【精品】工作述職報告模板錦集6篇
在日常生活和工作中,報告的用途越來越大,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編整理的工作述職報告6篇,歡迎大家分享。
工作述職報告 篇1
一、超市工作階段
去年九月份因工作的需要,我被調(diào)到超市任店面主管。在工作中加強商品管理與人員現(xiàn)場管理,實現(xiàn)業(yè)績的提升是貫穿各項工作的中心。雖然自開業(yè)就加入了棋緣會館超市這個大家庭,對棋緣會館超市的人員也很熟悉,但到了具體工作上必竟還是有差別的。為了盡快進入角色負起職責,一方面加強了專業(yè)知識的學習,積極看書報文章,虛心向?qū)I(yè)人士請教。一方面加強溝通了解實際情況,向食品、接貨、收銀等各相關部門負責人溝通。在短時間內(nèi),負起了超市主管的職責。與分管經(jīng)理一起對超市人員進行了整頓培訓,對商品的規(guī)劃與陳列作 四、不足方面與下年工作思路 進行了調(diào)整,經(jīng)過超市員工的共同的努力,我們的銷售有了明顯的增長。后來我們又一起努力,潛下心來,從頭干起,衛(wèi)生、陳列、庫房、接貨從每一個細節(jié)開始嚴格的要求,使非食品的賣場氛圍有了改觀。與員工有了更多的接觸,在嚴格要求的基礎之上,給員工更多的思想溝通與業(yè)務培訓,使員工的精神面貌有了改觀,工作的積極性自主性得到了發(fā)揮。在公司各部門的關心支持下,全組員工齊心努力,超市的進步得到了公司的認可。超市主管負責協(xié)調(diào)各項工作,維護全賣場的正常營運,應對突發(fā)事件的處理,在這個崗位上,自己立足全面把控全局,在工作的`同時充分利用這一平臺全面提升自身的組織協(xié)調(diào)與業(yè)務水平,在收銀、客服、接貨、防損、消防等各個環(huán)節(jié)深入了解,發(fā)現(xiàn)問題,消減漏洞,作一名稱職的超市主管。
二、人員管理培訓工作
作為一名主管,對員工的管理是一門難度較高的必修課,每個人的經(jīng)歷、性格各不相同,如何使本部門員工心往一處想勁往一處使不是嘴上說說那么簡單的事情。通過相關專業(yè)理論知識的學習與實際工作中的應用,在人員管理方面下了很大功夫。遵循了嚴格與關愛并用的方法。首先自身從心理上真正的關心員工、尊重員工,真正的為員工著想,真心的想讓員工有所提高。在這個基礎上,有針對性的對員工進行思想溝通與業(yè)務培訓,解決員工思路,樹立明確的發(fā)展目標,確實激發(fā)員工工作的主動性與積極性,再通過業(yè)務培訓讓員工知道如何去作,如何作的更好。在工作管理上,始終嚴字當頭,只要犯了原則性的錯誤,決不縱容。
但人是不斷變化與發(fā)展的,人員的管理也會隨之變化與發(fā)展,這需要自己保持清醒的頭腦,不斷學習與提高,更好的發(fā)揮出團隊的全部潛力。對員工培訓也是一名主管的重要工作,棋緣會館超市通過一次次對員工的培訓與交流,自己從最初的基本商業(yè)常識培訓,經(jīng)過積集與學習,初步形成了對員工從思想、商品知識、銷售心理與技能、紀律守則等方面的系統(tǒng)培訓內(nèi)容。得到了員工認可收到了一定的成效。
三、專業(yè)知識的學習與市場把控能力的提高
超市零售業(yè)發(fā)展的潮流勢不可擋,但零售業(yè)同時面臨著機遇與挑戰(zhàn)并存,自己有幸能夠參與進時代最具發(fā)展的行業(yè)之中,一定要把握機遇努力拼搏。學習、學習、再學習是在工作與業(yè)余時間不變的任務。一方面超市管理的基本功,商品陳列、庫存合理存量、季節(jié)商品的調(diào)整、快訊商品的選擇、營運各個環(huán)節(jié)的銜接,自己從書上的理論到日常工作中的實踐,真正把所需的知識消化貫通再運用到工作中。另一方面,通過各種信息媒介了解最新的市場信息,行業(yè)動態(tài),聽取相關專業(yè)的培訓,使自己在全局的思路更加明晰,以更高的角度來審視市場的變化,能夠?qū)緵Q策層提出出自自己的戰(zhàn)略性的建議。四、不足方面與下年工作思路
