教研共同體活動方案(通用26篇)
為了確保事情或工作安全順利進行,我們需要事先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的教研共同體活動方案,歡迎閱讀與收藏。
教研共同體活動方案 篇1
為深入推進課堂教學(xué)改革,促進片區(qū)學(xué)校學(xué)科教學(xué)交流,努力提高課堂教學(xué)效益,經(jīng)片區(qū)學(xué)校商議,決定5月下旬在毛壩職業(yè)技術(shù)學(xué)校舉行胡家片區(qū)中學(xué)政治、歷史學(xué)科教學(xué)展示及觀摩、研討活動。為確保此次課堂教學(xué)研討及觀摩活動順利開展,提高活動效益,特制定如下活動方案:
一、活動時間:
XX年5月25日
二、活動地點:
歷史學(xué)科在高中部階梯教室,政治學(xué)科在四樓會議室(用便攜式投影儀)進行教學(xué)展示并在二樓小會議進行教學(xué)研討。
三、邀請人員:
縣教研室康丕茂主任(負(fù)責(zé)中學(xué)政治、歷史學(xué)科教研工作)及中學(xué)政治、歷史學(xué)科教研員。
四、工作分工:
1、學(xué)校教科室具體負(fù)責(zé)此次活動的組織及開展(榮譽證書到教研室蓋章)。
2、學(xué)?倓(wù)處負(fù)責(zé)后勤工作及榮譽證書的購買。
3、信息中心負(fù)責(zé)四樓會議室多媒體設(shè)備等的準(zhǔn)備、攝影、攝像工作。
4、學(xué)校負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的邀請。
5、行政辦公室負(fù)責(zé)此次活動的宣傳報導(dǎo)。
6、徐霞負(fù)責(zé)各校參加活動人員的報到、接待工作。
7、程校長致辭,周校長、冉校長負(fù)責(zé)此次活動的總結(jié)。
8、徐譙、徐霞分別負(fù)責(zé)歷史、政治學(xué)科教學(xué)展示及觀摩研討活動的組織工作。
9、王道友老師代表我校對政治教學(xué)展示作交流發(fā)言,老師代表我校對歷史教學(xué)展示作交流發(fā)言。
10、劉恒良負(fù)責(zé)階梯教室、四樓會議室、二樓小會議室清潔衛(wèi)生的.打掃、準(zhǔn)備粉筆、黑板擦等工作。
11、何少蘭負(fù)責(zé)兩個教學(xué)展示的地方各拉一幅標(biāo)語:胡家片區(qū)學(xué)校XX年課堂教學(xué)觀摩及研討活動;校門口拉一副標(biāo)語:
五、活動程序:
1、5月24日下午參加教學(xué)展示的教師到我校熟悉學(xué)生、多媒體設(shè)備、檢查課件,參加活動人員報到,總務(wù)處安排好生活、住宿等。
2、5月25日上午7:00——7:30來校參加活動人員吃早餐。
3、5月25日上午7:50——8:00由各組織者介紹活動程序。
4、8:00——8:05由學(xué)校副校長致辭。
5、8:10——9:50進行教學(xué)展示,具體安排如下(根據(jù)展示年級臨時調(diào)整):
教研共同體活動方案 篇2
一、指導(dǎo)思想:
為了提升我校教研的實效性,我校教研將以大教研組主題教研為主線,各年級備課組教研為基礎(chǔ),外請專家指導(dǎo)為借力開展教研。全面提高我校的教研水平,提升老師們的理論素養(yǎng)和教學(xué)能力而服務(wù)。
二、教研內(nèi)容:
1、集體備課:
備課組的集體備課是我校教研的基礎(chǔ),要激發(fā)出年級備課組的積極性,形成教研合力,集體備課要定好主備人,在備課時從教材出發(fā),以教參為主要參考,把主備單元的每一課時內(nèi)容都進行:教材分析、學(xué)情分析、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點、教學(xué)流程、板書設(shè)計,六大環(huán)節(jié)的'梳理、交流,形成集體備課記錄和初備教案,組內(nèi)教師根據(jù)自身實際情況再進行調(diào)整,保證吃透教材,找準(zhǔn)目標(biāo),突破重難點,不出現(xiàn)知識性錯誤。
除了備課程之外還應(yīng)該備練習(xí)題,備出有針對性的高質(zhì)量習(xí)題,在課堂上做到講練結(jié)合,提高課堂教學(xué)的有效性。同時也可以進行理論學(xué)習(xí)。
2、主題教研:
數(shù)學(xué)、語文、科任大備課組每學(xué)期舉行兩次主題教研活動,提倡邀請教研室相關(guān)教研員指導(dǎo)主題教研活動,在提高教研水平的同時,還能增加教研室對我校教研及老師教學(xué)水平的了解,有助于今后在各級各類優(yōu)質(zhì)課評比中推出更多優(yōu)秀教師參賽,培養(yǎng)更多骨干教師。
主題教研流程:第一環(huán)節(jié),主題生成,主題來自課標(biāo),可以由問題為導(dǎo)向,由展示活動的教研組集體來確定;第二環(huán)節(jié),集體備課,首先確定主備人,主備人和參備教師都應(yīng)該拿出自己的教學(xué)設(shè)計,主備人還要制作好PPT,集體備課時主備人需要向大家介紹自己的教學(xué)設(shè)計,主持人負(fù)責(zé)按照主備人設(shè)計的教學(xué)過程分環(huán)節(jié)逐一引導(dǎo)全組老師研討,根據(jù)教研主題探討主備人設(shè)計方案的可行性和有沒有更加方案;第三環(huán)節(jié),聽評課,主講人經(jīng)過集體備課后修改好的教學(xué)方案進行講課,其他老師觀摩,課程結(jié)束后由主持人組織根據(jù)教研主題開展集體教研,并形成教學(xué)策略;第四環(huán)節(jié),由教學(xué)策略形成教學(xué)成果,參與教研活動老師寫出聽評課反思。
3、外請專家:
深入開展“聚焦智慧課堂,提升核心素養(yǎng)”教研活動,充分借力于外請的專家,將更先進、更優(yōu)秀的教學(xué)理念實踐于我們的課堂中,進一步提升老師們教學(xué)的綜合能力。
三、提交資料:
1、集體備課記錄由各年級備課組長負(fù)責(zé),包括:教研活動計劃、教學(xué)進度、主題生成、活動記錄、成果記錄。
2、主題教研由大教研組長負(fù)責(zé),包括:主題生成、課前集體備課、聽評課活動記錄、課件、研討后教學(xué)設(shè)計、聽評課反思、成果記錄。
3、外請專家記錄由大教研組長負(fù)責(zé),包括:課前備課、聽評課活動記錄、課件、教學(xué)設(shè)計、老師們的聽課心得、活動總結(jié)。
4、每學(xué)期需提交手寫精品教案及反思和課件PPT:35歲以下每學(xué)期兩篇,35歲以上每學(xué)期一篇。
四、附各類教研活動記錄表:
教研共同體活動方案 篇3
一、活動目標(biāo)
根據(jù)幼兒園教研計劃,本學(xué)期的教研活動繼續(xù)側(cè)重于教師在實際工作中的需求,從具體的教育教學(xué)方法和策略入手,對教師在教育教學(xué)實踐中遇到的具體問題和事件開展研討活動,幫助教師解決實際工作中的問題,提高教師的實際教學(xué)能力和專業(yè)水平。
二、活動要求
全體教師是活動實施的主體,要求每位老師都要認(rèn)真深入學(xué)習(xí)和分析教材,積極準(zhǔn)備各項教研活動,并做好相關(guān)的記錄和總結(jié)。
三、活動方式
教研活動采用備課組活動、聽課活動和一課多磨活動等教研形式,其教研內(nèi)容可以相互融通,活動上分開執(zhí)行。
1、備課組活動
個人備課和集體備課相結(jié)合。個人備課要做到提前做好各項準(zhǔn)備,骨干經(jīng)驗老師書寫簡案,青年教師書寫詳案。每月兩次集體備課,堅持做到備課有計劃、有研討、有創(chuàng)新。集體備課的內(nèi)容以教師實際教學(xué)中遇到的困惑為主。
2、聽課活動
繼續(xù)開展師徒結(jié)對活動。師徒相互自主聽課,每學(xué)期不少于八次,并做好相關(guān)的記錄。師傅做好模范帶頭作用,徒弟虛心請教,積極主動,努力提高自己的`教學(xué)能力。
3、一課多磨活動
全園教師自主選擇教學(xué)內(nèi)容,采取個人備課、小組討論、借班試課、集體研討、二次試課到最后反思總結(jié)的方式進行一課多磨活動,為半日開放日做好準(zhǔn)備。授課老師要結(jié)合幼兒年齡特點,根據(jù)幼兒實際需求,扎實有效的進行備課,聽評課老師一定按照課內(nèi)比教學(xué)活動的評分標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真聽課認(rèn)真評課,并在研討中積極發(fā)言,為授課老師出謀劃策,找出不足,完善教學(xué)方式。
四、活動具體安排
二月份:
1、制定教學(xué)工作計劃。(數(shù)閱單列)
三月份:
1、師徒相互聽課評課。
2、集體備課、理論學(xué)習(xí)各2次。
3、開展“感恩”和“學(xué)雷鋒做好事”的主題教育活動。
四月份:
1、開展“一課多磨”教研活動。
2、半日開放日活動。
3、集體備課、理論學(xué)習(xí)各2次
五月份:
1、開展“勞動最光榮”的主題教育活動。
2、慶“六一”集體策劃。
六月份:
1、師徒相互聽課評課。
2、集體備課、理論學(xué)習(xí)各2次。
3、全園體育活動考核。
七月份:
1、全園教學(xué)活動考核。
2、大班、大大班畢業(yè)展示活動。
3、小班、中班綜合展示活動。
4、教研材料匯總。
教研共同體活動方案 篇4
為更新教師教育理念,提升教師理論素養(yǎng)、專業(yè)水平和教學(xué)實踐應(yīng)用能力,加強教師之間相互合作、交流,探討和解決教學(xué)中的實際問題,總結(jié)和推廣先進教學(xué)經(jīng)驗,全面提高教學(xué)質(zhì)量,特制定我校教研活動方案。
一、指導(dǎo)思想
以“發(fā)展足球特色,夯實校園文化,創(chuàng)建全國名校”辦學(xué)目標(biāo)和提升教育教學(xué)質(zhì)量為中心,深化教育科研,狠抓教學(xué)管理,深入開展課堂教學(xué)研究,努力提高教師的教育教學(xué)水平,實施以研促教,以研興教,為廣大教師搭建自我展示的平臺。
二、活動原則
全面提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進每個學(xué)生的發(fā)展是教研活動的宗旨,充分體現(xiàn)全體性、導(dǎo)向性、操作性、發(fā)展性、激勵性。
教研活動要立足我校教學(xué)工作的實際情況,以教學(xué)實踐過程中教師所面對的各種具體問題為對象,研究和解決教學(xué)實際問題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗,探索教學(xué)規(guī)律,不斷提高教師的教學(xué)專業(yè)水平和教研能力,逐步形成民主、開放、高效的教研機制。并通過教研活動的開展,創(chuàng)設(shè)一種教師之間相互學(xué)習(xí),相互幫助,相互切磋、相互交流的文化氛圍,使教研組成為一個促進教師不斷成長與提高的`學(xué)習(xí)化共同體。
三、活動形式
1、個人、集體備課相結(jié)合,關(guān)注每一節(jié)課,幫助教師解決課堂中出現(xiàn)的問題。
2、教師教學(xué)活動中遇到的重難點等具有普遍性的問題,依托學(xué)科組,校際間合作,分析問題產(chǎn)生的原因,討論解決的策略,多人實踐體驗,深入研究。
3、開展示范課、優(yōu)質(zhì)課、研究課等教學(xué)觀摩活動,讓有經(jīng)驗的老師,充分發(fā)揮其輻射帶頭作用。
4、加強校際交流學(xué)習(xí):到外校聽課、學(xué)習(xí)考察的老師,要把外校先進的教育理念和教學(xué)方法引進來。
5、教學(xué)研討、經(jīng)驗總結(jié)、撰寫教學(xué)論文、案例反思等。
四、具體措施
1、加強理論學(xué)習(xí),樹立課程觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀。
2、建立學(xué)科備課組,實行在教師個人備課基礎(chǔ)上的集體備課制度。個人備課做到“六備”,實行超周備課,教師應(yīng)有教案上課。集體備課主要在組內(nèi)進行,集體備課的內(nèi)容可為一個學(xué)期或一個階段中較難把握的內(nèi)容。活動前組長確定備課內(nèi)容和人員,活動時重在分析教材設(shè)計意圖和討論課堂教學(xué)設(shè)計,形成相對成熟的備課資料。
3、以教研組為單位,有目的、有計劃地開展教研活動。每次活動應(yīng)有過程、人數(shù)、具體內(nèi)容等記錄和資料,教導(dǎo)處要參與指導(dǎo),起專業(yè)引領(lǐng)作用。
4、教研活動應(yīng)全員參與,積極圍繞活動主題內(nèi)容發(fā)表個人見解、展示自我。
5、以學(xué)校為基地開展各種校本教研活動,如理論學(xué)習(xí)、教學(xué)研討、課題研究、教學(xué)觀摩、教學(xué)競賽、成果展示、校際交流等一系列活動。
6、參加區(qū)級以上教育行政部門組織的培訓(xùn)或研修。
五、教研活動要求
1、每學(xué)期初,教研組長根據(jù)教導(dǎo)處統(tǒng)一部署和本組實際情況,訂好本學(xué)期教研活動計劃。
2、在教導(dǎo)處統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各教研組由教研組長組織本組教師按計劃進行教研活動。
3、教師應(yīng)準(zhǔn)時參加教研活動,不得無故缺席。在活動時,教師應(yīng)積極發(fā)表自己的見解,努力形成爭鳴、探究、團結(jié)的教研氣氛。認(rèn)真記錄,并寫好心得體會。
4、積極參加教研課題的研究工作,積極撰寫相關(guān)的論文。
5、學(xué)期結(jié)束時,教研組要把本學(xué)期在活動中產(chǎn)生的各種資料交教導(dǎo)處,教研組長還應(yīng)提倡和支持教師及時總結(jié)自己在教學(xué)實踐中的點滴經(jīng)驗。
六、活動組織安排
略
教研共同體活動方案 篇5
活動主題:
1.解決小、中、大各年齡班幼兒在音樂能力、經(jīng)驗、審美和基本技能上存在脫節(jié)現(xiàn)象,基本技能不扎實的問題。
2.解決教師自身專業(yè)素質(zhì)參差不齊,分析教材的能力有限,不知道應(yīng)該教給孩子什么、怎樣教的問題。
活動目標(biāo):
1.從研究內(nèi)容的確定上入手,發(fā)動教師在教材外廣泛搜集整理優(yōu)秀的音樂教育內(nèi)容。
2.確定在小班組開展以音樂游戲為主,中班組以韻律活動為主,大班組以打擊樂為主,各年齡班側(cè)重歌唱的教研實踐。
3.將不同水平教師劃分小組,充分挖掘教師之間的經(jīng)驗互補、有效突出專業(yè)引領(lǐng)作用。
4.開展集體備課、“一課多研”,提高教師發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,調(diào)動教師主動參與教研的積極性,通過集體的智慧,有效解決突出問題,實現(xiàn)教學(xué)模式最優(yōu)化。
5.營造開放、民主的教研氛圍,增進不同園所教師之間的交流,在觀點表達、思想碰撞中提升教師的反思能力,促進相互了解、共同提高。
活動準(zhǔn)備:
1.教師知識經(jīng)驗準(zhǔn)備:自行學(xué)習(xí)與幼兒園音樂教育相關(guān)的理論及經(jīng)驗文章。
2.分組討論用的會議記錄紙、數(shù)碼照相機、多媒體設(shè)備。
3.參加人員:全園教師
4.時間:xx年x月xx日
活動過程:
一、由主持者向大家介紹本次教研活動的背景及教研內(nèi)容:
幼兒園音樂活動以其生動活潑的內(nèi)容、豐富多彩的形式吸引著幼兒的熱情參與,發(fā)展著幼兒的個性和能力。《綱要》中在藝術(shù)領(lǐng)域提出了“要引導(dǎo)幼兒大膽表現(xiàn)自己的情感和體驗,用自己喜歡的方式進行藝術(shù)表現(xiàn)活動”的目標(biāo)。但近幾年來,我園由于教師結(jié)構(gòu)的不斷變化,教師對音樂教育活動認(rèn)識不足,備課簡單,不能深入分析教材,活動過程隨意性較大的現(xiàn)象。因此,我們本著一切從幼兒園實際出發(fā)的原則,按照園本教研的精神實質(zhì),從下而上,找準(zhǔn)真問題,分析教材、研究幼兒、反思教師行為,并期望通過我們大家的共同努力和研究,一方面提高教師自身的音樂素養(yǎng)、豐富拓展音樂教學(xué)方法,提高對音樂的實踐研究能力,為教師創(chuàng)造性的教學(xué)提供學(xué)習(xí)與展示的平臺;另一方面,讓研究的成果能夠?qū)崒嵲谠诘芈鋵嵉接變旱陌l(fā)展上,讓幼兒在“有效”的教學(xué)方法中有收獲地學(xué)習(xí)。激起對音樂藝術(shù)的熱愛,陶冶其藝術(shù)情操。
