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黨務專干個人工作總結優(yōu)秀（通用10篇）
時間過得真快，一段時間的工作已經告一段落了，回顧這段時間的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，該好好寫一份工作總結，分析一下過去這段時間的工作了。你所見過的工作總結應該是什么樣的？下面是小編收集整理的黨務專干個人工作總結優(yōu)秀，希望對大家有所幫助。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 1
一年以來，在辦公室各位主任的領導與支持下，在各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作�，F(xiàn)將個人工作總結如下：
在業(yè)務方面，本人所負責的泰安市岱岳區(qū)職業(yè)教育中心建設項目進展順利，各項工作有條不紊，基本達到竣工驗收條件，在這期間，本人本著格盡職守，嚴格把關的原則，始終堅守在工地一線，發(fā)現(xiàn)問題，就地解決問題，嚴把質量關。在工程建設中，始終把施工安全及施工質量放在第一位，堅決杜絕偷工減料等違法行為。
走過20xx，再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多。忙并收獲著，累并快樂著成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，11年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內容的轉換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整，(包括工作上的適應與心態(tài)上的調整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在辦各位領導的支持下，在所各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領導交下來的.其它工作�，F(xiàn)簡要回顧總結如下：
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強化形象，提高自身素質。為做好督查工作，我所堅持嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻。綜合部門的工作最大地規(guī)律就是無規(guī)律，因此，我們正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務講提高。經過半年的學習和鍛煉，我們在工作上取得一定的進步，利細心學習他人長處，改掉
自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自身在文字材料上有所提高。
(二)嚴于律已，做好個人工作計劃，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象。
(三)強化職能，做好服務工作。工作中，我們注重把握根本，努力提高服務水平。中心人手少，工作量大，這就需要我們全體人員團結協(xié)作。在這一年里，不管遇到上的困難，我們都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、服務上還不夠，和有經驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時
注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng);同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
(三)當好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 2
一年來，在州紀委、州紀工委的關心幫助和監(jiān)督指導下，州發(fā)改委按照《2013德宏州黨風工作要點》（德紀發(fā)【2013】2號文件）要求，結合《德宏州發(fā)改委黨務公開實施方案》，不斷豐富黨務公開內容，創(chuàng)新黨務公開工作方式方法，不斷加強黨內監(jiān)督，進一步規(guī)范權力運行，單位黨風廉政建設穩(wěn)步推進，黨務公開工作開展順利�，F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：
一、主要開展工作情況
�。ㄒ唬┘訌婎I導，提高認識，精心組織
黨務公開是深入貫徹落實十八大精神、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，是擴大黨內基層民主保障黨員民主權利、增強黨的基層組織生機活力的客觀需要，是實踐黨的宗旨、密切黨群關系、促進單位和諧穩(wěn)定的有效途徑。推行黨務公開工作，對于深入推進黨的基層組織先進性建設，發(fā)揮基層黨組織和黨員推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧，推進全委各項工作順利開展具有十分重要的意義。我委領導班子從思想上統(tǒng)一認識，在行動上付之實施，召開委黨組會議和專題會議安排部署黨務公開工作，成立了由黨組書記、主任任組長，班子成員任副組長，科室負責人為成員的黨務公開領導小組，統(tǒng)一組織、協(xié)調和指導全委黨務公開工作。結合實際，制定了《德宏州發(fā)展和改革委員會黨務公開工作實施方案》，明確工作任務，落實工作責任，做到一級抓一級，層層抓落實，確保了黨務公開工作的有序開展。為推進我委黨務公開工作，委黨務公開工作領導小組，加強了對黨務公開工作的宣傳力度，通過文件、《發(fā)改通訊》、電子屏、宣傳專欄等形式，將黨務公開的內容、程序、方式和時限等公之于眾，自覺公開接受全體干部職工、群眾監(jiān)督。
�。ǘ┖粚嵒A，加強建設，推進工作
1、建立健全黨務公開制度。為促進黨務公開工作的規(guī)范化發(fā)展，我委建立健全了黨務公開責任制度、審批制度、意見收集處理反饋制度、責任追究制度、資料歸檔制度等多項制度，使各項制度貫穿于公開前、公開中、公開后的全過程，黨務公開工作不斷規(guī)范。
2、公開內容全面、真實、具體、合法。堅持把全體干部職工、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點，凡是對不涉及黨和國家秘密的工作，按有關保密規(guī)定可以公開的黨內事務原則上都要求進行公開。我委黨務公開的內容主要包括：黨組織決議、決定及執(zhí)行方，黨的思想、組織建設和黨費收繳情況，領導班子、干部作風建設，重大事項決策，干部選任和管理，黨風廉政建設，聯(lián)系和服務黨員、群眾等情況。
3、公開程序規(guī)范、有序、到位。對公開的項目、范圍和形式，事先由下屬黨支部委員會或負責人提出，經委機關黨委主要責任人對支部委員會提出的公開內容進行審核（重要事項由黨組織集體研究決定），經委黨務公開領導小組審核同意后，予以公開。對于黨內重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內事務采取黨內公開或先黨內、后黨外的順序進行公開。對于特別重大、敏感的事項，公開前要經領導班子集體研究確定，并報州紀工委或上一級黨組織審核把關后方可公開。