俗話說:冰凍三尺非一日之寒。必竟加入到零售行業(yè)的時間很短,具體開始超市的工作才近一年,而市場的學問與超市零售的知識是如此的深廣。通過冷靜的自省,自己還有諸多的不足,整體上因參與營運時間較短,操作不夠自如外,具體還體現(xiàn)在:首先,對商品的選擇與把控有待加強,由其由于分工不同對食品商品的了解相對更弱。其次,對市場的分析預測不夠透轍準確,底氣不足,這是由于經(jīng)驗少。面對后半年機遇與挑戰(zhàn),我本著務實扎實的原則,更好的負起自身的職責,加強理論業(yè)務學習,勇于實踐,使自己的業(yè)務水平,管理水平全面提高,為公司發(fā)展奉獻自身全部的能量?傊,在以后的日子中我更加努力的投入到為之奮斗的棋緣會館超市事業(yè)中去,用發(fā)展用效益來回報公司,實現(xiàn)自身的人生價值。
工作述職報告 篇2
一、召開黨建專題會議,推進黨的指導思想
我多次召開不同形式、不同層面人員參加的黨建專題會議,分析全鄉(xiāng)黨建工作現(xiàn)狀,研究新形勢下如何抓好黨建工作的新思路、新方法。一是建立了黨建工作協(xié)調(diào)會議制度,全面負責黨建工作督導、檢查和考核,把基層黨建工作納入了規(guī)范化、制度化的軌道。二是實行鄉(xiāng)黨委成員包片定點責任制,堅持定人員、定目標、定要求。黨委成員每周必須抽出兩天時間到所包片了解情況,每月向黨委會匯報一次所包支部的黨建情況。三是結(jié)合“立崗設責”,在鄉(xiāng)設立6個指導崗(領導班子建設、黨員干部隊伍建設、制度建設、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、綜合治理),在村設立6個效果崗(戰(zhàn)斗堡壘、先鋒模范、陣地建設、機制規(guī)范、經(jīng)濟發(fā)展、服務群眾),明確責任,狠抓落實,形成了責權(quán)定位、齊抓共管的`新格局。
二、切實加強村“兩委”班子建設,深入推進基層民主政治建設
我采取多種措施,不斷加大村級組織管理體系的建設力度, 努力提升村“兩委”班子的整體合力,深入推進基層民主政治建設。一是完善黨建工作例會、民主生活會、“三會一課”、民主評議和黨員聯(lián)系戶等十項制度,促進黨組織生活的規(guī)范化、制度化,在加強村“兩委”班子的友誼和團結(jié)等方面取得了明顯的成效20xx年上半年黨建工作述職報告20xx年上半年黨建工作述職報告。二是通過外出參觀、外派培養(yǎng)、以會代訓等形式,提高“兩委”干部處理農(nóng)村事務和帶領群眾致富的能力。今年組織“兩委”干部3余人外出參觀1次,集中培訓兩次。與此同時,加快后進班子轉(zhuǎn)化,組建專門工作組,駐村幫扶,針對具體情況制定轉(zhuǎn)化方案,使****、****兩個后進村實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化。投資6萬元,完成了五個村的“兩室”建設,實現(xiàn)了全鄉(xiāng)村村都有活動陣地。三是把加強黨的領導與民主法制建設、推進依法治鄉(xiāng)有機結(jié)合起來,建立健全各項制度法規(guī)和章程,加大村務、政務公開力度,進一步規(guī)范各項民主程序。四是利用宣傳欄、培訓等多種形式,加強基層干部群眾的民主與法制教育,引導大家了解掌握基層民主政治建設的實現(xiàn)途徑和基本規(guī)律,實現(xiàn)由感性民主的認識向確立理性民主觀念的轉(zhuǎn)變。
三、加強黨員和干部隊伍建設,努力提高黨員干部素質(zhì)
為加強黨員干部隊伍建設,最大限度發(fā)揮黨員干部在新農(nóng)村建設和各項工作中的模范帶頭作用,我著重抓了以下幾項工作: 一是把黨員教育管理工作做為重點,努力在提高黨員素質(zhì)和發(fā)揮黨員先鋒模范作用上下功夫。針對農(nóng)村黨員文化程度低、致富能力差、老齡化嚴重等問題,認真開展 “立崗設責”活動,調(diào)動了農(nóng)村黨員參與農(nóng)村事務管理的積極性。二是對農(nóng)村黨員干部進行制度培訓
