基層工作計劃合集6篇
時光飛逝，時間在慢慢推演，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，請一起努力，寫一份計劃吧�？墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢？以下是小編為大家整理的基層工作計劃6篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
基層工作計劃 篇1
為了認真貫徹落實上級衛(wèi)生部門關(guān)于承擔與基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)對口支援、培訓、協(xié)作等任務，現(xiàn)結(jié)合我院及基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的實際情況，制訂本工作計劃。
一、指導思想
堅持和貫徹以農(nóng)村為重點、預防為主的衛(wèi)生工作方針，積極推薦農(nóng)村醫(yī)療救助工作，實施農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃，加快農(nóng)村衛(wèi)生建設(shè)和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。
二、建立對口支援
建立對口支援閭井、茶埠、西寨衛(wèi)生院的工作制度，逐步提高衛(wèi)生院的醫(yī)療技術(shù)水平、管理水平、醫(yī)務人員綜合素質(zhì)以及綜合服務能力，推進農(nóng)村合作醫(yī)療建設(shè)，滿足廣大農(nóng)民的基本醫(yī)療服務需求。
三、支援內(nèi)容
1、提供服務：按照縣衛(wèi)生局的'統(tǒng)一安排，派出醫(yī)務人員以掛職或下基層鍛煉等方式在閭井、茶埠、西寨鎮(zhèn)衛(wèi)生院直接向當?shù)剞r(nóng)民提供醫(yī)療服務，或者在組織巡回醫(yī)療時作為必到服務點，也可根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的需求開展專家門診、手術(shù)指導、專題講座、查房、會診等服務。
2、衛(wèi)生管理：派出醫(yī)務人員負責幫助幫扶衛(wèi)生院完善各項工作制度和業(yè)務管理規(guī)范，業(yè)務院長以及醫(yī)務人辦、護理部負責人定期到衛(wèi)生院指導醫(yī)療護理質(zhì)量管理，逐步提高衛(wèi)生院的管理水平。
3、培訓人員：派出人員要加強對常見病、多發(fā)病和傳染病等重點疾病的防治工作指導。同時結(jié)合我院的中醫(yī)�？铺厣�定期派出骨傷科和康復科的�？萍夹g(shù)人中員指導、幫助被幫扶衛(wèi)生院逐步發(fā)展中醫(yī)骨傷�？坪涂祻涂疲_拓新業(yè)務、推廣新技術(shù)，加強農(nóng)村中醫(yī)建設(shè)。
5、經(jīng)費和設(shè)備支持；鑒于我院自身經(jīng)濟困難，只能提供很少的經(jīng)費和設(shè)備支持，在我院力所能及的范圍內(nèi)，主要是在人力資源一支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設(shè)。
基層工作計劃 篇2
為進一步增強我鎮(zhèn)農(nóng)村衛(wèi)生室的服務能力建設(shè)，規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓工作管理，提高鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務技術(shù)水平，培養(yǎng)具有綜合執(zhí)業(yè)能力，適應農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的鄉(xiāng)村醫(yī)生，滿足農(nóng)村居民醫(yī)療衛(wèi)生服務需求，完成國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范的項目工作。按照國務院《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》、衛(wèi)生部《鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓基本要求》文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，制定本年度培訓計劃，依次開展培訓工作。