4、公開形式多樣。根據不同的公開內容，合理確定公開形式，主要分兩種情況：一是適宜在黨內公開的內容，主要通過采取召開黨內會議，下發(fā)文件、通報、公示，公示欄、電阻屏或內部網絡等形式進行公開。二是適宜向社會公開的內容，主要通過采取黨務公開欄、文件或通報、板報以及廣播、電視、政務公開網、黨建網站等形式進行公開。
5、公開時限實行定期與不定期相結合。公開的時間與公開的內容相適應。對于政策規(guī)定、工作制度、工作程序、辦事機構等固定內容應長期公開，如遇修訂、調整，及時更新；對于一定時期內相對穩(wěn)定的常規(guī)性工作定期公開，一般每半年更換一次，每季度微調一次；對于為民辦實事、重要工作落實情況等動態(tài)性、階段性工作，根據進展情況逐段予以公開；對于重大事項及群眾關心的熱點問題處理情況、重大工作的進展情況、重要事項的辦理及落實結果跟蹤情況等臨時性、應急性工作及時予以公開�？傊�，充分體現(xiàn)了公開的經常性、動態(tài)性、及時性。
二、存在的困難和問題
一是單位負責黨委公開工作人員的.工作任務繁重、人手單一，有事對應公開的信息不夠及時；
二是對公開信息的質量和方法有待進一步提高。
三、取得的成效和下步打算
半年來，州發(fā)改委黨務公開取得了一定成效，主要表現(xiàn)在：一是保障了黨員民主權利，一方面領導干部增強民主意識、轉變工作方法；另一方面，也做到了重大事情黨內先知道、重要文件黨內先傳達、重要問題的決定黨內先討論、重大決策的實施黨內先發(fā)動，保障了黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權，調動了黨員參與各項事務的主觀能動性。二是體現(xiàn)了黨員隊伍的先進性。黨務公開，增強了黨員的工作責任心，也激發(fā)了黨員爭當模范的自覺性，從而提高了黨組織在群眾中的影響力和吸引力。三是融洽黨群、干群關系。實行黨務公開,用民主的方式推進黨的工作,既使群眾對黨的政策更加了解,更加理解和支持黨的工作,增強了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系,也大大提高了黨組織的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。
雖然我們取得了一些階段性成果，但與州紀委、州紀工委的要求相比還存在一定差距。
黨務公開工作是一項全局性、長遠性的工作，今后，我們要在認真總結黨務公開工作經驗的基礎上，不斷探索黨務公開的新規(guī)律、拓展黨務公開的新內容，創(chuàng)新黨務公開的新形式，規(guī)范黨務公開的新程序，建立黨務公開的新機制，努力做到黨務公開工作內容規(guī)范化、形式多樣化、程序制度化、工作責任化，深入持久、積極穩(wěn)妥地推動黨務公開工作向更高層次發(fā)展，推進全委各項工作任務順利完成。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 3
自開展黨務公開工作以來，我司嚴格按照市委、市政府黨務公開工作任務要求，切實把黨務公開工作作為一項重要的政治任務來抓，遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，注重科學安排，規(guī)范操作，有序推進，努力實現(xiàn)認識到位、領導到位、措施到位、落實到位，著力提高思想認識和創(chuàng)新制度機制，積極探索新形勢下黨務公開工作的途徑和方法，主要做了以下方面的工作：
一、加強組織領導，深入宣傳發(fā)動，確保黨務公開工作有序、有效開展
為確保黨務公開工作的順利進行，公司黨支部把黨務公開工作列入重點工作之一。一是切實加強對黨務公開工作的組織領導，成立公司黨務公開工作領導小組，公司黨支部書記、經經夏安平同志為組長，公司副經理邱平才同志為副組長，成員有支委委員和公司辦公室負責人;領導小組下設辦公室，主任由邱平才同志擔任，黨務公開工作在上級領導機關統(tǒng)一領導下進行。二是深入開展了學習活動，認真組織機關黨員及黨員領導干部學習了黨的十七屆四中、五中、六中全會《決定》精神、赤水市委《關于在全市開展黨務公開工作的意見》和《關于在全市機關深入開展黨務公開工作的意見》。通過開展黨務公開工作，統(tǒng)一了公司黨員的思想，大家對黨務公開工作的重要性和必要性有了新的認識。
二、立足我公司實際，制定實施方案，切實增強黨務公開工作的針對性
在公司黨務公開動員部署之前，組織召開了黨員座談會、黨務公開工作領導小組會議，對黨務公開工作進行了專題討論，在征求方方面面意見的基礎上，在全公司范圍內開展具體實施黨務公開工作。具體實施辦法是：
第一、在公開內容上，突出了公開內容上的最大化。 我們認為凡屬《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》要求公開的內容，都要最大限度地進行公開。我公司確定了領導班子建設、黨員管理、基層組織建設、黨風廉政建設、重大事項通報、以及其他需要公開的事項(包括解決群眾關注的熱難點問題情況、群眾信訪接待和處理情況等)等內容。
第二，在公開形式上，注重了公開方式的多樣化 。堅持因地、因時、因事制宜以及靈活多樣，的原則，本著“規(guī)范、實用、明了、方便”的原則，針對不同內容確定公開形式。主要采取以下形式：
1、設置公開欄：設置“黨務公開欄”，將長期的、程序性的公開內容與動態(tài)的、階段性的公開內容有機結合起來，注重實效。根據我公司實際，開設黨務公開專欄，便于黨員群眾了解監(jiān)督。
2、會議、文件：采取召開全體人員會議、支部黨員民主生活會等會議形式公開;運用文件、通報、簡報、宣傳資料等載體公開。
3、媒體：充分利用報紙、廣播電臺、電視等形式，公開涉及范圍廣、時限性強、需要社會周知的事項。
第三，在公開時限上，實行定期與不定期相結合。公開的時間與公開的內容相適應,充分體現(xiàn)公開的經常性、動態(tài)性、及時性。
1、長期公開：主要公開領導班子任期及班子成員分工職責及聯(lián)系方式，辦事機構及職能等具有長期性、穩(wěn)定性的內容。如遇修訂、調整，及時更新。
2、定期公開：主要公開一定時期內相對穩(wěn)定的常規(guī)性工作，包括政策措施、文件規(guī)定、管理制度等。定期公開的時間一般為每季度第一個月的15日。
3、逐段公開：主要公開動態(tài)性、階段性的工作，如為民辦實事項目、重大開支情況等，根據進展逐段公開�？缒甓鹊墓ぷ鞒措A段公開外，還在年末進行總結性公開。
4.臨時公開：主要公開臨時性、應急性工作，如干部考察預告、任前公示、入黨積極分子公示、預備黨員轉正公示、災害救助、訪貧問苦等內容，預留一定的機動板塊，根據情況及時進行公開。
第四，在公開程序上，力求規(guī)范、有序、到位。按照“提出方案、組織審定、實施公布、反饋信息、立卷歸檔”的程序，注重落實黨員群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，推進決策民主化、監(jiān)督規(guī)范化。
1、審核：每項黨務公開內容在公開前必須根據情況由黨支部審核，特別重大的，報上級黨委審核把關。
2、公開：黨組織在決定公開全局性重大事項或與黨員群眾切身利益密切相關的重要事項前，先公開初步方案，充分聽取群眾意見，需要進行調整的經黨組織按程序重新研究調整，然后將已經審核的公開內容按時進行正式公開。對于黨內重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內事務，按先黨員領導干部、后黨員群眾，先黨內、后黨外的順序進行公開。
