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小學(xué)教學(xué)工作匯報(精選)
在學(xué)習(xí)、工作中,越來越多的事情需要進行匯報,匯報可以以某個具體項目為單位進行匯報,也可以以某個階段的工作為單位進行匯報,那么,優(yōu)秀的匯報內(nèi)容都是怎么寫的?以下是小編為大家整理的小學(xué)教學(xué)工作匯報,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇1
一、基本情況:
xx小學(xué)地處xx縣北端較偏僻的山區(qū),自然村落分布零散且大小不一,幾年來,通過學(xué)校的布局調(diào)整,現(xiàn)僅有完小校三所,中心幼兒園一所,幼兒學(xué)前班2個。全校在校生數(shù)509人;中心校上學(xué)年在校生數(shù)205人,分為六個教學(xué)班。全校有專任教師20人。
二、教學(xué)常規(guī)管理的主要做法:
為加強學(xué)校教育教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)行為,保證學(xué)校正常教學(xué)秩序,推進小學(xué)素質(zhì)教育三個一工程建設(shè),我校嚴(yán)格遵照上級有關(guān)文件精神,在教學(xué)常規(guī)及創(chuàng)建特色學(xué)校方面做了大量的工作,學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理逐步步入正軌,現(xiàn)簡要匯報如下。
1、常規(guī)管理的執(zhí)行情況。我校幾年來持之以恒地以上述文件或規(guī)定為準(zhǔn)繩進行教學(xué)常規(guī)的管理,做到了高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求?梢哉f,在教學(xué)常規(guī)管理方面,已經(jīng)初見成效:那就是常規(guī)管理的規(guī)定已經(jīng)成為教師自覺的教學(xué)行為、習(xí)慣,所以,幾年來,我校的教學(xué)質(zhì)量居于全鄉(xiāng)各校的前列,為基層各校起到了教學(xué)和教學(xué)常規(guī)的示范作用。具體說來,有四點:
①按省頒課程計劃編足開齊各門課程,建立了校長、教導(dǎo)主任巡課制度,保證開齊、開足課程;
、诿吭聶z查教師教案作業(yè)及學(xué)困轉(zhuǎn)化輔導(dǎo)等常規(guī)工作并及時評價,反饋檢查中存在的問題,限期進行整改;
、壑行男W(xué)領(lǐng)導(dǎo)不定期下校檢查教師備課、上課、批改情況,督促教師認(rèn)真完成本職工作;
、苊繉W(xué)期組織一次全校教師的教案和學(xué)生作業(yè)評比展評活動,鼓勵教師認(rèn)真做好備課、批改作業(yè)等常規(guī)工作,規(guī)范學(xué)生的作業(yè)書寫格式要求。
⑤建立教學(xué)質(zhì)量檢測制度和學(xué)困轉(zhuǎn)化跟蹤制度,力求教學(xué)質(zhì)量的全面提高。⑥把平時的常規(guī)檢查情況納入學(xué)期教師工作考評和績效考評。
2、建立常規(guī)檢查制度。在組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《福建省小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理的若干意見》和《華安縣小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理辦法》的基礎(chǔ)上,我校結(jié)合校情,相應(yīng)制訂了《xxxx小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理要求》,成立了教學(xué)常規(guī)管理機構(gòu),建立了xxxx小學(xué)教學(xué)常規(guī)月查制度并制定了相應(yīng)的細(xì)則要求和量化標(biāo)準(zhǔn),常規(guī)工作每月必查,此外,還開展優(yōu)秀教案評比和優(yōu)秀學(xué)生作業(yè)展評等,讓全體老師明確教學(xué)常規(guī)的規(guī)范要求,并對照規(guī)范要求認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)工作。
3、教材和教學(xué)資料的征訂使用。嚴(yán)格按照省頒課程計劃使用教科書,沒有違規(guī)使用教科書之外的讀物和增加教輔資料。資料室教學(xué)的用書、資料齊全,有專人管理,制度規(guī)范,出借歸還手續(xù)齊全。學(xué)校能組織教師根據(jù)本地實際,合理開發(fā)校內(nèi)外課程資源,為綜合實踐活動和校本課程教學(xué)活動提供參考。
4、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控檢測制度。嚴(yán)格按漳州市教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測評價制度的實施意見,每學(xué)期組織期中、期未教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控檢測考試,統(tǒng)一安排對調(diào)監(jiān)考,并以年段學(xué)科為單位,集中進行評卷、統(tǒng)計成績。召開質(zhì)量分析會,對各科試卷卷面進行分析,并確立薄弱班科,進行不定期的教學(xué)跟蹤,中心小學(xué)還制定了教學(xué)質(zhì)量評比量化方案,納入學(xué)期、學(xué)年教師工作(績效)考評。做為年度考核定級的主要依據(jù)之一。
5、學(xué)校建立學(xué)困生幫扶措施,建立了學(xué)困生個案記錄,解除學(xué)生厭學(xué)心理,樹立學(xué)習(xí)自信心,各班科老師利用課余時間為學(xué)困生提供無償查缺補漏,學(xué)生的平時補差作業(yè)列入常規(guī)檢查的內(nèi)容之一,提高了班科的及格率。
6、開課情況。嚴(yán)格按照省頒課程計劃的各門課程,有校歷表、周課程表、作息時間表、教師嚴(yán)格按三表上課,并建立了校長、教導(dǎo)主任巡課制度,保證開齊、開足、開好各門課程,三課兩操得到落實,活動類課程以組建社團來讓全校學(xué)生人人參與,主要的活動有:書法、音樂、朗誦、美術(shù)、體育等,活動做到有目的、有計劃安排、有組織、有場所、有老師現(xiàn)場指導(dǎo)、有活動記錄,根據(jù)學(xué)校和本地區(qū)實際,開設(shè)了我是茶園小衛(wèi)士、家鄉(xiāng)的茶葉、選好茶、泡茶等綜合實踐活動;每年的六一兒童節(jié)都舉辦了文藝匯演,每年舉辦一次體育單項比賽活動,上個學(xué)年,我們是舉行了體操比賽的單項比賽活動。
7、教研方面。我校重視對教學(xué)過程的指導(dǎo)和管理,重視開展教學(xué)研究與教學(xué)改革,成立中心教研組和學(xué)科教研組,圍繞新課程理念探索學(xué)校課程的實施,改變教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的方式,重視學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo),因材施教,面向全體學(xué)生,促進每個學(xué)生的`發(fā)展。有計劃地開展校本教研,構(gòu)建了具有較高實效的以校為本的教研制度。在這方面,我校的工作是扎扎實實的,而且是有特色的。單就上學(xué)年,我們組織學(xué)校骨干教師為龍頭的課堂教學(xué)研討活動,讓骨干教師發(fā)揮帶頭作用,傳遞他們所學(xué)的先進的教學(xué)理念,積極進行農(nóng)村課改教學(xué)嘗試,開展中心校送教下鄉(xiāng)活動,做到培訓(xùn)幾個人,帶動一批人,甚至整個校。其后,我們組織了各基層學(xué)校教師到中心小學(xué)開設(shè)課堂教學(xué)匯報課活動,充分發(fā)揮了農(nóng)村中心小學(xué)的教研領(lǐng)頭羊的作用,通過這一活動,帶動教研活動的深入開展,經(jīng)過這兩年來的活動,大多數(shù)教師能夠較熟練運用遠程教育資源和多媒體課件進行課堂教學(xué),有效地促進了課堂教學(xué)效率的提高。所有參與的教師都由衷地說收獲很大。
在校本教研方面,也作了有益的嘗試。我們也作了一些具體的規(guī)定和指導(dǎo)。如,每次開研討課或匯報課,都要求學(xué)校做到課前說課,課后評議反思總結(jié)。并注意積累資料,包括:①原始教案;②試教后的討論會記錄;這些,都可以從我們的教研活動所收集的材料中看到。
8、家校溝通,促進家校信息交流。學(xué)校成立家長學(xué)校,加強家校之間的溝通,每學(xué)期到少舉行一次家長會,與家長交談學(xué)生的在校表現(xiàn)和學(xué)習(xí)情況,了解學(xué)生的在家表現(xiàn),學(xué)校還建立了教師家訪制度,設(shè)立家訪簿,班科任老師每學(xué)年對每位學(xué)生至少有一次的家訪,家校配合,促進了家校的信息交流。
9、教師評價和學(xué)生評價方面:我校根據(jù)新課程的需要重建了教學(xué)管理制度,如教師評價制度和學(xué)生評價制度。建立完善的教師發(fā)展評價體系。對教師的職業(yè)道德、專業(yè)發(fā)展水平、教學(xué)行為和教學(xué)效果等各項內(nèi)容有詳細(xì)的考核評價細(xì)則,每學(xué)期對每一位教師進行一次發(fā)展性評價,綜合學(xué)年兩個學(xué)期的考評成績,做為年度考核的成績,教師認(rèn)真對照考核評價制度,制定學(xué)年和學(xué)期教學(xué)計劃,并能按細(xì)則要求認(rèn)真組織實施。在學(xué)生的成績評定方面,如語文、數(shù)學(xué)、英語成績評定采用平時成績+期未成績進行綜合評定,其它學(xué)科通過平時的考查進行評定,而對學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、情感、興趣愛好、習(xí)慣方法等方面則采用平時過程評價進行綜合評定,認(rèn)真填寫小學(xué)生素質(zhì)教育報告冊對學(xué)生進行客觀評價。平時的作業(yè)采用等級+評價,注意恰當(dāng)運用鼓勵性評語對學(xué)生進行客觀評價。
10、創(chuàng)建學(xué)校特色。我校把書法教育列為特色項目和發(fā)展方向,從上學(xué)年開始,學(xué)校制定特色建設(shè)的實施方案。增設(shè)了寫字課,搞好特色宣傳,營造特色氛圍,每周上好特色課程(書法指導(dǎo)課),以活動為載體,由班級到學(xué)校層層開展競賽活動。(學(xué)生三筆競賽、班級寫字苑評比、教職工的三字比賽、教學(xué)設(shè)計評比等,班級活動:書法指導(dǎo)課、小型競賽、寫字之星和小書畫家之星評比等)。通過特色建設(shè)方案的實施,學(xué)生的書寫更規(guī)范了,作業(yè)更整潔了?梢哉f,書法教育特色初見成效。
以上是我校在教學(xué)常規(guī)管理方面的一些粗淺做法,有些方面我們還做得不是很到位,如綜合實踐活動、社團活動等的組織開展,還有待于加強這方面的教學(xué)組織工作,探究方法,管理過程中存在的不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、專家批評、指導(dǎo),以便我們今后把學(xué)校的常規(guī)管理工作做得更加規(guī)范合理,全面提高教育教學(xué)的水平。謝謝大家!
