企業(yè)人員借調協(xié)議

　　在不斷進步的社會中，越來越多人會去使用協(xié)議，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務的結果更加完美化。擬起協(xié)議來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的企業(yè)人員借調協(xié)議，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

企業(yè)人員借調協(xié)議1

　　　甲方(借調單位)：　　地 址：　　乙方(借出單位)：　　地 址：　　甲方因工作開展需要，經與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調部分專業(yè)技術人員參與甲方產品生產和產品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

　　一、借調人員　　根據(jù)甲方需要，乙方借調人員主要包括研發(fā)、工藝和生產操作等，其中技術研發(fā) 人、工藝技術 人、生產操作人(人員名單和附后)。

　　二、借調期限　　從________年____月____日起到________年____月____日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協(xié)商確定。

　三、甲方權利義務

　　1、負責借調人員的日常管理，按甲方對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調人員進行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

　　2、借調期間，甲方應對借調人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術知識、安全生產及各種規(guī)章制度的教育培訓。

　　3、甲方須根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

　　4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。

　　5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權安排借調人員進行加班加點工作，但需給予必要的.休息時間。

　　6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞�，其它涉及應由勞動關系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌�費用由甲方全部負責。

四、乙方權利和義務

　　1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。

　　2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。

　　3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。

　　4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據(jù)可由甲方提供。

　　5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。

　五、費用及結算

　　1、借調人員的工資費用(含各種社會保險)，由乙方每月先行墊付，并將相關數(shù)據(jù)(借調人員的工資標準、社�；鶖�(shù)等工資信息)提供給甲方，由甲方轉賬支付給乙方。

　　2、甲方支付給乙方的借調人員的各項費用，從借調之日起開始計算，并按實際借調時間予以結算。

六、其他

　　1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。

　　2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長借調時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。

　　甲方(蓋章)： 乙方：(蓋章)：　　

　　法定代表人：法定代表人：　　

　　或委托代理人(簽章)：　

　　或委托代理人(簽章)：____

　　日期：________年____月____日期：________年____月____日

企業(yè)人員借調協(xié)議2

　　一、協(xié)議各方

　　1、甲方：_________(借用單位)

　　2、乙方：_________(借出單位)

　　3、丙方：_________(被借用人員)

　　二、協(xié)議內容

　　甲、乙、丙三方經友好協(xié)商，就甲方向乙方借用丙方事宜，達成如下協(xié)議：

　　1、甲方因_________需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方_________工作，本協(xié)議借用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　2、借用期間，甲方負責丙方的工作安排、考核、支付相應薪酬，甲方與丙方協(xié)議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式。

　　3、借用期間，甲方承擔丙方的'勞動安全和其他相關管理責任，并承擔因此發(fā)生的所有費用。

　　4、借用期間，乙方停發(fā)丙方的職級工資等所有工資性待遇，保留人事關系、檔案工資、并按規(guī)定及時調整。

　　5、乙方應協(xié)助甲方辦理有關涉及人事管理的申報、證明和批準手續(xù)。

　　6、借用期間，丙方享受乙方醫(yī)療、住房、子女入學等公共福利待遇。

　　7、借用期間，乙方保留丙方的退休待遇，丙方到達法定退休年齡，按乙方人員同等條件辦理退休。

　　8、甲方應就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費，補償金以丙方檔案工資為基數(shù)，按當年度屬地各項社會保險及統(tǒng)籌繳費比率計算，管理費按補償金的20__算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產業(yè)人事主管部門審核后繳入_________財務處。

　　三、違約責任

　　1、協(xié)議各方如不能履行本協(xié)議商定條款，應先由各方協(xié)商解決，協(xié)商無效的，違約方應承擔由此給他方造成的損失并支付相應賠償。

　　2、其中，協(xié)議期未滿而提出提前終止協(xié)議的，違約方應分別向其他兩方支付不少于_________個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約，第三方有權要求兩違約方分別按上述標準賠償。

　　四、其他

　　1、本協(xié)議一式四份，經甲、乙、丙三方簽署后，報產業(yè)人事主管部門見證并備案后生效。

　　2、協(xié)議如有其他約定，可制定附件并在本條后注明與本協(xié)議同時有效。

　　甲方(蓋章)：_________　　　　　　乙方(蓋章)：_________

　　代表人(簽字)：_______　　　　　 代表人(簽字)：_______

　　_________年____月____日　　　　　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_____________　　　　　　簽訂地點：_____________

　　丙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_____________

企業(yè)人員借調協(xié)議3

　　甲方：___________________法人代表：_______________住所：___________________郵編：___________________

　　乙方：___________________性別：___________________出生時間：_______________身份證號碼：_____________戶口所在地：_____________現(xiàn)住址：_________________郵編：___________________

　　乙方系甲方自__________公司借用人員。根據(jù)《民法典》，甲乙雙方經友好協(xié)商，就借用期間各自的權利、義務達成如下協(xié)議：

　　一、乙方自________年____月____日至________年____月____日被__________公司派往甲方參加__________________項目的管理工作。

　　二、乙方在甲方借用期間，須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為，甲方可隨時解除本協(xié)議，并通知__________公司，由該公司對乙方進行處理。

　　三、甲方承擔乙方的工資，標準為_______元月，每月____日支付上月工資。

　　四、乙方的.各項社會保險費用，按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。

　　五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議，均須提前____日書面通知對方。否則應向對方支付一個月工資的代通知金。

　　六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議，應于協(xié)議期滿前____日書面通知對方。否則，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。

　　七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛，雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　八、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：____________

　　乙方：_________

　　_________年____月____日

企業(yè)人員借調協(xié)議4

　　編號：

　　用人單位(甲方)：

　　地 址 (甲方)：

　　職 工(乙方)：

　　使 用 說 明

　　一、用人單位與職工簽訂時，雙方應認真閱讀勞動合同。勞動合同一經依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。

　　二、勞動合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章，并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)方為有效。

　　三、合同參考文本中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄，請打上“/”。

　　四、乙方的工作內容及其類別(管理或專業(yè)技術類/工人類)應參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標準明確約定。變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。

　　五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的，應在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內容。

　　六、約定職工正常工作時間的工資要具體明確，并不得低于本市當年最低工資標準;實行計件工資的.，可以在本參考文本第十二條中列明，或另簽訂補充協(xié)議。

　　七、本單位工會或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項集體協(xié)商，簽訂集體合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標準，不得低于集體合同的約定。

　　八、雙方經協(xié)商一致后，對勞動合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定，可在參考文本第十二條中明確，或經協(xié)商一致另行簽訂補充協(xié)議;另行簽訂的補充協(xié)議，作為勞動合同的附件，與勞動合同一并履行。

　　九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，并不得單方涂改。

十、本文本不適用非全日制用工使用。

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(職工)：

　　名稱：

　　姓名：

　　法定代表人(主要負責人)：

　　身份證號碼：

　　戶籍地址：

　　經濟類型：

　　通訊地址：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

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