有關(guān)幼兒園的年終工作總結(jié)范文
總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，快快來寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？以下是小編為大家整理的有關(guān)幼兒園的年終工作總結(jié)范文，希望對大家有所幫助。
有關(guān)幼兒園的年終工作總結(jié)范文1
20xx年度，在區(qū)訓(xùn)練局、托幼辦、研訓(xùn)部的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下，我全體教職員工發(fā)揮主動(dòng)性和締造性，做了一些工作，學(xué)校工作得到了確定的進(jìn)展,現(xiàn)就一年的工作做一總結(jié)。
l園務(wù)管理
1、以思想道德建設(shè)為核心，提高教職工師德修養(yǎng)。通過“三愛心”評比活動(dòng)、“我傲慢我是新幼人”演講、“說身邊事、學(xué)身邊人”（詩歌）朗誦等活動(dòng)，歌頌師德師風(fēng)、提倡奉獻(xiàn)精神，感受工作著、辛苦著并歡快著的幸福。
2、以制度建設(shè)為重點(diǎn)，規(guī)范教職工各類行為。通過修訂完善老師、保育員操作手冊、老師病事假待遇、老師獎(jiǎng)懲制度，增訂保教協(xié)調(diào)制度等加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范教職工行為，確保幼兒園工作的正常有序運(yùn)行。
3、以民主管理為途徑，營造和諧文明的氛圍。貫徹落實(shí)校長負(fù)責(zé)制，留意在處理園內(nèi)重大問題時(shí)全員的參預(yù)，留意發(fā)揮黨政工團(tuán)的力氣，留意敬重和接受教職工的合理建議，調(diào)動(dòng)教職工主人翁意識(shí)，共同參預(yù)幼兒園的建設(shè)。
4、以環(huán)境創(chuàng)設(shè)為載體，優(yōu)化幼兒園各類設(shè)施。通過外場地綠化的整修、運(yùn)動(dòng)場地器械室的建筑、大型運(yùn)動(dòng)器械的統(tǒng)整、擴(kuò)班設(shè)施的配備等各類環(huán)境的創(chuàng)設(shè)，使學(xué)校的校容潔凈、寬敞，幼兒的室內(nèi)外活動(dòng)條件大幅度改善。
5、以課題為引領(lǐng)，加大與家長的溝通力度。本年度圍繞“親子運(yùn)動(dòng)玩耍促寶寶健康成長”課題開放親子運(yùn)動(dòng)玩耍征集評比、親子運(yùn)動(dòng)玩耍角逐，鼓舞家長參預(yù)活動(dòng)；活動(dòng)過程中以講座、互動(dòng)講臺(tái)等形式鼓舞家長與孩子互動(dòng)并相互介紹親子溝通閱歷，為親子關(guān)系的和諧供應(yīng)有力保障。
l隊(duì)伍建設(shè)
1、以各類師德學(xué)習(xí)為載體，留意師資隊(duì)伍師德建設(shè)。本年度我園組織全體老師開展“我傲慢我是新幼人”師德建設(shè)專題活動(dòng)。依托豐富而又有意義的活動(dòng)，為每一位老師搭建舞臺(tái)，供應(yīng)專業(yè)支持，推動(dòng)老師向?qū)I(yè)化的'新高度邁進(jìn)。
2、以青年老師訓(xùn)練營為基地，留意青年老師業(yè)務(wù)力氣的提高。利用青年老師訓(xùn)練營這一基地進(jìn)行互助式的培訓(xùn)，依據(jù)老師的需求，把訓(xùn)練營分為音樂組和計(jì)算組，我們的青年老師按需報(bào)名，形成自主的學(xué)習(xí)氛圍；并通過實(shí)踐中消逝的問題、探尋緣由，爭辯策略的方法關(guān)懷青年老師養(yǎng)成反思的習(xí)慣，為成為一個(gè)反思型老師做鋪墊。