一、培訓目標
為了更新鄉(xiāng)村醫(yī)生的知識，提高防治常見病、多發(fā)病的診治能力和公共衛(wèi)生服務能力，每季度培訓一期，對國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范的`內(nèi)容，衛(wèi)生法律法規(guī)、常見病多發(fā)病的診斷與治療，傳染病防控等等內(nèi)容。
二、培訓對象
經(jīng)考試納入鄉(xiāng)村一體化管理并在鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)從事預防、保健和一般醫(yī)療服務的鄉(xiāng)村醫(yī)生83名
三、培訓內(nèi)容
1、衛(wèi)生法律法規(guī)、
2、臨床醫(yī)學、
3、內(nèi)科常見疾病、
4、外科常見疾病、
5、婦產(chǎn)科常見疾病、
6、常見皮膚病及性傳播疾病、
7、兒科常見疾病、
8、臨床基本技能知識、
9、預防醫(yī)學、
10、傳染病管理與傳染病防治、
11、農(nóng)村初級衛(wèi)生保健知識、
12、婦女兒童保健與計劃生育指導、
13、全科醫(yī)學與社區(qū)衛(wèi)生服務知識、
14、醫(yī)學心理學與醫(yī)學倫理道德、
15、中醫(yī)藥適宜技術(shù)。
農(nóng)村常見病與多發(fā)病診治與預防、合理用藥知識、公共衛(wèi)生知識、臨床基本技術(shù)知識，另外增加手足口病防控知識專題講座、新農(nóng)合業(yè)務。
四、組織管理
衛(wèi)生院須成立了鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓領(lǐng)導小組，按年度制定鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓計劃，對全期培訓工作進行了部署。
五、效果評價
通過培訓，找出缺點與問題，有針對性的進行解決，逐步提高轄區(qū)村衛(wèi)生室人員的業(yè)務能力和綜合水平。
基層工作計劃 篇3
鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，加強組織領(lǐng)導，強化責任落實，全力做好我鎮(zhèn)的基層組織建設(shè)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展進一步奠定思想基礎(chǔ)、政治基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。
一、高質(zhì)量抓好村級組織換屆工作。
根據(jù)區(qū)換屆辦的安排部署，按照依法依規(guī)、穩(wěn)定和諧、選優(yōu)配強、群眾滿意的總體原則，超前謀劃、統(tǒng)籌安排好村街三個組織換屆工作，精心組織實施，把嚴程序環(huán)節(jié)，積極穩(wěn)妥推進，力爭5月底前高標準完成村級組織換屆工作。同時，要以此次村級組織換屆為契機，充分發(fā)揮主導作用，通過積極協(xié)調(diào)各方力量、整合各種資源，深入抓好問題村街治理工作，將問題村街消除到最少、問題村街的問題減少到最少。
二、著力強化村干部教育管理。
一是分層次組織系列培訓：首先組織新當選的村兩委干部進行專題輔導，明確工作職責，掌握工作方法；其次對新當選的村兩委主要干部和落選的村兩委主要干部及時進行面對面談心談話，給新當選的加油鼓勁壓擔子，為落選的理順情緒、平衡心態(tài)變化；再次組織村兩委主要干部赴先進地區(qū)、村街觀摩學習，拓寬發(fā)展視野，增強工作主動性。二是建立完善村兩委主要干部年度業(yè)績通報機制，組織引導村兩委主要干部向黨員、村民代表定期通報年度村街民生改善情況。三是充分利用各種媒體、平臺，加大對優(yōu)秀村干部和村干部工作亮點的.包裝推介，發(fā)揮典型的示范引領(lǐng)作用。四是探索村黨支部書記教育培訓、崗位職責和監(jiān)督管理創(chuàng)新機制，進一步發(fā)揮村黨支部書記的示范帶頭作用，調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
三、深入推進黨員隊伍建設(shè)。