重點學習“一制三化”、綜合治理、計劃生育“一法三規(guī)”和《土地法》等一系列法律法規(guī),并聘請有關專家教授講解社會主義新農(nóng)村建設和農(nóng)業(yè)基礎知識等等。三是建立完善農(nóng)村后備干部人才庫和入黨積極分子信息庫。發(fā)展黨員工作嚴格采取審慎的態(tài)度,重點考察群眾基礎好、年齡在35歲以下、高中及以上學歷能發(fā)揮模范帶頭作用的入黨積極分子,從源頭上保證黨員隊伍的質(zhì)量,達到發(fā)展一個,帶動一片的目的。今年我鄉(xiāng)共發(fā)展黨員16名,大專學歷3名,占18.8%,高中學歷12名,占75%;35歲以下14名,占87.5%。
四、加強黨委自身建設,進一步提高領導核心執(zhí)政能力
“群雁高飛靠頭雁”,鄉(xiāng)黨委是領導全鄉(xiāng)各項事業(yè)的核心,抓好基層黨建必須首先抓好鄉(xiāng)黨委建設。
工作述職報告 篇3
根據(jù)根據(jù)銅食藥監(jiān)辦【20xx】36號文件的規(guī)定,我院于20xx年9月28日被確定為我縣餐飲服務、藥品、保健品和化妝品從業(yè)人員定點健康體檢機構(gòu),并從20xx年XX月1日起開展食品、藥品、保健品和化妝品從業(yè)人員健康體檢工作。按照院領導的批示“將此事做好、做扎實”的要求,承檢科室高度重視、精心組織、認真落實《關于進一步加強全縣食品藥品從業(yè)人員健康體檢工作的通知》文件,嚴格按照文件要求,一切從方便群眾出發(fā),認真做好我縣食品藥品從業(yè)人員健康體檢工作。
1、精心組織、積極學習確保健康體檢工作順利開展
我院“四品”從業(yè)人員健康體檢工作由醫(yī)務科組織協(xié)調(diào)安排,由體檢中心具體辦理。醫(yī)務科接到領導批復的文件后,精心收集材料,組織大家在一起學習,先后學習了《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國藥品管理法》和《安徽省直接接觸藥品人員健康檢查工作暫行辦法》等法律法規(guī),對照體檢表明確了體檢項目,并根據(jù)項目進行具體分工,確保這次工作做好做扎實。
2、制定服務流程、合理安排工作時間、方便群眾體檢
體檢中心在醒目的位臵張貼了體檢流程、服務承諾和監(jiān)督電話,由體檢中心工作人員及時解決體檢群眾的問題,根據(jù)被體檢人員的要求和時間安排,醫(yī)院體檢中心作出正常上班體檢實行隨到隨檢,上午九點前檢查,下午就出具體檢結(jié)果,九點以后檢查第二天出具檢查結(jié)果的承諾,極大地方便體檢者,受到了的一致好評。
3、認真落實,確保體檢工作取得實效
為了更好的對健康體檢工作的管理,醫(yī)院確定了醫(yī)務科一名工作人員為本院健康體檢工作的聯(lián)系人,加強與食品藥品監(jiān)督管理局聯(lián)系,及時解決體檢工作實際中的問題和困難。體檢中心指定專人對健康體檢的情況進行登記,按照要求及時將有關信息報送到縣食品藥品監(jiān)督管理局。從20xx年XX月1日至20xx年XX月31日共有245人在我院進行了健康體檢和辦理健康證;20xx年1月1日至20xx年11月30日共有520人在我院進行了健康體檢和辦理健康證。
4、下一步工作計劃
我院將繼續(xù)貫徹《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國藥品管理法》、《安徽省直接接觸藥品人員健康檢查工作暫行辦法》和《關于進一步加強全縣食品藥品從業(yè)人員健康體檢工作的通知》,結(jié)合醫(yī)院實際,積極的采取各項措施,保障我縣“四品”從業(yè)人員健康體檢工作落到實處,合理安排,為廣來我院體檢群眾提供方便、質(zhì)優(yōu)的醫(yī)療服務,認真規(guī)范地開展健康體檢工作,為我縣食品藥品事業(yè)的`安全有序開展提供有利保障。
