雇傭協(xié)議書(熱)
在當(dāng)今社會生活中,很多場合都離不了協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的雇傭協(xié)議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
雇傭協(xié)議書1
甲方(雇主):_______
乙方(雇員):_______
依據(jù)《合同法》,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
第一條:乙方試用期為1個月。在此期間,甲乙雙方均有權(quán)提前一周終止協(xié)議,若甲方提出解約,應(yīng)按乙方實際工作天數(shù)支付工資。
第二條:乙方務(wù)必盡責(zé)照顧小孩。如因乙方不慎導(dǎo)致小孩意外受傷,乙方須負(fù)賠償責(zé)任。
第三條:乙方工作時間為每日早___時至晚___分,每周工作6天,周日休息,具體時間雙方臨時協(xié)定。
第四條:甲方每月支付乙方服務(wù)費為____元,并應(yīng)在每月____日前支付。乙方加班費另計。
第五條:如乙方患不宜看護(hù)小孩之疾病,甲方有權(quán)隨時解約;反之,甲方有義務(wù)準(zhǔn)時支付服務(wù)費。乙方亦有權(quán)要求甲方按時支付服務(wù)費。
第六條:乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作環(huán)境。乙方須精心照料小孩。
第七條:乙方不可隨意將他人帶入甲方家中,也不可隨便翻動甲方物品,否則后果自負(fù)。
第八條:乙方如遇緊急情況需臨時離開,應(yīng)事先征得甲方同意。
第九條:如因乙方過失造成甲方人身傷害或財產(chǎn)損失,乙方應(yīng)付賠償責(zé)任。
第十條:乙方如欲解約,應(yīng)提前30天告知甲方,否則甲方有權(quán)追索違約責(zé)任。
第十一條:乙方在非工作時間所發(fā)生的一切事故,自行負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)責(zé)任。
第十二條:協(xié)議有效期自____年____月____日起,為期____年,試用期至____年____月____日止。
第十三條:協(xié)議自簽字之日起生效。
此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:_______(簽字)
乙方:_______(簽字)
日期:_______
雇傭協(xié)議書2
甲方:__________________
住址:__________________
身份證號碼:___________
電話:__________________
乙方:__________________
住址:__________________
身份證號碼:___________
電話:__________________
甲方因家庭需要,雇傭______為家庭保姆,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。
第一條服務(wù)職責(zé)
甲方雇傭乙方照顧____________。
第二條協(xié)議期限
從________年____月____日起至________年____月____日。其中試用期限為1個月,至________年____月____日止。
第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)
一、保護(hù)乙方的人身安全,為乙方提供食宿。
二、由于甲方責(zé)任造成乙方的人身財產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔(dān)。
三、按規(guī)定付給乙方工資。
四、有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)情況。
第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)
一、遵守甲方規(guī)定的制度。
二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人:
1、全天24小時照顧病人,并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的`______個人的____日3餐(不負(fù)責(zé)買米、買菜)。
2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進(jìn)行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負(fù)責(zé)。
3、有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。
4、由于乙方責(zé)任造成甲方人身、財產(chǎn)安全損失,一切責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。第五條工資待遇試用期內(nèi),每月 工資______元;試用期滿,每月工資______元。
第五條付資方式和期限
按月給付,每月____日付資,前后不超過5天,乙方收到工資后,簽字為據(jù)。第七條工作時間乙每周6天工作制,周日休息。
第六條協(xié)議的變更和解除
協(xié)議生效后,甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議,須提前30天通知對方,方能解除協(xié)議。第九條本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可由仲裁機(jī)關(guān)或判決。
第七條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方:__________________
乙方:_______________
___________年____月____日
雇傭協(xié)議書3
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》等法律、法規(guī)和湖北宜新建陶瓷有限公司(以下簡稱該公司)章程的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,本著平等互利、誠實信用的原則,簽訂本股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,以資雙方共同遵守。
第一條 股權(quán)的轉(zhuǎn)讓
1、甲方將其持有該公司_______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方;
2、乙方同意接受上述轉(zhuǎn)讓的股權(quán);
3、甲乙雙方確定的轉(zhuǎn)讓價格為人民幣_______元;
4、甲方保證向乙方轉(zhuǎn)讓的股權(quán)不存在第三人的`請求權(quán),沒有設(shè)置任何質(zhì)押,未涉及任何爭議及訴訟。
5、本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后,乙方即享受100%的股東權(quán)利并承擔(dān)義務(wù)。甲方不再享受相應(yīng)的股東權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。
6、甲方應(yīng)對該公司及乙方辦理相關(guān)審批、變更登記等法律手續(xù)提供必要協(xié)作與配合。
第二條 轉(zhuǎn)讓款的支付
自本協(xié)議簽訂生效時起計算,乙方于___年___月___日前付清全部轉(zhuǎn)讓款。
第三條 違約責(zé)任
1、本協(xié)議正式簽訂后,任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的,即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的損失。
2、任何一方違約時,守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行本協(xié)議,違約方依法承擔(dān)相應(yīng)法律后果。
