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工作總結(jié)

大練兵大比武總結(jié)

時(shí)間:2022-12-08 14:14:37 工作總結(jié) 我要投稿
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大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)

  總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,不如我們來制定一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家收集的大練兵大比武總結(jié)(精選5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)

大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)1

  根據(jù)省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)省衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)方案的通知》(衛(wèi)應(yīng)急秘〔20xx〕148號(hào))和市衛(wèi)生局《關(guān)于印發(fā)市衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急大練兵、大比武活動(dòng)方案的通知》(滁衛(wèi)防〔20xx〕141號(hào))要求,結(jié)合我縣衛(wèi)生應(yīng)急工作實(shí)際,制定本方案。

  一、活動(dòng)目標(biāo)

  按照《全國衛(wèi)生應(yīng)急工作培訓(xùn)大綱(20xx-20xx年)》和各類衛(wèi)生應(yīng)急人員崗位職責(zé)和能力要求,充分發(fā)揮各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位全員參與積極性,以提升基層應(yīng)急能力為核心,以強(qiáng)化工作能力為目標(biāo),以衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)崗位技能培訓(xùn)和演練為依托,通過扎實(shí)開展大練兵、大比武活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)預(yù)防為主、依法科學(xué)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的'理念,全面提升我縣衛(wèi)生系統(tǒng)整體衛(wèi)生應(yīng)急能力。

  二、活動(dòng)范圍

  衛(wèi)生行政部門、各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生單位

  三、活動(dòng)內(nèi)容

  以理論、技能培訓(xùn)和應(yīng)急演練為重點(diǎn),緊緊圍繞衛(wèi)生應(yīng)急管理、監(jiān)測預(yù)警、突發(fā)公共衛(wèi)生事件現(xiàn)場調(diào)查和應(yīng)急處置、突發(fā)事件現(xiàn)場緊急醫(yī)學(xué)救援等核心能力開展大練兵、大比武活動(dòng)。

 。ㄒ唬┬l(wèi)生應(yīng)急理論、技能培訓(xùn)

  1.開展全縣衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)急相關(guān)人員全員培訓(xùn),實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé),分層培訓(xùn)。縣級(jí)通過集中培訓(xùn)和分類培訓(xùn)形式進(jìn)行,分類培訓(xùn)由縣直疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、醫(yī)療等專業(yè)機(jī)構(gòu)結(jié)合相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)一并組織實(shí)施,師資培訓(xùn)分別不少于1次;各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位不少于1次。

  2.專項(xiàng)培訓(xùn)。各類衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍不少于1次。

  3.各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在本單位內(nèi)部要結(jié)合所承擔(dān)的任務(wù)特點(diǎn),加強(qiáng)相應(yīng)的衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)。

  (二)衛(wèi)生應(yīng)急知識(shí)測試與競賽

  縣衛(wèi)生局將省衛(wèi)生廳統(tǒng)一的《衛(wèi)生應(yīng)急知識(shí)競賽題庫》下發(fā)各醫(yī)療衛(wèi)生單位(請(qǐng)登錄縣衛(wèi)生局網(wǎng)站“公告、公示”欄目下載),各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),縣衛(wèi)生局將于7月中旬組織集中培訓(xùn),根據(jù)情況開展衛(wèi)生應(yīng)急知識(shí)測試(競賽)。

  縣衛(wèi)生局將組建一支4人參賽隊(duì),人員構(gòu)成為衛(wèi)生應(yīng)急管理人員1人、疾控人員2人和醫(yī)療人員1人,參加全市衛(wèi)生應(yīng)急知識(shí)競賽。

 。ㄈ┬l(wèi)生應(yīng)急演練

  1.桌面演練。各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位至少開展1次。

  2.實(shí)戰(zhàn)演練?h級(jí)不少于1次。

  3.應(yīng)急隊(duì)伍拉練。根據(jù)具體情況另定。

  4.突發(fā)事件應(yīng)急處理點(diǎn)評(píng)。各級(jí)衛(wèi)生行政部門均要開展突發(fā)事件應(yīng)急處理分析點(diǎn)評(píng)。

  5.醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)急救治能力演練。根據(jù)具體情況另定。

  我縣擬于7月中旬舉辦一期突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置演練(內(nèi)容另定),屆時(shí)將組織有關(guān)單位人員現(xiàn)場觀摩演練。

