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雇傭合同

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時(shí)間:2024-07-15 15:09:33 雇傭合同 我要投稿

雇傭合同【優(yōu)秀15篇】

  隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高,人們運(yùn)用到合同的場合不斷增多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的雇傭合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

雇傭合同【優(yōu)秀15篇】

雇傭合同1

  甲方:_____________

  身份證號(hào)碼:_____________

  乙方:_____________

  身份證號(hào)碼:_____________

  甲方聘請乙方到甲方家中做家政服務(wù),經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,為了明確雙方權(quán)利義務(wù),達(dá)成如下協(xié)議,供雙方共同遵守:

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

  2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,提供工作所需的工具及護(hù)具。

  3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動(dòng),在工作上給予熱情指導(dǎo)。

  4、按月付給乙方工資________________元,不得拖欠。

  5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作,或甲方不需要乙方提供保姆服務(wù)時(shí),甲方有權(quán)終止合同。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方需照看小孩子日常起居,吃飯睡覺等問題(詳細(xì)見本協(xié)議的附件)。

  2、乙方要全心全意負(fù)責(zé)好小孩的.安全,不得虐待小孩子,不得恐嚇小孩,對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如乙方熟人、小區(qū)其他保姆、小區(qū)保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。

  3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,由甲方每月付給乙方報(bào)酬,乙方的食宿費(fèi)用由甲方來承擔(dān),乙方的其它開支自理。

  4、甲方的所有財(cái)物歸甲方所有,乙方不得有任何違法行為,不能隨意將他人帶入家中,或帶入甲方家中居住__。

  5、乙方在工作過程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),因工作失誤造成的損失與甲方無關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任由乙方自負(fù)。

  6、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,如果乙方出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病,則甲方有權(quán)解除協(xié)議。

  7、乙方承諾在甲方家里做家政的期間不享受節(jié)假日,甲方以薪金方式補(bǔ)償給乙方。

  8、乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛心,愛衛(wèi)生,積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出,未經(jīng)甲方同意,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自違反上述規(guī)定,發(fā)生問題由乙方自負(fù)責(zé)任。

  9、無論何種原因,當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家,不得滯留。

  三、關(guān)于違約條款

  1、甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失,由甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

  2、乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

  3、工作期間,乙方需安心做好家政服務(wù)工作。在遇到諸如親屬患病、家有急事等緊急情況,需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續(xù)。

  4、乙方不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。

  5、合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。如中途解除合同,應(yīng)提前___________天商議,如擅自離崗,甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。

  6、如在實(shí)際工作中碰到條款中沒有談及的問題,甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

  四、其他條款

  1、乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣。

  3、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

  4、本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。

  5、本協(xié)議為_______年_______月_______日起,到_______年_______月_______日止,協(xié)議有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。

  五、附加條款

  1、______________

  2、______________

  甲方簽名:_____________

  簽訂日期:_______年_______月_______日

  乙方簽名:_____________

  簽訂日期:_______年_______月_______日中兩餐,根據(jù)甲方要求喂牛奶、水果、水等輔食;天氣好帶小孩下樓一到兩次;處理小孩個(gè)人衛(wèi)生,夏天給小孩洗澡等;細(xì)心照顧小孩;不能在無人看護(hù)下讓孩子獨(dú)自玩耍睡覺;對孩子有耐心,多和孩子溝通、商量,交流時(shí)語氣輕柔緩和,多鼓勵(lì)孩子;對孩子安全負(fù)責(zé),孩子哭鬧時(shí)不能打罵孩子;教孩子識(shí)物,陪孩子玩玩具,帶孩子做游戲;

  2、家務(wù):_______________指室內(nèi)衛(wèi)生清潔,在有甲方家人陪伴小孩的時(shí)候進(jìn)行。

  二、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)

  1、工作時(shí)間每天7:_______________00時(shí)至18:_______________00時(shí);

  2、每周可休息2天;

  3、工作地點(diǎn)以甲方家為主,乙方家為輔,小孩吃飯、睡覺、玩耍在甲方家,乙方愛人在家,乙方吃飯時(shí)間可帶小孩去乙方家。

  三、工資

  1、工資為1500元/月,甲方于每月初3日之前付給乙方前一個(gè)月的工資。

  四、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述內(nèi)容提供服務(wù);

  2、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用(工資);

  3、甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動(dòng)權(quán)利,不得歧視虐待乙方;

  4、第一個(gè)月為試用期,工資按人民幣1500元/月,試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品;

  5、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;

  6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待孩子者,甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責(zé)任;

  7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除合同;

  8、甲方若發(fā)現(xiàn)乙方在工作時(shí)間干乙方私活,首次發(fā)現(xiàn)警告,再次發(fā)現(xiàn)扣除當(dāng)月

  工資并有權(quán)解除合同。五、乙方權(quán)利和義務(wù)1、乙方須自覺履行上述工作內(nèi)容;

  2、乙方在工作期間須外出,應(yīng)通知甲方;要休假,應(yīng)提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定;

  3、合同期滿或中途解除合同,則需提前30天與甲方續(xù)簽合同,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任;

  4、經(jīng)調(diào)查屬于乙方原因?qū)е潞⒆影踩、失火、失竊及其他事故的,乙方負(fù)法律責(zé)并作經(jīng)濟(jì)賠償;

  5、不得隨便翻拿甲方家中物品,以免發(fā)生糾紛,如有偷竊等違法行為,經(jīng)查屬實(shí),將送相關(guān)部門處理;

  6、不得參與甲方家庭及鄰居糾紛;

  7、乙方提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件各一份;個(gè)人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方;本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方:_______________(簽名)

  乙方:_______________(簽名)

  家庭地址:_______________

  家庭地址:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  簽約日期:_______________

  簽約日期:_______________

雇傭合同2

  甲方:_______________

  身份證號(hào):_______________

  乙方:_______________

  駕駛證號(hào):_______________

  甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

  一、甲方聘請乙方為專職司機(jī),駕駛車輛號(hào)牌為:__________________的大貨車。

  二、本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動(dòng)合同。

  三、其中試用期為三個(gè)月即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應(yīng)照價(jià)賠償。

  四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復(fù)印件交由甲方留存。

  五、甲方每月向乙方支付工資,底薪為_____元/月,按每天拉貨次數(shù)每車提成_____元,每月_____日為發(fā)薪日,甲方應(yīng)按時(shí)支付工資。乙方請假在三天以上的,該月按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)發(fā)基本工資。

  六、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子,如換機(jī)油、檢查輪胎等(費(fèi)用由甲方支付),要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外之整潔,若因乙方未盡至以上職責(zé),造成車輛損壞,則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

  七、乙方聘用期間須服從甲方安排出車,一律不準(zhǔn)私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛,不得有任何理由拒絕及拖延出車,如有違反發(fā)生事故,一切責(zé)任由乙方個(gè)人承擔(dān),同時(shí)甲方有權(quán)解除合同。

  八、車輛晚上應(yīng)停放在指定位置,車鑰匙放在指定地點(diǎn),特殊情況下停不到指定位置時(shí),也應(yīng)停放在有人看管的`停車場內(nèi),否則發(fā)生車輛損壞、丟失一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  九、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和操作規(guī)程文明行車,不超速駕駛、不疲勞駕駛。

  十、如乙方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前15天通知甲方。

  十一、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

  甲方(簽字):_______________乙方(簽字):_______________

  _______年_______月_____日_______年_______月_____日

雇傭合同3

  甲方:__________

  乙方:__________

  一、雇方責(zé)任與義務(wù):如實(shí)說明用人要求、工作內(nèi)容。保證保姆在雇家的人身安全。確保保姆工資的發(fā)放,不足月者按天計(jì)算。請保管好現(xiàn)金及貴重物品,以免發(fā)生丟失或糾紛。由于雇方對現(xiàn)金保管不善而導(dǎo)致丟失和被盜,責(zé)任自負(fù)。

