良好氛圍。

  二、活動主題

  建設質量強企,共創(chuàng)美好生活

  三、重點活動安排

 。ㄒ唬┏闪ⅰ百|量月”活動領導小組

  為了公司“質量月”活動順利開展,成立“質量月”活動領導小組及執(zhí)行小組。

  領導小組:

  組長:

  副組長:

  “質量月”活動領導小組的主要職責是:

  (1)擬定本次活動的目標。

  (2)組織質量月宣傳活動。

  執(zhí)行小組:

  組長:

  副組長:

  小組成員:各部門負責人、項目部專業(yè)工程師。

  “質量月”活動執(zhí)行小組的主要職責是:

 。1)組織本次活動的各項工作。

 。2)組織質量月活動落實、檢查、整改。

 。ǘ┚唧w內容開展

  活動一:張貼“質量月”活動宣傳標語。

  時間:20XX年9月1日-20XX年9月30日

  地點:工地醒目位置

  內容:創(chuàng)造高質量,奉獻高質量,享受高質量

  負責部門:各項目部。

  活動二:質量、安全大檢查

  時間:20XX年9月中旬

  范圍:項目等。

  檢查方式:各項目部20XX年9月1日-20XX年9月10日進行自查自糾活動;20XX年9月中旬工程管理部組織各部門進行集中大檢查,并對整改情況進行監(jiān)督。

  負責部門:營銷策劃部、工程管理部、成本管理部、各項目部。

  活動三:組織《工程建設施工企業(yè)質量管理規(guī)范》(GB/T50430-2007)學習教育活動。

  時間:20XX年9月1日-20XX年9月10日。

  地點:辦公室

  內容:《工程建設施工企業(yè)質量管理規(guī)范》(GB/T50430-2007)。

  負責部門:綜合部、工程管理部。

  活動四:開展“解決一項質量通病,共同提升質量管理水平”的'技術質量攻關活動。

  時間:20XX年9月10日-20XX年9月20日。

  內容:項目關鍵部位滲水、各種部位裂縫、管道漏水、安裝與土建交叉存在的質量薄弱點等課題。

  要求:各項目部、工程管理部均選擇一項課題(不局限于“內容”項的課題范疇,結合各專業(yè)實際進行選題)進行研究;各部門于20XX年9月25日前將相關資料匯總至工程管理部。

  負責部門:工程管理部、各項目部。

  活動五:“質量月”活動相關報道

  時間:20XX年9月1日-20XX年9月25日。

  要求:各項目部、各部門至少一篇相關報道。

  負責部門:綜合部

  四、具體要求

 。ㄒ唬┚慕M織、重在落實。

  “質量月”期間正值公司施工的關鍵時期,質量管理至關重要。各部門、項目部要在思想上重視,積極參與、細致謀劃、精心部署,各部門、項目部要在行動上落實,每一個人、每一個環(huán)節(jié)都要從我做起承擔起質量管理責任。確!百|量月”活動順利開展。

 。ǘ┎块T聯(lián)合,共同提高。

  “質量月”活動小組在9月份組織各項目部以自查、互查等方式提高各項目部的質量管理水平,在檢查期間參與人員要提高認識切實的按照質量管理相關規(guī)范標準全面、全方位、全過程的進行檢查,對于查處的質量問題及時整改。

 。ㄈ┝⒆銊(chuàng)新、增強實效。

  各項目部在積極參與公司組織的“質量月”活動的同時,要堅持貼近實際、深入現場,在質量通病上攻克一項課題,創(chuàng)新工作思路,確!百|量月”活動取得實效。

  五、總結與獎懲

  9月底,由“質量月”活動執(zhí)行小組總結本次活動。對于在此次活動中得獎或表現優(yōu)秀的個人給予獎勵;公文寫作范文對于在本次活動中表現較差不與配合的個人給予處罰。從以下幾個方面進行評比:

  1.對本次活動做出的貢獻;

  2.參與本次活動的積極性;

  3.配合質量、安全大檢查及整改情況;

  4.各項活動的開展及實施情況。

  質量月活動方案 篇5

  為了貫徹落實《關于開展20xx年全國“質量月”活動的通知》精神,切實提升公司質量總體水平,經公司研究決定,在20xx年9月(質量月)期間,深入開展各項質量活動,現制定方案如下:

  一、指導思想

  以員工增強質量意識,參與質量建設為載體,樹立全員現代質量管理的思想;以“一流標準”與“嚴格要求”為抓手,加快質量體系的建設,提升公司質量總體水平,努力打造xx公司在行業(yè)中的領導地位。

  二、活動主題

  建設質量強國,共創(chuàng)美好生活。

  三、活動內容

  (一)宣傳活動

  大力加強宣傳活動,營造質量月活動氣氛。

  1.懸掛標語

  在辦公樓門楣位置懸掛質量標語,內容為“建設質量強國,共創(chuàng)美好生活”;在車間更入口等處懸掛20xx年度國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局推薦的宣傳口號為內容的質量標語。

  2.升質量月旗

  為營造良好的質量月氛圍,加大質量月影響力度,提升企業(yè)形象,9月1日在辦公樓前召開公司全體員工大會,舉行升旗儀式。

  3.嚴格《班前會規(guī)定》的執(zhí)行

  從9月1日開始,嚴格按《班前會規(guī)定》,將產品工藝技術要求和質量關鍵控制點交代清楚,宣傳到位,落實到生產中。

  (二)原材料專項管理活動

  針對原材料問題,開展以下工作:

  1.依據《采購控制程序》編制相應的三層文件,建立合理有效的原材料采購預警機制;

  2.統(tǒng)計總結公司下發(fā)《原材料檢測標準》后原材料的變化趨勢及生產使用情況,提出下一步使用的意見與建議;

  3.完成編寫《原材料檢驗手冊》,逐條逐項細化檢測內容與要求,更新各原材料檢測報告;

  4.添置配備部分檢測儀器,加強規(guī)范公司關鍵原材料的檢測;

  5.調研公司關鍵原材料的表征方法,同時制作各供貨商原材料樣本,采用對比法評估材料質量;

  6.按照《采購控制程序》,對現行供貨商進行評價,并以《供方評定記錄》向供貨商反饋;