二、由各年級組組長表述本年齡段音樂教育(即研究課)內(nèi)容的確定情況,并運用理論知識進行分析:
。ㄒ唬┍緦W(xué)期小班組音樂游戲活動內(nèi)容的確定:《小朋友,碰一碰》、《老鷹捉小雞》、《扮演老公公》、《松鼠和小樹》、《生活模仿動作》、《拉拉手》、《走著去,跑回來》。
在選定內(nèi)容時,本著以下的目標(biāo)去選材:第一,就訓(xùn)練節(jié)奏,鼓勵幼兒從實際的音樂中獲得對節(jié)奏的印象、經(jīng)驗,逐步形成節(jié)奏的內(nèi)心感覺。第二,發(fā)揮音樂重要的功能之一,提供人際交往的機會,滿足人的交片需要。第三,音樂活動是一種有秩序的社會活動,它要求參加者學(xué)會按照一定的規(guī)則來活動,這些有規(guī)則的游戲活動,可以促進幼兒秩序感的發(fā)展。第四,從幼兒的生活與興趣出發(fā)。
(二)本學(xué)期中班組韻律活動內(nèi)容的確定:《蝴蝶找花》、《蜜蜂做工》《小鈴和小鼓》、《看圖發(fā)音》、《大雨和小雨》。
在選定內(nèi)容時,本著以下的目標(biāo)去選材:第一,歌曲內(nèi)容貼近幼兒情感,符合幼兒的生活情趣,節(jié)奏堅定有力,通過韻律舞蹈表現(xiàn)出來易于幼兒接受。第二,根據(jù)主題和幼兒發(fā)展水平及需要,對原教材進行刪選和替換,并且從更廣泛的角度選擇幼兒興趣的音樂作品。
。ㄈ┍緦W(xué)期大班組打擊樂活動內(nèi)容的確定:《春天》、《小青蛙》、《賣報歌》、《木瓜恰恰恰》、《廚房里的聲音》。
在選定內(nèi)容時,本著以下的目標(biāo)去選材:第一,樂曲旋律優(yōu)美、歡快、樂曲結(jié)構(gòu)明顯,易于讓幼兒學(xué)習(xí)和掌握。第二,所選樂曲本身的.配器豐富,富有音樂感染力,不同民族風(fēng)格的音樂即能讓幼兒初步感知我國少數(shù)民族音樂的特點,又能在拓展環(huán)節(jié)進行民族舞蹈的表演,能夠體現(xiàn)音樂作品欣賞、演奏、表演的方位的教育價值。
。ㄈ、有計劃、有目的組織園內(nèi)教研活動,共同探討,集思廣益,循序漸進。
。ㄋ模⒁魳匪囆g(shù)工作的聽、唱、演奏,以及對音樂作品的理解、分析、處理等方面的音樂能力,是在音樂實踐活動能力的基礎(chǔ)上,不斷提升的。(如掌握制定教育工作的案例、備課、組織音樂教育活動、進行自我評析能力等)只有在實踐活動中不斷積累,才是提升音樂教育能力的前提。
。ㄎ澹⑻岣呓處熞魳匪刭|(zhì)的最終目的,是為了促進孩子的發(fā)展。給孩子更多自主的空間,更好地促進他們的成長。
教研共同體活動方案 篇6
一、活動主題:
語文教研組期中試卷分析
二、活動目的:
本次期中考試,既是對學(xué)生學(xué)習(xí)效果的一次檢測,更是對我半學(xué)期教學(xué)成效的一種檢測,根據(jù)這次學(xué)生答題的情況和考試成績,做一次認(rèn)真地分析,以便于進一步改進今后的語文教學(xué)工作。我們感到不少的課堂在熱鬧的背后,也透射出放任與浮躁,造成課堂教學(xué)的效率并不理想,如:小學(xué)語文課堂教學(xué)中學(xué)生的寫減少了,學(xué)生瑯瑯的讀書聲越來越少了,語文味也越來越少了……因此,作為小學(xué)語文教師的我們有必要靜下心來思考一下如何提高小學(xué)語文課堂教學(xué)的有效性,讓小學(xué)語文課堂煥發(fā)生命的活力。
三、預(yù)期效果:
吸取這次考試的經(jīng)驗教訓(xùn),取長補短,經(jīng)過后半學(xué)期的努力,逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、力爭使學(xué)生學(xué)習(xí)成績再上一個新臺階。重視對學(xué)生閱讀能力的培養(yǎng),擴大閱讀量,要多讀、多思、多寫,這是終身受益的語文學(xué)習(xí)能力。特別是對文本內(nèi)容的理解和感悟能力要多訓(xùn)練。這樣的試卷和新的`教學(xué)理念有機地聯(lián)系起來拉,起到了導(dǎo)向的作用。
四、活動人員安排
教研主任:李智博
人員:全體語文教師
五、活動時間:
11月23日
六、活動地點:
四樓會議室
七、活動流程:
1、李志博主任介紹會議主旨。
2、語文教師根據(jù)期中考試進行試卷分析。根據(jù)已提供期中成績,由一到六年級各年級組年級組長和年級第一分別做代表發(fā)言。
3、全校語文教師就期中考試展開專題性大討論,使老師們在交流溝通中互補經(jīng)驗,共享資源,在思維的碰撞中發(fā)現(xiàn)不足,帶動發(fā)展。
4、看點提示:
。1)教師為提高教學(xué)效率在教學(xué)內(nèi)容的取舍,教學(xué)過程的設(shè)計,教學(xué)方法的選擇方面采取了哪些有效的教學(xué)策略?
。2)本次教研對你的教學(xué)有哪些啟發(fā)?
(3)為提高本課的教學(xué)效率你有哪些建議?
5、校領(lǐng)導(dǎo)評課并總結(jié)活動。
教研共同體活動方案 篇7
為了使每位教師能盡快轉(zhuǎn)變教育教學(xué)理念,適應(yīng)求新課改要求,結(jié)合政史教研組實際,特制定本次教研組活動方案。
一、活動主題:
探討“五自”教學(xué)模式
二、活動內(nèi)容:
一)理解“五自”教學(xué)模式的教學(xué)理念;
二)結(jié)合任課年級特點討論“五自”教學(xué)模式的'應(yīng)用;
三)準(zhǔn)備周五的學(xué)校賽課活動,由楊靜老師擔(dān)任主講教師,其他人員配合。
三、活動安排:
小辦公室,主講:姬建偉
四、活動時間:
20xx年10月16日
五、參會人員:
全體歷史教師
六、活動要求:
1、進入會場,請自覺關(guān)閉通訊工具,保持會場安靜。
2、按時到會,自覺遵守會場紀(jì)律。
七、活動具體分工:
主持人:姬建偉
記錄:楊靜
考勤:王開花
服務(wù):葉紅
八、收集完善資料:
做好會議記錄,寫個人心得體會,將五自教學(xué)理念積極動用到日常教學(xué)工作。
教研共同體活動方案 篇8
一、活動主題:
學(xué)習(xí)新理念,感受新課堂
二、活動內(nèi)容:
小學(xué)數(shù)學(xué)新教材、教與學(xué)方式培訓(xùn)、同課異構(gòu)、課堂教學(xué)實地指導(dǎo)。
三、活動時間:
20xx年10月10日7:30——16:30;11日7:30——11:00
四、活動目的:
1、通過對數(shù)學(xué)新教材的解讀及教與學(xué)方式的培訓(xùn),使教師進一步理解教材的設(shè)計意圖,明確教與學(xué)方式轉(zhuǎn)變的'重要性。
2、能把握教材特點,合理使用教材。
3、領(lǐng)會“教與學(xué)”方式轉(zhuǎn)變的重要性,并在教學(xué)實踐中踐行。
4、能在教學(xué)實踐中,把握課標(biāo)、教材,主動貫徹新課程精神,自覺運用先進理念。進一步樹立“以生為本”的思想意識,為學(xué)生的數(shù)學(xué)發(fā)展服務(wù)。
5、通過同課異構(gòu)、一對一指導(dǎo),找出自身差距,并不斷改進課堂教學(xué)。
五、活動形式:
集中研訓(xùn)
六、活動內(nèi)容及地點:
1、內(nèi)容:低、中、高同課異構(gòu)。
地點:四塊石小學(xué)
2、內(nèi)容:一對一課堂教學(xué)指導(dǎo)。
地點:大長山小學(xué)
3、內(nèi)容:低中高教材分析與教與學(xué)方式指導(dǎo)。
地點:四塊石小學(xué)
七、參與對象:
各校數(shù)學(xué)學(xué)科主任,低、中、高段骨干教師。
八、活動要求:
1、各校要按要求選派教師按時參加培訓(xùn)。
2、參訓(xùn)教師要認(rèn)真記錄,主動思考,大膽提出問題。
3、各校結(jié)合實際,利用校本研修時機進行二次培訓(xùn)。
5、每一位參加培訓(xùn)的教師都要結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容與教學(xué)實踐撰寫培訓(xùn)體會,可結(jié)合同課異構(gòu)或理論培訓(xùn)其中一項來談。不得抄襲,字?jǐn)?shù)在500字以上。
6、體會文本要求:字體:仿宋;題目—四號—居中—加粗;單位、姓名(第二行)—小四—居中;正文—小四—行距1.5倍。
7、學(xué)科主任將本校培訓(xùn)體會打包,于10月20日前上傳小學(xué)數(shù)學(xué)研訓(xùn)教師郵箱。
教研共同體活動方案 篇9
為了加強我校教研工作,在建設(shè)和完善教研制度建設(shè)的工作基礎(chǔ)上,大力開展教研活動,結(jié)合本學(xué)期的重點工作及教學(xué)工作,特制定本學(xué)期語文組教研活動方案。
一、指導(dǎo)思想
以課改精神為導(dǎo)向,改進和加強學(xué)校的教研工作,建立以教師研究為主體,課堂為主陣地,在新課改中面臨的各種問題為研究對象,促進每個教師的專業(yè)發(fā)展和成長,提高教師的專業(yè)水平和課堂教學(xué)能力。
二、教研主題
立足本年級學(xué)科教材
三、語文組教研活動形式
1、在各年段組長的組織下分年級組備課,確立教研時間,每周組織一次教研活動。教研時有中心發(fā)言人,有集體研討,有記錄。群策群力立足教材研討。
2、三統(tǒng)一:統(tǒng)一進度,統(tǒng)一學(xué)案,統(tǒng)一備課。統(tǒng)一學(xué)案,分工合作,優(yōu)化設(shè)計,實現(xiàn)高效,學(xué)案實現(xiàn)超周備課。
3、注重分工合作,重點篇章有專人負(fù)責(zé),做到有課件、有設(shè)計、有交流研討。
4、教研活動前,由主備教師確立主題,并結(jié)合教學(xué)實際認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言稿。
5、集體備課:由主備教師做中心發(fā)言,然后大家一起商討,找出困惑,解決疑難,形成集體智慧,全組成員共同完成備課任務(wù)。
6、確立獻課教師。凡參加聽課的`教師和獻課教師及語文組成員進行互動,就這一節(jié)課進行聽評課的探討。
7、聽課教師要寫出完整的教學(xué)反思。并根據(jù)研討內(nèi)容,采取符合自己班級學(xué)生實際情況的措施,認(rèn)真上好每節(jié)課。
四、活動時間
由各年段語文教研組長確立具體時間。
五、活動地點
在自己年段的備課室。
六、參加人員
本年段語文教師或全體語文組教師或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
教研共同體活動方案 篇10
為了多渠道、多形式強化教研活動,促進校際間連片教研的有效開展,實現(xiàn)各學(xué)校教師的相互交流,進一步提高片區(qū)課堂教學(xué)的有效性,根據(jù)中心校教研工作安排,我片計劃在3月10日—3月14日參加為期一周的“連片互動”聽課教研活動,特制定以下方案。
一、指導(dǎo)思想:
為穩(wěn)步推進基礎(chǔ)教育課程改革,突出教學(xué)質(zhì)量中心意識,實施以研促教、以研興教的目的,面向全體學(xué)生,以校為本、以師為本、以鎮(zhèn)為本,營造良好教研氛圍,以課題研究為龍頭,以中心學(xué)校為示范,互相學(xué)習(xí)、共同進步,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
二、目標(biāo)任務(wù):
。ㄒ唬、在連片教研中,以講課、評課為載體,引導(dǎo)教師在主體活動中展示自己的理念,技能和經(jīng)驗,互動交流,達到共同提高的目的。以此改進、加強和完善本校的'教研工作。
(二)、為各校的教師搭建一個有效的學(xué)習(xí)的平臺,促進其專業(yè)水平的提高。
三、組織領(lǐng)導(dǎo):
組長:谷京然
副組長:
成員:各校骨干講課教師
四、連片學(xué)校:
張村北街小學(xué)、東里村小學(xué)、西里村小學(xué)
五、活動地點:
張村北街小學(xué)、東里村小學(xué)、西里村小學(xué)
六、參加人員:
三所學(xué)校的教導(dǎo)主任及參加活動的教師。
七、組織形式:
以張村北街小學(xué)為龍頭學(xué)校,聯(lián)合東西里小學(xué)共同參與活動,教導(dǎo)主任集體到各所小學(xué)聽評課。
八、活動形式:
。ㄒ唬┯^摩課堂教學(xué)
(二)課例評價、互動研討
。ㄈ┰u估總結(jié)
九、活動步驟:
。ㄒ唬、準(zhǔn)備工作
1、參加連片教研籌備工作會
2、各校先在本校內(nèi)選拔授課教師
3、教導(dǎo)主任到三所小學(xué)聽課
。ǘ、現(xiàn)場活動
本學(xué)科教師及能調(diào)開課的教師參與活動,并做好聽課筆記
。ㄈ、評估總結(jié)
選出優(yōu)秀講課教師名單
教研共同體活動方案 篇11
一、指導(dǎo)思想:
此次活動,是為了深入貫徹縣教育局和進修學(xué)校關(guān)于深入推進信息技術(shù)走進課堂教學(xué)、提高三通二平臺的使用效能的有關(guān)文件精神,提高我校參加第二批“遼寧省中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程”教師的培訓(xùn)質(zhì)量,以期達到深入開展信息技術(shù)促進學(xué)科教學(xué)方法創(chuàng)新的研究,探索信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的深度融合的方向與途徑,培養(yǎng)現(xiàn)代型優(yōu)秀教師,提高“班班通”的應(yīng)用水平,推進我校教育信息化的快速發(fā)展,全面提升教育教學(xué)水平的目標(biāo)。
二、活動目的
1.促進師生信息意識的形成。信息是人類賴以生存發(fā)展的重要資源意識,信息技術(shù)是當(dāng)代勞動者必須具備的基本素養(yǎng)和技能。
2.促進課程結(jié)構(gòu)的變革。充分發(fā)揮信息技術(shù)的開放性、交互性、共享性、協(xié)作性、和反饋及時性等特點,改變現(xiàn)有課程結(jié)構(gòu)的許多不合理性。
3.促進學(xué)習(xí)方式的變革。幫助學(xué)生由依賴書本的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向?qū)W會利用資源的學(xué)習(xí);由記憶學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向意義構(gòu)建式學(xué)習(xí);使學(xué)生由依靠老師的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向自主學(xué)習(xí);由按部就班的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向具有個性特征的跨越式學(xué)習(xí);由局限于校內(nèi)的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向超越校園圍墻的`學(xué)習(xí)。
4.促進教師教學(xué)方式的變革。數(shù)字化的信息媒體由教師展示教學(xué)內(nèi)容的工具、變?yōu)閷W(xué)生的認(rèn)知工具;并把教師的主導(dǎo)地位和作用由課堂上的顯形行為,逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)檎n堂內(nèi)外教學(xué)設(shè)計中的隱性行為。
三、參與學(xué)科和人員
學(xué)科:語文、數(shù)學(xué)、英語、品社、美術(shù)、音樂
教師:
四、參與課型:
。ㄒ唬┱f課。
