有關(guān)演講年終工作總結(jié)3篇
總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家整理的演講年終工作總結(jié)3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
演講年終工作總結(jié) 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:
大家好!
轉(zhuǎn)眼間進(jìn)入龍泊水岸工作已經(jīng)幾個(gè)月了,在這幾個(gè)月的工作中要感謝各級領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事的指導(dǎo)和關(guān)心。讓我學(xué)到了許寶貴的東西,讓自己在平時(shí)的工作中不斷改進(jìn),不斷提高自身的做事能力。在這幾個(gè)月通過不懈努力得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可完成了一次角色的轉(zhuǎn)變。
做為一名客房部5樓的領(lǐng)班,也讓我進(jìn)入了一個(gè)全新的工作環(huán)境。在新的環(huán)境中,我深知自己扮演的是一個(gè)承上啟下,協(xié)調(diào)左右的的角色,每天做的也是些瑣碎的工作,盡快的理順作關(guān)系投入到工作中去是我最重要的任務(wù),全力配合好主管日常工作是我的職責(zé)。這就要求我工作意識要強(qiáng),工作態(tài)度要端正,工作效率要高,力求周全。本著顧客就是上帝的宗旨,我們不允許自己的工作中出現(xiàn)任何失誤,這就要求我們各方面都做到最好,把任何能出現(xiàn)的問題想到去解決,嚴(yán)格要求自己,為了使得到客人周到的服務(wù),我在工作中盡可能做到:
1、在衛(wèi)生方面:嚴(yán)格執(zhí)行查房制度,注重細(xì)節(jié)品質(zhì),詳細(xì)記錄檢查結(jié)果,做好衛(wèi)生補(bǔ)差工作;實(shí)行客房分區(qū)域清潔責(zé)任制和超額計(jì)件制,提高員工工作熱情和工作實(shí)效;規(guī)范各項(xiàng)操作規(guī)程,穩(wěn)步提高工作效率。
2、設(shè)備設(shè)施方面:每天根據(jù)客房區(qū)域的硬件部分的實(shí)際情況,聯(lián)系工程部或外來工程人員,針對性的進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),提高客房設(shè)施設(shè)備的使用壽命和使用品質(zhì)。
3、開源節(jié)流,降本增效,從點(diǎn)滴做起。 客房部是龍泊水岸的主要?jiǎng)?chuàng)收部門,同時(shí)也是龍泊水岸成本費(fèi)用很高的一個(gè)部門,本著節(jié)約就是創(chuàng)利潤的思想,號召全體員工本著從自我做起,從點(diǎn)滴做起,杜絕一切浪費(fèi)現(xiàn)象。例如:每天晚上根據(jù)住客實(shí)際情況調(diào)整樓層燈光;查退房后要求拔掉取電卡,關(guān)閉空調(diào);房間空調(diào)均在客人預(yù)抵前開啟等等節(jié)電措施,這樣日復(fù)一日的執(zhí)行下來,會(huì)為龍泊水岸節(jié)約了一筆不少的電費(fèi)。
4、針對樓層服務(wù)班員工年齡偏大,用語存在不規(guī)范、不統(tǒng)一的現(xiàn)象,使用標(biāo)準(zhǔn)的崗位服務(wù)用語規(guī)范進(jìn)行情景模擬演練;每天對樓層燈光,空調(diào)及夜床進(jìn)行抽查。發(fā)現(xiàn)操作不規(guī)范、不科學(xué)的員工,將存在的問題加以分析,對員工進(jìn)行重新培訓(xùn),糾正員工的不良操作習(xí)慣。讓員工切實(shí)的感受到培訓(xùn)對日常工作的重要性及實(shí)用性。
5、人員管理方面:秉公辦事,堅(jiān)持原則,堅(jiān)信“服務(wù)無小事”,對于有損于龍泊水岸名義及利益的人及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理,按部門制度處理,決不手軟;關(guān)愛員工,把員工當(dāng)成自已的親人,拉近部門與員工的距離,起到承上啟下的作用;以身作則,律人律己,明確自己的職位,起到表率作用。
在今后的工作中:
一、 配合部門經(jīng)理完成部門各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),做好管理工作。
二、 大力提高人員的素質(zhì)。從服務(wù)技能到各崗位的基礎(chǔ)流程,結(jié)合實(shí)際工作給員工進(jìn)行培訓(xùn)并考核。
三、 通過培訓(xùn)工作提高在崗員工的工作技能、操作流程,加快操作速度,提高工作效率。
四、 加大部門內(nèi)部的質(zhì)檢力度,確保衛(wèi)生、服務(wù)工作不出問題。
五、 利用休息時(shí)間努力學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,把好的可行的東西盡快用到自己的崗位上。
通過日常的工作,發(fā)現(xiàn)部門存在的一些不足:
1、 房間衛(wèi)生有待進(jìn)一步提高
2、 崗位的服務(wù)用語有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、 服務(wù)人員和管理人員的綜合素質(zhì)、服務(wù)技能、業(yè)務(wù)水平參差不齊,需進(jìn)一步加強(qiáng)。
針對以上的不足,本人的整改方案:
1繼續(xù)加強(qiáng)對各崗位的培訓(xùn)工作,強(qiáng)化員工的`服務(wù)技能與服務(wù)意識。。
2、加強(qiáng)管理人員的隊(duì)伍建設(shè)工作,對管理人員進(jìn)行月度考核、季中中評比、優(yōu)勝劣汰。
3、加強(qiáng)監(jiān)管力度,實(shí)行實(shí)名保管制度,每月進(jìn)行盤點(diǎn),對出現(xiàn)的問題追究相關(guān)責(zé)任人。
4 加強(qiáng)與PA的溝通協(xié)調(diào),加大客房地毯、地板的維護(hù)保養(yǎng)工作, 以上是本人對部門工作的總結(jié)與計(jì)劃,部門的不足與改進(jìn)。在今后的工作中,我們對顧客要體現(xiàn)在人性化服務(wù),要精益求精,為客人營造出一種在家的感覺。我現(xiàn)在擁有的經(jīng)驗(yàn)還較少,前面還有很多東西要等著我學(xué)習(xí),也難免出現(xiàn)失誤之處,出現(xiàn)的問題我會(huì)引以為戒,要想取得好的成績就要靠自己腳踏實(shí)地的去做,就要加倍的努力與付出,我始終堅(jiān)信靠運(yùn)氣不如靠實(shí)力說話。
總之,我平時(shí)工作的順利開展與龍泊水岸領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持是分不開的,龍泊水岸就是個(gè)大家庭,成績是靠大家努力得來的,在今后的工作中,我一定會(huì)全力以赴,和同事們一起為龍泊水岸的輝煌貢獻(xiàn)自己最大的力量。
最后衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,指導(dǎo)監(jiān)督以及幫助。我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績克服不足,以百倍的信心飽滿的工作熱情與同事們一起:勤奮工作,開拓創(chuàng)新,為龍泊水岸的發(fā)展和壯大做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
演講年終工作總結(jié) 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事:
大家好!
金秋送爽,丹桂飄香!在這碩果累累、稻香陣陣的季節(jié)里,我們中國郵政也迎來了了一個(gè)豐收的秋天
在市場競爭越來越激烈的今天,人們越來越認(rèn)識到,優(yōu)秀員工是企業(yè)生存發(fā)展的重要基礎(chǔ)?梢哉f,公司穩(wěn)健發(fā)展離不開優(yōu)秀員工,公司做大作強(qiáng),離不開優(yōu)秀員工,公司克服危機(jī)重現(xiàn)輝煌,也離不開優(yōu)秀的員工。優(yōu)秀員工是企業(yè)提高核心競爭力,實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的基石。
然而,什么是優(yōu)秀員工?優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)是什么?優(yōu)秀員工須具備怎樣的品格和素質(zhì)?如何培養(yǎng)優(yōu)秀員工、打造高效卓越的團(tuán)隊(duì)?