3、反饋：公開期間，由專人負責篩選、整理群眾通過各種渠道反映的意見和要求，及時反饋給相關部門，并將處理和落實情況再公開，接受群眾監(jiān)督。
三、公開效果明顯，推動各項工作，充分顯示黨務公開工作的成效性
我公司的黨務公開工作，雖然開展的時間不長，但從運行的情況看，也初步顯示出效果，使黨員干部的作風得到了有效轉變。主要表現(xiàn)為以下幾個方面：
1、黨務公開激發(fā)了黨員作用發(fā)揮的'活力。黨務公開能更真切地使黨員置于群眾和社會的監(jiān)督之下，改變了以往“少數人監(jiān)督多數人”的問題。黨務公開把對黨員的評議、職責履行等情況在群眾中公開亮相，是對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員無價表彰，也是對思想落后的黨員心靈的觸動，這是其它措施所不能起到的作用。黨務公開較好地起到了激勵先進、鞭策后進的作用。切實保障了黨員知情權、參與權和監(jiān)督權等民主權利，真正做到了“決策以前訪黨員，重大問題問黨員，重要任務找黨員，服務群眾交黨員”，使黨員對黨內事務有了更多的了解和參與，形成了黨員干部人人謀發(fā)展、議發(fā)展、求發(fā)展的良好氛圍。
2、黨務公開拓寬了群眾民主管理、民主監(jiān)督渠道。公司黨支部能廣開渠道聽取群眾的合理化意見、建議，吸取群眾的營養(yǎng)，使各項工作開展具有了更廣泛的群眾基礎，也具有了更多的合理性。黨務公開使黨組織的目標更為明確，責任更為清楚，工作更加有效。
3、黨務公開促進了黨內決策的公正性。實行黨務公開，推行黨員發(fā)展、干部推薦、先進評比等方面的事前公示，促使黨組織及其成員從黨心、民心、公心出發(fā)，公正議事處事，改變了過去民主不夠，容易出現(xiàn)偏差的現(xiàn)象。而且，通過黨務公開，使我們培養(yǎng)使用的視野更加拓寬，達到了公開促公正，公正出人才的良好效果。
4、黨務公開促進了經濟發(fā)展。 20xx年鹽產品計劃購進1600噸，實際完成了1900噸;鹽產品計劃銷售1750噸，實際完成了1980噸。非鹽產品計劃購進220萬元，實際購進240萬元，計劃銷售200萬元，實際銷售250萬元。
四、總結幾點體會，制度完善規(guī)范，是黨務公開發(fā)揮效果的必要性
開展黨務公開必須有一套規(guī)范實用的制度來保證。從我公司的實踐來看，總結出這樣幾項經驗。一是預公開制度。支部在決定或辦理與群眾利益密切相關的重要事項前，應公開初步方案，在充分聽取群眾意見后，進行必要的調整，在調整后及時公開。二是聘請監(jiān)督員制度。根據實際情況，聘請黨務公開監(jiān)督員。聘請退老干部和黨外職工群眾參與監(jiān)督，黨務公開監(jiān)督員的主要職責是對黨務公開的內容、形式、時限等提出合理化建議，當好參謀助手;及時收集、反饋黨員、群眾的建議和意見;向黨員、群眾宣傳黨務公開的內容，促進黨員、群眾知情權和監(jiān)督權的落實。三是意見收集處理反饋制度。對黨員圍繞黨務公開內容提出的意見和建議，派專人收集整理，認真研究處理，特別是對署真實姓名舉報的，應視情況將處理結果告知舉報人，聽取其意見。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 4
一、強化黨建工作責任制，扎實推進黨建各項工作
(一)強化機制，帶頭抓好責任落實。落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。年初結合實際制定了年度黨建工作計劃和考核細則，并通過簽訂目標責任書的形式，把黨建工作目標任務層層分解落實到各科室，實現(xiàn)指標量化、任務分解，有效形成了責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制和上級抓下級、層層抓落實的黨建工作體系。
(二)完善規(guī)章制度建設。圍繞體制機制創(chuàng)新、領導班子建設、正風肅紀等方面修訂完善了各類制度規(guī)范。一是完善黨建制度，進一步修訂完善了《 xx市商務局黨組會議議事規(guī)則》、《 xx市商務局機關黨建工作制度》、《 xx市商務局黨組織集中學習制度》等制度，努力提高黨內生活質量，充分發(fā)揮黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。二是完善機關管理制度，進一步修訂完善了《xx市商務局內設機構工作職責》、《xx市商務局機關財務管理制度》、《xx市商務局機關干職工績效考評辦法》等制度，通過建立健全制度和強化制度執(zhí)行力,黨員干部心中對權力有了敬畏,對責任有了擔當,對行為規(guī)范有了“紅綠燈”,遵法守規(guī)意識不斷增強。
(三)加強基層組織建設。狠抓基層支部建設，以“提素質、增活力、全覆蓋、強服務”為總要求，扎實開展基層服務型黨組織建設。一是認真對各支部情況調查摸底，深入各非公企業(yè)開展調查研究。重點從組織設置是否合理、領導班子是否健全、組織制度是否完善、經費場所保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分等方面對各支部進行了全面摸底調查。
目前，局黨組下轄5個黨支部：局機關黨支部、商超聯(lián)合黨支部、餐飲聯(lián)合黨支部、匯海名流汽車城黨支部、榮昌肉聯(lián)廠黨支部，共有黨員32名。每個支部均設有支部書記1名，支部委員2名，有固定的辦公場所和穩(wěn)定的經費來源，組織制度完善，先鋒模范帶頭作用充分發(fā)揮。二是加強黨員思想政治教育和廉政警示教育。在黨員干部和一般職工中深入開展嚴守政治紀律和政治規(guī)矩教育、廉政新規(guī)教育、公民道德教育、法制教育。每名局黨組成員聯(lián)系1-2個黨支部，到每個黨支部上黨課1次，組織集中學習2次，召開黨員大會2次。
(四)扎實開展黨建活動。今年以來，我局結合“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“七一”建黨節(jié)等重要節(jié)日，先后舉辦了“巾幗建工，服務基層”婦女聯(lián)歡活動、“青春志、中國夢”青年聯(lián)歡活動、退伍軍人座談會、“主題黨日”等各類活動;與駐點村問安鎮(zhèn)萬水橋村黨支部開展結對幫扶活動，開展黨員植樹活動1次，全體機關黨員干部與村貧困戶“一對一”幫扶，送去幫扶資金1萬余元;同時，我局還廣泛開展“黨員進社區(qū)”活動，每名黨員到所在社區(qū)報到，認領一項志愿服務工作，得到了基層群眾廣泛好評。
(五)認真抓好黨風廉政建設。我局認真貫徹省、宜昌市以及我市紀委落實“兩個責任”相關工作會議精神，緊密結合實際，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，著力解決轉變干部工作作風和群眾關注的突出問題，全面推進機關黨風廉政建設和反腐倡廉工作，為促進我市商務事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展提供了強有力的保障。一是扎實開展廉政教育。組織黨員干部認真學習黨章，開展黨性黨風黨紀教育。
引導全體黨員干部增強政治敏銳性和政治鑒別力。開展第十六個黨風廉政建設宣傳教育月活動，利用多種形式和載體，開展專題教育、警示教育、崗位廉政教育等活動，進一步提高黨員干部的廉潔從政意識。同時，積極推進廉政文化進機關活動，引導黨員干部正確認識反腐形勢，增強反腐敗斗爭的堅定信心，營造濃厚的廉政文化氛圍，增強拒腐防變能力。二是加強機關作風建設。認真落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”、省委“六條意見”、宜昌市委二十四條“實施意見”和xx市委八條規(guī)定，狠抓機關“三短一簡一儉”，以優(yōu)良的作風服務基層。