  四、時(shí)間安排

  20xx年10月底前各單位完成人員培訓(xùn)演練和大比武任務(wù),并于20xx年11月10日前報(bào)送活動(dòng)總結(jié)。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)

  縣衛(wèi)生局成立衛(wèi)生應(yīng)急大練兵、大比武活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組(詳見附件1),各單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心安排,要指定職能科室具體負(fù)責(zé)大練兵、大比武活動(dòng)的組織協(xié)調(diào),制訂切實(shí)可行的實(shí)施辦法和工作計(jì)劃,把大練兵、大比武活動(dòng)與日常工作緊密結(jié)合起來,做到兩不誤、兩促進(jìn)。

  縣衛(wèi)生局將大練兵、大比武活動(dòng)已納入衛(wèi)生工作年度目標(biāo)考核指標(biāo),各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位要嚴(yán)格管理,按序時(shí)進(jìn)度開展工作,縣衛(wèi)生局將對(duì)全縣衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)進(jìn)行抽查督導(dǎo),確保活動(dòng)落實(shí)到位,取得實(shí)效。

大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)2

  按照市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展“黨建+”創(chuàng)建活動(dòng)推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的實(shí)施意見》(X組發(fā)〔20xx〕15號(hào))文件要求,結(jié)合我中心實(shí)際,為推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨建“圍繞中心,建設(shè)隊(duì)伍,服務(wù)群眾,加強(qiáng)食品抽檢等各項(xiàng)保障工作”,八月份市檢驗(yàn)檢測認(rèn)證中心開展了業(yè)務(wù)大練兵活動(dòng),活動(dòng)為期一個(gè)月,F(xiàn)將黨建+“業(yè)務(wù)大練兵活動(dòng)”情況總結(jié)如下:

  一、指導(dǎo)思想

  深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,以提高“創(chuàng)新能力、服務(wù)能力、技術(shù)保障能力”為重點(diǎn),采取有力措施,建立健全干部隊(duì)伍學(xué)習(xí)、教育、考核、激勵(lì)、監(jiān)督和制約機(jī)制,全面提升干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)技能的教育、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)成效,確保學(xué)習(xí)教育成果真正轉(zhuǎn)化為實(shí)際運(yùn)用能力,努力營造干一行、愛一行、學(xué)一行、精一行的濃厚氛圍。

  二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用。

  中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,要求中心各業(yè)務(wù)部門成立領(lǐng)導(dǎo)小組緊密結(jié)合本部門工作實(shí)際,充分利用各部所各自業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定崗位業(yè)務(wù)大練兵活動(dòng)方案,充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,調(diào)動(dòng)廣大員工積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,全員參與到“崗位大練兵”活動(dòng)中來。

  三、理論與實(shí)際相結(jié)合,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

  在各部門的部所長帶領(lǐng)下,想方設(shè)法發(fā)揮大練兵的積極作用,通過理論知識(shí)考核與實(shí)驗(yàn)實(shí)際結(jié)果考核相結(jié)合,按照部門制定的大練兵方案,評(píng)選出各自領(lǐng)域的“業(yè)務(wù)能手”。圍繞中心工作任務(wù),建設(shè)一支強(qiáng)有力的黨員先鋒模范隊(duì)伍。建立健全中心食品檢驗(yàn)檢測工作機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)黨員的工作積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)一批工作能力強(qiáng),敢打硬仗的黨員隊(duì)伍。

  四、崗位大練兵內(nèi)容具體,成效顯著

  崗位大練兵以來,大大提高了廣大職工的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì),工作積極主動(dòng),效率高。大練兵期間各部門員工個(gè)人自我學(xué)習(xí)訓(xùn)練和互幫互學(xué)為主,以開展學(xué)習(xí)研討為輔,扎實(shí)開展崗位業(yè)務(wù)技能大練兵活動(dòng)。練兵期間通過實(shí)際考核實(shí)驗(yàn)操作,理論答題和查閱檢驗(yàn)記錄等方式進(jìn)行測評(píng)。

  五、存在問題:

  1、由于檢驗(yàn)檢測任務(wù)時(shí)間緊任務(wù)重,參加大練兵又要開展檢驗(yàn)檢測任務(wù),許多員工犧牲了休息時(shí)間,參加大練兵的.積極性和主動(dòng)性還需要進(jìn)一步提高。

