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歡迎詞

入職歡迎詞

時(shí)間:2024-06-07 13:42:05 歡迎詞 我要投稿

入職歡迎詞[精品]

  現(xiàn)如今,越來越多人會(huì)去使用歡迎詞,歡迎詞在寫作上具有一定的格式要求。如何寫一份恰當(dāng)?shù)臍g迎詞呢?以下是小編收集整理的入職歡迎詞,希望對(duì)大家有所幫助。

入職歡迎詞[精品]

入職歡迎詞1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:

  大家上午好!

  首先非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個(gè)正在成長(zhǎng)中的大團(tuán)隊(duì)。我是來自人力資源部的__,非常榮幸,今天的培訓(xùn)由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

  從今天起,你們已成為xxx集團(tuán)的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。希望你們能與這個(gè)大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學(xué)習(xí)。在這里,公司各項(xiàng)培訓(xùn)也不斷推進(jìn),無論是什么崗位,都享有平等的晉升機(jī)會(huì)。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺(tái)及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中,讓我們用空杯的'心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí),為未來的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  我們集團(tuán)要求每一個(gè)人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動(dòng),多想辦法,丟掉速成的幻想,腳踏實(shí)地從每一個(gè)細(xì)節(jié)、每一個(gè)部份入手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。

  本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿意,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動(dòng)、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。

  我們熱切希望您有誠實(shí)的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅(jiān)韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊(duì)精神,在公司的大舞臺(tái)上扮演好您的角色! 我們相信,公司因?yàn)槟募尤攵鴷?huì)更精彩、更美好!“xxx”將成為一個(gè)知名品牌,在社會(huì)上享有盛譽(yù),與此同時(shí),您也將會(huì)有所收獲、有所提升!

  讓我們一起共同努力吧!

入職歡迎詞2

尊敬的各位新員工們:

  你們好!

  首先我代表某某公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的.歡迎!

  第二,有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠才會(huì)有信任。某某公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為某某公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為某某公司付出了長(zhǎng)期的忠誠,那么,某某公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!

  第三,我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟某某公司,共建某某公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

  第四,我希望每一位新同事能盡快地融入某某公司,成為某某公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在某某公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

  最后,我也熱切地期望:您因某某公司而自豪,某某公司因您更精彩!

  謝謝大家!

入職歡迎詞3

各位新員工:

  大家好!

  我代表總經(jīng)理x女士熱烈歡迎你門加入x公司,我們有幸共同參與xx公司未來的發(fā)展,用一句現(xiàn)實(shí)最流行的說法是“緣分”,俗話說“百年修來同船渡,千年修來共枕眠”,在此衷心祝愿各位新員工工作順利,生活愉快!

  xx過去的每一點(diǎn)成就,都有賴于xx全體員工的共同努力。xx的明天的每一個(gè)進(jìn)步,從今天開始,都與各位新員工的努力密切相關(guān)。從現(xiàn)在起,你們就是xx房地產(chǎn)有限公司中的一個(gè)成員,公司因?yàn)橛懈魑坏募用硕湴,大家也?huì)因?yàn)樵趚x工作的'經(jīng)歷而自豪。

  我們從事的是房地產(chǎn)中介服務(wù),它是應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境而產(chǎn)生,更是因百姓的需求是而日益壯大,能夠幫助別人是一項(xiàng)快樂的事情,常言說:送人玫瑰,手有余香!更何況我們的服務(wù)是有償,大家在服務(wù)中為公司獲得利益,同時(shí)也在賺取個(gè)人工資的組成部分。大家不要因?yàn)榉⻊?wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑,圣人孔夫子說過:“富而可求也,雖執(zhí)鞭之士,吾亦為之,如不可求,則從吾所好!

  發(fā)揮你們的聰明才智,踏踏實(shí)實(shí)的工作,一份耕耘必然有一份收獲,公司歡迎員工參加公司管理,員工提出合理化建議對(duì)公司發(fā)展有利只要建議被采納,公司將會(huì)予以獎(jiǎng)勵(lì)!希望大家盡快融入公司的大家庭中,盡快適應(yīng)工作需要,祝愿大家早日成功!

入職歡迎詞4

各位新員工:

  大家好!

  xx酒店在這樣一個(gè)多彩的世界中,把時(shí)代的脈搏,與時(shí)俱進(jìn),致力于健康領(lǐng)域的潛心探索,勵(lì)志成為推進(jìn)人類健康,創(chuàng)造財(cái)富人生的領(lǐng)航者,讓文化、產(chǎn)業(yè)、健康和財(cái)富在xx酒店得到和諧的統(tǒng)一和完美的展現(xiàn)。這是xx酒店人不懈追求的使命和社會(huì)責(zé)任,也是xx酒店人激越智慧的真實(shí)展現(xiàn)。合抱之木,生于毫末;九層之臺(tái),起于累士;千里之行,始于足下。成功是點(diǎn)點(diǎn)滴滴、日日月月積累起來的。奮發(fā)xx酒店。耿耿足下,xx酒店憑借著永恒的制勝法則———感恩、責(zé)任、回報(bào)、共贏、尊重、不斷吸納高素質(zhì)人才,完善科學(xué)管理機(jī)制,開發(fā)高科技含量的產(chǎn)品,加強(qiáng)產(chǎn)品的品質(zhì)監(jiān)控,提供無微不至的星級(jí)服務(wù),開創(chuàng)出xx酒店的事業(yè)領(lǐng)地。