3、以外出學(xué)習(xí)為平臺(tái)，留意各層面老師的全面培訓(xùn)。本年度我們不僅有針對性地送出一位老師參預(yù)市級學(xué)習(xí)班，還選送三位教研組長、一位骨干老師和兩位新老師參預(yù)區(qū)內(nèi)的定期學(xué)習(xí)，此外我們還針對自己園所的需求民間結(jié)對，并以自主報(bào)名、園方推舉等方式鼓舞各層面老師自主參預(yù)培訓(xùn)，以逐步提高老師的專業(yè)化水平。
4、以各類評比活動(dòng)為契機(jī)，留意優(yōu)秀教職工的選拔。本年度我們進(jìn)行了師德演講角逐、環(huán)境創(chuàng)設(shè)角逐、幼兒早操角逐、三大員操作評比、親子活動(dòng)組織評比、老師結(jié)構(gòu)玩耍大賽等活動(dòng)，活動(dòng)不僅促進(jìn)了教職工專業(yè)技能的進(jìn)展，更使一批優(yōu)秀教職工脫穎而出，成為學(xué)校后續(xù)進(jìn)展的新生力氣。
l保教工作
1、以日常保教管理為重心，提高一日活動(dòng)有效實(shí)施。本年度我們重點(diǎn)關(guān)注保教工作的協(xié)作，結(jié)合保研組爭論重點(diǎn)（生活版塊），深入到到班級進(jìn)行觀看、分析，通過“保教協(xié)調(diào)例會(huì)”爭辯存在的問題和擬定解決的方式，并反復(fù)通過實(shí)踐，最終達(dá)成共識(shí)，并將爭論結(jié)果補(bǔ)充進(jìn)老師、保育員操作手冊，形成操作規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行，活動(dòng)效果明顯。
2、以教研組課題爭論為核心，提高老師爭論力氣。我們聚焦“了解幼兒結(jié)構(gòu)玩耍的特點(diǎn)，探究結(jié)構(gòu)玩耍時(shí)間、空間合理支配的策略”為重點(diǎn)，大組以理論為主，圍繞“各年齡段結(jié)構(gòu)玩耍的特點(diǎn)”、“結(jié)構(gòu)玩耍環(huán)境創(chuàng)設(shè)”、“結(jié)構(gòu)玩耍材料投放”進(jìn)行培訓(xùn)，小組以實(shí)踐為主，借助實(shí)踐觀摩，把理論進(jìn)行內(nèi)化，不斷調(diào)整我們的環(huán)境與材料投放的策略，我們可以看到，老師不僅能理解理論，而且對班級、專用活動(dòng)室中的結(jié)構(gòu)玩耍環(huán)境進(jìn)行了很大的改善，孩子的建構(gòu)力氣也有了明顯的提高。
l衛(wèi)生保健
1、以保教協(xié)調(diào)例會(huì)為紐帶，提高保教合一意識(shí)和服務(wù)力氣。本年度修訂了保教協(xié)調(diào)例會(huì)制度，針對保育過程中的重點(diǎn)問題和日常問題進(jìn)行定期研討，增加保教合一的意識(shí)，并在爭辯過程中不斷規(guī)范和豐富服務(wù)孩子的內(nèi)容和力氣。
2、以課題爭論為重心，提高后勤隊(duì)伍整體素養(yǎng)。本年度后勤隊(duì)伍針對不同的爭論課題開放研討和實(shí)踐，雖然后勤隊(duì)伍中人員的文化程度不高，但是她們實(shí)踐閱歷豐富，而且通過現(xiàn)場觀摩、示范帶頭等活動(dòng)方式把握了規(guī)范的技巧，更增加了服務(wù)的意識(shí)和職業(yè)道德感。
3、以各類預(yù)防措施加強(qiáng)為手段，杜絕傳染病的發(fā)生，確保師生健康。本年度加大了來園洗手環(huán)節(jié)監(jiān)督、傳染病預(yù)防學(xué)問宣布傳達(dá)力度，通過國旗下講話、小廣播宣布傳達(dá)、板報(bào)、集體平安、衛(wèi)生訓(xùn)練活動(dòng)等方式加大了預(yù)防措施，增加孩子自我預(yù)防的意識(shí)，確保無傳染病發(fā)生。
l結(jié)對共建
1、以需求為導(dǎo)向，提高結(jié)對共建的針對性。本年度依據(jù)調(diào)查了解本園老師最大的需求是集體教學(xué)活動(dòng)的組織及結(jié)構(gòu)玩耍相關(guān)閱歷的積累，因此有的放矢的學(xué)習(xí)使本園老師學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和主動(dòng)性大大提高，結(jié)對共建的有效性明顯。