按照注重質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的要求，把嚴發(fā)展黨員的入口關(guān)，保證黨員隊伍整體素質(zhì)，力爭消滅3年以上未發(fā)展黨員的空白村。通過抓創(chuàng)新增活力、以創(chuàng)新求突破，不斷深化黨員分層量化考核管理制度和“雙承諾”制度等載體建設(shè)，繼續(xù)深入探索實踐，注重延伸拓展，加強總結(jié)推廣，不斷豐富內(nèi)涵，增強實效。建立黨內(nèi)關(guān)懷機制，從黨費中適度列支相應資金，對生活困難黨員、建國前老黨員和離退休老干部定期進行走訪慰問。抓好現(xiàn)代遠程教育工作，強化黨員日常學用，逐步提升軟硬件設(shè)施建設(shè)，努力打造更多的遠教示范點。加強已建支非公企業(yè)黨建工作，促使非公企業(yè)支部發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。利用區(qū)鎮(zhèn)宣傳平臺，特別是在《xx時訊》上設(shè)置黨員風采專欄，報道黨員典型，激發(fā)黨員履職熱情。
四、高標準組織好規(guī)定主題活動開展。
按照區(qū)委教育實踐活動的總體安排部署，鞏固教育實踐活動成果，制定專項工作計劃，推動基層站所在優(yōu)化服務上建章立制、形成長效，進一步密切黨群、干群關(guān)系，同時積極利用好這個載體平臺，全力做好亮點工作的推介展示，展現(xiàn)群眾路線教育實踐活動的顯著成果。組織籌備紀念建黨94周年等系列主題活動，在全鎮(zhèn)進一步營造團結(jié)、向上的良好氛圍。
五、做好外部支援的爭取工作。
按照區(qū)委組織部要求，繼續(xù)抓好3個市級結(jié)對幫扶村街的幫扶工作，加強與幫扶單位的溝通協(xié)調(diào)，積極爭取資金、項目支持，使幫扶工作早見成效，同時做好區(qū)級結(jié)對幫扶5個村街輪換工作，借鑒上一輪所幫扶5個村街的成功經(jīng)驗，做好第二輪5個幫扶村街的幫扶計劃落實工作；積極向上級部門爭取資金支持，完成小范口村級組織活動場所的翻建工作。
基層工作計劃 篇4
xxxx年xxxx鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織工作以規(guī)范制度、創(chuàng)新機制、突出特色、提升品牌為主要目標，以“四抓四促”為工作重點，繼續(xù)創(chuàng)農(nóng)組工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，具體工作計劃如下：
一、抓學習教育、促素質(zhì)能力提高。
1、健全黨委中心組學習制度，每月開展集中學習不少于1次。抓好干部教育在線學習，超額完成學習任務。
2、健全村支部三會一課制度。做到鄉(xiāng)村黨員電教終端站點維護較好，播出正常。
3、成立xxxx鎮(zhèn)業(yè)余黨校并有效發(fā)揮作用，定期開展對鎮(zhèn)干、村干、農(nóng)村黨員及發(fā)展對象的政策、理論、法律、技能、業(yè)務知識等方面的培訓教育，拓展學習內(nèi)容、創(chuàng)新學習形式，適時組織相關(guān)人員到先進地區(qū)學習。
二、抓班子隊伍、促堡壘作用發(fā)揮。
4、擴大黨組織的覆蓋面，在非公企業(yè)、協(xié)會等新興社會組織和流動黨員集中地建立黨支部，做到成熟一個建立一個，并確保新建黨組織作用的有效發(fā)揮。
5、抓好鎮(zhèn)、村兩級班子建設(shè)，不斷充實優(yōu)化鎮(zhèn)黨政班子成員和二級機構(gòu)人員，選優(yōu)配強村兩委班子，突出各支部書記的選配。
6、著力整頓軟弱渙散基層黨組織，按要求抓好白沙村黨支部的鞏固提高工作和羅鋪村黨支部的整頓工作，建立健全整頓提高的.長效機制。
7、加強對駐泉州、上海兩個已建流動黨支部的聯(lián)系管理，發(fā)揮流動黨組織的服務黨員和為家鄉(xiāng)建設(shè)做貢獻功能，發(fā)揮流動黨員的“雙向帶動”作用；加強對恒益公司等非公企業(yè)支部的指導，督促規(guī)范非公企業(yè)支部組織生活正常開展、作用充分發(fā)揮。
8、認真貫徹縣委出臺的《關(guān)于進一步加強村干部隊伍建設(shè)的意見》，切實抓好村干部隊伍建設(shè)。
