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學(xué)生會辦公室工作計劃
時間流逝得如此之快，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的學(xué)生會辦公室工作計劃 ，歡迎閱讀與收藏。
學(xué)生會辦公室工作計劃 1
淌洋在時間的海洋里，過往如煙，卻揮之不去。從20xx-20xx時間給了我一個從懵懂不知到逐漸熟悉辦公室工作的機會。在此，我將為20xx-20xx學(xué)年進行籌劃。
一、工作計劃
�。ㄒ唬┎块T例會，例會一周制。例會內(nèi)容：
1主任進行一周工作匯報與總結(jié)，并計劃下一周工作。
2副主任于干事發(fā)言，每人進行自我分享，起一個交流作用，同時也給大家增進資源的獲取。
3會議結(jié)束，進行書法練習(xí)及個人作品展示。
（二）書法方面，進行自修，了解掌握更多漢字與書法方面的知識。且在加入校會交流時，做到走出去帶進來，加強交流，為我院書法上爭取獲得外來資源。并且聯(lián)系外來力量，以達到一定的書法培訓(xùn)目標(biāo)。同時，也為自己注入營養(yǎng)。書法培訓(xùn)上還是按照慣例，每次例會結(jié)束，接著進行2-3小時練筆及作品的完成。
�。ㄈ┸浖嘤�(xùn)，在這個軟件應(yīng)用上，首先從我們的辦公基本軟件運用上先著手，在招新不久，抽出時間把歷年需要的制作文件，及基本任務(wù)，在新人面前操作。讓他們及早了解到辦公室軟件運用。日后，在不斷的工作中，把未學(xué)習(xí)到位的東西漸漸完善。軟件培訓(xùn)，多灌輸于日常工作中。在專題軟件培訓(xùn)上則在每月的最后一次例會上進行。
�。ㄋ模┖髸鴮�，嚴格按照書寫格式進行書寫，且每次張貼的海報需要進行登記，登記內(nèi)容包括：時間，主題，主要內(nèi)容。在記錄時，務(wù)必實施到位。
�。ㄎ澹┕ぷ餍噬�，要善于分權(quán)，把任務(wù)分解，調(diào)動全體成員力量。做到及時準(zhǔn)確高效完成上級任務(wù)。隨時處于任命狀態(tài)。善于多與老師進行溝通，以更好的做好學(xué)生工作。
（六）工作態(tài)度上，要踏踏實實，做一個務(wù)實的人。主動、積極、充滿激情是我們必須具備的。在工作中少點抱怨，多份努力。然而，作為學(xué)生，首職是學(xué)，因此把工作與學(xué)習(xí)結(jié)合，用工作的積極與激情學(xué)習(xí)，用學(xué)習(xí)的認真與踏實去工作。
�。ㄆ撸┦潞罂偨Y(jié)，人不管在做什么，不管事情做的完美或不堪，都需要去思考去總結(jié)，在成功里找到存有的積極因素，把好的東西更多的運用到以后的事情中。如果失敗，更應(yīng)該去思考，其中的哪些因素導(dǎo)致弊大于利。在尋找中，去除不利因素，引以為鑒。最后再去收獲那個你沒有挖掘出來的完美�？礆v史，知興衰�？催^去，知成敗。
二、內(nèi)部思想文化建設(shè)
�。ㄒ唬┬睦砩�，對于離家的.孩子，還沒有完全融入到大學(xué)的生活里，對這個陌生的環(huán)境存在太多的不解。在這，我將在部門辦一個小型的茶話會。以輕松的形式進行心的交流。
�。ǘ┧枷虢ㄔO(shè)上，部門設(shè)置一個書欄，由部門人員推薦好書，供部門人閱讀，一起工作一起學(xué)習(xí)。同時也增加彼此間的交流話題。書欄的設(shè)置也將慢慢拓展到優(yōu)秀影視方面。
�。ㄈ┗顒踊I劃上，這個也將納入工作的一部分，一個部門，不僅是工作，更重要的是一起交流，一起成長。所以，部門活動一個學(xué)期將安排兩次以上，如部門周末羽毛球聯(lián)誼賽。部門踏青。
�。ㄋ模┪幕ㄔO(shè)上，文化是潛移默化的影響著每個人。在此，工作與業(yè)余時間需要有個清晰的界限，工作就踏踏實實，力求嚴謹、完美。做到一絲不茍。
三、對外交流
面對學(xué)生會部門，每一個都是不可或缺的，然而，部門與部門間的交流比較少，尤其像整個學(xué)生會部門活動幾乎是零。在這，辦公室作為一個承上啟下的部門，自然需要多與各部門進行更深的交流。同時各部門也是密切相連的，交流必不可少。在此，想提出，本學(xué)年舉辦個職師院干部素質(zhì)拓展類活動，同時也可邀請院老師參加。
以上為本人的學(xué)年工作計劃，希望自己可以在工作中實施，并得到一個良好的結(jié)果，自己也將在不斷探索中前行，壯大自己，完善部門，愿在大家的努力下，一起更好的為職師院奉獻自己的微薄之力。也相信我們可以在努力中做的更好。
學(xué)生會辦公室工作計劃 2
時間的車轍又開始新一輪的轉(zhuǎn)動，帶著希翼和憧憬我們迎來了20xx年，我們的熱情、我們的汗水將在這一年里綻放。在新的一年里我們將 在學(xué)生科老師和主席團的領(lǐng)導(dǎo)下 ，不斷完善各項管理、服務(wù)制度，加強辦公室在學(xué)生會中的 組織、聯(lián)系、協(xié)調(diào)以及后勤保障的職能，加強辦公室的統(tǒng)籌職能 ，繼往開來，全力推進學(xué)生會的各項工作。為次，本學(xué)期我們辦公室將做如下工作計劃：
一、日常工作
1 、協(xié)助主席做好學(xué)生會統(tǒng)籌管理。辦公室這個部門特有的工作性質(zhì)決定了我們特有的職能，我們將在日常的工作或活動中協(xié)助主席做好各項管理工作，促進學(xué)生會有序、高校發(fā)展。
2 、加強辦公室檔案管理， 在學(xué)生會的建設(shè)中，檔案管理是一塊不可忽視的`部分。為了加強檔案管理，辦公室在本學(xué)年重新制定了科學(xué)的檔案管理制度， 對辦公室的各類檔案分明別類，統(tǒng)一管理，確保各類檔案的完整性。同時，定期對各類檔案進行檢查、整理、更新。
3 、加強各項常規(guī)工作，認真執(zhí)行辦公室的職責(zé)。辦公室是聯(lián)系主席團和各部門的紐帶，在工作中起到“上傳下達”的作用。督促各部門執(zhí)行相關(guān)制度，協(xié)助各部門開展工作，定期召開班長例會及學(xué)生會例會，以求得學(xué)生會與同學(xué)們以及學(xué)生會成員的溝通并通知相關(guān)事。
4 、合理安排各項活動工作人員，根據(jù)我院實際的特點，在各項活動中，科學(xué)合理的安排工作人員對各項工作的順利完成尤為重要，為此，辦公室制定空余時間表，對工作人員進行合理的安排，配合各部門辦好活動，使得活動井然有序。
二、制度建設(shè)
為了適應(yīng)學(xué)生工作中出現(xiàn)的各種新情況、新問題，促進學(xué)生會更加有序、高效的發(fā)展，醫(yī)學(xué)院學(xué)生會辦公室將進一步完善各項工作制度，包括醫(yī)學(xué)院學(xué)生會學(xué)生干部管理及考核細則、醫(yī)學(xué)院班級評優(yōu)制度、醫(yī)學(xué)院學(xué)生會晚值日制度、醫(yī)學(xué)院學(xué)生會檔案管理制度等。
1 、學(xué)生干部管理及考核細則是一項加強學(xué)生干部管理的制度，旨在加強學(xué)生干部的自我管理能力，促進學(xué)生會發(fā)展，樹立良好的學(xué)生干部形象。真正做到獎罰分明，推進學(xué)生會的整體發(fā)展。
2 、優(yōu)化晚值日制度。優(yōu)化晚值日制度對促進學(xué)生會各項工作的有序開展有重要意義，因此，我們將對以往的制度進行更改，以求適應(yīng)學(xué)生會整體工作的需要