2、以互動(dòng)為形式，增加結(jié)對共建的有效性�！白呓�、不明問、大膽說、貴在行”，要求本園老師帶著疑問進(jìn)行觀摩、帶著思索進(jìn)行學(xué)習(xí)、帶著想法進(jìn)行研討、帶著閱歷進(jìn)行實(shí)踐，使結(jié)對共建活動(dòng)更有效。本年度工作亮點(diǎn)與不足：
亮點(diǎn)：
1、校內(nèi)外部環(huán)境有明顯改善，但內(nèi)部環(huán)境創(chuàng)設(shè)有待連續(xù)加強(qiáng)，部分櫥柜、幼兒衛(wèi)生間需要更新、專用活動(dòng)室有待增加、教工活動(dòng)室需要?jiǎng)?chuàng)建。
2、日常工作管理成效明顯，通過保教協(xié)調(diào)例會(huì)、國旗下講話、家園互動(dòng)等形式幼兒的文明禮儀、生活常規(guī)等日常行為進(jìn)步明顯。
3、家長工作成效好，家長的協(xié)作力度有明顯增加。通過家長會(huì)溝通、親子系列活動(dòng)參預(yù)與指導(dǎo)、家長志愿者站崗、“家長中來”等活動(dòng)，使家長情愿與老師、園方相互溝通，形成自覺、理解、互助的良好氛圍。不足：
1、新老師、青年老師的課堂教學(xué)力氣、班級管理力氣比較缺乏，帶班閱歷不豐富，還需加強(qiáng)培訓(xùn)，快速提高其專業(yè)化技能。
2、教研組長、骨干老師的力氣比較弱，需要業(yè)務(wù)園長細(xì)化輔導(dǎo)。
3、各類制度不完善，依據(jù)消逝的狀況做調(diào)整和修訂。教職員工的訓(xùn)練行為規(guī)范還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，保教工作還需更有效。
明年工作思路：
1、對比區(qū)二級幼兒園驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)與指標(biāo)對各條線工作進(jìn)行自檢，挖掘重點(diǎn)與難點(diǎn)問題，提出整改看法，并主動(dòng)落實(shí)，努力提高保教工作質(zhì)量。
2、連續(xù)關(guān)注日常工作，加大精細(xì)化管理力度，完善各類制度，建立監(jiān)督機(jī)制，確保管理的日常性、有效性。
3、引進(jìn)師資，改善師資緊缺的不良狀態(tài)，并連續(xù)加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè)，利用各類活動(dòng)激發(fā)老師自我進(jìn)展的意識(shí)，選拔優(yōu)秀教職工，儲(chǔ)備后備力氣。
有關(guān)幼兒園的年終工作總結(jié)范文2
每當(dāng)寫總結(jié)時(shí)，總是感嘆時(shí)間消逝之快，今日站在20xx年的開端，回首20xx年的春夏秋冬，全部的事情歷歷在目，現(xiàn)就自己本學(xué)期的工作向大家回報(bào)一下。
一、幼兒園制度在原有的基礎(chǔ)上又進(jìn)一步完善
為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)老師的工作主動(dòng)性，針對老師業(yè)務(wù)考核方法不全面的現(xiàn)狀，制定了園內(nèi)的老師考核方法補(bǔ)充看法，期末評比優(yōu)秀班級及個(gè)人。針對平安措施的疏漏又設(shè)置了"幼兒園工作流程"，也就是從幼兒入園到離園，每分每秒都具體到上崗人員及責(zé)任人，細(xì)化時(shí)間段，明確分工，責(zé)任到人。
二、老師隊(duì)伍進(jìn)一步進(jìn)展