  (三)工藝紀律整頓活動

  在目前對生產工藝及技術的'認知程度下,由于未對工藝紀律引起足夠重視,導致產品狀態(tài)變化較大、設備運行的連續(xù)性大大降低、產品投訴增多,鑒于此種情況,開展以下工作:

  1.技術質量部全面負責標準書的編制工作,要求對產品結構、原材料使用、工藝參數、關鍵控制點、注意事項等進一步細化;

  2.完成生產標準化作業(yè)指導書;

  3.技術質量部加強現場檢查監(jiān)督,嚴格按照標準書履行職責,對現行工藝檢查表格進行修訂,重點轉向對生產崗位工藝執(zhí)行情況既工藝紀律的檢查;

  4.在生產車間及技術質量部生產現場全面推行規(guī)范的班前會制度,樹立積極向上的精神面貌和嚴肅認真的工作態(tài)度;

  (四)“9.21”航天質量日專題活動

  召開全公司大會,宣講“9.21”事故,宣貫航天質量文化,加深員工對質量月的認識。

  (五)質量問題分析活動

  結合20xx年1~8月份質量分析,對質量問題進行點評,從“人、機、料、法、環(huán)”多方面分析質量問題發(fā)生的原因,提出解決方法。

  (六)提高工作質量活動

  企業(yè)的工作質量是指同產品質量直接有關的各項工作的好壞,如經營管理工作、技術工作和組織工作等。是企業(yè)或部門的組織工作、技術工作和管理工作對保證產品質量做到的程度。

  1.組織學習三標程序文件,樹立按流程處理問題的思想;

  2.加強設備管理,按照《基礎設施和工作環(huán)境控制程序》編制相應的三層文件,努力提高設備正常運行時間。

  3.加強檔案管理,建立公司檔案目錄,修訂《檔案管理規(guī)定》,細化檔案范圍、移交、借閱等相關規(guī)定;

  4.加強合同管理,清理匯總整理現有合同,建立合同目錄,規(guī)范采購環(huán)節(jié)的合同管理,按照《合同評審控制程序》編寫相應的三層文件;

  5.加強市場信息管理,建立市場信息反饋機制,包含網絡、電話、客戶會晤、投訴、咨詢報告、政府政策、展會等相關內容;

  6.加強會議管理,建立會議紀要機制,包含會議主持、記錄、決議、問題處理、資料等相關內容;

  7.加強質量管理,恢復月度質量分析會。

  (七)總結

  質量月活動后,技術質量部對活動進行總結,編寫總結報告。

  四、活動要求

  (一)各部門要密切配合,圍繞公司“質量月”活動的具體安排,做好“質量月”活動的策劃組織與實施工作。

  (二)各部門要努力通過“質量月”活動切實提升員工素質。

  質量月活動方案 篇6

  一、指導思想

  本次活動以“提高質量管理意識,加強過程質量管理,保證質量信譽,認真貫徹集團公司雙百方針”為指導思想。

  二、活動目的

  經過開展多種形式的質量教育、培訓、學習和檢查活動,全面提高項目部全體員工的質量管理素質,強化質量意識,牢固樹立“質量為本”的服務理念,解決當前在施工管理過程中存在的質量問題;同時也為了進一步加強項目部質量管理控制工作,確保本項目部的質量管理體系能夠有效運行。

  三、活動主題

  本次活動的主題是:保質量、創(chuàng)精品、為業(yè)主、促和諧。

  四、活動時間

  20xx年9月1日至20xx年9月30日。

  五、組織領導

  為切實推動工程質量月活動的順利進行,成立第五十六項目部“質量月”活動領導小組,人員組成如下:

  組長:姜傳偉項目經理副組長:李華兵(項目總工)。

  組員:各專業(yè)工程師、工程管理人員、施工隊負責人

  六、活動的步驟和時間安排

  本次質量月活動共分四個階段進行:

  第一階段:宣傳階段(20xx年9月1日至9月10日)。

  第二階段:自查自糾階段(20xx年9月11日至9月15日)。

  第三階段:檢查整改階段(20xx年9月16日至20xx年9月25日)

  第四階段:總結階段(20xx年9月26日至9月30日)

  七、活動的重點資料

  1、召開“質量月”活動動員大會

  項目全體人員及各施工隊主要管理人員參加,并由施工隊代表進行確保質量目標的宣誓。

  2、廣泛宣傳、深入發(fā)動

  ⑴、要經過多種途徑向項目部全體員工傳達質量月活動的重要性,引導員工從思想上樹立質量意識,在全項目部構成振奮精神、迎難而上的氛圍,為搞好質量月活動奠定堅實的思想基礎。

 、啤⒁獜V泛宣傳質量月活動的意義、目的、要求、方法、步驟,深刻認識到開展質量月活動的緊迫性和必要性,本著對項目部、對員工高度負責的態(tài)度,認真、務實地投入到質量月活動之中。

 、、要強化全員意識,經過召開座談會、張貼學習專欄、制作宣傳板報等方式和途徑,把活動的精神傳達給每一位員工,做到一個不漏,人人皆知。

  ⑷、按照分公司要求懸掛“質量月”活動宣傳標語;開展1次“每人提一條合理化提議”活動,提議合理的視實施效果情景給予必須獎勵;曝光3次工程質量不合格的處理情景,提出糾正預防措施,并處罰到職責人;選拔1名月質量標兵,給予必須的`獎勵;

  3、認真研究、制定方案

  項目部領導班子成員高度重視,在認真回顧工程前期質量情景后,依據分公司要求及現場施工生產情景,制定活動實施細則和推進計劃。

  4、學習文件、理清思路

  采取集中學習和自學相結合的方式,按照項目部統(tǒng)一制定的學習計劃和重點學習的資料組織學習,集中學習時間不少于3天,要強化學習資料的針對性。在學習中做到認真思考,深入剖析,理論聯(lián)系實際,做好筆記,確保學習效果。繼續(xù)學習技術標準、質量驗收標準、設計文件等,并結合項目部自身特點和現場實際情景,繼續(xù)不斷的提高項目管理人員的質量意識。

  5、自查自糾、發(fā)現問題

 、、項目部根據相關施工質量驗收規(guī)范、標準所規(guī)定的項目,利用相應的檢驗方法和手段,對現階段工程質量進行全面檢查,確定工程質量是否貼合要求。

  ⑵、組織一次由各相關專業(yè)參加的質量大檢查,并作檢查記錄。對檢查出的問題下發(fā)問題處理通知單,并限期整改。對反復出現的質量問題,整改不利的施工隊,視情節(jié)嚴重程度,下發(fā)罰款通知單。