第四條 適用法律及爭議解決
1、本協(xié)議適用中華人民共和國的法律。
2、凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,則通過訴訟解決。
第五條 協(xié)議的生效及其他
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2、本協(xié)議生效之日即為股權(quán)轉(zhuǎn)讓之日,該公司據(jù)此更改股東名冊、換發(fā)出資,并向登記機(jī)關(guān)申請相關(guān)變更登記。
3、本合同一式五份,甲乙雙方各持一份,公司存檔一份,申請變更登記一份,殷祖政府備案一份。
甲方(簽字):_____________
乙方(簽字):_____________
聯(lián)系電話:_________________
聯(lián)系電話:__________________
____________年______月____日
____________年______月____日
雇傭協(xié)議書4
甲方:_______
乙方:_______
甲乙雙方協(xié)商一致,甲方聘請乙方為私家保姆,照顧甲方孩子。為保障雙方權(quán)益,防止糾紛,特簽訂此協(xié)議。
一、雙方真誠對待,乙方主要負(fù)責(zé)看護(hù)孩子,雙方需坦誠交流相關(guān)重要信息,不可欺騙對方。
二、乙方的工作時間為周一到周六的7:00-18:00,每周休息一天(周日)。如遇特殊情況無法正常工作,須提前一日通知甲方,原則上每月請假不超過一天,其間無工資待遇。如甲方要求乙方加班并得到乙方同意,應(yīng)支付同等的`加班工資,工資及福利在發(fā)放時統(tǒng)一結(jié)算。乙方工作地點在甲方住所。
三、甲方每月支付乙方工資人民幣________ 元,并可視乙方工作表現(xiàn)調(diào)整薪資。同時,甲方將為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方確保甲方孩子的安全與健康,并注重其飲食和用品衛(wèi)生,教育孩子發(fā)展身心健康,避免不良行為。
五、乙方應(yīng)愛護(hù)甲方財物,節(jié)約資源,保持室內(nèi)外環(huán)境整潔。
六、乙方在工作期間不得邀請客人來甲方住所,也不得參與賭博、嬉戲等活動。
七、在確保孩子安全健康的前提下,乙方可在適當(dāng)時候帶孩子外出活動。
八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各持一份,協(xié)議自_____年___月___日起生效,至_____年___月___日終止。
甲方簽字:_________ 乙方簽字:_________
日期:______ 日期:______
雇傭協(xié)議書5
甲方(雇傭方):
國籍:
護(hù)照號碼:
乙方(被雇傭方):
國籍:
身份證號碼:
應(yīng)甲方需求,乙方申請,雙方子女同意,_領(lǐng)導(dǎo)為見證人,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù),住家保姆聘用協(xié)議。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),本著平等自愿的原則,特訂立如下合同,供雙方共同遵守。
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學(xué)以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護(hù)具。
3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)虐待。
4、按月付給乙方工資元,不得拖欠克扣。
5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,有權(quán)終止合同。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧拥龋吭鹿ぷ鲿r間不得少于25天,乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開。
2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報酬_元整,乙方的食宿費由甲方承擔(dān),乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時,甲方有權(quán)解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有,乙方不得有違法侵占行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入家中居祝
6、乙方在工作過程中因個人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題和事故責(zé)任自負(fù)。
7、無論何種原因,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家中,不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴,直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后,不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員,包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權(quán)向乙方主張權(quán)利和解除合同,造成損失的'由乙方賠償損失,構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。
三、合同簽訂與解除
本合同書三年一簽,自簽字之后三年內(nèi)有效,到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字):
乙方(簽字):
_____年_____月_____日
雇傭保姆照顧老人協(xié)議書
甲方(雇主):_________
身份證號碼:_________
乙方(雇員):_________
身份證號碼:_________
今特聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù),經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
1、乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括:照顧老人,做家務(wù),買菜做飯,做清潔等。
2、甲方按月付給乙方工資,試用期_________元(一個月),第二個月工資_________元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿一年后,甲方可以適當(dāng)給予乙方獎勵。(特別說明:甲方應(yīng)確保乙方每個月的工資,至于甲方給予的獎勵,全由甲方掌握,乙方無權(quán)干涉。)
3、乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛心,愛衛(wèi)生,積極主動多承擔(dān)事務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方必須認(rèn)真照顧甲方家中老人,負(fù)責(zé)照顧老人飲食、起居,維護(hù)好老人的身體健康,不得有任何虐待、毆打、恐嚇、老人的情形,否則,甲方立即解除合同,并扣發(fā)當(dāng)月工資,給老人造成損害的,甲方有權(quán)要求乙方賠償。
4、甲方向乙方提供免費正常食宿,做到平等待人、不岐視、不虐待,尊重乙方的人格和勞動,保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得窺探和泄露甲方的生活隱私,不得干涉甲方家庭的正常生活。