修訂完善機關財務管理、公務接待、公車管理等方面制度規(guī)定，強化日常監(jiān)督，問好責、把好關，并對黨員干部思想作風上存在的問題積極進行整改。三是落實黨風廉政建設責任制和“兩個責任”。局黨組根據年初制定的《xx市商務局2020年黨風廉政建設責任制任務分解實施方案》，多次召開專題會議，安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作，建立健全各項制度機制，將各項要求和規(guī)范落到實處，全局上下風清氣正，沒有一例違規(guī)違紀行為，黨風廉政建設責任制真正得到貫徹落實。
二、圍繞發(fā)展目標，找準抓黨建促經濟的著力點
(一)深入開展調查研究，推進商務經濟改革創(chuàng)新。今年上半年，我局主要圍繞電子商務發(fā)展開展考察學習和調查研究，在對全市電子商務發(fā)展情況進行全面調研的基礎上，形成《xx市電子商務發(fā)展調查報告》、《xx市加快發(fā)展電子商務實施意見》和相關扶持政策，現(xiàn)已提交市委市政府供決策參考。
(二)認真抓好商務經濟工作。
一是積極開展商貿項目招商引資工作，項目建設成績顯著。目前，開工在建的項目有5個，分別是湖北亞娃水產品大市場、湖北農資龍鑫商貿大市場、xx易購國際五金機電專業(yè)大市場、國藥控股醫(yī)藥物流配送中心和機動車檢測線項目，完成固定資產投資7.2億元;已簽約待建的.項目有3個，分別是恒信德龍汽車城、萬通源醫(yī)療器械批發(fā)市場、中鐵物流園;正在洽談的項目有5個，分別是馬半路市場綜合開發(fā)項目、華西農產品物流交易中心項目和普洛斯xx冷鏈物流園項目。
二是大力培育市場主體，限上企業(yè)和重點服務業(yè)的數量不斷增加、規(guī)模不斷擴大。今年上半年，限上企業(yè)新增5家，重點服務業(yè)新增6家。各項商務經濟指標完成情況在宜昌市排名均位于前列。
三是有力促進電子商務發(fā)展。今年以來，我們對全市電子商務企業(yè)進行了一次比較全面的摸底了解，組織電子商務部分從業(yè)人員到江蘇、江西、浙江等地開展了三次高規(guī)格的培訓學習和考察，引領了電子商務在縣級市場率先發(fā)展。
三、黨建工作存在的主要問題。
半年來，雖然各方面工作取得了一些成績，但我們清醒地認識到還存在著許多不足，與上級的要求還有很大差距。主要表現(xiàn)：一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，黨建工作形式不夠多樣;二是以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務的意識有待進一步增強，學習教育處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 5
為深入推進我鄉(xiāng)的黨務公開工作，鄉(xiāng)黨委認真按著縣黨務公開工作的有關要求，堅持圍繞中心、服務大局，始終堅持把黨務公開作為加強黨內民主監(jiān)督，推進黨內民主建設的重要內容，通過精心組織、規(guī)范運作，增強了黨務公開的實效性，擴大了黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權，密切了黨群干群關系。自開展黨務公開工作以來，鄉(xiāng)黨務公開工作領導小組的統(tǒng)一安排部署，科學安排，有序推進，實現(xiàn)了認識到位、領導到位、措施到位、落實到位，積極探索新形勢下黨務公開工作的途徑和方法，至6月中旬全鄉(xiāng)五個行政村，七個黨組織按照要求全面完成了黨務公開工作，主要做了以下方面的工作。
一、主要做法
1、加強組織領導，確保黨務公開工作有序開展
今年上半年，在全縣黨務公開安排后，我鄉(xiāng)迅速召開黨委會安排部署黨務公開工作。組織個單位的相關人員培訓，把基層黨組織劃分為5個小組，每組指派一名領導干部作為負責人，負責對黨務公開工作具體的指導、檢查和督促工作。各基層黨組織接通知后，也及時成立了以主要領導為成員的黨務公開領導小組，負責部組織本單位的黨務公開工作，從而形成了完整的組織領導體系和工作機制，推動了黨務公開工作的有序開展。
2、加強指導督促，規(guī)范黨務公開的內容和程序
根據縣委辦關于黨務公開中的要求，我鄉(xiāng)在督促指導的過程中注意嚴格把關，要求各單位從公開內容的收集、確定，到公開欄的設計，都嚴格把關，確保公開的內容和形式符合標準，達到要求。各包保負責人認真負起指導督促責任，深入到各個單位檢查，認真審閱各項資料。同時，我們建立了工作回報制度，每半月集中匯報工作進展情況，共同分析存在問題，探討解決辦法，使得黨務公開的內容、形式、程序等各個方面都比較規(guī)范。
3、注重實效，積極探索黨務公開的有效形式
在開展黨務公開的過程中，我們要求各單位把制作黨務公開欄作為載體建設的主要形式，在公開的內容上，要求各單位緊緊圍繞黨組織概況、班子領導建設情況、民主生活會情況、發(fā)展黨員情況、年度工作計劃及進展情況等黨員群眾關心的情況，確保黨員群眾對黨務的知情權、參與權和監(jiān)督權，著重體現(xiàn)黨務公開的'實效性。各單位在開展工作的過程中，也注意結合實際，因地制宜，采取適合本單位的形式進行公開，主要是采取黨務公開欄的形式。另一方面，按照黨務公開工作的有關要求，從基層聘請了7名黨務公開工作監(jiān)督員，切實加強對黨務公開工作的監(jiān)督，進一步促進了黨務公開工作的公開、透明、廉潔、高效。
二、主要成效
1、規(guī)范公開內容。堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點，明確對不涉及黨和國家秘密的工作進行公開，根據工作實際將黨務公開分為固定公開、定期公開、逐段公開、及時公開等4個方面的內容。一是確定黨組織的組織設置和領導分工、領導班子及成員年度工作、任期目標完成情況等為固定公開內容，長期向黨員群眾公開。二確定黨組織的理論學習、民主生活會情況，班子及成員年終評議、黨風廉政建設、黨費收繳情況、分季度向黨員群眾公開、三是確定黨員教育、發(fā)展、管理情況，聽取和采納黨員、群眾意見，分階段向黨員群眾公開。四是黨組織重要會議精神，黨組織的重大決策部署及時向黨員群眾公開。
2、公開時限。按照固定公開與逐段公開相結合，定期公開與及時公開相結合的原則確定公開時限，確保黨務公開的實效性和長效性。堅持固定公開內容長期公開、定期公開內容一季度更新一次、逐段公開內容分階段公開、及時公開內容及時進行公開。堅持在公開后，認真聽取群眾意見，對群眾提出的合理化建議要積極采納，對群眾反映的合理訴求問題及時予以協(xié)調解決。
3、規(guī)范公開程序。嚴格規(guī)范黨務公開程序，對需進行公開的事項按照提出方案、審核內容、實施公開、反饋意見、歸檔管理的程序實施，明確各級黨組織主要負責人是黨務公開的第一責任人，負責對黨務公開內容進行審核，涉及全鄉(xiāng)“三重一大”等公開內容，須報鄉(xiāng)黨委審核后再進行公開。公開期間，明確專人負責篩選、整理群眾通過各種渠道反映的意見和要求，及時將處理和落實情況予以公開，接受群眾監(jiān)督。對黨務公開的內容和黨員、群眾的意見、建議及處理落實情況，及時整理，分類歸檔。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 6