  2、崗位練兵活動(dòng)的成果需要鞏固加強(qiáng),練兵貴在練,重在用,不要為了練兵而練兵,應(yīng)把練兵成果應(yīng)用到工作中,把每一次檢驗(yàn)檢測工作當(dāng)成一次練兵,不斷提高人員的工作素質(zhì)和各方面能力,進(jìn)而提高中心的各項(xiàng)檢驗(yàn)檢測能力。

  通過崗位大練兵活動(dòng),大大提高了各部門員工對(duì)知識(shí)、技能的需求和工作熱情,營造了一個(gè)“相互學(xué)習(xí)、相互幫助、取長補(bǔ)短、共同提高”的良好氛圍,我們不僅要“大練兵”,而且要“常練兵”,才能保證練兵活動(dòng)長期有效地開展,保障員工的素質(zhì)和能力與時(shí)俱進(jìn)。在總結(jié)本崗位練兵經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,今后還要立足長遠(yuǎn)、加強(qiáng)探索、勇于實(shí)踐、開拓創(chuàng)新。

大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)3

  自20xx年總局部署“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)以來,稅務(wù)系統(tǒng)緊緊圍繞“以學(xué)為用、以練為戰(zhàn)”的原則,精心策劃安排,細(xì)化工作措施,強(qiáng)化督促檢查,狠抓活動(dòng)落實(shí)。特別是國地稅征管體制改革以來,市局黨委認(rèn)真總結(jié),找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),結(jié)合實(shí)際,有的放矢,依托全系統(tǒng)比武練兵活動(dòng),推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,有力有效促進(jìn)了干部隊(duì)伍素質(zhì)提升和業(yè)務(wù)融合。

  一、工作基本情況

  一是細(xì)致安排,扎實(shí)做好部署實(shí)施。根據(jù)省局關(guān)于開展練兵比武活動(dòng)要求,逐年制訂“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)實(shí)施方案,對(duì)年度練兵比武活動(dòng)的目標(biāo)、內(nèi)容、規(guī)則、表彰等事項(xiàng)進(jìn)行安排。并嚴(yán)格對(duì)照方案,細(xì)化措施,圍繞重點(diǎn),全力以赴抓好全系統(tǒng)的比武練兵活動(dòng)。今年的比武練兵活動(dòng),市局黨委高度重視,召開會(huì)議專題研究部署,明確提出“要克服困難,提供人、財(cái)、物的保障,以嚴(yán)格的工作督查為抓手,確保練兵比武活動(dòng)的扎實(shí)開展”。

  二是夯實(shí)基礎(chǔ),持續(xù)開展練兵培訓(xùn)。20xx年以來,在深入學(xué)習(xí)掌握省局培訓(xùn)工作精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,逐年制訂干部教育培訓(xùn)計(jì)劃,同時(shí)圍繞“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”競賽活動(dòng)要求,結(jié)合崗位職能,立足基礎(chǔ)知識(shí),在全系統(tǒng)有條不紊地組織開展日常練兵活動(dòng)。截止2020年8月份,全系統(tǒng)結(jié)合重點(diǎn)工作、專項(xiàng)工作和比武練兵科目舉辦各類培訓(xùn)班180期,參訓(xùn)6100人次。今年以來,根據(jù)新冠肺炎疫情防控形勢,市局下發(fā)了《關(guān)于在疫情防控期間加強(qiáng)學(xué)習(xí)的通知》。疫情形勢控制后,自4月份開始,全系統(tǒng)圍繞比武練兵科目,組織開展專題培訓(xùn)和集訓(xùn)26場次,參加培訓(xùn)和集訓(xùn)600人次。市局還聯(lián)系上海財(cái)經(jīng)大學(xué),訂購了稅務(wù)稽查、企業(yè)所得稅、貨勞和社保費(fèi)4個(gè)科目的視頻課件,通過對(duì)“崗位大練兵”活動(dòng)的組織開展,迅速掀起了全員學(xué)習(xí)的熱潮。