9、抓好黨員隊伍建設(shè)，認真落實“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用“的黨員發(fā)展總要求，嚴格按照《發(fā)展黨員工作細則》發(fā)展黨員，做到每個支部每年發(fā)展黨員1-2名，培養(yǎng)入黨積極分子2名以上，做到程序規(guī)范，重點發(fā)展35歲以下的青年黨員、女黨員、高中以上文化程度黨員，不斷優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，把好黨員的進口關(guān)。開展好黨員評議，認真慎重開展不合格黨員的處置工作，不斷疏通黨員出口。
三、抓活動開展、促服務水平提升。
10、鞏固黨的群眾路線教育活動成果，繼續(xù)抓好整改落實的“回頭看”活動，建立完善整改落實的長效機制。開展好“小學教”活動，把規(guī)定動作做到位，確保黨員受教育、群眾得實惠。
11、深化“雙培雙帶”先鋒工程，結(jié)合美好鄉(xiāng)村建設(shè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培育一批黨員創(chuàng)業(yè)示范戶，培育1-2個產(chǎn)業(yè)機構(gòu)調(diào)整精品示范村，在發(fā)展創(chuàng)業(yè)能手中培養(yǎng)一批黨員干部，樹立1-2個在全縣范圍內(nèi)有影響和示范帶動作用明顯的組織建設(shè)品牌村。
12、開展農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責活動，發(fā)揮無職黨員在美好鄉(xiāng)村建設(shè)、公益事業(yè)發(fā)展、傳播文明新風、環(huán)境衛(wèi)生管護、矛盾糾紛調(diào)解中的積極作用。
13、深化城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對活動，繼續(xù)組織開展我鎮(zhèn)各支部與合肥市廬陽區(qū)大楊鎮(zhèn)下轄黨組織的結(jié)對活動；按照要求組織11個村黨支部與縣4個選派單位黨組織和7個鎮(zhèn)直機關(guān)單位黨組建聯(lián)合黨支部，并開展好相關(guān)活動，以達到組織共建、黨員共管、干部共育、發(fā)展共贏、困難共幫、資源共享為的目的。
14、開展“五個好“村黨組織和星級黨員創(chuàng)評活動，“七一”期間開展慶祝建黨94周年系列活動，并評選表彰一批先進基層黨組織和星級黨員。
15、開展好鎮(zhèn)村兩級黨組織及書記的“一諾雙述雙評”活動。按照“雙向承諾”要求，認真貫徹縣委出臺的《關(guān)于健全完善基層黨建工作三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考制度的意見》，認真組織開展承諾兌諾活動和聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考活動，不斷提升履職盡責能力。
四、抓制度規(guī)范、促組織保障加強。
16、健全農(nóng)組工作月安排、季督查、半年考核制度，強化農(nóng)組工作經(jīng)常抓、抓經(jīng)常。
17、健全選派（聘）干部例會制度，加強對選派（聘）干部的管理服務工作。
18、堅持黨會年會制度，及時召開中共xxxx鎮(zhèn)第十次代表大會四次會議，出臺并通過關(guān)于加強服務型黨組織建設(shè)和加強黨風廉政建設(shè)，推進全面從嚴治黨的若干規(guī)定，實行黨委述職、黨代表測評黨委成員、黨代表提案制度。
19、堅持和完善“四議兩公開”的決策議事制度，認真抓好村務公開、黨務公開，特別抓好鎮(zhèn)村的財務公開。健全黨員議事會制度，發(fā)揮好黨員議事會的作用。
20、加強村級辦公場所規(guī)范化建設(shè)，新建羅鋪、琥珀兩村村部力爭年內(nèi)投入使用。繼續(xù)推進為民便民服務體系建設(shè)，拓寬為民服務全程代理，建設(shè)提升鎮(zhèn)村為民辦事大廳，實行涉農(nóng)服務部門和村干集中辦公。推行為民服務網(wǎng)格化管理，積極開展“背包服務”。
21、抓住機遇、狠下功夫、多措并舉、加大投入，加快村級集體經(jīng)濟發(fā)展，消除空殼村，解決有錢服務、有錢辦事問題。認真落實相關(guān)政策，加大轉(zhuǎn)移支付力度，不斷提高村級辦公經(jīng)費標準和村干部待遇，增強村干工作的主動性、積極性。
22、實行黨建工作痕跡化管理，做到黨建工作開展的記錄規(guī)范、檔案齊全、專柜存檔、擺放有序、有檔可查。并完成上級組織部門交辦的其他工作任務。
基層工作計劃 篇5