  文化是企業(yè)的靈魂,更是企業(yè)發(fā)展的基石和成功根本。xx酒店在全國廣泛開設(shè)特許經(jīng)營(yíng)加盟機(jī)構(gòu)的同時(shí),保持企業(yè)文化的領(lǐng)先地位,借助教育培訓(xùn)帶動(dòng)企業(yè)成長(zhǎng),打造學(xué)習(xí)性組織和高績(jī)效團(tuán)隊(duì),提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力和綜合素質(zhì)。

  和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。

  今天的培訓(xùn),將會(huì)把企業(yè)的歷史、轉(zhuǎn)型過程、主要制度、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀等內(nèi)容向大家做介紹, 希望大家認(rèn)真思考和感悟。我們希望給大家傳遞一些 有價(jià)值的信息,希望你們能在工作的過程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長(zhǎng), 少走彎路; 另一方面也希望企業(yè)能更好地發(fā)展,讓我們的成長(zhǎng)與企業(yè)的發(fā)展更好 地結(jié)合,形成一個(gè)共同成長(zhǎng)的局面。

  公司正在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新、資本運(yùn)作和品牌提升三大戰(zhàn)略,我們希望通過執(zhí)行 人才引進(jìn)計(jì)劃、員工成長(zhǎng)計(jì)劃,使人力資源成為恒大美森美實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展 目標(biāo)的重要支撐力量。

  在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略方面,包括經(jīng)營(yíng)模式、機(jī)制、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)等各方,只要對(duì)公司發(fā)展有利,并通過實(shí)際的檢驗(yàn)?zāi)軌虍a(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,我們都會(huì) 支持。我們更要不斷創(chuàng)新模式,延長(zhǎng)服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實(shí)際的效果,使我們有綜合能力的優(yōu)勢(shì), 從而將我們與一般的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)別開來。

  未來,變化將是一種常態(tài), 很多標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)識(shí)都在不斷與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)對(duì)變化最好的辦法就是創(chuàng)新,我們看待事 物的態(tài)度要不斷地調(diào)整和提高,并根據(jù)發(fā)展的需要不斷去改變。資本運(yùn)作戰(zhàn)略方 面,我們將會(huì)提出更完整的思路,我們已經(jīng)做過一些嘗試,但還沒有真正發(fā)揮作 用,

  因此潛力還是巨大的。

  品牌提升戰(zhàn)略方面,品牌是公司的口碑, 是無形資產(chǎn), 我們也要進(jìn)行專題討論,不斷向前推動(dòng),前段時(shí)間成為湖南衛(wèi)視《爸爸去哪兒》

  欄目指定唯一官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結(jié)果。管理、財(cái)務(wù)和人力資源是我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐。管理方面我們提出了 “行業(yè)領(lǐng)先,集團(tuán)領(lǐng)先”的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于我們這樣一個(gè)后發(fā)的企業(yè)來說,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn) 是很高的。因此,如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度,就可能會(huì)步步都跟不上。財(cái)務(wù)方面,我們作文的資金管理系統(tǒng)正在不斷完善,融資能力大大提高,風(fēng)險(xiǎn)控 制也在逐步加強(qiáng)。

  人力資源方面,我們希望能通過預(yù)先計(jì)劃的實(shí)施讓人力資源整體的競(jìng)爭(zhēng)能力得到提高,真正成為整個(gè)戰(zhàn)略的支撐點(diǎn),這既是公司戰(zhàn)略的需要, 也是大家自身成長(zhǎng)的需要。

  我們把人才成長(zhǎng)放在非常重要的位置,希望通過一兩年的時(shí)間,能從在座各位中成長(zhǎng)出更多能獨(dú)立作戰(zhàn)的業(yè)務(wù)骨干。

  對(duì)大家來說,通過這次的培訓(xùn),自己能感悟多少,就能成長(zhǎng)多少,今天大家都在同一起跑線上,也許一兩年后就會(huì)出現(xiàn)很大的差距,關(guān)鍵在于有沒有用心, 有沒有汲取別人的長(zhǎng)處和經(jīng)驗(yàn)。

  我們的本意并不希望有人掉隊(duì),但現(xiàn)實(shí)可能不會(huì)這樣,最后的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)是績(jī)效。我們的考核機(jī)制很嚴(yán)格,恒大以前的'員工也都經(jīng) 歷了大浪淘沙的過程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能經(jīng)得起考 驗(yàn),能夠認(rèn)識(shí)到績(jī)效是最終的標(biāo)尺。

  很多新員工會(huì)提到,剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù)。其實(shí)在使用中學(xué) 習(xí)、提高是最好的培養(yǎng)方式。很多時(shí)候任務(wù)可能是個(gè)挑戰(zhàn),但每一次挑戰(zhàn)都是一 個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),一定要勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。雖然開始可能會(huì)感到無從下手,但我相信在我們公司,如果你就某一問題請(qǐng)教任何人,大家都會(huì)認(rèn)真地解答。這樣的使用 和培訓(xùn)對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)來說是一種最好的機(jī)會(huì)和最大的福利。