  三是以考促學(xué),全方位推進(jìn)比武活動(dòng)。按照分級(jí)分類比武要求,全市稅務(wù)系統(tǒng)早動(dòng)員、早部署,組織實(shí)施好技能比拼和人才選拔。自2018年起,與市總工會(huì)協(xié)調(diào)溝通,聯(lián)合舉辦全市稅務(wù)干部職業(yè)技能大賽,圍繞年度比武競賽科目,共同命名表彰“技術(shù)標(biāo)兵”“優(yōu)秀選手”。同時(shí)將教育培訓(xùn)成效、人才培養(yǎng)機(jī)制、練兵比武成績與組織績效和個(gè)人績效掛鉤,通過一系列細(xì)化措施,推進(jìn)崗位比武活動(dòng)扎實(shí)開展。自20xx年以來,共選拔67名選手參加省級(jí)大比武,有33名選手被省局表彰獎(jiǎng)勵(lì)。通過賽場競技,既發(fā)現(xiàn)了日常教育培訓(xùn)的短板和弱項(xiàng)又不斷提升了干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技能。

  二、取得成效

  自20xx年部署開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)以來,通過5年來的不懈努力,練兵比武作為干部素質(zhì)能力提升工程的重要內(nèi)容,在有效促進(jìn)和提升干部隊(duì)伍素質(zhì)方面發(fā)揮了積極作用。

  一是依托練兵比武活動(dòng),抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)的力度顯著增強(qiáng)。在組織開展練兵比武活動(dòng)過程中,將練兵比武成績與組織績效和個(gè)人績效掛鉤,通過這一舉措,很大程度提升了各級(jí)稅務(wù)部門的重視程度,調(diào)動(dòng)了參賽人員的.積極性,促使市、縣區(qū)局采取積極有效的方式,投入大量資源,全力抓好練兵比武活動(dòng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),自20xx年以來,僅市局直接運(yùn)用于練兵比武集訓(xùn)、資料和考務(wù)的資金累計(jì)達(dá)到140萬元以上。

  二是培養(yǎng)了一批業(yè)務(wù)骨干。經(jīng)過近5年來持續(xù)不斷的推進(jìn)練兵比武活動(dòng),不僅有效地促進(jìn)和加強(qiáng)了基礎(chǔ)全員業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí)也選拔和培養(yǎng)了一批崗位能手、業(yè)務(wù)骨干,這些業(yè)務(wù)骨干很好地發(fā)揮了輻射、帶動(dòng)和引領(lǐng)示范作用,對(duì)基層單位業(yè)務(wù)工作和專項(xiàng)工作的落實(shí)發(fā)揮了積極的作用。

  三是積累了豐富的業(yè)務(wù)培訓(xùn)舉措。圍繞練兵比武競賽主題,全市稅務(wù)系統(tǒng)充分利用現(xiàn)有資源和師資,以業(yè)務(wù)培訓(xùn)、稅務(wù)講堂、每周一課、每季一解、網(wǎng)絡(luò)考試等形式組織開展全員基礎(chǔ)培訓(xùn),同時(shí)探索開展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)以及手機(jī)APP學(xué)習(xí)等全新培訓(xùn)方式,為組織開展好日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),夯實(shí)了基礎(chǔ)。

大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)4

  為強(qiáng)化我市衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè),全面提升衛(wèi)生應(yīng)急水平和處置能力,根據(jù)《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于在全國衛(wèi)生系統(tǒng)開展衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)的通知》和省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局關(guān)于在衛(wèi)生系統(tǒng)開展衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)的通知精神,經(jīng)研究,決定在全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),根據(jù)《醫(yī)藥衛(wèi)生中長期人才發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》和《全國衛(wèi)生應(yīng)急工作培訓(xùn)大綱(20xx-20xx年)》要求,立足衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)和崗位,從理論知識(shí)、技能培訓(xùn)與應(yīng)急演練兩個(gè)方面開展大練兵活動(dòng),全面提升全市衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急工作管理水平、突發(fā)事件衛(wèi)生應(yīng)急處置能力和衛(wèi)生應(yīng)急綜合素養(yǎng)。以大練兵活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)衛(wèi)生應(yīng)急文化建設(shè)和宣傳工作,加大衛(wèi)生應(yīng)急先進(jìn)事跡宣傳報(bào)道,展示衛(wèi)生應(yīng)急新風(fēng)貌,樹立衛(wèi)生應(yīng)急新形象。