3 、優(yōu)化評優(yōu)班級評優(yōu)細則。緊密聯(lián)系醫(yī)學(xué)院實際情況，對評優(yōu)制度進行優(yōu)化，加強制度的科學(xué)性和公平性。
三、開展各類活動
1 、組織多種形式的交流活動，本學(xué)期我們將和各二級學(xué)院的同仁、醫(yī)學(xué)院各班班長進行廣泛的交流。揚長避短，以促進學(xué)生會各項工作更加高效、更加完善的開展。
2 、舉辦辦公室技能培訓(xùn)活動，為了響應(yīng)校學(xué)生會網(wǎng)絡(luò)辦公的號召，我們在本學(xué)期將進行辦公技能培訓(xùn)，提高醫(yī)學(xué)院學(xué)生會成員的網(wǎng)絡(luò)辦公能力。
3 、辦公室美化，本學(xué)期我們將對辦公室進行美化，為廣大成員創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。
四、思想道德建設(shè)
一個優(yōu)秀的團體需要有一批有思想、有覺悟的成員，為促進學(xué)生會和諧、穩(wěn)定發(fā)展，本學(xué)期辦公室將繼續(xù)協(xié)助學(xué)生科組織干部培訓(xùn)班，提高了學(xué)生干部的思想修養(yǎng)和道德素質(zhì)。
在這新的一年我們將以更好的服務(wù)廣大學(xué)生為宗旨，以更高的要求更遠的目標(biāo)做好辦公室的各項工作，履行辦公室職責(zé)，不斷總結(jié)、不斷完善，全面推進學(xué)生會各項工作再上一個新臺階。
學(xué)生會辦公室工作計劃 3
時間真的過得很快，在不知不覺中我們迎來了新的一學(xué)期，在新的一學(xué)期里院學(xué)生會辦公室將繼續(xù)本著盡心、盡責(zé)、盡力的工作態(tài)度，始終堅持腳踏實地、責(zé)任分工、量化工作的工作方針，認真完成本學(xué)期的工作任務(wù)。下面是本學(xué)期的工作計劃：
1、一如既往的做好多功能廳、大學(xué)生活中心大廳、形體房的三個場地的管理，給廣大同學(xué)們提供一個良好的活動場所。
2、在原有的基礎(chǔ)上，進一步完善學(xué)生會各部門的檔案管理。
3、認真細致的做好學(xué)生會各項費用支出，做好學(xué)生會臺賬管理，并定期向團委及主席團匯報。
4、更加認真仔細做好學(xué)生會工作簡報，并將紅會、社團管理中心和廣播臺的活動納入簡報。
5、本學(xué)期的舞會，在原有的基礎(chǔ)上，通過與文藝部的合作，推出兩至三首新的舞曲。
6、與文藝部合作，在四月初時，舉辦本學(xué)年的露天舞會，并對露天舞會做出新的調(diào)整。
7、本學(xué)期將繼續(xù)加強與外校的聯(lián)系，促進校際合作，汲取經(jīng)驗，完善自我。
8、積極組織參加本學(xué)期的"唇槍舌劍"辯論賽。
9、今后利用現(xiàn)有的資源，按照團委宗旨，擴大本部門的`宣傳和影響。
10、在做好本職工作的同時，利用課余時間做一項服務(wù)廣大同學(xué)們的志愿項目。
11、配合團委做好"五四"期間的"雙學(xué)活動"，積極配合社團開展"第十屆校園社團巡禮"。
12、計劃本學(xué)期與其他部門合作，一起參加一次農(nóng)院的"周末舞會"，互相交流經(jīng)驗。
13、抓住有利機會，通過開展各項活動，增進本部門與其他部門之間的交流。
注*以上就是本學(xué)期的工作計劃，如遇特殊情況，會做出臨時調(diào)整。
學(xué)生會辦公室工作計劃 4
一、協(xié)調(diào)幫助各部門的學(xué)生工作：作到承上啟下的中間樞紐作用，保證學(xué)院的活動能更加順暢快速的完成。
二、交流會：12月中旬與漳州校區(qū)本科生交流會，主要目的是加強學(xué)院各年級之間的'交流幫助學(xué)弟學(xué)妹更快更好的適應(yīng)大學(xué)生活大學(xué)學(xué)生會辦公室工作計劃大學(xué)學(xué)生會辦公室工作計劃。12月下旬邀請本部研究生及大四學(xué)習(xí)優(yōu)異的同學(xué)開茶話會，向他們學(xué)習(xí)成功經(jīng)驗。
三、建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生干部考核管理辦法：
在老師指導(dǎo)下制定《建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生干部考核管理辦法》，完善學(xué)生會監(jiān)督機制，增強制度的可執(zhí)行性和影響力。學(xué)期末將考評果記入干部檔案表并報各學(xué)院了解。辦公室將盡力做好制度的執(zhí)行工作，做到以評促改
四、財務(wù)管理制度：
第一條建筑與土木工程學(xué)院團委學(xué)生會除宣傳部外其它財務(wù)流動由辦公室負責(zé)管理。
第二條學(xué)生會各部門活動經(jīng)費和日常開支，均須事先上報辦公室，由辦公室與各位老師審批合格后方可購買物品。
第三條所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳(收據(jù)、白條及超市電腦小票等因無法為活動支出提供可靠證據(jù)故一概視為無效憑證不予報銷)。
第四條為加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理，發(fā)票在每次活動后統(tǒng)一上交辦公室，若支出金額過于零散可于每次學(xué)生會例會時上交
五、辦公室管理制度：
第一條辦公室的管理機構(gòu)為建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生會辦公室大學(xué)學(xué)生會辦公室工作計劃工作計劃。學(xué)生會辦公室內(nèi)的一切財產(chǎn)歸學(xué)生會所有，不屬于任何個人。
第二條學(xué)生會辦公室的鑰匙由學(xué)生會辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自配備，若丟失，需報告學(xué)生會辦公室，由學(xué)生會辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進入辦公室做與學(xué)生會事務(wù)無關(guān)的事情。
第三條除學(xué)生會例會外，要借用辦公室必須經(jīng)過學(xué)生會辦公室批準(zhǔn)，借用人方可使用。
學(xué)生會辦公室工作計劃 5
一、行政部自身建設(shè)
行政工作作為未來校園發(fā)展的動力源，自身的正規(guī)化建設(shè)十分重要，所以，行政部在第九年將大力加強本部門內(nèi)部管理和規(guī)范。行政部第九年度自身建設(shè)目標(biāo)為：
1、完善部門組織職能；
2、完成部門人員配備；
3、提升行政從業(yè)人員專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)；
4、提高部門工作質(zhì)量要求；
5、圓滿完成本部門年度目標(biāo)和學(xué)校交給的各項任務(wù)。
二、建立職位分析制度
經(jīng)過職位分析既能夠了解學(xué)校各部門各職位的任職資格、工作資料，從而使學(xué)校各部門的工作分配、工作銜接和工作流程設(shè)計更加精確，也有助于學(xué)校了解各部門、各職位全面的工作要素，適時調(diào)整學(xué)校及部門組織架構(gòu)，進行擴、縮編制。也能夠經(jīng)過職位分析對每個崗位的工作量、貢獻值、職責(zé)程度等方面進行綜合考量，以便為制定科學(xué)合理的薪酬制度供給良好的基礎(chǔ)。
