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工作總結

班主任學期工作總結

時間:2022-10-08 08:18:17 工作總結 我要投稿

【熱門】班主任學期工作總結集錦6篇

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編幫大家整理的班主任學期工作總結6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【熱門】班主任學期工作總結集錦6篇

班主任學期工作總結 篇1

  這學期將要結束,這學期也是我踏上教壇的第一年,經(jīng)過這一學期,我深深感受到當一名老師不易,當一名班主任更是不簡單。

  一年級學生年齡較小,自制力較差,自律不嚴,作為一年級的班主任,我就著重從學生的常規(guī)抓起。在早晨提醒學生這一天要注意的地方,如課堂紀律,衛(wèi)生習慣、勞動習慣等。在中午進行小結。然后結合學校的四項競賽在放學之前對四個小隊表現(xiàn)的情況進行總結,評出優(yōu)勝隊,進行表揚與獎勵。

  在日常學習中,我注重學生的良好學習習慣的培養(yǎng),注重調(diào)動學生課堂積極性。養(yǎng)成他們認真聽講,認真作業(yè),及時檢查,主動訂正的好習慣。

  雖然學生在這一學期都漸漸的成長起來了,有了自我意識。但他們比較關注自己,這對整個集體的發(fā)展是不利的。因此,開展各項常規(guī)訓練任然是班級管理的重點。

  平時,我對表現(xiàn)不太好的學生特別關注,及時抓住他們的閃光點,鼓勵他們。一旦發(fā)現(xiàn)他們身體上或是學習上出現(xiàn)特殊情況會及時主動與家長聯(lián)系,取得家長的理解與配合。

  可是,我發(fā)現(xiàn)了,我做事比較"急"。想讓孩子能經(jīng)我一說就會達到我的`要求,忽視了學生,特別是一年級學生已經(jīng)有了自己的思想和自己的習慣。要改變他們的不良習慣需通過他們不斷的思想斗爭才能形成好的習慣。而這一過程是比較長的。因此,我不僅要理解他們,更要時常提醒他們,鼓勵他們,和他們一起克服困難的持久之心。

  總之,我要真誠的為了孩子,端正工作態(tài)度。從一切為了孩子為出發(fā)點,在實踐中磨練自己,使自己的工作能上一個新的臺階。

班主任學期工作總結 篇2

  一、本學期常規(guī)工作的總結

  能盡職盡責地完成班主任的工作,不過在有些時候,出于對自己身體健康的考慮和保護,沒有以前做班主任那么玩命了?赡芪腋嗟卦敢馊プ聊ィ涸趺从酶袑嵭У姆椒、更少次數(shù)的宣講式的教育來管理班級,愿意更多關注對干部能力的培養(yǎng)。而且我日益覺得,現(xiàn)在的孩子(尤其是能力有限的孩子),生存環(huán)境也挺慘的,對他們的要求也得從長遠考慮,他們本不是那事事能做好的料,大的方面嚴一點(如品德、價值觀、學習態(tài)度)相應的就得在一些小地方寬松些。再有一個很重要的原因,就是汲取上屆3班的教訓,時時刻刻勒得太緊,到最后中考時反而沒有了沖刺的力氣和空間,好像也得不償失。

  二、本學期科研課題的情況總結:

  本學期自己制定的課題是:如何激勵小語種班的學生對自己有更高的要求,不僅滿足于通過中考。經(jīng)過一個學期的嘗試,有如下體會。

  有點用的方法上不了臺面,上得了臺面的方法幾乎沒用。

  1.所謂沒太大用的方法:(并非一點用沒有,但只能觸動小部分人,而且當時的激動,持續(xù)時間并不長久)

 、.從學習目的的角度,讓他們?yōu)樽约憾鴮W、為高中打下一個扎實的基礎而學。告訴他們目光要放遠些,不要放在中考,中考你們占了點便宜;但高考時,雖然政策尚不確定,但很有可能,你們面臨的競爭壓力更大,所以應目光放遠一些,走在事情的前面,打有準備之仗。

 、.從情感的角度,讓他們感恩父母、老師的付出,能夠懷著感恩之心學習。

 、.從社會責任的角度,告訴他們中華民族的偉大復興要靠他們這代人,要有社會責任感,作為學生,愛國的表現(xiàn)就是刻苦學習。這個觀點在地震之后講了幾次,還算有用,估計正常情況下會等于沒說。

  2.本學期嘗試的有點兒用的方法:

  ①.善意的謊言:指的是從開學初就告訴學生,你們要想上本校高中,必須達到咱們學校高中錄取的最低分數(shù)線,由于大家學的是小語種,一旦失利很難上其它的普高,所以學校會酌情(依據(jù)你平時的表現(xiàn)、學習的習慣、思想道德水平等綜合測評)通融一些,這使你比普通英語班的同學有了點優(yōu)勢,但絕對不是很明顯的,所以平時每一天的表現(xiàn)都很重要。當然,家長會和家長要說實話,否則就得鬧上訪了,不過跟家長密謀一下,讓他們配合我一起說謊話,他們也都樂意。

 、.金錢的誘惑:指的是告訴學生,由于本年級的優(yōu)秀生,有一部分因中考成績理想,會選擇其他更有名氣的高中就讀,而你們考出高分,就可以直接排在本校高中錄取榜的前端,這樣,你們就是獎學金的強有力的競爭者了。第1到10名:xx元;第11到30名:1000元。由于高中只收取公立學校統(tǒng)一的學費,你們可以用自己的錢完成學業(yè),減輕家里的投入,在家長面前“!币话,或者用自己的錢買想買的東西,不用看家長的臉色。確實不少學生摩拳擦掌、露出躍躍欲試的目光。

 、.家長的藍圖:近一年來和本班一些家長接觸,已經(jīng)有一些透露出高中或大學要把孩子送出國門深造的構想,也確實有一些孩子的家長有這個能力,但他們一是顧慮孩子太早出國的適應問題,二是對本校高中小語種班的政策報有美好的希望,還處在觀望的階段。不過,我可以把家長的打算拿出來做文章,在特定的學生倦怠、不努力時,搬出家長的構想,和他們一起樂觀的展望未來,讓他們意識到,如果想達到那個目的,現(xiàn)在的刻苦努力是很重要的前期準備。這樣能起到一定的煽動作用。

 、.務實的實話:告訴他們現(xiàn)在的社會競爭極其激烈,“天生我才必有用”的前提必須是“有才”,中國經(jīng)濟的現(xiàn)狀、人才的`需求走向、適者生存的規(guī)律……這些可以結合事例,在平時有機會的時候,貌似不經(jīng)意的提出,幾分鐘引發(fā)討論,點到即止,有想法的孩子會在課余延續(xù)討論,有時可以延續(xù)好幾天。

  提點兒沒人會待見的建議:

 、.個人認為小語種班的學生如果想出成績,小語種班能紅火的辦下去,需要在小升初錄取時招收學習基礎好的、能學有余力的孩子。這樣做的目的是,初中這三年的學習,讓他們既學習小語種課程,又要學習英語,初一、初二的期末考試后,外語成績不合格的孩子,經(jīng)家長同意,盡早轉(zhuǎn)入英語普通班(只要嚴把入校關,淘汰到普通班的學生也是優(yōu)秀生)。在初三中考前,給剩下的學生一次自我選擇的機會,是參加小語種的競爭考核還是普通的中考,最后剩下的參加小語種中考。

 、.好的孩子愿意競爭本校高中的小語種學習機會,唯一合理的目的就是本校高中的小語種班有更大的誘惑。比如,高中可以提供給他們提前出國深造的機會,和法國、西班牙等國家的好高中有對口聯(lián)系;更理

  想的是同可以繼續(xù)深造小語種課程的大學,比如一外、二外、語言學院等有合作關系,他們可以對這個班的優(yōu)秀生提前招生、擇優(yōu)錄取、提供保送名額等。剩下的孩子自己競爭失敗,也就沒什么怨言,參加正常的高考就是了,反正他們已經(jīng)是優(yōu)中選優(yōu)的有實力的孩子了。

 、.整個的步驟是一環(huán)套一環(huán)的,然而最根本的還是最終的那步,沒有最終的誘惑,靠老師們宣講大道理顯然不切實際,而且早晚矛盾會聚焦一點、集中爆發(fā)的。

  這是我?guī)≌Z種班三年的感悟。不過,政策上的事情我不很清楚,有點站著說話不腰疼的架勢了。

班主任學期工作總結 篇3

  一學期的班主任工作在不知不覺中結束了;叵肫疬@學期的班主任工作,有苦有累,有酸有甜。本學期我一直努力做一名幸福的班主任,有的時候,我覺得自己做到了,現(xiàn)將本學期的工作總結如下:

  一、要想幸福,必須制定一份規(guī)章制度

  大家都知道,沒有規(guī)矩,不成方圓。一個學校有一個學校的規(guī)章制度,這樣才能吧學校管理好;同樣,一個班級也應有一個規(guī)章制度,這樣才能讓學生去遵守。開學初,我就擬定了一個規(guī)章制度,并且結合同學們的意見或建議,把部分制度進行了修改,達成共識。并且認真按照制度中規(guī)定地執(zhí)行下去。這樣,使同學們無論是在課上還是在課下,都能保證不違反紀律,效果非常顯著。

  二、要想幸福,拉近和學生之間的距離

  和學生關系最近的人成為“自己人”自己人會聽自己的話,本學期主要采用了“自己人”效應,來拉近和學生之間的距離,從而使學生聽我的話。例如:如果學生遲到,我放棄了原有的懲罰,而是讓學生不喊報告就進教室,特別是在早讀課上,這樣既維護了這位學生的自尊心,也不會妨礙到其他學生進行早讀。遲到的學生不會受到批評,這樣你說得話,他才會更聽。再如,如果某個同學犯了錯,進了辦公室,我會搬把椅子讓他坐下,然后再進行交流,這樣這位學生會更好的承認自己的'錯誤,并保證以后不會犯錯。

  三、想要幸福,真正的放權給學生

  不要小看孩子,不要低估他的能力,你要相信這樣的一句話:你給它的權利有多大,他的能力就有多大。本學期,我們班換了好幾次班長,都是從競選中產(chǎn)生的,并且這幾次產(chǎn)生的班長都是輪流執(zhí)政,開始的時候,心上任的班長不怎么會管,我就會讓先前的那個班長來輔助他的工作,這樣既加深了同學之間的友誼,還有利于班級的管理工作,效果良好。

  四、要想幸福,多給學生一點鼓勵

  每個孩子都自己的閃光點,于永正老師就隨時準備著一百頂高帽給自己的需核實過,這樣學生聽了夸獎,會非常的高興,會更加的喜歡自己的老師,會更好的為班級體做貢獻,我們何樂而不為呢?這學期,每當孩子有一點點的進步時,我都會毫不吝惜的給予我的夸獎,甚至有的學生幫別人拾起一本書,或者遞支鉛筆什么的,我都會夸獎一番。每個人都喜歡聽好話,學生也不例外,這樣一來,班級中的矛盾減少了,和諧團結增強了。整個班級的紀律就會好一些了。

  其實,班主任的工作并不都是繁雜,忙碌的,我們完全可以讓我們自己過得輕松些,快樂些,這樣就必須讓學生自主去管理,也就是剛才我提到的那幾點,當然,這一切都需要我們不斷去堅持,那就讓我們一起為做幸福的班主任而努力吧!

班主任學期工作總結 篇4

  本學期我擔任電氣0711班班主任,這也是我在我們學校第一次擔任大專班班主任。一個學期的收獲多,現(xiàn)總結如下:

  1、認真觀察新同學,選了一名好班長。對于新生來說,選好一個班級帶頭人顯得尤為重要。從新生報名的第一天開始我就深入學生宿舍觀察班上同學,尋找合適的班長人選。經(jīng)過幾天多次深入宿舍,發(fā)現(xiàn)了一名合適的人選,并指定他為軍訓期間臨時負責人,該同學軍訓期間的表現(xiàn)得到了全班同學的一致認可,事實證明班長選對了,這也為我的班級工作的開展開了一個好頭。

  2、從新生開學抓起,從軍訓抓起,嚴明紀律,為良好班風奠定基礎。作為班主任,我深知班級工作的關鍵在于創(chuàng)建良好班風,而紀律嚴明則是好班風的基礎,所以我從軍訓期間就開始,就“嚴”字當頭,凡是軍訓期間有任何違紀情況,哪怕是幾分鐘的遲到、早退,我都要找同學談話。當然,談話時候,我從不斥責學生,更多的是說服教育。

  3、深入調(diào)查研究,創(chuàng)建了電氣0711班級管理制度,規(guī)范班級管理。班級管理制度是班級管理規(guī)范化的開端,早在“系系行、班班行”活動之前我們班就開始了班級管理制度創(chuàng)建活動,我也讓為班委會、團支部把班級管理制度創(chuàng)建作為他們成立后的第一件大事來抓,在班規(guī)創(chuàng)建的過程中,充分調(diào)動班干部和同學們參與其中,使他們對班級管理有主人翁的精神。班級管理制度創(chuàng)建之后,并不是一紙空文。我們真正做到了一周一總結,個人操行分一周一小通報報,一月一大通報。通過這樣一些舉措,良好的班風逐漸形成,班上遲到曠課現(xiàn)象非常少見,晚自習通常是七點就到了一半人。