  雇方不提前支付工資或借錢給保姆,協(xié)議書《雇傭家政服務(wù)員協(xié)議書》。雇主在保姆不符合要求時(shí),需提前通知家政公司并申請更換保姆。一旦新保姆就位,雇主應(yīng)將原保姆安排離職。如果保姆沒有證件或擔(dān)保人,但雇主同意的情況下,需為保姆代存工資作為擔(dān)保,并在解雇時(shí)一并結(jié)算。

  姓名:__________電話:__________地址:__________

  二、被雇方(保姆)的責(zé)任和義務(wù):承擔(dān)因隱瞞而引發(fā)的一切后果及責(zé)任。保證雇方家的財(cái)產(chǎn)安全。要有做保姆的責(zé)任心和職業(yè)道德。辭職時(shí)要提前向雇主聲明。承擔(dān)在做工期間因保姆的過錯(cuò)而造成的損失。在做工期間如患疾病不屬雇方承擔(dān)責(zé)任范圍。被雇方(保姆)在上下班的路上出現(xiàn)或發(fā)生的其他事情(意外)與雇主無關(guān)。

  姓名__________:電話:__________地址:__________

  三、家愛保姆公司的責(zé)任與義務(wù):保姆公司屬居間性質(zhì),只負(fù)責(zé)提供保姆來源,核實(shí)保姆的身份證件,保姆公司不是任何一方的.擔(dān)保人。為雇方與被雇方撮合成交,告知注意事項(xiàng)。因保姆公司在身份證件核實(shí)上的失職而造成的后果應(yīng)由保姆公司負(fù)責(zé)。雇與被雇關(guān)系就轉(zhuǎn)到雇主家里。保姆公司無法代替雇主保管現(xiàn)金及貴重物品,強(qiáng)調(diào)雇主管理好現(xiàn)金及貴重物品。

  保姆公司在規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)有義務(wù)和責(zé)任補(bǔ)換保姆,進(jìn)行崗前道德、責(zé)任及義務(wù)教育。本公司負(fù)責(zé)在50天內(nèi)(不累積),免費(fèi)補(bǔ)換保姆。補(bǔ)換保姆時(shí)或許當(dāng)日,請雇主理解。

  簽約后50天之日,本公司責(zé)任終止,雇用關(guān)系自然延續(xù)。

  四、違約條款中,對于保姆是否合適的問題,強(qiáng)調(diào)了補(bǔ)換性大于追究性的原則。一旦出現(xiàn)糾紛,雙方應(yīng)通過調(diào)和解決,并有必要時(shí)可以訴諸法律進(jìn)行解決。

  五、其他增設(shè)條款:

  甲方:__________

  乙方:__________

  時(shí)間:__________

雇傭合同4

  甲方:

  乙方:

  為了加快武大計(jì)算機(jī)樓工程的建設(shè),確保工程優(yōu)質(zhì)、高速、低耗、如期完成,遵照合同法及省、市相關(guān)文件精神,特簽訂本合同,共同遵守。

  一、工程名稱及分包內(nèi)容:武漢大學(xué)機(jī)算機(jī)大樓挖孔樁成孔分項(xiàng)工程。

  二、工程地點(diǎn):武漢大學(xué)。

  三、基本要求

  1、乙方須持有"四證"(身份證、計(jì)生證、就業(yè)證、暫住證)的鎮(zhèn)、縣、市級施工企業(yè)和辦有建筑、工商、勞動(dòng)等部門注冊核準(zhǔn),審批手續(xù)的單位。

  2、符合省、市有關(guān)外地來漢、市屬效縣進(jìn)城分包有關(guān)文件規(guī)定。

  3、隊(duì)伍素質(zhì)好,并向甲方提供建制齊全,各項(xiàng)專兼職能管理人員及職工花名冊,施工過程中服從管理和調(diào)配,確保工程能順利進(jìn)行。

  4、本合同簽訂三天內(nèi)在項(xiàng)目部辦公室辦理有關(guān)安全教育工作及合法勞動(dòng)手續(xù)。

  四、承包范圍及形式

  1、承包范圍:通過雙方友好協(xié)商,將武大計(jì)算機(jī)樓挖孔樁的成孔分項(xiàng)工程分包給乙方施工。

  2、承包形式:包工不包料,一切機(jī)械、工具由乙方自理。

  3、工作內(nèi)容:除控制線、控制標(biāo)高測放以外的有關(guān)成孔工程的所有內(nèi)容,包括挖土,護(hù)壁,運(yùn)土和其它一切事項(xiàng)的全部工作內(nèi)容。

  五、雙方責(zé)任

  1、甲方責(zé)任與權(quán)利:①、開工前向乙方提供施工圖說明和進(jìn)行技術(shù)交底,內(nèi)容包括質(zhì)量、安全等。②、下達(dá)施工任務(wù)單及限額領(lǐng)料單,明確施工時(shí)間及材料使用數(shù)量。③、負(fù)責(zé)技術(shù)、安全、后勤保障工作。④、及時(shí)供應(yīng)材料。⑤、對班組施工工程質(zhì)量、安全、文明施工檢查不合格的按我公司及合同有關(guān)條款落實(shí)。⑥、有如下情況之一的,甲方有權(quán)單方面終止合同,清退乙方隊(duì)伍并不予結(jié)算,由此造成的一切損失由乙方承擔(dān)賠償;a、對項(xiàng)目部管理人員的合理工作安排的技術(shù)交底拒不執(zhí)行的;b、質(zhì)量達(dá)不到甲方要求的;c、施工進(jìn)度、工期達(dá)不到甲方度計(jì)劃要求的;d、安全、文明施工達(dá)不到甲方要求的;

  2、乙方責(zé)任:①、遵守國家的有關(guān)法律,法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)定。②、嚴(yán)格執(zhí)行《建筑安裝工程安全技術(shù)操作規(guī)程》,負(fù)責(zé)人應(yīng)對安全負(fù)責(zé),督促違反安全操作規(guī)程行為的整改,同時(shí)接受甲方的指導(dǎo)和監(jiān)督。③、按甲方的技術(shù)交底、《施工規(guī)程規(guī)范》以及施工方案施工,編制質(zhì)量保證體系,安全保證體系,明確人員責(zé)任,收集整理相關(guān)資料積極組織人力,物力施工。④、接受總包單位,建設(shè)單位和上級部門的有關(guān)檢查,服從項(xiàng)目管理和調(diào)配。⑤、隨時(shí)提醒材料部供應(yīng)材料或提供材料計(jì)劃,一般材料三天,特種材料十天,送項(xiàng)目材料組。材料損耗必須控制在定額范圍內(nèi)。⑥、乙方必須配合甲方共創(chuàng)文明施工現(xiàn)場。⑦、保證合同規(guī)定的`質(zhì)量等級、工期要求、安全文明施工要求,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應(yīng)積極與甲方技術(shù)部門協(xié)商及時(shí)解決,對工程進(jìn)度較慢或予計(jì)不能按期完工,應(yīng)找原因即時(shí)調(diào)整。⑧、防止各類安全事故的發(fā)生,確保各方人員的安全和生產(chǎn)正常進(jìn)行,施工人員不得以任何借口私拆亂動(dòng)現(xiàn)場的各種安全裝置,嚴(yán)格遵守關(guān)于"進(jìn)入施工現(xiàn)場的必須戴安全帽,不準(zhǔn)穿拖鞋,嚴(yán)禁酒后上崗作業(yè)等規(guī)章制度。⑨、保證甲方要求的施工人數(shù):能保證按進(jìn)度計(jì)劃保質(zhì)保量完成。⑩、所有施工人員必須戴安全帽、掛胸牌,如發(fā)現(xiàn)不按要求執(zhí)行者一次罰款50元。

  六、進(jìn)度及質(zhì)量要求

  1、依據(jù)總工期甲方按月,旬或分部分項(xiàng)給乙方下達(dá)施工任務(wù)計(jì)劃,乙方分班進(jìn)行全天候施工,特殊情況甲方下達(dá)的變更計(jì)劃或臨時(shí)限期完成的計(jì)劃,乙方必須無條件執(zhí)行。