為加強街道防汛防臺體系建設(shè)，根據(jù)縣防指《關(guān)于印發(fā)縣基層防汛體系建設(shè)工作方案的通知》和縣委辦公室、縣政府辦公室《關(guān)于進一步加強基層防汛防臺體系建設(shè)的意見》文件精神，結(jié)合街道實際，制定本實施方案。
一、工作目標
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面落實上級文件精神，堅持以人為本、以防為主、以避為先，以保障人民群眾生命財產(chǎn)安全為出發(fā)點，堅持"安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險"的防汛工作方針，加強街道防汛防臺能力建設(shè)，在20xx年汛前全面建成“組織健全、設(shè)施完備、責任落實、預案實用、預警及時、轉(zhuǎn)移安全、響應迅速、救援有效、保障有力”的基層防汛防臺體系，努力實現(xiàn)"鎮(zhèn)自為戰(zhàn)"、"村自為戰(zhàn)"的要求，進一步提升街道防災減災能力，最大程度地減少洪澇臺災害給人民群眾造成的'生命財產(chǎn)損失。
二、工作計劃
各村、企事業(yè)單位，街道防指成員單位務必在20xx年4月15日前完成基層防汛防臺體系建設(shè)任務。
三、建設(shè)內(nèi)容
�。ㄒ唬┙值澜ㄔO(shè)內(nèi)容
1、防汛組織
�。�1）機構(gòu)：設(shè)立防汛防臺指揮部（以下簡稱街道防指）；下設(shè)監(jiān)測預警組、人員轉(zhuǎn)移組、搶險救援組、宣傳報道組和后勤服務組等應急工作組；設(shè)立日常辦事機構(gòu)（以下簡稱街道防指辦）；
（2）場所：落實辦公場所并掛牌；落實防汛防臺指揮場所。
（3）負責人：街道主要負責人任指揮；街道分管負責人任副指揮；各有關(guān)部門、單位主要負責人為成員。
�。�4）工作人員：配備2名及以上專兼職工作人員。
（5）設(shè)施設(shè)備：配備雨情、水情、風情和地質(zhì)災害信息的接收設(shè)備；配備備用電源和應急通訊設(shè)備；配備電腦、傳真機、打印機一臺套；
2、責任制
�。�1）街道防指職責：明確街道防指職責，并以文件形式予以公布。
�。�2）街道防指辦職責：明確街道防指辦職責，并以文件形式予以公布。
�。�3）街道防指應急工作組職責：明確街道級防指各應急工作組職責，并以文件形式予以公布。
�。�4）街道防汛防臺責任人崗位責任制：明確街道防指指揮、副指揮、街道領(lǐng)導、街道防指應急工作組組長、街道防指辦主任、街道防指辦副主任、街道水利員、街道氣象協(xié)理員等崗位職責，并印發(fā)給各責任人。
3、監(jiān)測預警
�。�1）監(jiān)測預警體系：制定監(jiān)測預警制度；接到可能致災的信息時，街道防指具備利用常規(guī)和應急兩種方式將預警信息傳遞到村級防汛防臺工作組及各網(wǎng)格責任人；向網(wǎng)格責任人和社會公眾公布防汛值班電話，建立汛期值班制度，保證能及時接收網(wǎng)格責任人報告的各類險情信息，并明確監(jiān)測預警工作流程。
�。�2）預警人員：落實街道水利員、街道氣象協(xié)理員等預警人員，并以文件形式予以公布；與上述各責任人簽訂合同，明確權(quán)利和義務，落實誤工報酬和因預警、報汛、報災等發(fā)生的通訊費用。
�。�3）預警設(shè)施設(shè)備：能利用至少一種預警設(shè)施對社會公眾進行預警。
4、應急預案
（1）總體預案：街道防汛防臺總體預案，并報縣級防指批準；總體預案各項內(nèi)容齊備，可操作性評價。
�。�2）預案修編：根據(jù)實際情況，及時修訂總體預案，及時修訂各類專項預案，修訂預案按原報批程序報批。
5、危險區(qū)、警戒區(qū)劃分：劃分平原河網(wǎng)各類危險區(qū)和警戒區(qū)，并設(shè)置警示標志。
6、避災設(shè)施：明確或建設(shè)不少于1個避災中心；避災場所處于安全地帶，確保不受各類災害威脅。制定避災場所管理制度，明確責任人和職責；避災場所配備必要的水、食品、藥品等生活用品；配備床、桌椅等基本生活設(shè)施。設(shè)立避災場所標志牌；設(shè)立避災轉(zhuǎn)移路線指示標志。
7、物資儲備：參照《省防汛物資儲備定額（試行）》儲備必要的防汛搶險物資；易受洪澇侵襲的地區(qū)配備沖鋒舟、救生衣、救生圈等救生設(shè)施、器材。制定防汛物資儲備與調(diào)配制度，落實管理人員，明確管理職責；對社會上的搶險器械、運輸工具、救生衣、發(fā)電機、水泵及有關(guān)材料等進行登記；建立應急征用聯(lián)系制度或協(xié)議。