 、恰⑦M行一次實物工程質量和內業(yè)資料自查,保證內業(yè)和外業(yè)同步進行,發(fā)現問題及時糾正,把質量問題消滅在萌芽狀態(tài)。

  ⑷、各級專(兼)職質檢員在進行質量檢查時,必須采用測量檢查和目測檢查相結合的方法進行,并構成檢查記錄。對發(fā)現的問題,要做到“四有”,即有分析、有措施、有落實、有驗證。禁止不合格工序轉入下道工序。

  6、落實整改職責,對檢查發(fā)現的問題,實行逐級整治、全面整改。每一項整改措施都必須明確落實職責部門、職責人和完成時間,并按期進行檢查,務求到達實效。對自查自糾階段發(fā)現的有本事解決的問題,要立即加以整改;需要領導協(xié)調解決的問題要如實報告,提出提議,及時跟蹤解決;對某些潛在未暴露的問題,要采取進取的預防措施。

  7、對照工程質量的各個環(huán)節(jié)、各個層次認真制定整改方案,完善制度體系,制定保障措施,規(guī)范工程質量管理的各個流程,整改工程質量中所存在的問題,到達工程質量檢查整改的預期目的。

  8、逐級檢查。在整改完成后,由項目部成立“工程質量檢查”工作小組進行檢查,項目各部門要把握好各個階段的工作重點和方法步驟,細化活動方案,制定推進措施,以一級檢查一級的方式,參照標準進行檢查,嚴格考核,加強總結,確保不走過場、不搞形式,促進活動扎實有效地深入推進。

  9、總結提高。檢查工作結束后,要及時組織召開質量月活動總結大會,通報活動的開展情景和取得的成績,總結經驗,并對下一步的工作提出要求,以促進工程質量的提高以求實現“建造精品工程,創(chuàng)立品牌項目”的工作目標。

  質量月活動方案 篇7

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為指導,認真落實中鋁總部年中工作會議精神,以“質量月”活動為契機,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深化管理改革,強化基礎管理,加大企業(yè)控虧增盈攻關力度,推動全方位深度結構調整,切實提高全體員工的質量意識和工作質量、服務質量,進一步提升山西分公司整體競爭力,實現分公司年度生產經營目標。

  二、活動主題

  抓質量水平提升,促發(fā)展方式轉變。

  三、活動內容

  1、各二級單位利用會議、宣傳欄、黑板報、橫幅、標語等方式提前發(fā)動和部署,營造“質量月”活動氛圍。宣傳內容以山西分公司質量管理體系相關知識、其它全面質量管理知識、生產過程中有關的質量專業(yè)知識為主,以及在控虧增盈確保實現紅線目標期間生產組織過程中對產品質量的控制要求,穿插宣傳國家關于產品質量的政策法規(guī)、產品和服務標準、及20xx年國家質量月活動的主題、口號等,充分調動員工的活動熱情,利用各種大家喜聞樂見的形式開展活動。

  2、“質量月”活動期間各單位要組織員工,以質量月活動為主題,積極向廠電視、廣播、報紙投稿,在員工中組織開展“讀一本質量知識書、提一條合理化建議、分析一次質量事故案例、舉辦一次質量知識培訓以及群眾性質量改進或質量攻關”活動。各單位必須組織對所有管理、技術人員運用PDCA循環(huán)的科學方法與質量統(tǒng)計方法進行培訓并考試,結果報生產運行部質量科,生產運行部將組織進行檢查。

  3、20xx年“質量月”活動在管理方面要緊緊圍繞分公司質量管理體系的有效運作,借ISO900質量管理體系換版及山西分公司機構調整之機,進一步規(guī)范和完善管理程序,使質量管理體系換版之后能盡快地有效運行,9月份分公司組織一次質量管理體系內審,各相關部室及二級單位要提前進行內部檢查,要發(fā)現問題,解決問題,舉一反三,認真自查,做好整改,準備迎接外審機構的監(jiān)督審核。

  4、為了促進分公司節(jié)能降耗活動的開展,積極依靠群眾,立足本崗從身邊做起、從點滴做起,利用QC小組活動的有效形式,達到“降廢減損提質,節(jié)能降耗增效”的'目的!百|量月”活動期間各單位要組織單位內部QC小組活動檢查,分公司組織一次QC小組活動階段成果交流會。

  5、“質量月”活動期間,在精心組織生產的基礎上,結合打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn),確保實現下半年紅線目標,嚴格遵守技術規(guī)程、質量指標的要求,保生產過程質量指標穩(wěn)定,杜絕質量事故的發(fā)生,確保出廠氧化鋁粒度—45μm≤17%,磨損指數≤23%,二級品以上率保持100%。

  6、“質量月”活動期間,各單位要嚴把進廠原燃物料質量關。要求鋁礦石進廠A/S≥6、3;動力煤、配料煤、燒成煤質量達標;石灰石大中小塊綜合合格率≥90%;輔助材料合格率100%;設備完好、備品備件合格達標。達不到以上指標的單位,在原考核的基礎上加倍處罰。

  7、各相關單位要開展生產關鍵指標對標活動,加強工序質量控制。重點:新、老系統(tǒng)循環(huán)效率;熟料凈溶;調礦苛性堿、粗液AO、精液苛性堿、精液濃度;溶出赤泥A/S、堿比;赤泥附損;精液浮游物;杜絕非生產水進流程;杜絕非計劃停車、降低計劃停車次數;抓主體設備的穩(wěn)定運行。針對各自管理的相關指標與同行業(yè)對標,與以往我們內部控制較好歷史指標對標,利用質量管理科學的統(tǒng)計工具,找差距、找原因,訂措施,重實施,活動結束后形成報告。

  8、強化作業(yè)標準,提高工作質量。各單位要以“質量月”活動為契機,進一步完善各類崗位作業(yè)標準,重點是作業(yè)標準的落實、檢查與考核。提升各級人員的工作質量,重點是要提升員工質量意識、責任心、專業(yè)水平,以此促進產品質量的提高。各單位在“質量月”活動期間,要加大對員工質量意識的宣傳和教育,開展技能培訓,提高業(yè)務水平。