在10分鐘之內(nèi),向參會教師介紹:本節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容、學(xué)情、目標(biāo)與困難、解決教學(xué)困難的創(chuàng)新性思路與方法、根據(jù)教學(xué)思路與方法所確定的整合點、為整合點所選擇的資源與軟件、應(yīng)用資源與軟件開展教學(xué)活動的方式與方法等,重點介紹如何應(yīng)用教學(xué)資源和軟件支撐整合點教學(xué)。
(二)展示課。
參會教師展示信息技術(shù)與課堂教學(xué)融合的課例,重點展現(xiàn)信息技術(shù)支持課堂教學(xué)創(chuàng)新、給學(xué)習(xí)帶來革命性變化方面的應(yīng)用效果。課堂上要充分發(fā)揮各方面技能如板書、口才、組織才能、教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計等。課堂展示詳略得當(dāng)、突出重點,信息技術(shù)應(yīng)用是提高課堂的氣氛,激發(fā)學(xué)生興趣、突破重難點的關(guān)鍵。
五、課程情融合活動安排
。ㄒ唬┗顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組
組長:
副組長:
成員:全校任課教師
技術(shù)支持:
具體實施由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)實施。
。ǘ┗顒有问剑赫f課,展示課要求:
(1)參賽材料。每位參賽教師需準(zhǔn)備活動課的教學(xué)設(shè)計(說課、展示課)、教學(xué)資源與軟件(教學(xué)課件,圖片、音視頻、動畫等素材,專題網(wǎng)站,工具軟件等,、說課PPT。)
。2)現(xiàn)場教學(xué)媒體。默認(rèn)教學(xué)媒體為交互紅外電子白板
。3)課型及內(nèi)容自己選定。說課集中進行。展示課由學(xué)校統(tǒng)一安排時間依次進行。
。ㄈ┚唧w時間安排
第一階段:培訓(xùn)報名與準(zhǔn)備階段(11月1日——11月8日)
1、11月1在學(xué)校QQ群上發(fā)布“課程整合活動方案“。各年級段進行宣傳發(fā)動。
2、11月7日各段各學(xué)科開始報名(參加第二批網(wǎng)上信息技術(shù)培訓(xùn)的教師必須參加)。
3、報名時間截止到11月8日。
第二階段:網(wǎng)上學(xué)習(xí)階段和課堂展示階段(11月6日——12月13日)
1、11月6日——12月15日,參加培訓(xùn)教師認(rèn)真做好網(wǎng)上學(xué)習(xí)與課堂教學(xué)的準(zhǔn)備工作。
2、12月5日——12月13日,組織進行相關(guān)的說課、上課活動。
第三階段:總結(jié)與評比階段(12月14日——12月15日)
1、學(xué)?偨Y(jié)評比及針對性指導(dǎo)工作。
2、評出校級名師和網(wǎng)培先進個人。
教研共同體活動方案 篇12
一、指導(dǎo)思想
開展聯(lián)片教研活動,是有效整合、重組和優(yōu)化片區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)教育資源,吸取各校有益的經(jīng)驗,優(yōu)勢互補,達到資源共享,相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互促進、共同提高的目的.。本學(xué)期xx小學(xué)按照區(qū)教研室小學(xué)校際聯(lián)片教研活動要求,根據(jù)《xx學(xué)校區(qū)域聯(lián)片教研活動方案》安排,3月份,我校將以推進“三步導(dǎo)學(xué)”課堂教學(xué)模式為重點,借助網(wǎng)絡(luò)教研,創(chuàng)新實踐“結(jié)網(wǎng)互動,優(yōu)勢拉動,整體推動”的聯(lián)片研學(xué)模式,組織開展英語聯(lián)片教研活動。為此,特制定此活動方案:
二、活動主題:
開展聯(lián)片教研深化三步導(dǎo)學(xué)
三、活動時間:
xx年3月20日星期二上午8:00-11:30
四、活動地點:
xx小學(xué)
五、活動設(shè)計:
1、按照活動需求,提倡形式多樣,講究實效性。
2、要求人人參與,互相學(xué)習(xí)、共同進步。
六、活動內(nèi)容:
1、課例展示:
王改紅老師作課:
六年級:
2、課例點評:
。1)作課教師自評,介紹自己的教學(xué)設(shè)計,針對本課進行反思。
。2)聽課教師評課、交流。
3、聽課教師每人寫一篇收獲或體會。
2、課例點評:
(1)作課教師自評,介紹自己的教學(xué)設(shè)計,針對本課進行反思。
。2)聽課教師評課、交流。
3、聽課教師每人寫一篇收獲或體會。
七、參加對象:
學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、片區(qū)全體英語教師。
八、承辦:
xx小學(xué)英語組。
教研共同體活動方案 篇13
一、指導(dǎo)思想
新《綱要》中指出:“幼兒園應(yīng)為幼兒提供健康、豐富的生活環(huán)境和活動環(huán)境,滿足他們多方面發(fā)展的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有益身心發(fā)展的經(jīng)驗”,而區(qū)域活動正符合這一要求。依據(jù)區(qū)游戲中心教研組工作意見以及我園研究實際發(fā)展情況,我們該怎樣利用和挖掘材料的教育價值?我們該為幼兒提供怎樣的區(qū)域活動材料?這些問題值得我們深思。由于區(qū)域劃分的內(nèi)容比較多,各個年齡階段的要求也不盡相同,因此,最終我組將形成多種有益于幼兒全面發(fā)展的、富有豐富教育意義的、適合幼兒園開展的生活化游戲探索系列,以有價值的研究成果推動園內(nèi)游戲的發(fā)展。本學(xué)期教研組將重點研究小班生活區(qū)材料的選擇、制作和投放。
二、主要任務(wù)和工作重點
1、圍繞小班生活活動的內(nèi)容和要求,明確培養(yǎng)目標(biāo),考慮材料對本年齡段幼兒的適宜性,研究與開發(fā)生活區(qū)的游戲材料。
2、通過活動,了解材料的.分類,圍繞目標(biāo)進行教育價值判斷,掌握設(shè)計技巧。
3、學(xué)習(xí)區(qū)域活動管理的相關(guān)經(jīng)驗,通過現(xiàn)場實踐操作,掌握生活區(qū)域的設(shè)置方法。
4、收集、整理小班生活區(qū)材料,為后期實踐提供資源。
三、活動形式與要求
1、圍繞教研內(nèi)容和計劃,以實踐操作和集中研討為主要形式,研究小班生活區(qū)材料的制作與投放。
2、認(rèn)真完成組內(nèi)布置的制作任務(wù),為研討提供相關(guān)素材,同時加強自我學(xué)習(xí),不斷豐富關(guān)于區(qū)域材料制作、投放等方面的知識經(jīng)驗,提高專業(yè)素養(yǎng)。
3、準(zhǔn)時參加教研活動,活動時間下午14:00~17:00。認(rèn)真參加每次的活動不缺席,有事請假。
四、觀摩活動具體安排
時間
主要內(nèi)容
活動地點
10、21
1、學(xué)習(xí)本學(xué)期計劃
2、學(xué)習(xí)小班生活活動的內(nèi)容與要求
11、18
1、交流制作的游戲材料
2、圍繞材料進行評價
12、2
理論學(xué)習(xí):區(qū)域活動的管理
12、16
分組現(xiàn)場實踐操作
12、30
1、總結(jié)
2、材料的收集、整理
教研共同體活動方案 篇14
一、指導(dǎo)思想
以xx市教育局20xx深化課改實施意見及教師進修學(xué)校的藝體工作會議精神為指針,把校本教研作為推進課改進程的首選策略。為強化非應(yīng)試學(xué)科課程的`實施效果,提高“2+1”特長培養(yǎng)課程的管理效果;為促進區(qū)域內(nèi)教研的均衡發(fā)展,增進學(xué)校的優(yōu)勢互補;為解決學(xué)校和教師課程建設(shè)中所面臨的問題,搭建教研交流和互動的平臺。
本學(xué)期區(qū)域教研工作以創(chuàng)新工作內(nèi)容和工作方法為思路,以求實工作過程為目標(biāo),開創(chuàng)學(xué)校教育教學(xué)的新局面。特制訂xx市中片區(qū)域教研活動方案如下:
二、活動目標(biāo)
以區(qū)域教研為主陣地,以調(diào)動全體教師的課改積極性為前
提,以構(gòu)建全員參與、合作互動、展現(xiàn)個性的教研平臺為出發(fā)點,以研討興趣課堂教學(xué)與學(xué)校特色發(fā)展的策略為原則,以解決興趣課堂教學(xué)問題為基本任務(wù),最終實現(xiàn)優(yōu)化教育資源,提高教研活動效益,促進校際間的交流互動,促進師生共同成長,促進特色的校本課程的開發(fā),逐步完善特色的校本課程體系。
三、活動主題
培養(yǎng)學(xué)生個性特長突顯學(xué)校辦學(xué)特色
四、活動內(nèi)容
以興趣課堂為載體,依據(jù)各校師情、生情及特殊的教育
資源,有特色地實施音樂、體育、美術(shù)等校本課程,強化學(xué)生“2+1”個性特長培養(yǎng),著力探討研究興趣課堂實施的`有效策略,開發(fā)并實施彰顯本校特色的校本課程。
五、活動形式
觀課議課,分課研討。
定課備課---執(zhí)教者先確定觀課議課主題,再和本校相關(guān)教師進行課前集體備課。
觀課議課---要求教師觀課認(rèn)真,議課主動,解決教學(xué)活動中存在的問題,探討興趣課堂教學(xué)與學(xué)校特色發(fā)展的策略。
六、活動時間
四月下旬(具體時間另行通知)
七、活動地點
五常市時代小學(xué)
八、承辦方組織機構(gòu)
組長:
副組長:
組員:
九、活動安排
1、區(qū)域教研活動組織實施安排(略)
2、區(qū)域教研活動當(dāng)日日程安排
十、活動相關(guān)要求
1、各校觀課的領(lǐng)導(dǎo)和老師請準(zhǔn)時到時代小學(xué)報到。
2、參加活動老師以教學(xué)課例為研究對象,就課論課,進而有針對性地解決教學(xué)中出現(xiàn)的問題,研討興趣課堂教學(xué)與學(xué)校特色發(fā)展的策略。
3、各校的主管領(lǐng)導(dǎo)及承擔(dān)興趣課堂教學(xué)的教師均需參與。
教研共同體活動方案 篇15
一、指導(dǎo)思想
以《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》的理念為指導(dǎo),在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教導(dǎo)處的幫助下,我校語文教研組全體老師將積極投身到語文教育教學(xué)改革第一線的實踐中,以推進課程改革為核心,抓好學(xué)科培訓(xùn),深化課題研究,強化質(zhì)量管理,以教學(xué)常規(guī)為規(guī)范,以主題化教學(xué)為主要途徑,努力做到認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真上課,認(rèn)真批改作業(yè),認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生,認(rèn)真考核學(xué)生,努力創(chuàng)設(shè)和提供盡可能良好的語文學(xué)習(xí)環(huán)境,建設(shè)開放而有活力的小學(xué)語文課程。本學(xué)期我們?nèi)鎸W(xué)習(xí),認(rèn)真落實《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》,通過以下主題:“優(yōu)質(zhì)朗讀”、“詞語教學(xué)”、“同課異構(gòu)”等活動全面展開研究。促進教師專業(yè)成長和學(xué)生全面發(fā)展,使得我校小語學(xué)科的各項工作再上新臺階。
二、具體工作安排:
1、重視教師的培訓(xùn)。
①認(rèn)真組織教師參加市級各學(xué)科新課程培訓(xùn),動員全校語文教師參與學(xué)校開展的新課程學(xué)科知識培訓(xùn)。全體語文教師要發(fā)揮自身的學(xué)習(xí)積極性,學(xué)習(xí)和領(lǐng)會課改精神,把握新課程的先進理念,提高新教材的分析能力和課堂駕馭能力。
、、鼓勵語文教師參加各級各類培訓(xùn)和進行校際間的交流活動。要利用校本聯(lián)系校、結(jié)對學(xué)校等交流平臺,開展校際間的教學(xué)業(yè)務(wù)交流活動,達到溝通信息、增進了解、相互促進的目的。
、邸⒋罱ㄖ星嗄杲處熝行奁脚_。學(xué)校給具有指導(dǎo)能力和強烈學(xué)習(xí)愿望的教師搭建平臺,提供互動、平等的教育教學(xué)交流機會,幫助、鼓勵中青年教師參加各種競賽和評選活動,給他們創(chuàng)造各種鍛煉、提高的機會,促進他們盡快成長。
2、專題的研討活動
扎實開展研討課活動,要把“研、上、說、評”四個環(huán)節(jié)貫穿起來,通過教師親身實踐、觀摩學(xué)習(xí)、信息反饋、反思討論,最大限度地發(fā)揮研討課的研討功能。
本學(xué)期,語文學(xué)科要圍繞閱讀、詞語等專題開展教研活動。
⑴、閱讀課分兩種形式,一種是研討示范課;另一種是同課異構(gòu)。開展教師“同上一堂課”活動。學(xué)校這學(xué)期繼續(xù)開展三年級語文老師同上一堂課活動,讓教師在同一教材不同設(shè)計的層面體會教材的編寫意圖和教者的設(shè)計意圖,使教師形成獨立鉆研教材習(xí)慣,提高鉆研教材能力。
具體實施過程:
、俣ㄕn由授課教師商定選擇出相同的教學(xué)內(nèi)容
、谘芯拷滩慕處煼帜昙壎渭校墒谡n教師闡述自己的教學(xué)設(shè)計意圖,運用比較分析的方法進行研討。
、圩珜懡贪
、芙M內(nèi)研討教案
、萆险n將教案付諸于教學(xué)實踐中進行論證
、薹此急容^,即授課教師說課
、咴u課互動通過聽課教師的.評課,互相取長補短,共同提高。
具體分工如下:
示范課研討課由汪艷、曹莉、胡化喜三位老師擔(dān)任
同課異構(gòu)活動則由吳汝春、孔德芳老師擔(dān)任
、破渌鼘n}的研討
“詞語教學(xué)”的專題研討為低年級段,“課堂提問的有效性”這一研究專題則放在中年級段。
具體安排:
、佟⒂^看錄像課
、凇⑦M行針對性的討論交流
3、開展“教育博客”活動,學(xué)校要鼓勵教師在個人博客網(wǎng)站,積極撰寫教學(xué)日志,將自己的生活感悟、教學(xué)手記、教案設(shè)計、課堂實錄、讀書心得等寫進博客,展示個人風(fēng)采,搭建交流平臺。學(xué)校要為教師的博客建設(shè)創(chuàng)造條件。
4、有效開展各項課外活動
(1)圍繞“美文誦讀”這一語文教學(xué)特色,繼續(xù)開展誦讀活動,并注意做好資料的收集與管理工作,讓這項工作趨向正規(guī)、完善。(備注:時間為“六一”兒童節(jié),六年級由于面臨小考,所以參賽的年級為一至五年級)
(2)積極開展各項語文學(xué)科競賽活動,如:一年級的識字競賽,二年級的看圖寫話競賽,三年級的拼音競賽,四年級的成語積累競賽,五年級的作文競賽等,通過一系列競賽活動,鍛煉學(xué)生的競賽能力,激發(fā)學(xué)生的參與熱情,提高學(xué)生聽說讀寫的語文綜合能力。
(3)積極開展各項有益的課外讀書活動,提高學(xué)生閱讀的能力,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
教研共同體活動方案 篇16
新學(xué)期開始了,為了進一步深化課堂改革,貫徹新課程理念,提高我校教研組教師的課堂教學(xué)能力和水平,促進教師成長,我們教研組將一如既往地開展好數(shù)學(xué)主題教研活動。
一、教研主題背景
學(xué)年初,我們在學(xué)習(xí)新課標(biāo)時發(fā)現(xiàn):《20xx版新課標(biāo)》在解決問題方面的總目標(biāo)有了新的闡述,“獲得分析問題和解決問題的一些基本方法,體驗解決問題方法的多樣性,發(fā)展創(chuàng)新意識!边@個修改引起了我們的注意,反思我們的教學(xué),整體上在解決問題方面存在嚴(yán)重的不足。經(jīng)過全體數(shù)學(xué)教師的商討,我們確定了主題教研的范圍為“解決問題”方面。然后在三年級開設(shè)了研討課,目的是從課堂中發(fā)現(xiàn)問題以明確主題。我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生分析問題的能力較差,導(dǎo)致學(xué)生解決問題時經(jīng)常出錯,教師又在這方面的教學(xué)困惑很多,所以經(jīng)過全體數(shù)學(xué)教師的共同商討,就確定了“培養(yǎng)學(xué)生分析問題的能力”這個主題。