8、搶險隊伍：建立防汛防臺搶險救災隊伍，并以文件形式予以公布；制定搶險隊伍管理制度。每年組織1次以上演練。為搶險人員配備雨衣、頭盔、雨鞋、照明等必要的安全裝備。
9、指揮系統(tǒng)：建立防汛會商系統(tǒng)，制定指揮系統(tǒng)管理制度。
10、宣傳教育：在公共場所張貼防汛防臺知識宣傳畫、宣傳標語；向易受洪澇臺災害影響的群眾發(fā)放明白卡，開展責任區(qū)網(wǎng)格責任人培訓，制作宣傳冊、宣傳資料等向公眾宣傳防汛防臺知識。
�。ǘ┐澹ㄉ鐓^(qū)）級建設(shè)內(nèi)容
1、防汛組織
�。�1）機構(gòu)：設(shè)立村（社區(qū)）防汛防臺工作組，并上墻公示。
�。�2）工作場所：明確1處防汛防臺工作場所，并掛牌。
�。�3）負責人：村（社區(qū)）主要負責人任組長，村（社區(qū)）干部為成員，明確防汛防臺預案管理、監(jiān)測預警、人員轉(zhuǎn)移、搶險救災、信息收集與報送等工作分工。
�。�4）設(shè)施設(shè)備：配備電話等必備的設(shè)施設(shè)備。
2、責任制
�。�1）村（社區(qū)）防汛防臺工作組職責：明確村級防汛防臺工作組職責，并公示。
�。�2）村（社區(qū)）防汛防臺責任人職責：明確村級防汛防臺主要負責人、駐村干部、村（居）干部防汛防臺工作職責，并公示。
�。�3）責任區(qū)網(wǎng)格相應責任人職責：明確自然村、城鎮(zhèn)居民區(qū)、企事業(yè)單位防汛防臺聯(lián)絡(luò)員，堤防、公路危險區(qū)巡查員，房屋保安聯(lián)絡(luò)員，避災場所管理員等責任區(qū)相應責任人職責，并印發(fā)給各責任人。
3、責任區(qū)網(wǎng)格
（1）責任人職責：明確責任人職責。
（2）責任區(qū)內(nèi)住戶：明確責任區(qū)內(nèi)住戶職責。
4、預警
�。�1）預警：具有廣播喇叭、警報器、手機短信、銅鑼等至少一種預警設(shè)備，能利用預警設(shè)備向各責任區(qū)網(wǎng)格進行預警，明確預警信號，并向網(wǎng)格內(nèi)住戶公布。
�。�2）預警設(shè)施設(shè)備：根據(jù)實際需要，設(shè)置簡易雨量觀測筒、水位尺等簡易監(jiān)測設(shè)施。
5、應急預案
�。�1）工作預案：編制村級防汛防臺工作應急預案。
（2）責任區(qū)網(wǎng)格人員轉(zhuǎn)移預案：編制責任區(qū)網(wǎng)格人員轉(zhuǎn)移預案。
6、危險區(qū)、警戒區(qū)標志：在危險區(qū)和警戒區(qū)設(shè)置警示標志。
7、避災設(shè)施
�。�1）避災場所數(shù)量和安全度明確1個以上避災點，且避災點處于安全地帶。
�。�2）避災場所指示標志設(shè)立避災場所標志牌；設(shè)立避災轉(zhuǎn)移路線指示標志。
8、物資儲備：儲備必要的救生設(shè)施、器材等防汛搶險物資、器具，物資進出有登記制度。
9、搶險隊伍：建立以民兵為主的自防自救隊伍，配備必要的裝備。
10、視頻系統(tǒng)：利用黨員干部遠程教育系統(tǒng)，建立村級視頻系統(tǒng)。
11、宣傳教育：在公共場所張貼防汛防臺知識宣傳畫、宣傳標語；向責任區(qū)網(wǎng)格內(nèi)住戶發(fā)放明白卡。
四、有關(guān)要求
1、各村（社區(qū)）、街道防指成員單位要高度重視基層防汛體系建設(shè)，加強領(lǐng)導，提高認識，嚴格按照實施方案，在規(guī)定時間內(nèi)全面完成目標任務。
2、基層防汛體系建設(shè)涉及內(nèi)容多、要求高、涵蓋面廣，需要相關(guān)部門的支持，街道財政辦、農(nóng)技水利服務中心等防指成員單位應在政策上、項目上、資金上給予支持，確保此項工作順利開展。
3、各村（社區(qū)）、街道防指成員單位要加強資料積累，及時形成電子文檔，并報送街道防指。
基層防汛防臺體制建設(shè)工作計劃責任編輯：田老師閱讀：人次
基層工作計劃 篇6
為了深入貫徹十八大的精神，加強我社區(qū)黨組織建設(shè)，提升我社區(qū)黨建工作科學化水平，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨的先鋒模范帶頭作用，開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面，積極做好各項工作，全面加強社區(qū)黨組織的建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為構(gòu)建平安和諧社區(qū)提供有力的組織保證。特制訂20xx年黨建工作思路和創(chuàng)新亮點：