  9、各相關單位和工序之間廣泛開展上道工序為下道工序服務的活動,“質量在我手中,用戶在我心中”相互走訪增進了解,制定出本單位切實可行的服務措施,改進工作質量和服務質量,為下道工序提供合格產品。機關部室樹立為基層一線服務意識,提高服務質量。

  四、活動要求

  1、在20xx年的“質量月”活動中,各部室及單位結合“轉觀念、抓改革、調結構、促發(fā)展”的主題實踐活動,積極宣傳,廣泛發(fā)動,讓每位員工清楚我們面臨的嚴峻形勢,真正認識到在殘酷的市場競爭中,優(yōu)化組織機構的必要性,創(chuàng)新管理模式的迫切性和提高產品質量的重要性。要統(tǒng)一認識,加強領導,狠抓落實,開展一場全員、全過程與全方位參予的群眾性質量月活動。完善山西分公司質量管理體系,促進氧化鋁產品質量的提高。堅定信心,解放思想,全力打贏控虧增盈攻堅戰(zhàn),確保分公司下半年實現贏利8500萬紅線目標。

  2、10月5日前各單位把“質量月”活動情況總結報生產運行部。分公司根據各單位活動情況進行評比,評出三個優(yōu)勝單位,給予獎勵。

  質量月活動方案 篇8

  為加快實施質量強縣戰(zhàn)略,推動我縣經濟高質量發(fā)展,按照《市場監(jiān)管總局等關于開展20xx年全國“質量月”活動的通知》和《XX市質量強市領導小組辦公室關于印發(fā)XX市20xx年“質量月”活動方案的通知》(南強市辦〔20xx〕9號)的部署要求,決定20xx年9月在全縣市場監(jiān)管部門開展“質量月”活動。制定方案如下:

  一、指導思想

  全面貫徹黨的十九大精神,堅持新發(fā)展理念,按照高質量發(fā)展的要求,突出以人民為中心,充分發(fā)揮“質量月”活動的平臺作用,緊緊圍繞大市場、大監(jiān)管、大質量,推動政府職能轉變,優(yōu)化市場準入環(huán)境、市場競爭環(huán)境和市場消費環(huán)境。推進市場監(jiān)管改革創(chuàng)新,有效落實企業(yè)質量主體責任,大力開展質量提升行動,全面提高產品和服務質量,打造更多享譽世界的政和品牌,為建設質量強縣,促進我縣經濟社會高質量發(fā)展做出貢獻。

  二、活動主題

  加強市場監(jiān)管建設質量強縣

  三、活動時間

  20xx年9月份

  四、活動內容

  (1)開展質量主題宣傳。通過傳統(tǒng)媒體和新興媒體,開展形式多樣的宣傳教育活動,挖掘宣傳一批質量提升的典型,讓質量深入人心;曝光一批百姓關心關注的質量問題和重大市場違法、食品藥品質量違法案件,提升消費者維權意識。開展消費品質量安全“進社區(qū)、進校園、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和特種設備和計量檢定知識“進企業(yè)”宣傳教育活動。廣泛宣傳質量首先是生產出來的理念,提升廣大企業(yè)質量和誠信意識。

  (2)大力開展質量提升行動。組織我縣企業(yè)參加市質監(jiān)局舉辦的20xx年質量管理先進方法公益培訓,組織、指導相關企業(yè)撰寫20xx年度質量信用報告;堅持標準引領,助力經濟社會發(fā)展,組織企業(yè)參加農業(yè)標準化示范區(qū)專題培訓等標準化活動;持續(xù)開展“雙服務一打造”活動,組織技術服務小組深入企業(yè)進行“會診把脈”,對企業(yè)進行精準質量幫扶;提升企業(yè)質量競爭力,進一步激發(fā)企業(yè)質量提升的內生動力。大力推進食品安全“一品一碼”追溯體系、“放心肉菜示范超市”建設,增強食品質量安全源頭追溯管控水平。深入推進“明廚亮灶”開展,加大校園及周邊食品安全質量監(jiān)管。深入開展食品藥械生產經營企業(yè)產品質量安全風險隱患排查整治,推動企業(yè)主體責任有效落實。

  (3)嚴守質量安全底線。要強化重點工業(yè)產品質量安全隱患排查和專項整治,持續(xù)開展電梯安全專項整治行動和游樂設施、旅游觀光車的檢查,鞏固近年來特種設備隱患排查治理工作成果,督促企業(yè)加大風險排查和隱患整治力度。強化電器產品質量治理,加強對工業(yè)產品生產許可證獲證企業(yè)進行年度審查,對機動車檢驗檢測機構進行監(jiān)督檢查。加強20xx年檢驗檢測機構資質認定專項監(jiān)督檢查,進一步規(guī)范檢驗檢測行為,保證管理體系有效運行,推動檢驗檢測服務業(yè)健康發(fā)展。要深入開展“雙隨機、一公開”監(jiān)管和專項治理整頓行動,創(chuàng)新對新產業(yè)、新業(yè)態(tài)的監(jiān)管,加大反不正當競爭執(zhí)法力度,加強網絡市場、廣告市場監(jiān)管,把線上線下監(jiān)管結合起來,提高監(jiān)管效率。強化食品藥品信用風險等級監(jiān)管,聚焦關鍵風險點、問題多發(fā)點,加大執(zhí)法檢查力度,嚴查重處產品質量違法違規(guī)行為,為人民群眾把好安全關。

  (4)提高市場主體質量發(fā)展活力。深化商事制度改革,大力推廣一批“證照分離”“多證合一”“最多跑一次”的`典型經驗和做法。推進商事登記、行政審批等政務服務的標準化、規(guī)范化、精細化,運用質量管理理念和工具、方法,精簡流程,全面提高公共服務的效率和滿意度。推行知識產權注冊便利化改革措施。查處和遏制商標惡意搶注仿冒侵權行為、加強對知識產權的保護。樹立質量技術基礎服務意識,推進標準、計量、檢驗檢測、認證認可等質量技術基礎要素融合,開展“一站式”公共服務,為企業(yè)質量提升提供有效的技術支撐。鼓勵和引導企業(yè)積極導入IS09001等質量管理先進方法,促進全面質量管理,推進行政審批等政務服務的標準化、規(guī)范化、精細化,提高公共服務的效率和滿意度,提高市場主體質量發(fā)展活力,為構建統(tǒng)一開放、競爭有序的市場環(huán)境提供支撐。