三、繼續(xù)績效評價體系的完善工作
績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標(biāo)和不盡職盡責(zé)的員工，而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì)，建立公平的競爭機制，持續(xù)不斷地提高組織工作效率，培養(yǎng)員工工作的計劃性和職責(zé)心，及時查找工作中的不足并加以調(diào)整改善，從而推進校園的發(fā)展。行政部著手進行學(xué)校績效評價體系的完善，并持之以恒地貫徹和運行。
1、行政部在操作過程中將注重聽取各方面各層次人員的意見和提議，及時調(diào)整和改善工作方法。從正面引導(dǎo)員工用進取的心態(tài)對待績效考核，以期到達經(jīng)過績效考核改善工作、校正目標(biāo)的目的。
2、績效考核工作本身就是一個溝通的工作，也是一個持續(xù)改善的`過程。行政部在操作過程中會注意縱向與橫向的溝通，確�？冃Э己斯ぷ鞯捻樌M行。
3、績效考核工作牽涉到各部門各職員的切身利益，所以行政部在保證績效考核與薪酬體系鏈接的基礎(chǔ)上，要做好績效考核根本意義的宣傳和釋疑。
四、校園文化的深化塑造
校園文化的深化塑造，校園文化的構(gòu)成是一個不斷累積、不斷傳承、不斷發(fā)揚光大的過程，在一個擁有良好校園文化的校園，員工的向心力和凝聚力會不斷增強，校園的團隊精神和拼搏精神也十分明顯。
1、將學(xué)校發(fā)展多年來積累的優(yōu)良傳統(tǒng)和校園文化精髓加以總結(jié)歸納，此提議如經(jīng)過，爭取在第一季度內(nèi)完成。
2、修改《員工手冊》，將校園理念、校園精神、校園發(fā)展簡史、校園宗旨、校園奮斗目標(biāo)等資料增加進《員工手冊》，并在第一季度內(nèi)完成此項工作。
3、對所有新進員工，在正式上班前，不僅僅做好人事培訓(xùn)和工作培訓(xùn)，還要做好校園文化的培訓(xùn)。建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機制，調(diào)動學(xué)校所有員工的主觀能動性，建立和諧、融洽的校園內(nèi)部關(guān)系。集思廣益，為校園發(fā)展服務(wù)。
4、加強對優(yōu)秀員工、好人好事的宣傳力度，弘揚正氣。
學(xué)生會辦公室工作計劃 6
活動背景：九月開學(xué)季，學(xué)院迎來了來自五湖四海的新同學(xué)。他們青春、睿智、充滿活力與激情。他們的到來，定會為我們學(xué)院帶來一股動感的力量，為院學(xué)生會工作帶來新的活力與希望。
活動目的：本次招新活動的目標(biāo)在于使學(xué)生會辦公室能有新鮮的血液注入，有更多的足夠高素質(zhì)的后背力量，使辦公室能更加高效率地開展工作，實現(xiàn)辦公室干部人員和人員的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會隊伍，保證辦公室工作的連續(xù)性和有序性，在充分發(fā)揮學(xué)生主體作用的同時使辦公室得到更好的發(fā)展。鼓勵學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的專業(yè)知識外，可以更多地投入到學(xué)校的各種活動中來，增加與社會的互動，在豐富課余生活的'同時，更好地了解自己所在的學(xué)院，增加自己的社會經(jīng)驗，增強自己的社會實踐能力，培養(yǎng)自己的動手能力、組織能力、協(xié)作能力、協(xié)作精神和服務(wù)精神，是自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展。
招新對象：20xx級新生
招新原則：客觀、公正、公開
招新時間：待定
招新地點：足球場、東院籃球場，山頂食堂
主辦方：云南警官學(xué)院院學(xué)生會
承辦方：云南警官學(xué)院院學(xué)生會辦公室
招新形式:本次招新采用現(xiàn)場報名，然后集中面試的形式。面試由學(xué)生會辦公室面試小組對申請人進行提問，報名的同學(xué)當(dāng)場回答提出的問題，面試小組成員根據(jù)報名同學(xué)的表現(xiàn)決定是否被錄取。
招新要求：
1、有吃苦耐勞的吃苦精神，責(zé)任心強，工作態(tài)度端正，耐心細心，服從上級分配的工作，有團隊精神;
2、有一定的寫作、運用電腦的基礎(chǔ);活動流程安排：
第一階段：籌備宣傳
1、在面試一周前利用學(xué)校宣傳欄、寢室通知欄、食堂旁邊公告欄張貼海報的形式告知20xx新生院學(xué)生會辦公室招新的信息;
2、在宣傳海報方面，用一定的數(shù)量比例的海報介紹辦公室的只能以及特點，讓新生了解辦公室的工作性質(zhì);
3、在面試前三天通過短信告知報名者面試的時間和地點;
4、因為辦公室職能的特殊性(需要的人數(shù)不多)，辦公室的招新工作，需和學(xué)生會其他部門的招新工作相配合，以吸引更多的同學(xué)報名
第二階段：面試
1、本次招新面試采用大面試的形式，與其他部一起進行評審;
2、面試具體步驟：
A、同學(xué)先進行自我介紹
B、回答面試小組提出的問題
3、面試結(jié)束后辦公室面試小組對面試者的表行綜合評分，進行匯總并挑選其中表現(xiàn)較好的同學(xué)。所需物品：宣傳海報6張，(大食堂1張、山頂食堂1張、足球場2張、東院籃球場東院小橋上1張)，招新報名登記表三張，評分表按報名的人數(shù)而定。
學(xué)生會辦公室工作計劃 7
辭舊迎新,經(jīng)歷了重大的考驗，精彩的完成了上一學(xué)年的工作，在新的學(xué)期里，藥學(xué)院第七屆學(xué)生會將展開新的工作，譜寫新的歷程，辦公室在本學(xué)年將一如既往的支持學(xué)生會的工作，在本學(xué)年辦公室的計劃如下：
一、進一步完善部門工作
1、經(jīng)過上一學(xué)年的工作，總結(jié)了工作的經(jīng)驗，在本學(xué)期將進一步發(fā)揮部門的職能。
2、對于學(xué)生會的備品辦公室要有精確的掌握,將備品進行統(tǒng)一管理,調(diào)音設(shè)備的器材的使用及借出要有明確的記錄、
3、同時積極和各部門及其他兄弟學(xué)生會,社團緊密聯(lián)系,合作,建立良好的關(guān)系、
4、在以往的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新，制定調(diào)音設(shè)備的使用申請表，并管理在案。
二、學(xué)生會帳目的管理
1、本學(xué)期辦公室對學(xué)生會的'財政賬目繼續(xù)進行使用上的管理、設(shè)立經(jīng)費申請單,對于學(xué)生會其他部門對內(nèi)部經(jīng)費的申要得到辦公室主任和指導(dǎo)老師的許可后方可以向辦公室的成員拿取經(jīng)費、對經(jīng)費的使用辦公室留有詳細的記錄,并定時的核對賬目、并定期的向?qū)W生會主席團進行匯報。
2、準(zhǔn)備為學(xué)生會添置新的儀器設(shè)備，比如打印機，以方便學(xué)生會成員的使用。
三、配合學(xué)生會其他部門工作，共建學(xué)生會實力隊伍