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇2
20xx年,我校堅持以教育教學(xué)為中心,以扎實抓好教學(xué)常規(guī)為基礎(chǔ),扎實實踐“預(yù)、檢、展、評、測”五里教學(xué)模式,進一步深化課堂教學(xué)改革,提高課堂效率,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
一、加強常規(guī)工作檢查
我校校園文化以“知行合一”為核心,這就要求各項工作落實在“行”中,因此我們從備課、上課、輔導(dǎo)、學(xué)生作業(yè)批改等各個常規(guī)環(huán)節(jié),做到有計劃、有組織、有檢查。學(xué)校做到每月進行一次教師業(yè)務(wù)大檢查,檢查的內(nèi)容包括:備課、教學(xué)反思、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記以及學(xué)生作業(yè)批改情況等。每次檢查做好檢查記錄,并及時在教師會議上通報檢查結(jié)果。本學(xué)期,我校已經(jīng)進行兩次教學(xué)常規(guī)工作檢查,教師備課規(guī)范、詳細(xì),尤其是老教師陳光香、張玉橋備課認(rèn)真、詳細(xì)。教師平均備課在40節(jié)次以上。教師教學(xué)反思能結(jié)合教學(xué)實際進行反思,學(xué)校將比較優(yōu)秀的教師教學(xué)反思、教育隨筆進行整理,匯編成冊。學(xué)生作業(yè)大小練習(xí)、課堂作業(yè)做到全批批改。
二、落實月檢測
為了及時掌握教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校組織每月質(zhì)量檢測,本學(xué)期,已組織月質(zhì)量檢測2次,每次質(zhì)量檢測,學(xué)校及時組織教師進行試卷分析和召開研討會議,總結(jié)得失,適時有效地調(diào)整教學(xué)思路。并進行優(yōu)秀試卷展,展出試卷達到20%,有效的激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。
三、組織觀課議課活動
為了切實轉(zhuǎn)變課堂結(jié)構(gòu),扎實應(yīng)用五里“預(yù)、檢、展、評、測”教學(xué)模式,深化課堂改革。我校本學(xué)期組織了“觀課議課活動”,聽課評課是作為教師參與課堂研究和改進的重要方式,它對提高教師課堂教學(xué)水平,改進課堂教學(xué)效果,增進教研同伴互助交流發(fā)揮了重要作用。
觀課與聽課比較,“聽”主要指向聲音,“聽”的對象主要是師生在教學(xué)活動中的有聲語言往來;而“觀”強調(diào)用多種感官(包括一定的.觀察工具)收集課堂信息。更重要的是,觀課追求用心靈感受課堂,體悟課堂。評課與議課比較,“評課”側(cè)重對課的好壞下結(jié)論、做判斷;“議課”是圍繞觀課所收集的課堂信息提出問題、發(fā)表意見!白h”的過程是展開對話、促進反思的過程。通過區(qū)級教學(xué)能手張芳上示范課為引領(lǐng),本次活動有三個特點:⑴教師參與面廣,本次觀課議課活動共有授課教師10人,參與教師13人,其中校長帶頭,老同志張玉橋,實習(xí)教師陳先芝、周選梅均參與授課,其余教師均參與活動。⑵參與課程廣泛,本次觀課議課活動除語文、數(shù)學(xué)學(xué)科外,還有英語學(xué)科,體現(xiàn)了我校教研活動向多學(xué)科發(fā)展。同時也為我校英語學(xué)科的開設(shè)和發(fā)展開了好頭。⑶每個教師都思想重視,參與教師態(tài)度認(rèn)真、準(zhǔn)備充分、效果明顯;都精心構(gòu)思教學(xué)過程,精心選擇教學(xué)方法,精心設(shè)計拓展訓(xùn)練;備課規(guī)范,課時教學(xué)目標(biāo)明確,重點、難點、教學(xué)模式、教學(xué)方法、教學(xué)準(zhǔn)備、等要得當(dāng);都做到以人為本,把訓(xùn)練貫穿于整個教學(xué)過程中;部分教師使用了多媒體教學(xué)。課后都認(rèn)真議課,深刻反思,促進課堂教學(xué)效率的提高。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇3
一、扎實有效開展教學(xué)、教研工作,努力提高教學(xué)質(zhì)量
1、常規(guī)管理工作
(1)努力激活、培養(yǎng)教師日常學(xué)習(xí)習(xí)慣
總結(jié)教師假期學(xué)習(xí)工作。補訂教學(xué)刊物,保證每組兩本,加強本學(xué)期教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),教學(xué)筆記字?jǐn)?shù)至少10000字,上不封頂,骨干教師利用博客和空間加強網(wǎng)上學(xué)習(xí)和反思教育教學(xué)實踐,自主瀏覽學(xué)習(xí)網(wǎng)上的教育資源。大部分中青年教師能做到經(jīng)常瀏覽教育類報紙的電子版;經(jīng)常去教育網(wǎng)站淘寶;經(jīng)常去教育論壇交流;經(jīng)常去名師博客取經(jīng),進一步提高學(xué)習(xí)的實效性。
。2)不斷調(diào)整階段教研,不同層次不同平臺歷練教師
本學(xué)期教研分五個階段,每一階段工作重點既有側(cè)重又有兼容。
第一階段:注重聽取常態(tài)課,發(fā)現(xiàn)捕捉教學(xué)常態(tài)問題,積累問題針對性開展教研。
第二階段:教研組活動匯報課,注重解決小主題研究問題,檢驗教學(xué)效果。
第三階段:手拉手教研活動研討,先組內(nèi)研討——送教下鄉(xiāng)——回校反思,寫出送教隨筆。
第四階段:深入作各學(xué)科研究課,分級別參加學(xué)區(qū)、縣、市級評優(yōu)。
第五階段:各年級制定復(fù)習(xí)計劃,深入研究復(fù)習(xí)課,領(lǐng)導(dǎo)下組具體督導(dǎo)期末工作。
具體過程:
分階段召開了全體教研組長會,包組、包學(xué)科班領(lǐng)導(dǎo)深入到每一個教研組具體指導(dǎo)教研工作,備課、講課、聽課、研討、反思、實踐,各項工作都落到了實處。每位領(lǐng)導(dǎo)聽課至少80節(jié),最多達到160節(jié)。骨干教師做到廣泛涉獵教育教學(xué)網(wǎng)站的文章,潛心研讀名家專著,并通過網(wǎng)絡(luò)經(jīng)常與同行們、專家們交流教育教學(xué)的有關(guān)問題、探討課改中面臨的種種困惑、分析教學(xué)中的成敗得失,通過與同行和專家的交流、探討、分析,挖掘自己的教學(xué)潛能,并把自己的`學(xué)習(xí)心得、教學(xué)經(jīng)驗以及對教育教學(xué)的領(lǐng)悟及時進行整理,上傳到學(xué)校教研論壇網(wǎng)站,總結(jié)和反思教學(xué)過程和效果,并經(jīng)常利用教研活動時間或網(wǎng)上教研形式,組織教師開展教研沙龍活動,分三個階段檢查了所有學(xué)科教案及學(xué)生作業(yè),客觀評價、診斷,提出具體的指導(dǎo)意見。
注重教學(xué)成績過程性評價,從單元檢測至期中考試,次次嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真分析存在問題,并制定切實可行的改進措施,側(cè)重五六級,加強檢測重在分析重在提高成績的研究。
2、校本培訓(xùn)
。1)各主抓領(lǐng)導(dǎo)分別就主管學(xué)科多次作了理論培訓(xùn)。
。2)舉行了學(xué)區(qū)骨干教師大講堂活動。13位教師作課,并進行了理論講座,所有聽課教師交流了評課材料。扎實、有效的骨干教師大講講堂活動為我校教師專業(yè)成長搭建了有益的平臺,將更好地促進我校教研活動的開展。
(3)分別對七個課題成員進行研究過程培訓(xùn)和開題、結(jié)題培訓(xùn)。
3、校際間教研活動。
兩位英語教師一位數(shù)學(xué)教師參加縣進修學(xué)校組織的到xx學(xué)區(qū)、榆樹林子學(xué)區(qū)的送課下鄉(xiāng)活動,并結(jié)合教學(xué)實踐作專題研討。
。2)請進來研討活動
xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx學(xué)區(qū)xx中心小學(xué)、xx小學(xué)主抓學(xué)科的領(lǐng)導(dǎo)及該校相關(guān)學(xué)科教師來我校參加校際間英語學(xué)科、畢業(yè)班教學(xué)的教研活動,實現(xiàn)了教學(xué)相長。
4、教學(xué)評優(yōu)活動:此活動歷時近一個半月,五學(xué)科教師分別參加了學(xué)區(qū)、縣組織的教學(xué)評優(yōu)活動,縣內(nèi)四學(xué)科科獲得了特等獎,市內(nèi)分獲一二三等獎。
5、教科研活動
6、圍繞教學(xué)開展的課外活動
(1)開展全校性讀書活動。
班級創(chuàng)建了博客,學(xué)校雛鷹電視臺進行了讀書成果展示。五年級組創(chuàng)辦了《初荷》小報,學(xué)校分二個周檢查了讀書活動成果匯報。并做出了調(diào)研總結(jié),有力推進師生讀書活動的開展。全校評出220名讀書之星,進行調(diào)查問卷,通過課堂檢測活動,成果評選活動評出全校“十佳讀書之星”。
(2)舉行學(xué)生英語演講比賽、全校藝術(shù)節(jié)作品及節(jié)目評選、學(xué)前兒童綜合水平抽測活動。
(3)課外活動小組成立。成立了管樂隊,鼓樂隊、書法、繪畫藝術(shù)小組。
7、提供反思平臺,積累教學(xué)經(jīng)驗。
整理教師教學(xué)隨筆,學(xué)區(qū)骨干大講堂,手拉手活動材料,結(jié)集?督淘贰40本,不斷積累教學(xué)經(jīng)驗,7篇文章在學(xué)區(qū)《觀點》上交流。
8、教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)與畢業(yè)班教師傾心撲在畢業(yè)班教育教學(xué)工作。
學(xué)校從宏觀考慮,制定提升細(xì)則及獎勵政策。組織六年級五次綜合測試,并對成績情況分析出多方原因,提出改進工作策略。每項工作有督促、有檢查,定期量化,增強教師的競爭意識。畢業(yè)班工作做到了環(huán)環(huán)緊扣,不失控。每位領(lǐng)導(dǎo)具體分工負(fù)責(zé)六年級科學(xué),同上早晚自習(xí),確保小考取得優(yōu)秀成績。
二、綜合評價教師學(xué)生,分項進行獎勵
1、評選優(yōu)秀教研組
2、評選優(yōu)秀聽課筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計、網(wǎng)上學(xué)習(xí)博客空間。
3、評選教學(xué)成績優(yōu)秀、優(yōu)勝班級。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇4
我們大鄧小學(xué)是鄉(xiāng)政府所在地的中心小學(xué),一學(xué)期來在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,我校的教學(xué)工作,緊緊圍繞課堂教學(xué)這一中心工作,以校本教研、周六集體備課、遠程教育應(yīng)用三大平臺為突破口和落腳點,加強管理,深化改革從而達到教師素質(zhì)提高,教學(xué)質(zhì)量提升的目的,通過實踐,進展順利,效果明顯。
一、以身作則,當(dāng)好表率。
為推進以“教學(xué)為中心”的三大平臺充分發(fā)揮作用,我們首先做到校長重視教育科研,把主要工作精力放在教學(xué)一線,與教師打成一片,時刻了解教學(xué)一線的實際,做到了“一主動,三帶頭”即主動常規(guī)檢查,每學(xué)期不少于2次;帶頭深入課堂聽課、評課,帶頭組織教師收看專家講座,課堂實錄,帶頭組織參加周六集體研備,帶頭記寫業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記,撰寫教育論文。通過教育科研自身業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高,有力促進教研工作扎實開展。
二、加強管理,扎實推進。
我們認(rèn)真貫徹落實縣局、聯(lián)校教研室的指示精神,緊緊圍繞聯(lián)!吧虾靡还(jié)課”實施意見,在落實上下功夫,把教育科研與周六集體研備、遠程教育應(yīng)用、校本教研、課堂評價、評模選優(yōu)、年度考核各項工作結(jié)合起來,形成一個整體。校本教研工作不僅有主管領(lǐng)導(dǎo)和健全的組織結(jié)構(gòu),職責(zé)明確,要求具體而且制定具體工作規(guī)劃方案和一系列制度作保障,校本教研過程性資料健全,內(nèi)容充實。
三、過程研究,切合實際,真抓實干。
校本教研活動我們注重過程,重點做4方面的工作。
1、加強學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念。
工作時間,集體辦公制度,為教師學(xué)習(xí)提供了充足的時間,學(xué)校征訂“一報五刊”定期組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)文章交流研討,記寫心得,撰寫體會;同時學(xué)校不惜一切,盡最大的能力保障遠教設(shè)備正常運行,做到小毛病當(dāng)天排除,大問題不過24小時。學(xué)校分語文、數(shù)學(xué)教研組,每周組織教師集體收看專家講座、名師 教學(xué)錄像,不少于2次。廣泛的學(xué)習(xí)機會,提高教師的認(rèn)識,轉(zhuǎn)變了教學(xué)理念,較大了課改的力度,先進的教學(xué)方式方法體現(xiàn)在課堂教學(xué)之中,教學(xué)效率明顯提高。