二、教研要解決的問題
教師層面:依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)教師探索培養(yǎng)學(xué)生分析問題能力的教學(xué)模式。
學(xué)生層面:培養(yǎng)學(xué)生分析問題的能力
三、前期工作
先搜集和學(xué)習(xí)有關(guān)方面的資料,使教師及時了解最科學(xué)的信息,擴展教師知識視野,不斷更新教育教學(xué)理念,豐富教師的教育教學(xué)理論。
接著開展研討課,在開展研討課的過程中,發(fā)現(xiàn)由于各年級學(xué)生年齡特點和學(xué)習(xí)能力不同,所以不能一刀切,各年級又根據(jù)本年級的實際情況確定了大課題下的子課題。低年級:如何通過教師引導(dǎo)培養(yǎng)學(xué)生分析問題的能力;中年級:培養(yǎng)學(xué)生獨立分析問題的能力;高年級:培養(yǎng)學(xué)生采用多種途徑分析問題的.能力。中年級起了橋梁和過度的作用。
經(jīng)過一系列研討課的聽評課活動,通過磨課各年級已經(jīng)形成在“數(shù)與代數(shù)”領(lǐng)域內(nèi)解決問題的課堂模型。
四、深化研討
調(diào)研教師在解決問題教學(xué)中的困惑,學(xué)生在學(xué)習(xí)中的問題,以《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》的指導(dǎo)精神為數(shù)學(xué)教學(xué)的航標(biāo),確定主題教研的主題以及研究方向。
本學(xué)期每位教師根據(jù)本級部的教學(xué)內(nèi)容精心準(zhǔn)備一節(jié)課,重點體現(xiàn)如何培養(yǎng)學(xué)生分析問題的能力,先獨立備課,然后本級部進行課時集體備課,形成二次備課,分低和中高級部組聽評課,進行課堂評價和評課議課,每位教師在吸取眾多意見和建議的基礎(chǔ)上,結(jié)合課堂教學(xué),深入研究,形成較成熟的課堂模型。
五、廣泛應(yīng)用。
把較成熟的課堂模型在全校范圍推廣應(yīng)用,在應(yīng)用中進一步完善和拓展。
我們將圍繞研討課題,認(rèn)真進行研究、實踐、總結(jié)、交流,凝聚集體的智慧和力量,爭取使學(xué)生的解決問題能力有一個飛速發(fā)展。同時,加強對課題研究的檢查和指導(dǎo),以教研活動促進教師專業(yè)成長。
教研共同體活動方案 篇17
為了多渠道、多形式強化教研活動,促進校際間連片教研的有效開展,實現(xiàn)各學(xué)校教師的相互交流,進一步提高片區(qū)課堂教學(xué)的有效性,根據(jù)中心校教研工作安排,我片計劃在3月10日-3月14日參加為期一周的“連片互動”聽課教研活動,特制定以下方案。
一、指導(dǎo)思想:
為穩(wěn)步推進基礎(chǔ)教育課程改革,突出教學(xué)質(zhì)量中心意識,實施以研促教、以研興教的目的,面向全體學(xué)生,以校為本、以師為本、以鎮(zhèn)為本,營造良好教研氛圍,以課題研究為龍頭,以中心學(xué)校為示范,互相學(xué)習(xí)、共同進步,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
二、目標(biāo)任務(wù):
(一)、在連片教研中,以講課、評課為載體,引導(dǎo)教師在主體活動中展示自己的理念,技能和經(jīng)驗,互動交流,達到共同提高的目的。以此改進、加強和完善本校的教研工作。
(二)、為各校的教師搭建一個有效的學(xué)習(xí)的`平臺,促進其專業(yè)水平的提高。
三、組織領(lǐng)導(dǎo):
組長:谷京然
副組長:王喜軍魏宇
成員:各校骨干講課教師
四、連片學(xué)校:
張村北街小學(xué)、東里村小學(xué)、西里村小學(xué)
五、活動地點:
張村北街小學(xué)、東里村小學(xué)、西里村小學(xué)
六、參加人員:
三所學(xué)校的教導(dǎo)主任及參加活動的教師。
七、組織形式:
以張村北街小學(xué)為龍頭學(xué)校,聯(lián)合東西里小學(xué)共同參與活動,教導(dǎo)主任集體到各所小學(xué)聽評課。
八、活動形式:
。ㄒ唬┯^摩課堂教學(xué)
(二)課例評價、互動研討
(三)評估總結(jié)
九、活動步驟:
。ㄒ唬、準(zhǔn)備工作
1、參加連片教研籌備工作會
2、各校先在本校內(nèi)選拔授課教師
3、教導(dǎo)主任到三所小學(xué)聽課
。ǘF(xiàn)場活動
本學(xué)科教師及能調(diào)開課的教師參與活動,并做好聽課筆記
。ㄈ、評估總結(jié)
選出優(yōu)秀講課教師名單
教研共同體活動方案 篇18
一、指導(dǎo)思想
書籍是人類的朋友,書籍是人類進步的階梯!結(jié)合我校實施的“讀書與教師專業(yè)化成長”活動,以“閱讀伴我行”為主題,倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念,提高學(xué)習(xí)能力和業(yè)務(wù)水平,努力營造書香校園,在校園內(nèi)扎實開展教師讀書活動。為使讀書活動開展得具有針對性和實效性,我們低年級數(shù)學(xué)教研組特制定此活動方案。
二、讀書活動目標(biāo)
讓我們的教師更新教育理念,提高理論素養(yǎng)和教育能力,養(yǎng)成每日讀書的'好習(xí)慣,有充滿智慧的大腦,有優(yōu)雅的舉止和談吐,充滿書香,充滿氣質(zhì),充滿智慧,用最靜心的閱讀,來填充比天空更廣闊的心靈。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,營造書香校園,爭做學(xué)習(xí)教師,提升教師素質(zhì),全面提高教學(xué)質(zhì)量。
1、在讀書活動中,實現(xiàn)教師有效積累,補充教育理論知識,改善自身知識結(jié)構(gòu);提升教師理論和實踐水平,將讀書所得運用于實踐,推進課程改革進程,有效改進自己的教學(xué)行為。全面提高教師的教育教學(xué)質(zhì)量和效益,促進學(xué)校教育的不斷發(fā)展。
2、在讀書活動中,創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)研究氛圍,養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣和思考習(xí)慣。
3、在讀書活動中,加強教師隊伍的建設(shè),形成積極進取、努力學(xué)習(xí)的氛圍,積極建構(gòu)學(xué)習(xí)型組織。使教師朝著“有哲學(xué)的頭腦,有學(xué)者的風(fēng)范,有精湛的教藝、有愉悅的心境”這一目標(biāo)不斷邁進。
4、在讀書活動中,師生共寫讀書隨筆,師生共同成長。
三、實施原則
突出主題性,注重興趣化。
重視靈活性,力求主體化。
加強針對性,突出個性化。
四、讀書活動具體安排
1、堅持參加各種培訓(xùn)活動,尤其是校本培訓(xùn)。每周一下午,教研組負(fù)責(zé)組織教師進行讀書學(xué)習(xí)。
2、閱讀中、外名著,豐富自身的文學(xué)基奠。做到每人每學(xué)期訂閱一份教育刊物或教育圖書。
3、每人精讀一至兩本教育專著,做好個人讀書筆記。
4、每學(xué)期撰寫一篇教育教學(xué)論文或隨筆(不少于20xx字)。
五、參加人員:
全組教師
六、教研組讀書活動機構(gòu)
組長:夏雪蓮
成員:魏偉張清波
七、活動安排
本次活動共分四個階段進行。
第一階段,準(zhǔn)備階段
1、制定方案
2、建立機構(gòu)
第二階段,探索階段
1、建立教研組教師讀書制度
2、制定專業(yè)成長讀書計劃
3、建立教師讀書成長記錄冊
4、以考研組為單位組織教師開展讀書活動
5、定期交流讀書體會
第三階段,創(chuàng)新與提高階段
。薄⒔⒔處、教研組讀書博客,撰寫讀書心得,教學(xué)反思與教育日記等。
2、開展教師“讀書沙龍”、“讀書報告會”、“讀書演講會”、“讀書征文”等活動,促進教師讀書向縱深發(fā)展。
3、收集、整理教師教學(xué)論文、教學(xué)案例、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思、教學(xué)隨筆與教育日記,定期交流教師讀書心得。
4、開展“師生共讀”、“親子共讀”等活動,擴大教師讀書外延,實現(xiàn)教師讀書成果的轉(zhuǎn)換。
第四階段,總結(jié)與成果展示階段
。薄⒆x書成長記錄冊展示。
2、教師、教研組讀書博客、自制課件評比。
3、上交教學(xué)論文、教學(xué)反思、教學(xué)隨筆和讀書心得。
教研共同體活動方案 篇19
為推動學(xué)校辦學(xué)共同體工作,根據(jù)《青神縣教育和體育局關(guān)于深化“1+X”辦學(xué)模式實施學(xué)校辦學(xué)共同體發(fā)展的通知》(青教普〔20xx〕2號),特制定本方案。
一、考核時間
每年9月(具體時間另行通知)。
二、考核對象
辦學(xué)共同體及成員學(xué)校
三、考核辦法
教育督導(dǎo)室、縣教體局組織的考核,按照《青神縣辦學(xué)共同體考核細則》(見附件)進行,結(jié)合各辦學(xué)共同體的年度工作計劃,突出考核重點。各辦學(xué)共同體牽頭學(xué)校組織的考核,參照《青神縣辦學(xué)共同體考核細則》,結(jié)合本共同體年度工作計劃,制定考核細則組織考核。各項考核滿分100分,按比例折算計入相應(yīng)考核得分。
(一)對各辦學(xué)共同體的考核。
1.督導(dǎo)考核。由教育督導(dǎo)室結(jié)合年度教育督導(dǎo)評估,組織對各學(xué)校(不含民辦園)辦學(xué)共同體工作進行考核,以各辦學(xué)共同體成員學(xué)校該項工作平均得分計入該辦學(xué)共同體得分。
2.集中考核。由縣教體局組織教育股、人事股、計財股、督導(dǎo)室、技裝站、教研中心相關(guān)人員組成考核組,對5個辦學(xué)共同體整體工作進行考核。
共同體整體考核得分=督導(dǎo)評估得分×20%+集中考核得分×80%?h教體局依據(jù)得分,從高到低,對5個辦學(xué)共同體評定優(yōu)秀、良好等級。
。ǘ⿲Ω鞴餐w成員學(xué)校的考核(不含民辦園)。
1.自主考核。由各辦學(xué)共同體牽頭學(xué)校負(fù)責(zé),抽調(diào)本共同體內(nèi)成員學(xué)校人員組成考核組,對本辦學(xué)共同體成員學(xué)校共同體工作進行考核。
2.集中考核。沿用上述縣教體局組織的考核得分,折算計入各共同體成員學(xué)校得分。
3.督導(dǎo)考核。沿用上述教育督導(dǎo)室組織的考核得分。
共同體成員學(xué)?己说梅=自主考核得分×40%+集中考核得分×40%+督導(dǎo)評估得分×20%。縣教體局依據(jù)得分,從高到低,對各成員學(xué)校評定等級。優(yōu)秀、良好共同體分別按4:4:2、2:4:4的`比例確定優(yōu)秀、良好、合格等次的學(xué)校。
四、考核方式
自評;聽取匯報;查閱資料;座談交流;集中評價。
五、結(jié)果運用
。ㄒ唬┙逃綄(dǎo)室組織的對各校(園)辦學(xué)共同體工作的督導(dǎo)評估得分,按照督導(dǎo)評估方案,折算后計入各校(園)的年度督導(dǎo)評估總分。
。ǘ┟磕晏崛20%的全縣教育質(zhì)量績效獎作為辦學(xué)共同體專項考核獎,縣教體局根據(jù)辦學(xué)共同體和成員學(xué)校考核等次,對校(園)長、教師專項考核獎進行分配。有中心園的學(xué)校,校長、教師專項考核獎綜合考慮小學(xué)和幼兒園的考核等次評定。
。ㄈ┛h教體局每年對考核等次為“優(yōu)秀”的學(xué)校和工作中涌現(xiàn)的先進個人予以通報表揚。先進個人由牽頭學(xué)校推薦,局黨委審定。
教研共同體活動方案 篇20
一、活動意義:
通過活動,進一步促進教師圍繞主題研究課堂,研究教法,促進教研共同體學(xué)校之間教師的專業(yè)引領(lǐng)和同伴互助,促進教師專業(yè)發(fā)展;通過“共同互動、共同互助、優(yōu)勢互補,資源共享”的教研共同體建設(shè),促進共同體學(xué)校相關(guān)學(xué)科提升教研水平,并有效地提高教學(xué)質(zhì)量。
二、活動目的:
1.圍繞教研主題,通過觀課議課與講座,研究課堂,研究學(xué)生,探索小學(xué)數(shù)、英利用“智慧教室”終端教學(xué)的教與學(xué)規(guī)律,從而提高小學(xué)數(shù)、英的教學(xué)質(zhì)量。
2.通過教研活動,搭建學(xué)習(xí)交流與分享經(jīng)驗的平臺,引領(lǐng)教師在教學(xué)觀念、教學(xué)方式及方法上改進,提高數(shù)、英利用“互聯(lián)網(wǎng)+終端”教學(xué)的有效性。
3.通過實踐運用,探索“智慧教室”如何在學(xué)科教學(xué)中有效探索探索的深度融合,如何在信息化教學(xué)的課堂中滲透學(xué)生創(chuàng)新素養(yǎng)的`教育。
三、活動主題:
“‘智慧教室’與學(xué)科教學(xué)的深度融合”
四、活動形式:
采取優(yōu)秀青年教師研討課,骨干教師講座,授課教師自評、聽課教師參評,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)總評相結(jié)合,共同體學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和語、數(shù)、英教師廣泛參與的形式。
五、活動內(nèi)容:
。ㄒ唬┭杏懻n:共兩人做課,做課內(nèi)容分別是:
1、蒙耀老師小學(xué)數(shù)學(xué)人教版三年級上冊《幾分之一》。
2、陳瑞老師小學(xué)英語外研版四年級,四模塊一單元《Module4 unit1Do you want some rice?》
。ǘ┲黝}講座
丁有志老師專題講座:《寧夏教育資源公共服務(wù)平臺教學(xué)助手的使用》。
。ㄈ┭杏懟顒樱
1、授課教師自評及觀課教師他評、教研員總評。
2、交流“如何利用移動終端上好一節(jié)課?”。
六、活動參與對象:
市二十六小、市九小、市三小、市十中小學(xué)部等4所學(xué)校,大學(xué)校數(shù)學(xué)教師各5-8位,小學(xué)校數(shù)學(xué)教師各3-5位,全體英語教師,及共同體學(xué)校主管教學(xué)副校長。
八、活動時間、地點
20xx年11月31日(星期三)2:20簽到,2:35上課,市二十六小“智慧教室”(東校區(qū)二樓)。
九、活動要求
1.請相關(guān)學(xué)校根據(jù)活動要求,認(rèn)真組織相關(guān)學(xué)科教師按時參加教研活動。參會老師圍繞主題搜集相關(guān)資料,結(jié)合課堂教學(xué)準(zhǔn)備發(fā)言。
2.活動結(jié)束后,授課教師在課后上交紙質(zhì)教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思各一份及電子稿,所有參加活動老師撰寫活動心得或者體會,電子版在相關(guān)學(xué)科QQ群里分享,紙質(zhì)版交給本校具體負(fù)責(zé)老師保存(教導(dǎo)處)。
3.請學(xué)校后勤負(fù)責(zé)活動場地、設(shè)備的準(zhǔn)備和調(diào)試,并做好活動期間的后勤保障工作。
教研共同體活動方案 篇21