以老帶新，推動隊伍建設(shè)創(chuàng)新。
社區(qū)黨委采取以老帶新、以新促老，不斷提升隊伍的整體戰(zhàn)斗力，形成共同進步、共同提高的良好局面。
一是社區(qū)黨委書記作為黨建工作第一責任人，自覺扛起責任，帶頭管黨治黨。加強領(lǐng)導班子隊伍建設(shè)，注重儲備培養(yǎng)，把培養(yǎng)選拔儲備人才納入重要議事日程，不斷完善人才庫建設(shè)。
二是把一批群眾認可度高、善于做群眾工作的老黨員，推選為黨委成員、黨支部書記、黨務工作者，黨員志愿者充分發(fā)揮老黨員經(jīng)驗豐富的特點，充實領(lǐng)導班子力量。
三是根據(jù)社區(qū)實際情況，調(diào)配公益性崗位的大學生協(xié)助做好黨務工作。發(fā)揮大學生懂電腦、思想新、擅寫作等優(yōu)勢，使社區(qū)黨建工作的活力大大增強。
四是在發(fā)展黨員方面，既突出黨員發(fā)展工作重點，又注重改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。重視在高知識群體、大學生等各領(lǐng)域優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，積極做好在非公聯(lián)合黨支部中發(fā)展黨員工作，不斷優(yōu)化黨員隊伍的.結(jié)構(gòu)。
固本強基，推動黨員管理創(chuàng)新。
社區(qū)黨委為切實加強新形勢下的黨員管理工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是定期召開會議研究部署黨員管理工作，按照在職、離退休、下崗、失業(yè)對黨員進行分類，如實地記載了黨員在學習教育、履行職責、參加組織活動、交納黨費等方面的情況。
二是對流動黨員進行調(diào)查、摸底、統(tǒng)計工作，建立流動黨員檔案信息庫，實行動態(tài)管理，跟蹤管理。并通過定期走訪流動黨員家屬，及時解決流動黨員家屬生活中的一些困難，為長期外出的流動黨員解決后顧之憂。
三是探索加強管理和發(fā)揮作用有機統(tǒng)一的新途徑。針對社區(qū)黨員老齡化現(xiàn)象，社區(qū)采取“雙服務”的工作模式，既真心實意關(guān)心和愛護社區(qū)老黨員，為老黨員提供服務。又積極調(diào)動和發(fā)揮老黨員的工作積極性、主動性，自覺自愿的投身到社區(qū)建設(shè)之中，使得老黨員在社區(qū)內(nèi)就能實現(xiàn)“老有所樂、老有所為”，為社區(qū)的建設(shè)發(fā)展奉獻余熱。
四是加大黨員中先進典型選樹力度，對工作、生活中涌現(xiàn)出來的先進典型、先進經(jīng)驗，及時總結(jié)推廣，以個體推動整體，形成人人爭當?shù)湫�，個個要求進步的良好局面。
因地制宜，推動陣地整合創(chuàng)新。
為創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，社區(qū)積極探索，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動陣地整合創(chuàng)新。
一是在社區(qū)會議室、黨員活動室內(nèi)定期召開黨員大會、黨小組會議、居民代表大會、社區(qū)“兩委”會等。
二是利用社區(qū)黨校和遠程電教活動室，探索生動有效的黨員教育方式。根據(jù)不同類型、不同層次、不同崗位黨員的實際需求，有計劃、有步驟地對廣大黨員進行經(jīng)常性教育。
三是運用社區(qū)宣傳欄、黨務公開欄、萬村網(wǎng)頁、QQ群、短信平臺等，實現(xiàn)由單一載體向多種載體的轉(zhuǎn)變，加強黨建宣傳陣地建設(shè)。并規(guī)范黨務公開的程序、內(nèi)容、形式，力求公開的范圍廣泛，公開的內(nèi)容全面。
四是依托居家養(yǎng)老中心、城市生活E站、“農(nóng)家書屋”等社區(qū)活動場所，經(jīng)常性開展形式多樣、健康有益的文體娛樂活動。
豐富載體，推動活動形式創(chuàng)新。
新形勢下加強基層黨組織建設(shè)，不僅要在工作內(nèi)容上創(chuàng)新，而且要在活動方式上創(chuàng)新。社區(qū)黨委一是在日常工作中，與社區(qū)工會、婦聯(lián)、關(guān)工委、共青團等部門配合，組織走訪慰問困難黨員、開展“送溫暖、獻愛心”等活動。