  質量月活動方案 篇9

  根據集團公司開展質量月活動的安排,結合公司年初工作會和半年經濟活動分析會領導重要講話精神的要求,決定在9月份開展“質量月”活動。本次活動要營造“質量月”活動的濃厚氛圍,進一步將質量管理工作與經營轉型緊密結合,繼續(xù)推進提高質量的攻關工作,推廣先進的質量管理方法和經驗,不斷提高公司質量競爭力和綜合管理水平,進一步提升公司產品質量,打造“中冶建工鋼構品牌”。

  一、指導思想

  結合公司20xx年質量工作目標,進一步完善制度、強化管理,引導各項目、各班組、各分包作業(yè)隊增強質量管理意識,努力提高項目質量管理水平,提升公司的品牌及形象,爭創(chuàng)優(yōu)質名牌工程,提高企業(yè)的聲譽,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,以不斷增強的企業(yè)實力和核心競爭能力為主要的追求目標,以科技創(chuàng)新促進企業(yè)實現科學發(fā)展。

  二、活動主題

  推動“三個轉變”建設質量強國

  三、活動總要求

  結合公司上半年經濟活動分析會對下半年工作的安排及公司領導重要講話精神的要求,對鋼構廠的加工過程、項目部現場安裝過程等方面存在的質量風險及相關薄弱環(huán)節(jié),全方位地制定縮小差距的措施并組織實施,引導和動員全體員工增強質量意識,積極參與質量工作,對標挖潛,降低生產消耗,提升產品質量,促進公司技術質量管理水平的不斷提高的目標。

  四、活動時間

  20xx年9月1日~9月30日。

  五、活動內容

  “質量月”期間的各項活動均按照集團公司的活動要求并結合公司各項目經理部、鋼構廠實際情況開展,具體如下:

  (一)大力營造“質量月”的濃厚氛圍開展全員質量知識普及教育

  1.鋼構廠、各項目經理部要以“質量月”活動為主題,圍繞重點工作、亮點活動和焦點內容做好宣傳教育工作,充分利用班前學習、分部、分項工程技術交底會等時間,學習公司開展質量月活動的通知要求,自我剖析,通過廣泛的宣傳教育和深入討論,讓每一個員工從思想上真正認識到質量與企業(yè)、質量與市場、質量與成本、質量與員工的.根本利益之間的關系,提高廣大員工的質量意識,不斷追求和實現“高質量”的目標,弘揚公司企業(yè)文化和質量文化。

  2.鋼構廠、各項目經理部應組織以提升產品(工程)質量為中心的學習活動。鋼構廠廠長、各項目部經理應親自對施工現場的管理人員和工、班長等作業(yè)人員講解在生產過程易出現的質量通病以及應對措施,通過此種以點帶面的方式從而讓每個作業(yè)員工都懂得如何將質量通病發(fā)生率降到最低,如何使用最好的方法來降低質量通病發(fā)生率。

  3.鋼構廠、各項目經理部應選擇適宜的區(qū)域懸掛“質量月”宣傳橫幅,質量工作宣傳展牌,發(fā)放宣傳畫和宣傳手冊等方式向職工普及質量知識,宣傳“質量、品牌、責任”,營造全員關注質量的文化氛圍。

  4.質監(jiān)部利用公司電子顯示屏、宣傳欄、標語等企業(yè)文化陣地,全面?zhèn)鞑ハ冗M質量方法、質量知識和技術,以提升員工的質量管理水平和崗位技能。

  (二)開展產品質量、工程質量專項檢查,強化質量意識的活動

  鋼構廠、各項目部經理部要進行質量問題專項排查,組織開展質量大檢查。首先要查施工過程質量控制;施工中嚴格執(zhí)行國家和行業(yè)標準和技術規(guī)范情況;對影響結構安全和使用功能要求的部位要認真檢查,對發(fā)現質量和安全隱患立即整改。并對質量保證體系、制度的完善與明職責確、資料齊全情況和項目現階段施工特點和存在的問題,進一步細化分解,落實責任,加大對現場的監(jiān)管力度,嚴格執(zhí)行質量問題追溯和反饋制度,增強責任心,從本質上提升質量管理水平。公司質監(jiān)部對本次“質量月”活動的開展情況進行進行監(jiān)督和指導。

  (三)開展qc小組活動,提高員工解決質量問題的手段和方法

  鋼構廠、各項目經理部要結合公司質量年度工作規(guī)劃,針對施工現場出現的質量通病和質量問題,大力開展qc小組活動,及時總結提煉,鞏固活動成果并形成有效措施加以推廣應用,以培養(yǎng)和提高員工解決質量問題的手段和方法,為公司20xx年度qc發(fā)布會輸送優(yōu)秀qc成果。

  (四)活動要求

  1.鋼構廠、各項目經理部要按照公司的要求,高度重視,周密策劃,認真部署、動員、開展好“質量月”活動。

  2.鋼構廠技術廠長、各項目經理部總工或技術負責人應對存在的質量問題進行收集匯總、原因分析,采取相應的措施,切實提高了員工自主質量管理的意識。

  3.鋼構廠、各項目經理部應對“質量月”活動中的成果和取得的實效進行認真總結,并形成書面總結報告。并于9月30日前將書面報告和電子版資料報送質監(jiān)部。

  質量月活動方案 篇10

  為了全面落實國家、省、市關于建設工程治理兩年行動工作部署,結合我區(qū)實際情況,我局將于今年9月在全區(qū)范圍內開展“不斷推進防水工藝標準化,著力提升工程實體質量”為主題的“質量月”活動。為確;顒禹樌_展并取得成效,特制定本方案。

  一、指導思想

  深入開展我區(qū)工程質量治理兩年行動工作,加強住宅工程質量常見問題治理措施,增強質量責任意識和管理能力,提高建筑業(yè)從業(yè)人員素質,推進工程質量管理標準化、精細化工作,促進工程質量常見問題得到有效治理,房屋建筑工程質量總體水平得到明顯提升,人民群眾對工程質量滿意度顯著提高。

  二、活動主題

  不斷推進防水工藝標準化,著力提升工程實體質量。

  三、活動時間

  2xxx年9月1日~9月30日。

  四、組織保障

  為加強“質量月”活動的組織領導,我局成立“質量月”活動領導小組,成員名單如下:

  組 長:張啟泉(區(qū)住房建設局局長)

  副組長:馬其盛(區(qū)住房建設局副局長)

  陳國橋(區(qū)住房建設局副局長)

  鄧少英(區(qū)住房建設局副局長)

  組 員:古劍輝、黎校、何健強、朱惠忠、袁春燕、張向陽、張中輝、林光亮。

  領導小組下設辦公室,具體負責“質量月”活動的組織實施工作,辦公室設在XX區(qū)建設工程質量監(jiān)督站(以下簡稱區(qū)質監(jiān)站),辦公室主任由古劍輝站長兼任。

  五、活動內容

  (一)大力宣傳發(fā)動。

  1.組織全區(qū)房地產企業(yè)、施工單位、監(jiān)理單位召開2016年度“質量月”活動動員大會,詳細介紹“質量月”活動內容及工作安排,提出具體工作要求,明確責任分工,落實工作部署,確保“質量月”活動取得成效。

  2.利用簡報、宣傳欄、網絡、報刊等多種媒體,對“質量月”活動開展的重要意義、進展情況、工作亮點進行多層面、多渠道、全方位宣傳,營造良好的活動氛圍。

  (二)開展執(zhí)法檢查活動。

  1.開展預拌(商品)混凝土生產企業(yè)質量管理專項檢查。

  組織區(qū)質監(jiān)站、區(qū)散水辦等單位以及相關行業(yè)專家對轄區(qū)內17家預拌(商品)混凝土生產企業(yè)展開專項檢查。重點檢查企業(yè)的質量管理體系、實驗室管理、原材料管理和生產過程控制等,并對水泥、砂、石等原材料進行監(jiān)督抽檢。同時,檢查企業(yè)內部試驗室的管理能力和水平,對實驗室壓力試驗機進行現場校核,并開展試驗能力比對試驗。

  2.開展在建工地執(zhí)法檢查活動。

  區(qū)質監(jiān)站成立專門檢查組,對我區(qū)在建項目采取隨機抽查方式,選取受檢工地。重點抽查工地人員到位履職情況、中間驗收程序執(zhí)行、強制性條文執(zhí)行等質量管理行為情況及現場實體質量,對違法行為予以糾正和查處,督促工地加強質量管理,達到提升工程實體質量的目的。

  (三)不斷推進建筑工程防水工藝標準化進程,提升工程實體質量。

  1.開展現場觀摩活動。

  (1)開展外墻淋水試驗現場觀摩活動。在我區(qū)推廣外墻淋水試驗是貫徹住建部工程質量治理兩年行動的一個重要舉措。通過現場觀摩活動,加強參觀人員對外墻淋水試驗的目的、意義的理解,對外墻淋水試驗的實施方式有更為直觀的切身感受,為我區(qū)住宅工程項目全面推廣外墻淋水試驗打下良好的基礎。

  (2)開展衛(wèi)生間防水施工現場觀摩活動。衛(wèi)生間滲漏是質量信訪投訴常見問題。通過現場觀摩活動,圍繞施工工藝、管理綜合分析防水質量通病及預防解決措施,分析容易引起衛(wèi)生間滲漏細部節(jié)點的'防水做法,提高施工、監(jiān)理現場管理人員的防水質量意識和施工工藝。

  參加人員:房地產在建項目施工、監(jiān)理項目負責人。

  2.舉辦質量專題培訓講座。

  (1)《XX市建筑工程防水施工工藝及常見質量問題防治視頻》;

  參加人員:房地產、公共建筑在建項目現場施工質量員、監(jiān)理人員。

  (2)加強業(yè)主第一責任人講座。

  參加人員:在建項目業(yè)主、監(jiān)理人員。

  (四)活動總結。

  在2xxx年10月質安例會上,對本年度“質量月”活動情況進行總結。通報各項活動開展情況,表彰積極參與活動的單位及個人,推廣先進經驗,促進我區(qū)建筑工程質量管理水平進一步提高。

  六、工作要求

  (一)各有關單位要把“質量月”活動內容與日常質量管理工作結合在一起,制定質量常見問題治理的技術措施、管理措施、作業(yè)指導書等,將工程質量常見問題治理情況作為企業(yè)日常質量檢查的重點內容,明確重要施工環(huán)節(jié)的檢查重點,確保工程質量常見

  問題治理措施落到實處,促進質量管理工作邁上新臺階。

  (二)各單位要落實“質量月”活動各項工作要求,活動結束后及時做好總結,進一步鞏固活動成果。

  質量月活動方案 篇11

  一、指導思想

  我校以實現教學管理的科學化,教學行為的規(guī)范化,教學常規(guī)的制度化,教學評價的多元化為目標,結合學校發(fā)展狀況,特制定此方案。

  二、活動時間

  xx年10月8日——xx年10月31日

  三、領導小組

  為保證“教學質量月”活動順利開展,成立了“教學質量月”活動領導小組,領導小組成員如下:

  組 長:連雪梅

  副組長:李志剛

  成 員:全體教師

  四、活動內容及時間

  1、宣傳學習(10.8——10.12):組織教師學習《小學各科教學指導意見》明確其要求。確定主題,制定學校教學質量月活動方案。

  10月8日根據學校要求制定學校活動方案。

  10月9日——10月11日以集中和分散的方式,學習《小學各科教學指導意見》

  10月12日檢查教師學習筆記,心得體會。

  2、落實常規(guī)(10.15——10.31):

  開展以“兩看、三評、五查”為主要內容的教學常規(guī)督查。

  “兩看”:(10月15日——10月16日)

  一、看備課是否達到六備(即備課標、備教材、備學生、備教學手段、備教法、備學法)

  二、看教研活動,看各教研組活動是否與計劃一致,記錄是否詳細,活動目的`是否鮮明。

  “三評”:(10月17日——10月24日)開展全體教師課堂教學大比武活動,活動中評課堂教學,評教案,評說課。

  “五查”:(10月25日——10月26日)

