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大學(xué)生兼職合同范本
隨著時(shí)間的推移,合同的用途越來越廣泛,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?下面是小編精心整理的大學(xué)生兼職合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
大學(xué)生兼職合同范本1
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及甲方所在地方相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同:
一、乙方工作內(nèi)容:
甲方同意聘用乙方、乙方同意按甲方工作需要在崗位工作,完成該崗位所承擔(dān)的以下各項(xiàng)工作任務(wù):
工作地點(diǎn)為。
二、聘用期限:
聘用期限為自本協(xié)議簽訂時(shí)起至止,但在此期間乙方工作任務(wù)完成的,則至乙方工作任務(wù)完成時(shí)聘用期限自動終止。
三、工作時(shí)間、休息休假:
鑒于乙方同時(shí)與(以下簡稱工作單位)存在正式勞動關(guān)系即在甲方單位工作為兼職,乙方保證其在甲方單位兼職不會影響其本職工作。若因乙方兼職造成其工作單位損失的,由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任,如甲方因此而遭受乙方任職的工作單位索賠的,甲方有權(quán)向乙方全額追償。
甲方對乙方所在崗位實(shí)行約定工時(shí)制度,即乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)完成工作任務(wù)需要利用及甲方要求安排其工作時(shí)間。
四、報(bào)酬、福利待遇:
乙方同意在甲方兼職不向甲方收取任何報(bào)酬,其報(bào)酬已包含在乙方工作單位支付給乙方的薪資中,若乙方與其工作單位之間發(fā)生勞動報(bào)酬糾紛的,不影響乙方依約履行本合同。
五、勞動保險(xiǎn)和福利待遇;
1、甲方無需為乙方繳納或辦理任何社會保險(xiǎn)(包括但不限于退休養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等);
2、乙方在甲方聘用期間因工傷、殘、亡的,所需醫(yī)療費(fèi)、生活費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、撫恤金等由社會醫(yī)療保險(xiǎn)、乙方工作單位承擔(dān)或由乙方自行承擔(dān),甲方不承擔(dān)上述任何費(fèi)用;
3、乙方在甲方聘用期間患疾病的,所需醫(yī)藥費(fèi)等由社會醫(yī)療保險(xiǎn)承擔(dān),不足部分乙方自行承擔(dān)。
六、乙方在簽訂本合同時(shí)已認(rèn)真閱讀甲方依據(jù)中華人民共和國國家及地方法律法規(guī)政策制訂的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,乙方應(yīng)遵守上述各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
七、乙方在甲方公司任職期間,應(yīng)遵守甲方規(guī)定的任何成文和不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的.態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方的或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。
八、合同的終止:
1、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。
2、甲、乙雙方任何一方均有權(quán)提前7日通知對方單方解除本合同,且互不承擔(dān)違約責(zé)任。
3、若乙方與工作單位解除勞動關(guān)系的,則本合同即終止。
4、本合同無論因何原因終止,甲方均無需支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
九、違約責(zé)任
一方違反合同,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)損害后果和責(zé)任大小向?qū)Ψ匠袚?dān)賠償責(zé)任。
十、本合同在履行中發(fā)生爭議,任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。
十一、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
十二、本合同一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,副本壹份。
甲方:乙方:
年 月 日 年 月 日
大學(xué)生兼職合同范本2
甲方:
乙方:
一、兼職期限、崗位
1、甲乙兩方均同意乙方在日至月日期間在甲方進(jìn)行兼職工作。
2、兼職期間,甲方提供兼職崗位供乙方進(jìn)行專業(yè)技能實(shí)踐,乙方具體工作崗位,以甲方實(shí)際安排為準(zhǔn)。
二、兼職期間的考核及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助
1、兼職期間,甲方依據(jù)乙方出勤狀況,向乙方支付兼職補(bǔ)助,周六/日全天(上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)50元/天,周一~周五,10元/時(shí)。
2、乙方兼職補(bǔ)助按月結(jié)算,甲方應(yīng)于次月章制度執(zhí)行,乙方休假期間,甲方不承擔(dān)對乙方的教育和管理義務(wù)。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
1、兼職期內(nèi),根據(jù)兼職崗位需求,甲方應(yīng)安排乙方參加相應(yīng)的培訓(xùn),提高、改善乙方的`工作技能、知識結(jié)構(gòu)等各方面能力。
2、乙方在兼職期間必須嚴(yán)格遵守甲方的考勤、安全保障等相關(guān)管理制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。
3、乙方在甲方兼職期間,乙方若不按甲方操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經(jīng)相關(guān)部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。
4、乙方必須保守甲方和甲方客戶的商業(yè)秘密,不得以任何方式泄露或利用,否則應(yīng)承擔(dān)因此造成的一切損失。
5、乙方若要求提前解除本兼職協(xié)議,應(yīng)提前十五日通知甲方,在辦理完工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。
四、其他
1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙兩方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)兩方協(xié)商同意并簽署書面補(bǔ)充協(xié)議,否則無效。
2、本協(xié)議一式兩份,甲、乙兩方各持一份,自兩方簽字蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
年 月 日 年 月 日
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