  相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù),內(nèi)心也會(huì)有成就感。

  你們以后的路還很長(zhǎng),無論是否在公司發(fā)展,如果能培養(yǎng)起自身的能力,能為別人創(chuàng)造價(jià)值, 無論走到哪里都會(huì)很受歡迎。公司將會(huì)盡可能多地提供磨練的 機(jī)會(huì)和平臺(tái),也希望大家珍惜,因?yàn)楣緸槊恳粋(gè)人提供的機(jī)會(huì)都有成本,不僅是費(fèi)用成本, 更多的是機(jī)會(huì)成本和時(shí)間成本,機(jī)會(huì)成本的喪失可能是公司最大的 損失。

  大家加入恒大美森美之前肯定經(jīng)過認(rèn)真選擇,擇善而從,但一旦選擇,我們就要主動(dòng)融合,盡快適應(yīng)公司的管理和文化。只有主動(dòng)融合,公司才能給我們更 好的支持,讓我們更好地發(fā)展。就我們每一個(gè)員工而言,大家來到這個(gè)企業(yè),也 希望大家主動(dòng)融合,盡快適應(yīng)環(huán)境,越快越好。能否適應(yīng)環(huán)境是能力問題,能不能融合是態(tài)度問題, 如果進(jìn)入公司很長(zhǎng)時(shí)間還不能融合,可能說明你真的不適合 公司,對(duì)公司和自身都會(huì)是一種損失,那么雙方就可能要重新進(jìn)行選擇。

  期待成長(zhǎng),期待公司的成長(zhǎng),期待員工的成長(zhǎng),期待大家專業(yè)能力的成長(zhǎng)。

  今天我特別想說,希望能從你們中間涌現(xiàn)出一批能帶領(lǐng)隊(duì)伍作戰(zhàn)的將才和帥才! 我們對(duì)你們寄托著無限的希望,我們也會(huì)盡可能為你們創(chuàng)造更好的平臺(tái)。

  希望大家能對(duì)今天的培訓(xùn)有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),在每一個(gè)環(huán)節(jié)上持續(xù)改善,相信每個(gè)人能看到自己的成長(zhǎng)。

  最后期待著一年、兩年、三年后能為大家的長(zhǎng)足進(jìn)步而舉杯慶賀!

入職歡迎詞5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事們:

  大家上午好!

  恭喜你成為的一員!

  你進(jìn)入的是一個(gè)充滿活力和希望的群體,你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。

  在這里,我們應(yīng)更加珍惜眼前共事的時(shí)光,有溫暖、有激情、有體諒、有幽默,因而對(duì)人生和事業(yè)充滿信心,我們應(yīng)該這樣逐步成長(zhǎng)。

  在這里,只要你用心描繪,你一定可以繪出最美妙的藍(lán)圖。公司提供開展的平臺(tái),希望每一個(gè)祥光人,都能做到用無言的默契,用溝通的`心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去開展;全身心地投入畢生的精力和才智,回報(bào)我們共同的家。

  以祥光事業(yè)為己任,不以祥光利益為己有。

  相信自己,相信公司,相信我們共同的家。

入職歡迎詞6

尊敬的各位新員工們:

  大家好!首先我代表xx公司的人力資源部的全體員工對(duì)你們加入人力資源部表示熱烈的歡迎。你們的到來為我們?nèi)肆Y源部增添了新的活力,注入了新鮮的血液。在今后的日子里,你們將走向新的工作崗位,成為xx公司的一名正式員工。

  從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過我們?cè)诠镜臍q月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。公司將盡力為你們每一個(gè)人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺(tái),也希望你們每一個(gè)人能全身心地投入自身的精力和才智來回報(bào)公司。

  當(dāng)然,進(jìn)入公司并不就意味著高待遇,公司是以工作能力大小、對(duì)公司的貢獻(xiàn)大小定報(bào)酬,憑工作責(zé)任定待遇的。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的,只要你努力工作,你的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慢慢了解你、賞識(shí)你、任用你的。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰Γ镜母黜?xiàng)制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,逐步健全、日趨合理,但在正式修改之前,你必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

  無論過去是否具備工作經(jīng)驗(yàn),你們都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級(jí)以及同事之間關(guān)系,更好地融入團(tuán)隊(duì)。你們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神,掌握基本的'工作技能,盡快地進(jìn)入角色,勝任自身的工作;提升工作績(jī)效,為公司也為自身創(chuàng)造更大的效益。

  我們要珍惜大家共事的時(shí)光,這里充滿溫暖、也充滿激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對(duì)自身和公司充滿信心,與公司共同發(fā)展,共同成長(zhǎng),公司的發(fā)展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快樂學(xué)習(xí)!快樂工作!快樂生活!

  謝謝大家!

入職歡迎詞7

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  首先我代表xx公司的人力資源部的全體員工對(duì)你們加入人力資源部表示熱烈的歡迎。你們的到來為我們?nèi)肆Y源部增添了新的活力,注入了新鮮的血液。在今后的日子里,你們將走向新的工作崗位,成為公司的一名正式員工。

  從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過我們?cè)诠镜臍q月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。公司將盡力為你們每一個(gè)人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺(tái),也希望你們每一個(gè)人能夠全身心地投入自己的精力和才智來回報(bào)公司,當(dāng)然,進(jìn)入公司并不就意味著高待遇,公司是以工作能力大小、對(duì)公司的貢獻(xiàn)大小定報(bào)酬,憑工作責(zé)任定待遇的。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的.,只要你努力工作,你的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慢慢了解你、賞識(shí)你、任用你的。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰,公司的各?xiàng)制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,你必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。無論過去是否具備工作經(jīng)驗(yàn),你們都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級(jí)以及同事之間關(guān)系,更好地融入團(tuán)隊(duì)。你們要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神,掌握基本的工作技能,盡快地進(jìn)入角色,勝任自己的工作;提高工作績(jī)效,為公司也為自己創(chuàng)造更大的效益。

  我們要珍惜大家共事的時(shí)光,這里充滿溫暖、也充滿激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對(duì)自己和公司充滿信心,與公司共同發(fā)展,共同成長(zhǎng),公司的發(fā)展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快樂學(xué)習(xí)!快樂工作!快樂生活!