  二、目標(biāo)任務(wù)

  通過深入開展以“建設(shè)高素質(zhì)衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍,提高整體衛(wèi)生應(yīng)急能力”為主要內(nèi)容的衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng),營造全市衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急人員學(xué)知識(shí)、練本領(lǐng)、強(qiáng)技術(shù)、夯基礎(chǔ)的濃厚氛圍,增強(qiáng)全市衛(wèi)生系統(tǒng)的危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí),提升衛(wèi)生應(yīng)急人員的政治、業(yè)務(wù)、體能和心理素質(zhì),打造一個(gè)衛(wèi)生應(yīng)急管理精英團(tuán)隊(duì)、一群衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)技術(shù)骨干、一批高素質(zhì)衛(wèi)生應(yīng)急處置隊(duì)伍,更加有效地應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件,保障公眾生命健康安全。

  三、活動(dòng)范圍與對(duì)象

  全市各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生單位內(nèi)下列人員為大練兵活動(dòng)的培訓(xùn)對(duì)象和活動(dòng)參與者:衛(wèi)生應(yīng)急管理干部;衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊(duì)伍;疾病預(yù)防控制人員;醫(yī)療救治人員;衛(wèi)生監(jiān)督人員。

  四、組織機(jī)構(gòu)

  市衛(wèi)生局成立市衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組組長由市衛(wèi)生局副局長鐘璋花同志擔(dān)任,局醫(yī)政科、公衛(wèi)科(應(yīng)急辦)、衛(wèi)監(jiān)科負(fù)責(zé)人,市疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所、市人民醫(yī)院、市中醫(yī)院、市婦保院、市精神病防治院負(fù)責(zé)衛(wèi)生應(yīng)急工作的分管領(lǐng)導(dǎo)為成員。

  各醫(yī)療衛(wèi)生單位也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),做到有專人負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織與具體實(shí)施工作,確保大練兵活動(dòng)不流于形式。

  五、活動(dòng)內(nèi)容

  根據(jù)《全國衛(wèi)生應(yīng)急工作培訓(xùn)大綱(20xx-20xx年)》,按照衛(wèi)生應(yīng)急人員的組成特點(diǎn)和崗位職責(zé)要求,從理論知識(shí)、技能的培訓(xùn)和應(yīng)急演練兩個(gè)方面開展大練兵活動(dòng)。

 。ㄒ唬├碚撝R(shí)及技能操作主要內(nèi)容

  1.衛(wèi)生應(yīng)急工作基本概念和“一案三制”建設(shè)的主要內(nèi)容;

  2.衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)法律法規(guī)及工作預(yù)案的基本內(nèi)容;

  3.突發(fā)事件公共衛(wèi)生監(jiān)測預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)溝通等風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)理論與技能和工作要求;

  4.信息報(bào)告的要求、方法,信息報(bào)告系統(tǒng)的使用;

  5.鼠疫、禽流感等突發(fā)急性傳染病防控要點(diǎn);

  6.突發(fā)公共衛(wèi)生事件現(xiàn)場調(diào)查和應(yīng)急處置理論與技術(shù);

  7.重大自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、社會(huì)安全事件等緊急醫(yī)學(xué)救援基本技術(shù);

  8.突發(fā)中毒事件應(yīng)急處置基本知識(shí)和技能;

  9.核和輻射突發(fā)事件衛(wèi)生應(yīng)急基本知識(shí)和相關(guān)技術(shù)。

 。ǘ⿷(yīng)急演練主要內(nèi)容

  在開展基本理論知識(shí)和技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,分層次開展相關(guān)專業(yè)應(yīng)急演練和綜合演練。主要包括以下內(nèi)容:

  1.緊急醫(yī)學(xué)救援的現(xiàn)場搜救、傷病員判斷及檢傷分類、傷病員醫(yī)療救護(hù)和后送等;

  2.現(xiàn)場生物標(biāo)本和環(huán)境、食物、飲用水等樣品的采集、保存和運(yùn)送;

  3.現(xiàn)場快速檢測鑒定程序與方法,實(shí)驗(yàn)室檢測結(jié)果分析與研判;

  4.現(xiàn)場個(gè)人防護(hù)裝置使用和受污染人員洗消、疫點(diǎn)消毒;