  2、若因特殊原因在取得甲方當(dāng)日簽證后,工期可順延,乙方不得以其它任何借口擅自停工。

  3、施工期限:按甲方周進(jìn)度按時(shí)完成。每推遲一天按1000元/天罰款。

  4、質(zhì)量要求:現(xiàn)場施工質(zhì)量實(shí)測必須達(dá)到國家優(yōu)質(zhì)工程。

  七、結(jié)算形式及價(jià)款:

  1、在施工過程中實(shí)行按月發(fā)生活費(fèi)(時(shí)間為每月的2日、16日),除生活費(fèi)外可借支,每月借支和生活

  2、價(jià)款:本工程采取優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的結(jié)算方式,如果乙方達(dá)到合同要求的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、文明施工標(biāo)準(zhǔn)(由各施工負(fù)責(zé)人簽證認(rèn)可)按下列價(jià)款預(yù)以結(jié)算(基價(jià)已包括除質(zhì)量、進(jìn)度、安全、文明施工以外的所有工作內(nèi)容的綜合價(jià))。

  工程項(xiàng)目結(jié)算單價(jià)表 單位:元

  a、依據(jù)"分部分項(xiàng)工程結(jié)算通知單"各職能部門簽證對照結(jié)算,各部門須明確注明工程"合格""優(yōu)良"及工期進(jìn)度情況說明,文明施工"好"或"一般",只有工程優(yōu)良,工期按時(shí)完成,文明施工好按此表結(jié)算價(jià)結(jié)算,否則按相應(yīng)項(xiàng)目加基價(jià)結(jié)算。

  b、材料結(jié)算依據(jù)"限額領(lǐng)料單"予以結(jié)算,材料部門每月按限額領(lǐng)料單計(jì)算材料使用情況,并將結(jié)算單送各施工段施工員執(zhí)行獎(jiǎng)、罰。其他情況在結(jié)算通知單簽證時(shí)有明確獎(jiǎng)罰金額。

  c、施工期間每天做到工完場清,如有發(fā)現(xiàn)按1000元/次處罰。

  d、各工種因其工作范圍內(nèi)任何未完成量而引起甲方其它支出(如計(jì)時(shí)工)均由乙方承擔(dān),甲方在結(jié)算時(shí)扣除。

  e、承包范圍不允許發(fā)生計(jì)時(shí)工,承包范圍外所發(fā)生計(jì)時(shí)工按實(shí)際工日每工日25元包干,不取其他費(fèi)用。當(dāng)日發(fā)生計(jì)時(shí)工,必須當(dāng)日取得主管施工員,執(zhí)行經(jīng)理簽證,當(dāng)日送項(xiàng)目經(jīng)理,綜合員各一份。否則視無效不予結(jié)算,一次性發(fā)生計(jì)時(shí)工10個(gè)以上者需由綜合員參與估工。

  八、獎(jiǎng)罰

  1、質(zhì)量、工期、文明施工獎(jiǎng)勵(lì)已含在結(jié)算單價(jià)內(nèi),如延誤工期超過十天,每延誤一天罰結(jié)算價(jià)1%,二天2%以此類推,最高不超過5%,延誤十天以外者不予結(jié)算。

  2、質(zhì)量現(xiàn)場實(shí)測必須達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)。如施工中連續(xù)出現(xiàn)三次返工,乙方自動(dòng)退場,甲方不予結(jié)算,一切損失乙方承擔(dān)。

  3、安全、文明施工符合要求,如出現(xiàn)安全責(zé)任事故其損失一切由乙方自理。甲方概不負(fù)責(zé)。

  4、以上獎(jiǎng)罰,當(dāng)月核實(shí),當(dāng)月執(zhí)行。

  九、其它

  1、乙方人員住宿由乙方自已統(tǒng)一安排。

  2、乙方進(jìn)場后要搞好兄弟施工隊(duì)伍之間的團(tuán)結(jié),嚴(yán)禁打架斗毆,凡參與打架斗毆隊(duì)伍不論其是非,責(zé)任自負(fù),并一律罰款1000元/次,對于單方傷害行為加倍處罰情節(jié)嚴(yán)重者交公安部門處理。

  3、乙方對其進(jìn)場人員要加強(qiáng)安全教育及愛護(hù)國家財(cái)產(chǎn)的教育,對其人員的盜竊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將對乙方處以盜竊物資價(jià)值10倍的罰款。并令作案者退出現(xiàn)場。對盜竊價(jià)值較大,直接影響生產(chǎn)的盜竊團(tuán)伙,甲方將其交公安部門處理。

  4、乙方施工人員未經(jīng)允許不得進(jìn)入甲方辦公室,辦理材料領(lǐng)退,乙方必須派專人負(fù)責(zé),強(qiáng)行進(jìn)入人員,責(zé)令其退場。

  5、非施工人員(含家屬)不得進(jìn)入甲方施工區(qū),對不聽管理擅闖施工區(qū)者,發(fā)現(xiàn)一次扣款100元,造成傷害責(zé)任自負(fù)。

  6、若在本合同內(nèi)乙方不服從工作安排,素質(zhì)低下,違章作業(yè),違法亂紀(jì),隊(duì)伍不穩(wěn)定,管理混亂,甲方有權(quán)令其停工,限期整頓直至令其退場,造成的工期延誤等經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  7、乙方由 為現(xiàn)場施工負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)本隊(duì)的安全、質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)督和施工協(xié)調(diào)及本隊(duì)人員的法制教育等全部工作。由 為本隊(duì)安全負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)本隊(duì)人員的安全知識(shí)教育和本隊(duì)施工過程中安全監(jiān)督管理工作,負(fù)責(zé)本隊(duì)人員每天的安全檢查,并向甲方安全員反饋?zhàn)詸z結(jié)果及整改意見,杜絕本隊(duì)人員違章操作,確保本隊(duì)人員嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不違章作業(yè)。

  8、本協(xié)議是在甲乙雙方自愿的基礎(chǔ)上簽訂的,如乙方在施工過程中單方面終止本協(xié)議的,甲方將不予以結(jié)算,并向乙方追究由此引起的一切損失。

  9、本合同內(nèi)的各項(xiàng)要求如有沖突的,以要求高的為準(zhǔn)。

  10、未盡事宜按本公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  11、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,本合同自簽字之日起生效,工程完工結(jié)帳后即失效。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:

  經(jīng)辦人: 經(jīng)辦人:

  日期:

   年 月 日

雇傭合同5

  與雇用合同、勞務(wù)合同在實(shí)踐中較易混淆。筆者以多年從事勞動(dòng)爭議糾紛的實(shí)踐出發(fā),結(jié)合具體案例和相關(guān)法律規(guī)定,試總結(jié)勞動(dòng)合同與其他兩種合同的區(qū)別,為正確處理相關(guān)案件提供思路。

  案例:某甲長期為一商店運(yùn)送貨物掙取勞務(wù)費(fèi)。一日,某甲因有事臨時(shí)讓某乙代其為商店運(yùn)送貨物,每日支付勞動(dòng)報(bào)酬80元。誰知,某乙在第二次運(yùn)送貨物途中遭遇不幸身亡。肇事車輛逃逸,查無下落。某乙家人要求某甲與商店老板共同賠償因某乙死亡造成的損失,雙方為此發(fā)生糾紛,某乙家人以某乙與某甲和商店之間具有勞動(dòng)合同關(guān)系要求按工傷處理為由,向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。

  勞動(dòng)合同是用人單位與勞動(dòng)者依照法律規(guī)定,以雙方勞動(dòng)權(quán)利為主要內(nèi)容訂立的協(xié)議。雇傭合同是受雇人提供勞動(dòng),雇用人支付報(bào)酬的協(xié)議。