5、為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應(yīng)主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
6、乙方不得擅自外出,不準(zhǔn)私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題乙方自負(fù)責(zé)任。
7、乙方不得有任何危害甲方利益的行為,這些行為包括但不限于虐待甲方家中小孩和老人,盜竊甲方財物等。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方一個月工資,如果乙方的行為給甲方造成損害,甲方有權(quán)要求乙方賠償。
8、乙方不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先征得甲方的同意,進(jìn)行請假或終止合同。
9、乙方突發(fā)急病或其它傷害時,甲方應(yīng)采取必要措施,治病救人,乙方應(yīng)將甲方墊付的治病、搶救費用返還給甲方。乙方如因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,甲方應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負(fù)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費用應(yīng)由乙方自己負(fù)責(zé)。
10、乙方在甲方家中從事家政工作期間,經(jīng)甲方書面同意后,方可在甲方家中居住,但不得與甲方家中異性成員住同一房間。
11、老人年齡_________歲,身體狀態(tài)_________,乙方要按時_________。根據(jù)老人的身體狀況,老人忌食如下食物:_________。如老人突然生病、摔倒等突發(fā)情況,要及時通知甲方采取。
12、本協(xié)議為_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止,有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
雇傭協(xié)議書6
甲方(聘用企業(yè)):____________
企業(yè)性質(zhì):____________
公司地址:_________郵編:____________
法定代表人:____________
聯(lián)系電話:_________
乙方(受聘人)
性別
出生年______月
文化程度
籍貫
身份證號碼
戶口所在地聯(lián)系電話
備注:
1.合同內(nèi)容應(yīng)使用電腦打印或用藍(lán)、黑墨水筆填寫,不得采用復(fù)寫或復(fù)。
2.合同須由當(dāng)事人簽字生效,代簽或冒簽無效;劃改處應(yīng)經(jīng)當(dāng)事人按印認(rèn)可;
3.合同正本必須由甲乙雙方按蓋騎縫印章,以示唯一嚴(yán)密。
合同編號:____________
簽約地址:_________--
甲、乙雙方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第1條甲、乙雙方選擇以下第__種形式確定本合同期限:
(一)固定期限:自起至止。
(二)無固定期限:自__年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止
條件出現(xiàn)時止。
(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。
自__年______月______日至工作任務(wù)完
成時即行終止。
其中試用期自止,期限為天。
第2條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作。
第3條乙方保證所提供的各種與甲方招聘要求有關(guān)的證件的真實性,如提供不真實的證件或偽造簡歷,則甲方有權(quán)單方面解除勞動合同。
第4條甲方根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營需要,可臨時性調(diào)整乙方的工作崗位,安排乙方臨時性工作任務(wù),但時間不超過12個月。
乙方完成臨時性工作任務(wù)后,繼續(xù)履行合同約定的工作崗位,乙方如要求留在新的崗位,則必須與甲方協(xié)商,經(jīng)得甲方同意后可變更勞動合同。
第5條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第6條乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。因工作需要,乙方同意甲方變更工作地點。
第7條乙方實行以下第__種工時制。
(一)實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。
(二)甲方由于工作需要,經(jīng)與工會或全體職工和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長。
(三)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。
(四)實行不定時工作制的',工作時間和休息休假乙方自行安排。
第8條甲方延長乙方工作時間的,加點和法定節(jié)假日應(yīng)依法支付加班加點工資,休息日加班應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點工資。
第9條乙方在公司工作期間的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的所有權(quán)歸甲方所有,甲方對乙方給予一定的物質(zhì)獎勵。
第10條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全的生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第11條甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規(guī)定的,按《勞動法》第44條支付工資報酬。
第12條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于________元。
六、勞動紀(jì)律
第十一條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十四條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________
代表人:________________ 代表人:________________
____年____月____日 ____年____月____日
雇傭協(xié)議書7
甲方:
乙方:身份證號碼:
乙方于年月日開始服務(wù)于甲方。現(xiàn)甲乙雙方本著“平等自愿,協(xié)商一致”原則,經(jīng)乙方提出,甲方同意,提前解除雙方于年月日簽訂,有效期至年月日的雇傭合同。
具體協(xié)議事項如下:
1、雙方的雇傭關(guān)系于年月日正式解除,乙方的工資、加班費等結(jié)算至該日,并已全額支付于乙方。另出于人道關(guān)愛主義,甲方再給予乙方生活補(bǔ)助款共計元(大寫:)。
2、雙方雇傭關(guān)系存續(xù)期間包括加班費、年休假等在內(nèi)的各項福利、報酬等再無任何遺留未決問題,乙方不得再向甲方主張任何權(quán)利和要求。
3、乙方按規(guī)定于年月日前辦理完結(jié)工作交接及相關(guān)離職手續(xù)。
4、甲方指派相關(guān)人員配合乙方的.工作交接和手續(xù)的辦理,并在乙方辦理完結(jié)交接手續(xù)的當(dāng)天出具相應(yīng)的離職證明。
5、乙方對本協(xié)議負(fù)有保密義務(wù),不得以書面或口頭形式向任何公司內(nèi)外第三人透露本協(xié)議內(nèi)容。
本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(簽名):
________年______月______日________年______月______日
雇傭協(xié)議書8