  一、查教學計劃,措施是否可操作,課時安排是否合理。

  二、查備課筆記,教學進度是否與計劃一致,教學方法是否符合課程標準。

  三、查作業(yè)批改記錄,作業(yè)數量是否與教學內容一致,作業(yè)布置是否體現“以生為本”的分層作業(yè),批改是否體現“全員、全部”要求。

  四、查教學反思,是否及時,對課堂教學是否有指導意義。

  五、查聽課筆記,記錄是否完備,過程是否詳細,評價是否齊全。建立健全各項教學管理制度和基礎資料。

  教導處要及時搜集和整理各項管理制度和檢查考核資料,認真填寫各類報表及考核表,及時統(tǒng)計、及時公布,并結合本部實際制定相關的教學管理規(guī)定和教學質量檢查考核辦法。

  3、反思總結(10.29——10.31)

  整理裝訂活動檔案

  根據活動過程情況評選活動先進個人

  整理活動資料形成活動書面總結材料

  五、措施及要求

  1、提高認識,狠抓落實。各教研組要根據工作安排要求做好本教研組的教研活動及教學大比武活動。

  2、嚴格考評,做到公開、公正、公平。各位任課教師要提前做好各項準備工作,抓好課堂教學,規(guī)范自己的教學行為,積極參與教研活動及說課競賽活動,使自己在活動中能提高業(yè)務水平和管理能力。

  質量月活動方案 篇12

  自分分公司成立來,秉承以科技興業(yè)、質量第一、管理創(chuàng)新、誠信服務的方針,不斷地推進著分公司進步和發(fā)展。為了貫徹分公司創(chuàng)一流企業(yè)的目標,提升全體員工的質量意識,提高全體員工參與質量的積極性,增強企業(yè)凝聚力和競爭力,經分公司研究決定,舉辦以質量和創(chuàng)新為主題的質量月活動,使全體員工在活動中提高質量認識、在工作中關注產品質量,營造人人講質量、重創(chuàng)新的良好氛圍。現制定如下方案。

  一、指導思想

  以“誠信贏得市場、科技創(chuàng)造未來”為統(tǒng)領,以質量、品牌、服務和效益為重點,圍繞“沒有質量就沒有訂單、沒有訂單一切免談”的質量理念,大力實施以質取勝戰(zhàn)略,努力營造全員關注質量的良好氛圍,全面提高全員質量意識,努力提高質量管理水平。

  二、活動主題

  科技興業(yè)、質量第一、管理創(chuàng)新、誠信服務

  三、活動時間

  20xx年4月26日~5月25日。

  四、組織領導

  為加強分公司“質量月”活動的組織領導,特成立20xx年“質量月”活動領導小組,下設辦公室和考核小組。

  1、“質量月”活動領導小組

  組長:胡晨曦

  副組長:曾海軍、周章懷

  成員:李慶元、李孟輝、楊海云、劉立秋、何澤洪、唐海亮、蔣志強、陳望清、劉強、馮偉謙、何旺、王智勇、郭偉明、黃勇斌

  2、“質量月”活動考核組

  組 長:曾海軍

  副組長:李慶元

  成 員:李孟輝、楊海云、劉立秋、陳望清、何澤洪、周章懷、唐海亮、蔣志強、郭偉明、黃勇斌

  3、“質量月”活動辦公室

  主任:周章懷

  成員:王斌、李德陽、梁曉紅、肖鶯

  五、活動內容

  “質量月”期間的各項活動均按照分公司的活動要求實際工作開展,具體如下:

  1、大力營造“質量月”的濃厚氛圍。質量月開展的前期,活動領導小組首先要圍繞“質量月”活動主題,組織召開“質量月”動員大會,進行“質量月”活動動員和部署,利用橫幅、板報在分公司的主要活動區(qū)域或明顯地方對質量月活動進行全方位的宣傳,引導全體員工積極投入到質量月活動中。

  2、知識競賽。預計在質量月下旬舉辦質量知識競賽,達到共同學習質量知識、重視產品質量的目的。辦公室選擇60—80道題目,由各部門/單位指派選手在規(guī)定時間內閉卷作答,參賽人員原則上各部門技術員、檢驗員、工藝員等不少于1人、不多于10人。按得分進行排名,排名成績將在總結大會中公布一二三等獎并現場頒獎。

  3、開展質量專項檢查活動。辦公室響應分公司號召,積極開展以“查質量管理體系、查標準執(zhí)行情況、查質量損失(含投訴)”為主要內容的“三查”活動,要通過專項檢查、綜合檢查等形式對熔鑄耐火材料質量重點控制內容及關鍵點進行全面質量檢查。

  4、開展熔鑄耐火材料質量競賽活動。以電熔廠砂型、電熔各工段、加工廠加工各班和各職能部門作為參賽單位,考核組在4月26日—5月25日內對各個參賽單位按產品質量(合格數、合格率、廢品數等)考核,職能部門按工作量、工作質量考核。砂型、電熔、加工、職能部門各評選一個優(yōu)勝單位進行獎勵。

  5、有獎質量征文競賽活動。從4月26日起至5月25日截稿,面向分公司全體員工開展以質量為主題的有獎征文活動,應征文體(如:記敘文、議論文、詩歌、散文等)不限,字數300—2000字,內容健康,積極向上,但不得抄襲或摘錄報刊、雜志、網站、書籍等媒體的文章。每個部門在質量月活動期間,必須于5月25日前提交1篇以上應征文章,5月30日前,活動領導小組全體成員對各活動小組提交的質量征文進行征文質量評選。優(yōu)勝者發(fā)表瑞泰科技刊物上并獎勵。

  六、質量月活動的`考核與獎勵

  5月26日至6月5日活動總結期間,由活動領導小組通過評定、考核,評選“質量知識競賽優(yōu)勝者”、“質量優(yōu)勝單位”、“質量征文優(yōu)勝者”、“質量標兵”項目獎,具體規(guī)定如下:

  1、熔鑄耐火材料質量競賽活動,產品質量最優(yōu)的單位獎勵3000元并授予錦旗。

  2、質量知識競賽一等獎1名獎1000元、二等獎2名獎500元、三等獎5名獎200元并頒發(fā)證書;

  3、質量征文優(yōu)勝者獎200元;

  4、“質量標兵”獎勵500元。每部門推薦1—2名候選人(電熔廠砂型工序2名、電熔工序2名,加工廠加工工序2名、組裝含包裝2名,職能部門各1名),每個候選人必須提交一份競選報告,說明自己對質量的認識、對“下一工序就是顧客”的認知、如何保證質量、已有的貢獻或成績、競選優(yōu)勢和承諾等。然后由活動領導小組在活動總結期評選出10名“質量標兵”,每位“質量標兵”獎勵獎金500元并頒發(fā)證書。