20xx年，在溆浦縣教育局和水田莊鄉(xiāng)黨委的正確領導下，在學校各行政職能部門的大力支持下，緊緊圍繞縣教育局和鄉(xiāng)黨委的工作目標，把黨員和全體教職工緊密地團結凝聚在一起，以“三個代表”重要思想為指導，以繼續(xù)保持共產黨員先進性教育為契機，以創(chuàng)建21世紀新型農村學校為重要抓手，緊緊圍繞教育創(chuàng)新、內涵發(fā)展這一主題，充分發(fā)揮學校黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證作用和全體黨員的先鋒模范作用。解放思想、實事求是、與時俱進、扎實工作、開拓創(chuàng)新，在黨的建設和學校教育教學工作的各個方面都取得了一些新成績�，F(xiàn)將各項工作總結如下：
一、健全制度、加強學習，努力提升教師整體素質
不學則怠、不思則呆，如果干部不注重學習，也不帶領全體黨員和干部學習，那么就會思想落伍、理論落伍，實踐就成為無源之水，無本之木，黨建工作的科學發(fā)展就無從談起。因此，我們始終堅持黨員干部月月有學習活動制度。有具體的學習內容：見學習內容匯編。 在這些學習活動中，那些振奮人心的事跡，全心全意為人民服務，辦實事的共產黨員光輝形象鼓舞教育了全體黨員，艱苦奮斗的精神影響激勵著黨員教師，對提高黨員的政治素養(yǎng)和改進師德師風起到了很好的作用。
二、開展經常性的師德師風教育，加強師資隊伍建設，形成師德建設的長效機制，為精神文明創(chuàng)建提供物質支持。
我們深深懂得：要培養(yǎng)全面發(fā)展的學生，必須建設一支素質一流的教師隊伍，必須把師德建設作為提高教師隊伍整體素質的基礎。支部利用“三會一課制度”加強了對黨員的教育，發(fā)揮了全校黨員在教育教學管理等方面的先鋒模范作用；利用每周一次的中層干部會進行學習，傳達政策和精神以及學校要求；每次學習之后及時組織教師交流心得體會。我們還利用校內校外發(fā)生的事情進行警示教育，做到警鐘長鳴，通過師德師風教育，提高了廣大黨員和教職工的思想政治道德素質，提高了依法執(zhí)教的政策水平。
三、落實保持共產黨員先進性教育要求，抓好黨員隊伍建設。
每個黨員以先進性教育活動為動力，不斷提高思想業(yè)務素質，增強為師生服務的意識，以崇高的思想境界，高尚的道德風貌，無私奉獻，敬業(yè)愛崗的精神去培育學生，做到了在師德風范上豎一面旗幟，教學業(yè)務上創(chuàng)出一個牌子，行為規(guī)范上做出一個樣子。
1、建立了黨員示范崗，充分發(fā)揮黨員先進性作用，共產黨員加強自身的黨性鍛煉，嚴格要求自己，高質量地完成本職工作，黨員在教學上充分發(fā)揮先鋒作用，在師德方面起到表率作用并做到團結周圍的群眾，以自己的突出工作影響群眾、帶領群眾一道工作。在黨員中開展“有困難找黨員”活動，強化黨性觀念。提高黨組織的戰(zhàn)斗力，加強黨員的教育和管理，堅持“三會一課”制度，培養(yǎng)黨員教學骨干，使全體黨員在各項教育改革實踐變革中沖鋒在前。
2、加強對青年教師、入黨積極分子培養(yǎng)教育工作，鼓舞引導青年團員將加入黨組織作為政治生命中追求的目標，不斷學習，嚴格要求自已。組織他們學習黨章、黨的知識和有關的法律知識。同時在思想上關心，工作上支持他們。在日常工作中堅持下任務、壓擔子，為他們提供鍛煉和成長的機會，幫助他們盡快成長，不斷將優(yōu)秀分子吸收到黨組織中來。
3、組織開展“民主評議黨員”活動，積極爭創(chuàng)先進黨支部、爭做優(yōu)秀黨員。
四、優(yōu)化支部工作，推進黨風廉政建設。
1、認真貫徹教育局、鎮(zhèn)黨委黨風廉政建設會議精神，進一步落實我校黨風廉政建設責任制，積極開展“講黨性、重品行、作表率”的主題教育，大力加強班子的廉政建設。使班子成員能勤政廉政，做到警鐘長鳴，使他們進一步增強了拒腐防變和抵御各種風險的能力。
2、在參加鄉(xiāng)黨委召開的加強黨風廉政建設大會后及時組織全體當員會議，傳達上級會議精神，依據我校實際情況，制定學校反復倡廉“十不”，并在教師大會上進行宣傳，樹立黨員及教師隊伍中優(yōu)秀典型個案，教育感染身邊的每一位教師，重新審視自身的職業(yè)生命價值。
3、我們還認真開好每年一次的班子成員民主生活會。會前，班子成員進行認真的準備。在會上，大家都能本著對工作對自己對他人負責的態(tài)度，不搞一團和氣，實事求是地積極的開展批評和自我批評，敢于正視和暴露不足，開成了一個氣氛熱烈、富于爭議的民主生活會；會后制定整改措施，抓整改措施的落實。達到了增進班子成員之間的
4、團結、和諧，利于班子成員一起前進的目的，受到了有關領導的肯定和好評。
五、推行校務公開，實行民主管理。
學校有校務公開領導小組，制訂校務公開實施細則，處理好學校所有重大問題。學校三年規(guī)劃、獎懲制度、考勤條例、爭創(chuàng)文明單位規(guī)劃，尤其是今年在制定工資外收入發(fā)放分配方案等都在教代會上討論通過。各類評優(yōu)、中級職稱評定在報上級部門審批前一周予以公示，以接受廣大群眾監(jiān)督。年終，校長向全體教職工公布一年的財務收支情況，期初、期末用公告欄、告家長書等形式向家長和社會公示收費標準，公布學生經費的收支情況。
六、大力強化行風建設，為保證正常的教學秩序創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
學校行風建設是學校精神文明建設的主要內容，它直接關系到學校的社會聲譽，因此，我們歷來十分重視學校行風建設：嚴格財經紀律，嚴肅資金使用審批權，堅決杜絕浪費；按照上級和物價部門的要求，嚴格收費標準，公之于眾，堅決杜絕亂收費行為和現(xiàn)象；嚴格接待標準，堅決杜絕大吃大喝之風；堅持校務公開，讓廣大教職工擁有知情權、參與權，民主管理，民主監(jiān)督；鼓勵教師進行無償輔導，抵制和杜絕有償家教。嚴禁校內吸煙、嚴禁課堂、會場接聽手機、嚴禁酒后進入課堂等倡議得到了廣大教職工的積極響應，切實轉變了工作作風，達到了明顯的積極效果。
七、工會、團隊、少先隊工作豐富多彩、卓有成效。
1、工會、團隊組織是群眾組織，學校黨政領導給予了充分的關心和支持。我們依靠群眾組織，聽取教職工意見，接受教職工監(jiān)督，學校重大決策出臺通過教代會討論，再組織實施。學校領導從思想、經濟上支持工會組織教工外出旅游，開展各種文體活動和舉辦各類比賽。
2、我校退休教工17多人，每年重陽節(jié)、元旦、春節(jié)等節(jié)日，我校行政干部與黨員教師都會開展“送溫暖賀新春”的活動，走訪退休教職工家庭，送上一份禮物，表達一份祝福，傳遞一片真心。讓廣大教師在送溫暖活動中感受真情，進一步促進了和諧校園文化的創(chuàng)建。
3、我校少先隊工作一貫扎實有創(chuàng)意，以行為規(guī)范養(yǎng)成教育為抓手，開展雛鷹爭章活動和假日小隊活動，為民服務活動，組織廣大學生開
4、展社會實踐活動，與富安村結對開展“小手牽大手”環(huán)�；顒印２凑盏掠傮w目標和學生成長規(guī)律，認真貫徹落實《中小學德育工作規(guī)范》和《小學德育綱要》，以行為習慣養(yǎng)成教育為重點，以愛國主義教育為主旋律，通過建立“小小監(jiān)督員”、“行規(guī)示范員”的制度，課間開展有益的游戲活動，讓學生管學生，學生教育學生的方式，培養(yǎng)學生良好的行為習慣、衛(wèi)生習慣，形成良好的校風和學風。從去年開始學生的暑期活動與社區(qū)整合，充分利用社區(qū)的教育活動資源，開展豐富多彩有教育意義的暑期活動。
八、加強法制教育，維護安定團結。
注重教師法規(guī)學習，提高法律意識