為進一步深化國家基礎(chǔ)課程改革,優(yōu)化教研資源,創(chuàng)造相互開放、優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展的區(qū)域教研環(huán)境,加強學(xué)校之間的交流與合作,達到區(qū)域內(nèi)學(xué)校間、年級間優(yōu)質(zhì)資源均衡發(fā)展,推動區(qū)域?qū)W科建設(shè),提高教師教學(xué)實踐能力和教研水平,切實推進全區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量的提升。20xx-20xx學(xué)年度第一學(xué)期區(qū)教研室決定依托名師工作室開展區(qū)域教研共同體系列主題活動。
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),遵循教育規(guī)律,樹立科學(xué)的'教育質(zhì)量觀,服務(wù)學(xué)校教育教學(xué),引領(lǐng)課程教學(xué)改革;服務(wù)教師專業(yè)成長,指導(dǎo)教師改進教學(xué)方式;服務(wù)學(xué)生全面發(fā)展,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
二、活動目標(biāo)
以區(qū)域教研為主陣地,以激活教師群體的學(xué)習(xí)意識、合作意識、研究意識為前提,以構(gòu)建全員參與、合作互動、展現(xiàn)個性的教研平臺為出發(fā)點,以解決教學(xué)實際問題為基本任務(wù),大力提升教師隊伍專業(yè)化水平,提高教研活動效益,促進特色校本課程體系的開發(fā)和完善。
三、活動形式
1.名師示范課:傳遞新的教學(xué)思想,展示新的教學(xué)手段,推廣有效教學(xué)經(jīng)驗,帶動其他教師快速成長。
2.觀摩研討課:研究打磨優(yōu)質(zhì)課例,提高教師綜合水平,培養(yǎng)名優(yōu)教師。
3.抽測評估課:通過抽測形式,檢閱教師超周備課情況、常態(tài)課教學(xué)基本功和教師專業(yè)素養(yǎng)。
4.互動式集體備課:備課研討、課堂實施與反思提升三者相結(jié)合,進行大單元集體備課或?qū)n}教學(xué)集體備課,促進區(qū)域教研共同體發(fā)展。
5.專題研討:解決一線教師課堂教學(xué)、作業(yè)設(shè)計、課后服務(wù)、課題研究等方面存在的困惑,促進研培一體化。
四、活動地點
小學(xué):金昌市第二小學(xué)階梯教室
初中:金昌市第三中學(xué)“名師講堂”
五、活動內(nèi)容
第一階段:名師引領(lǐng)攜手并進(9月12日-10月31日)
名師工作室主持人或?qū)W科帶頭人進行名師示范觀摩研討活動。在示范課上展示自己的教學(xué)思想和教學(xué)風(fēng)格、學(xué)科特點和創(chuàng)造性的教學(xué)設(shè)計、多年積淀下來的深厚課堂教學(xué)功底。同時,名師工作室主持人或各學(xué)科帶頭人組織具有實效性、針對性的區(qū)域互動式集體備課活動和專題研討活動,將校際間的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源進行共享交流,促進教師終身學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展。
第二階段:隨機抽測研討評估(11月1日-12月31日)
為加快校本教研內(nèi)涵化發(fā)展,加強區(qū)域教研共同體建設(shè),提高教師整體業(yè)務(wù)水平,區(qū)教研室利用大教研活動安排不同學(xué)校的兩名教師進行同課異構(gòu)觀摩研討活動。各校教研組、備課組充分挖掘已有的教學(xué)資源,匯聚教師多元觀點,在同伴互助過程中生成教育教學(xué)智慧,精心打磨課例并進行全區(qū)研討。
為培養(yǎng)素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)見長的青年教師,加強青年教師常態(tài)課教學(xué)水平,區(qū)教研室通過提前一天隨機抽選35歲以下青年教師上全區(qū)常態(tài)課,檢閱教師超周備課情況、常態(tài)課教學(xué)基本功和教師專業(yè)素養(yǎng),引導(dǎo)青年教師深入鉆研教材教法,促進青年教師盡快成長。
六、活動要求
1.各學(xué)校在本校組織全體教師對全區(qū)教研工作進行廣泛的宣傳、動員,提高廣大教師對全區(qū)教研工作的認(rèn)識,以提高全體老師參與的積極性。
2.各學(xué)校務(wù)必通知本校所有科任教師按時參加全區(qū)教研,不得無故缺勤,若有特殊原因,必須以書面形式給區(qū)教研室履行請假手續(xù)。
3.每位參加活動老師要精心準(zhǔn)備,深入思考,積極發(fā)表自己的見解,并對今后的學(xué)科教研活動提出意見和建議。
4.活動結(jié)束,參會教師應(yīng)積極撰寫反思、感悟,及時總結(jié)自己在教學(xué)實踐中的點滴經(jīng)驗。
教研共同體活動方案 篇22
為進一步促推進名師工作坊及名師工作點工作的有效開展,發(fā)揮名師的示范、引領(lǐng)和輻射作用,根據(jù)《蒲城縣教育局關(guān)于印發(fā)蒲城縣“名師聯(lián)盟”工作實施方案》(蒲教發(fā)〔20xx〕66號)文件精神,經(jīng)教育局研究決定,開展“名師+”研修共同體工作考核。具體內(nèi)容如下:
一、考核時間
20xx年7月上旬
二、考核內(nèi)容
1.名師工作坊工作開展情況(詳見附件1);
2.名師工作點(個人)工作開展情況(詳見附件2)。
三、考核形式
1.考核工作由教研室牽頭,教育局監(jiān)察室、教師發(fā)展中心配合,分高中、初中、小學(xué)(學(xué)前)三個學(xué)段對名師工作坊、工作點一年來所完成的任務(wù)性活動進行考核。
2.考核采取查閱資料、走訪問詢等形式。由各工作坊坊主、名師個人按要求提供材料,考核人員進行賦分,最后根據(jù)賦分結(jié)果確定為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次。
四、相關(guān)要求:
1.各名師工作坊坊主及名師個人要高度重視,按附件1.2的要求準(zhǔn)備資料。工作坊(點)的'過程性資料按照類別裝入一個或幾個檔案盒,檔案盒附封面(名師工作坊封面為:工作坊名稱+單位名稱+時間;名師工作點封面為:工作坊名稱+名師個人姓名+單位名稱+時間)。材料首頁需附材料目錄,并按考核表內(nèi)容順序進行整理。
2.名師工作坊坊主將本工作坊及坊內(nèi)成員的材料統(tǒng)一收集整理,于20xx年6月30日集中一天上報教研室教科研組。高中生物、信息技術(shù);初中化學(xué)、歷史、生物、政治;小學(xué)英語、音樂8個工作點的資料直接上報教研室教科研組。(工作坊、工作點名單見附件3)
3.考核提供的各類材料均在20xx年9月—20xx年6月30日之間(幫扶對象獲得的省市縣級教學(xué)能手證書或文件只提供20xx年的賽教結(jié)果,幫扶對象名單見附件附件4)。
4.所有上報材料(含榮譽證書復(fù)印件、學(xué)校證明等)均需真實,并加蓋學(xué)校公章。
5.各考核組成員要堅持公平公正的原則,認(rèn)真負(fù)責(zé)、不徇私情做好此項工作。
教研共同體活動方案 篇23
為落實《浙江省教育廳等四部門關(guān)于新時代城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體建設(shè)的指導(dǎo)意見》(浙教基〔20xx〕70號)、《浙江省教育廳辦公室關(guān)于落實好“新增城鄉(xiāng)教育共同體結(jié)對學(xué)校(校區(qū))1500家”省政府民生實事任務(wù)的通知》(浙教辦函〔20xx〕53號)和《玉環(huán)市教育局等四部門關(guān)于印發(fā)玉環(huán)市城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體建設(shè)實施方案》(玉教〔20xx〕30號)工作要求,推動城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體發(fā)展,擴大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋率,辦好人民滿意教育,結(jié)合玉環(huán)教育實際,特制定本考核評價方案。
一、考核對象
全市各城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體學(xué)校。
二、考核辦法
。ㄒ唬┛己诵问
堅持定性和定量相結(jié)合的原則,從常態(tài)化工作、項目評估、特色發(fā)展等三個方面,采用自查自評、實地考核和組織評審相結(jié)合的方法實施兩級評價、兩次評估。每學(xué)期各開展一次常態(tài)化工作評估,每年11月份和次年6月份分別對各城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體學(xué)校按學(xué)年進行第一學(xué)期評估和第二學(xué)期評估,每學(xué)期各開展一次常態(tài)化工作評估,兩次常態(tài)化工作考核得分各按30%計入總分;學(xué)年末的項目評估或特色發(fā)展評估總分40分,按實際考核得分計入總分。
融合型教育共同體、共建型教育共同體核心校和成員校的常態(tài)化工作考核結(jié)果按照1:1進行賦分,項目評估考核結(jié)果按照7:3進行賦分,學(xué)校特色發(fā)展考核結(jié)果按照3:7進行賦分;協(xié)作型教育共同體核心校和成員校的常態(tài)化工作考核和項目評估考核結(jié)果同等賦分。
。ǘ┛己顺绦
1.項目申報。學(xué)年初,核心校結(jié)合成員校實際共同商議確定幫扶項目,成員校在充分征求核心校意見后確定符合本校實際的特色發(fā)展方向,制定工作實施方案,并分別填寫《玉環(huán)市城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體幫扶項目申報表》(附件3)、《玉環(huán)市城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體學(xué)校特色發(fā)展申報表》報市教育局審核備案。
2.自查自評。各城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體學(xué)校對照《玉環(huán)市城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體學(xué)校常態(tài)化考核評價指標(biāo)》進行自查自評,并于當(dāng)年的11月10日和次年6月10日前分別將學(xué)期自評情況報市教育局基礎(chǔ)教育科;對照《玉環(huán)市城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體學(xué)校特色發(fā)展和幫扶項目考核評價指標(biāo)》進行自查自評,并于次年5月30日前將自評情況報市教育局基礎(chǔ)教育科。
3.考核評價。學(xué)年末,由市教育局城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展評價考核工作。根據(jù)學(xué)校自評報告,采用現(xiàn)場督查、組織評審等方式,對常態(tài)化工作、幫扶項目和特色發(fā)展實施成效進行評審,并匯總考核結(jié)果。
三、考核結(jié)果
城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體考核成績按照一定比例計入學(xué)校學(xué)年度考核結(jié)果中。融合型教育共同體、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)與下屬完小結(jié)對模式的`共建型教育共同體,實行全方位、一體化考核;其他共建型教育共同體,按常態(tài)化工作、項目評估、特色發(fā)展分別賦分,實行捆綁考核;協(xié)作型教育共同體,主要對常態(tài)化工作、項目評估進行捆綁考核。
對工作成績突出的教育共同體學(xué)校,市教育局將加大資金支持力度。對工作成效特別顯著的典型經(jīng)驗,市教育局將適時通過現(xiàn)場會、經(jīng)驗交流會等多種形式進行推廣。
教研共同體活動方案 篇24
一、指導(dǎo)思想
按照國家和省、市關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革總體部署,堅持“;、強基層、建機制”,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,按照“政府主導(dǎo)、統(tǒng)籌規(guī)劃,堅持公益、創(chuàng)新機制,資源下沉、提升能力,便民惠民、群眾受益”的原則,以體制機制改革為突破口,以均衡下沉醫(yī)療資源、推進分級診療為根本目的,建設(shè)和發(fā)展“縣域醫(yī)療衛(wèi)生共同體”(簡稱“醫(yī)共體”),逐步改造和完善醫(yī)療服務(wù)體系,促進醫(yī)療服務(wù)模式轉(zhuǎn)變,建立合理就醫(yī)秩序,實現(xiàn)發(fā)展方式由以治病為中心向以健康為中心轉(zhuǎn)變。
二、工作目標(biāo)
整合縣域內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生資源,建立醫(yī)療服務(wù)分工協(xié)作新機制,實現(xiàn)縣級醫(yī)院優(yōu)勢醫(yī)療資源下沉基層,推進分級診療和雙向轉(zhuǎn)診,提升基層醫(yī)療服務(wù)能力,建立以“縣級醫(yī)院為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為網(wǎng)底”的縣域醫(yī)療衛(wèi)生一體化管理新格局。通過醫(yī)共體建設(shè)試點,整體完善醫(yī)共體服務(wù)體系,使我縣醫(yī)共體成為服務(wù)、責(zé)任、利益、管理共同體,基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力進一步提升,“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動”的分級診療模式基本逐步建成。
三、基本原則
。ㄒ唬┱鲗(dǎo),統(tǒng)籌規(guī)劃。強化政府宏觀管理和規(guī)劃引導(dǎo),根據(jù)我縣縣域醫(yī)療資源結(jié)構(gòu)布局和群眾健康服務(wù)需求,按照業(yè)務(wù)相關(guān)、優(yōu)勢互補、雙向選擇、持續(xù)發(fā)展等要求,兼顧既往形成的合作關(guān)系,統(tǒng)籌安排醫(yī)療機構(gòu)組建醫(yī)共體,建立完善醫(yī)療機構(gòu)間分工協(xié)作機制。
。ǘ﹫猿止,創(chuàng)新機制。堅持政府辦醫(yī)主體責(zé)任不變,堅持醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥聯(lián)動改革,創(chuàng)新體制機制,逐步破除財政投入、醫(yī)保支付、人事管理等方面的壁壘和障礙,鼓勵醫(yī)共體內(nèi)成員單位在保持法人資格、單位性質(zhì)、人員編制、投入渠道、職責(zé)任務(wù)、優(yōu)惠政策、原有名稱等“七不變”的前提下,實施人事管理、財務(wù)管理、藥品目錄、采購配送、診療標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)保支付、醫(yī)防融合、績效考核、信息系統(tǒng)、后勤保障等“十統(tǒng)一”管理,調(diào)動醫(yī)療機構(gòu)以及醫(yī)務(wù)人員的積極性。
。ㄈ┵Y源下沉,提升能力。利用縣級醫(yī)院優(yōu)質(zhì)資源集中的優(yōu)勢,通過技術(shù)幫扶、人才培養(yǎng)等手段,發(fā)揮對基層的技術(shù)輻射和帶動作用。鼓勵醫(yī)共體內(nèi)發(fā)揮集約優(yōu)勢,推進縣域醫(yī)療資源共享,提高醫(yī)療服務(wù)體系整體能力與社會效益。