2、公開課教學(xué),完善提高。每學(xué)期兩輪公開課教學(xué),我們以聯(lián)!吧虾妹抗(jié)課實施意見”中提出的“一正、二精、三克服、四體現(xiàn)、六盡量”課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求教師認(rèn)真對照自己,深刻反思,找出不足和存在的突出問題,通過評課進一步幫助授課教師找到差距,廣大教師在互幫互學(xué)中不斷發(fā)揚成績,克服不足,教學(xué)水平都有所提高。
3、課題研究、目標(biāo)明確。全校教師圍繞學(xué)!霸鯓舆M行師生互動”這一主課題,人人確立了子課題,把教與學(xué)融為一體,形成了主動學(xué)習(xí),課堂實踐、自主反思、撰寫心得的好習(xí)慣,共同向著目標(biāo)深化改革,開拓進取。
4、遠教應(yīng)用,注入活力。我校把遠程教育應(yīng)用與校本教研緊密結(jié)合起來,作為評模、選優(yōu)、年度考核的重要依據(jù)。廣大教師充分利用遠教設(shè)備、音像一體,豐富的教育資源這一現(xiàn)代化的教學(xué)手段。廣泛應(yīng)用于課堂教學(xué)之中。校本教研過程中,遠教應(yīng)用已是主要話題,在理論聯(lián)系實際的基礎(chǔ)上,教師從撰寫電教論文,有的已在有關(guān)刊物發(fā)表,教師計算機水平均達到中級,裴彤霞、翟彩云、李惠琴、趙鮮艷均取得計算機模塊,現(xiàn)如今80%的教師購買了計算機,教師人人擁有u盤,學(xué)習(xí)的.積極性進一步提高,課堂教學(xué)效率明顯提升。
四、乘東風(fēng),促提高。
我校教師乘周六集體備課研究的東風(fēng),按照聯(lián)校確立的:典型引路——教師評析——教學(xué)反思——本周研討——形成共案——輸入u盤——形成個案的模式,對每一個環(huán)節(jié)深鉆細(xì)研,注重落實,穩(wěn)步推進。不僅如此,我校結(jié)合實際,要求教師提前預(yù)備,做到課課節(jié)節(jié)預(yù)備,通過近一年的努力,校本教研,周六集體備課效果明顯。
總之,要提高教師的素質(zhì)、課堂教學(xué)質(zhì)量,在今后的教學(xué)工作中,我們將進一步加大教研力度,使校本教研上檔次,上水平,更好的服務(wù)于教育教學(xué)工作。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇5
一、檢查內(nèi)容
1、各門課程日常教學(xué)檢查(包括教材、教學(xué)大綱、教案、多媒體課件及其他教學(xué)文件的準(zhǔn)備與建設(shè)情況)
2、教師的課堂教學(xué)情況(包括教學(xué)態(tài)度、教學(xué)效果、教學(xué)秩序、教學(xué)進度、作業(yè)批改和平時考核、課堂紀(jì)律管理等)
3、提高課堂教學(xué)質(zhì)量的措施及落實情況
4、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段改革情況
5、教研活動計劃執(zhí)行情況
6、學(xué)生的上課出勤率,對教師授課的'滿意度和課程學(xué)習(xí)的興趣
7、實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)(如學(xué)生實驗、實習(xí))任務(wù)完成情況
8、教學(xué)設(shè)備、條件的配置使用情況。
二、檢查重點
青年教師;新上崗教師;特崗教師。
三、檢查方式及進度
1、學(xué)校考勤人員每節(jié)課檢查。
2、教師自查。由教務(wù)主任負(fù)責(zé),結(jié)合上述“檢查內(nèi)容”,由各教研組主持檢查。找出存在的問題。由教研組長檢查并記錄。
3、抽查作業(yè)。數(shù)量10%;由教務(wù)主任主持、各教研室參與完成。
4、提交各種材料。由各教研室室出相關(guān)檢查總結(jié),找出問題和不足,并及時作好糾正工作。
5、重點:上交的材料一定要符合教務(wù)處的要求。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇6
一、課程標(biāo)準(zhǔn)走進教師的心,進入課堂
我們怎樣教數(shù)學(xué),《國家數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》對數(shù)學(xué)的教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)方式,教學(xué)評估教育價值觀等多方面都提出了許多新的要求。無疑我們每位數(shù)學(xué)教師身置其中去迎接這種挑戰(zhàn),是我們每位教師必須重新思考的問題。開學(xué)初組織攻關(guān)教師和教研組長參加處組織的新課程標(biāo)準(zhǔn)及新教材培訓(xùn)學(xué)習(xí),并參加處研究性學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在各年級組織認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上全體數(shù)學(xué)教師集中分學(xué)段培訓(xùn),鮮明的理念,全新的框架,明晰的目標(biāo),有效的學(xué)習(xí)對新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念,設(shè)計思路,課程目標(biāo),內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)及課程實施建議有更深的了解,本學(xué)期各年級在新課程標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)教育教學(xué)改革躍上了一個新的臺階。
二、課堂教學(xué),師生之間學(xué)生之間交往互動,共同發(fā)展
本學(xué)期我們每位數(shù)學(xué)教師都是課堂教學(xué)的實踐者,為保證新課程標(biāo)準(zhǔn)的落實,我們把課堂教學(xué)作為有利于學(xué)生主動探索的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)環(huán)境,把學(xué)生在獲得知識和技能的同時,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學(xué)改革的基本指導(dǎo)思想,把數(shù)學(xué)教學(xué)看成是師生之間學(xué)生之間交往互動,共同發(fā)展的'過程,組織了第六屆同組共研一課活動,在教研組長的帶領(lǐng)下,緊扣新課程標(biāo)準(zhǔn),和我!白灾鳌獎(chuàng)新”的教學(xué)模式。在有限的時間吃透教材,分工撰寫教案,以組討論定搞,每個人根據(jù)本班學(xué)生情況說課、主講、自評;積極利用各種教學(xué)資源,創(chuàng)造性地使用教材公開輪講,反復(fù)聽評,從研、講、聽、評中推敲完善出精彩的案例。
綜合起來看這次教學(xué)活動兼顧到知識教育與人文教育的和諧統(tǒng)一,而這些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要每一位教師不斷學(xué)習(xí)、不斷修煉,提高文化水平與做人境界,這將是一個長期而非常有價值的努力過程。
常思考,常研究,?偨Y(jié),以科研促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展,進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,堅持“以人為本,促進學(xué)生全面發(fā)展,打好基礎(chǔ),培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力”,以“自主——創(chuàng)新”課堂教學(xué)模式的研究與運用為重點,努力實現(xiàn)教學(xué)高質(zhì)量,課堂高效率。
三、創(chuàng)新評價,激勵促進學(xué)生全面發(fā)展
我們把評價作為全面考察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促進學(xué)生全面發(fā)展的手段,也作為教師反思和改進教學(xué)的有力手段。
對學(xué)生的學(xué)習(xí)評價,既關(guān)注學(xué)生知識與技能的理解和掌握,更關(guān)注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關(guān)注學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的結(jié)果,更關(guān)注他們在學(xué)習(xí)過程中的變化和發(fā)展。抓基礎(chǔ)知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,采用定性與定量相結(jié)合,定量采用等級制,定性采用評語的形式,更多地關(guān)注學(xué)生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結(jié)果有利于樹立學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的自信心,提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,促進學(xué)生的發(fā)展。引一個三年級評語例子:“這幾天我們學(xué)習(xí)了較大的長度單位《千米的認(rèn)識》,××通過自己的努力,能收集、記錄較遠的路程,知道如何推測、估計較遠的距離,在這方面是班里最好的。但在語言表達方面有一定的困難,希繼續(xù)努力。等級評定,優(yōu)!边@個以定性為主的評語,是學(xué)生與老師的一次情感交流,學(xué)生獲得了成功的體驗,樹立了學(xué)好數(shù)學(xué)的自信心,也知道了哪些方面應(yīng)該繼續(xù)努力。
本學(xué)期我們在作業(yè)評價方面做了一些嘗試,做法是日評、周評、月評一條龍,老師評、學(xué)生評、小組評,、家長評一條龍,老師對一日作業(yè)做出評價,學(xué)生自查后對評價結(jié)果登記在作業(yè)情況扉頁欄中,周五下午學(xué)生以小組評定等級后帶回家,有時把班里同學(xué)好的作業(yè)帶回家,雙休日家長對孩子一周的學(xué)習(xí)、作業(yè)進行評價、了解、對比后對孩子的學(xué)習(xí)提出要求,周始老師綜合激勵換星,(2個優(yōu)a換1枚章)學(xué)生每周都為自己樹立一個新的學(xué)習(xí)目標(biāo),這個目標(biāo)又轉(zhuǎn)化為每天的學(xué)習(xí)行為,使他們?nèi)諒?fù)一日,周復(fù)一周,不斷地吸取經(jīng)驗,經(jīng)常進行彌補,月末進行爭星活動,學(xué)生在一個月內(nèi)品嘗自己學(xué)習(xí)成功的喜悅,或向他人學(xué)習(xí),每一個月是一個新起點,學(xué)生都站在同一個起跑線上。將學(xué)生的學(xué)習(xí)距離縮短,(9、10、11、12、1)五星級作業(yè)評定,極大限度地調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,既看到學(xué)習(xí)的進步,又有了學(xué)習(xí)的動力,并樹立起學(xué)習(xí)的目標(biāo),較好地發(fā)揮了評價的激勵作用。
四、抓實常規(guī),保證教育教學(xué)任務(wù)全面完成
堅持以教學(xué)為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學(xué)行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結(jié)合,促進教師嚴(yán)謹(jǐn)、扎實、高效、科學(xué)的良好教風(fēng)及學(xué)生嚴(yán)肅、勤奮、求真、善問的良好學(xué)風(fēng)的形成。五環(huán)節(jié)的考評主要形式有以下四個:
1、自檢——管理上,努力體現(xiàn)以人為本的思想。要求每位教師對照有關(guān)制度,檢查自己所有的職業(yè)表現(xiàn)是否規(guī)范、得體。
2、互觀——由組長牽頭,組員間互觀交流,取長補短,加強隨機教研。
3、校查——a隨機查:管理人員進課堂(通知聽課、推門聽課、跟蹤聽課),聽課、看教案、查作業(yè)、查學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣、態(tài)度、效果等一條龍式的檢查。b集中查:每月對不同年級、不同常規(guī)項目集中抽查。
堅持每月一次的大教研組活動,矯正疏漏,拋磚引玉,反饋考核情況,并將常規(guī)五環(huán)節(jié)量化在校園網(wǎng),增大考核透明度,把常規(guī)工作抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實,促進教學(xué)管理的良性循環(huán)。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇7
大家上午好!今天我們懷著非常高興的心情迎來了省政府教育督導(dǎo)工作組的領(lǐng)導(dǎo)和專家。這次檢查是對我校教育工作的一次大推動,大提煉,借此機會我代表我們學(xué)校的全體師生對各位領(lǐng)導(dǎo)、專家在百忙之中蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作,表示熱烈歡迎和衷心的感謝!