  4、積極帶動同學開展第二課堂,鍛煉學生綜合素質(zhì),增加班級凝聚力。自一開學,我就反復給同學們強調(diào),我們高職高專的學生,不僅要學知識,更多的是要學專業(yè)技能、要提高綜合素質(zhì)。為了給同學們創(chuàng)造一個提高個人綜合素質(zhì)的空間,自軍訓結束后的第一周開始,我便帶領同學們組織了一系列的第二課堂活動。有演講比賽、辯論賽、秋游、寢室設計大賽、講課比賽、籃球友誼賽、羽毛球友誼賽。通過這些活動,不僅使很多同學得到了鍛煉,而且也大大增加了班集體的'凝聚力。

  要總結的似乎還有很多,總之歸根結底,我認為我班級工作的法寶還是愛心+鼓勵。我強調(diào)愛心,我把“我愛電氣0711”這幾個大字掛在黑板的正上方,讓每個同學都銘記于心,我自己也是通過一次次細心的舉動來表達我對我的同學們的愛心。我更注重鼓勵,我總是在各種場合抓住一切機會,鼓勵和表揚他們,使他們更有信心。

  20xx年元月11日

班主任學期工作總結 篇5

  班主任工作其實是一門藝術,一項技巧。不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。只要用心、用愛,就會得到學生們的愛戴、尊重與支持;仡欉@一學期的班主任工作,作如下小結:

  一、親近學生,研究學生;展現(xiàn)自我,樹立威望。

  “誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子!蔽艺J為班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這么做的,每到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生工作。

  在與學生的交流過程中,逐漸創(chuàng)建了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征,了解學生個人的生活環(huán)境等,以便與我更好地對癥下藥地教育每一個學生。

  “桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你“既親近又崇拜”,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。使我的教育取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養(yǎng)。

  創(chuàng)建良好的班風,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):

  其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信。

  其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”。

  其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

  三、以強化行為規(guī)范訓練帶動教育教學工作。

  良好的班級常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,扎實有效地加強班級學生的行為規(guī)范訓練是非常重要的。

  在訓練過程中,我結合《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面,通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進行,務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的'良好班風班貌。

  四、引導學生參加自主教育的實踐活動。

  實踐活動是能力形成和發(fā)展的基本途徑。一方面,實踐活動要求有相應的能力水平,另一方面,實踐活動又提供了應用和鍛煉能力的機會。于是,我結合學校大隊部組織的各項活動,讓學生參加各種實踐活動,以培養(yǎng)學生的自我教育能力,更好地發(fā)展學生的自我意識和增強班級責任感,同時,讓學生在活動中體驗成功、感悟自尊、感悟自我。

  每一次成功與“失敗”對學生來說都是一次極好的自我教育。活動的自我組織和開展,豐富了學生的生活,拓寬了學生的視野,發(fā)展了學生的能力,使學生在自己成功和同伴的成功中體驗到了奮斗的樂趣,享受著校園生活的多姿多彩,感悟著人生的真諦,發(fā)展了自我、完善了自我。

  同時,我還不失時機地結合班級實際情況,開展“我是班級的一員”、“我為大家做點什么”、“我班將為我驕傲”等系列活動……強化學生的班級意識,增強學生的集體榮譽感和責任感,激發(fā)學生自主教育的動機。通過活動,使學生們不知不覺中提高了對自己的要求,加強了自律。

  五、落實家訪多溝通

  學生的天職是學習,因此班主任如何抓好學生們的學習才是最重要,也是最難的。本班學習氛圍較差,競爭意識弱。針對這種情況,我在與學生談心之余,了解他們的想法,并且?guī)退麄兎治龈骺频某煽儭T诠膭畹幕A上,提出下次目標。在此期間,通過與家長座談,讓家長來監(jiān)督、鼓勵和支持學生。