在暑假期間又聘請了10多位老師，充實(shí)了一批年輕力氣。一學(xué)期以來，全部的老師都能做到愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。但他們大部分是剛剛（畢業(yè)）走上工作崗位的年輕老師，訓(xùn)練教學(xué)理論有，但不深；作為幼兒老師的基本功有，但不精；教學(xué)實(shí)踐閱歷更是缺乏。而在一學(xué)期之中，我沒有準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺及總結(jié)這些問題。進(jìn)入1月分后，，隨著學(xué)校內(nèi)涵進(jìn)展的一次一次深入到到身心，慢慢感覺到自己分管的幼兒園，老師業(yè)務(wù)進(jìn)展方面根本是個(gè)" 0 "。針對幼兒園的`實(shí)際狀況，進(jìn)入1月分后，在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我做了幼兒園老師業(yè)務(wù)進(jìn)展一年規(guī)劃，同時(shí)針對規(guī)劃制定了20xx年上半年的老師培訓(xùn)詳細(xì)方案。自進(jìn)入1月份后，老師就進(jìn)入了狀態(tài)，每天除了按一日常規(guī)規(guī)定做好正常的保教任務(wù)以外，每天要拿出半個(gè)小時(shí)練字畫，周二、周四下午觀摩課欣賞，當(dāng)天晚上回去就得把看的內(nèi)容進(jìn)行整理，周三、周五上午組織評課或談自己的感想、收獲。其他課余時(shí)間還要備課、學(xué)綱要解讀等等。勞碌、疲乏，但顯現(xiàn)在我們臉上充實(shí)、開心而興奮！
三、主動(dòng)做好預(yù)防甲流工作，確保師生身體健康。
大家都知道，今年冬季甲流始終威逼著我們健康，幼兒園為確保幼兒的健康，主動(dòng)做好預(yù)防工作：
1 、制定防控甲型H1H流感工作和應(yīng)急預(yù)案，時(shí)常對老師進(jìn)行防控甲型H1H流感學(xué)問培訓(xùn)。
2 、認(rèn)真落實(shí)晨、午檢；請假追蹤；通風(fēng)消毒；日、零報(bào)告等制度。每天堅(jiān)持晨午檢對同學(xué)測量體溫，每日通風(fēng)消毒，對缺勤同學(xué)進(jìn)行排查登記上報(bào)，做到早發(fā)覺、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療。
3 、認(rèn)真填寫各項(xiàng)記錄，完善甲型H1N1流感檔案資料。
4 、通過發(fā)放同學(xué)的一封信、板報(bào)、家長通知等多種形式進(jìn)行防控甲型H1N1流感宣布傳達(dá)訓(xùn)練。
四、組織了各類豐富多彩的活動(dòng)。
為提高老師基本素養(yǎng)，加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，本學(xué)期組織老師每周一到學(xué)校部參預(yù)園丁講壇活動(dòng)。為加強(qiáng)園內(nèi)環(huán)境建設(shè)，組織老師開展了一次室內(nèi)、室外環(huán)境大評比。為檢驗(yàn)老師課堂教學(xué)，組織一次人人一節(jié)公開課活動(dòng)，通過活動(dòng)找到自己的不足。
幼兒綱要中指出"幼兒園是通過創(chuàng)設(shè)健康，豐富的生活和活動(dòng)環(huán)境來關(guān)懷幼兒學(xué)習(xí)的，而幼兒是通過在環(huán)境中與他人共同生活來獲得閱歷的，他們在生活中進(jìn)展，在進(jìn)展中生活"。為此本學(xué)期幼兒也組織各類活動(dòng)，為增加孩子體質(zhì)，組織秋季趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)；為進(jìn)展幼兒語言，培育幼兒閱讀的策略，舉辦了一次"故事大王"角逐。參預(yù)了學(xué)校部組織的廉政文化進(jìn)校內(nèi)活動(dòng)，300多名幼兒誦讀的園本課程《弟子規(guī)》整齊有序，朗朗上口。還有幼兒作業(yè)展，精彩紛呈等等，等等。