1、新學(xué)期開始，各部門都將有自己本部的工作，如學(xué)習(xí)部的實驗技能大賽，辦公室將以全新的姿態(tài)投入工作之中、學(xué)生會傳承的博雅文化節(jié)也將開展,辦公室將承擔(dān)各環(huán)節(jié)的調(diào)音工作以及會場的布置與安排。
2、積極配合其他部門的工作、做為學(xué)生會的下屬部門,辦公室會在本學(xué)期積極配合學(xué)生會開展的各項工作。
3、吸取以往的工作經(jīng)驗，總結(jié)從前的工作不足，更好的去完成老師和學(xué)生會布置的任務(wù)，和其他部門共創(chuàng)第七屆學(xué)生會的業(yè)績！
藥學(xué)院學(xué)生會辦公室
20xx年3月5日
學(xué)生會辦公室工作計劃 8
1完善學(xué)生會的博客、校內(nèi)、海底城堡
活動目的：讓校內(nèi)外的其他同學(xué)了解學(xué)生會的近期動向。
向校內(nèi)外的其他同學(xué)介紹上海杉達學(xué)院的校學(xué)生會。
活動簡介：通過網(wǎng)絡(luò)這個平臺，加強學(xué)生會與學(xué)生之間良好的溝通交流。建立和完善學(xué)生會意見反饋的網(wǎng)絡(luò)平臺，鼓勵廣大學(xué)生和老師給學(xué)生會的`工作開展提出自己真摯的意見和寶貴的建議。
2活報劇決賽
活動目的：通過杉達學(xué)子的自主演繹，使杉達學(xué)子能感受并理解世博。
活動簡介：決賽：11/18
方式：本次大賽由每個學(xué)院根據(jù)給出的主題，編寫劇本，進行表演。辦公室負責(zé)審核劇本，監(jiān)督排練，整合活報劇的流程。比賽形式以每個學(xué)院為單位參賽，以杉達學(xué)子對后世博的理解演繹為主題，反映身邊的后世博理念，要求帶有融入各學(xué)院特色，從而使杉達學(xué)子在世博結(jié)束后仍能感受并理解世博。
學(xué)生會辦公室工作計劃 9
時間飛逝，又迎來了新的學(xué)期，新的挑戰(zhàn)，面對各種繁瑣而復(fù)雜的工作，我們沒有畏懼。辦公室作為一個負責(zé)管理整個學(xué)生會的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責(zé)地完成部門的各項工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個學(xué)生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的調(diào)配器的作用。在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系下，學(xué)生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學(xué)期工作經(jīng)驗的同時再結(jié)合本學(xué)期的實際情況制訂計劃。
一、日常工作：
事務(wù)通知：將老師或主席團的通知貫徹到位是辦公室的一個重要工作，體現(xiàn)了辦公室的辦事效率。
每周一次例會，通知各部部長及系主席并做好會議記錄；
接受老師或主席團的特別通知并及時傳達；
組織大型活動或其他例行工作后勤人事調(diào)配；
協(xié)調(diào)幫助各部門的學(xué)生工作，作到承上啟下的中間樞紐作用，保證每次活動能更加順暢快速的完成。
辦公室管理
維護辦公室的各項財產(chǎn)安全。如有外借，值班人員必須做好登記，確定歸還時間。（例如：每次活動領(lǐng)取辦公室物品時必須有負責(zé)人詳細填寫借出清單并簽名�；顒油戤厷w還時必須及時清點物品并由辦公室確認，如有損壞須如實報告。
二、新學(xué)期活動
每個月的"每月之星"的評比工作
三月份，學(xué)習(xí)雷鋒月和女生節(jié)。
四月份，詩文朗誦和教師基本功大賽。
五月份，系級優(yōu)秀學(xué)生會答辯、建團六十周年文藝晚會及運動會。
新的'學(xué)期，新的開始，上個學(xué)期經(jīng)過大家的努力，我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績，各項工作都及時滿意的完成。無論是通知事物還是“每月之星”評比，我們都盡心完成，大型活動也有我們忙碌的身影。雖然取得了一些成績，但是仍有不足。在新的學(xué)期，我們一定會做的更好！
師范學(xué)院學(xué)生會辦公室
二○xx年三月十二日
學(xué)生會辦公室工作計劃 10
一認真值班
1.按時值班不遲到不早退
2.值班人員著裝得體，佩戴工作牌，工作時不喧嘩嬉戲打鬧，對來方人員禮貌對待并做好記錄。
3.及時到系辦公室領(lǐng)取文件，以及將臨時文件的及時發(fā)出，黑板內(nèi)容及時更換注意日期。
4.值班人員下班時記得關(guān)燈關(guān)窗，注意辦公室衛(wèi)生清潔，以及鑰匙的確切轉(zhuǎn)交。
5.工作要認真，不帶個人情緒。
二財務(wù)報賬
每月22號通知部門上交用費收據(jù)和發(fā)票，保障電子檔和打印紙質(zhì)擋兩份的準(zhǔn)確無誤。會及時交給邵老師蓋章，并及時通知各部門領(lǐng)取賬款。
三物品管理
每個月會及時對辦公室的物品進行整理和統(tǒng)計，部門依然堅持“有借必有還”的原則。做到借出有借條、有借取人姓名、部門、借出時間以及歸還時間，歸還時要檢查物品完好，經(jīng)手人簽字。定時不定時對辦公室物品統(tǒng)計核對。工作細心負責(zé)，不私自借出使用。
四臨時任務(wù)
臨時任務(wù)注重時間觀念以及責(zé)任感，工作完成時做到信息反饋，靈活處理。
五獎狀打印
獎狀打印要細心核對，準(zhǔn)確無誤之后交給上級檢查。
六考勤
協(xié)助自律部做好考勤工作。
七數(shù)據(jù)統(tǒng)計
要在各種資料仔細認真統(tǒng)計，做好每項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計
八表格設(shè)計和通訊錄
表格設(shè)計會大膽創(chuàng)新，表格輸入數(shù)據(jù)時細心，準(zhǔn)確率高。通訊錄定時補充與修改，做到準(zhǔn)確無誤。
九通知及聯(lián)絡(luò)
通知時注意禮貌用語，簡易易懂。做到信息流通暢通。
十文件管理
文件進行系統(tǒng)分類管理，做到電子檔與紙質(zhì)檔及時保存，排查滯留文件，定期不定期排查整理文檔柜，對文件熟悉掌握。
十一電子檔文件管理
相應(yīng)地建立文件夾，文件名做到完全，并做好標(biāo)記。各部門拷貝文件會及時將文件調(diào)出并告知予值班人員，不隨意打印非工作文件。
十二工作總結(jié)及工作計劃、活動策劃
及時催繳各部門工作總結(jié)及工作計劃，做到電子檔，打印檔各一份。規(guī)定時完成并存檔備份。
十三校園文化月月評
每月的.校園文化月樂評的文件及時收集以及每月的十九號將各部門各班級的材料整理好，每月二十日準(zhǔn)時上交到系學(xué)生會辦公室。
十四團學(xué)簡報
及時收集團學(xué)簡報，整理好并存電子檔，及時并準(zhǔn)時地上交到院學(xué)生會辦公室，整理團學(xué)簡報材料時，必做到附加一份學(xué)生意見反饋。
總結(jié)過去經(jīng)驗，不斷開拓創(chuàng)新的同時，也對20xx-2009年度下學(xué)期的工作做了制定與規(guī)劃。