  勞務(wù)合同是一方為完成某項(xiàng)工作而使用一方提供的勞動(dòng)為此而支付報(bào)酬的協(xié)議。

  勞動(dòng)合同與雇用合同、勞務(wù)合同的共同之處在于,都是一方提供勞動(dòng),另一方支付報(bào)酬,但細(xì)分析其法律特征則仍可看出其不同之處。

  1、勞動(dòng)合同的主體是用人單位和勞動(dòng)者。勞動(dòng)合同的用人單位是指在中華人民共和國境內(nèi)設(shè)立的企業(yè)、事業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織;雇用合同的主體是雇主和受雇人,而且雇用合同的雇主只能是自然人。接受勞動(dòng)一方的不同是構(gòu)成勞動(dòng)合同與雇傭合同的主要區(qū)別所在。

  2、法律干預(yù)程度不同。勞動(dòng)合同的用人單位支付勞動(dòng)者工資不得違反法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,雇傭合同的勞動(dòng)報(bào)酬則主要由合同雙方自行協(xié)商,法律不過分干預(yù)。其他諸如勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利等方面,現(xiàn)行法律也只針對勞動(dòng)合同做出規(guī)定。由上可見,法律對勞動(dòng)合同的干預(yù)程度要高于雇用合同。

  3、法律淵源不同。勞動(dòng)合同屬于勞動(dòng)法調(diào)整,是獨(dú)立的合同種類;雇傭合同屬民事合同的一種,由民法和合同法調(diào)整。

  4、解決糾紛的程序不同。勞動(dòng)合同糾紛采用仲裁前置程序,即勞動(dòng)合同糾紛不經(jīng)過勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)處理,人民法院不予受理;雇用合同是民事合同,審理機(jī)關(guān)是人民法院,糾紛發(fā)生后當(dāng)事人無須經(jīng)過仲裁,有權(quán)直接向人民法院起訴。

  1、勞務(wù)合同的主體可以雙方都是單位,也可以雙方都是自然人,還可以一方是單位,另一方是自然人,而勞動(dòng)合同的主體是確定的,只能是接受勞動(dòng)的一方為單位,提供勞動(dòng)的一方是自然人。勞務(wù)合同提供勞動(dòng)一方主體的多樣性與勞動(dòng)合同提供勞動(dòng)一方只能是自然人有重大區(qū)別。

  2、雙方當(dāng)事人關(guān)系不同,勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系確立后成為用人單位的成員,須遵守用人單位的'。

  規(guī)章制度。

  雙方之間具有領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)、支配與被支配的隸屬關(guān)系;勞務(wù)合同的一方無須成為另一方成員即可為需方提供勞動(dòng)雙方之間的法律地位從始至終是平等的。

  3、承擔(dān)勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的主體不同。勞動(dòng)合同的雙方當(dāng)事人由于在勞動(dòng)關(guān)系確立后具有隸屬關(guān)系,勞動(dòng)者必須服從用人單位的組織、支配,因此在提供勞動(dòng)過程中的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任須由用人單位承擔(dān);勞務(wù)合同提供勞動(dòng)的一方有權(quán)自行支配勞動(dòng),因此勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任自行承擔(dān)。

  4、因勞動(dòng)合同支付的勞動(dòng)報(bào)酬稱為工資,具有按勞分配性質(zhì),工資除當(dāng)事人自行約定數(shù)額外,其他如最低工資、工資支付方式都要遵守法律、法規(guī)的規(guī)定;而勞務(wù)合同支付的勞動(dòng)報(bào)酬稱為勞務(wù)費(fèi),主要由雙方當(dāng)事人自行協(xié)商價(jià)格支付方式等,國家法律不過分干涉。

  5、適用法律和爭議解決方式不同。勞務(wù)合同屬于民事合同的一種,受民法及合同法調(diào)整,因勞務(wù)合同發(fā)生的爭議由人民法院審理。

  了解了勞動(dòng)合同與雇傭合同及勞務(wù)合同的區(qū)別,讓我們再分析本文開始時(shí)的案例。某甲以個(gè)人名義要求某乙代其送貨并支付勞動(dòng)報(bào)酬,與某乙具有雇傭合同關(guān)系,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,雇主應(yīng)承擔(dān)受雇人在執(zhí)行受雇事務(wù)時(shí)造成的自身損害的后果,因此某甲應(yīng)承擔(dān)某乙死亡給其家人造成的損失;商店讓某甲為其送貨并支付報(bào)酬,某甲并未成為商店一員,不受商店管理和約束,因此商店和某甲之間是勞務(wù)合同關(guān)系,根據(jù)勞務(wù)合同風(fēng)險(xiǎn)由提供勞務(wù)方自負(fù)的原則,商店不承擔(dān)某乙死亡的責(zé)任。由于此案中不存在勞動(dòng)合同關(guān)系,因此,某乙家人向勞動(dòng)仲裁委申請仲裁是不對的,應(yīng)當(dāng)向人民法院提起訴訟。

雇傭合同6

  聘方:

  受聘人:

  為了合法確定用人單位與勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,雇主與員工在平等自愿、協(xié)商一致的前提下,簽訂本勞動(dòng)合同。

  第一條受聘人基本情況:

  姓名:性別:文化程度:

  身份證號(hào)碼:

  第二條合同期限:

  本合同有效期為三年,自20__年1月1日起至20__年12月31日止。其中試用期為六個(gè)月,從20___年1月1日起至20___年6月30日止。試用期間,經(jīng)甲方考核,乙方未能達(dá)到聘用條件,根據(jù)甲方通知,本合同立即解除。

  合同期滿后,根據(jù)甲、乙雙方協(xié)商一致的意見,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

  第三條工作崗位及工作條件:

  甲方根據(jù)工作需要及乙方自身特長,為保證乙方能順利完成工作任務(wù),甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必須的生產(chǎn)、工作條件。工作時(shí)間按《勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行,如特殊情況須延長工作時(shí)間。

  合同期內(nèi)甲方可根據(jù)工作需要調(diào)換乙方工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方工作安排,不得無理拒絕。乙方對工作變動(dòng)不服,可以向甲方提出申訴,也可以提出解除勞動(dòng)合同。

  第四條勞動(dòng)報(bào)酬:

  合同期內(nèi),根據(jù)相關(guān)法規(guī)和本單位的規(guī)定,甲方將根據(jù)乙方所在崗位,每月支付_元人民幣的工資。在試用期內(nèi),乙方的工資將按照正式聘用工資標(biāo)準(zhǔn)的__%支付。如果乙方的工作表現(xiàn)出色,甲方將根據(jù)考核規(guī)定給予加薪。同時(shí),如果乙方所在崗位發(fā)生變動(dòng),甲方將執(zhí)行調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。

  甲方應(yīng)每月五日以貨幣形式支付乙方上月工資,不得無故克扣或拖欠乙方工資。

  根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長和企業(yè)發(fā)展等實(shí)際情況,如需提高工資水平,由甲方另行規(guī)定。

  第五條勞保福利待遇:

  在合同期內(nèi),甲方每年為乙方購買勞動(dòng)保險(xiǎn)。

  如乙方在合同期間因工受傷、導(dǎo)致殘疾或死亡,其待遇將按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。除此之外,其他責(zé)任將由乙方承擔(dān)。

  乙方在參與打架斗毆、違法亂紀(jì)活動(dòng),并導(dǎo)致他人受傷、致殘或致死的情況下,乙方將承擔(dān)一切費(fèi)用責(zé)任。乙方在享受甲方其他福利待遇時(shí),將按照甲方現(xiàn)行的相關(guān)福利制度執(zhí)行。

  第六條勞動(dòng)紀(jì)律:

  在合同期內(nèi),乙方應(yīng)遵守適用的法律法規(guī)和甲方制定的《員工手冊》及其他規(guī)章制度,順從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指示,嚴(yán)守甲方商業(yè)機(jī)密,維護(hù)甲方形象,積極努力完成工作任務(wù)。