  七、質量月活動總結大會

  6月中旬由質量月活動組長召開活動總結會議,分公司領導發(fā)表講話,對質量月活動作總結報告,辦公室負責人發(fā)言。

  八、活動要求

  1、辦公室要按照分公司領導的要求,高度重視,周密策劃,認真部署、動員、開展好“質量月”活動。

  2、質量月活動開展后,要認真總結“質量月”活動的經驗教訓,并對活動期間表現突出的單位和個人進行表彰。

  3、要圍繞“質量月”活動主題,扎實有效地開展各項活動,積極開展質量宣傳活動,普及質量知識和質量法律法規(guī),增強全體員工的的質量主體意識。

  質量月活動方案 篇13

  一、指導思想:

  認真貫徹黨的教育方針政策,切實以教育教學為中心,不斷強化質量意識,扎實推進課堂改革,圍繞“素質教育進課堂”、“向45分鐘要質量”這一目標,以課堂為陣地,以教學研究為中心,以教育教學視導為契機,狠抓教育質量。

  二、工作目標:

  1、提高教師課堂教學水平,優(yōu)化課堂教學模式。

  2、提高教師備課、說課、評課水平和教學科研水平。

  3、提高教師運用多媒體教學的能力。

  4、提升教師駕馭教材的能力。

  5、培養(yǎng)年青教師,進行校本培訓。:

  三、活動時間:

  XX年10月——11月。

  四、領導小組;

  組長:甄學x

  副組長:印昌x、石x

  組員:李茂x、張進x、于桂x、朱更x、蔣比x、朱朝x

  五、活動內容:

  1、活動動員。利用10月初教師例會進行動員。

  2、量化考核。規(guī)范班主任量化工作考評、嚴肅教職工出勤考評。

  3、10月份月考及學科質量分析

  4、開展第二課堂,成立學科興趣小組,舉辦各學科竟賽,激發(fā)學生學科興趣。

  5、以教研組為單位,開展學科的`優(yōu)質示范課,每學科不少于1人,同時積極準備好上市教學比武的歷史、地理兩堂說課。

  六、活動要求:

  1、各教研組要認真對待此次活動,全體教師必須積極參與,并能運用現代化教具。

  2、各教研組要相應制定好本組活動方案,及時整理好各類資料并上交。

  3、領導小組成員作好榜樣,做好策劃、督導、參與各環(huán)節(jié)。

  4、第二課堂要有活動的計劃、記錄、材料、評價總結。并整理成冊。

  5、活動安排的內容必須逐一不折不扣地完成,由教導室負責。

  質量月活動方案 篇14

  為了積極響應全國第23個“質量月”活動,根據2012年寧波市市政公用工程安全質量監(jiān)督站“質量月”活動實施方案的通知,貫徹集團公司關于“質量月”的精神,提高項目部的質量管理水平和工程實體質量,項目部計劃于2012年9月組織開展“質量月”活動。

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以品牌、標準、服務、信譽和效益為重點,圍繞“質量提升年”和“質量管理年”的精神,大力實施以質取勝戰(zhàn)略,努力營造全員關注質量的良好氛圍,全面提高全員質量意識,努力提高項目部質量管理水平。

  二、活動主題

  提高質量水平,推進科學發(fā)展

  三、活動時間

  20xx年9月1日~20xx年9月30日。

  四、組織領導

  為加強項目部“質量月”活動的組織領導,特成立2012年“質量月”活動領導小組。

  組 長:鮑芳芳

  副組長:王 盛 楊雪敏

  組 員:章明旭 張葉瑋 林萌 胡云樺 朱峰 陳營凱

  五、活動內容

  “質量月”期間的各項活動均按照公司的.活動要求并結合項目部工程實際開展,整個活動分三個階段進行,時間安排見附表一具體過程如下:

  第一階段:動員宣傳階段

  大力營造“質量月”的濃厚氛圍

 。1)“質量月”活動開展之前,項目部首先要圍繞“質量月”活動主題,組織召開“質量月”動員大會,進行“質量月”活動動員和部署,引導全體員工積極投入到“質量月”活動中。

  (2)在項目部辦公生活區(qū)域、主要施工道路出入口、主要施工建筑物等處,懸掛橫幅、標語,并制作展板,對質量法規(guī)、質量文化等進行宣傳,營造全員關注質量的良好氛圍。

  第二階段:活動實施階段

  1.開展專題知識講座學習活動

  項目部將以“質量月”活動為契機,結合項目部施工實際,開展一次鋼筋保護層厚度施工質量知識講座,培訓對象為項目部現場施工員、質檢員、鋼筋工作人員,主要內容是鋼筋保護層厚度施工有關規(guī)程規(guī)范、標準以及施工工藝。

  另外,項目部將積極組織質量管理人員學習公司《質量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系文件》和《質量管理手冊》,確保年度質量目標和指標的圓滿實現。

  2. 組織現場檢查評比

  為展現“質量月”活動的成果,由質檢部組織活動領導小組、各家作業(yè)隊伍及主要施工管理人員,按照質量控制風險列出的檢查計劃,對完成的作業(yè)面進行檢查、評比,形成文字,質量較好的給予獎勵,差的給予處罰并提出糾正措施,責令作業(yè)隊進行整改。

  3.開展質量專項檢查活動

  項目部響應公司號召,積極開展以“查質量意識、查質量水平、查質量體系、查標準執(zhí)行情況、查計量檢測保證、查現場管理、查質量損失”為主要內容的“七查”活動,要通過專項檢查、綜合檢查等

  形式對工程質量重點控制內容及關鍵點進行全面質量檢查和隱患排查。

  4.“質量創(chuàng)新,領導先行”主題活動

  由項目經理組織展開,對項目部各成員進行引導和帶動;顒臃謨刹糠诌M行

 。1) 在項目部組織以質量為中心的學習和培訓活動

 。2)項目經理親自制定有經驗的技術負責人對施工現場的管理人員講解在施項目出現的質量通病及應對措施,從而讓每個人都懂得如何將質量通病發(fā)生率降到最低,如何使用最好的方法來預防質量通病。

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