學校歷來重視法制教育，組織教職工認真學習《中小學學生傷害事故處理條例》、新《義務教育法》，在學校中樹立了依法治校，依法治教的觀念，請鄉(xiāng)司法所同志來校做法制報告，師生間培養(yǎng)了知法、懂法、守法的'好習慣。
九、問題與展望
展望未來，我們建設小學全體教職員工將努力做好以下工作。
1、如何用“科學的發(fā)展觀”做好今后的黨務工作，并在黨務工作中滲透“和諧”，不斷提高創(chuàng)建質量。
2、面對精神文明創(chuàng)建原有的基礎，要以發(fā)展的眼光，戰(zhàn)略的思考，不斷研究新問題，探索創(chuàng)建工作的規(guī)律性。要認真分析校情，明確目標，發(fā)揮本單位優(yōu)勢，找準工作抓手。要在實踐中努力探索黨務工作的新樣式，不斷適應實施主體的新特點，使之成為推動各項工作的不竭動力和堅強支柱。
3、隨著外來文化的不斷涌入，有些“垃圾文化”也隨之侵入，不斷腐濁著我們的青少年，為我們中華民族的偉大復興帶來了很大的影響。如何和政府、社會聯(lián)合起來共同抵制不良文化是擺在我們教師面前的一個新任務、新挑戰(zhàn)。我校全體教職員工將以民族精神教育為抓手，深入開展愛國主義教育和民族精神教育，為把學生培養(yǎng)成為國家的有用之才而不懈努力！
……去者去矣，來者可追�？偨Y過去，為了將來。我們深信，有上級領導的指導和關心，有學校領導的支持和參與，有全體教師的主動和配合，我校的黨務工作之路一定會越走越寬廣，我校的創(chuàng)建工作定會蒸蒸日上！
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 7
今年上半年，依照市委黨務公開工作領導小組的要求。市委群工部切實把黨務公開工作作為一項重要的政治任務來抓，遵循注重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，注重科學布置，規(guī)范操作，有序推進，努力實現(xiàn)認識到位、領導到位、措施到位、落實到位，著力提高思想認識和制度創(chuàng)新機制，積極探索新形勢下黨務公開工作的途徑和方法，現(xiàn)就半年來開展的工作總結如下：
一、深入宣傳發(fā)動，加強組織領導。確保黨務公開工作有序、有效開展
市委群工部黨支部把黨務公開工作列入今年及今后一段時期支部重要工作內容之一。為確保黨務公開工作的順利進行。
群工部副部長xx為副組長，一是切實加強對黨務公開工作的組織領導。成立了由市委副秘書長、群工部部長xx為組長。機關中層干部為成員的市委群工部黨支部黨務公開工作領導小組，黨務公開工作在上級部門的統(tǒng)一領導下進行。
統(tǒng)一思想，二是深入開展了學習活動。積極組織群工部黨員、干部認真學習開展黨務公開工作的精神和工作要求。大家對黨務公開工作的重要性和必要性有了新的認識。
二、切實增強黨務公開工作的針對性
結合群工部工作實際，依照市黨務公開工作領導小組對黨務公開工作的具體布置。征求意見的基礎上，開展具體實施黨務公開工作：
突出了公開內容上的最大化。確定了領導班子建設、干部管理、基層組織建設、黨風廉政建設、重大事項通報、以及其他需要公開的事項（包括解決群眾關注的熱點難點問題情況、群眾來信來訪接待和處置情況等）等方面內容。一是公開內容上。
注重了公開方式方法的多樣化。堅持因地、因時、因事制宜，二是公開形式上。靈活多樣，本著“規(guī)范、實用、明了方便”原則，針對不同內容確定公開形式。主要采取以下形式：
注重實效。1設置公開欄：設置“黨務公開欄”將長期的順序性的公開內容與動態(tài)的階段性的公開內容有機結合起來。
2會議、文件：采取召開全體人員會議、支部生活會等會議形式公開；運用文件、通報、簡報、電子政務網絡、宣傳資料等載體公開。實行定期與不定期相結合。公開的時間與公開的內容相適應，三是公開時限上。充分體現(xiàn)公開的經常性、動態(tài)性、及時性：辦事機構及職能等具有臨時性、穩(wěn)定性的內容。
3臨時公開：主要公開班子任期及班子成員分工職責及聯(lián)系方式。及時更新。包括政策措施、文件規(guī)定、管理制度等。2定期公開：主要公開一定時期內相對穩(wěn)定的常態(tài)性工作。如為民辦實事項目、重大項目建設情況等。3逐段公開：主要公開動態(tài)性、階段性的工作。如干部考察預告、任前公示、入黨積極分子公示、預備黨員轉正公示、幫扶救助等內容
4臨時公開：主要公開臨時性、應急性工作。預留一定的機動板塊，根據情況及時進行公開。力求規(guī)范、有序、位。即按照“提出方案、組織審定、實施公布、反饋信息、立卷歸檔”順序，四是公開順序上。注重落實黨員群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，推進決策民主化、監(jiān)督規(guī)范化。
三、推動各項工作，公開效果明顯。充分顯示黨務公開工作的.效果性
從運行的情況看，市委群工部黨務公開工作開展以來。初步顯示出效果，使黨員干部的作風得到有效轉變：
黨務公開把對黨員的評議、職責履行等情況在群眾中公開亮相，1黨務公開激發(fā)了黨員作用發(fā)揮的活力。黨務公開能更真切地使黨員置于群眾和社會的監(jiān)督之下。對表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員、干部的懲處。有效保證了黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權等民主權利，使黨員對黨內事務有了更多的解和參與，形成了黨員干部人人謀發(fā)展、議發(fā)展、求發(fā)展的良好氛圍。
吸取群眾的營養(yǎng)，2黨務公開拓寬了群眾民主管理、民主監(jiān)督渠道。能廣開渠道聽取群眾的合理化意見、建議。使各項工作開展具有了更廣泛的群眾基礎，也具有了更多的合理性。黨務公開使黨組織的目標更為明確，責任更為清楚，工作更加有效。
推行黨員發(fā)展、干部推薦、先進評比等方面的事前公示，3黨務公開促進了黨內決策處事的公正性。實行黨務公開。促使黨組織及其成員從黨心、民心、公心動身，公正議事處事。通過黨務公開，達到公開促公正，公正出人才的良好效果。
通過黨務公開工作的開展，半年來。促進了群工部黨務工作的有效開展，有利于加強黨的自身建設，提高領導水平和執(zhí)政能力；有利于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，有利于強化黨內監(jiān)督，積極有效地預防腐敗，促進黨內民主和團結統(tǒng)一；有利于進一步密切黨群、干群關系，增強黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 8
20xx年，開發(fā)區(qū)切實把推行“陽光黨務”作為一項重要的政治任務來抓，遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，注重科學安排，規(guī)范操作，有序推進，努力實現(xiàn)認識到位、領導到位、措施到位、落實到位，著力提高思想認識和創(chuàng)新制度機制，積極探索新形勢下黨務公開工作的途徑和方法，主要做了以下方面的工作：
一、加強領導，確保陽光黨務工作有序、有效、有力推進
為確保陽光黨務工作的順利進行，開發(fā)區(qū)切實加強對黨務公開工作的組織領導，成立了由開發(fā)區(qū)黨工委書記任組長的黨務公開領導小組，負責部署、組織協(xié)調和指導開發(fā)區(qū)黨務公開工作，為開展黨務公開工作提供了有力的組織保證，并設立了黨務公開欄，設置了陽光黨務意見箱。由于領導得力，組織機構和工作機制合理，形成了機關上下完整的組織領導體系和工作機制，保證了黨務公開工作的有序、有效、有力推進。