五、落實(shí)財(cái)產(chǎn)管理責(zé)任制。
按幼兒園收費(fèi)制度，托幼費(fèi)的收取做到準(zhǔn)時(shí)、收全。連續(xù)執(zhí)行財(cái)產(chǎn)登記和申領(lǐng)制度，提高老師和幼兒疼惜園所物品財(cái)產(chǎn)、節(jié)約辦公的意識(shí)。
以上是上一學(xué)期的所做，20xx年已拉開序幕，在新的一年里，我將以零為起點(diǎn)，糊涂地熟識(shí)自我，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，始終保持一種真實(shí)、懇切、樸實(shí)、向上的風(fēng)格，以"沒有最好、只有更好"的工作信念，兢兢業(yè)業(yè)履行自己職責(zé)，踏踏實(shí)實(shí)做好每件工作，努力做一名稱職的園長，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓大家放心！
感謝！。
有關(guān)幼兒園的年終工作總結(jié)范文3
首先，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)，讓我得以在咱們xx幼兒園項(xiàng)目工作。同時(shí)，我也誠意的感謝各位同事在這段時(shí)間里工作中對我無私的關(guān)懷。在已經(jīng)過去的20xx年里，通過工作的這段時(shí)間中，在公司各位領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，主動(dòng)開展工作�，F(xiàn)工作總結(jié)如下：
此時(shí)，幼兒園的建設(shè)尚未封頂，板面及砌體配管工作隨進(jìn)度進(jìn)行。xx區(qū)，學(xué)校、區(qū)主體工程完成，安裝工程相關(guān)專業(yè)隨主體及墻體工程正常進(jìn)行。
在日�，F(xiàn)場巡查過程中，發(fā)覺存在以下一些問題：
1、室內(nèi)開關(guān)插座預(yù)埋線盒不標(biāo)準(zhǔn)，線盒過深、高度偏差過大、歪倒現(xiàn)象較普遍。
2、預(yù)埋線管看護(hù)工作未到位，消逝管道綁扎、排列不符合要求等狀況，造成預(yù)埋管無法隱蔽在現(xiàn)場的疏通清理過程中，管道不通的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
3、項(xiàng)目現(xiàn)場，安裝各參預(yù)單位協(xié)作協(xié)調(diào)不是到位，安裝各班組均是以包代管，承包單位項(xiàng)目人員配備不完善，造成諸多問題。
4、施工單位技術(shù)力氣薄弱，技術(shù)交底工作未到位，人員較少，完成質(zhì)量不高，成型感觀效果較差。進(jìn)度方面之前基本正常，隨土建工程進(jìn)度進(jìn)行。但分房確定后，消防水電，給排水及強(qiáng)弱電消逝很大的變更，針對該部分我方應(yīng)盡快確定方案并出圖落實(shí)施工。平安；
1、臨電布置基本符合臨電施工要求，但是私拉亂接現(xiàn)象較普遍，現(xiàn)場專人管理不到位。
2、臨電管理資料不齊全，施工單位未對配電箱電氣器件、機(jī)械設(shè)備、塔吊等用電設(shè)備定期進(jìn)行巡檢，同時(shí)無巡檢記錄等有關(guān)資料。
綜上所述，我認(rèn)為造成以上緣由及問題，主要存在以下幾點(diǎn)緣由：
1、施工單位平安技術(shù)負(fù)責(zé)人，平安意識(shí)淡薄，對相關(guān)規(guī)范深度理解不夠。
2、施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人對施工工藝不生疏，現(xiàn)場施工閱歷不豐富，對相關(guān)規(guī)范及工藝、施工流程要求了解不深。