在上級主管部門、各級黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的大力支持下,幾年來,我校辦學(xué)條件不斷改善,教育教學(xué)工作有了長足發(fā)展,教育教學(xué)效果逐年提高。下面,我代表××中心小學(xué)向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家作簡要的工作匯報。
一、加大投入力度,優(yōu)化辦學(xué)條件
我校位于撫河橋畔,毗鄰洪城大市場,學(xué)校地理位置優(yōu)越,交通便利,環(huán)境優(yōu)美。學(xué)校創(chuàng)建于1968年,后在黨和政府的關(guān)懷下,幾經(jīng)改擴建,現(xiàn)已建設(shè)為一所高標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)代化學(xué)校。
學(xué)校占地面積4710㎡,生均占地面積5.15㎡;建筑面積為5325㎡,生均建筑面積5.82㎡。幾年來,一村村委會投入200多萬元用于建設(shè)改造村屬小學(xué),為學(xué)校建起一座高標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)樓和綜合樓。20xx年村委會又投入25萬余元進行學(xué)校操場改造,新建了硅pu籃球場,50米塑膠跑道。今年××鎮(zhèn)政府和一村村委會又先后各投入10萬余元進行學(xué)校校園文化建設(shè),在學(xué)校的東面草地上我們設(shè)置了一些石書,并鋪設(shè)了琴鍵小路,學(xué)生可以在書香園里靜靜的看書;大門口綜合樓墻上設(shè)計了激勵學(xué)生奮發(fā)向上的;蘸汀叭L(fēng)一訓(xùn)”,在學(xué)生的體育活動場所我們張貼了一些民樂和體育浮雕,使我校面貌煥然一新。
幾年來學(xué)校陸續(xù)投入60余萬元進行教學(xué)設(shè)備添置,現(xiàn)學(xué)校配備有計算機教室、多媒體教室、多功能室、圖書室、閱覽室、語音室、衛(wèi)生室、實驗室、儀器室、體育器材室、電子備課室等專用教室。
其中,計算機教室共配備高性能聯(lián)想品牌計算機45臺;實驗器材全部按照江西省城鎮(zhèn)二類標(biāo)準(zhǔn)配備,其他配套設(shè)施齊全;我校圖書室現(xiàn)有藏書18485冊,生均20余冊,圖書室、閱覽室全天候為師生開放,方便師生借閱。
二、以人為本,強化師德,精心打造精品師資隊伍
1、加強教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升教師專業(yè)素養(yǎng)
師資隊伍是一所學(xué)校的發(fā)展之本,在抓教師思想道德建設(shè)的同時,我校注重教師業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn),出臺了“××一村小學(xué)三名工程方案”,努力為青年教師的成長搭建舞臺。目前,校園內(nèi)已經(jīng)形成濃郁的教研氛圍:語文、數(shù)學(xué)、英語學(xué)科教研組如期開展系列活動,他們有時會圍繞一周的教學(xué)工作暢談自己的感想;有時會定下一個主題,發(fā)表自己對此的思考;有時會針對聽的教研課,討論聽課后的感受;有時因為各抒己見而爭得面紅耳赤……一句句專業(yè)而樸實的點評,一聲聲精辟而真誠的同伴建議提醒,是“反思提效”的聲音。由于我們高度重視了校本培訓(xùn),教師群體的業(yè)務(wù)水平有了較大的提升,同時,我們注意經(jīng)常性地請專家來校講學(xué),我們邀請西湖區(qū)教科所涂臘妹所長、西湖進修學(xué)校王曉飛校長等專家來校上課并與老師交流。頻繁的請進來與走出去,使校園的教研氛圍日漸濃厚!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來”,辛勤的汗水結(jié)出累累碩果,老師在各級各類競賽中頻獲佳績,三年來先后有100余篇論文、心得、案例在區(qū)以上獲獎發(fā)表。
2、以課題研究為抓手,強化教師的科研意識
“教而不思則惘,思而不教則怠”,我校一直以“校本研究”推進課程改革,提出科研與教學(xué)一體化,樹立課題來自課堂上的思想,將課題做到課堂上,強調(diào)有課題必有課堂,有課題必有課程支持、有教學(xué)活動作載體的操作規(guī)范。目前,學(xué)校已經(jīng)結(jié)題的課題有十五部級重點課題《信息資源在小學(xué)寫作教學(xué)中的應(yīng)用研究》;省級課題,《小學(xué)語文創(chuàng)新教育中城鄉(xiāng)插花地區(qū)創(chuàng)新寫作教學(xué)研究與實驗》。正在研究的有江西省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃重點課題“江西基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展研究”子課題《制約城鄉(xiāng)插花地區(qū)教育均衡發(fā)展的瓶頸——教師隊伍的現(xiàn)狀分析與對策》,教師自愿選擇課題申報研究,以自我反思為前提,以同伴互助為特征,以專業(yè)引領(lǐng)為手段,讓學(xué)校全員進入科研,我們的目標(biāo)是做到人人有課題,個個都參與,讓課題研究在我校得到了普及。
三、強化規(guī)范管理,做優(yōu)學(xué)校教育
1、完善的管理制度保障著學(xué)校穩(wěn)步前行的發(fā)展
學(xué)校制定了完整的學(xué)校管理制度,依靠廣大教職員工實現(xiàn)民主管理。學(xué)校分條線、分部門制定了相關(guān)的.規(guī)章制度,逐一經(jīng)教師大會通過并實施。在常規(guī)管理實踐工作中,我們圍繞學(xué)校教育工作制定了一整套規(guī)章制度:《××一村小學(xué)教職工獎懲條例》、《××一村小學(xué)行政、教師及學(xué)生值日護導(dǎo)制度》、《××一村小學(xué)班主任考核細(xì)則》、《××一村小學(xué)班級安全工作考核實施細(xì)則》、《××一村小學(xué)各類教師安全工作責(zé)任狀》等。這些規(guī)章制度的出臺,使全校教師更加明確了各自的育人職責(zé),各司其責(zé),使教育教學(xué)工作做到井然有序。學(xué)校建立健全崗位責(zé)任制,并將崗位績效與考核相掛鉤,考核遵循合格有獎,優(yōu)秀加獎的原則,重在對常規(guī)與質(zhì)量進行測評,實現(xiàn)獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,以此充分調(diào)動教職工的工作積極性,增強教職員工的崗位責(zé)任意識。
2、加強教學(xué)規(guī)范管理,進一步提高教學(xué)質(zhì)量。
建設(shè)文明和諧的校園,最重要的是建立起規(guī)范有序的教育教學(xué)秩序。我們堅持規(guī)范辦學(xué)行為,遵循教育規(guī)律,走輕負(fù)高效之路。在教學(xué)秩序的管理上,堅持嚴(yán)格的制度,要求老師把握好減輕學(xué)生過重負(fù)擔(dān)與提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系。在教學(xué)環(huán)節(jié)的管理上,加大過程監(jiān)管的力度,鼓勵老師們向40分鐘要成績,向科研要質(zhì)量,幾年來,學(xué)生參加全國、省、市各類比賽獲獎達100多人次,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。
四、做優(yōu)特色,精心打造學(xué)校文化品牌
“創(chuàng)特色學(xué)校,走特色之路,育特長之人”是我們的理想,特色,是立校之本。我校本著要讓農(nóng)村娃也會一門民樂藝術(shù),讓音樂培養(yǎng)學(xué)生的行為習(xí)慣的宗旨,1999年10月率先在郊區(qū)學(xué)校創(chuàng)建了第一個民樂隊,聘請了一名專職教師,對隊員們進行民族音樂和民族樂器的教育,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)基本民樂知識和演奏技能,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的求知欲和濃厚的興趣。
民樂隊初建時,只有二胡學(xué)員24人,因為當(dāng)時家長不理解,總認(rèn)為學(xué)胡會影響學(xué)習(xí),當(dāng)時為了讓學(xué)生學(xué)胡,我們召開了了家長會,給家長做工作。才有24位家長同意學(xué)習(xí)。隨著二胡隊的逐漸成熟,我校20xx年擴大了民樂隊規(guī)模,增設(shè)了柳琴、古箏、揚琴、電子琴等學(xué)習(xí)項目,并成立了“小海豚藝術(shù)團”!靶『k嗨囆g(shù)團”創(chuàng)建,讓學(xué)生的特長得到充分發(fā)展,學(xué)生參加省、市、區(qū)各類比賽多次獲一、二等獎,還有的學(xué)生通過了各種考級,如徐倩雯同學(xué)通過了電子琴8級考試,萬宙、胡佳、于琦夢、萬玉華等同學(xué)通過二胡8級考試,章琳同學(xué)被進賢縣歌劇團聘為正式成員,第一批學(xué)員中就有考取音樂學(xué)院的。學(xué)生的成功也為學(xué)校帶了特別的榮譽。學(xué)校榮獲新世紀(jì)南昌市首屆中小學(xué)藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀組織獎。獲中日韓國際少兒藝術(shù)展示大賽江西賽區(qū)優(yōu)秀組織獎,獲金獎一個,銅獎4個,獲北京20xx全國青少年藝術(shù)大賽江西賽區(qū)優(yōu)秀組織獎,獲金獎4個,銀獎一個。民樂隊的匯報演出及各項參賽活動推動了我校同學(xué)們追求藝術(shù)、創(chuàng)造藝術(shù)、感悟藝術(shù)、描繪藝術(shù)、展示藝術(shù)的熱情,學(xué)生們的踴躍參與、家長如潮的好評,讓我們感受到民樂藝術(shù)教育的功成。獲得成功的同時我們又有了新的思考:因為我校毗鄰洪城大市場,學(xué)生家長大部分文化程度不高,又沒有穩(wěn)定的工作,家家戶戶靠出租房屋的高額租金過著豐衣足食的休閑生活。可以說打麻將和打撲克牌的喧鬧聲伴隨著孩子長大。為了激發(fā)學(xué)生的責(zé)任心、進取心,厚實他們的文化底蘊,僅僅靠幾個興趣小組是遠遠不夠的,因此我校在20xx年提出了“琴韻書香,潤物無聲”的辦學(xué)理念,培養(yǎng)有責(zé)任心,有創(chuàng)造力,個性鮮明,有一定特長的現(xiàn)代文明人。所以我校決定以民樂為學(xué)校一校一品特色,在全校普及民樂教學(xué),一、二年級學(xué)習(xí)打擊樂、三、四年級學(xué)習(xí)豎笛,五、六年級學(xué)習(xí)葫蘆絲。將豎笛、葫蘆絲作為校本課程納入課程表。學(xué)校自編了《豎笛教學(xué)入門》、《葫蘆絲教學(xué)入門》兩本校本教材。目的是讓每個走出××一村小學(xué)的學(xué)生都會幾種樂器。為提高學(xué)生、家長的學(xué)習(xí)積極性,學(xué)校實行了“三免一補”政策,那就是免學(xué)費,所有民樂學(xué)習(xí)全免費,免教材,學(xué)生使用的民樂校本教材學(xué)校免費提供,免器材,學(xué)生使用的豎笛、葫蘆絲學(xué)校免費供應(yīng),對那些學(xué)習(xí)積極性高,有一定潛力的學(xué)生學(xué)校免費補習(xí)。三免一補的政策出臺大大激發(fā)了學(xué)生、家長的積極性,如今無論是在校園里,還是在學(xué)生的家里,你隨時會聽見那稚嫩的豎笛、葫蘆絲的聲音。
雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。沐浴著黨和國家落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的強勁東風(fēng),我們又迎來了朝陽片區(qū)的大拆遷、大發(fā)展的大好時機,我們完全有理由相信,在貫徹“十七大”精神的新時代,××中心小學(xué)又將是一個事業(yè)大發(fā)展、工作大踏步前進的火熱的時期,我們要發(fā)揚“××精神”,以堅定不移的信念、求真務(wù)實的作風(fēng)、堅忍不拔的意志、頑強拼搏的精神,努力譜寫無愧于社會、無愧于教育事業(yè)、無愧于廣大人民群眾的更加燦爛的篇章。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇8
一、學(xué)校概況
華容縣實驗小學(xué)是一所縣直完全小學(xué),現(xiàn)有52個教學(xué)班(含藍天藝術(shù)幼兒園8個班),在校小學(xué)生2884人,幼兒475人。學(xué),F(xiàn)有在編教師160人,其中本科學(xué)歷75人,?茖W(xué)歷65人,小中高教師7人,小高教師114人。學(xué)校是華容縣實施素質(zhì)教育先進學(xué)校、岳陽市依法治教示范學(xué)校、湖南省基礎(chǔ)教育教學(xué)研究優(yōu)秀實驗學(xué)校、湖南省文明衛(wèi)生單位、湖南省語言文字規(guī)范化示范校、教育部重點課題組重點科研項目重點實驗學(xué)校、教育部基礎(chǔ)教育課程研究實驗學(xué)校和中國西部教育顧問單位。
學(xué)校始建于1908年,先后五易其址,十更校名。老一輩無產(chǎn)階級革命家、軍事家何長工同志曾任學(xué)校校長,為學(xué)校發(fā)展書寫了多采的一頁。
目前,學(xué)校有國家級青年骨干教師1名,省級青年骨干教師7名,市、縣級學(xué)科帶頭人30余名。近三年有68人次參加省、市青年教師教學(xué)比武獲一等獎,有200多篇教育教學(xué)論文在國家、省、市發(fā)表、獲獎或交流。一個"名校孕育名師,名師托起名校"的格局已經(jīng)形成,F(xiàn)在,實驗小學(xué)已成為湘北基礎(chǔ)教育的明珠。
二、學(xué)校教育教學(xué)成績
近幾年來,我校堅持課程改革,加強教師培訓(xùn),全方位實施校本培訓(xùn),探索出了一條富有自身特色的課改之路,取得了一系列成績,F(xiàn)例舉兩年來我校取得的教育科研成果。
1.在20xx年4月縣"沱江杯"教學(xué)競賽決賽中,我校教師龍瑤、徐青輝、蔡煊球均獲一等獎。