一.下學(xué)期報道結(jié)束后，辦公室全體成員將把辦公室打掃一下，并且適當(dāng)?shù)难b飾下，弄得有種喜氣洋洋的氣氛，迎接各位同學(xué)和同仁返校學(xué)習(xí)與工作。
二.新的學(xué)期開始，也將意味著辦公室有個新的開始，我們將又一次的制定我們的規(guī)章制度，延續(xù)上學(xué)習(xí)好的方面，摒棄一些不足的方面。
學(xué)生會辦公室工作計劃 11
為了更好的服務(wù)于每一位同學(xué)，為了更好的完成辦公室的每一項任務(wù)，為了讓自己的大學(xué)生活過得更充實，為了以后更好的服務(wù)社會，我將踐行“爭取想做的，做到該做的，做好在做的”這一座右銘，嚴格要求自己認認真真，踏踏實實的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)。經(jīng)過接下來的學(xué)習(xí)及工作生活，努力使自己成為一名優(yōu)秀的學(xué)生會辦公室委員。
一、主要工作任務(wù)
1、準(zhǔn)時參加例會，做好會議通知，認真做會議記錄。
2、多學(xué)、多看、在工作中有不懂的地方，及時請教主任和同事。
3、在課余時間，積極主動地到辦公室，做一些力所能及的事情。
4、協(xié)調(diào)并配合學(xué)生會各部門工作。
5、定期了解各部門工作進程，期末交學(xué)生會主席團，由此形成學(xué)生會工作總，并以此作為部門考核內(nèi)容之一。
6、負責(zé)文件處理。接收、傳閱、督辦上級團，學(xué)習(xí)組織文件、外來信函材料等；
起草、印發(fā)學(xué)生會文件、總匯報材料和對外信函等；
做好文件管理、檔案（含電子檔案）和信息工作。
7、完成主席團交給的其它工作任務(wù)。
二、個人素質(zhì)培養(yǎng)要求
首先熟悉學(xué)生會的環(huán)境，包括人文環(huán)境、地理環(huán)境、關(guān)系環(huán)境等，尤其是人文環(huán)境，包括各部成員之間委員與部長，以及各部門的設(shè)置和功能，學(xué)生會的功能等，這是開展工作的前提；
注重時間觀念，因為一個成功人士總能合理安排好自己的時間，按時按質(zhì)完成該做的各項工作。
三、學(xué)習(xí)管理理念
1學(xué)校管理工作像企業(yè)管理一樣，需要簡潔明了的通知和指示來上通下達，以確保內(nèi)、外工作的高效完成。
2社會高速進步，學(xué)校管理快速發(fā)展，所以作為學(xué)生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務(wù)學(xué)生”的宗旨，作到快速的服務(wù)，確保學(xué)生工作的順利進行。
3有了簡潔的號令和快速的傳達作保證，就可達到辦公室追求的工作目標(biāo)—高效。
4“友情是一筆寶貴的財富，它將使我們的工作進一步升華，更加趨于團與統(tǒng)一。
學(xué)生會干部素質(zhì)的高低，直接決定了學(xué)生會工作的效率，可以說，加強干部素質(zhì)的高低，是學(xué)生會工作能否成功的'關(guān)鍵。加強干部素質(zhì)培養(yǎng)，重點是培養(yǎng)學(xué)生會各成員的團隊精神，讓他們時刻想到自己是學(xué)生會的一員，個人榮辱涉及整個集體，從而關(guān)心、愛護這個集體，進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。重點是要克服“有別人”的思想，不要總在等待別人的活動，要切實做到眼到手到，要積極主動。在這當(dāng)中，可能有的同學(xué)覺得在大家面前太表現(xiàn)自己有點不好意思，其實這就是學(xué)生會的工作，既需要細心又要大膽，能放得開，還要克服認為作為干部吃虧的思想，要意識到，正是這樣，才使得我們的校園更加美麗。也只有這樣才能真正鍛煉、提高、展示自我。作為學(xué)生會的一員，時刻要有主人翁的精神，積極思考探索，不要總處在等待命定的狀態(tài)，要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。對于這一點，也不是一天兩天就能形成的，需要做好打長期仗的準(zhǔn)備，我們需要各成員之間也要多磨合，培養(yǎng)出默契感。
2：在四月份的時候，我們部門將舉行一項活動，具體活動尚未確定，但在這次八部聯(lián)動的活動中，我們一定會討論設(shè)計出最新的活動內(nèi)容，然后制作出精確的策劃，具體安排到每個人的工作內(nèi)容，加大整座校園的宣傳力度，使得同學(xué)們的參與積極程度增加，為活動博得更多的關(guān)注度，為活動的成功舉辦打下堅實的基礎(chǔ)。
3：六月份的畢業(yè)生晚會，畢業(yè)生晚會一直是傳媒院的重頭戲，所以我們定將不折不扣的完成，雖然在晚會具體的節(jié)目上，我們出不到多大力，但是辦公室的力量不容小覷，我們會協(xié)助各部門完成工作，做好細節(jié)，統(tǒng)籌完善，我們的計劃會隨著實際情況而做調(diào)整，一便更好的為同學(xué)們服務(wù)，讓同學(xué)們更加支持辦公室，更支持學(xué)生會。
常規(guī)工作應(yīng)該常抓不懈，學(xué)生會的管理職能就體現(xiàn)在常規(guī)工作中，學(xué)生會常規(guī)工作的好壞，直接關(guān)系到學(xué)生會工作的成功與否。
1：會內(nèi)工作，學(xué)生會的每周例會，我們都不能遲到、缺到現(xiàn)象。統(tǒng)計好每個學(xué)生會成員的出席情況。
2：我們的每周的部門例會應(yīng)該照常舉行，我們應(yīng)該搜集討論出更多新鮮的創(chuàng)意，豐富我們的活動，使得我們部門舉行的活動更加吸引人，這才是每周例會的真正意義，并不是閑談拉家常，這只是一種浪費時間。
3：在實行我們的基本職能的前提下，我們應(yīng)該更堅守我們的原則，規(guī)范自身，對待工作，我們需要加強仔細程度，及時上傳下達，將信息傳遞給每個人，是我們的工作與責(zé)任。
4：在辦公室舉行的活動中，我們需要具體動作創(chuàng)新，在保持傳統(tǒng)活動精神的前提下，對活動的內(nèi)容、形式、運作要有所創(chuàng)新，有所突破，很多活動如果再這樣發(fā)展下去將毫無生命力，每個活動都包括前、中、后三個階段：前期活動的策劃；
中期活動的舉行，后期活動的總。在活動前期一定要認真的做好詳細的活動調(diào)查，調(diào)查對象主要包括校內(nèi)大學(xué)生、學(xué)校黨政機關(guān)和校外社會企業(yè)，并對活動的可行性進行評估分析。抓好活動精髓，提高活動立意，在我們本著為同學(xué)們創(chuàng)造學(xué)習(xí)環(huán)境、建設(shè)鍛煉平臺，提供表現(xiàn)機會的時候，有必要在活動精髓及活動立意深思熟慮。要真正做到舉辦活動有意義，體現(xiàn)廣大學(xué)生的需求，實在的為同學(xué)服務(wù)，體現(xiàn)活動真正的價值，總而言之，價值體現(xiàn)在需求。整合現(xiàn)有資源的同時，可以根據(jù)實際情況，擴大活動規(guī)模。
學(xué)生會辦公室工作計劃 12
風(fēng)風(fēng)雨雨中度過了不平凡的一年。面對新的一年，年已悄然從我身邊走過。衛(wèi)生院經(jīng)過了經(jīng)營機制的改革、醫(yī)療模式的轉(zhuǎn)變。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)下，為了進一步搞好年醫(yī)療業(yè)務(wù)工作，使各項工作再上一個新的臺階，結(jié)合我院實際，制定本計劃：