  乙方在代表公司進(jìn)行民事活動(dòng)時(shí),必須先獲得法人代表的授權(quán)。若未經(jīng)公司授權(quán)或以乙方個(gè)人名義進(jìn)行民事活動(dòng),則乙方需獨(dú)自承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。

  第七條勞動(dòng)合同的解除:

  一)乙方有下列情況之一甲方可解除勞動(dòng)合同,不給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、員工在試用期內(nèi),經(jīng)考核不符合錄用條件的;

  2、嚴(yán)重失職,徇私,給公司利益造成損失數(shù)額達(dá)伍仟元以上的;

  3、違反《員工手冊》,符合其“解除勞動(dòng)合同”條件的;

  4、員工提供了虛假的個(gè)人學(xué)歷、職稱和工作經(jīng)歷等重要證明材料,在與公司簽訂勞動(dòng)合同后,經(jīng)過公司調(diào)查證實(shí),員工無法勝任所擔(dān)任的崗位工作。

  5、蓄意損害公司財(cái)產(chǎn),造成不良影響的;

  6、打架、斗毆造成不良影響的;

  7、組織職工擅自罷工,有意制造事端的;

  8、辦公時(shí)間內(nèi)進(jìn)行娛樂、賭博活動(dòng)的;

  9、改、偽造單據(jù)、證明材料的;

  10、違反公司保密制度,符合保密制度中“解除勞動(dòng)合同”條件的;

  11、違反計(jì)劃生育規(guī)定的.;

  12、其它觸及刑法及行政強(qiáng)制性規(guī)定行為的。

  二)若乙方出現(xiàn)以下情況之一,甲方有權(quán)提前三十日通知乙方解除勞動(dòng)合同,并按照國家勞動(dòng)法的規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、乙方工作中年度考核不及格的;

  2、乙方不能勝任公司安排的工作,經(jīng)培訓(xùn)或崗位調(diào)整仍不能勝任的;醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作,或者不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定。

  4、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  5、國家勞動(dòng)法上規(guī)定的其他可以由用人單位解除勞動(dòng)合同的情形。

  三)乙方在合同期限內(nèi)解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前三十日通知甲方。

  四)有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本合同第七條第二款解除勞動(dòng)合同:

  1、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  六)解除勞動(dòng)合同雙方均須以書面形式通知對方;勞動(dòng)合同解除后,乙方不得再以任何理由提出任何要求。

  第八條違約責(zé)任:

  雙方在勞動(dòng)合同簽訂后,應(yīng)當(dāng)共同履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。若一方違反合同約定,給對方造成了損害或經(jīng)濟(jì)損失,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  第九條勞動(dòng)爭議處理:

  當(dāng)勞動(dòng)爭議發(fā)生時(shí),雙方當(dāng)事人可以向雇主所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。如果調(diào)解不成功,一方當(dāng)事人可以選擇向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提起仲裁申請。根據(jù)法律規(guī)定,申請仲裁的期限為勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)。當(dāng)事人也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提起仲裁申請。如果對仲裁結(jié)果不滿意,可以向人民法院提起訴訟。

  第十條雙方約定的其他事項(xiàng):

  一)乙方勞動(dòng)人事檔案由乙方負(fù)責(zé)妥善保管,甲方對檔案的保存不承擔(dān)責(zé)任。雙方同意以本合同作為建立勞動(dòng)關(guān)系的依據(jù)。

  二)根據(jù)項(xiàng)目需求,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),并簽訂相應(yīng)的培訓(xùn)合同。具體的培訓(xùn)費(fèi)用將按照培訓(xùn)合同中約定的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行支付。

  三)乙方應(yīng)嚴(yán)密保守甲方的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)機(jī)密,不得向任何外部機(jī)構(gòu)或個(gè)人泄露。如因此行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)或商業(yè)損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。乙方若在甲方單位擔(dān)任重要職務(wù),還需與甲方簽訂額外的保密協(xié)議以確保信息安全。

  第十一條在與甲方簽訂勞動(dòng)合同之前,乙方充分閱讀并學(xué)習(xí)了甲方提供的《員工手冊》和《部門工作職責(zé)》,并自覺承諾遵守這些規(guī)定。

  第十二條本合同未盡事宜按國家法律、法規(guī)執(zhí)行。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,由甲、乙雙方簽字生效。

  甲方乙方:

  法人代表:聯(lián)系電話:

  委托代理人:

  簽訂日期:

雇傭合同7

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,遵守本合同條款。

  一、勞動(dòng)合同期限及工資標(biāo)準(zhǔn):

  雇傭期為_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日。

  工資標(biāo)準(zhǔn):元/月(含手機(jī)費(fèi)、勞保、保險(xiǎn)等費(fèi)用,勞保由甲方提供,費(fèi)用從乙方工資中扣除)。

  二、工作內(nèi)容:

  1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任食堂管理員,服從項(xiàng)目部和領(lǐng)班的安排。

  2.乙方自費(fèi)辦理健康證明,持證上崗,定期體檢,體檢費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

  3、負(fù)責(zé)采購食品、肉類、副食品等。,食堂要求,質(zhì)量好,價(jià)格合理。如果工人對食品的價(jià)格和質(zhì)量有爭議,項(xiàng)目部將直接決定。

  4.食堂使用的煤氣、小盤、筷子等物品由乙方負(fù)責(zé),并自費(fèi)備有專用工作服。

  5.乙方有權(quán)管理、任免食堂廚師,經(jīng)理薩西多禁止就餐。

  6、根據(jù)自治區(qū)安全文明工地的有關(guān)要求,做好食堂工作,未進(jìn)入施工現(xiàn)場,指揮部辦公室衛(wèi)生工作由食堂工作人員負(fù)責(zé)。

  7.項(xiàng)目部辦公室招待客人時(shí),招待費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)購買,費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)娛樂期間所需的所有其他工作。

  8、食堂物品,登記造冊,報(bào)甲方備案。

  9.同時(shí),他做食堂廚師。

  三.勞動(dòng)保護(hù)和工作條件:

  勞動(dòng)保護(hù)由甲方提供,費(fèi)用從乙方工資中扣除。根據(jù)工程建設(shè)的連續(xù)性特點(diǎn),實(shí)行工時(shí)綜合計(jì)算,并提供必要的食宿、水電。

  四.勞動(dòng)報(bào)酬:

  月薪人民幣/月,包含各種勞保用品、勞保等費(fèi)用。

  勞動(dòng)紀(jì)律:

  1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)衛(wèi)生和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。

  2.乙方干凈整潔,衣著整潔。

  3.食堂衛(wèi)生工作達(dá)到自治區(qū)安全文明工地標(biāo)準(zhǔn),乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可根據(jù)本單位規(guī)章制度進(jìn)行處罰,直至解除合同。

  處罰:

  1.甲方應(yīng)隨時(shí)監(jiān)督檢查乙方的'工作,如有失誤,罰款50.00~100.00元。

  2、造成工地聚餐罰款200.00元。

  3.工作期間酗酒鬧事,罰款200.00元。

  4.有下列情形之一的,甲方有權(quán)單獨(dú)解除合同。

  (一)試用期內(nèi),經(jīng)證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (3)患病、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

  (5)患病不能工作。

  5.給用餐者提供不良或不衛(wèi)生的食物而未造成嚴(yán)重后果的,處以500元至1000元罰款,造成嚴(yán)重后果的,處以1萬元至5萬元罰款。

  6.食堂不符合自治區(qū)安全文明工地條件的,對甲方罰款1000.00~5000.00元。

  七.勞動(dòng)爭議的處理:

  協(xié)商不成的,可以向人民法院起訴。

  八.其他:

  1.本合同應(yīng)附《食品經(jīng)理責(zé)任書》及甲方其他相應(yīng)的規(guī)章制度。

  2.雙方未盡事宜,協(xié)商解決。

  3.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:__________________乙方:__________________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

雇傭合同8

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方為家庭保姆,經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、協(xié)議期限