甲方:_______
身份證號碼:_______
乙方:_______
身份證號碼:_______
因乙方在從事甲方臨時性事務(wù)中意外受傷,雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,就醫(yī)療及補(bǔ)償事宜達(dá)成共識,并簽訂本協(xié)議,供雙方遵守。
第一條乙方在從事甲方臨時性工作中,因自己行為不慎發(fā)生意外,造成身體受傷。甲方除承擔(dān)適當(dāng)醫(yī)療費外,給予乙方一定金額的補(bǔ)償。
第二條雙方商定,由甲方一次性向乙方補(bǔ)償_______元(大寫:_______元),以現(xiàn)金的形式支付給乙方。
第三條乙方收到甲方補(bǔ)償款時,應(yīng)向甲方出具收據(jù),該收據(jù)為本協(xié)議約定補(bǔ)償事宜已履行的.憑證。
第四條本協(xié)議生效后,雙方之前形成的臨時性工作關(guān)系終止。
第五條在簽訂本協(xié)議時,雙方應(yīng)對乙方就醫(yī)已產(chǎn)生的費用進(jìn)行結(jié)算,結(jié)算金額為_______元,此費用由甲方承擔(dān)。協(xié)議生效后由乙方自行承擔(dān)。
第六條本協(xié)議生效后,乙方不得再以同樣的事實與甲方發(fā)生糾紛。
第七條本協(xié)議雙方簽字后,待乙方收到甲方補(bǔ)償款時生效。本協(xié)議一試兩份,甲、乙雙方各持一份。
甲方:_______
日期:_______年_______月_______日
乙方:_______
日期:_______年_______月_______日
雇傭協(xié)議書9
甲方(雇主):___________
地址:______________________
聯(lián)系:___________
號碼:___________
乙方(雇員):___________
地址:______________________
聯(lián)系:___________
號碼:___________
鑒于甲方為開展農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)活動,有雇傭乙方從事相關(guān)工作的需要,經(jīng)商議一致,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容及要求
1.乙方應(yīng)按照甲方的安排和要求,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),積極配合甲方的工作安排,保證工作質(zhì)量和工作效率。
2.乙方的工作內(nèi)容包括但不限于:耕種、種植、施肥、打藥、灌溉、收獲、運輸?shù)扰c農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)相關(guān)的工作。
3.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)的安全操作規(guī)程,做好防護(hù)工作,提高安全意識,保障自身安全和甲方農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)的安全。
二、工作時間、地點和工資待遇
1.工作時間:乙方的工作時間為每周七天,每天工作時長不超過十個小時,按月計算,共計工作不少于20天。如有需要,甲乙雙方可商議并簽訂服務(wù)協(xié)議。
2.工作地點:甲方負(fù)責(zé)提供工作場地及必要的工作設(shè)備和材料。乙方需在甲方指定的農(nóng)牧場地或者設(shè)施內(nèi)履行工作職責(zé)。
3.工資待遇:甲方向乙方支付工資為每月人民幣___________元整(大寫),工資包括乙方工資和相關(guān)補(bǔ)貼,以稅前金額計算。工資發(fā)放方式雙方商議后確定。
三、合同期限及解除
1.本協(xié)議自甲乙雙方簽訂之日起生效,合同期限為X個月,到期后如需續(xù)簽需雙方共同商議后簽訂續(xù)約合同。未經(jīng)甲方允許,乙方不得擅自離崗或者解除合同。
2.乙方在服務(wù)期間,如有違反本協(xié)議規(guī)定的行為,導(dǎo)致甲方受到損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任并按照像關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行賠償。
3.在本協(xié)議有效期內(nèi),如因甲方原因解除本協(xié)議的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如因乙方原因解除本協(xié)議的,乙方要承擔(dān)相應(yīng)的'責(zé)任。
四、服務(wù)期間的保險及福利
1.乙方在服務(wù)期間,如有工傷或者生病的情況,應(yīng)先行報告甲方,并盡快就醫(yī)。如需報銷醫(yī)療費用,需提供相關(guān)的醫(yī)療單據(jù)和證明材料。
2.在本協(xié)議有效期內(nèi),甲方應(yīng)為乙方購買包括意外傷害保險、生育保險、醫(yī)療保險等在內(nèi)的各類社會保險(依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及政策執(zhí)行)。
3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年休假(具體安排雙方商議),同時甲方會視情況賦予相應(yīng)的加班補(bǔ)貼。
五、保密條款
1.在服務(wù)期間,乙方所涉及到的甲方涉及商業(yè)秘密、保密協(xié)議和保密文件等信息,乙方應(yīng)密守商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方允許,不得將相關(guān)信息泄露給任何第三方或者進(jìn)行商業(yè)利用。
2.甲方可對乙方在服務(wù)期間所獲知的甲方的業(yè)務(wù)信息及其技術(shù)秘密等進(jìn)行保密約束。乙方需保守甲方商業(yè)機(jī)密,不得泄露、披露給任何有關(guān)單位和人員。
六、爭議解決方式
本協(xié)議發(fā)生爭議的,應(yīng)當(dāng)商議處理。若商議不成的,任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;如對仲裁結(jié)果不服,可向人民法院提起訴訟。
七、附件及法律名詞注釋
1. 本文檔所涉及附件如下:無。
2. 本文檔所涉及法律名詞及注釋:依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
八、實施過程中可能遇到的問題及解決辦法1.工作過程中可能存在的問題及其解決辦法:
。1)工作地點有可能發(fā)生意外傷害。乙方應(yīng)遵守工作規(guī)程,并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全規(guī)定。
。2)工作量較大,工作強(qiáng)度較大。甲方應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)賦予乙方相應(yīng)的安全防護(hù)設(shè)備和物資。
(3)工資結(jié)算可能存在爭議。雙方應(yīng)約定好發(fā)放方式和結(jié)算方式,并且保留好相關(guān)單據(jù)和證明材料。
。4)工作進(jìn)度不符合預(yù)期。甲方和乙方應(yīng)該在工作發(fā)展情況下進(jìn)行溝通,及時調(diào)整產(chǎn)生狀況。
2. 本文檔執(zhí)行過程中可能遇到的其他問題,甲方和乙方應(yīng)及時解決。如有需要,可以約定補(bǔ)充協(xié)議或者修改協(xié)議。
甲乙雙方確認(rèn),本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份有效。
甲方(蓋章):___________乙方(簽名):___________
日期:___________日期:___________
雇傭協(xié)議書10
甲方(雇主):
乙方(雇員):身份證號:
根據(jù)《_____》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的.原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
在遵守國家法律、法規(guī)遵守《______市外地來京人員從事農(nóng)行服務(wù)管理》和《______市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下。
一、服務(wù)內(nèi)容
1、看護(hù)小孩;
2、清洗小孩衣物;
3、家務(wù)(室內(nèi)保潔)。
二、服務(wù)時間
1、每天___時___分至___時___分。
2、乙方每月可休息___天,具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務(wù)費用
1、服務(wù)費用為1000元/月,甲方于每月________日前支付給乙方。
2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時解除合同;
2、________甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。
五、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;
2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;
3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;
4、向甲方提供家庭服務(wù)員。建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系,家庭服務(wù)員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備。
5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;
6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;
7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知________甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。
8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:(簽字) 乙方:(簽字)
簽約日期
雇傭協(xié)議書11
甲:
乙:
為了進(jìn)一步明確在施工過程中甲、乙雙方各自的安全責(zé)任,疼惜施工人員的安全和身體安康,防止因工傷亡事故的發(fā)生。依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,簽訂本協(xié)議。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章生效。具有同等法律效力,雙方應(yīng)認(rèn)真履行。
第一條甲方的具體責(zé)任
一、甲方對施工現(xiàn)場安全管理負(fù)全責(zé)。組織指揮現(xiàn)場安全生產(chǎn),向乙方公布本企業(yè)、本施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)規(guī)章制度。對乙方安全生產(chǎn)實施監(jiān)視管理。
二、編制工程工程安全施工組織設(shè)計,組織制定安全技術(shù)措施并監(jiān)視實施。
三、在支配乙方工作時針對其施工內(nèi)容、工藝要求,提出施工方法和安全操作規(guī)程,供應(yīng)必要的安全疼惜設(shè)施。以書面形式向乙方進(jìn) 展安全技術(shù)交底。施工中監(jiān)視乙方按交底內(nèi)容實施。
四、對乙方進(jìn)場復(fù)驗身份證件,發(fā)放胸卡,進(jìn)展“三級”安全教育,建立安全教育檔案。負(fù)責(zé)班前安全教育和工種變換的安全教育,對特種作業(yè)人員資格進(jìn)展驗證。制止非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。
五、向乙方供應(yīng)良好的,確保安全生產(chǎn)的勞動作業(yè)環(huán)境,所供應(yīng)的電氣設(shè)備、機(jī)械、工器具、架設(shè)機(jī)具、安全防護(hù)用品等,必需符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)視乙方安全使用。
六、對乙方施工工序,操作崗位的安全行為進(jìn)展日常監(jiān)視檢查,訂正違章指揮和違章作業(yè)。覺察嚴(yán)峻違章違紀(jì)和事故隱患,馬上責(zé)令停工,監(jiān)視整改并按雙方商定的管理方法進(jìn)展處理。嚴(yán)峻者中止合同,清退出場,所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方自負(fù)。
七、對施工現(xiàn)場的各種安全設(shè)施和勞動疼惜用品定期檢查和維護(hù),準(zhǔn)時消退隱患,保證其安全有效。
八、供應(yīng)符合衛(wèi)生、通風(fēng)、照明等要求的'職工生活環(huán)境,在簡潔發(fā)生火災(zāi)的地區(qū),設(shè)置靈敏有效的消防器材。
九、發(fā)生傷亡事故按規(guī)定馬上報告有關(guān)部門。第三條乙方的具體責(zé)任
其次條乙方在甲方統(tǒng)一指揮監(jiān)視下按其職責(zé)分工,具體履行以下責(zé)任:
一、承受甲方的指揮和監(jiān)視,遵守甲方安全管理制度,監(jiān)視甲方履行安全職責(zé),有權(quán)制止甲方違章指揮,并按雙方商定的管理方法進(jìn)展處理。
二、乙方必需遵章守紀(jì),不違章操作。施工中如因乙方違反安全紀(jì)律,違反安全操作規(guī)定而發(fā)生傷亡事故,其損失由乙方自負(fù)。
協(xié)議有效期限自20xx年xx月xx日至雇傭合同完畢
甲方:〔章〕
甲方負(fù)責(zé)人:〔簽字〕
乙方:〔簽字〕
雇傭協(xié)議書12
為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,保證水稻種植質(zhì)量,確保年末收成,依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽訂此合同:
甲方(雇傭方):
乙方(勞務(wù)方):
一、勞務(wù)時間、地點、報酬及福利內(nèi)容
1、甲方提供可耕地面積畝。
2、雇傭時間:即年月日至年月日 地址為:。 工作時間為:。
3、甲乙雙方約定,乙方的勞務(wù)報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報酬。
4、按照公司高級技師指導(dǎo)生產(chǎn)所達(dá)到生產(chǎn)要求質(zhì)量,每個簽訂
協(xié)議土地的生產(chǎn)責(zé)任人如達(dá)成1000斤/畝水稻產(chǎn)量則給與獎金元。
相應(yīng)多出產(chǎn)量將給與相關(guān)獎金:
水稻產(chǎn)量達(dá)到1100斤/畝,責(zé)任人所得獎金為元。水稻產(chǎn)量達(dá)到1200斤/畝,責(zé)任人所得獎金為元。水稻產(chǎn)量達(dá)到1300斤/畝,責(zé)任人所得獎金為元。
5、承包期內(nèi),乙方不得因耕種引起債務(wù)等,而使雙方發(fā)生糾紛。
二、具體規(guī)定
1、甲方負(fù)責(zé)種子播種前的耕地,買種,購買化肥、農(nóng)藥等,在承包種植期間,如遇缺少化肥、農(nóng)藥、種子等情況,無法正常播種或者耕種時,應(yīng)盡快告知甲方,以免不必要的損失。
2、乙方負(fù)責(zé)土地承包后的管理工作:耕地、播種、施肥、噴灑農(nóng)藥、及時灌溉農(nóng)田、防止蟲害、清除雜草、收割等,確保種足種好耕地面積,確保土地耕種質(zhì)量,減少拋荒,不良種植等。