2.20xx年4月2日,在岳陽市語文教師基本功競賽中,我校教師劉建軍獲一等獎。
3.20xx年4月,在全省第31屆青少年科技創(chuàng)新大賽中,我?萍紝嵺`活動"變廢為寶"獲一等獎。
4.20xx年5月,我校教師張利軍、白艷宇獲岳陽市人民政府首屆"求索創(chuàng)新"杯二等獎、三等獎。
5.20xx年11月29日,我校順利通過湖南省語言文字規(guī)范化示范校驗收,被評為湖南省語言文字規(guī)范化示范校。
6.20xx年10月在市"金鶚杯"教學(xué)競賽中,我校教師蔡煊球獲一等獎,黎艷華和徐青輝獲二等獎。
7.20xx年11月,我校教師白艷宇在岳陽市小學(xué)科學(xué)創(chuàng)新實驗大賽中獲一等獎。
我校兩項市級重點規(guī)劃課題《農(nóng)村小學(xué)英語教學(xué)實踐活動促進學(xué)生語言技能發(fā)展的研究》和《農(nóng)村小學(xué)實施綜合實踐活動的探索》順利通過市級中期檢查驗收,并參加了岳陽市首屆"天天愛學(xué)習(xí)"杯成果評選。
8.20xx年12月,我校數(shù)學(xué)教研組被評為湖南省首屆優(yōu)秀教研組,這是我校教研組首次被省教科院表彰,獲此殊榮。
9.20xx年5月,我校語文教師趙艷芳參加了全省"說課、授課、評課"比賽活動,榮獲一等獎。學(xué)校被授予湖南省教育學(xué)會小學(xué)語文專業(yè)委員會會員學(xué)校。
10.10月,我校學(xué)生參加市英語口語競賽獲二個第一名,一個第三名,取得歷年來最好的成績。
11.11月,學(xué)校派趙艷芳、皮智慧、楊慧參加縣沱江杯教學(xué)競賽。豐華參加縣教學(xué)技術(shù)教學(xué)競賽。盧麗艷參加縣遠程教學(xué)競賽獲特等獎。
12.11月,我校教師龔慧仙、白容、趙艷芳、賀雪頻表演的《永恒的雕像》獲縣第五屆教師朗誦比賽特等獎。
我們認(rèn)為,學(xué)校取得的一系列教育科研成果,得力于我們積極投身教育教學(xué)研究和課堂改革,實踐新課程。
三、充分發(fā)揮窗口學(xué)校示范引領(lǐng)作用。
華容實驗小學(xué)作為湖南省基礎(chǔ)教育教學(xué)研究實驗學(xué)校,積極為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在縣教育局的安排下,舉辦全縣教學(xué)開放周和送教下鄉(xiāng)活動,起到了專業(yè)示范引領(lǐng)作用,帶動全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)積極投身課改,取得了成果。
1.每年定期為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師舉辦兩次教育科研專業(yè)講座。每次培訓(xùn),全縣30多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心小學(xué)和村小共派近200名教師到實驗小學(xué)參加教育科研專業(yè)講座,老師們互動學(xué)習(xí),共同提高、成長。三年來,學(xué)校累計為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)各學(xué)科教師培訓(xùn)了1200人次。培訓(xùn)學(xué)科覆蓋小學(xué)各學(xué)科,重點培訓(xùn)了語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、體育、美術(shù)、科學(xué)等學(xué)科教師。今年4月26日至28日,實驗小學(xué)為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語三門學(xué)科教師展示了集體備課,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師300多人觀摩了集體備課,縣教育局副局長劉奉良參加了活動并講話,縣教研室的專家們親臨了現(xiàn)場指導(dǎo)。
2.每年上半年為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師舉辦一次全縣教學(xué)開放周活動。學(xué)校在縣教研室安排下,每年上半年為全縣小學(xué)教師開放課堂,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派教師觀摩課堂教學(xué),和授課教師互動交流,共同探討課堂有效教學(xué),共同進步。
3.每年下半年為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師舉辦送教下鄉(xiāng)活動。學(xué)校在縣局的統(tǒng)一安排下,積極為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師巡回教學(xué)。
4.和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)結(jié)對子,互幫互助,共同提高。在實踐課程改革的過程中,我們積極探索課堂教學(xué),探討校本教研新模式,和鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)結(jié)對子,共同提高。歷年來,我們和北景港中心小學(xué)結(jié)對子,把北景港中心小學(xué)作為我們的定點聯(lián)系學(xué)校,積極參加他們的各項教育科研活動。今年12月2日,我們就參加了北景港中心小學(xué)教育科研活動。他們共提供了6堂研討課,涉及到語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂等4門課程。學(xué)校派出了業(yè)務(wù)校長、教研主任和教研組長參加,F(xiàn)場點評教師上課,并為他們做了主題題為"如何提高課堂有效教學(xué)"的專題講座,北景港中心小學(xué)和各村小共60多名教師參與了此次教研活動,效果良好。
5.創(chuàng)辦《課改在線》,為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師提供學(xué)習(xí)的平臺。為了有效促進學(xué)校教師教育理論水平的提高,并為學(xué)校教師提供思維碰撞的舞臺,學(xué)校創(chuàng)辦了《課改在線》小報。小報上面刊登了學(xué)校教師在課堂教學(xué)中的點點滴滴,老師們或講述自己的教育教學(xué)故事,或探討自己課堂教學(xué)一得,或反思自己的課堂,或就某個教育理念進行探討,有效提高了學(xué)校教師教育理論水平。同時,這些小報上的所有文章都上傳到學(xué)校網(wǎng)站,免費為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師提供下載服務(wù),將學(xué)習(xí)成果最優(yōu)化,做到資源共享!墩n改在線》小報不僅為學(xué)校教師提供了展示自我的平臺,也為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師提供了學(xué)習(xí)的平臺,很好起到了示范引領(lǐng)作用。
6.承辦縣級、市級教學(xué)競賽活動。今年9月,承辦了市金鶚杯華容縣幼師教學(xué)競賽現(xiàn)場活動。11月,學(xué)校承辦了縣教育局首屆電腦信息技術(shù)課操作教學(xué)競賽。
四、積極開展校本培訓(xùn),著力推動教師成長。
1.每年學(xué)校組織青年教師開展系列培訓(xùn)活動。
組織青年教師教學(xué)基本功競賽。今年5月18日晚7點,實驗小學(xué)首屆青年教師說話比賽正式拉開帷幕。本次比賽,群星薈萃。共有27位教師參加,不僅本校教師一展風(fēng)姿,而且8位實習(xí)教師也參與了本次比賽。他們展現(xiàn)激情,展現(xiàn)自我,為全校教師獻上了豐盛的精神大餐。本次比賽,不僅學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,而且教育局領(lǐng)導(dǎo)也親臨比賽現(xiàn)場。教育局副局長劉奉良同志、師訓(xùn)股股長曾建華同志、教研室主任王文君同志、招生辦龍瑤同志在百忙之中觀摩了本場比賽。
另外,我們還組織全校教師重新學(xué)習(xí)解讀各科課程標(biāo)準(zhǔn)。組織新教師匯報展示課。組織全校教師每周開展教師論壇。教師或暢談教學(xué)故事,或講述教學(xué)一得,或就某個教學(xué)理念展開闡述,全體教師收獲多多。
2.每周星期三下午組織全體班主任開展班主任論壇。
每周三下午,學(xué)校組織全體班主任學(xué)習(xí)班級管理、學(xué)生管理、班隊活動設(shè)計等課程。學(xué)習(xí)有規(guī)劃,有記載,每次培訓(xùn)落到實處,全體班主任受益匪淺。
3.開展教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),采取請進來,走出去方式全方位培訓(xùn)教師。
學(xué)校邀請專家、名師來校進行專題講座、授課。我們請到了教育部基礎(chǔ)教育課程改革湖南師范大學(xué)中心主任、博士生導(dǎo)師石鷗教授、博士劉麗群女士來校講學(xué);組織教師現(xiàn)場聆聽長沙開福區(qū)教研室主任、課程改革專家李志宏進行的專題講座;聘請了語文出版社新教材的編寫者,特級教師、小語專家婁相生教授、張樹林先生深入課堂,現(xiàn)場指導(dǎo)。本學(xué)期,我們就已先后派出了30多名教師外出參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。外出學(xué)習(xí)的教師,回校后的首要任務(wù)就是通過專題報告、執(zhí)教示范課等活動,把先進的教育理念、教學(xué)方法傳授給其他教師,達到了一人學(xué)習(xí)、資源共享、共同提高的目的。
4.落實集體備課,為教師專業(yè)成長提供動力。
今年,集體備課抓住兩個關(guān)鍵點:一是重點鉆研教材,在課本上進行圈點。二是主備人設(shè)計的教案要有可操作性,要有利于提高課堂教學(xué)效率。
集體備課我們大體分為兩步走,首先我們集體研討,主備人執(zhí)筆;然后,各教師結(jié)合本班學(xué)情進行二次備課,展現(xiàn)教師個性化。
6.全員大比武,為教師專業(yè)成長奠基。
截止到今年,我校風(fēng)華杯教學(xué)競賽已經(jīng)連續(xù)舉辦了七屆,每次都有一大批優(yōu)秀教師脫穎而出,課堂教學(xué)水平得到了明顯提升,有效促進了教師專業(yè)成長。
五、困惑與思考
我們的困惑:
1.觀念的更新。相當(dāng)一部分教師還存在把課程改革等同于使用新教材,在教學(xué)和評價工作中,"穿新鞋、走老路"的現(xiàn)象還比較普遍,缺乏對新課程改革的理解。
2.教師自身方面。"為了每位學(xué)生的發(fā)展"可以說是此次課程改革的旗幟性口號,關(guān)注學(xué)生的發(fā)展是新課程的重要理念。相比較而言,新課改對教師的關(guān)注程度是遠遠不夠的。新教材往往形式多樣,教學(xué)形式的多樣化使得教師的課前準(zhǔn)備時間增加了,甚至對教師的'體力提出了挑戰(zhàn)。
3.現(xiàn)實的落差。新課程改革非常注重學(xué)生的個性化發(fā)展,這需要小班化教學(xué)。然而,實際情況是,學(xué)校人滿為患,每個班級都有將近70個學(xué)生,甚至有的班級達80多人。有的教師說:"我每天的大部分時間都放在補差上了,哪里有時間來注意發(fā)展學(xué)生的個性啊。"
4.教育科研急功近利。對于教育科研,教師參與科研很多都是為自己的職稱評定撈取資本。而且學(xué)校之間進行評比時,教師論文的多少也是一個很重要的目標(biāo)。存在"研而不教"、"教而不研"現(xiàn)象,在這種情況下,教育科研的質(zhì)量是可想而知的。
我們的思考:
1.改革學(xué)校管理制度勢在必行。
2.加強對教師的培訓(xùn)。新課程改革之所以在實施過程中遭遇困境,一個原因就在于理論與實踐的脫節(jié),教師要成為關(guān)注人類命運,具有社會責(zé)任感的教師。
3.倡導(dǎo)發(fā)展性評價。突出評價促進發(fā)展的功能,改變評價過于強調(diào)甄別與選拔功能。符合評價的目的在于促進學(xué)生發(fā)展、教師的提高,要改進教學(xué)和多一把衡量的尺子,樹立"多出一批好學(xué)生"的素質(zhì)教育觀念。
4.關(guān)注教師成長。教師仍處于成長的過程。新課程改革的實施同時也是教師實現(xiàn)自我跨越式發(fā)展的過程。教師應(yīng)善于在自己日常的教育工作中發(fā)現(xiàn)問題,而不是為了問題找問題,為了科研而進行科研。教師應(yīng)學(xué)會在評價他人以及審視自己的過程中反思。加強學(xué)校間的交流與合作,開展校本教研活動。這就需要出臺相應(yīng)的政策來保障。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇9
一、撰寫課程綱要,提升教師課程規(guī)劃能力,上好開學(xué)第一課科學(xué)編制學(xué)科《課程綱要》,把握課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、課程實施、課程評價四個課程元素,是提高教師課程規(guī)劃能力的重要手段。8月22日教研室選出部分優(yōu)秀課程綱要分享課例放在網(wǎng)上讓各位老師看,學(xué)校教導(dǎo)處接到短信通知就把相關(guān)的優(yōu)秀課例下載下來,分學(xué)科組織各組的教師進行學(xué)習(xí)?赐暌曨l課例后各組組長組織教師進行研討、交流,大家暢所欲言,各抒己見,全體教師對課程內(nèi)容的編排、課程目標(biāo)的設(shè)置、課程的實施與評價等方面有了更深一步的理解。8月25-26日各科教師認(rèn)認(rèn)真真的進行了各科的課程綱要分享課。
二、細(xì)化“多彩課堂”的研究,扎實開展陽光課堂展示課,注重“陽光”課堂內(nèi)涵式的提升。