  協(xié)議期限為年,自__年__月__日起至__年__月__日止,其中試用期自__年__月__日起至__年__月__日止,共__天。

  二、勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、福利

  1、勞動(dòng)報(bào)酬:試用期內(nèi)累計(jì)支付¥元,試用合格后¥元/月,如遇特殊情況需要乙方加班的,按元/小時(shí)支付加班費(fèi);

  2、工作時(shí)間:_______________________

  3、休息休假:每周休息一天,法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定休假(全年共11天:元旦1天、春節(jié)3天、清明節(jié)1天、五一勞動(dòng)節(jié)1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、國慶節(jié)3天)。

  4、福利:

  1)甲方免費(fèi)提供午餐;

  2)試用合格后,甲方為乙方提供一年期意外傷害保險(xiǎn)一份。

  三、工作內(nèi)容

  1、主要關(guān)注寶寶的照顧:確保寶寶的健康、安全和營養(yǎng)需求得到滿足,培養(yǎng)寶寶良好的生活習(xí)慣,并根據(jù)寶寶的成長階段進(jìn)行德智體培養(yǎng)(包括但不限于幫助寶寶曬太陽、洗澡、按摩、添加輔食、喂奶、清潔和消毒寶寶衣物和用品;隨時(shí)觀察寶寶的身體狀況、飲食量、體溫和大小便情況;進(jìn)行早期教育,如播放音樂、講故事、唱兒歌等),具體細(xì)節(jié)將與甲方充分溝通,并根據(jù)寶寶的成長階段及時(shí)調(diào)整。

  2、日常家居清潔非常重要。建議每周進(jìn)行掃地、拖地兩次,保持地面的干凈整潔。另外,每周還應(yīng)該擦洗家具上的'灰塵一次,以保持室內(nèi)空氣的清新。此外,每個(gè)月應(yīng)該定期清洗衛(wèi)生間和廚房,確保這些區(qū)域的衛(wèi)生狀況良好。最后,還需要經(jīng)常清洗雜物,確保家中的物品都保持干凈、整潔。以上是我對于日常家居清潔的一些建議。

  四、甲方的權(quán)利及義務(wù):

  1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);2、甲方按時(shí)支付乙方勞務(wù)費(fèi)用,不隨意拖欠。

  3、甲方做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在本協(xié)議工作地點(diǎn)及工作時(shí)間內(nèi)的人身財(cái)產(chǎn)安全。

  4、甲方有權(quán)根據(jù)嬰兒的發(fā)育階段提出合理的工作安排和調(diào)整,不定期提供育兒資料以供乙方學(xué)習(xí)和參考。

  5、甲方如需解除合同需提前30天通知乙方,如發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不良習(xí)慣(包括性格缺陷、個(gè)人衛(wèi)生、虐待或打罵小孩)等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同并按乙方違約處理。

  6、甲方有義務(wù)為乙方工作的開展提供必備的支持。

  五、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方保證在自己身體健康的前提下進(jìn)行工作,無傳染性疾病。

  2、乙方應(yīng)該尊重甲方家庭的生活習(xí)慣,保護(hù)和照顧所服務(wù)對象,且不得參與甲方家庭或鄰里糾紛。

  3、乙方對寶寶的心理健康、身體健康、德智發(fā)展等全方面負(fù)責(zé)。

  4、乙方對孩子要有愛心、耐心、溫和且寬容。

  5、乙方應(yīng)按甲方的要求和習(xí)慣看護(hù)寶寶。

  6、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩,如果發(fā)現(xiàn)寶寶有身體不適或異常行為應(yīng)第一時(shí)間與甲方溝通處理;

  7、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

  8、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

  9、乙方不得未經(jīng)甲方許可將親友及其他人帶入甲方的住所,不得隨意搜查或取用甲方家中的物品。若發(fā)生盜竊等違法行為,甲方有權(quán)移交司法機(jī)關(guān)處理,并按照違約條款進(jìn)行處理。

  10、當(dāng)乙方遇到生病或緊急情況需要回家處理時(shí),應(yīng)事先征得甲方的許可并提交請假申請,嚴(yán)禁未經(jīng)允許私自離崗。如發(fā)生違規(guī)情況,將按照雙倍工資進(jìn)行處罰。

  11、乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人或第三方的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任;

  12、乙方如欲解除合同,需提前30天通知甲方,否則按違約處理。

  13、乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  六、違約責(zé)任

  1、違約金:

  2、如果乙方違約導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失或甲方需要承擔(dān)對第三人的賠償責(zé)任,那么乙方應(yīng)該承擔(dān)由甲方為追索損失所支付的訴訟費(fèi)、律師費(fèi)以及差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。

  七、其它

  1、乙方必須提供給甲方一寸彩照、身份證復(fù)印件、房產(chǎn)證復(fù)印件、健康證明各壹張作為附件,并保證其真實(shí)有效合法性。

  2、雙方如對本協(xié)議內(nèi)容發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,任一方有權(quán)將糾紛提交所在地人民法院解決。

  3、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。協(xié)議經(jīng)甲乙各方協(xié)商一致、同意、簽名畫押后生效,簽訂之日為本協(xié)議的生效日期。

  甲方:(簽字畫押處)

  乙方:(簽字畫押處)

  __年__月__日

雇傭合同9

  立合同雙方:

  甲乙雙方經(jīng)過公正、平等的協(xié)商,并達(dá)成一致意見,特訂立本合同,共同遵守以下條款。

  一、聘用期限:

  自______年___月___日起至___年___月___日止,期限屆滿合同自行終止。

  二、聘用待遇:

  在協(xié)議有效期內(nèi),甲方將每月支付給乙方固定人民幣___元整的'薪水,并將獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門進(jìn)行評定。

  三、勞保福利待遇:

  1、個(gè)人勞保在原單位享受。

  2、甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。

  四、雙方職責(zé):

  1、甲方需在政治、思想和生活等方面給予乙方關(guān)注和支持,同時(shí)乙方應(yīng)遵守甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排,秉承紀(jì)律和法律。

  五、其他:

  1、本協(xié)議自雙方簽訂之___日起生效,期限屆滿后自動(dòng)終止。如需繼續(xù)雇傭,應(yīng)重新辦理續(xù)約手續(xù)。

  2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動(dòng)合同制文件匯編規(guī)定辦理。

  3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

  甲方:

  代表:

  訂立日期:___年___月___日

  乙方:

  訂立日期:___年___月___日

  附:本人身份證編號(hào):(簽章) (簽章)

雇傭合同10

  甲方:(用人單位稱號(hào)) __________

  乙方:(勞動(dòng)者姓名) __________

  乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定,經(jīng)同等協(xié)商,訂立本合同,共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  (一)本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、工作內(nèi)容甲方安排乙方工作,乙方應(yīng)完成該崗位的各項(xiàng)工作內(nèi)容。 三。乙方上下班時(shí)間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。

  四、甲方保證每月按時(shí)發(fā)給乙方工資,從________年____月____日起至________年____月____日工資是1500元整,不予漲工資。

  五、聘用合同的.變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。 聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,押金_____元作為違約金給甲方。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  甲方:__________

  乙方:__________

  ________年____月____日

雇傭合同11

  甲方:__________

  性別:__________

  居民身份證號(hào)碼:__________

  出生日期:__________年__________月__________日

  家庭住址:__________省__________縣__________村__________號(hào)

  乙方:__________

  性別:__________

  居民身份證號(hào)碼:__________

  出生日期:__________年__________月__________日

  家庭住址:__________省__________縣__________鄉(xiāng)__________村

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立《雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條本合同于__________年__________月__________日生效,期限__________年,其中試用期至__________年__________月__________日止。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)“電焊工”工作。

  第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定。

  第四條乙方每天工作時(shí)間要由甲方通知;乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

  第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)由乙方自行繳交。

  第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報(bào)酬

  第十條甲方每半年前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為__________元/半年。

  乙方在工作期間,甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

  1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

  2、乙方違反甲方管理制度的。

  四、合同的.終止與解除

  第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰诠ぷ髌陂g被證明不符合工作條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