(四)便民惠民,群眾受益。堅持以人民健康為中心,創(chuàng)新醫(yī)共體工作機制,逐步實現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量同質(zhì)化管理,強化基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的居民健康“守門人”功能,重點推進公共衛(wèi)生服務(wù)、慢性病預(yù)防、治療、管理和基本醫(yī)療緊密結(jié)合、深度融合,方便群眾就近就醫(yī),減輕群眾負(fù)擔(dān)。
四、組建和管理
(一)組建縣醫(yī)共體
以縣第一人民醫(yī)院為核心,縣婦幼保健院、縣第二人民醫(yī)院、縣疾病預(yù)防控制中心、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為成員,組建郯城縣縣域醫(yī)療衛(wèi)生共同體(以下簡稱“縣醫(yī)共體”)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院保留原名稱,加掛郯城縣第一人民醫(yī)院某某分院牌子。核心單位與成員單位形成“責(zé)權(quán)統(tǒng)一、分工協(xié)作”的縣域醫(yī)共體。
。ǘ┙⑨t(yī)共體管理體系
1.統(tǒng)一人事管理。縣醫(yī)共體人員編制實行總額控制,由醫(yī)共體按照縣級醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)兩個范疇統(tǒng)籌使用,原則上可橫向、不縱向統(tǒng)籌。醫(yī)共體內(nèi)全部實行崗位聘用制,按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理。原有人員按原人事規(guī)定管理,新進人員由醫(yī)共體自主招聘,報縣委編辦備案。完善與醫(yī)共體建設(shè)相適應(yīng)的職稱晉升辦法,實行科學(xué)評價,拓展醫(yī)務(wù)人員職業(yè)發(fā)展空間。醫(yī)共體內(nèi)二級及以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中從事醫(yī)療或疾病預(yù)防控制專業(yè)技術(shù)工作的人員,申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格前,必須按規(guī)定到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)連續(xù)服務(wù)1年。鼓勵縣級醫(yī)院向基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)派出專業(yè)技術(shù)人員和管理人才,基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員和管理人員到縣級醫(yī)院進修學(xué)習(xí),提高基層醫(yī)療業(yè)務(wù)水平和管理水平。
2.統(tǒng)一財務(wù)管理。組建縣醫(yī)共體財務(wù)核算中心,單獨設(shè)立集團專戶、專賬,在現(xiàn)行財政投入政策、渠道和補償標(biāo)準(zhǔn)不變的前提下,醫(yī)共體內(nèi)各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)財務(wù)實行統(tǒng)一管理,獨立核算。財政投入資金按國庫集中支付程序統(tǒng)一支付使用。醫(yī)共體設(shè)立固定資產(chǎn)專賬,分別建立臺賬,實行統(tǒng)一管理。各單位診療設(shè)備在保持所有權(quán)不變的情況下,可由醫(yī)共體核心單位根據(jù)業(yè)務(wù)需求統(tǒng)一調(diào)配使用。
3.統(tǒng)一藥品目錄。醫(yī)共體內(nèi)統(tǒng)一藥品醫(yī)保報銷目錄、統(tǒng)一價格。藥品目錄優(yōu)先選擇國家基本藥物。醫(yī)共體各成員單位所需藥械由醫(yī)共體統(tǒng)一招標(biāo)采購?h級及以上醫(yī)療機構(gòu)可遴選的藥品范圍全部下沉基層,加強醫(yī)共體內(nèi)各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)用藥銜接,制定長處方、延伸處方實施方案,明確處方病種和藥品目錄,并結(jié)合實際適時調(diào)整完善。
4.統(tǒng)一采購配送。堅持藥品集中采購方向,落實以省為單位的集中采購和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)自主采購有機結(jié)合的藥品集中采購新機制。在嚴(yán)格執(zhí)行取消藥品加成政策前提下,醫(yī)共體通過省藥品集中采購平臺,對中標(biāo)結(jié)果執(zhí)行滿1年以上的公開招標(biāo)藥品進行集中議價采購。各成員單位所需藥械由醫(yī)共體統(tǒng)一招標(biāo)采購、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一結(jié)算。
5.統(tǒng)一診療標(biāo)準(zhǔn)。醫(yī)共體統(tǒng)一規(guī)章制度、統(tǒng)一技術(shù)規(guī)范、統(tǒng)一人員培訓(xùn)、統(tǒng)一業(yè)務(wù)指導(dǎo)、統(tǒng)一工作考核,全面推廣臨床路徑管理和優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。制定完善縣域內(nèi)分級診療標(biāo)準(zhǔn),健全雙向轉(zhuǎn)診制度。建立縣域消毒供應(yīng)、心電診斷、臨床檢驗、醫(yī)學(xué)影像、遠程會診等五大中心;按照各分院功能定位和技術(shù)特色,合理布局,重點建設(shè)區(qū)域診療分中心,實現(xiàn)醫(yī)共體內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化、同質(zhì)化,并實現(xiàn)整個診療過程的可追蹤、可調(diào)控、可監(jiān)管。
6.統(tǒng)一醫(yī)保支付。按照“總額預(yù)付、結(jié)余留用、合理超支分擔(dān)”原則,將不低于上一年度的醫(yī)保資金打包預(yù)付給縣醫(yī)共體,實行按月預(yù)付、當(dāng)月結(jié)算、動態(tài)調(diào)整、年終平衡。縣醫(yī)共體建立醫(yī)保資金專戶,實行專賬管理?h醫(yī)共體結(jié)余資金可用于擴大家庭醫(yī)生簽約服務(wù)范圍和內(nèi)容等。按照上級有關(guān)政策要求,完善超支分擔(dān)比例。縣醫(yī)共體內(nèi)上下級轉(zhuǎn)診的,患者住院只扣減一次報銷起付線。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院報銷比例提高到90%,中醫(yī)藥項目報銷比例提高到95%,起付線調(diào)整為200元,年度內(nèi)只扣減一次。
7.統(tǒng)一醫(yī)防融合。將縣疾病預(yù)防控制中心、縣皮防站、縣結(jié)防所納入縣醫(yī)共體成員單位,承擔(dān)各自牽頭業(yè)務(wù)的'指導(dǎo)落實。同時,促進公共衛(wèi)生、預(yù)防保健、家醫(yī)簽約、康復(fù)養(yǎng)老與基本醫(yī)療的緊密結(jié)合、深度融合。以高血壓、糖尿病等慢性病管理為突破口探索基層醫(yī)防融合服務(wù)模式,發(fā)揮家庭醫(yī)生團隊優(yōu)勢,明確團隊中醫(yī)生在開展醫(yī)防融合管理中的主導(dǎo)作用,推動“上下分開”。做好區(qū)域衛(wèi)生健康信息系統(tǒng)與高血壓、糖尿病質(zhì)控監(jiān)測系統(tǒng)的銜接,推動高血壓、糖尿病醫(yī)防融合管理數(shù)據(jù)共享。
8.統(tǒng)一績效管理。合理利用核心單位和基層醫(yī)療機構(gòu)的各自優(yōu)勢,通過內(nèi)部協(xié)商建立利益協(xié)作共同體,建立員工績效激勵機制,充分發(fā)揮醫(yī)共體內(nèi)醫(yī)務(wù)人員的積極性。醫(yī)共體內(nèi)部要建立考核機制,應(yīng)將服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)時效、群眾滿意度等關(guān)鍵指標(biāo)納入績效分配考核。對于醫(yī)共體內(nèi)部開展交流學(xué)習(xí)、技術(shù)指導(dǎo)、專家坐診、雙向轉(zhuǎn)診的醫(yī)務(wù)人員和管理人員,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)給予適當(dāng)補貼。
9.統(tǒng)一信息系統(tǒng)。建立區(qū)域衛(wèi)生健康信息平臺,將縣、鄉(xiāng)、村三級全民健康信息統(tǒng)一管理,推進醫(yī)共體內(nèi)院務(wù)管理、診療信息、電子病歷和醫(yī)療服務(wù)等信息互聯(lián)互通,醫(yī)共體各成員單位間可以共享縣域內(nèi)居民健康信息數(shù)據(jù),便捷開展預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診、健康管理、遠程醫(yī)療等服務(wù),方便患者看病就醫(yī)。
10.統(tǒng)一后勤保障。消毒供應(yīng)、辦公用品等醫(yī)共體內(nèi)各項后勤保障服務(wù)均統(tǒng)一管理,統(tǒng)一供給和保障,相關(guān)費用按照成本予以結(jié)算。
五、實施步驟
。ㄒ唬(zhǔn)備階段(20xx年10月)。研究建立縣域醫(yī)療衛(wèi)生一體化發(fā)展機制,調(diào)研起草并出臺醫(yī)共體建設(shè)實施方案、章程,搭好基本架構(gòu),明確部門單位職責(zé)分工,為醫(yī)共體建設(shè)工作的順利實施奠定基礎(chǔ)。
。ǘ⿲嵤╇A段(20xx年11月-12月)。醫(yī)共體建設(shè)啟動并正式運行,按照“七不變”“十統(tǒng)一”的總體要求,初步制定并落實工作機制,落實保障措施,確保醫(yī)共體有序有效運作。
。ㄈ┩七M階段(20xx年1月-12月)。進一步建立完善的醫(yī)共體內(nèi)部運行機制,根據(jù)工作需要及時制定完善配套政策措施,促進縣域內(nèi)分級診療制度全面落實、就診新格局得到構(gòu)建。
六、工作要求
。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。開展醫(yī)共體建設(shè)是醫(yī)聯(lián)體建設(shè)的重要內(nèi)容,也是推進分級診療、優(yōu)化整合醫(yī)療資源的重要載體。各有關(guān)部門要進一步提高思想認(rèn)識,把醫(yī)共體建設(shè)納入重要議事日程、擺在突出位置,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),建立部門協(xié)調(diào)推進機制,制定工作方案,完善配套措施,強化督導(dǎo)考核,確保工作順利開展。
(二)實施多方聯(lián)動。各有關(guān)部門和單位要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),及時出臺配套文件,發(fā)揮政策疊加效應(yīng),保證改革措施有效落實?h衛(wèi)生健康局要發(fā)揮牽頭作用,明確醫(yī)共體建設(shè)管理機構(gòu)和專職人員,組織制定醫(yī)共體建設(shè)規(guī)劃,建立醫(yī)共體效果評估機制和績效考核辦法,加強對醫(yī)共體的監(jiān)管?h財政局要按照規(guī)定落實財政補助政策?h人力資源和社會保障局要完善績效工資分配機制?h醫(yī)療保障局要推進醫(yī)保支付方式改革。
。ㄈ⿵娀讲樵u估。以落實醫(yī)共體內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)功能定位、基層人才結(jié)構(gòu)改善和服務(wù)能力提升以及分級診療制度建設(shè)等內(nèi)容為重點,建立醫(yī)共體整體成效評價指標(biāo)體系,實施整體評估。要加強評估效果的運用,與醫(yī)療機構(gòu)評審評價、重點?平ㄔO(shè)、財政補助、醫(yī)保支付等掛鉤,強化工作導(dǎo)向作用。
。ㄋ模┳⒅匦麄饕龑(dǎo)。利用各種宣傳媒體,采取多種形式,加大對開展縣域醫(yī)共體建設(shè)工作目的、運行機制、診療程序、政策措施等相關(guān)內(nèi)容的宣傳。要組織開展對醫(yī)療機構(gòu)管理人員和醫(yī)務(wù)人員的政策培訓(xùn),調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員參與改革、支持改革的積極性和主動性。要加強經(jīng)驗總結(jié),及時推廣典型做法。引導(dǎo)群眾改變就醫(yī)觀念和習(xí)慣,提高社會認(rèn)知度和各方面支持認(rèn)可度,為推動醫(yī)共體建設(shè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
教研共同體活動方案 篇25
一、指導(dǎo)思想
依據(jù)《東豐縣“大學(xué)區(qū)建設(shè)”工作方案》和《東豐縣“大學(xué)區(qū)建設(shè)”工作指導(dǎo)意見》為指導(dǎo),本著“準(zhǔn)確定位,專題突破,積極創(chuàng)新,穩(wěn)步推進”的思想,遵循“資源共享,優(yōu)勢互補,整體提升,共同發(fā)展”的原則,本學(xué)期大學(xué)區(qū)將利用各成員校教育資源,充分發(fā)揮校際間的優(yōu)勢互補,有計劃,有組織,有側(cè)重點的開展學(xué)區(qū)內(nèi)各項教育教學(xué)活動。結(jié)合實際組織開展學(xué)區(qū)建設(shè)與教師發(fā)展的相關(guān)工作,并以教師專業(yè)發(fā)展共同體建設(shè)活動為載體,促進學(xué)區(qū)教師隊伍、教育質(zhì)量和辦學(xué)水平的整體提升。
二、活動目的
“學(xué)習(xí)共同體”是由學(xué)習(xí)者及助學(xué)者(包括教師、專家、輔導(dǎo)者等)共同構(gòu)成的團體,他們彼此之間要經(jīng)常在學(xué)習(xí)過程中進行溝通、交流及分享各種學(xué)習(xí)資源,共同完成一定的學(xué)習(xí)任務(wù),共同體成員之間形成并具有相互影響、相互促進的人際關(guān)系。通過建立各學(xué)校間青年教師學(xué)習(xí)共同體可以促進教師向?qū)I(yè)化發(fā)展,進而提高教師的整體水平。
三、活動的策略與措施
1、對話策略。
(1)利用網(wǎng)絡(luò)平臺,引導(dǎo)教師進行網(wǎng)絡(luò)互動,進行自己的博客建設(shè)學(xué)校要有計劃地指導(dǎo)教師進行撰寫教學(xué)反思和教學(xué)論文,在各校校園網(wǎng),東豐教育論壇網(wǎng),東豐縣名師工作室等網(wǎng)絡(luò)空間,進行學(xué)習(xí)和交流,鼓勵教師建立自己的博客,定期開展博文評選活動,利用學(xué)科QQ群或博客圈,引導(dǎo)教師與名家進行交流,擴大自己的影響,鼓勵每一位青年教師確立終身學(xué)習(xí)理念,積極營造教師積極對話的環(huán)境。利用教研平臺,建立青年教師對話平臺,鼓勵教師參與教研網(wǎng)的學(xué)習(xí)討論。讓青年教師經(jīng)營自己的博客,看到自己專業(yè)成長的軌跡,體驗專業(yè)成長的喜悅。
(2)、與同伴對話。開展教師間松散型話題討論,并隨時做好記錄,使青年教師們在自我反思和相互間的學(xué)習(xí)中能夠共同提高。利用每周的例會和周二的學(xué)習(xí)時間,組織學(xué)校的優(yōu)秀教師和骨干教師進行講座,把他們多年來的教學(xué)管理水平和專業(yè)成長經(jīng)驗推介給青年老師。以“教師專業(yè)成長大講堂”的形式,讓每一位教師參與交流。同時,也給青年老師提供機會,讓他們把教學(xué)中或成長過程中遇到的一些問題和疑惑提出來,以“教學(xué)問題大家談”等形式,開展大討論活動。
