關于黨建的工作總結范文

　　今年，我校在上級黨委的正確領導下，緊緊圍繞校黨委提出的?推后示范建設、促一體化提升、拓國際化合作、提雙滿意內涵?工作思路，以開展?三嚴三實?專題教育為契機，以黨員固定活動日為載體，以加強黨員干部隊伍建設為重點，扎實有序地推進黨建各項工作，成效顯著。

　　一、抓班子、帶隊伍，切實提高領導干部綜合實力

　　（一）堅持從嚴從實，增強領導班子合力。一是明確黨建工作責任目標。年初召開了2015年黨建精神文明建設和廉政建設工作會議，聽取黨委書記作的工作報告，制定《2015年學校黨建精神文明建設和廉政建設工作計劃》。同時，學校黨委負責人與各黨支部簽訂2015年黨建工作目標責任書，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。本年度黨委專題研究基層黨建工作25次。二是加強領導班子自身建設。堅持民主生活會制度，年初組織召開了2014年度領導班子民主生活會，征求到意見建議16條，并制定了整改方案，目前已基本整改到位。堅持中心組理論學習制度，班子成員

　　在堅持自學的基礎上進行了11次黨委中心組集體學習。堅持民主集中制，認真執(zhí)行《領導班子議事規(guī)則》、?三重一大?事項集體討論決定等工作制度，凡是涉及黨的建設和學校發(fā)展的重大問題，都提交黨委會討論決定，黨政?一把手?末位表態(tài)。三是開展?三嚴三實?專題教育。結合實際制定了實施方案，并作統(tǒng)一部署，黨委書記帶頭上專題黨課，班子其他成員分別在所在支部上黨課，基本講清了?三嚴三實?的精神實質和深刻內涵。組織召開專題學習研討會3次，班子成員在自學的前提下集中學習了《領導干部違紀違法典型案例警示錄》等原著或教材，撰寫發(fā)言材料3萬余字，并在會上作了交流發(fā)言。同時以專題教育為抓手，把正風肅紀、邊學邊改、嚴格整改、立規(guī)執(zhí)紀貫穿始終。

　�。ǘ�）注重培養(yǎng)鍛煉，激發(fā)干部隊伍活力。一是加強培訓學習。全年組織干部培訓2次，共計21學時。并充分利用黨委理論中心組學習、校務會議、政工例會等時機組織干部學習22次。二是嚴格考核評價。重新制定了《中層干部民主測評實施辦法》，以此為據對24名中層干部開展了民主考評，結果作為誡勉、考核、任用的依據。同時，積極做好綜合考評系統(tǒng)的推廣應用，探索建立學校中層干部考核評價體系。三是優(yōu)化隊伍結構。修訂完善了學校干部管理辦法，并提拔任用了中層正職2名，跨部門交流干部4名。同時，對2014年提任的4名中層副職開展了試用期滿考察。

　�。ㄈ�）落實一崗雙責，推進黨風廉政建設。一是職能分工定位明確規(guī)范。制定了《2015年學校黨風廉政建設組織領導和責任分工》，學校主要領導與各部門簽訂廉政責任書，全體中層以上干部簽訂廉政承諾書，班子成員按分工和聯系，確保學校懲防體系五年規(guī)劃落到實處。二是廉政宣傳教育長抓不懈。加強廉政宣教力度，組織上好廉政教育課和觀看廉政教育片等，組織參加市第二屆廉政文化微作品征集評選活動，擇優(yōu)上報2件作品。三是重點環(huán)節(jié)領域全程監(jiān)督。進一步加強對工程招標建設、大宗物資采購、干部選拔任用、大額資金使用等反腐重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。四是作風效能建設取得實效。嚴格落實?中央八項規(guī)定?，修訂《公務車使用管理辦法》，完善?三公管理?的內部運作機制。開展領導接待日9次，處理來信來訪和各類投訴2件。

　　二、抓黨員、強組織，切實鞏固基層組織基礎

　�。ㄒ唬┘訌婞h性修養(yǎng)，增強身份意識。一是深化黨員教育管理。全面推行黨員固定活動日制度，根據?圍繞中心抓黨建?的工作思路，將學校自創(chuàng)的?克難攻堅?制度與之緊密結合，通過形式多樣的主題活動促進學校中心工作開展。截至12月14日，10個黨支部累計開展固定日活動40次，黨員參與活動總計481人次，平均出勤率為92.15%，部分支部邀請黨員發(fā)展對象參與活動共計13人次。同時，認真開展?三會一課?，加強黨員理論學習，全年累計發(fā)放黨建讀

　　物1200余冊，并組織觀看《一生有愛》等主旋律宣教影片。此外，組織黨員到浙東人民解放軍紀念館、魯迅紀念館、烈士陵園等愛國主義教育基地接受精神上的洗禮。二是開展黨員志愿行動。組織開展?我為七一獻熱血?活動，100余名黨員積極報名參與，最終76人成功獻出熱血，獻血總量多達27.73升。組織黨員與困難戶結對幫扶、協(xié)助工人安裝教寢室的空調、在?微笑亭?開展免費茶水、咨詢引導等服務。還有部分黨員自愿組成巡查隊伍，在學校江岸進行巡邏、勸導，消除安全隱患，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用。三是做好黨員發(fā)展工作。由于發(fā)展指標限制，為把最優(yōu)秀的同志吸收到黨組織中來，學校黨委在發(fā)展黨員這項工作上慎之又慎，專門召開2次政工例會討論，聽取各支部意見建議。全年遞交入黨申請書137人，新培養(yǎng)入黨積極分子30人，確定發(fā)展對象8人，舉辦學生業(yè)余黨校2期，嚴格按照黨員標準新發(fā)展黨員3名，預備黨員轉正5名。

　�。ǘ�）強化組織建設，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。一是健全支部班子。做好離退休黨支部換屆選舉和個別支部委員補選工作，選優(yōu)配強支委會，增強支部戰(zhàn)斗力。二是提升領導能力。開展黨支部書記述職評議工作，聽取了各支部書記抓基層黨建工作述職報告，并進行了現場評議，此舉倒逼支部書記增強?書記抓、抓書記的第一責任人?意識，有效促進了基層黨組織建設。

【黨建的工作總結】相關文章：

學校黨建的工作總結11-16

黨建季度工作總結06-26

學院黨建工作總結06-11

2017黨建半年工作總結05-21

精選社區(qū)黨建工作總結05-31

鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧黨建工作總結06-24

社區(qū)黨建工作總結范文05-27

2017年黨建工作總結09-08

全區(qū)基層黨建工作總結06-11

黨建扶貧個人工作總結05-16