 。ㄈ﹪(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

  五、雙方約定的其他內(nèi)容

  第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  二、甲方有權(quán)對有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

  三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

  六、本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬__________%。

  第十五條本合同的附件如下

  附件一:《保密協(xié)議》;

  附件二:《崗位職責(zé)書》;

  附件三:甲方制定的《員工記工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

  第十六條本合同一式__________份,甲乙雙方各執(zhí)__________份。

  甲方((簽字):__________

  乙方(簽字):__________

  代理律師(簽字):__________

  蓋章:__________

  簽訂日期:__________年__________月__________日

雇傭合同12

  甲方:

  乙方:

  甲方為了合同簡單使老人晚年過的快樂幸福,聘請乙方為合同規(guī)范圖片甲方提供家政服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、共同約定

  1、家政服務(wù)包括:照顧老人的起居生活(包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護(hù)等)、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時(shí)的安全。

  2、甲方以每月支付乙方人民幣_(tái)___元(大寫:____元)合同大全作為支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬,(工合同圖片資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報(bào)酬)

  3、甲方愿意接受乙方提供家政服務(wù),并履行下列(二)的承諾;乙方自愿接受合同圖片甲方的聘請,為甲方提供家政服務(wù),并履行下列(三)合同圖片的承諾。

  4、甲方不勞動(dòng)合同履行本協(xié)議,乙方可以提出辭職、申請勞動(dòng)仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議,甲方可以辭退乙合同簡單方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失,甲方享有訴訟權(quán)利合同規(guī)范。

  二、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

  1、甲方以支付勞務(wù)報(bào)酬,聘任乙方為甲方提供家政服務(wù)。

  2、甲方在家時(shí)可主動(dòng)減輕乙方的勞務(wù),如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。

  3、甲方應(yīng)以平等、和藹、寬租房合同厚的態(tài)度對待乙方。

  4、甲方應(yīng)及時(shí)支合同圖片付乙方的勞務(wù)報(bào)酬,乙方勞務(wù)報(bào)酬的計(jì)算按公歷月為計(jì)算單位。

  5、甲方應(yīng)為乙方提供服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿照。

  6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康租房合同醫(yī)療費(fèi)用。

  7、甲方對乙方提出的`合理化建議勞動(dòng)合同和正當(dāng)?shù)囊髴?yīng)當(dāng)予以考慮,并協(xié)商解決。

  8、甲方(包括老人)認(rèn)為乙方?jīng)]合同規(guī)范有按約定的事項(xiàng)例行職責(zé),要求乙方改正無效時(shí),有權(quán)辭退乙方。

  9、甲方根據(jù)實(shí)際情況或者不需要提供家政服務(wù)時(shí),可辭退乙方,合同下載終止服務(wù)、解除協(xié)議。

  三、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)

  1、乙方以接受甲方勞務(wù)報(bào)酬為前提,自愿為甲方提供家政服務(wù)。

  2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工合同規(guī)范圖片作,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服勞動(dòng)合同務(wù)。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口(除主人特別安排外由乙方合理安排調(diào)劑)。

  3、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時(shí),非人為因素造成老人發(fā)生意外,甲方不得追究乙方的責(zé)任。

  4、乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),明確主人與服務(wù)的關(guān)系,對甲方提出正常的批評意見和改進(jìn)意見,應(yīng)自覺接受和改進(jìn)。

  5、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。

  6、乙方為甲方提供家政服務(wù)屬臨時(shí)用工,在服務(wù)期間不得按合同國家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假,但甲方應(yīng)為乙方每月提供一到兩天探親假期,探親往返車費(fèi)乙方自行承擔(dān),假期可以累計(jì)使用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險(xiǎn)與養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)囊蟆?/p>

  7、乙方以搞好為甲方服務(wù)為前提,不得干涉或合同規(guī)范圖片在外宣揚(yáng)主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許,不得將閑雜人員和陌生人帶入家合同圖片中。

  8、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、______平等的基本權(quán)利。對于要求甲方合理改進(jìn)和必須完善的事合同項(xiàng),享有充分的建議權(quán),甲方應(yīng)及時(shí)給予答復(fù)。

  9、乙方家中有事需要回家,應(yīng)及時(shí)向甲方請假。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時(shí)間內(nèi)予以批準(zhǔn)。乙方有權(quán)利提出辭職,但在提出辭職時(shí)應(yīng)至少提前一周通知甲方,并簡要說明辭職理勞動(dòng)合同由;乙方辭職、協(xié)議終止。

  四、附則

  1、協(xié)議之外需要約定的事項(xiàng)由雙方協(xié)商合同簡單,發(fā)生異合同議時(shí)以本協(xié)議為準(zhǔn)。

  2、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字即生效。

  甲方簽字:乙方簽字:中介人簽字:

雇傭合同13

  甲方:_________(以下簡稱甲方)乙方:_________(以下簡稱乙方)為拓展美容事業(yè),增加就業(yè)門路。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《民法典》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:

  一、合同期限本合同有效期為年,即自________年____月____日起,至________年____月____日止,試用期為,即年月____日起,至________年____月____日止。

  二、乙方職責(zé)與待遇

  (一)職責(zé)

  1、甲方據(jù)工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;

  2、乙方必須無條件地遵紀(jì)守法,執(zhí)行公司規(guī)章制度和遵守職業(yè)道德。認(rèn)真接受教育和培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排完成具體任務(wù)。如有異議,只能直接向部門負(fù)責(zé)人或本公司領(lǐng)導(dǎo)反映,不得隨意宣揚(yáng)。同事之間團(tuán)結(jié)共時(shí),禮貌待人,不得挑撥離間,閑話他人,諷刺打擊,出口傷人。

  3、嚴(yán)格按照工作和技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,并能靈活應(yīng)用;

  1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照公司《管理制度》的規(guī)定,禮貌待客。

  2、愛店如家,時(shí)刻維護(hù)公司形象,愛護(hù)店內(nèi)一切設(shè)施、財(cái)物等。

  (二)甲方責(zé)任

  1、為保障乙方工作的`順利進(jìn)行,甲方為乙方提供相應(yīng)的工作條件及所需的產(chǎn)品、儀器;

  2、甲方會(huì)對乙方進(jìn)行法紀(jì)、規(guī)章制度,職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),以不斷提高乙方思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;

  3、甲方如需派乙方前往公司學(xué)習(xí),甲方為其支付學(xué)費(fèi),車旅費(fèi)

  (三)合同的執(zhí)行、變更、解除和終止

  1、為確保乙方完全履行合同義務(wù),乙方必須一次性向甲方繳納培訓(xùn)期間消耗產(chǎn)品費(fèi)用,以后正常工作產(chǎn)生業(yè)績額補(bǔ)貼每月元。

  2、甲方因經(jīng)營情況發(fā)生變化,經(jīng)甲方雙方協(xié)商可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;

  3、下列情況,甲方可解除合同:

 、僖曳皆谠囉闷,甲方發(fā)現(xiàn)其不符合錄用條件的;

  ②按國家法律,法規(guī)規(guī)定及甲方管理制度,乙方應(yīng)被辭退;

 、垡曳交疾』蚴軅t(yī)傷期滿后,不能繼續(xù)從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作時(shí);

  ④甲方歇業(yè),停業(yè)期間或宣告解散。

  4、下列情況,乙方可以解除合同:

 、偌追讲荒馨凑蘸贤(guī)定,支付勞動(dòng)報(bào)酬;

 、诩追讲宦男袆趧(dòng)合同或者違反國家法律、法則,侵害乙方合法權(quán)益。

  2、若乙方需接受勞教以及刑事處分,勞動(dòng)合同自行解除;

  3、任何一方解除合同,必須提前____日通知對方;