1、開展陽光課堂展示課,引領(lǐng)教師的專業(yè)素質(zhì)的提升;本學(xué)期教導(dǎo)處舉行陽光隴中課堂展示課活動,50歲以下的教師每個學(xué)期都要上一節(jié)高質(zhì)量、含金量足的觀摩課,一方面是提升教師個人課堂授課水平,另一個方面是發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,以備進行教師的培養(yǎng)。這些老師分成三批進行課堂達標(biāo)課:40歲及40歲以下的老師進行青年教師優(yōu)質(zhì)觀摩課;第二批是中年骨干教師展示;第三批經(jīng)驗豐富的老教師展示期末復(fù)習(xí)觀摩課;這樣分批是為了更好的調(diào)動老師們的積極性,充分讓老師發(fā)揮自己的長處。本學(xué)年教導(dǎo)處的四位成員分學(xué)段負(fù)責(zé)一線教師的聽課、教研活動,深入教學(xué)第一線,加大力度指導(dǎo)教師的課堂教學(xué)工作,通過深入一線教師的活動,提升教導(dǎo)處成員的學(xué)習(xí)力、行動力、領(lǐng)導(dǎo)力、反思力。截止到11月我們已經(jīng)進行了兩批教師的觀摩展示課,第三批教師準(zhǔn)備在期末復(fù)習(xí)時展示復(fù)習(xí)觀摩課。
2、繼續(xù)扎實開展“一師一優(yōu)課”活動;本學(xué)期按照教研室的要求繼續(xù)開展20xx年度“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,我們認(rèn)真總結(jié)了過去一年“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動的經(jīng)驗,在次基礎(chǔ)上,制定了本學(xué)年的活動工作方案。重點是調(diào)動廣大教師參與活動的積極性,學(xué)校組織專任的網(wǎng)管老師進行“一師一優(yōu)課”網(wǎng)絡(luò)注冊培訓(xùn),動員各級各類的名優(yōu)教師積極的錄課、曬課,教導(dǎo)處則引領(lǐng)全體教師精心準(zhǔn)備,教研組長帶領(lǐng)組內(nèi)成員進行聽課、磨課,全體教師都能夠把自己的課按時上傳到“一師一優(yōu)課”網(wǎng)絡(luò)平臺上。特別是一些中青年教師經(jīng)過組內(nèi)磨課、研課,都紛紛主動要求在新建的高清錄播室進行錄課,像王麗君、張莉、王xx、郭麗君、黨慧麗、付好、馮新麗、陳思、司娜等十幾位教師都在錄播室進行了錄課,有的教師錄完后自己會看發(fā)現(xiàn)有小問題,還進行了二次錄課。最終學(xué)校有39位老師在曬課網(wǎng)絡(luò)平臺上進行了曬課。并優(yōu)選出了26位老師上交優(yōu)秀的光盤課。
三、細(xì)化日常教學(xué)管理,提升教學(xué)管理品質(zhì);
1、本學(xué)期教導(dǎo)處繼續(xù)以“目標(biāo)導(dǎo)學(xué)-自主研究-交流展示-評價反思”為基本的教學(xué)流程,以“導(dǎo)、學(xué)、思、評”為關(guān)鍵要素,扎實做好“基于標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)”。9月28日教導(dǎo)處對全校教師的基于標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)設(shè)計進行了第一次的檢查,在檢查發(fā)現(xiàn)了一些問題,比如有個別教師的學(xué)習(xí)目標(biāo)敘寫格式不規(guī)范,學(xué)習(xí)目標(biāo)與評價目標(biāo)不一致,二次備課沒有體現(xiàn)等等,教導(dǎo)處在檢查教案中發(fā)現(xiàn)的問題第一個別談話交流讓老師進行修改,第二在全體教師會上整體進行反饋;總之發(fā)現(xiàn)教案中有問題的都及時進行了反饋,讓教師的備課、寫教案成為常態(tài)化的工作。
2、課堂作業(yè)是反映教師課堂效果的有效形式。學(xué)科教師要關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的過程,結(jié)合學(xué)科特點和學(xué)生實際情況布置適當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)。低年級語文一般以生字、詞語和簡單的看圖寫話為主;中高年級以作文為主,語文老師每兩周寫一次作文,語文老師要及時批閱;數(shù)學(xué)作業(yè)以書面布置作業(yè)為主;特色作業(yè)可以根據(jù)年級、學(xué)科組內(nèi)制定統(tǒng)一形式的彈性作業(yè)。10月14日進行了全校學(xué)生的作業(yè)檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了個別反饋和整體反饋。
3、教研常態(tài)化,組內(nèi)小教研校內(nèi)大教研交織進行;學(xué)校的各個教研組在開學(xué)初制定了本組的教研組活動計劃,學(xué)習(xí)內(nèi)容和時間,從8月底開始有條不紊的進行組內(nèi)的小教研活動。學(xué)校的大教研活動從開學(xué)到11月份進行了五次:“一師一優(yōu)課”專門培訓(xùn)教研、語文數(shù)學(xué)基于標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)培訓(xùn)、張莉馮新麗兩位老師的磨課心得分享及兩次正面管教教研;教研的常態(tài)化是教師教學(xué)的根本,能夠從常態(tài)的教學(xué)中發(fā)現(xiàn)新問題、真問題,潛心安靜的進行校本教研活動,這樣學(xué)生的課堂才會活色生香,學(xué)生的`學(xué)習(xí)力才會逐步提升。
4、引入正面管教心理課,開展校級課題研究。本學(xué)期學(xué)校引進了正面管教心理課既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法。正面管教師課程擯棄了傳統(tǒng)的聽講式教學(xué),通過角色扮演楊教師走入孩子內(nèi)心世界,通過分享讓教師重新認(rèn)識自己。學(xué)校專門聘請了正面管教的相關(guān)專家,8月23日、24日給全體教師進行了正面管教的培訓(xùn),從9月1日開學(xué)后正式和思想品德課接軌,間周上一次正面管教課。課堂上老師根據(jù)不同年級、不同年齡段的孩子進行不同的內(nèi)容培訓(xùn),每兩周一個主題,主題講過后,班主任老師會在第二周對上次的課進行跟蹤指導(dǎo),對學(xué)生上次學(xué)習(xí)的內(nèi)容進行觀測、整理,同時每位班主任老師會把檢測到學(xué)生的情況進行整理,寫成反思,如果有困惑或問題,在下次的正面管教教研活動時提出了老師集體商討解決問題的方法。
四、積極搭建教學(xué)平臺,注重引領(lǐng)青年教師的成長。
1、學(xué)校的兩位青年教師馮新麗、張莉老師,本學(xué)期10月12日同時在北京、西安的舞臺上展示了他們的風(fēng)采。其實兩位老師從得到通知到正式上課不過是短短的一個月的時間,這么短的時間怎樣提高兩位老師的課堂教學(xué)能力呢?這個舞臺不是簡單的舞臺,是面對全教師的大舞臺。于是白校長召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會,馮新麗老師的綜合實踐課由學(xué)校的趙慧老師負(fù)責(zé),張莉老師的數(shù)學(xué)課由學(xué)校的王麗君老師負(fù)責(zé),所有班子成員要做好四位老師的后勤保障工作。除了在學(xué)校給兩位老師搭建平臺,尋找指導(dǎo)教師,白校長還邀請了省教研員梁秋蓮老師、姚紅艷老師、市教研室連珂主任以及區(qū)教研室主任王麗娟副主任、禹玲玲副主任等專家教研員,特別梁老師年紀(jì)大了聽完一節(jié)課后從不休息,直接給張莉老師評課,一評就是整整一個下午。梁老師每次聽課之后都能夠針對張莉老師的課提出不同的建議和意見,指出需要修改的地方,梁老師總是能夠在張莉老師疑惑之處突然指出好點子,讓張莉老師找到了“柳暗花明”的感覺。王主任、禹主任不辭辛苦帶領(lǐng)張莉老師到鄭師附小、淮河?xùn)|路小學(xué)試課,并組織全區(qū)數(shù)學(xué)教師分別在春暉小學(xué)、大學(xué)路小學(xué)集體聽課,課后針對張莉老師的進行數(shù)學(xué)教研活動,讓全區(qū)教師給張莉老師提建議,針對張莉的課進行現(xiàn)場提問,為張莉老師的現(xiàn)場課積累課中經(jīng)驗。整整一個月的時間各級各類教研員、全體班子成員及輔導(dǎo)教師都在進行備戰(zhàn)。
2、馮新麗老師的綜合實踐課學(xué)校也邀請了鄭州市教研員曹老師以及區(qū)教研員趙老師來指導(dǎo),曹老師9月8日到學(xué)校聽馮新麗老師的課,聽課之后給馮老師進行了近3個小時的評課;之后由于曹老師工作比較忙,不能親臨學(xué)校指導(dǎo)馮老師的課,學(xué)校利用錄播室把馮新麗老師的課刻成光盤,給曹老師送到單位讓曹老師看錄課視頻,每看一次錄課視頻,曹老師都對馮新麗老師的課進行點評,提出自己獨到的意見,指導(dǎo)馮新麗老師二次修改。除了錄視頻課,白校長還聯(lián)系了永安街小學(xué)、淮河?xùn)|路小學(xué)的校長,讓馮新麗老師到這兩所學(xué)校進行試講,積累課堂經(jīng)驗;9月30區(qū)教研員趙老師組織全區(qū)的綜合實踐課老師在春暉聽馮新麗老師的課,聽課之后馮老師進行現(xiàn)場匯報,聽課教師現(xiàn)場進行評課。保劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。兩位老師以自己的勤奮努力以及省市區(qū)教研室專家的悉心指導(dǎo),在2016年10月12日北京西安的全國舞臺上都榮獲了國家級現(xiàn)場課一等獎的殊榮;氐綄W(xué)校,教導(dǎo)處在階梯教室舉行了張莉、馮新麗兩位老師磨課心得體會分享報告交流會。
3、10月12日張莉、馮新麗兩位老師的課剛剛結(jié)束,教研室擬定于10月底進行全區(qū)青年教師數(shù)學(xué)課優(yōu)質(zhì)比賽,我們學(xué)校的張莉、司娜兩位老師參加比賽。得到通知后教導(dǎo)處黃主任就組織全體數(shù)學(xué)教研組長開會,研討怎樣指導(dǎo)兩位教師的課,同時把指導(dǎo)方案制定下來:10月份每周二下午兩節(jié)課全體數(shù)學(xué)老師在階梯教師聽兩位老師的課,嚴(yán)格按照教研室的要求進行空講課(10分鐘)試講,張莉老師試講的是六年級《百分?jǐn)?shù)的意義》、司娜是五年級的《可能性》,兩位老師試講之后,全體數(shù)學(xué)老師都提出寶貴的建議和意見,兩位老師第二天再進行修改,一遍一遍的試講,一遍一遍的磨課,兩位老師除了正常上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生工作外,課余時間幾乎都是在整理自己的教案、課件等,每次數(shù)學(xué)集體大教研之后,兩位老師都會利用課余時間反復(fù)繼續(xù)試講,反復(fù)修改教案,修改之后教導(dǎo)處二次組織數(shù)學(xué)老師聽課。11月3日兩位教師參加了區(qū)組織的數(shù)學(xué)空講課比賽,功夫不負(fù)有心人,11月8日區(qū)教研室通知兩位老師都被選入第二輪錄像課,教研室要求11月30日前上交光盤課,11月的后兩個星期學(xué)校教導(dǎo)處就會全力以赴組織兩位老師上課、研課、錄課。
五、開展豐富多彩的學(xué)科活動,提升學(xué)生的綜合學(xué)習(xí)力;
1、為了提升學(xué)生的學(xué)科素養(yǎng)能力,培養(yǎng)學(xué)生的綜合學(xué)習(xí)力,本學(xué)期教導(dǎo)處組織了語文學(xué)科能力競賽活動。低年級語文學(xué)科競賽主要考察的是學(xué)生拼音、漢字的書寫是否正確、規(guī)范;中年級語文學(xué)科競賽主要考察學(xué)生獨立查字典的能力;高年級語文學(xué)科競賽主要是考察學(xué)生漢字的書寫是否規(guī)范。
2、為了進一步激發(fā)我校師生愛科學(xué)、學(xué)科學(xué)的探究興趣,提高師生的動手能力,提升師生的科學(xué)素養(yǎng),促進我校小學(xué)生綜合能力的發(fā)展,備戰(zhàn)區(qū)級小學(xué)科學(xué)運動會,學(xué)校于11月4日下午在階梯教室舉行了學(xué)校首屆科學(xué)運動會。比賽項目有鋼球爬坡、擺釘子、氣球環(huán)、紙橋承重和會唱歌的管子五個項目。學(xué)校大力支持科學(xué)老師購買相應(yīng)的比賽材料,教導(dǎo)處精心安排裁判員老師,比賽現(xiàn)場教師組織有序,學(xué)生比賽踴躍積極,當(dāng)天下午比賽科技館的唐館長親臨現(xiàn)場觀看比賽,同時在比賽結(jié)束后又對五個項目進行了詳細(xì)的指導(dǎo)。
六、家長開放日,多彩校本課程精彩綻放;學(xué)校在開足開齊國家課程的基礎(chǔ)上,同時也開發(fā)了一些適合我校學(xué)生發(fā)展的校本課程。本學(xué)期我校開展了美術(shù)、舞蹈、書法、航模海模等幾門校本課程。為了能讓家長清楚的看到孩子們在學(xué)校都開展了哪些課程,學(xué)校教導(dǎo)處把11月上旬定位家長開放日,在開放日上,全體家長可以到自己孩子的班級跟隨聽課,凡是課程表上的課家長都可以隨時進班聽課,家長開放日可以聽課,可以看學(xué)校的校園文化,還可以給孩子的老師以及學(xué)校提出合理化的建議和意見。
七、迎接寧陵縣教育局各校的校長參觀學(xué)校的綜合實踐活動10月26日,寧陵縣教育局領(lǐng)導(dǎo)一行三十余人在河南省教研室綜實教研員的帶領(lǐng)下,到隴海中路小學(xué)參觀交流,觀看了學(xué)校綜合實踐課程設(shè)置和社團活動成果展示。參觀團首先參觀了學(xué)校綜合實踐“創(chuàng)客心工坊”社團的精彩展示,接著又依次參觀了學(xué)校繪本室的繪本閱讀課展示,航海模型現(xiàn)場表演以及航模活動室,舞蹈教室的舞蹈表演,最后行至多功能廳,學(xué)校趙慧老師為來訪校長展示了一節(jié)精彩的綜合實踐活動現(xiàn)場課!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,我區(qū)的“六名工程”第二個周期已經(jīng)啟動,我們隴海中路小學(xué)全體師生將繼續(xù)在區(qū)多彩教育理念的引領(lǐng)下,以“三化”建設(shè)為發(fā)展方向,以“三課一評”為教學(xué)抓手,扎扎實實、認(rèn)認(rèn)真真的開展學(xué)校各項教育教學(xué)活動,為二七多彩教育增磚加瓦。