一直以來,我們不斷吸收國內(nèi)外企業(yè)文化建設(shè)的先進(jìn)成果,繼承發(fā)揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅(jiān)持從自身實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓,著力建設(shè)“以企業(yè)精神為核心,以企業(yè)制度為依托,以企業(yè)形象為載體,以企業(yè)績效為標(biāo)準(zhǔn)”的先進(jìn)企業(yè)文化,致力打造“誠信服務(wù),拼搏進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設(shè)的啟動(dòng),將是中國郵政改革發(fā)展歷程中新的起點(diǎn)和新的動(dòng)力,將會(huì)為郵政的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機(jī)遇,打造更新更高的上升平臺(tái)。
在百年郵政歷經(jīng)風(fēng)雨,再啟新篇的航程里,和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚(yáng)企業(yè)文化,爭做優(yōu)秀員工,是我——xx,一個(gè)才進(jìn)入郵政工作5年的普通員工,最大的榮幸和最大的自豪!眾所周知,文化是一種精神力量,企業(yè)文化建設(shè)是立足自我,實(shí)現(xiàn)自我,積累財(cái)富,推進(jìn)文明的過程。一個(gè)民族要發(fā)達(dá)、要振興、要強(qiáng)大,就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個(gè)企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越,就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。郵政企業(yè)文化決定著郵政的公眾形象、社會(huì)定位及發(fā)展方向,在某種程度上說,郵政企業(yè)文化建設(shè)決定了郵政的`競爭力,它是企業(yè)發(fā)展強(qiáng)勁的動(dòng)力!
郵政企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,貴在知,重在行。那么作為一名郵政人,我們應(yīng)該怎樣去弘揚(yáng)企業(yè)文化呢?那就是人人以實(shí)際行動(dòng)為客戶提供精品服務(wù),人人以實(shí)際行動(dòng)爭做優(yōu)秀員工。所謂“精品服務(wù)”:“精”,就是一種挑戰(zhàn)自我、超越自我的積極心態(tài),使服務(wù)真正體現(xiàn)個(gè)性化、人性化、差別化的服務(wù)特色;“品”就是創(chuàng)造產(chǎn)品的品牌、服務(wù)的品牌,使我們的服務(wù)步入品牌化、標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化服務(wù)的新階段;服務(wù),就是要通過我們每一個(gè)郵政人的言行舉止,體現(xiàn)我們的企業(yè)文化精神,體現(xiàn)出我們郵政人“追求卓越”的服務(wù)理念,體現(xiàn)出一個(gè)有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家說過:“不管你的工作是怎樣的卑微,你都當(dāng)付之以藝術(shù)家的精神,當(dāng)有十二分熱忱。這樣你就會(huì)從平庸卑微的境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦的感覺,你就享受到成功的喜悅!
我選擇了這一崗位,我的夢想那就是與郵政一起飛翔。既然選擇了遠(yuǎn)方,就該風(fēng)雨兼程。在工作中,我毫無怨言,勇敢地經(jīng)受著每一次營銷中的困難和壓力,以堅(jiān)定的意志,執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功,我不去想未來是平坦還是泥濘,只要熱愛工作,一切會(huì)在意料之中。
乘長風(fēng),破萬里浪!各位前輩、各位同事,就讓我們一起高舉“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)文化旗幟,努力拼搏,開拓創(chuàng)新,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),從我做起,用自己的青春和汗水為百年郵政再添風(fēng)采!
演講年終工作總結(jié) 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、同事們、朋友們:
大家中午好!
在這新春佳節(jié)來臨之際,祝大家:新年快樂,合家歡樂!
過去的20xx年是我們公司蓬勃發(fā)展、不斷開拓創(chuàng)新的一年,也是發(fā)展最快、效益最好的一年。作為雅居公司員工的代表,借此機(jī)會(huì),我想說三個(gè)“感謝”,第一、感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)。在過去的幾年里,始終關(guān)心我們的工作和生活,從多方面給予支持與幫助。解決了很多實(shí)際的困難和問題。第二、感謝新老顧客的厚愛。正是有了你們對雅居公司的信任和了解,才有了公司今天的成績。第三、感謝公司里的同事。同為公司員工,對裝修工作的臟、累、苦,我們都有切身的體會(huì)與感受,在這里,向長年辛勤工作的各位同事們說聲:“辛苦了”。
新的一年又將開始了,在這一年里,我們要繼續(xù)踏實(shí)的做好每一件事,以最好的工作與最優(yōu)的.服務(wù)來回報(bào)公司和各位新老客戶。在此,我代表公司全體員工做出兩項(xiàng)“承諾”一是服從公司的安排,認(rèn)真完成每項(xiàng)工作,讓公司放心;二是竭力滿足客戶的需求,用最優(yōu)的服務(wù),讓客戶滿意。
最后,給大家拜個(gè)早年,祝大家:工作順利,身體健康,萬事如意!