  4、合同期滿,終止執(zhí)行。是否續(xù)簽,應(yīng)提前三十天通知對方。如不終止執(zhí)行又不履行續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽同一合同期限! (四)違約責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂,雙方均應(yīng)自覺、積極,完全履行相應(yīng)的義務(wù)。如一方違約,該方除須依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任外,無過錯(cuò)方有權(quán)終止合同的履行! (五)勞動(dòng)爭議的處理本合同尚有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商解決,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力,如發(fā)生爭議協(xié)商解決,但未能達(dá)成一致,均可直接向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

  三、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________代表人(簽字):________________身份證號(hào)碼:____________________

  ________年____月____日________年____月____日

雇傭合同14

  雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,并共同遵守履行。

  一、勞動(dòng)合同期限。

  甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限:

  1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

  2.勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月書面通知對方。

  4、勞動(dòng)合同期間,乙方應(yīng)提供給甲方身份證、現(xiàn)居住地戶籍證明的復(fù)印件。

  二、工作崗位及薪資。

  1、甲方聘任乙方擔(dān)任__________一職。

  2、乙方基本薪資為__________元∕月,試用期薪資為__________元/月。

  3、甲方于每月______日以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付當(dāng)月費(fèi)用給乙方,乙方銀行賬戶:__________________________________________。

  三、乙方工作內(nèi)容及職責(zé)。

  1、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序;。

  2、維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然;。

  3、加強(qiáng)對重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并逐出;。

  4、監(jiān)督員工遵守安全守則,其他規(guī)則;。

  5、加強(qiáng)防火活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭,并消除之;。

  6、對違反治安條例的行為,查清事實(shí),收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告;。

  7、配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作,檢查公司辦公場所留宿情況;。

  8、支持、協(xié)助門衛(wèi)履行職責(zé);。

  9、妥善保管配發(fā)的安保器械,不得丟失和擅自使用;。

  10、正確記錄值班日志和案件筆錄,及進(jìn)提出專案報(bào)告;。

  11、完成安保部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

  四、工作時(shí)間和休息休假。

  1、甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定,乙方實(shí)行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制;。

  3、甲方為乙方安排帶薪休假。

  五、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  (一)乙方具有下列情況之一的,甲方隨時(shí)可以解除合同:

  1、在試用期內(nèi)被證明不能勝任甲方有關(guān)工作需要的.;。

  2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方有關(guān)規(guī)章制度的;。

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;。

  4、被依法追究刑事責(zé)任的;。

  5、乙方因患病或非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;。

  (二)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

  1、在試用期內(nèi);。

  2、甲方以暴力、威脅或其他非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。

  3、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

  (三)本合同期滿,勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同,無法達(dá)成一致,合同自動(dòng)終止。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)。

  甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。

  七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

  (一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

  1.甲方違反本合同規(guī)定,單方面解除本合同的;。

  2.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;。

  (二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:

  1.違約金。一方違約,應(yīng)支付違約金________________元;。

  2.賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。

  (三)違約行為是因不可抗力造成的,違約方應(yīng)酌情減輕或免除違約責(zé)任。

  八、其他約定事項(xiàng)。

  1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

  九、爭議解決。

  本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交__________仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

  十、合同生效。

  本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(公司主管簽字):______________。

  乙方(應(yīng)聘業(yè)務(wù)員簽字):____________。

  本著“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:

  一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定(若應(yīng)聘為兼職業(yè)務(wù)員,甲方的上班時(shí)間、簽到制度及有關(guān)和兼職業(yè)務(wù)員不兼容的制度不對乙方而論),不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟(jì)效益的事情。

  二、乙方對外的業(yè)務(wù)往來由個(gè)人決定,在與甲方利益不發(fā)生沖突的情況下,甲方不得干涉。

  三、甲方負(fù)責(zé)提供本公司業(yè)務(wù)往來的商品價(jià)位,乙方要在甲方規(guī)定的價(jià)位浮動(dòng)范圍之內(nèi)對外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(如該價(jià)位有變更,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方)。

  四、乙方在甲方商品的業(yè)務(wù)往來中,甲方按(銷售額、純利潤)的__%作為提成在月工資結(jié)算時(shí)支付給乙方。

  五、乙方在業(yè)務(wù)往來中,從甲方供貨的款項(xiàng),由乙方負(fù)責(zé)收回入帳;乙方對外的業(yè)務(wù)往來,有技術(shù)或維護(hù)方面的,由甲方提供。

  六、乙方(兼職業(yè)務(wù)員)需帶甲方商品對外聯(lián)系業(yè)務(wù)的,要辦理商品出庫手續(xù),并支付同商品價(jià)格等額的押金。如辦理入庫退款手續(xù),時(shí)限不得超過7天。

  七、乙方對外的業(yè)務(wù)往來需用甲方名義簽訂合同的,必須經(jīng)過甲方同意,否則視為無效。

  八、乙方每周向甲方匯報(bào)自己的業(yè)務(wù)開展情況,以作為甲方下一步市場業(yè)務(wù)開展的參考。

  九、簽訂本協(xié)議的同時(shí),乙方應(yīng)在公司財(cái)務(wù)部交付500元押金。押金在本協(xié)議解除之日退還乙方。

  以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。

  本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,公司存檔一份。

  甲方:________________。

  乙方:________________。

  ______年____月____日。

雇傭合同15

  甲方(雇主):______________居民身份證:_____________________

  乙方(家政服務(wù)員):______________居民身份證:_____________________

  一、經(jīng)甲方(雇主)乙方(家政服務(wù)員)協(xié)商同意,簽定服務(wù)合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī),以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益,不受侵犯。

  二、甲方(雇主)的權(quán)利和義務(wù)

  2、為了滿足乙方的需求,我們提供與甲方家庭成員相似的食宿條件(不包括兒童、老人和病人加餐)。同時(shí),為了確保乙方的舒適和安全,我們禁止乙方與異性成年人同居一個(gè)房間。

  3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動(dòng),在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)_________。

  4、負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全,不逼乙方做沒有安全措施的工作。

  5、按月付給乙方工資_________________元,不得拖欠克扣。

  6、服務(wù)期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠,由投保的_____公司理賠,一切理賠以_____條款為準(zhǔn)。

  7、保證乙方每月休息_______天,如因特殊情況不能安排乙方休息,征得乙方同意,并應(yīng)按天付給報(bào)酬。

  8、當(dāng)乙方為甲方提供服務(wù)時(shí),如果發(fā)生本人或他人的意外事故,甲方應(yīng)立即通知相關(guān)部門和公司,并積極處理善后事宜。理賠事項(xiàng)由甲方投保的`保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé),具體以保險(xiǎn)合同條款為準(zhǔn)。

  9、在服務(wù)過程中,如果乙方因工作失誤給甲方造成了損失,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)責(zé)任并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠償。根據(jù)國家法律和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定,雙方應(yīng)按照法律程序來處理此事。然而,甲方不得使用侵權(quán)行為,如搜身、扣壓財(cái)物、毆打或威逼等手段。

  10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),不許將乙方帶往外地服務(wù)。

  三、乙方(家政服務(wù)員)的權(quán)利和義務(wù)

  1、自愿為甲方提供________________________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

  2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

  4、服務(wù)期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負(fù)責(zé)。

  5、每月可休息__________天,如因甲方需要而停休,有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬。

  6、在服務(wù)期內(nèi),若乙方因疾病或意外損傷而需賠償,由保險(xiǎn)合約中的(保險(xiǎn)公司名稱)負(fù)責(zé)理賠,具體賠償標(biāo)準(zhǔn)以(保險(xiǎn)合約中的條款名稱)為準(zhǔn)。對于慢性病的治療費(fèi)用,乙方需要自行承擔(dān)。

  7、有權(quán)拒絕,轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),或帶往外地服務(wù)。

  8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān),如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。

  9、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

  四、合同簽訂與解除:

  1、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí),七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

  2、經(jīng)公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續(xù),服務(wù)合同才視為終止。

  3、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

  4、本合同經(jīng)雙方商洽期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。

  甲方(簽字):______________乙方(簽字):______________

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