  謝謝大家!

入職歡迎詞8

親愛的老師、同學(xué)們:

  早上好!

  在這陽光燦爛的日子里,我們學(xué)校迎來了一批新的朋友,他們是湖南民族學(xué)院的10名實(shí)習(xí)教師。這10位新老師將在我們學(xué)校進(jìn)行為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)。首先,讓我謹(jǐn)代表全體師生對(duì)他們的到來表示最熱烈的歡迎!

  實(shí)驗(yàn)小學(xué)是一所具有百年歷史的名校,始建于1908年。學(xué),F(xiàn)有師生三千余人。校園環(huán)境優(yōu)美整潔,教育基礎(chǔ)設(shè)施齊全,被人們親切地譽(yù)為“華容縣小學(xué)的龍頭!睂W(xué)校有一支高素質(zhì)、高水平的教師隊(duì)伍,教學(xué)質(zhì)量在全縣穩(wěn)居前列,教改科研遙遙領(lǐng)先,環(huán)保、禮儀、藝術(shù)特色教育成績(jī)斐然。近十年來,學(xué)校先后被評(píng)為岳陽市教改示范校、湖南省基礎(chǔ)教育教學(xué)研究實(shí)驗(yàn)學(xué)校、湖南省教師能力培養(yǎng)與提高基地學(xué)校、教育部基礎(chǔ)教育課程研究實(shí)驗(yàn)學(xué)校等,是湖南省示范性小學(xué)。

  各位實(shí)習(xí)老師,相信你們的到來,將為我們學(xué)校注入新鮮的'血液,帶來活潑的生機(jī)。希望你們通過這次實(shí)習(xí),能夠充分認(rèn)識(shí)教育工作的意義,真正體會(huì)到當(dāng)一名人民教師是多么的高尚和光榮。真心的希望你們?cè)趯?shí)驗(yàn)小學(xué)為你們搭建的這個(gè)舞臺(tái)上秀出自己的風(fēng)采,亮出你們的魅力!祝你們?cè)缛粘蔀橐幻细竦娜嗣窠處煟?/p>

入職歡迎詞9

尊敬的各位大學(xué)生、新員工們:

  歡迎大家來到咱們xxx項(xiàng)目工作!

  首先,我謹(jǐn)代表京滬鋪架項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對(duì)大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機(jī)會(huì),也對(duì)同學(xué)們順利完成學(xué)業(yè)、并學(xué)有所成表示熱烈的祝賀!對(duì)在大家成長(zhǎng)過程中付出了心血和汗水、關(guān)心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!

  莘莘學(xué)子、十年寒窗,你們選取了中國鐵建、來到了京滬鋪架項(xiàng)目,為這個(gè)大家庭注入了新鮮的血液,增強(qiáng)了活力。從一名學(xué)生到新員工,從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過一個(gè)歷練的過程,懇請(qǐng)大家盡快做好主角轉(zhuǎn)換,去除嬌柔,增添剛強(qiáng),將所學(xué)的專業(yè)知識(shí)充分發(fā)揮出來,為企業(yè)的發(fā)展注入新知識(shí)、新理念、新力量。要看到期望、看到未來,要用心主動(dòng)到最需要的工作崗位上去,發(fā)揮個(gè)人的聰明才智,為京滬鋪架項(xiàng)目的建設(shè)出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮斗,努力成為企業(yè)的優(yōu)秀人才,人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最根本的動(dòng)力,是企業(yè)最重要的資源。鐵建集團(tuán)是我們成就事業(yè)的平臺(tái),是我們施展才能的舞臺(tái)。我們始終堅(jiān)持以待遇留人、環(huán)境留人、感情留人、事業(yè)留人,為人才創(chuàng)造良好的工作、生活和學(xué)習(xí)條件。

  同學(xué)們,你們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時(shí)期的時(shí)代驕子,你們年輕好學(xué),富有知識(shí)和朝氣。你們將是鐵建集團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展的重要力量。

  為了使同學(xué)們盡快適應(yīng)鐵建,融入團(tuán)隊(duì)。期望大家能夠做好三項(xiàng)準(zhǔn)備:

  一是期望大家做好思想上的準(zhǔn)備。牢記:忠誠是無價(jià)之寶,忠誠企業(yè),忠誠自己從事的事業(yè)。樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,做好職業(yè)規(guī)劃,把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和企業(yè)的`發(fā)展結(jié)合起來!扒Ю镏,始于足下”。必須要走好每一步,不要輸在起跑線上。

  二是期望大家做好艱苦奮斗的準(zhǔn)備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動(dòng)光榮、快樂工作”來激勵(lì)自己,提倡“勇于吃苦、樂于奉獻(xiàn)”的精神和勇于創(chuàng)新的意識(shí),把自己的工作當(dāng)作自己的事業(yè)來干,全身心投入到事業(yè)之中,才會(huì)取得巨大成功。

  三是期望大家做好學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備。終身學(xué)習(xí),永無止境。必須要把在校園里學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合,在實(shí)踐中不斷總結(jié)與創(chuàng)新。

  “天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。那里就是你放飛夢(mèng)想的地方。愿大家在鐵建集團(tuán)里,努力掌握科學(xué)文化知識(shí),刻苦鉆研本職技能技術(shù),不斷提高自身的知識(shí)能量和綜合素質(zhì),把全部的聰明才智都奉獻(xiàn)到鐵建事業(yè)上來,透過對(duì)人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。

  最后,再次歡迎同學(xué)們的到來,并預(yù)祝大家在京滬鋪架項(xiàng)目取得優(yōu)異成績(jī)!