二是在元旦、春節(jié)、七一、中秋、端午等重大節(jié)假日，通過座談會、主題宣講、文藝晚會等形式，有計劃地組織開展形式多樣的主題教育活動，寓教育于節(jié)日紀念日中。
三是利用社區(qū)多種文體協(xié)會，組織開展活動，豐富小區(qū)居民的業(yè)余生活。四是聯(lián)合小區(qū)物業(yè)，開展各類安全生產(chǎn)檢查、防火消防演練等活動，提高居民安全防范意識。
群策群力，推動服務方式創(chuàng)新。
社區(qū)黨委不斷創(chuàng)新社區(qū)服務方式，滿足社區(qū)居民需求，群策群力，共同服務居民。
一是以“四葉草”黨員志愿服務隊伍為依托，根據(jù)服務對象的不同需要，采取“一對一”、“多對一”的方式結(jié)對幫扶，有針對性地開展服務活動。
二是利用網(wǎng)絡(luò)員、業(yè)委會、樓棟長等隊伍發(fā)揮居民自治作用，配合社區(qū)工作。
三是與“雙聯(lián)系”共建單位一起，堅持對結(jié)對幫扶聯(lián)系戶做到多走動、多熟悉、多溝通、多服務。創(chuàng)新方式，拓展內(nèi)容，深入推進“雙聯(lián)系”工作。
四是結(jié)合創(chuàng)建文明城市活動，與社區(qū)民警、執(zhí)法隊員對車輛亂停放、占壓盲道、流動攤點、出店經(jīng)營等現(xiàn)象進行整治，形成文明有序的新風貌。
改變思路，推動工作方法創(chuàng)新
一是與物業(yè)相互配合，充分發(fā)揮物業(yè)在小區(qū)治理方面的作用。我社區(qū)所負責的兩個小區(qū)，長江長與國貿(mào)天琴灣，兩小區(qū)戰(zhàn)線較長，狀況不同。針對長江長小區(qū)前期物業(yè)與開發(fā)商遺留下的電梯和水管問題，社區(qū)將進一步跟進，確保問題徹底解決。并將幫助長江長小區(qū)新物業(yè)公司盡快熟悉小區(qū)的環(huán)境，加強管理，解決問題，共同把小區(qū)治理好。并將協(xié)調(diào)處理好國貿(mào)天琴灣存在的房屋質(zhì)量，力促將矛盾扼殺在萌芽狀態(tài)。
二是將社管信息化向深處發(fā)展。優(yōu)化網(wǎng)格員作用，把網(wǎng)格員發(fā)展成七大員：
�、僮龊萌丝诿榈摹靶畔T”。積攢群眾基礎(chǔ)，在第一時間掌握各種動態(tài)，及時更新信息數(shù)據(jù)，做到(網(wǎng))格不漏戶、戶不漏人。成為社區(qū)計生管理工作的前沿哨兵。
②與居民交朋友的“聯(lián)絡(luò)員”。網(wǎng)格員在上門走訪時，會向居民發(fā)放網(wǎng)格化服務管理聯(lián)系卡，聯(lián)系卡上有網(wǎng)格員的姓名、照片、聯(lián)系電話、負責片區(qū)與服務內(nèi)容，方便居民與網(wǎng)格員聯(lián)系。
�、郛敽脗鞑フ叩摹靶麄鲉T”。網(wǎng)格員利用茶余飯后深入居民之中，采取拉家常、侃大山的形式，與居民進行聊天時有意識地引導話題、宣揚美德、傳播政策，實現(xiàn)了在家�；牧奶熘袧撘阅麄髡�。
④化解矛盾糾紛的“調(diào)解員”。網(wǎng)格員負責掌握本網(wǎng)格內(nèi)的情況，參與到調(diào)解工作中，及時化解鄰里糾紛，防止矛盾激化。
⑤防范消防隱患的“安全員”。針對每周的消防檢查任務，網(wǎng)格員進一步加強消防安全的宣傳，提高了社區(qū)單位和居民的消防安全防范意識。
�、蘧S護環(huán)境衛(wèi)生的“管理員”。網(wǎng)格員手持社管通手機在小區(qū)內(nèi)進行仔細巡查，發(fā)現(xiàn)所屬網(wǎng)格內(nèi)的問題,通過社管通手機及時上報,做到及時發(fā)現(xiàn)問題、及時處理問題。
�、邽榫用穹⻊盏摹胺⻊諉T”。網(wǎng)格員根據(jù)片區(qū)情況，有針對性地開展服務活動。對老年人，以生活、醫(yī)療方面服務為重點;對老弱病殘，以扶貧幫困、醫(yī)療保健為重點;對婦女，以學習健康、維權(quán)知識為重點;對青少年，以健康上網(wǎng)、思想道德教育為重點。根據(jù)弱勢群體的實際需要，采取“一對一”、“多對一”的方式結(jié)對幫扶，廣泛開展個性化、專業(yè)化志愿服務活動。
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