總之,我院健康體檢工作開展,是在各級領導和縣食品藥品監(jiān)督管理局支持下開展的,我院還需要進一步加強與各單位的聯(lián)系,力爭將此事做的更好、更扎實。我們也將進一步提高思想認識,加強落實措施,加大工作力度,為全縣人民健康保駕護航,為全面小康社會的建設作出應有的貢獻。
工作述職報告 篇4
各位領導、同事們:
20xx年,在所黨委和院科研處的正確領導下,在兄弟科室的關懷和支持下,經(jīng)科室人員努力,傾心服務于全所科研工作,完成了工作任務,取得了新的成績。組織科技攻關、項目申報、項目管理、成果鑒定等方面都取得了大的突破,F(xiàn)將20xx年履職情況,報告如下。
一、項目申請
在所領導的全力支持下, 20xx年全所承擔各級項目18項,新爭取項目6項,項目經(jīng)費突破100萬元。另外通過積極運作,就黑龍江藍莓產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、紅果越桔資源研究、樹莓新品種審定、獼猴桃野生資源考察等方面與相關單位達成了合作意向。
二、科研成果
在相關科室的積極配合下,科室圓滿的完成了成果申報、成果鑒定等工作任務。全所各項課題都按計劃順利完成了任務,并取得了一大批新的'科研成果。今年共獲各類成果6項,登記果樹新品種1個,參與審定農(nóng)作物新品種4個,鑒定成果1項,公告成果2項。
三、學術氛圍
在所黨委的領導下,20xx年開展所青年基金答辯、院級項目申報預答辯等學術活動3次。學術活動的開展使全所青年科技人員快速成長,在院級課題申報中脫穎而出,學術氛圍濃厚,科研管理水平大有提高。
四、學術交流
為適應新時代科學的發(fā)展,及時了解掌握本學科的學術前沿和研究動態(tài),積極組織科技人員參加國內(nèi)外學術會議。今年先后選派科技人員去美國考察食品加工項目,參加“世界農(nóng)科院長高層論壇”、“全國草莓會議”、“全國李杏會議”、“全國小漿果會議”、“全國沙棘會議”、“全國果樹資源會議”等國際、國內(nèi)學術會議40余人次。拜訪國內(nèi)同行業(yè)知名專家10余人次,問經(jīng)取策、尋求合作。接待國內(nèi)外著名專家10余人次。通過對外交流,不僅使科技人員開拓了視野、增長見識,而且在對外交往中尋找到了合作的機會、鍛煉能力。
五、科研管理
20xx年共出臺落實科研管理條例(制度)10余個,實現(xiàn)了科研管理的制度化,科研管理工作更加科學、規(guī)范、有序、高效。年中田檢、課題總結(jié)好于往年。按照統(tǒng)一登記、分類歸檔、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊的原則,使檔案達到完整、真實、精練、實用。
存在的問題:
科研管理工作是能人不樂干,一般人又不干的苦活、累活、憋屈活。再加上我們都是兼職、年輕人工作經(jīng)驗少,以致在工作中有許多服務不周的地方,希望各位領導和老師給與諒解,同時也希望你們多提寶貴意見。
三年工作計劃
1、圍繞我所發(fā)展戰(zhàn)略目標,做好科研規(guī)劃和布局,重點強化科研管理和創(chuàng)新。
2、鞏固現(xiàn)有項目來源渠道,開拓新的項目申報途徑,重點強化
縱向課題的申報和管理工作。
3、強化成果申報。要提高成果申報工作重要性的認識,使其真正達到宣傳展示單位形象,科技人員勞動得到認可的效果,實現(xiàn)服務社會的同時,科技人員得到實惠。
4、加強人才培養(yǎng),努力提高科研管理人員的思想素質(zhì)、心理素質(zhì)和文化素質(zhì)。