入職歡迎詞10

各位新同事:

  大家上午好!今日為能有在座多位新同事的加盟而感到興奮,你們的加盟為公司注入了新的血液,添加了新的盼望,謹(jǐn)代表恒大美森美的全體員工對(duì)在座的各位表示熱鬧的歡迎!大家來自不同地區(qū),共同匯合在恒大美森美這個(gè)公司,你們進(jìn)入的是一個(gè)布滿活力和盼望的群體,您們面臨的也將是布滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。公司和員工是一個(gè)共生體,公司的成長(zhǎng),要依靠員工的成長(zhǎng)來實(shí)現(xiàn);員工的成長(zhǎng),又要依靠公司這個(gè)平臺(tái),公司將盡力為您們每一個(gè)人供應(yīng)創(chuàng)業(yè)進(jìn)展的平臺(tái),也盼望每一個(gè)人,全身心地投入自己的精力和才智,回報(bào)公司。們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過您在公司的歲月。這種理解和信任將是們開心奮斗的橋梁和紐帶。 今日的培訓(xùn),將會(huì)把企業(yè)的歷史、轉(zhuǎn)型過程、主要制度、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀等內(nèi)容向大家做介紹,盼望大家仔細(xì)思索和感悟。們盼望給大家傳遞一些有價(jià)值的信息,盼望你們能在工作的過程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長(zhǎng),少走彎路;另一方面也盼望企業(yè)能更好地進(jìn)展,讓們的成長(zhǎng)與企業(yè)的進(jìn)展更好地結(jié)合,形成一個(gè)共同成長(zhǎng)的局面。

  公司正在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新、資本運(yùn)作和品牌提升三大戰(zhàn)略,們盼望通過執(zhí)行人才引進(jìn)方案、員工成長(zhǎng)方案,使人力資源成為恒大美森美實(shí)現(xiàn)進(jìn)展戰(zhàn)略、進(jìn)展目標(biāo)的重要支撐力氣。

  在實(shí)施持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略方面,包括經(jīng)營(yíng)模式、機(jī)制、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)等各方,只要對(duì)公司進(jìn)展有利,并通過實(shí)際的檢驗(yàn)?zāi)軌虍a(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,們都會(huì)支持。們更要不斷創(chuàng)新模式,延長(zhǎng)服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實(shí)際的效果,使們有綜合力量的優(yōu)勢(shì),從而將們與一般的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)分開來。 將來,變化將是一種常態(tài),許多標(biāo)準(zhǔn)和熟悉都在不斷與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)對(duì)變化的方法就是創(chuàng)新,們看待事物的態(tài)度要不斷地調(diào)整和提高,并依據(jù)進(jìn)展的需要不斷去轉(zhuǎn)變。資本運(yùn)作戰(zhàn)略方面,們將會(huì)提出更完整的思路,們已經(jīng)做過一些嘗試,但還沒有真正發(fā)揮作用,因此潛力還是巨大的`。 品牌提升戰(zhàn)略方面,品牌是公司的口碑,是無形資產(chǎn),們也要進(jìn)行專題爭(zhēng)論,不斷向前推動(dòng),前段時(shí)間成為湖南衛(wèi)視《爸爸去哪兒》欄目指定官方合作家具正是們品牌推廣努力的結(jié)果。管理、財(cái)務(wù)和人力資源是們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐。管理方面?zhèn)兲岢隽?行業(yè),集團(tuán)'的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)于們這樣一個(gè)后發(fā)的企業(yè)來說,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是很高的。因此,假如員工某一步跟不上公司的進(jìn)展速度,就可能會(huì)步步都跟不上。財(cái)務(wù)方面,們作文的資金管理系統(tǒng)正在不斷完善,融資力量大大提高,風(fēng)險(xiǎn)掌握也在逐步加強(qiáng)。 人力資源方面,們盼望能通過預(yù)先方案的實(shí)施讓人力資源整體的競(jìng)爭(zhēng)力量得到提高,真正成為整個(gè)戰(zhàn)略的支撐點(diǎn),這既是公司戰(zhàn)略的需要,也是大家自身成長(zhǎng)的需要。 們把人才成長(zhǎng)放在特別重要的位置,盼望通過一兩年的時(shí)間,能從在座各位中成長(zhǎng)出更多能獨(dú)立作戰(zhàn)的業(yè)務(wù)骨干。

  對(duì)大家來說,通過這次的培訓(xùn),自己能感悟多少,就能成長(zhǎng)多少,今日大家都在同一起跑線上,或許一兩年后就會(huì)消失很大的差距,關(guān)鍵在于有沒有專心,有沒有吸取別人的特長(zhǎng)和閱歷。