一、指導(dǎo)思想
以病人為中心，創(chuàng)一流文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)；以改革為動力，倡導(dǎo)競爭、敬業(yè)、進取精神；以人才培養(yǎng)為根本，努力提高全員素質(zhì)；以質(zhì)量管理為核心，不但提高醫(yī)療質(zhì)量；以安全管理為重點，切實保障醫(yī)療安全；以分級管理為基礎(chǔ)，創(chuàng)“一甲”最高分；以目標(biāo)管理為主線，強化管理力度。努力完成各項醫(yī)療工作和任務(wù)。
二、目標(biāo)與任務(wù)
�。ㄒ唬�、醫(yī)療質(zhì)量管理
醫(yī)療質(zhì)量管理是針對醫(yī)療系統(tǒng)活動全過程進行的組織、計劃、協(xié)調(diào)和控制，其目的是通過加強醫(yī)療管理從而提高全院的醫(yī)療技術(shù)水平，為廣大患者服務(wù)。
1、建立健全質(zhì)控職能，加大督導(dǎo)檢查力度。組建質(zhì)控辦，進一步加強醫(yī)療質(zhì)量控制工作，做到分工明確，責(zé)任到人，要求質(zhì)控辦定期或不定期對各科室進行檢查指導(dǎo)工作，定期召開例會，匯總檢查結(jié)果，找出問題，及時整改。
2、不但完善質(zhì)量控制體系，細化質(zhì)量控制方案與質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，實行質(zhì)量與效益掛鉤的管理模式。
3、進一步加強醫(yī)療文書的規(guī)范化書寫，努力提高醫(yī)療業(yè)務(wù)水平。
�。�1）、組織各科室醫(yī)務(wù)人員認真學(xué)習(xí)門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規(guī)范化書寫，不斷增強質(zhì)量意識，切實提高醫(yī)療文書質(zhì)量。
�。�2）、及時督導(dǎo)住院醫(yī)師按時完成各種醫(yī)療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發(fā)熱病人登記。
（3）、切實注重病歷內(nèi)涵質(zhì)量的提高，認真要求住院醫(yī)師注重病歷記錄的邏輯性、病情診斷的科學(xué)性、疾病治療的合理性、醫(yī)患行為的真實性。
�。�4）、抓好住院病歷的環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量控制，成立醫(yī)院病案管理小組，搞好病案歸檔工作，積極開展優(yōu)質(zhì)病歷評比活動。
（二）、護理質(zhì)量管理
護理質(zhì)量的高低是反映一個醫(yī)院整體服務(wù)水平，是醫(yī)院服務(wù)形象建設(shè)的`窗口，也是醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)水平高低的具體體現(xiàn)。
1、建立護理管理機構(gòu)，加強護理隊伍建設(shè)。護理部在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下獨立開展全院的護理工作。
2、制定切實可行的護理工作計劃，定期督導(dǎo)落實，不斷提高護理質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗，對護理工作中出現(xiàn)的問題加以整改。
3、進一步規(guī)范各種護理文書，認真填寫五種表格，根據(jù)具體疾病制定出合理的護理方案。
4、以多種形式加強護理人員的培訓(xùn)，包括到上級醫(yī)院輪訓(xùn)學(xué)習(xí)，每月開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及“三基”考試。
5、嚴格遵守護理操作規(guī)程，嚴懲護理差錯，護理責(zé)任人應(yīng)嚴格把關(guān)，勤檢查，重督導(dǎo)，竭力避免因護理失誤引起的醫(yī)療糾紛。
學(xué)生會辦公室工作計劃 13
新學(xué)年即將開始，工商管理學(xué)院即將迎來一批來自全國各地的莘莘學(xué)子，學(xué)生會的工作也將全面展開。上一學(xué)年中，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)，團委老師和主席團的帶領(lǐng)下，學(xué)生會辦公室順利并出色的完成了其各項工作。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們也進一步了解了辦公室在學(xué)生會中的地位和作用。新學(xué)年中，我們將秉著“溝通、協(xié)調(diào)、對接、推進”的工作思想，對本學(xué)年學(xué)生工作作出如下計劃： 一、工作目的：
在全面總結(jié)上一年工作的基礎(chǔ)上，辦公室將進一步細致規(guī)劃本學(xué)期的各項工作。力圖不斷創(chuàng)新工作理念和完善工作制度，提高辦公室的工作質(zhì)量和效率。通過繼續(xù)加強對各個部門的組織協(xié)調(diào)工作，更好地調(diào)動全體學(xué)生會成員的積極性，提高學(xué)生會的凝聚力和影響力。從而切實發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中的帶頭表率、中樞橋梁作用，促進整個學(xué)生會的高速發(fā)展。
二、工作理念：
1、 服務(wù)學(xué)生，服務(wù)學(xué)院。為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，豐富學(xué)生在校生活，在廣大學(xué)生中起到良好的引領(lǐng)作用。積極配合、協(xié)助學(xué)院完成其日常工作，傳達學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)思想。
2、 思想建設(shè)。加強思想建設(shè)，。以“內(nèi)增素質(zhì)，外樹形象”為指南，切實提高本部門成員的工作效率和工作積極性，從而達到綜合素質(zhì)的培養(yǎng)與提高。
3、 夯實制度建設(shè)，促進學(xué)生會工作程序化、制度化、規(guī)范化。以“三會”制度使學(xué)生會工作層層緊扣，形成及時、暢通的信息溝通渠道。根據(jù)實際工作需要，辦公室在進一步完善已有的制度同時，狠抓制度落實，是整個學(xué)生會工作在規(guī)范中進行。
4、 溝通、協(xié)調(diào)。保證部門成員之間的團結(jié)統(tǒng)一，鼓勵部門內(nèi)部及部門之間多進行溝通交流，培養(yǎng)良好的團隊合作意識。
5、 對接、推進。上呈下達，及時與主席團和各部門進行交流，了解各部門工作進度，督促各部門及時完成工作。
三、工作安排：
�。ㄒ唬� 人員安排
辦公室主任：杜笑光、李增輝、侯永砥、王馨可
注：辦公室工作采取責(zé)任制，要求全體成員明確具體分工和個人職責(zé)，各司其職，分工合作。在完善自身職能的基礎(chǔ)上，也應(yīng)對其他工作有所了解和熟悉。
（二） 任務(wù)分工
1、 資料管理