3、在工作期間注意正規(guī)安全生產(chǎn)操作。不管是在道路運輸,還是在田間作業(yè);不管是在機(jī)械操作上,還是用電及其它上,一定要注意正規(guī)安全生產(chǎn)及操作。如有事故發(fā)生乙方自負(fù),與甲方無關(guān)。
4、工作期間,禁止飲酒,注意水稻防蟲病、防火,如因乙方不遵守勞動紀(jì)律及不正當(dāng)生產(chǎn)操作,因此給甲方帶來巨大損失,乙方要對甲方的損失給與相應(yīng)的賠償。
5、在工作種植期間,如果發(fā)生不可抗力,非人力可以挽回?fù)p失的自
然災(zāi)害,在這期間發(fā)生的損失,與乙方無關(guān)。
6、在工作種植期間,如乙方不盡義務(wù),工作不認(rèn)真負(fù)責(zé),不是種足種好,而是廣種薄收,雜草叢生,荒廢耕地的,則甲方按合同可以不支付乙方費用,并所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好,乙方的收益自然也就越少,希望乙方盡職盡責(zé),互幫互助,共同致富。
三、協(xié)議的'解除與終止
1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì),可隨時與乙方解除本協(xié)議。此
時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議,不受提前通知的限制。
4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。
5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù),甲方有權(quán)在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下,扣除乙方的部分報酬費用,以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
四、其他
1.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)任何社會保險繳納義務(wù)。
2.雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議,應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方: 乙方:
電話: 電話:
年 月 日 年 月 日
雇傭協(xié)議書13
甲方:_________
乙方:_________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,簽訂以下合同,在合同有效期間,甲乙雙方必須遵履各自的權(quán)益義務(wù)。
一、甲方責(zé)任。
(一)甲方向乙方收取服務(wù)介紹費_________元,并負(fù)責(zé)派出“月嫂”服務(wù)員,如果孕婦提前或推遲分娩,甲方三天內(nèi)派出月嫂。
(二)服務(wù)時間:白天工作8小時,晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。
(三)服務(wù)內(nèi)容:
(1)產(chǎn)婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護(hù)理。
(2)產(chǎn)婦、嬰兒的衛(wèi)生。
(3)對新生兒開展撫觸。
(4)指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)婦操、恢復(fù)體形。
(5)產(chǎn)婦房間的衛(wèi)生。
(6)向產(chǎn)婦宣傳科學(xué)的飲食和嬰兒喂養(yǎng)。
(7)月嫂應(yīng)遵守職業(yè)道德,盡心盡責(zé)服務(wù)。
二、乙方責(zé)任。
(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)虐待。
(二)乙方到“中心”交介紹費_________元預(yù)定月嫂后,如果不請月嫂,需提前一個月通知甲方,否則_________元介紹費不退。
(三)月嫂的工資,由乙方在簽訂合同時一次性交給甲方,乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。
(四)月嫂的`工作期為一個月(28天),一個月(28天)滿后自行解除合同關(guān)系。若乙方需求延長服務(wù)期,應(yīng)征得甲方同意,乙方會“中心”重新簽訂合同,續(xù)簽半個月交介紹費100_________元,一個月交介紹費_________元。
(五)甲方派出的月嫂在乙方服務(wù),如果乙方不滿意可調(diào)換。
三、本合同期限本合同有效期限為______年______月______日起至______年______月______日止。
四、本合同爭議處理甲、乙雙方均按本合同履行各自的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),若甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)由爭議方書面告知對方爭議內(nèi)容,雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交福州市仲裁委員會裁決。
五、本合同一式二份,中心一份,東家一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
______年______月____日______年______月____日。
雇傭協(xié)議書14
雇傭方(簡稱甲方):________
身份證號碼:________________________
被雇傭方(簡稱乙方):_______
身份證號碼:_______________________
甲方家中老人年事已高,需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù);乙方身體健康,能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務(wù)各項工作的能力。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:
一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作;
2、負(fù)責(zé)居室環(huán)境衛(wèi)生工作;
3、住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作;
4、如果老人生病住院,負(fù)責(zé)照看和陪護(hù)工作。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方應(yīng)及時按月支付給乙方足額勞務(wù)工資,試用期___個月,勞務(wù)工資按每月_______元計發(fā);試用期滿后,勞務(wù)工資按每月_______元計發(fā)。每個月安排乙方____個休息日,如果乙方?jīng)]有按日得以休息,甲方應(yīng)按日加倍計發(fā)勞務(wù)工資。
沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時間為每個月底的最后一天。
2、甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視,保證乙方在服務(wù)期間人身和財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對乙方的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
3、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時,甲方應(yīng)及時通知其家人,并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施,但甲方不承擔(dān)任何與之相關(guān)的費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可以適當(dāng)負(fù)擔(dān)部分醫(yī)藥費用。
4、甲方不得要求乙方從事合同以外的工作。