3、施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人對勞務(wù)班組的技術(shù)交底工作做得不到位。
4、施工單位相關(guān)管理人員責(zé)任心較差，責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。
5、施工單位以包代管現(xiàn)象突出，總承包單位負(fù)責(zé)人監(jiān)督不到位。
6、監(jiān)理人員責(zé)任心不強(qiáng)。
針對以上存在問題，日后我將與相關(guān)人員溝通，為達(dá)到能有效把握工程質(zhì)量、進(jìn)度效果目的，選擇實(shí)行以下幾點(diǎn)措施：
1、主動(dòng)與監(jiān)理人員溝通，督促監(jiān)理人員加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督管理。
2、準(zhǔn)時(shí)了解施工現(xiàn)場進(jìn)度狀況，同時(shí)與各班組相關(guān)技術(shù)負(fù)責(zé)人主動(dòng)溝通，提出指導(dǎo)性及整改看法；負(fù)責(zé)監(jiān)督跟蹤整改狀況，并一一落實(shí)到位；支配好各專業(yè)工藝流程的施工挨次；監(jiān)督施工單位現(xiàn)場施工動(dòng)態(tài)狀況，做到心里有數(shù)，掌控有度；依據(jù)圖紙要求、相關(guān)規(guī)范及合同商定，要求全部進(jìn)場材料均提前申報(bào)，進(jìn)場前檢查，嚴(yán)格把好材料質(zhì)量關(guān)口，杜絕以次充好、私自更改材料品牌、降低材料質(zhì)量等現(xiàn)象。
3、加強(qiáng)與監(jiān)理、項(xiàng)目管理、施工班組間的相互溝通溝通，了解大家的工作思路，規(guī)范施工工藝與流程，盡量避開后期一些返工狀況發(fā)生。
在做好現(xiàn)場管理工作的同時(shí)，會(huì)同設(shè)計(jì)單位對施工圖紙不合理的地方進(jìn)行了變更；完成了對配電原圖紙的優(yōu)化；B區(qū)配電室位置確定，配電室建設(shè)，室內(nèi)高壓配電方案確定，后期圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及現(xiàn)場施工指導(dǎo)等；對室外水電圖紙進(jìn)行錯(cuò)誤訂正，確定設(shè)計(jì)方案等；對消防各專業(yè)變更方案確定；完成了領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)，同時(shí)與自來水公司、供電局等地方職能部門均進(jìn)行了前期接洽，與一級開發(fā)對接相關(guān)系統(tǒng)的接入口等工作。
依據(jù)20xx年進(jìn)度方案支配節(jié)點(diǎn)，在本年內(nèi)，xx幼兒園的`水電安裝須達(dá)到竣工交房要求，后期水電安裝工作量大任重，時(shí)間緊迫。在接下來的20xx年中，本人除了做好施工現(xiàn)場質(zhì)量、進(jìn)度及平安管理等工作的同時(shí)，將認(rèn)真會(huì)同部門領(lǐng)導(dǎo)王經(jīng)理做好電梯工程，變配電工程，智能化弱電工程進(jìn)場前期工作，為各系統(tǒng)工程締造進(jìn)場條件；加強(qiáng)對各系統(tǒng)工程，結(jié)合實(shí)際使用功能要求，符合國家法律法規(guī)，行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行優(yōu)化處理，盡量把握工程建設(shè)成本；主動(dòng)做好各總包、分包單位的協(xié)作協(xié)調(diào)工作，力保各單位施工順暢，實(shí)現(xiàn)管理上為公司把握建設(shè)成本，締造管理效益。同時(shí)達(dá)到竣工交房節(jié)點(diǎn)，做好本職的服務(wù)工作。