  我們的本意并不盼望有人掉隊(duì),但現(xiàn)實(shí)可能不會(huì)這樣,最終的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)是績(jī)效。們的考核機(jī)制很嚴(yán)格,恒大以前的員工也都經(jīng)受了大浪淘沙的過程,有的高升了,有的被解聘了,盼望在座的各位能經(jīng)得起考驗(yàn),能夠熟悉到績(jī)效是最終的標(biāo)尺。 許多新員工會(huì)提到,剛到公司們就給他們壓了一些任務(wù)。其實(shí)在使用中學(xué)習(xí)、提高是的培育方式。許多時(shí)候任務(wù)可能是個(gè)挑戰(zhàn),但每一次挑戰(zhàn)都是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),肯定要勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。雖然開頭可能會(huì)感到無從下手,但信任在們公司,假如你就某一問題請(qǐng)教任何人,大家都會(huì)仔細(xì)地解答。這樣的使用和培訓(xùn)對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)來說是一種的機(jī)會(huì)和的福利。

  信任大家假如很好地完成了交辦的任務(wù),內(nèi)心也會(huì)有成就感。

  你們以后的路還很長(zhǎng),無論是否在公司進(jìn)展,假如能培育起自身的力量,能為別人制造價(jià)值,無論走到哪里都會(huì)很受歡迎。公司將會(huì)盡可能多地供應(yīng)磨練的機(jī)會(huì)和平臺(tái),也盼望大家珍惜,由于公司為每一個(gè)人供應(yīng)的機(jī)會(huì)都有成本,不僅是費(fèi)用成本,更多的是機(jī)會(huì)成本和時(shí)間成本,機(jī)會(huì)成本的丟失可能是公司的損失。 大家加入恒大美森美之前確定經(jīng)過仔細(xì)選擇,擇善而從,但一旦選擇,們就要主動(dòng)融合,盡快適應(yīng)公司的管理和文化。只有主動(dòng)融合,公司才能給們更好的支持,讓們更好地進(jìn)展。就們每一個(gè)員工而言,大家來到這個(gè)企業(yè),也盼望大家主動(dòng)融合,盡快適應(yīng)環(huán)境,越快越好。能否適應(yīng)環(huán)境是力量問題,能不能融合是態(tài)度問題,假如進(jìn)入公司很長(zhǎng)時(shí)間還不能融合,可能說明你真的不適合公司,對(duì)公司和自身都會(huì)是一種損失,那么雙方就可能要重新進(jìn)行選擇。

  期盼成長(zhǎng),期盼公司的成長(zhǎng),期盼員工的成長(zhǎng),期盼大家專業(yè)力量的成長(zhǎng)。

  今日特殊想說,盼望能從你們中間涌現(xiàn)出一批能帶領(lǐng)隊(duì)伍作戰(zhàn)的將才和帥才!們對(duì)你們寄予著無限的盼望,們也會(huì)盡可能為你們制造更好的平臺(tái)。 盼望大家能對(duì)今日的培訓(xùn)有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),在每一個(gè)環(huán)節(jié)上持續(xù)改善,信任每個(gè)人能看到自己的成長(zhǎng)。

  最終期盼著一年、兩年、三年后能為大家的長(zhǎng)足進(jìn)步而舉杯慶賀!

入職歡迎詞11

各位同事:

  大家好!

  我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)全體員工,對(duì)你們的到來表示熱烈的歡迎,歡迎你們選擇xx集團(tuán)、來到xx集團(tuán)。瘓F(tuán)是一家老國有企業(yè),她有著五十多年的光榮傳統(tǒng)和歷史,伴隨著共和國一起成長(zhǎng);xx集團(tuán)又是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)浪潮中的弄潮兒,依托科技創(chuàng)新,堅(jiān)持強(qiáng)化管理,努力拓展市場(chǎng),正朝著“三五十”發(fā)展目標(biāo)不斷邁進(jìn)。

  每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,看到大家青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很激動(dòng),欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā),給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量;牽掛的是你們奔赴不同的工作崗位,能否盡快實(shí)現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換,是否做好了充分的思想準(zhǔn)備;期待的是你們?cè)缛粘刹,在崗位上建功立業(yè)。

  在座的各位都是公司寶貴的人才資源,是公司實(shí)現(xiàn)飛躍發(fā)展的后備力量和生力軍。希望各單位要高度重視對(duì)新員工的培養(yǎng),除了在生活上的關(guān)心和照顧外,對(duì)那些有潛力、有發(fā)展前途的年輕人,要敢于給他們壓擔(dān)子,有計(jì)劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉。對(duì)年輕人要充分理解、充分信任,格外關(guān)心、格外愛護(hù),多給他們創(chuàng)造成長(zhǎng)進(jìn)步的機(jī)會(huì)。只有充分相信他們,增強(qiáng)他們勇挑重?fù)?dān)的信心和勇氣。

  作為公司總經(jīng)理,同時(shí)也是公司的一名老員工,在這里,我想對(duì)各位新同事在公司的發(fā)展提幾點(diǎn)要求和期望,希望你們能夠在今后的工作中領(lǐng)悟并努力實(shí)現(xiàn),從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同成長(zhǎng)、進(jìn)步。