5、甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中電話撥打長途。
6、甲方老人家中的貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權(quán)益。
7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病時,可以隨時解除本合同。
8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的'行為時、或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除本合同。
三、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1、乙方向甲方保證身體健康,能夠勝任家政服務(wù)工作、無不良社會記錄。
2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經(jīng)驗,能夠提供相關(guān)家政服務(wù)。
3、乙方應(yīng)當(dāng)尊重和維護(hù)甲方的合法權(quán)利,自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務(wù)項目,熱誠耐心服務(wù)。
4、享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利。
5、有權(quán)拒絕甲方提出的不合理要求。有權(quán)維護(hù)自己人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。
6、乙方應(yīng)當(dāng)安心做好家政服務(wù)工作,如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應(yīng)先事先征得甲方的同意。
7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品,否則,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律和賠償責(zé)任。
8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛,不得對外泄露甲方家庭信息等隱私,尊重甲方老人的生活習(xí)慣,不得傷害所服務(wù)對象。
9、合同期內(nèi),乙方如欲提前解除本合同,乙方應(yīng)當(dāng)提前___天通知甲方,以便甲方及時另行聘請家政服務(wù)人員。
四、其他
1、合同執(zhí)行期間,雙方如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。
2、合同期限:_______年____月____日至_______年____月____日止。
3、本合同一式三份,甲乙雙方和擔(dān)保方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
甲方(簽名):________________
乙方(簽名):_________________
聯(lián)系電話:__________________
聯(lián)系電話:__________________
家庭地址:__________________
家庭地址:__________________
簽約日期:_________年____月____日
_________年____月____日
雇傭協(xié)議書15
甲方:_________________________有限公司
乙方:_________________________________
性別:_________________________________
居民身份證號碼:_______________________
出生日期:___________年______月______日
在甲方工作起始時間:_____年____月____日
家庭住址:_____________________________
郵政編碼:_____________________________
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:
一、合同期限
第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。
第八條 按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。
第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。
乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。
甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、合同的終止與解除
第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
(一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
(三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。
(四) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。
(五) 甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。
(六) 本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。
第十五條 本合同的附件如下:
附件一 《保密協(xié)議》;
附件二 《崗位職責(zé)書》;
附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):____________
法人或委托代理人
簽字或蓋章:______________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:_______________
中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。
(2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。
3.聘用期限,工作時間和假期
(1)聘用期為:___________________________
(2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。
(3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。
(4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。
(5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。
4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金
(1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費。
(2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。
(3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。
(4)保險:聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。
(5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>
5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費
(1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。
(2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國至工作點的往返旅費。