。3)、與名師、專家對話。有機地利用各學(xué)校名師資源,發(fā)揮輻射作用,帶動青年教師隊伍建設(shè)。活動以案例的方式深入淺出地培訓(xùn)教師。搜集教育教學(xué)中出現(xiàn)的疑難問題,學(xué)校名師工作室經(jīng)過整理,列出一些有探討價值的問題,要求青年教師結(jié)合平時的教學(xué)實踐,準(zhǔn)備好解答材料。
2、實踐策略。
。1)關(guān)注課堂實務(wù)。針對“三疑三探”課堂教學(xué)模式改革,開展“怎樣上好一堂課”的活動。讓青年教師在學(xué)習(xí)課標(biāo),鉆研教材,學(xué)科基礎(chǔ)知識的掌握上下功夫。同時,將教學(xué)研究中已經(jīng)看得準(zhǔn)的東西,傳授給青年教師。
。2)開展課堂教學(xué)研討。學(xué)校以教研組和年級組為依托,開展學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)和課堂教學(xué)的集體備課。備課時對課程資源的收集是否僅僅局限于傳統(tǒng)的教材和教參上,課堂教學(xué)如何真正做到從重老師的教轉(zhuǎn)向重學(xué)生的學(xué),如何創(chuàng)設(shè)教學(xué)情景,引發(fā)學(xué)生主體學(xué)習(xí)積極性,如何改變差生的消極心理等等。針對,青年教師課堂教學(xué)水平薄弱的現(xiàn)狀,采用“專家引領(lǐng)、骨干示范、同伴互助”的策略,幫助青年教師盡快提高課堂教學(xué)能力。學(xué)校給教師提供學(xué)科研究為核心專業(yè)成長,利用星期四晚上,組織教師進行集體備課,以學(xué)科的備課組長為中心,開展學(xué)習(xí)學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)模式、編寫教案、精選習(xí)題、輔導(dǎo)學(xué)生等內(nèi)容的專業(yè)活動。集體備課力求做到編寫教案統(tǒng)一、課件使用統(tǒng)一、配備習(xí)題統(tǒng)一、檢測考試統(tǒng)一。達到七所學(xué)校共同分享的目的。
3、診斷反思策略。
開展說課、微型課、教學(xué)論文、學(xué)案制作、博客建設(shè)活動,教師介紹設(shè)計思路,實施課堂教學(xué),然后名師對教師的教學(xué)設(shè)計、課堂反饋藝術(shù)、習(xí)慣性行為等方面“把脈診斷”,分析“病情”成因,提出“治療”方案。既要有教學(xué)設(shè)計過程中的“行動前反思”,又有教學(xué)過程中的“行動中反思”,還要有教學(xué)后的“行動后反思”;反思的主要內(nèi)容為:教學(xué)設(shè)計是否切合實際,行之有效:教學(xué)行為是否符合新的'教學(xué)理念:教學(xué)方法是否解決現(xiàn)實問題;教學(xué)效果是否達到預(yù)期目標(biāo)等;反思的目的在于不斷更新教學(xué)觀念,改善教學(xué)行為,提升教學(xué)水平,同時養(yǎng)成教師對自己教學(xué)現(xiàn)象、教學(xué)問題的獨立思考和創(chuàng)新性見解,真正成為教學(xué)的主人。
4、建立學(xué)習(xí)激勵策略。
激勵教師自我發(fā)展好的合理的制度可以提高教師們學(xué)習(xí)的熱情,激發(fā)學(xué)習(xí)的積極性,在學(xué)習(xí)過程中開展教師間的評比活動,營造一個教師專業(yè)化的好的氛圍。
四、活動具體計劃
第一階段:活動的準(zhǔn)備階段(2014年3月——5月)
(1)確定活動方案,建立“對話—實踐—反思”型青年教師成長共同體。
(2)成立學(xué)習(xí)團隊的助學(xué)教師。
(3)細化活動內(nèi)容,準(zhǔn)備活動需要的素材。
(4)組織第一次集體活動。向團隊成員傳達活動的目的、意義及活動方案。
第二階段:活動的實施階(2014年5月-----2015年12月)
(1)第一次活動:教學(xué)理論學(xué)習(xí)與研討。就教學(xué)的設(shè)計和實施課堂教學(xué),兩個方面與骨干教師座談。
(2)第二次活動:開展說課反思活動。不斷更新教學(xué)觀念,改善教學(xué)行為,提升教學(xué)水平,同時養(yǎng)成教師對自己教學(xué)現(xiàn)象、教學(xué)問題的獨立思考和創(chuàng)新性見解,真正成為教學(xué)的主人。
(3)第三次活動:啟動“教師專業(yè)成長大講堂”活動,要求班子成員、骨干教師、年級主任和教研組長率先帶頭。
(4)第四次活動:開展教學(xué)論文、學(xué)案制作活動。就教學(xué)設(shè)計是否切合實際,教學(xué)方法是否解決現(xiàn)實問題;教學(xué)效果是否達到預(yù)期目標(biāo)三個方面進行教學(xué)反思。
教研共同體活動方案 篇26
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹落實黨的十九大和全國、全區(qū)教育大會精神,落實立德樹人根本任務(wù),聚焦教學(xué)、聚焦課堂、聚焦教師、聚焦質(zhì)量,開展“互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué)”“互聯(lián)網(wǎng)+教研”活動,努力構(gòu)建“校際聯(lián)合結(jié)對、區(qū)域聯(lián)片組團、市外聯(lián)誼結(jié)盟”的共進發(fā)展模式,促進吳忠市各縣(市、區(qū))校際之間、吳忠與銀川都市圈校際發(fā)展合作體之間的優(yōu)勢互補,資源共享,團結(jié)協(xié)作,共同發(fā)展,形成以強帶弱、城鄉(xiāng)聯(lián)動、川山互補、共同提高的教研新格局,建立跨校際、跨縣域、跨市域“共享、同進、均衡、發(fā)展”的教學(xué)(教研)新機制,為推進基礎(chǔ)教育課程改革,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,推動吳忠市教育教學(xué)均衡、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
二、行動目標(biāo)
。ㄒ唬┩晟乒ぷ鳈C制。健全共同體的領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理、實施、評價等工作機制,促進教學(xué)、教研管理效能的全面提升。
。ǘ┩晟乒ぷ骶W(wǎng)絡(luò)。健全市教研室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、縣(市、區(qū))教研室密切配合、牽頭學(xué)校組織實施、協(xié)作學(xué)校積極參與、教研組具體落實、名師工作室示范帶動六級教研網(wǎng)絡(luò),確保共同體活動落地生根。
(三)完善工作架構(gòu)。重組吳忠市市域教學(xué)(教研)共同體,由吳忠市直屬學(xué)校與市域內(nèi)各鄉(xiāng)村學(xué)校組成教學(xué)(教研)共同體;組建吳忠市縣域教學(xué)(教研)共同體,由縣域內(nèi)的1所城鎮(zhèn)學(xué)校分別與幾所或者多所鄉(xiāng)村學(xué)校組成縣域教學(xué)教研共同體;組建利青同城一體化校際教學(xué)(教研)共同體,由吳忠市直屬學(xué)校與青銅峽市學(xué)校組成教學(xué)(教研)共同體;構(gòu)建銀川都市圈校際教學(xué)(教研)共同體,由吳忠市名優(yōu)學(xué)校與銀川市名優(yōu)學(xué)校組成聯(lián)盟學(xué)校教學(xué)(教研)共同體。
。ㄋ模﹥(yōu)化活動主題。聚焦各共同體教學(xué)、教研、課堂、教師、質(zhì)量等方面的熱點、難點問題,開展“互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué)”“互聯(lián)網(wǎng)+教研”活動,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等新技術(shù)和手段,有步驟、有計劃、有針對性的研究和破解教學(xué)、教研中存在的諸多問題,增強教學(xué)教研的針對性,實現(xiàn)“精準(zhǔn)教研”目標(biāo)。
。ㄎ澹┩卣够顒有问健A⒆愀鞴餐w課堂教學(xué)中的實際問題,通過專業(yè)引領(lǐng)、校際會課、專題合作、名師會診、主題論壇、教學(xué)互訪、同課異構(gòu)、同課同構(gòu)、異課同構(gòu)等方式,增強教學(xué)教研的有效性。
。┴S富活動內(nèi)容。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,通過線上線下共同計劃、共同研修、共同備課、共同上課、共同觀課、共同說課、共同議課、專業(yè)引領(lǐng)、送教下鄉(xiāng)、共同總結(jié)等形式,提高教學(xué)教研的實效性。
三、行動措施
。ㄒ唬┙⒐餐w的工作機制
1.建立教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)機制。教育局成立由局長任組長、分管副局長任副組長、教研室主任、教研員為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)共同體建設(shè)的指導(dǎo)、規(guī)劃、協(xié)調(diào)、管理、督查、評估考核等方面的工作。
2.完善教研部門的服務(wù)機制。市、縣兩級教研室負(fù)責(zé)共同體建設(shè)的指導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、組織等工作,采取“菜單式”服務(wù)方式,將教研工作重心下移,走進學(xué)校和課堂,貼近師生,服務(wù)教學(xué),引領(lǐng)教師共同發(fā)現(xiàn)、研究和解決教學(xué)實際問題,避免教研活動的盲目性,增強教研活動的針對性,提高教研活動的實效性。
3.建立共同體的條件保障機制。共同體各成員校要全面改善相關(guān)校園網(wǎng)絡(luò)、信息化功能室、綜合實驗室、學(xué)科教室等基礎(chǔ)信息化條件,實現(xiàn)校園環(huán)境數(shù)字化、信息系統(tǒng)互聯(lián)互通,為開展教學(xué)教研活動創(chuàng)造條件。
4.建立共同體的協(xié)商機制。市直各中小學(xué)為共同體牽頭學(xué)校,其他各結(jié)對學(xué)校為協(xié)作學(xué)校。牽頭學(xué)校和協(xié)作學(xué)校要堅持平等協(xié)商的原則,堅持每學(xué)期開展一次共同體活動,共同制定活動計劃,共同確定活動主題、內(nèi)容和形式,共同研究解決本共同體內(nèi)教學(xué)教研中的具體問題,切實提高共同體內(nèi)所有學(xué)校的教學(xué)教研水平。
5.建立“菜單式”教學(xué)教研制度。共同體各成員?筛鶕(jù)自身教學(xué)教研需求,向教研室提出有針對性和意向性的活動申請,由教研室認(rèn)真分析預(yù)約需求,策劃、指導(dǎo)、制定活動方案,并在此基礎(chǔ)上,召開方案論證會,論證方案的可行性;召開活動培訓(xùn)會,讓參與活動的所有教師明確本次活動的意義、作用和要求。
6.建立主辦、承辦、協(xié)辦制度。教研室為活動的主辦單位,牽頭學(xué)校為承辦單位,協(xié)作學(xué)校為協(xié)辦單位。主辦單位負(fù)責(zé)活動方案的策劃、論證、培訓(xùn)等工作,承辦單位負(fù)責(zé)活動方案的草擬、活動的組織與實施等工作,協(xié)辦單位緊密配合承辦單位開展活動。
7.建立考核與激勵機制。教研室每年對各共同體開展的教研活動的過程和效果進行評估,將評估結(jié)果納入對共同體各成員校的年度考核之中。縣域內(nèi)開展的活動由各縣(市、區(qū))教研室下發(fā)文件,頒發(fā)活動證書;市域內(nèi)開展的活動由市教研室下發(fā)文件,頒發(fā)活動證書。證書作為評優(yōu)選先、職稱評聘的主要依據(jù)。
。ǘ(gòu)建共同體的工作網(wǎng)絡(luò)
1.市教研室。作為共同體建設(shè)的一級網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)共同體教學(xué)教研活動的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、專業(yè)指導(dǎo)、過程監(jiān)督、考核評估等工作,并做好活動的梳理與總結(jié),形成實踐與理論成果,面向全市進行推介。
2.縣教研室。作為共同體建設(shè)的二級網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)組建縣域內(nèi)的教研共同體,指導(dǎo)縣域內(nèi)的共同體活動,配合市教研室開展市域內(nèi)的共同體活動。
3.牽頭學(xué)校。市直屬學(xué)校為市域內(nèi)共同體活動的牽頭學(xué)校,各縣(市、區(qū))城鎮(zhèn)學(xué)校為縣域內(nèi)共同體活動的牽頭學(xué)校。牽頭學(xué)校是共同體建設(shè)的三級網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與共同體內(nèi)各協(xié)作學(xué)校之間的關(guān)系,與協(xié)作學(xué)校協(xié)商制定共同體活動計劃,合理安排活動主題、內(nèi)容、方式、時間和地點,做好活動的牽頭、組織、實施和保障工作,保證共同體教研活動的順利開展。
4.協(xié)作學(xué)校。鄉(xiāng)村學(xué)校為共同體建設(shè)協(xié)作學(xué)校,是共同體建設(shè)的四級網(wǎng)絡(luò),配合牽頭學(xué)校制定教研活動計劃、主題、內(nèi)容、方式,組織本校教師積極、主動地參與共同體開展的各項活動。
5.教研組。教研組是共同體建設(shè)的基本單位,為共同體建設(shè)的五級網(wǎng)絡(luò)。共同體內(nèi)的各學(xué)科教研組要以研究課程標(biāo)準(zhǔn)、研究教材、研究學(xué)生,研究教學(xué)方法和學(xué)法作為重點,重視新型教育技術(shù)與傳統(tǒng)教育手段融合運用的實踐與研究,推進“互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué)”“互聯(lián)網(wǎng)+教研”;注重啟發(fā)式、互動式、探究式教學(xué),注重情境教學(xué)和實踐教學(xué),注重差異化教學(xué)和個別化指導(dǎo),注重科學(xué)教學(xué)和實驗教學(xué),探索基于學(xué)科的課程綜合化教學(xué)或者跨學(xué)科綜合學(xué)習(xí),開展研究型、項目型、合作式學(xué)習(xí);重視培育、遴選和推廣符合創(chuàng)新素養(yǎng)教育要求的優(yōu)秀教學(xué)模式、教學(xué)案例,形成可復(fù)制可推廣的教學(xué)實踐模式,著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新人格、創(chuàng)新精神。
6.名師工作室。名師工作室是共同體建設(shè)的重要組成部分,為共同體建設(shè)的六級網(wǎng)絡(luò)。各共同體要以牽頭學(xué)校為主體,整合各成員校的教師資源,組建以區(qū)市級名優(yōu)骨干教師為主持人、以青年教師為成員的“名師工作室”,充分發(fā)揮名優(yōu)骨干教師在教學(xué)教研中的示范和引領(lǐng)作用,采取結(jié)對幫扶、集中研修、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、跟崗實習(xí)、在線課堂、送課下鄉(xiāng)、送研到校等形式,引領(lǐng)青年教師特別是鄉(xiāng)村教師的課堂教學(xué)改革,優(yōu)化課堂教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
。ㄈ(gòu)建吳忠市教學(xué)(教研)共同體