  1、腳踏實(shí)地,吃苦耐勞,在工作中不斷磨練提高自己。

  今天在座的各位年輕的同事,大多數(shù)都屬于90后,你們知識(shí)豐富、率真坦誠、思路開闊、富有激情,這些都是你們的優(yōu)點(diǎn)。但是,由于你們年紀(jì)尚輕、涉世未深,人生和工作經(jīng)驗(yàn)都相對(duì)有限,面對(duì)艱苦的工作條件還有些準(zhǔn)備不足,面對(duì)困難時(shí)抗挫折能力還有待提高。

 。瘓F(tuán)所從事的建材制造屬于傳統(tǒng)行業(yè),行業(yè)特點(diǎn)決定了我們從事的工作需要的是做事必須踏實(shí)、專注,前進(jìn)道路上伴行的是平淡和辛苦。常言道“喜歡吃苦的人只吃半輩子苦,不喜歡吃苦的人會(huì)吃一輩子苦”,所以我希望各位新同事要做一個(gè)腳踏實(shí)地、喜歡吃苦的人。

  2、要學(xué)會(huì)處順境,但更要學(xué)會(huì)處逆境。

  順境逆境看胸襟。無論是在工作或者生活中,一個(gè)人不可能永遠(yuǎn)的一帆風(fēng)順,起起伏伏在所難免,但有的人被挫折永遠(yuǎn)絆倒了,有的人卻能絕地反擊,哪里跌倒哪里爬起來,反倒做得更好,取得人生的成功,這樣的例子不勝枚舉。我想說的是,同樣是遭遇挫折,有的人被挫折壓倒了,但有的人卻戰(zhàn)勝了挫折,關(guān)鍵就在于能否正確地看待挫折,處理好順境與逆境的關(guān)系,如果你將逆境整天舉到頭頂,它自然會(huì)把你壓垮,但如果你將他踩在腳下,那它就是你通向成功的墊腳石。

  3、態(tài)度決定高度,做好每一件小事,才能成就大事。

  日本有一項(xiàng)國家級(jí)的獎(jiǎng)項(xiàng),叫“終生成就獎(jiǎng)”。在素來都把榮譽(yù)看得比自己的生命更為重要的日本人心目中,這是一項(xiàng)人人都?jí)裘乱郧髤s又高不可攀的至高榮譽(yù)。在日本,有無數(shù)的社會(huì)精英博學(xué)人士一輩子努力奮斗的目標(biāo),就是希望能夠最終獲得這項(xiàng)大獎(jiǎng)。但有一屆的“終生成就獎(jiǎng)”,卻在舉國上下的期盼和矚目中,出人意料地頒發(fā)給了一位名叫清水龜之助的小人物。

  清水龜之助是東京的`一名普通郵差,他每天的工作,就是將各式各樣的郵件快速而準(zhǔn)確地投送到每一個(gè)相關(guān)的家庭。與那些長(zhǎng)期從事能夠推動(dòng)人類歷史快速發(fā)展的高尖端科技研究的專家學(xué)者們相比,清水龜之助所從事的工作,簡(jiǎn)直就是微不足道不值一提的事。然而,就是這位長(zhǎng)期從事著如此平淡無奇的郵差工作的清水龜之助,卻無可爭(zhēng)議地獲得了這項(xiàng)殊榮。

  在他從事郵差工作的整整25年中,從未有過請(qǐng)假、遲到、早退、脫崗等任何不良情況。他所經(jīng)手投遞的數(shù)以億計(jì)的郵件,從未出現(xiàn)過任何差錯(cuò)。不論是狂風(fēng)暴雨,還是地凍天寒,甚至在大地震的災(zāi)難當(dāng)中,他都能夠及時(shí)而準(zhǔn)確地把郵件投送到收件人的手中。所以,做好每一件小事,才能成就最終的偉大。

  4、愛崗敬業(yè),勤于鉆研,在xx的舞臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。各位新同事大都是剛出校門,初入社會(huì),新的環(huán)境、新的任務(wù)都要求大家必須盡管完成角色轉(zhuǎn)換,要由學(xué)生變成職業(yè)人,要盡快脫下學(xué)生裝,穿上職業(yè)裝,要抓緊在各個(gè)崗位上大膽實(shí)踐、勤于鉆研,并總結(jié)提高,充分利用這些寶貴的基層經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備知識(shí),為自己職業(yè)生涯的成功積蓄能量。

  親愛的各位新同事,真誠地希望你們能夠盡快融入到xx集團(tuán)這個(gè)大家庭中來,努力學(xué)習(xí),銳意進(jìn)取,利用公司的成長(zhǎng)平臺(tái),充分發(fā)揮自己的價(jià)值,成就自己的事業(yè),實(shí)現(xiàn)自己的人生夢(mèng)想!最后祝愿各位新同事在xx的歷史時(shí)光中,從容而精彩!

  謝謝大家!

入職歡迎詞12

各位新員工:

  大家好!