  5.現(xiàn)場應(yīng)急指揮、專業(yè)技術(shù)和后勤保障設(shè)備的使用;

  6.信息報(bào)告和發(fā)布;

  7.傳染病病人(不明原因疾病患者)現(xiàn)場處置和管理;

  8.突發(fā)公共衛(wèi)生事件現(xiàn)場調(diào)查和應(yīng)急處置;

  9.密切接觸者的追蹤和管理。

  六、活動(dòng)安排

  全市衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行。

  第一階段:宣傳發(fā)動(dòng)階段(20xx年5月10日-5月31日)

  1.各醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)《市衛(wèi)生應(yīng)急大練兵活動(dòng)方案》要求,結(jié)合實(shí)際,研究制定具體實(shí)施方案。同時(shí)做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,充分調(diào)動(dòng)全體人員參加大練兵活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。

  2.市疾病預(yù)防控制中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所、市人民醫(yī)院分別制訂疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、院前醫(yī)療救援和院內(nèi)緊急救治等專業(yè)的市本級(jí)大練兵活動(dòng)實(shí)施方案、考核辦法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并分別制定各專業(yè)大比武活動(dòng)實(shí)施細(xì)則,承辦市本級(jí)本專業(yè)大比武活動(dòng)的具體事務(wù)性工作。

  3.為有效應(yīng)對(duì)各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件,市疾病預(yù)防控制中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所、各市級(jí)醫(yī)院結(jié)合實(shí)際,成立市級(jí)衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)動(dòng)隊(duì),由市衛(wèi)生局應(yīng)急辦統(tǒng)一歸口管理;各機(jī)動(dòng)隊(duì)所在單位必須明確一名單位領(lǐng)導(dǎo)分管,具體職能科室負(fù)責(zé)日常管理(各應(yīng)急機(jī)動(dòng)隊(duì)具體人員名單詳見附件1)。

  4.建立市級(jí)衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)動(dòng)隊(duì)基本裝備目錄(詳見附件2),各應(yīng)急機(jī)動(dòng)隊(duì)根據(jù)工作要求進(jìn)行相關(guān)應(yīng)急物資儲(chǔ)備,確保應(yīng)急需求。

  第二階段:大培訓(xùn)大練兵階段(20xx年6月1日-6月30日)

  1.市疾病預(yù)防控制中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所、各市級(jí)醫(yī)院對(duì)本單位市級(jí)衛(wèi)生應(yīng)急機(jī)動(dòng)隊(duì)員進(jìn)行知識(shí)技能培訓(xùn)和演練,內(nèi)容包括衛(wèi)生應(yīng)急概述與基礎(chǔ)理論、衛(wèi)生應(yīng)急工作方法與技能、衛(wèi)生應(yīng)急執(zhí)法監(jiān)督的方法與技能、緊急醫(yī)學(xué)救援理論知識(shí)、常見突發(fā)公共事件醫(yī)療救援技能等;6月底前完成訓(xùn)練,每支隊(duì)伍訓(xùn)練時(shí)間不少于1天。

  2.各醫(yī)療衛(wèi)生單位要結(jié)合實(shí)際對(duì)本單位衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊(duì)伍進(jìn)行完善調(diào)整,并組織開展相關(guān)專業(yè)應(yīng)急人員的`培訓(xùn)和演練;基層單位應(yīng)將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、村衛(wèi)生室有關(guān)人員的培訓(xùn)演練納入工作計(jì)劃。積極參加市衛(wèi)生局組織的全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置綜合演練。

  市衛(wèi)生局將適時(shí)組織對(duì)各醫(yī)療衛(wèi)生單位的大練兵情況開展督導(dǎo),現(xiàn)場查看方案、培訓(xùn)演練檔案等相關(guān)資料,并對(duì)參訓(xùn)人員進(jìn)行抽考等。

  第三階段:大比武階段(20xx年7月1日-8月31日)

  1.各醫(yī)療衛(wèi)生單位要在7月15日前組織完成本單位相關(guān)專業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急人員的理論知識(shí)、技能操作、應(yīng)急演練等大比武活動(dòng)。

  2.市衛(wèi)生局在7月底前組織完成全市相關(guān)專業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急人員的理論知識(shí)、技能操作、應(yīng)急演練等大比武活動(dòng)。