1.重組吳忠市市域教學(xué)(教研)共同體。采取自主選擇、自由組合、自愿結(jié)對的方式,由吳忠市市直學(xué)校與吳忠市域內(nèi)每個縣(市、區(qū))的1所鄉(xiāng)村學(xué)校組成教學(xué)教研共同體開展教學(xué)教研活動,實現(xiàn)試題、微課、課件、管理方法、校本課程、特色課程等一切教學(xué)資源的共享共用,促進市域內(nèi)校際間的深度協(xié)作,長期合作,協(xié)同發(fā)展。
2.組建吳忠市縣域教學(xué)(教研)共同體。參照吳忠市市域教學(xué)(教研)共同體的組合方式,采取1+n的方式,由縣域內(nèi)的1所城鎮(zhèn)學(xué)校分別與幾所或者多所鄉(xiāng)村學(xué)校組成縣域教學(xué)(教研)共同體,形成結(jié)對幫扶關(guān)系,立足鄉(xiāng)村中小學(xué)課堂教學(xué)中的實際問題,開展教學(xué)教研活動,實現(xiàn)城鄉(xiāng)聯(lián)動、校際互動、以城市拉動鄉(xiāng)村、以強校帶動弱校,整體提升教學(xué)教研水平、促進教育均衡發(fā)展。
3.組建利青同城一體化校際教學(xué)(教研)共同體。深入貫徹落實吳忠市委、政府關(guān)于利青同城化系列部署和要求,由吳忠中學(xué)與青銅峽市高級中學(xué)、吳忠市第三中學(xué)與青銅峽第七中學(xué)、吳忠市利通一小與青銅峽第六小學(xué)組成校級教學(xué)教研共同體,開展豐富多彩的教學(xué)教研活動,促進優(yōu)質(zhì)教育資源共建共享,擴大優(yōu)質(zhì)教育資源輻射面,實現(xiàn)學(xué)校管理共進、教學(xué)共研、資源共享、信息互通、師生互動、差異互補。
4.構(gòu)建銀川都市圈校際教學(xué)(教研)共同體。全面落實市委、政府對銀川都市圈建設(shè)工作要求,由吳忠市幼兒園與銀川市第一幼兒園、吳忠市利通一小與銀川實驗小學(xué)、吳忠中學(xué)與銀川市第二中學(xué)、吳忠市回民中學(xué)與銀川市唐徠回民中學(xué)、吳忠高級中學(xué)與銀川市第九中學(xué)組成銀川都市圈校際教學(xué)(教研)共同體,開展教育科研、課堂教學(xué)、教師培養(yǎng)、中高考等方面的交流合作,大力推進都市圈“互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué)”“互聯(lián)網(wǎng)+教研”進程,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享,大力提升吳忠市教育發(fā)展水平。
。ㄋ模﹥(yōu)化共同體的活動主題
1.分析現(xiàn)狀,摸清情況。在開展教學(xué)教研活動之前,各共同體要根據(jù)學(xué)校的辦學(xué)實際和教師的需求,對學(xué)校的校情、教師的教情和學(xué)生的學(xué)情等各方面情況進行綜合,就“為什么要開展這次教學(xué)教研活動”“如何開展好這次教學(xué)教研活動”“開展這次教學(xué)教研活動要達到什么目的和效果”等方面進行分析,向教研室提出有針對性和意向性的“菜單式”預(yù)約申請,由教研室對其進行評估分析。
2.把診號脈,尋找問題。在共同體向教研室提出“預(yù)約”申請的基礎(chǔ)上,教研室可通過下校調(diào)研、座談等形式,了解共同體內(nèi)各成員校教師在平時的教學(xué)工作遇到的困惑,把診號脈各參與學(xué)校教學(xué)教研中存在的問題,指導(dǎo)共同體制定活動方案。
3.確定主題,明確方向。在制定、修改方案的基礎(chǔ)上,教研室召開方案論證會,組織教研員對共同體的活動方案進一步進行論證,最終確定活動的主題、形式、內(nèi)容和要求,并下發(fā)文件予以確認(rèn);召開活動培訓(xùn)會,面向全體參與的'教師和學(xué)校進行培訓(xùn),確;顒硬蛔冃、不走樣,收到實效。
。ㄎ澹┩卣构餐w的活動形式
1.專業(yè)引領(lǐng)。各共同體要針對創(chuàng)新素養(yǎng)教育要求下和“互聯(lián)網(wǎng)+教育”背景下教師中普遍存在的困惑和教學(xué)中遇到的普遍問題,聘請有關(guān)專家及教研人員采取專題講座、專題報告、專題研討、專題座談等形式,引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)掌握創(chuàng)新素養(yǎng)教育理論,探索“互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué)”“互聯(lián)網(wǎng)+教研”的途徑和策略,掌握大數(shù)據(jù)背景下的觀課分析技術(shù),促進信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)教研的深度融合。
2.校際會課。各共同體可采用線上與線下教學(xué)教研交流的方式,開展校際間的線上或線下“會課”活動,交流創(chuàng)新素養(yǎng)教育和“互聯(lián)網(wǎng)+教育”要求下教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)方法、教學(xué)評價等方面的內(nèi)容,探討如何解決問題的方法與途徑。
3.名師會診。各共同體要組織本學(xué)校的名優(yōu)骨干教師組成教研團隊,利用“名師工作室”這一平臺,采取在線答疑輔導(dǎo)、在線課堂、在線教學(xué)、在線教研等形式,針對本共同體某些教師的“亮點教學(xué)”和“病態(tài)教學(xué)”進行專題研究,分析討論,提煉可以推廣的成功做法,制定解決“教學(xué)病態(tài)”的有效“處方”。
4.專題合作。各共同體成員單位要加強對教學(xué)管理和教學(xué)實踐中存在問題的調(diào)研,在梳理反思的基礎(chǔ)上,形成系列研究專題,通過“問題懸掛”和“問題招標(biāo)”的形式,結(jié)合各自的優(yōu)勢確定研究專題,建立跨校際的專題研究小組,進行合作攻關(guān)。
5.教學(xué)互訪。各共同體要定期開展校際間的教學(xué)互訪活動,通過開展校際間的線上與線下備課、說課、上課、觀課、議課、研課等活動,搭建和拓展共同體各單位推介、分享、學(xué)習(xí)、研討的平臺,使共同體內(nèi)各校的教學(xué)“小智慧”凝聚成校際間的教學(xué)“大智慧”,便于校際間分享智慧,共同提高。
6.城鄉(xiāng)互動。各共同體內(nèi)的城區(qū)學(xué)校和鄉(xiāng)村學(xué)校要互派教師進行定期學(xué)習(xí)、觀摩、研討,承擔(dān)相應(yīng)的教學(xué)教研任務(wù),親身感受農(nóng)村或城區(qū)學(xué)校教育教學(xué)的現(xiàn)狀、發(fā)展和變化,互通有無,取長補短,資源共享,共同發(fā)展。
7.開放共享。各共同體要以學(xué)校為單位舉辦教學(xué)開放日(周)活動,面向社會、家長和其他各成員校全天候開放校園,開放課堂,讓社會、家長和其他各成員校了解本校的辦學(xué)特色、辦學(xué)優(yōu)勢和課堂教學(xué)等方面的情況。
8.黨建融合。各共同體在開展活動時,黨員教師要發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,通過上示范課、舉辦黨課講座、與年輕教師、鄉(xiāng)村教師結(jié)對子等形式,引領(lǐng)教學(xué)教研方向,把黨建工作融入學(xué)校教學(xué)和教師的實際需求中,不斷探索黨建和教學(xué)教研工作的結(jié)合點,實現(xiàn)黨建工作與教學(xué)教研的深度融合、同步發(fā)展,有效破解黨建工作與教學(xué)教研“兩張皮”的問題。
。┴S富共同體的工作內(nèi)容
1.共同計劃。由共同體牽頭學(xué)校與協(xié)作學(xué)校在共同協(xié)商的基礎(chǔ)上,制定活動方案,就活動的目的、主題、內(nèi)容、形式、實施、要求等方面進行具體安排,向教研室提出活動申請。
2.論證方案。召開活動方案論證會,采取專家審議材料→共同體成員校領(lǐng)導(dǎo)專題匯報→專家論證→專家集中評議→形成論證意見或建議的方式,由共同體各成員校負(fù)責(zé)人就活動目的、活動主題、活動目標(biāo)、活動形式、活動內(nèi)容、活動措施等方面進行專題匯報,由教研室負(fù)責(zé)人與相關(guān)學(xué)科教研員組成專家團隊,在詳細審閱活動方案、聽取匯報的基礎(chǔ)上,對方案進行分析、點評和論證,并結(jié)合教學(xué)教研實際提出意見或建議。在論證會結(jié)束后,共同體成員校對方案進行修改,由教研室發(fā)文予以確認(rèn)。
3.共同培訓(xùn)。圍繞活動方案,召開活動培訓(xùn)會。由教研室安排人員面向參與活動的全體教師進行全員培訓(xùn),使教師明確本次活動的意義、內(nèi)容和要求,統(tǒng)一思想認(rèn)識,完善操作要領(lǐng),確;顒泳o扣主題、落實要求。在此基礎(chǔ)上,也可安排專題講座,由名師工作室主持人緊扣活動方案,就學(xué)科教學(xué)教研行動策略進行專題引領(lǐng),便于分享智慧,交流經(jīng)驗,啟迪思想。
4.共同研修。圍繞活動主題,采取線上與線下學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,組織共同體各成員校教師學(xué)習(xí)上級有關(guān)的文件精神,了解活動的實施目的和意義;學(xué)習(xí)與主題活動密切相關(guān)的教育教學(xué)理論文章,把握活動的方向和要求;研讀課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教學(xué)常規(guī),規(guī)范教師的活動行為。
5.共同備課。緊扣活動主題,按照“有效備課”要求,由共同體各成員校以教研組為單位組成校級或校際備課團隊,按照“團隊研究→個人備課→個人授課→集體磨課→個人反思→完善教案”的程序開展“線下”或者“線上”共同備課活動,在課程標(biāo)準(zhǔn)和活動方案的引領(lǐng)下,認(rèn)真研究教材、教學(xué)方法和學(xué)法,切實制定出課堂教學(xué)的行動策略,最終形成科學(xué)合理的教學(xué)方案。
6.共同磨課。緊扣“有效磨課”要求,在共同體各成員學(xué)校以學(xué)科教研組或者跨學(xué)科教研組組建校級磨課團隊,共同開展“磨課”活動。磨課可采取集體備課與個人備課相結(jié)合、個人試講與集體會診相結(jié)合、上課與聽課、說課、議課相結(jié)合等多種方式進行。無論采取何種方式,都必須緊扣活動主題,突出活動主題,不得脫離活動主題或者游離于主題之外開展磨課活動,力求通過校級間的磨課活動,磨出一節(jié)扎實有效、示范引領(lǐng)的“好課”。
7.共同展課。采取線上與線下相結(jié)合的方式,由共同體各成員學(xué)校推選出的課例參加校際間共同“展課”活動,集中展示、交流校級磨課成果,深入探討扎實有效的教學(xué)行動策略。展課按照如下程序進行:一是展示說課,由參與活動的教師采用課前說課與課后說課的方式,說課前的設(shè)計思路、方法與策略預(yù)估以及為什么要這樣做的緣由;說課后的教學(xué)反思,總結(jié)成功的經(jīng)驗,反思存在的問題以及下一步的改進策略。二是展示上課,由共同體各成員校選派的教師分別展示自己的課例,共同展示課堂教學(xué)的行動策略。各共同體組織學(xué)科教師開展聽課、觀課活動,觀察做課教師的課堂教學(xué)行為,借鑒其做法并激活對自己課堂教學(xué)的思考。三是展示議課,采取中心發(fā)言人議課與學(xué)科教研員議課和參與教師的共同議課相結(jié)合的方式,共同評議做課教師的說課與上課情況。四是展示辯課,由中心發(fā)言人和參與活動的教師結(jié)合教師展示的課例和自己的教學(xué)實踐,或談自己的思考,或談自己的認(rèn)識,或談自己的體會。整個展課活動要緊扣活動主題,不得游離于主題之外進行面面俱到的說課、上課或者議課。
8.共同送課。校際展課活動結(jié)束后,由共同體各成員校集體商量,按照校際展課的情況,根據(jù)結(jié)對鄉(xiāng)村學(xué)校的需要,推選出優(yōu)秀課例開展共同送課活動,展示校際展課的成果,引領(lǐng)鄉(xiāng)村中小學(xué)課堂教學(xué)改革。選送的課例必須是符合活動主題要求的、能引領(lǐng)課堂教學(xué)改革方向的、起到引領(lǐng)和指導(dǎo)作用的優(yōu)秀課例。共同送課的形式和內(nèi)容必須與校際展開時的要求一致。
9.黨建統(tǒng)領(lǐng)。要著力探索實施“黨建+共同體活動”工作模式,將黨建工作融入到共同體活動的全過程,努力構(gòu)建統(tǒng)籌推進、融合發(fā)展的新機制,以黨建引領(lǐng)、推動教學(xué)改革。在開展活動時,支部可采取“主題黨日”的形式,組織全體參與活動的黨員開展“戴黨徽、唱黨歌、重溫入黨誓詞、黨員承諾簽名”等活動;可采取黨課講座的形式,由支部書記結(jié)合所開展的活動主題,進行專題講座。黨員要充分發(fā)揮模范帶頭作用,積極地參與共同體所開展的備課、磨課、展課、送課等活動,主動幫扶鄉(xiāng)村教師和青年教師,切實發(fā)揮黨員教師在教學(xué)教研中的引領(lǐng)作用,實現(xiàn)黨建和教學(xué)教研的同頻共振。
10.共同總結(jié)。所有活動結(jié)束后,由主辦單位組織、承辦單位牽頭、協(xié)辦單位全體參與,對共同體開展的活動進行全面總結(jié)?偨Y(jié)要梳理出本次活動的突出亮點、存在的問題、改進的思路,重點總結(jié)出突出主題的課堂教學(xué)行動策略。要做好活動記錄與總結(jié)及各種過程性材料的積累、整理,包括文本、圖片及音像資料等。要重視活動成果的交流與推廣,注重培育、遴選和推廣活動中涌現(xiàn)的優(yōu)秀教學(xué)教研模式和案例。
四、行動要求
。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。各縣(市、區(qū))教育局要高度重視教學(xué)(教研)共同體建設(shè)工作,把它作為擴大優(yōu)質(zhì)教育資源總量、推進“互聯(lián)網(wǎng)+教育”和創(chuàng)新素養(yǎng)的重要舉措認(rèn)真實施。要成立教學(xué)(教研)共同體建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立縣域聯(lián)動教學(xué)(教研)共同體,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)劃、協(xié)調(diào)、組織、實施共同體建設(shè)工作。各有關(guān)學(xué)校相應(yīng)成立教學(xué)(教研)共同體建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé),加強配合,協(xié)同做好教學(xué)(教研)共同體建設(shè)工作。
(二)科學(xué)規(guī)劃,加強管理。各教學(xué)(教研)共同體要認(rèn)真分析現(xiàn)有學(xué)校情況,盡快制定具體的實施方案、配套制度和學(xué)年工作計劃,及時啟動實施相關(guān)工作。要加強對共同體建設(shè)的過程管理,重視調(diào)查研究,注重過程診斷,及時發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)(教研)共同體建設(shè)過程中出現(xiàn)的各種新情況、新問題。
。ㄈ┓e極實踐,不斷創(chuàng)新。要加強實踐,積極探索共同體建設(shè)的有效組織形態(tài)、組織機制和活動形式、活動內(nèi)容,推動共同體內(nèi)辦學(xué)理念、管理制度、教改經(jīng)驗、科研成果的共享、共生。要致力創(chuàng)新,明確共同發(fā)展目標(biāo),找準(zhǔn)相互間最佳結(jié)合點和增長點,以共同發(fā)展創(chuàng)造新成果,以新成果推動新發(fā)展,努力為我市推進“互聯(lián)網(wǎng)+教育”和創(chuàng)新素養(yǎng)教育創(chuàng)造更多更好的新經(jīng)驗。
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