  我代表總經(jīng)理x女士熱烈歡迎你門加入xx公司,我們有幸共同參與xxxx公司未來的發(fā)展,用一句現(xiàn)實(shí)最流行的說法是“緣分”,俗話說“百年修來同船渡,千年修來共枕眠”,在此衷心祝愿各位新員工工作順利,生活愉快!

  xxxx過去的每一點(diǎn)成就,都有賴于xxxx全體員工的共同努力。xxxx的明天的每一個(gè)進(jìn)步,從今天開始,都與各位新員工的'努力密切相關(guān)。從現(xiàn)在起,你們就是xxxx房地產(chǎn)有限公司中的一個(gè)成員,公司因?yàn)橛懈魑坏募用硕湴,大家也?huì)因?yàn)樵趚xxx工作的經(jīng)歷而自豪。

  我們從事的是房地產(chǎn)中介服務(wù),它是應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境而產(chǎn)生,更是因百姓的需求是而日益壯大,能夠幫助別人是一項(xiàng)快樂的事情,常言說:送人玫瑰,手有余香!更何況我們的服務(wù)是有償,大家在服務(wù)中為公司獲得利益,同時(shí)也在賺取個(gè)人工資的組成部分。大家不要因?yàn)榉⻊?wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑,圣人孔夫子說過:“富而可求也,雖執(zhí)鞭之士,吾亦為之,如不可求,則從吾所好!

  發(fā)揮你們的聰明才智,踏踏實(shí)實(shí)的工作,一份耕耘必然有一份收獲,公司歡迎員工參加公司管理,員工提出合理化建議對(duì)公司發(fā)展有利只要建議被采納,公司將會(huì)予以獎(jiǎng)勵(lì)!希望大家盡快融入公司的大家庭中,盡快適應(yīng)工作需要,祝愿大家早日成功!

入職歡迎詞13

  各位新員工們,大家上午好!

  首先,我代表xx公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

  第二,有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠才會(huì)有信任。xx公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為公司的'發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為公司付出了長(zhǎng)期的忠誠,那么公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!

  第三,我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

  第四,我希望每一位新同事能盡快地融入公司,成為公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

入職歡迎詞14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:

  首先我代表x公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!第一、有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠才會(huì)有信任。x公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為x公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為x公司付出了長(zhǎng)期的忠誠,那么,x公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!

  第二、我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的`優(yōu)秀人才加盟x公司,共建x公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

  第三、我希望每一位新同事能盡快地融入x公司,成為x公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在x公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

  最后,我也熱切地期望:您因x公司而自豪,x公司因您更精彩!謝謝大家!

入職歡迎詞15

  摘要:本文主要圍繞高管歡迎詞展開,通過以下幾個(gè)方面詳細(xì)介紹了高管入職歡迎詞的重要性、撰寫要點(diǎn)、內(nèi)容組織以及演講技巧等,以幫助讀者更好地準(zhǔn)備和進(jìn)行高管入職歡迎詞的演講。

  一、引言

  高管的入職對(duì)于一個(gè)公司來說是一件重要的事情,而高管入職歡迎詞作為公司歡迎新高管的第一聲問候,具有重要的意義。本文將從撰寫高管入職歡迎詞的重要性、撰寫要點(diǎn)、內(nèi)容組織以及演講技巧等方面進(jìn)行詳細(xì)闡述。

  二、高管入職歡迎詞的重要性

  1、樹立公司形象:高管入職歡迎詞是公司對(duì)外展示形象的重要機(jī)會(huì),能夠向外界傳遞公司的價(jià)值觀和企業(yè)文化。

  2、激勵(lì)新高管:通過高管入職歡迎詞,公司可以向新高管傳達(dá)對(duì)其的期望和信任,激勵(lì)其全力以赴,為公司的`發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

  三、高管入職歡迎詞的撰寫要點(diǎn)

  1、簡(jiǎn)潔明了:高管入職歡迎詞要求簡(jiǎn)潔明了,用簡(jiǎn)練的語言表達(dá)公司對(duì)新高管的歡迎和期望。

  2、親切友好:歡迎詞應(yīng)該給人一種親切友好的感覺,讓新高管感受到公司的溫暖和關(guān)懷。

  3、突出重點(diǎn):歡迎詞應(yīng)突出公司對(duì)新高管的期望和信任,同時(shí)可以簡(jiǎn)單介紹新高管的背景和成績(jī)。

  四、高管入職歡迎詞的內(nèi)容組織

  1、開場(chǎng)白:通過熱情洋溢的開場(chǎng)白,向新高管表示歡迎,并介紹在座的領(lǐng)導(dǎo)和員工。

  2、公司介紹:簡(jiǎn)要介紹公司的背景、規(guī)模、業(yè)務(wù)范圍和核心價(jià)值觀,展示公司的實(shí)力和文化。

  3、對(duì)新高管的期望:表達(dá)公司對(duì)新高管的期望和信任,強(qiáng)調(diào)新高管的重要性和責(zé)任。

  4、新高管背景介紹:簡(jiǎn)單介紹新高管的背景、成績(jī)和特點(diǎn),讓員工對(duì)新高管有一個(gè)初步了解。

  5、合作展望:展望未來,表達(dá)公司與新高管共同努力、互利共贏的合作愿景。

  五、高管入職歡迎詞的演講技巧

  1、肯定新高管:在歡迎詞中適當(dāng)夸獎(jiǎng)新高管的成就和能力,增強(qiáng)其信心和歸屬感。

  2、自信從容:演講時(shí)要保持自信從容的姿態(tài),展現(xiàn)出公司的實(shí)力和魅力。

  3、語速把握:語速要適中,不要過快或過慢,盡量讓聽眾能夠清晰聽到每一個(gè)詞語。

  4、手勢(shì)表情:適當(dāng)運(yùn)用手勢(shì)和表情來增加演講的生動(dòng)性和吸引力。

  5、結(jié)尾亮點(diǎn):結(jié)尾部分要給予新高管一個(gè)鼓勵(lì)和祝福,并向全體員工表示感謝和期望。

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