有關(guān)幼兒園的年終工作總結(jié)范文4
我園一年多來，在上級主管部門的關(guān)懷、關(guān)懷、指導(dǎo)下，在全體教職員工的共同努力下，不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理，實(shí)施以人為本的人性化管理模式，努力形成敬業(yè)、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的園風(fēng)。不僅在寬闊家長中贏得了良好的聲譽(yù)，還順當(dāng)通過了合格幼兒園量化的考評及驗(yàn)收，幼兒園年度工作總結(jié)具體如下：
為了使幼兒擁有一個(gè)平安、舒適、漂亮、豐富的生活、活動(dòng)環(huán)境，滿足孩子多方面進(jìn)展的需要。我園添置了大型玩具、幻燈機(jī)、電視機(jī)、vcd機(jī)等活動(dòng)、教學(xué)設(shè)備。加設(shè)了種植園地、玩沙池等，還在活動(dòng)室設(shè)置閱讀角、美工區(qū)、娃娃家、結(jié)構(gòu)區(qū)，為幼兒供應(yīng)了發(fā)覺、學(xué)習(xí)、創(chuàng)作、效仿生活的機(jī)會(huì)，讓孩子們在玩中學(xué)，學(xué)中玩，充分感受發(fā)覺的樂趣，提高了孩子的觀看力、想象力，激發(fā)了他們的求知欲。
一、優(yōu)化教工隊(duì)伍，提高老師的整體素養(yǎng)。
現(xiàn)代化的保教實(shí)施，嚴(yán)格的科學(xué)管理，都必需通過高素養(yǎng)的教工隊(duì)伍去使用和實(shí)施，因此，建設(shè)一支寵愛幼教、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗、求實(shí)創(chuàng)新的高素養(yǎng)老師隊(duì)伍特別重要。多年來，我園從實(shí)際動(dòng)身，認(rèn)真制定了老師培育培訓(xùn)方案。通過學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》、《老師職業(yè)道德規(guī)范》，組織老師上研討課、觀摩活動(dòng)、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論、外出參觀學(xué)習(xí)，寫教養(yǎng)筆記等來提高師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
二、提高保教質(zhì)量，促進(jìn)幼兒全面進(jìn)展。
我們認(rèn)真制定幼兒一日食譜，做好養(yǎng)分分析，保證幼兒吃飽吃好，我們還嚴(yán)格按消毒常規(guī)做好消毒工作;做好傳染病的預(yù)防工作;加強(qiáng)晨間檢查，做到一看、二問、三摸、四查;戶外活動(dòng)時(shí)，要求保教人員全部到位，確保幼兒的.平安。我園每位保教人員都疼惜、敬重、賞識(shí)每一個(gè)孩子，公正、寬容地對待每一個(gè)孩子，站在孩子的立場，主動(dòng)鼓舞他們，努力使他們成為自信、活潑、健康、歡快的孩子。因此，我們贏得了寬闊家長的好評。
新綱要指出，幼兒園應(yīng)與（家庭）、社區(qū)親熱協(xié)作，綜合利用各種訓(xùn)練資源，為幼兒的一生打好基礎(chǔ)。
這一年里，我們通過做家長訪談、家訪、家長園地、家長開放日等工作，準(zhǔn)時(shí)向家長傳遞信息，了解家長建議和看法，虛心聽取，主動(dòng)改進(jìn)，以達(dá)到家園共育的目的。以上幼兒園年度工作總結(jié)是我園一年來各項(xiàng)工作的小結(jié)，雖然取得了一點(diǎn)成果，但還存在著許多不足，我們將會(huì)連續(xù)努力，將幼兒園建設(shè)成家長放心，孩子歡樂，社會(huì)信任的幼兒園。
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