  平時也要多與任科老師溝通,了解學生平時上課表現(xiàn)、作業(yè)情況、平時測驗成績等等。有進步的一定要表揚,有退步的找來分析原因。這樣一來班級里學習氣氛逐漸變濃了。在大型考試結束后立即向家長反饋,思想?yún)R報專題對于進步的學生一定要給家長打電話加以表揚。而對于退步了的學生我會直接和學生交流,分析退步原因,加以鼓勵和安慰,提出老師、家長下次的期望。使班級整體有了進步。

  誠然,在教育學生“學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活”的過程中,小學班主任工作的內(nèi)容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。

班主任學期工作總結 篇6

  本學期我擔任的是五年級年級四班的班主任,在這一學期的教育教學工作中,我努力地接近孩子們,把自己融進兒童的天地,使自己成為他們中的一員?偨Y本學期的教育教學,我有以下幾點感觸:

  一、加強心理疏導,把握談心尺度。

  根據(jù)我班學生的年齡特點,我首先想到的不是學習,而是思想工作,F(xiàn)在的孩子由于生活水平的提高,生理和心理的成熟比較早,如果不合理的加以引導,勢必影響孩子的身心健康發(fā)展,特別是我們班有好幾個單親或組合家庭的孩子,在某種程度上或多或少的影響了學生的學習和生活,學習成績更是無從談起。針對這種情況,我密切地關注著每一個同學,發(fā)現(xiàn)問題及時地解決,加以合理的引導。并且利用班會、讀報堂,有時根據(jù)班級實際情況及時加強學生的思想工作,使其樹立遠大的理想,以一種陽光的心態(tài)面對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。出現(xiàn)的問題也都解決在萌芽狀態(tài)。

  與學生談心是我常采用的方法。孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經(jīng)意的發(fā)現(xiàn)學生會因為我的一句贊美而表現(xiàn)出色。個人簡歷因而在學習與生活中,我捕捉他們的閃光點,鼓勵每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。當然,我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

  二、樹立良好的學風

  有為數(shù)不少的學生,怕老師批評或自尊心太強,學習上存在的問題不敢問老師,作業(yè)也因為怕不對而找別人的來抄,這樣就嚴重影響了成績的提高。對此,我狠抓學風,在班級里提倡一種認真、求實的學風,嚴厲批評抄襲作業(yè)的行為。這樣學生在學習中有難題知道來問老師了。喜在心頭的是,班內(nèi)有幾個學生樂于挑戰(zhàn)難題,分享各自的成果。有時因為一題的解答不同,方法不同而開始一場辯論賽。后進生基礎太差,考試成績差,有些同學是經(jīng)常不及格。我找差生了解原因,提出批評以后再加以鼓勵,并為他們定下學習目標,時時督促和幫助他們。一些學生基礎太差,抱著破罐子破摔的態(tài)度,或過分自卑,考試怯場等,我就幫助他們找出適合自己的學習方法,心得體會分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,并且要在平時多問幾個為什么。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經(jīng)過一個學期,在我不斷地進行教育和疏導中,不同孩子都有不同進步。使學生的行為,在反復的現(xiàn)象中,不斷認識提高自覺性。

  三、激發(fā)競爭意識

  競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。作為班主任應在班內(nèi)掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的.進步。每次月考,每次學校組織的活動,都激發(fā)學生與外班學生的競爭,從集體活動的表現(xiàn)、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發(fā)學生。班級內(nèi)部學生找對手,比作業(yè)整齊度與正確率,實行小組積分制,充分多方面調(diào)動學生。

  四、認真批改作業(yè)。

  布置作業(yè)力求有針對性,有層次性。有布置就要有檢查,因此我及時對學生的作業(yè)批改,認真分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結,進行透切的講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。還有一些是因為一直以來學習習慣差,作業(yè)寫的非常馬虎,更嚴重的是有漏寫、作業(yè)完不成的學生。對于這部分學生不放棄進行個別教育,及時督促與輔導。

  一份耕耘,一份收獲。在各位老師的合作下,本學期工作順利完成。不過工作中還存在不足之處。有:

  1、個別學困生輔導進步不大。

  2、問題生的轉(zhuǎn)變存在反復性。

  3、處理問題力度不夠,沒有狠抓,學生的認識不深刻。今后在這方面多努力,工作做的更細,更完善。

  總體而言,這學期我愛崗敬業(yè)、盡職盡責完成各項工作,積極參加教學教研活動,對于“得”我會把它當作自己的財富,對于“失”會在今后的教學中努力去改善。教學工作苦樂相伴,我將一如既往地勤勉,務實地工作,將“勤學、善思、實干”落實在工作中。

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