二、做好思想發(fā)動，筑牢黨務公開工作的思想基礎
開發(fā)區(qū)認真組織機關黨員及黨員領導干部學習了黨的十六屆四中、五中全會及有關文件精神，著力提高黨員干部的思想認識，加大教育宣傳力度，理清工作思路。通過學習教育，提高了對開展黨務公開工作重要性的認識，為進一步推動黨內民主，加強黨風監(jiān)督，促進科學發(fā)展，進一步增強支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，密切黨群關系，保障黨員干部群眾的知情權、監(jiān)督權提供了思想基礎。
三、黨務公開的實施情況
開發(fā)區(qū)按照黨務公開的要求，黨務工作以會議通報的形式及時向黨員和群眾公開，具體實施情況如下：
（一）黨工委年度工作情況。今年年初，開發(fā)區(qū)制定了年度工作計劃和相關工作安排，讓黨員和群眾對黨工委工作進行全面了解，配合黨務工作組織者完成全年黨建工作任務。
�。ǘh工委作出的'重要決定和決議。開發(fā)區(qū)對領導班子作出的重大決定，對干部的提拔、交流及重大經濟開支等工作進行審查，并將這些重大的活動及實施情況，通過會議形式在黨員中進行通報。
�。ㄈ┟裰魃顣�。開發(fā)區(qū)在召開民主生活會前，先會議研究確定民主生活會的主題及形式，向黨員和群眾公開，并在黨員和群眾中廣泛征求意見和建議。在民主生活會中查找出來的問題和提出的整改方案，能及時形成書面報告材料，向黨員和群眾公開。
（四）發(fā)展黨員情況。今年7月，嚴格按照黨員發(fā)展程序發(fā)展黨員，并將轉正結果在黨員大會上通報，在黨務公開欄上公開。
（五）評優(yōu)評先情況。評選“學習型黨支部”及“黨的好干部、人民的貼心人”嚴格按照票決程序進行。并將評選結果在黨務公開欄上進行公布。
�。h費收繳情況。開發(fā)區(qū)對每位黨員應交黨費進行核算并報直屬機關工委批準，于每季度末收取，并對每季黨費收繳情況在黨員大會上宣讀，保證每位黨員做到及時繳納黨費。
四、存在不足及今后工作建議
開發(fā)區(qū)在陽光黨務工作中雖然做了不少工作，但還存在一些不足之處，如公開的形式不夠多樣化，大部分內容僅局限于會議通報及固定公開欄，沒有聘請黨務公開監(jiān)督員。今后，將從以下幾方面加強黨務公開工作：一是把黨務公開與政務公開工作結合起來，長期設置黨務公開意見箱、投訴電話等；二是把黨務公開與黨風廉政建設工作相結合，聘請黨務公開監(jiān)督員，加強外部監(jiān)督；三是進一步緊密聯(lián)系群眾，深入基層、企業(yè)、社區(qū)、群眾中進行調研和宣傳，廣泛邀請群眾對開發(fā)區(qū)黨工委工作進行評議。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 9
今年以來，住建黨工委基層黨組織建設緊緊圍繞全縣工作大局和組織工作中心任務，以創(chuàng)建活動為載體，以改革創(chuàng)新精神切實加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設，以黨建促發(fā)展，推動了我縣住房和城市建設事業(yè)又好又快發(fā)展。我局先后被授予“省級先進基層黨組織”、“省級文明機關”、“全省建設系統(tǒng)紀檢監(jiān)察先進集體”、“濰坊市基層黨組織建設示范點”、“濰坊市理論宣教基地”等榮譽稱號。
一、加強組織領導，健全完善制度，狠抓領導班子和黨員隊伍建設
一是成立黨建工作領導小組。成立了由黨工委書記、局長任組長的黨建工作領導小組，具體負責黨建工作的組織協(xié)調。領導小組定期召開黨建工作會議，研究部署工作任務。把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，并將其作為一項重要內容列入下屬單位年度考核，真正形成了黨支部書記親自抓，分管書記靠上抓，黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。
二是加強班子自身建設。健全完善了黨工委自身建設制度，堅持民主集中制原則，議事決策制度科學規(guī)范，每年召開兩次民主生活會。嚴格落實黨風廉政建設責任制，搞好作風建設，領導干部嚴以律己，以身作則，率先垂范。同時，堅持理論中心組學習制度，年初制定學習計劃，搞好學習配檔，領導班子成員加強理論學習，認真貫徹黨的路線方針政策，領導干部的理論素養(yǎng)、業(yè)務本領和組織協(xié)調能力明顯增強。
三是高度重視基層黨組織建設。我們及時對下屬黨支部進行了集中換屆，每年年底對下屬單位班子進行年度考核，并在全面考察、談話、推薦、民主評議的基礎上，對下屬單位領導班子進行了調整充實，極大的調動了下屬單位干事創(chuàng)業(yè)的積極性。建設工委所屬黨支部全部設置了黨務工作機構，配備了黨支部書記、副書記及黨務工作人員，做到了機構和黨務干部配置齊全。高度重視非公企業(yè)黨建工作，縣龍泉水務有限公司成立后及時建立了黨組織，健全了黨建工作制度，確保黨建工作同企業(yè)改制同步進行。制定了《黨建工作五年規(guī)劃》和年度《黨建工作意見》，每年與下屬黨支部書記簽訂《基層黨組織建設目標責任書》，指導下屬黨支部開展工作。
二、強化工作措施，加強教育管理，努力提高黨員隊伍素質
一是落實黨建工作長效機制。近年來，我們制定出臺了《關于加強黨員經常性教育的意見》、《關于做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作的意見》、《關于加強和改進流動黨員管理工作的意見》和《關于抓好基層黨建工作責任制的意見》等長效機制文件，進一步完善了機關學習、發(fā)展黨員工作、理論中心組學習、黨建例會、議事決策、包村聯(lián)戶、黨員電教、黨員活動日、民主評議黨員等黨建工作制度。落實黨工委成員聯(lián)系點制度，每名黨工委成員定期到所聯(lián)系的支部指導黨建工作。每年制定下發(fā)《黨建工作意見》和《黨風廉政建設工作意見》，堅持每周一下午定期組織黨員干部開展政治理論、業(yè)務知識學習和不定期的集中培訓。認真抓好黨建工作創(chuàng)新，建立了黨建工作聽證制度、黨建工作公開征求意見建議制度、黨建工作監(jiān)督制度等三項黨建工作制度，使黨建工作在創(chuàng)新發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新。
二是加強黨員日常教育管理。我們制定了機關黨員干部崗位目標責任制，開展創(chuàng)建學習型機關活動，建立黨員經常性學習制度，黨員學習有計劃、有制度、有記錄，黨員干部寫學習筆記和心得體會，每名黨員都撰寫一篇黨性分析報告，全局上下學習氣氛非常濃厚。堅持“三會一課”制度，落實每月28日的“黨員活動日”制度，各支部每月都結合自身實際，制定切實可行的黨員活動日主題，并將主題按時上報黨工委備案。在“七一”召開了慶祝建黨89周年表彰大會，在基層“五個好”黨員創(chuàng)評的基礎上，評選表彰了6個先進基層黨組織和54名優(yōu)秀共產黨員。各支部根據各自行業(yè)特點，努力探索基層黨組織實踐創(chuàng)新工作，分別歸納出創(chuàng)新主題，開展實踐創(chuàng)新活動。同時，我們還按規(guī)定要求配置黨員電教設備和管理人員，抓好電化教育。在此基礎上，我們圍繞創(chuàng)業(yè)和服務，堅持一年一個主題，先后開展了“誠信建設”、“樹行業(yè)新風，讓群眾滿意”、“創(chuàng)建高效機關，服務經濟發(fā)展”、和諧機關創(chuàng)建等主題實踐活動，通過創(chuàng)建活動，建設局對外展示了團結文明、務實創(chuàng)新、規(guī)范高效、公正廉潔的'良好形象，黨員隊伍素質明顯提高。