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇10
一個學(xué)期又在忙忙碌碌中悄然而過,本學(xué)期我校圍繞以學(xué)!渡钫n程》提升學(xué)生的學(xué)習(xí)生活品質(zhì)為載體,以教研組建設(shè)為抓手,以提高課堂教學(xué)有效性為核心;以《上海市中小學(xué)學(xué)業(yè)質(zhì)量綠色指標(biāo)》為切入點,建立良好師生關(guān)系,順利地完成了本學(xué)期的教務(wù)任務(wù),F(xiàn)將一學(xué)期的工作小結(jié)如下:
一、優(yōu)化常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。
1、在教學(xué)管理中,本學(xué)期備課突出了“三抓”:
。1)抓備課。備好一節(jié)課是上好一節(jié)課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學(xué)如何改變傳統(tǒng)的教育理念,依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)造性地使用教材,恰當(dāng)?shù)剡x擇教學(xué)方式和方法,有效地提高課堂教學(xué)效率,成為大家共同關(guān)注和思考的問題。目前為止,我校教師做到人人備課電子化。電子備課是一把雙刃劍,教導(dǎo)處每月20日檢查。在規(guī)范流程的基礎(chǔ)上進行深入檢查,一旦發(fā)現(xiàn)問題及時提出。讓教師的備課質(zhì)量不斷提高。
。2)抓上課。上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。在抓課堂教學(xué)方面,我們把精力放在聽課上,教導(dǎo)處組織校行政人員從開學(xué)第2周起,開展了多輪隨堂聽課。我們的側(cè)重點是課前準(zhǔn)備、課堂生成性資源的把握。切實引導(dǎo)全體教師立足課堂,把課堂作為課程改革的主陣地,向課堂35分鐘要質(zhì)量。本學(xué)期,聽課平均達20節(jié)以上,促使教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,提高了課堂效率。
。3)抓教后反思。隨著電子備課的推行,教學(xué)反思顯得更加重要,為此,我們在常規(guī)檢查中把教學(xué)反思作為檢查的重點項目,并通過每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間深入探討、交流、提升。
二、夯實校本研訓(xùn),提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1、加強教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高教師的綜合素質(zhì)。
教育教學(xué)理論能指導(dǎo)教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),能有效提高教師的專業(yè)水平。積極組織教師學(xué)習(xí)《上海市中小學(xué)學(xué)業(yè)質(zhì)量綠色指》,領(lǐng)悟精神,改變教師的教育教學(xué)思想。各教研組根據(jù)本組實際情況,搜集有關(guān)教學(xué)理論,組織教師學(xué)習(xí),用理論來指導(dǎo)教師的教育教學(xué)實踐。同時積極參加國培的網(wǎng)絡(luò)和光盤學(xué)習(xí),努力提高我校教師的教科研理論水平,使我校教師能運用理論知識解決教學(xué)中的實際問題。
2、教研組落實《陸家宅小學(xué)生活課程計劃》。
教研組建設(shè)是學(xué)科教學(xué)能力建設(shè)的核心,是學(xué)校開展高質(zhì)量教育教學(xué)的關(guān)鍵。開學(xué)計劃中,我們向各教研組提出《陸家宅小學(xué)課程計劃》,根據(jù)自己的學(xué)科特點,把知識還原到真實的生活中去。各教研組能以“研修課”為主要內(nèi)容,加強共同協(xié)作與探討,認(rèn)真落實好每一次的教研活動。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入?yún)⑴c活動。同時各備課組加強集體備課研究,能采取“互助式教研”方式,商討解決教學(xué)實際問題的辦法。數(shù)學(xué)組根據(jù)自己的學(xué)科特點,毛曉青老師率先在校內(nèi)開展了一堂三年級的公開教學(xué)“單價、數(shù)量、總價”,把知識還原到真實的生活中去。此堂課圍繞“課堂體現(xiàn)生活”為主題,確立數(shù)學(xué)學(xué)科與生活的緊密聯(lián)系點。將到超市購物作為一個生活情境,把“單價、數(shù)量、總價”知識還原于真實生活,解決生活實際問題。并且在課堂上強調(diào)學(xué)生的學(xué)習(xí)情趣,引導(dǎo)學(xué)生把學(xué)習(xí)作為快樂生活的一部分。
3、“有效教學(xué)”課題研究促進課堂教學(xué)。
學(xué)校以區(qū)級課題“有效教學(xué)視野下,原生態(tài)課堂交流環(huán)境的構(gòu)建”為抓手,積極要求語文組全體教師開展課題研究,爭取階段性成果,并做到理論研究與教學(xué)實踐相結(jié)合,發(fā)揮最大的教學(xué)效率,促進課堂的效率和學(xué)生的學(xué)習(xí)品質(zhì)。此項課題以起始一至五年級班級為研究對象,研究內(nèi)容涉及到學(xué)校課堂環(huán)境、教師的課堂教學(xué)等方面,從問卷調(diào)查到課堂觀察,以及訪談和課例分析,針對我校的現(xiàn)狀開展研究。此項課題還在研究中。通過研究,轉(zhuǎn)變我校目前課堂教學(xué)的沉悶狀態(tài),逐漸形成一套具有陸小特色的構(gòu)建原生態(tài)課堂交流環(huán)境的策略,以及改善學(xué)生交流的.廣度與深度,促進課堂交流質(zhì)量的提高。
4、以“石泉共同體”教學(xué)競賽為平臺,提升教師的有效教學(xué)能力。
本學(xué)期,“石泉共同體”舉行第一屆教學(xué)競賽。我校組織三位不同學(xué)科教師參加。各教研組充分發(fā)揮集體的力量,集體備課,組內(nèi)試教,發(fā)揮團隊合作的精神,群策群力,集大家的智慧。大家共同研究教材、研究學(xué)生,促進師生的共同發(fā)展。學(xué)校的校級領(lǐng)導(dǎo)也十分關(guān)心此項活動,親自走進課堂,用自己的教學(xué)實踐引領(lǐng)教師,提升教師的有效教學(xué)能力。一分耕耘一分收獲,在大家的努力下,金泓老師獲得拓展課的一等獎;許迪老師獲得品社課的二等獎;仇慶玲老師獲得數(shù)學(xué)課的三等獎。
三、今后工作的思考
教學(xué)工作艱巨而龐雜,教學(xué)改革任重而道遠。新的一年,學(xué)校教學(xué)工作要上新臺階,必須要有新突破。在此就下學(xué)期的教學(xué)工作擬定以下改進意見:
1、要抓實、抓深校本教研。在教研組建設(shè)、教研活動常態(tài)化的基礎(chǔ)上,開展多種多樣的教研活動,力求使教研活動能有更高質(zhì)量。繼續(xù)構(gòu)建教師發(fā)展平臺,鼓勵教師參加區(qū)級各類競賽,以促進年輕教師的快速成長。
2、繼續(xù)完善“教導(dǎo)處——教研組——備課組——教師”四級群體教學(xué)管理操作系統(tǒng),重點加強教研組、備課組的建設(shè)和操作程序的優(yōu)化。
3、進一步開展豐富多彩的學(xué)生學(xué)科小競賽活動,不斷提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生在收獲中品嘗成功的喜悅。
總之,在過去的一學(xué)期中,我們的工作取得了一定的成績,但也存在著種種不足,我們將在盤點20xx的同時,以更加積極昂揚的姿態(tài)迎接20xx,取得更大的進步!
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇11
隨著素質(zhì)教育不斷深入,新課程改革的逐步實施,如何加大教學(xué)管理,向管理要質(zhì)量,向管理要效益,向管理要品牌,已經(jīng)不再是空洞的口號,它成為了我校所有教師的共識。在過去的一年中,我們?nèi)w教師在上級主管部門的關(guān)懷下,在校委會領(lǐng)導(dǎo)一班人的帶領(lǐng)下,在廣大教師的共同努力下,團結(jié)一心,臥薪嘗膽為提高永隆小學(xué)教學(xué)水平而努力拼搏。一年來我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級文件精神,積極組織參加各種活動,倡導(dǎo)廣大教師,改變多年來習(xí)以為常的教學(xué)方式,教學(xué)行為,確立一種嶄新的教育觀念,重新認(rèn)識和確立自己的角色。在加大學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,教研管理和科研管理方面開展了一系列富有成效的工作,現(xiàn)作如下匯報:
一、強化教學(xué)及常規(guī)管理
在過去的一年中,我們牢固樹立教學(xué)為中心,質(zhì)量就是生命線的觀點。為確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定的提高,在嚴(yán)格按部頒要求開齊、開足各門課程的同時,強化學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作,每學(xué)期在學(xué)期中和學(xué)期末組織兩次由學(xué)校校委會全體成員和教研組長參加的大型常規(guī)檢查,對教師的備課、作業(yè)、輔導(dǎo)、聽課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、參與教研組活動、持批改、考試等方面都按照目標(biāo)管理方案逐一進行檢查,并把檢查的結(jié)果在全校教師會上通報,同時也納入教師目標(biāo)量化管理,然后還責(zé)成教研組長對薄弱老師逐一進行落實,由于這一系列工作開展,目前我校教師中已經(jīng)杜絕了不備課而上課,不批不改,只教不輔的現(xiàn)象,學(xué)校的常規(guī)工作也能健康有序的發(fā)展。
二、加大教研組建設(shè),提高教研水平。
為了加大教研組建設(shè),學(xué)校與教研組制訂了目標(biāo)管理方案,發(fā)揮教研組職能,學(xué)校堅持組織好“三課”即公開課、觀摩課和競講課的開展。對主講人,聽課人按不同的分值計入個人目標(biāo)管理的積分,同時做到以老帶新,拜師結(jié)對等活動,促進青年教師成長。如去年的公開課全員競講中,綜合教研組的最高分就屬于楊興國校長。同時堅持在教研組的'指導(dǎo)下,開展集中備課,發(fā)揮集體智慧,掌握教學(xué)重難點,增強教師對新課標(biāo)的理解和駕馭教材的能力。堅持開展說課評課等活動,促進教師把握教材,有的放矢地組織教學(xué)。如我校今年在組織中青年語文老師的說課比賽中,姜義政老師的說課《賣火柴的小女孩》就得到了廣大教師的一致好評,后來經(jīng)過全體教師的共同評議,他帶著這一節(jié)課上縣參評,獲得了一等獎。
三、做好科研工作,促進科研發(fā)展
隨著新課程的逐步實施,對老師的要求已逐步提高,不能只做到照本宣科。只教不學(xué),只教不研的老師已不能順應(yīng)時代發(fā)展的潮流?蒲械穆浜笠矅(yán)重帶動著學(xué)校的文化底蘊、發(fā)展的空間,為了改變我校在這一領(lǐng)域的發(fā)展滯后現(xiàn)象,在過去的一年中,學(xué)校加大對教研室的管理和投入,成立了教科研專門領(lǐng)導(dǎo)小組,課題領(lǐng)導(dǎo)小組,并對每一課都指定了專門負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)組織實施,開展活動。同時還加大資金的投入,安排課題負(fù)責(zé)人外出交流與學(xué)習(xí),取人之長補己之短。對每一個課題的實施階級都作了詳細(xì)的要求,督促其按計劃,有步驟的開展活動,并順利做題,申報成果。
四、組織落實好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師業(yè)務(wù)水平。
新課程改革,新課標(biāo)的實施,這一系列的教育,改革沖擊著我們廣大教師原有的教育理念和教學(xué)能力。為了提高教師理論素養(yǎng),了解國內(nèi)教育的最新動態(tài),改變我校教師多年以來習(xí)以為常的教學(xué)方式、教學(xué)行為,確立一種嶄新的教育理念,重新認(rèn)識和確立自己的角色,我校在過去的一年中切實加大教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每學(xué)期初都要求教師制訂業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,認(rèn)真參加學(xué)校組織的四次集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做到有備課有記載,同時還要求個人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)每學(xué)年不少于八次,并組織檢查,把其結(jié)果納入目標(biāo)量化管理,千方百計的提高教師業(yè)務(wù)水平。
五、取得的成績與不足。
在廣大教師的共同努力下,過去的一年,我校教師在認(rèn)真完成常規(guī)工作的同時,積極的參與上級部門組織的各種活動,也取得了一定的成績。副校長陳國華同志撰寫的教案在市級刊物上發(fā)表,李苦花老師獲省級書畫輔導(dǎo)教師獎,另外有2人論文獲縣一等獎,有六人獲縣二等獎,學(xué)生參加上級競賽也有七人次獲省級獎。在取得成績的同時,我們清醒的認(rèn)識到我校與一些先進學(xué)校比較起來還有一定的不足,如調(diào)考成績一般,教師獲獎級別不高,教科研成果不突出等。這些不足都是我們永小在今后的工作中需要加強的地方。我們有理由相信,在廣大教師的團結(jié)拼搏,共同努力下,永隆小學(xué)這所具有悠久歷史的學(xué)校一定會在教育教學(xué)這一領(lǐng)域綻放出更加耀眼的光芒!