�。�1） 對學(xué)生會的各類文件、資料進行管理，定期將新文件、資料歸類存于文件夾中，對舊文件進行存檔整理。各存檔資料分類后表明封條，并加蓋學(xué)生會公章。
�。�2） 收集、整理全體學(xué)生會成員的相關(guān)資料（姓名、專業(yè)年級、政治面貌、所在部門、聯(lián)系方式、寢室地址等），制成通訊錄并建立學(xué)生會各部門人員檔案，定期進行整理和完善。
�。�3）對各部門的策劃書、活動資料、活動總結(jié)等文件及時收集和備份存檔。
（4）根據(jù)現(xiàn)存資料建立各院學(xué)生會及外校學(xué)生會檔案，以備加強校際間的聯(lián)系，更好的開展工作。
（5）各類相關(guān)檔案歸類存放，紙質(zhì)版、電子版一式兩份，各項材料均有據(jù)可查。
2、 物品管理
（1）開學(xué)初對辦公室的財產(chǎn)（日常用品、辦公用品、電腦、桌椅、等）做一次全面的清點（做好標(biāo)記并列出清單以便查找）和整理，淘汰廢舊物品，補足缺損物品，保養(yǎng)有用物品。之后定期對財物進行清查、整理，及時更換和補充物品。 在活動中做好財物的保護工作，如遇損壞或丟失情況，嚴格按有關(guān)規(guī)定進行處理。
（2）物品的外借按規(guī)定程序進行，作好物品借用登記，保證財務(wù)借還信息明細，確實可查。登記財物外借支入與歸還記錄等事項由辦公室主任親自批閱，存檔，并裝訂成冊。
3、 文書工作
�。�1） 整理各項工作策劃及匯報總結(jié)，協(xié)助健全學(xué)生會各項規(guī)章制度。在往屆制定的規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，針對工作中存在的問題，進行進一步的完善和補充。對于規(guī)章制度的執(zhí)行情況要隨時進行監(jiān)督并及時向上級反映。
�。�2） 做好各項會議的記錄及總結(jié)工作。為各項活動的開展做好準(zhǔn)備工作。
�。�3） 關(guān)注時事動態(tài)，定期收集相關(guān)文件資料，及時傳遞并有效落實各項方針政策。
4、 技術(shù)學(xué)習(xí)
�。�1） 設(shè)計和制作學(xué)生會的各種文檔和圖表，為各項活動的開展提供必要的信息技術(shù)方面的支持。
（2） 負責(zé)大型活動的音響設(shè)備、燈光照明的準(zhǔn)備與操作，以及活動中相關(guān)技術(shù)問題的處理。
（三） 工作安排
1、 事務(wù)通知
信息的上傳下達是辦公室的重要工作之一。本學(xué)期，將進一步做好重要會議及其他重要事宜的準(zhǔn)確及時通知與聯(lián)系工作。同時做好通知記錄，對于特殊情況要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映。除此之外，各類文件的收發(fā)和傳遞工作，也有保證無失誤、高時效。
2、 值班考勤
和以往不同，辦公室在本學(xué)期會排出值班表，協(xié)調(diào)安排人員的'值班情況，力求公平合理，不遺漏、不重復(fù)。對于有特殊情況的干部，辦公室會在充分考慮各方面需求的前提下做出相應(yīng)調(diào)整。對于各種突發(fā)應(yīng)急事件，辦公室也會及時采取措施進行處理。
3、 日常管理
�。�1）對辦公室進行日常清掃，以保持內(nèi)務(wù)整潔，并定期對辦公室進行徹底清掃。
（2）接待來訪，收發(fā)、處理學(xué)生會各類信件、邀請函。
�。�3）加強管理學(xué)生會意見箱，廣泛收集同學(xué)們的意見和建議并及時進行反饋，為學(xué)生會工作提供新思路。對主席團和有關(guān)部門也有定期進行反映和匯報。
4、 部門例會
�。�1）例會安排。初定每周晚總結(jié)部門做工作的成敗得失，并根據(jù)院里指示安排下一周次工作任務(wù)。認真?zhèn)鬟_院里對辦公室的工作安排，并合理地分配任務(wù)。
�。�2） 思想交流。大家民主地開展交流與討論，各抒己見，相互交流工作經(jīng)驗，在肯定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促改正。在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量;委員之間相互學(xué)習(xí)，進行批評與自我批評。善于汲取他人長處，對部內(nèi)存在的問題及時討論和指出。在交流中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進步。
5、 隊伍建設(shè)
基于辦公室工作的特殊性質(zhì)，要求部門成員必須有較高的思想覺悟、負責(zé)的工作態(tài)度以及良好的組織協(xié)調(diào)能力。因此，在本學(xué)期，辦公室決定進一步加強隊伍建設(shè)，努力建立一個團結(jié)向上、認真負責(zé)的高素質(zhì)團隊。具體安排如下：
（1） 加強委員的思想道德建設(shè)。通過學(xué)習(xí)“”等精神，提高委員的政治素養(yǎng)和思想覺悟。通過對相關(guān)章程的進一步學(xué)習(xí)，加強對委員的政治教育，爭取早日向黨組織靠攏。
�。�2） 充分加強培養(yǎng)委員的工作能力。盡可能放手將辦公室的工作交給委員，使其得到更多鍛煉的機會，能夠更快的完成角色的轉(zhuǎn)換。在工作中，要求委員不局限于完成下達的任務(wù)，更要有自己的思路和想法，在不斷學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗的同時學(xué)會有所創(chuàng)新。
�。�3）加強委員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。讓委員們熟練掌握常用公文寫作格式，各種設(shè)備的運用。定期進行新業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，營造良好的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)氛圍。
�。�4）部門內(nèi)部委員感情聯(lián)絡(luò)。定期組織委員聚餐，娛樂。增進委員之間感情，培養(yǎng)默契，放松身心，便于下階段學(xué)習(xí)和工作的展開。
6、 協(xié)調(diào)監(jiān)督工作
辦公室將繼續(xù)做好各種會議、各種活動的籌備及協(xié)調(diào)工作。進一步了解各部門工作進展及變化，以此做好相應(yīng)的工作調(diào)整。積極配合各部門工作的開展，在其他部門人員不夠的時候，及時為他們調(diào)配人員，確�；顒拥捻樌_展。同時，充分了解并及時收集各部具體工作情況，定期進行交流和匯報。
7、 聯(lián)誼工作
搞好學(xué)生會縱橫關(guān)系。將強院系學(xué)生會之間的溝通與聯(lián)系，同時也要把握好與各社團的關(guān)系。
學(xué)生會辦公室工作計劃 14
新學(xué)期的到來讓我明白做好學(xué)生會各項工作的重要性，作為其中辦公室的成員自然要認真規(guī)劃好今后的工作才行，而且我也明白身為新干事的自己在工作中需要學(xué)習(xí)的地方有很多，所以我能夠緊跟辦公室主任的步伐并在以往的工作中有著不錯的表現(xiàn)，現(xiàn)對即將到來的新學(xué)期制定好計劃并希望做好辦公室各項工作。