三是發(fā)展黨員工作。今年，我們共發(fā)展新黨員14名，其中女黨員6名。在發(fā)展黨員過程中，制定了黨員發(fā)展計劃，嚴格落實“兩推一公示”制度，加強對入黨積極分子的培訓，按規(guī)定程序從入黨積極分子中吸納新黨員，做到了制度落實，手續(xù)完備，材料齊全，確保新發(fā)展的黨員結構合理，素質水平高。同時，及時足額上繳黨費，做到單獨設立帳戶，專人管理，帳簿票據清楚，半年一次通報。
三、轉變工作作風，提高服務質量，扎扎實實為群眾辦實事好事
一是搞好黨務政務公開。我們制定了《黨務政務公開制度》，將年度工作目標、成員分工情況、黨建考核情況、工作職責、辦事程序、收費標準和財務收支等在政務公開欄進行公開，設置了舉報箱，開通了舉報電話，接受社會監(jiān)督。修訂完善了公開承諾制、限時辦結制、掛牌上崗制、一次性辦結制、110聯(lián)動服務制等制度。強化窗口服務意識，審批項目實現(xiàn)一個窗口辦理，做到了操作規(guī)范，程序簡化，公開透明，從而進一步拉近了與基層和群眾的距離，起到了良好的溝通、參與、監(jiān)督效果。我局審批窗口連年被評為“紅旗窗口”，贏得了群眾的廣泛贊譽。
二是深入開展學準則、強素質、作表率教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據縣委“學準則、強素質、作表率”教育活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，黨工委成立教育活動領導小組，制訂教育活動實施意見和活動配檔表，采取多種學習形式，豐富學習內容，增強學習針對性，努力提高城市建設科學發(fā)展的能力和水平。堅持以學習教育活動為載體，暢通渠道，開門納諫，多層次、多角度征求意見建議，制定切實可行的整改措施，并認真抓好問題的整改。在學習活動中，堅持“兩手抓、兩不誤、兩促進”，使學習活動與各項業(yè)務工作得到了有機結合。
三是扎實開展機關規(guī)范化建設活動。我們結合建設工作實際，扎實開展了 “加強機關規(guī)范化建設，提高服務發(fā)展水平”為主題的機關規(guī)范化建設活動。在活動中，我們把制度建設作為機關規(guī)范化建設的基礎性工作，進一步完善機關規(guī)章制度10項。嚴格落實廉政建設四不準制度。同時，建立了機關干部崗位目標責任制，細化量化機關工作人員崗位責任指標，對機關每個科室、科室每個崗位、每項工作都明確工作內容、完成時限和標準要求，做到任務落實到人，考核到人，真正以工作的高標準保證工作的高質量。健全完善了經常性征求群眾意見制度，通過設立熱線電話、舉報箱和下基層征求意見等方式，廣泛征求基層群眾和服務對象的意見，并將征求到的意見逐一理順，制定整改方案，落實整改單位及責任人，及時加以整改。通過加強制度化建設，使機關工作有標準、有要求、有責任、有檢查、有實效，用制度管人管事，做到有章可循，制度落實。
四是積極做好扶貧包村工作。我們先后投資10多萬元，幫扶我縣寺頭鎮(zhèn)石佛堂村建設村級活動場所、香椿批發(fā)市場、臨九路兩側平房改造。走訪慰問建國前老黨員、老干部和村內貧困戶34人次，送去米、面、油及現(xiàn)金等共計6000多元。在開展扶貧的同時，我們還幫助他們開展文明戶創(chuàng)評、計劃生育、社會治安和信訪協(xié)調等工作。局機關干部職工與所包村貧困戶結對幫扶，包村工作組成員經常駐村調研內容>調研，指導協(xié)助村委抓好產業(yè)結構調整，促進農民增收，切實為群眾辦實事、辦好事。我局連年被評為包村工作先進單位。
黨務專干個人工作總結優(yōu)秀 10
今年上半年以來，鎮(zhèn)黨委在縣委的正確領導下，在組織部的指導、關心、支持和幫助下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面踐行“三個代表”重要思想，以經濟建設為中心，全面加強黨的建設和社會主義精神文明建設，妥善處理有關改革、發(fā)展、穩(wěn)定的重大問題，求真務實，干事創(chuàng)業(yè)，拼搶趕超，狠抓落實，促進了全鎮(zhèn)經濟和社會各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展，取得了新年工作開門紅�，F(xiàn)將半年來的工作簡要匯報如下：
一、深入開展保持共產黨員先進性教育活動。
鎮(zhèn)黨委嚴格按照縣委的統(tǒng)一安排，完成好規(guī)定動作，實施好創(chuàng)新動作。參加先進性教育17個村和3個社區(qū)，涉及5個黨總支、28個黨支部、1049名黨員。在活動中，鎮(zhèn)黨委始終將“黨員受教育，群眾得利益”放在首位，堅持分類指導和開門教育，堅持將主題實踐和邊學邊改貫穿活動的'全過程。明確提出了領導干部“十帶頭”，一般黨員“八個一”活動，扎扎實實為民辦好了十件實事。通過學習教育，全鎮(zhèn)黨員素質明顯提高，干部作風進一步轉變，黨的基層組織建設得到進一步加強，鎮(zhèn)黨委和我鎮(zhèn)太空村黨支部受到縣委表彰。
二、切實加強黨員干部隊伍建設。
結合保持共產黨員先進性教育活動，鎮(zhèn)黨委結合鎮(zhèn)情實際，創(chuàng)新方法，通過培訓、座談、組織參觀等多形式，多渠道抓好黨員學習、教育、鍛煉，努力提高黨員干部思想政治素質。以選準配強村（社區(qū)）黨支部書記為目標，選派行政事業(yè)干部到村或者社區(qū)任職28人，選用農村致富能手擔任村干部15人，實行書記、主任一肩挑5人。加強基層組織制度建設，創(chuàng)新用人方式，對社區(qū)干部實行公推公選5人。抓住薄弱環(huán)節(jié)，加強民營企業(yè)黨建工作，在全鎮(zhèn)13個規(guī)模以上民營企業(yè)中新建黨組織8個，發(fā)展黨員31名。以效能革命和先進性教育活動為契機，在鎮(zhèn)、處、委、村和社區(qū)干部中，廣泛開展“四個五”活動（即五比五看、五種能力、五種意識）：一是比學習，看誰的學習最勤奮；二是比敬業(yè)，看誰的業(yè)務能力最強；三是是比盡責，看誰履行職責最好；四是比自律，看誰的作風最過硬；五是比實績，看誰的工作實績最多。通過開展“五比五看”活動，引導教育全鎮(zhèn)干部面對新形勢，學習新方法，開拓新思維，創(chuàng)造新業(yè)績，樹立新形象；切實增強各級干部的政治、責任、大局、發(fā)展和服務五種意識，不斷提高各級干部的學習、認知、創(chuàng)新、業(yè)務和執(zhí)行五種能力。
三、狠抓基層陣地建設。
鎮(zhèn)投資2萬元，爭取縣民政資金2萬元，對黃磉浩社區(qū)辦公陣地進行了規(guī)范化建設，新設立了社區(qū)便民服務中心和警務室，統(tǒng)籌制作各項規(guī)章制度，實行規(guī)范上墻公示。多次接待省、市領導和人大代表、政協(xié)委員的視察。鎮(zhèn)投資6萬元對磨嘴村、大堰村的辦公陣地進行了修繕和改建，實現(xiàn)職責制度、發(fā)展規(guī)劃、領導分工、黨務村務以及務工就業(yè)信息等上墻公示。在全鎮(zhèn)17個村建立了農村黨員遠程教育陣地，安裝教育設備，配備了管理人員。
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