(3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費。
6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的補(bǔ)償費,并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費。
7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。
8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。
9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。
10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。
11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。
聘方:_________________
________年_____月____日
雇員:_________________
________年_____月____日
此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。
一、義務(wù)和責(zé)任
合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。
二、期限
本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
三、工作日和工時
雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點至______點,一周共_____小時。
四、報酬
雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬:
1.每(小時)_______美元;
2.每加班(小時)_______美元,每兩周結(jié)算一次,支票支付。
3.其他報酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計算辦法如下:
五、扣除款
每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目):________________________。
六、主要工作地
雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。
七、差旅費
在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費用。
八、保險和醫(yī)療費
雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的.醫(yī)療保險或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費用,包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費,如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運回原地的費用。
九、最近的血親的通知
雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。
十、食宿及其他
雇主必須保證提供以下方便:
1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)
2.每日_________餐,每月收費_________元。
3.(同上)雇員自理伙食。
4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費。
5.(同上)津貼:___________________。
6.(同上)其他:__________________________。
十一、其他規(guī)定
下列附加規(guī)定適用于本合同:__________________________________
(制定或附加工作和膳宿規(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)
十二、終止合同
本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:
1.無故:由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或
2.因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時,雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由:
a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;
b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);
c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;
d.雇員放棄工作職責(zé);
e.不稱職或在資格、技術(shù)、身體和精神方面與所填報情況不符,無法履行雇傭規(guī)定的職責(zé);
f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;
g.無故拖延支付雇員的工資;
h.違犯本合同任何一項規(guī)定;
i.其他規(guī)定:_____________________________________________
十三、爭議的解決
因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決:
1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報告,如管理員不在,可直接報告雇主;
2.如管理員不能立即解決問題,管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料,同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議,或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。
在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時準(zhǔn)予的除外。
十四、匯款及其他義務(wù)
雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。
十五、不可分割協(xié)定
上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的,不可分割的協(xié)定,該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。
雇主(簽字):___________________
____________年________月_______日
簽訂地點:_______________________
雇員(簽字):___________________
____________年________月_______日
簽訂地點:_______________________
附件
公證書
茲證明_________和_________于_________年_____月_____日,在我的面前,簽訂了以上雇用合同。經(jīng)查,此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。
公證員(簽字):________________
經(jīng)__________________________批準(zhǔn)
工長(簽字):__________________
_________年________月________日
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