  3.通過大比武活動(dòng)考核和選拔出的選手將作為種子選手參加市衛(wèi)生局組織的衛(wèi)生應(yīng)急大比武活動(dòng)。

  第四階段:總結(jié)評(píng)估階段(20xx年9月10日前)

  各單位在完成各級(jí)各類人員練兵比武任務(wù)后,認(rèn)真做好總結(jié)評(píng)估,大練兵活動(dòng)總結(jié)及活動(dòng)資料(包括方案、培訓(xùn)計(jì)劃、通知、簽到、講稿、試卷、演練腳本、圖片、影像等)于20xx年9月5日前報(bào)局應(yīng)急辦。

  七、活動(dòng)要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,精心組織。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心安排,制訂切實(shí)可行的實(shí)施方案,把大練兵活動(dòng)與日常工作緊密結(jié)合起來,與醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育、全科醫(yī)生培訓(xùn)、基層衛(wèi)生人員培訓(xùn)及其他專業(yè)培訓(xùn)工作結(jié)合起來,做到兩不誤、兩促進(jìn)。

 。ǘ┖葑ヂ鋵(shí),強(qiáng)化督查。要精心組織,做好人員培訓(xùn)和應(yīng)急演練,確保活動(dòng)落實(shí)到位,取得實(shí)效,市衛(wèi)生局將對(duì)各單位大練兵大比武活動(dòng)進(jìn)行抽查督導(dǎo)。

 。ㄈ⿵V泛宣傳,樹立形象。要采取豐富多彩的形式,加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)工作,營造全員參與的良好氛圍;要大力宣傳大練兵活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個(gè)人,總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)和好做法,展示衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍新風(fēng)貌,樹立衛(wèi)生行業(yè)新形象。

  八、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

  市衛(wèi)生局將對(duì)精心組織、周密實(shí)施、成績顯著的單位及個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各單位也應(yīng)結(jié)合督查和練兵比武情況,對(duì)大練兵大比武活動(dòng)中表現(xiàn)突出的集體和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

大練兵大比武總結(jié)(精選5篇)5

  為了深入落實(shí)《國家稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步完善稅務(wù)稽查工作意見》(稅總發(fā)〔20xx〕115號(hào))工作部署,大力提升稽查隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平,按照省局、市局總體要求,我局高度重視、多措并舉地開展“崗位大練兵業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng),取得了較好的成效,現(xiàn)將相關(guān)工作開展情況總結(jié)如下:

  一、主要工作開展情況

 。ㄒ唬┠酃沧R(shí)、高位推動(dòng),練兵比武活動(dòng)有序開展

  根據(jù)《20xx年全市稅務(wù)稽查“大學(xué)習(xí)、大比武、大進(jìn)步”系列學(xué)習(xí)競賽活動(dòng)的通知要求制定實(shí)施辦法》,建立健全主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)抓部署、相關(guān)股室抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),強(qiáng)化工作指導(dǎo),形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),齊抓共管、合力推進(jìn)的工作格局,做到責(zé)任到人,定期跟蹤督辦,掀起“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動(dòng)熱潮。

 。ǘ┝⒆銔徫弧W(xué)以致用,練兵比武活動(dòng)縱深推進(jìn)

  把練兵比武與日常業(yè)務(wù)結(jié)合起來,以崗位基礎(chǔ)知識(shí)技能學(xué)習(xí)為主,根據(jù)崗位職責(zé)和所需知識(shí)能力,將“練兵比武”內(nèi)容和履行崗位職責(zé)所需要的能力結(jié)合起來,本著“干什么、練什么”的原則,采取每日一練、每周一測,通過網(wǎng)絡(luò)及FT學(xué)堂(財(cái)稅云學(xué)院)手機(jī)APP等多形式、多渠道,將“學(xué)、練、干”合一的練兵模式融入實(shí)際工作,依托崗位實(shí)際,以點(diǎn)帶面,以練促學(xué),以比促練,確保練兵比武活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