謝謝大家 !
葉 劍
男:葉師傅的一番肺腑之言,代表了雅居全體員工的心聲。來年我們還要嚴(yán)格要求自己,讓顧客更放心、更滿意。
女:優(yōu)秀隊(duì)長,涂易來。有請大涂師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
男:涂師傅盡心盡力地工作,任勞任怨的付出,做事不論大小、從不計(jì)較。團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。希望來年多學(xué)點(diǎn)理論知識,充實(shí)自己,多動(dòng)點(diǎn)腦筋,把事做得更完善。
女:優(yōu)秀員工,朱牡丹。有請朱牡丹設(shè)計(jì)師上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
男:朱牡丹工作認(rèn)真負(fù)責(zé),肯學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)水平有很大的提高,能獨(dú)立完成自己的工作任務(wù)。希望今后加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。
女:優(yōu)秀師傅,呂青林。有請呂師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
男:呂師傅工作認(rèn)真,任勞任怨,與顧客相處融洽。希望來年能把場地衛(wèi)生做好,多花點(diǎn)時(shí)間管理好自己的施工隊(duì)。
女:優(yōu)秀隊(duì)長,姜來兵師傅。有請姜師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
男:姜師傅工作認(rèn)真,任勞任怨,跟顧客、同事之間相處融洽。希望今后在工藝上做得更精致,對班組各工種之間能主動(dòng)協(xié)調(diào)安排。
女:優(yōu)秀員工,朱麗質(zhì)。有請朱麗質(zhì)上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
男:朱麗質(zhì)肯學(xué)愿鉆,服從分工,業(yè)務(wù)技術(shù)上有很大進(jìn)步,是老板的好幫手,希望來年加強(qiáng)學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)工作,做個(gè)出類拔萃的設(shè)計(jì)師。
女:下面有請顧客代表華廈城李女士上臺(tái)講話。
~~~~~~~~~~
男:優(yōu)秀師傅,胡雄。有請胡師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:胡師傅,自己工作認(rèn)真,希望來年多與顧客和同事溝通,管好自己的幫手,做好收尾工作,做事不要斤斤計(jì)較,付出了才有收獲。
男:優(yōu)秀師傅,謝先煌。有請謝師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:謝師傅技術(shù)高,吃苦耐勞。希望來年做好老員工的帶頭作用,多多幫教其他新手。大事小事也不要斤斤計(jì)較,吃了虧在一堆。
男:優(yōu)秀員工,楊勇師傅。有請楊師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:楊師傅手藝好、技術(shù)高,任勞任怨,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。希望來年多重視廠里、油漆班的安全與衛(wèi)生問題。
男:優(yōu)秀員工,尹劍鋒師傅。有請尹師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:小尹師傅團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),只要是公司的事隨叫隨到,從不計(jì)較個(gè)人得失,下半年技術(shù)上大有進(jìn)步,希望來年能更仔細(xì),更認(rèn)真地工作。工作時(shí)不要喝酒。
男:優(yōu)秀員工,王賢富師傅。有請王師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:王師傅起早貪黑,在做好自己本職工作的同時(shí),能主動(dòng)做些分外之事,希望來年再多學(xué)、多問,提高工藝技術(shù)。
男:優(yōu)秀師傅,彭旭東。有請彭師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:彭師傅工作認(rèn)真負(fù)責(zé),與顧客相處融洽,希望來年做事更細(xì)致點(diǎn),跟其他師傅配合得更默契。
男:優(yōu)秀師傅,胡仕春。有請胡師傅上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。
女:胡師傅團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),在工地上認(rèn)真負(fù)責(zé),能提出不少合理化建議,希望來年工作上要更認(rèn)真一些。做事不只要求快,更要求質(zhì)量,多做些實(shí)事,做到言行一致。
男:下面有請員工代表涂雙祥隊(duì)長上臺(tái)發(fā)表感言。
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