小學(xué)教學(xué)工作匯報 篇12
一、學(xué);厩闆r
楠竹小學(xué)位于鄂州市梁子湖區(qū)沼山山麓,梁湖湖濱,占地面積約2400㎡,建筑面積1100㎡。學(xué)校創(chuàng)建于1981年,是一所具有38年歷史的公立小學(xué)。2012年,楠竹小學(xué)五、六年級拆并到海博實驗學(xué)校,改為教學(xué)點。學(xué)校服務(wù)半徑約1800米,覆蓋楠竹村4個自然灣(金家灣、新屋灣、鐘家灣、楠竹林灣),7個村民小組,總?cè)丝?730人。學(xué),F(xiàn)有4個教學(xué)班,在校生58人,教職工8人。
二、義務(wù)教育保障情況
。ㄒ唬┛剌z保學(xué)情況
楠竹村是省級貧困村,三面環(huán)水,是一個以種養(yǎng)殖為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)業(yè)村,人均年收入6100元。全村義務(wù)教育階段適齡兒童少年共277名,其中在本校就讀人,區(qū)內(nèi)就讀xx人,區(qū)外就讀 人,提前畢業(yè)xx人。
1、主要工作措施及效果
為了防止生源流失、學(xué)生輟學(xué),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對控輟保學(xué)工作予以了高度重視,始終把它當(dāng)作了學(xué)校教育工作的“重中之重”來抓。我們明確目標(biāo)、強化責(zé)任、精心組織、全員參與,確保了轄區(qū)適齡兒童少年一個都不失學(xué)。
。1)堅持依法控輟
進一步加強“三法”宣傳普及工作力度,努力營造“普九”、“控輟”人人有責(zé)的社會氛圍。每學(xué)期開學(xué)前后,運用一切宣傳工具和輿論陣地,通過有線廣播、板報、標(biāo)語、傳單、校會、班會等多種形式,廣泛深入宣傳新頒的《義務(wù)教育法》及其實施細(xì)則、《教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)法律法規(guī)。同時,學(xué)校教師分成3個組,深入7個村民小組,宣傳到戶到人。在宣傳法律法規(guī)時,我們還結(jié)合實際,宣傳依靠科技、知識發(fā)家致富的典型,使全社會都認(rèn)識到接受義務(wù)教育既是法定的又是實用的,營造了一種良好的控輟保學(xué)工作氛圍。
。2)堅持管理控輟
建立并完善有關(guān)的規(guī)章制度,明確控輟保學(xué)的目標(biāo)和責(zé)任,做到責(zé)任到人,責(zé)無旁貸。
A、建立健全控輟保學(xué)學(xué)校組織機構(gòu)。學(xué)校成立了以校長為組長,教導(dǎo)主任為副組長,各班班主任為組員的6人控輟保學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對全村7個村民小組的.控輟保學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,明確目標(biāo)及職責(zé)。
B、建立完善控輟保學(xué)責(zé)任制。將建檔立卡貧困戶適齡子女人,按年級、村灣分類,包保到人。包保責(zé)任人各司其職,各負(fù)其責(zé),扎扎實實地作好控輟保學(xué)工作。
C、加強學(xué)籍管理,嚴(yán)把學(xué)生流動關(guān)。教導(dǎo)處建立起了用微機管理的比較科學(xué)、規(guī)范、詳細(xì)的學(xué)生學(xué)籍、學(xué)生名冊檔案資料。對學(xué)生的正常流動實行動態(tài)管理。嚴(yán)把休、轉(zhuǎn)手續(xù)關(guān),要求外轉(zhuǎn)學(xué)生及家長或所在學(xué)校必須開回入學(xué)回執(zhí)證明。
D、完善家;訖C制,堅持家訪常態(tài)化。每學(xué)期開學(xué)前后兩周,期中、期末前后兩周為家訪活動周。學(xué)校不同時段的工作要求、學(xué)生情況安排班主任或其他教師專人家訪,勸學(xué)穩(wěn)學(xué),控輟保學(xué)。
經(jīng)過我們的不斷努力,楠竹村義務(wù)教育階段適齡兒童共277名,無一輟學(xué)。
。ǘ⿲W(xué)生資助情況
楠竹村建檔立卡貧困戶共141戶,351人(2019.7死亡3人,現(xiàn)為348人),建檔立卡貧困學(xué)生53人,其中學(xué)前教育階段10人,義務(wù)教育階段37人,高中3人,大專及大學(xué)3人。
20xx年秋至20xx年春,我校共資助學(xué)生9人,其中8人是建檔立卡貧困學(xué)生,1人是本人殘疾;其他學(xué)段及外校就讀的45人也分別享受了資助,無一遺漏。
1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé)。我校成立了以校長為組長,教導(dǎo)主任為副組長、班主任為組員的學(xué)生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長對學(xué)校資助工作負(fù)總責(zé),副組長協(xié)調(diào)資助各方面工作,審核資助對象,成員負(fù)責(zé)幫扶工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真制定工作方案。根據(jù)上級文件要求和學(xué)校實際,嚴(yán)格按照相關(guān)要求落實工作,確保資助對象一個不掉,資助資金及時到位。
2、強化規(guī)范操作
我校從確定資助對象,到進行公示,再到發(fā)放補助,各項手續(xù)完善,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)齊全,整個過程公開透明,規(guī)范有序。
一是積極擴大宣傳影響,有效組織落實國家義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助政策。幾年來,我校充分利用宣傳欄、橫幅、張貼標(biāo)語等多種載體,通過主題班會、制作板報、發(fā)放資料等多種形式,廣泛宣傳家庭經(jīng)濟困難學(xué)生資助政策,確保宣傳工作取得實效。
二是有效維護學(xué)生信息系統(tǒng),確保學(xué)生信息完備。我校學(xué)生信息系統(tǒng)完整,按上級教育部門要求由專人負(fù)責(zé)維護學(xué)生資助信息;每學(xué)期更新上報上級教育部門和全國義務(wù)教育學(xué)校學(xué)生資助信息管理系統(tǒng),保證每一個受助學(xué)生信息資料完整準(zhǔn)確。
三是嚴(yán)格把關(guān)學(xué)生申請材料,確保不虛報、不漏報。在工作中,我校按照政策要求,嚴(yán)格把關(guān),做好資助審核工作。學(xué)校審核實行由下至上的審核辦法,基本程序是:1)申報:符合條件的學(xué)生向班主任提出申請,填表并遞交申報材料,班主任初審并簽名。2)審核:教務(wù)處負(fù)責(zé)人再審、歸類、匯總,并遞交至學(xué)生資助工作小組、鎮(zhèn)扶貧辦、民政辦復(fù)審。3)公示:符合資助條件的學(xué)生在校內(nèi)、村灣書面公示,接受全校學(xué)生、全體村民監(jiān)督。虛報的取消資格,漏報的重新申報。
。ㄈ┺k學(xué)條件改善情況
1、學(xué)校建設(shè)
自20xx年校舍安全工程實施以來,學(xué)校爭取項目資金50余萬元,對危、舊校舍進行改造,新建了水沖式廁所,修筑了圍墻,維修了教學(xué)樓,硬化了路面、操場,綠化美化了校園;20xx年投資70余萬元,新建了教師周轉(zhuǎn)房400㎡。
2、圖書資料
學(xué),F(xiàn)有圖書2375冊,教育局下?lián)?75冊,希望書屋捐贈500冊,廣東獅友會捐贈1000冊,鄂州市物價局捐贈200冊。
3、多媒體設(shè)備
班班通:為了加強教育信息化建設(shè),配備了4套多媒體設(shè)備,鴻合投影電子白板1套(2008安裝,接近淘汰),希沃電子白板一體機3套(2017年安裝)。
教師辦公微機:2臺(2005配置,已經(jīng)老化,不能滿足教師教學(xué)的需要)。
4、廁所革命
廁所為水沖式廁所,男廁蹲位7個,女廁蹲位5個,完全滿足比例需求;廁所內(nèi)外洗手、整容設(shè)施齊全,文化、綠化氛圍濃厚。
5、學(xué)生生活
飲水:為了滿足學(xué)生的飲水需要,學(xué)校配備了加熱型的凈水設(shè)備,并在教學(xué)樓二樓辦公室提供桶裝純凈水,解決了在校學(xué)生的安全飲水問題。
中餐:學(xué)校有20余名學(xué)生在學(xué)校中餐搭伙。
。ㄋ模┙處熽犖榻ㄔO(shè)情況
1、基本情況
我,F(xiàn)有在崗教職工8名(門衛(wèi)和炊事員各一名),專任教師6人,其中本科2人,?3人,中師1人。30歲以下1人(2016.7新進新機制),40—50歲3人,50歲以上2人。
2、建設(shè)情況
教師隊伍建設(shè)是鄉(xiāng)村教育發(fā)展的重中之重。加強農(nóng)村小學(xué)教師隊伍建設(shè),必須緊緊圍繞全面實施素質(zhì)教育,以充分調(diào)動教師的工作積極性為目的,努力建設(shè)一支愛國守法、關(guān)愛學(xué)生、終身學(xué)習(xí)的教師隊伍。我校從以下幾個方面著手:
。1)加強教師師德師風(fēng)建設(shè)
辦好人民滿意的教育,必須建設(shè)好人民滿意的教師隊伍,必須加強師德師風(fēng)建設(shè)。我校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于教育工作的系列重要講話,要求每一名教師做好“大先生”、“筑夢人”、“系扣人”和“引路人”。學(xué)校開展多種活動,如學(xué)習(xí)先進教師典型、聯(lián)系實際書寫學(xué)習(xí)心得、與教師簽訂師德師風(fēng)承諾書、暑期行為規(guī)范承諾書等,努力提高教師的師德素養(yǎng)。
。2)評價方法多元化
一是結(jié)合實績評價;二是注重學(xué)生評價,如每學(xué)期開展“我最喜歡的教師”評選活動;三是教師自評、互評;四是組織評價;五是在考評結(jié)果的使用上,不排隊、不分等級。
。3)教師培訓(xùn)培養(yǎng)
一是營造良好的教育教學(xué)研究氛圍,提高教師的教育科研能力。我校有計劃、有目的、科學(xué)地開展校本教研,每學(xué)期都舉行課內(nèi)比教學(xué)活動,讓經(jīng)驗豐富的教師上示范課,中年教師上研究課、公開課,青年教師上好試驗課、匯報課,在學(xué)校中形成一種良好的教學(xué)研究氛圍,讓教師互相學(xué)習(xí),互相促進,共同研究,共同提高。
二是集體研究創(chuàng)新,提升教師合作創(chuàng)新能力。我校雖然教師人數(shù)較少,但都遵循課前同科教師共同備課、討論,研究課文的重點、難點,研究教法、學(xué)法,研究提高、作業(yè)設(shè)計,研究教學(xué)中有可能出現(xiàn)的突發(fā)性問題及處理方法等;在課后,一起共同研究得失成敗,談教后的心得體會,從而達到共同提高,互相吸收,創(chuàng)新教學(xué)。
三是加強教學(xué)技能學(xué)習(xí)訓(xùn)練,練就教學(xué)“硬功”。教師教學(xué)基本功是教學(xué)的重要手段。我校有計劃、有目的地組織教師進行教學(xué)基本功競賽,如說課比賽、普通話比賽、書畫比賽等。學(xué)校鼓勵教師充分利用各級教育網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺研修學(xué)習(xí),不斷提升自己。
四是開闊視野,博采精華,修煉教學(xué)“內(nèi)功”。在條件許可的情況下,組織教師走出去參觀學(xué)習(xí),開闊視野,增長見識。如到市內(nèi)、區(qū)內(nèi)學(xué)校參觀學(xué)習(xí),吸取別人的優(yōu)秀、成功經(jīng)驗。每年暑假都集中教師開展集中培訓(xùn)和學(xué)習(xí)自培活動,從中學(xué)習(xí)教育新思想、新理念、新方法,以打開我校教育教學(xué)的新局面。
三、學(xué)校發(fā)展存在的問題與建議
(一)存在的問題
1、安全保障不足
安全工作是學(xué)校工作的重中之重。我校無門衛(wèi)室,存在很大的安全隱患。
2、硬件建設(shè)滯后
運動場不達標(biāo),體育活動設(shè)施設(shè)備不全;現(xiàn)代教育設(shè)備短缺,功能室配備不足,不能滿足教學(xué)需求,制約了學(xué)校的發(fā)展。
。ǘ┖侠砘ㄗh
1、新建標(biāo)準(zhǔn)門衛(wèi)室,建筑安裝、安保及配套設(shè)施預(yù)計需投入資金6萬元;
2、改造運動場600余平方米,添置體育器材,預(yù)計需投入資金30萬元;
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