  (三)立足當(dāng)前、長效結(jié)合,練兵比武活動(dòng)常態(tài)運(yùn)行

  以“大學(xué)習(xí)、大比武、大進(jìn)步”為契機(jī),把集中強(qiáng)化訓(xùn)練、個(gè)人自學(xué)自練、學(xué)員“老帶新”和“師帶徒”有機(jī)結(jié)合起來。優(yōu)化師徒結(jié)對(duì)形式,量身定制培訓(xùn)計(jì)劃,開展課堂教學(xué)、崗位指導(dǎo)、交流座談,廣泛落實(shí)“以老帶新”,讓新老干部在“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)中互學(xué)互助、互促互進(jìn)、成長進(jìn)步,推動(dòng)崗位培訓(xùn)練兵常態(tài)化,促進(jìn)工作大提升。

 。ㄋ模┚慕M織、真練實(shí)比,練兵比武活動(dòng)扎實(shí)有效

  嚴(yán)格按照制定的實(shí)施辦法進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),通過在線培訓(xùn)和信息化手段提升備戰(zhàn)“大比武”效果,應(yīng)用360課時(shí)培訓(xùn)方案,并通過手機(jī)或電腦學(xué)習(xí)平臺(tái),隨機(jī)練習(xí)滾動(dòng)題庫和查詢解析問題。以應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能為主要內(nèi)容,大力開展形式多樣、各具特色的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),共組織開展多次大比武模擬測試,倡導(dǎo)在“實(shí)戰(zhàn)中找問題”、在“考試中找差距”,積極營造要學(xué)、愛學(xué)的良好氛圍。

  二、存在的主要問題

  一是個(gè)別干部職工在練兵認(rèn)識(shí)上仍不同程度地存在著偏差,存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,不能正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,個(gè)別干部職工在工作的壓力下,特別是當(dāng)前稽查任務(wù)十分繁重的情況下對(duì)學(xué)習(xí)有逆反心理和抵觸情緒。

  二是有相當(dāng)部分干部職工存在知識(shí)更新過慢,導(dǎo)致業(yè)務(wù)水平無法適應(yīng)現(xiàn)在新的`稽查業(yè)務(wù)需要。知識(shí)老化、業(yè)務(wù)技能下降、工作力不從心,進(jìn)而導(dǎo)致一部分同志工作水平和工作效率不高。

  三是培訓(xùn)不夠均衡,一線業(yè)務(wù)骨干由于工作等原因走不開,沒有培訓(xùn)機(jī)會(huì),而行政管理人員則重復(fù)參加培訓(xùn),造成培訓(xùn)資源的浪費(fèi)和局部培訓(xùn)盲區(qū)的存在。

  三、下步具體工作打算

  (一)進(jìn)一步增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感。科技創(chuàng)新、知識(shí)更新日益加快對(duì)稅務(wù)稽查工作者的知識(shí)結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)能力提出新的更高的要求。過去的工作方式和工作經(jīng)驗(yàn)已不再適用,過去游刃有余的工作已力不從心。每個(gè)稅務(wù)稽查人員都要意識(shí)到我們現(xiàn)在所做的工作將出現(xiàn)的變化,自覺地接受現(xiàn)代稽查業(yè)務(wù)及信息技術(shù)教育,對(duì)新業(yè)務(wù)、新政策的運(yùn)用更加熟練,將所學(xué)知識(shí)充分應(yīng)用到實(shí)際工作中,努力提高自身的綜合素質(zhì)。

 。ǘ┻M(jìn)一步更新崗位練兵觀念。讓每一個(gè)干部職工在工作中不定期地經(jīng)常接受有關(guān)不同類別和內(nèi)容的培訓(xùn),使其知識(shí)結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)技能始終保持與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的能力。堅(jiān)持“立足崗位、重在自學(xué)”的原則,通過自覺融入練兵活動(dòng)中,不斷提高自身素質(zhì),從而實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值在崗位的體現(xiàn)。

 。ㄈ┻M(jìn)一步探索崗位練兵的組織形式和方法。既要根據(jù)崗位練兵的目的突出靈活性,又要針對(duì)具體的崗位增強(qiáng)實(shí)用性堅(jiān)持“干什么學(xué)什么、缺什么學(xué)什么”的原則,將崗位練兵作為教育培訓(xùn)的主要形式,以崗位練兵提高業(yè)務(wù)能力,以工作實(shí)績檢驗(yàn)崗位練兵質(zhì)量。結(jié)合“老帶新”“師帶徒”形式,促進(jìn)新老干部之間互幫互學(xué)取長補(bǔ)短,努力形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。

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