首先需要收齊學(xué)生會各部門的總結(jié)與計劃并進行整理，這項工作預(yù)計在開學(xué)后一周內(nèi)完成從而需要認真督促才行，在催收的同時也要對總結(jié)與計劃進行嚴格的檢查，主要是查看其中的格式是否有錯誤之處并告知相應(yīng)的干事，而且在第一周的'例會上也要重點強調(diào)這類事務(wù)，主要是希望各部門負責(zé)人有所了解從而能夠主動上交新學(xué)期的計劃，而我也會反思以往在辦公室工作中存在的不足并加以改進。由于辦公室負責(zé)每周例會的點名工作自然要提前做好準(zhǔn)備，即找出各部門的花名冊并在例會上進行點到，對遲到或者未到的干事名字進行標(biāo)注并交給各部門的負責(zé)人進行處理。
其次需要及時發(fā)布學(xué)生會的重要通知從而讓各成員有所了解，無論是比賽活動還是校領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的事務(wù)都需要開會，這便需要辦公室成員通知其他部門的干事進行開會，針對臨時安排的工作進行探討以便于更好地將其解決，而且校領(lǐng)導(dǎo)安排的工作需要認真對待自然要加強管理才行，另外針對全校性的事務(wù)則需要積極聯(lián)絡(luò)各班的輔導(dǎo)員，在這之中做好相應(yīng)的管理以便于學(xué)生會工作不會出現(xiàn)紕漏，由于這項工作需要謹慎對待從而需要多進行請教才行。
最后需要做好文案的書寫工作以便于對各項活動提出合理性建議，對于學(xué)校安排的各項活動需要策劃好相應(yīng)的方案才行，因此辦公室會對此作出要求并書寫好相應(yīng)的文案，而且涉及到其他部門的工作也需要及時通知部門負責(zé)人，對此制定好方案并交由辦公室進行備份才行，其中對于活動策劃需要涉及的各部分也要進行仔細檢查，對于思考不完善的地方則需要及時進行補充才行，由于以往積累了不少經(jīng)驗從而有信心完成這方面的各項工作。
整體來說辦公室需要負責(zé)的事務(wù)是比較繁瑣的，但由于很重視干事的管理能力從而需要加強學(xué)習(xí)才行，我也需要積極承擔(dān)起相應(yīng)的職責(zé)并認真完成辦公室主任安排的各項工作，希望通過工作中的歷練逐漸成長為合格的辦公室干事。
學(xué)生會辦公室工作計劃 15
輕松的暑假之后，我們將要迎來了新的學(xué)年，新氣象，在這今年秋風(fēng)送爽的季節(jié)里，我們即將迎來一批來自全國各地的莘莘學(xué)子，我們學(xué)生會的工作也將全面展開。在上一學(xué)年中，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員老師和主席團的帶領(lǐng)下，在其他部門的大力協(xié)助下，辦公室順利完成了其職能工作。通過一年在工作中不斷摸索與學(xué)習(xí)，我進一步了解了辦公室在團委學(xué)生會中的作用與意義，其核心歸納起來就是——上傳下達，協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
為了今后辦公室在學(xué)生工作中更好的發(fā)揮其作用，現(xiàn)對本學(xué)期辦公室工作計劃如下：
一、 辦公室內(nèi)部建設(shè)與管理
1、辦公室的納新工作
① 通過迎新宣傳資料，讓新生對我們辦公室有直觀的了解。
�、� 納新的過程中我們將嚴格依據(jù)院學(xué)生會內(nèi)部條例，認真考核、重點選拔。現(xiàn)計劃招入12名干事，要求做事認真，態(tài)度積極，善于學(xué)習(xí)。③ 要盡快著手開展對辦公室規(guī)章制度與日常工作的學(xué)習(xí)。辦公室輸入新鮮血液后，我們將安排時間對新成員進行一對一的新老干事交流培訓(xùn)，全方位學(xué)習(xí)辦公室的工作。并根據(jù)各自所長與意愿，合理地分配工作任務(wù)。
2、日常值班工作
各辦公室成員要根據(jù)值班表做好自己的值班工作，其要求有：
�、� 不遲到，不早退，如有事不能按時到辦公室值班的同學(xué)，應(yīng)該事先向老師說明或者事先請假，不能無故缺席；
�、� 工作時態(tài)度端正，認真做好老師交代的任務(wù)，而且要做到在工作中細心，耐心，積極；
�、� 禮貌待人，主動向老師詢問是否需要幫忙，在做任務(wù)時不懂要積極請教，以便更好地完成老師的任務(wù)。
3、重點抓部門會議，培養(yǎng)“家文化”
�、� 會議安排。根據(jù)大家課表時間確定時間，回顧上周工作，并根據(jù)院里指示安排下一周次工作任務(wù)。認真?zhèn)鬟_院里對辦公室的工作安排，并合理地分配任務(wù)。
�、� 思想交流。大家民主地開展交流與討論，各抒己見，相互交流工作經(jīng)驗，在肯定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促盡快改正。在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量；干事之間相互學(xué)習(xí)，進行批評與自我批評。善于汲取他人長處，對部內(nèi)存在的.問題有則改之，無則加冕。在交流中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進步。
�、� 時間限制。正式會議時間不能超過1小時，交流討論時間可以適當(dāng)延長。
4、內(nèi)部人員的考核與培養(yǎng)
�、� 做好考核。對每天的值日情況嚴格把關(guān)，對在不請假情況下缺勤的干事提出批評，并督促改正，目的在于避免部門松散，提高工作效率與工作積極性，增強團隊的紀(jì)律性和凝聚力，穩(wěn)固學(xué)生會在同學(xué)們心目中的良好形象。
�、� 對于內(nèi)部人員的表現(xiàn)與工作成績記錄備案，以此為參考，賞罰分明。
�、� 善于培養(yǎng)。為做好辦公室的接班工作，本著機會均等，擇優(yōu)推薦的原則，鼓勵內(nèi)部人員努力工作積極爭取機會，以便辦公室今后更好地運轉(zhuǎn)。
二、 辦公室開展活動
1、提增方面
�、� 納新之后要統(tǒng)一新干事進行常用辦公軟件的學(xué)習(xí)，方便日后工作。
�、� 如果有條件，進行一次禮儀培訓(xùn)。
�、� 本院團委學(xué)生會其他部門之間開展小范圍聯(lián)誼。
④ 其他院辦公室交流經(jīng)驗與心得，促進自身工作能力的提升 。
2、娛樂方面
一段時間的工作后，可適當(dāng)進行一些娛樂活動，勞逸結(jié)合，放松身心，更好地投入到下一階段的工作中。如爬山、露營等野外活動，集美自助廚房自己做飯，餐館、KTV等。
3.舉辦比賽
如果時間允許，條件充足，資金完備，將舉辦一場“PPT大賽”，豐富同學(xué)們的課余活動。
作為主席團助手的辦公室，其在團委學(xué)生會中占有十分重要的地位，同時，也肩負著十分重大的責(zé)任。在新的學(xué)期里，辦公室決定在虛心向前人學(xué)習(xí)的同時，更加強化自身的職責(zé)意識。培養(yǎng)每位成員的責(zé)任感。另外，要營造一種高效的、積極的、親切的“家文化”，讓大家在這里產(chǎn)生一種歸屬感而使得工作的進行更加順利，增強自身的團隊協(xié)作能力。全體辦公室成員一定齊心協(xié)力做好本職工作，盡己所能，努力進取，銳意創(chuàng)新，為把團委學(xué)生會工作帶上一個新臺階而做出自己的貢獻！
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