科研工作的終極目標就是產(chǎn)出成果,而科研成果的獲得往往體現(xiàn)在科研人員身上,所以需要培養(yǎng)科研管理人員的奉獻意識、強烈的責任心和不妒賢忌能、不計個人得失的工作作風。培養(yǎng)高尚的道德品質(zhì),加強與科技人員和各級科研管理部門的交流溝通,提高個人人際關系的協(xié)調(diào)能力,增進情感交流,加強學習,使自己更好地為科研管理工作服務,提高科研管理質(zhì)量。
5、利用政策鼓勵、科學引導,積極廣泛的調(diào)動全所職工的科研積極性和創(chuàng)造性,為我所多出成果、出大成果作出貢獻。
一年來我本人工作做的不夠,在此向領導、同事表示歉意。同時考慮本人身體原因等因素,現(xiàn)在是激情猶在,精力不足,懇請所黨委同意本人辭去科研科工作。否則會貽誤工作,乃至影響所整體發(fā)展。
述職人:xx
工作述職報告 篇5
一、遵守學校規(guī)章制度,每天做到早到校,晚離校。
二、認真抓好衛(wèi)生工作和疾病防控工作。
每天早晨,在操場上巡視,指導值周班衛(wèi)生清掃工作,做到干凈整潔,為師生創(chuàng)造優(yōu)良的校園環(huán)境。上半年,完成全校師生自愿接種甲流疫苗工作,由于防控得力,我校沒有發(fā)生一例甲流病例和手足口病病例。王宏梅老師每天向局里報告發(fā)燒人數(shù),密切監(jiān)控病情;班主任老師每天對學生進行晨午檢,向衛(wèi)生室報告本班發(fā)燒和缺勤人數(shù),并做好缺勤追蹤工作,監(jiān)督本班的消殺情況。由于我們的工作措施得力,因此效果顯著。下半年,響應國家關于“消除麻疹”工作號召,組織全校適齡學生接種麻疹疫苗,接種率達到98%以上,順利完成接種任務;對于沒有接種過乙肝疫苗的同學,衛(wèi)生室逐班統(tǒng)計,做好乙肝疫苗的接種工作。普及新眼操,利用宣傳欄、隊會進行愛眼護眼的.宣傳。
三、認真抓好科技、環(huán)保工作。
在龐宇潔老師的組織下,我校的科技小組活動豐富多彩,多次在區(qū)里獲獎。春季舉行了全校性的放風箏比賽;11月,進行了全校學生的“低碳環(huán)保知識答題”活動,增強同學們的環(huán)保意識。
四、完成校本課程規(guī)劃方案、校本實施綱要制定工作,順利通過了進修學校專家審批。
下半年,聽了1———6年級的校本課,在交流中,提高了我對校本課程的認識和教研能力。
五、認真上好每一節(jié)數(shù)學課。
由于多年不教數(shù)學,對于新接手的四三班數(shù)學工作,感到壓力很大,恐怕誤人子弟,于是就主動學習新的課程標準和新的教學理念,認真鉆研教材,精心備課、批改作業(yè),不斷提高教學質(zhì)量。
六、全校上下通力合作,在省督導檢查到來之前,完成學校各個角落的清掃工作,全校煥然一新,清爽亮麗。
工作述職報告 篇6
尊敬的校董事會、高校長:
各位領導、廣大的教職員工:
充實繁忙的20xx年已經(jīng)走進歷史,充滿希望充滿夢想的20xx年來到了我們身邊。過去的一年,我們在學校四化理念的引領下,繼續(xù)深化以課程改革為核心的素質(zhì)教育的改革,逐步形成我校特色鮮明的辦學風格,碩果累累的教學實績,讓學校在邁向名校的道路上走出了堅實的一步。我于20xx年9月任學校行政辦副主任,語文歷史組牽頭行政,兼任20xx屆年級組長,全面負責年級工作,兼任20xx屆19班班主任工作語文教學工作。由于20xx屆正處于畢業(yè)年級,所以我的主要精力集中在畢業(yè)班的工作,F(xiàn)將我這一學期的工作向各位領導,全體代表做一匯報,敬請大家批評指正。
個人修養(yǎng)
本學期以來,我堅持到圖書館借閱學習,學習一些語文教學的前沿理論和最新研究成果,更新自己的教學觀念,提高自己的教學業(yè)績。同時也認真系統(tǒng)的學習了學校辦學思想和課程改革的理念,綜合實踐活動課程構(gòu)建與實施以及健全人格課程綱要,讓自己與學校一同成長,一同進步,同時也更好的為學校服務。
學校是我們的家,愛護靠大家。無論在什么時候什么地點我都主動維護學校聲譽,宣傳學校特色,講述學校辦學成果。同時,嚴于律己,寬以待人,不計個人得失,在教師中起好帶頭作用。在生活中工作中注意自己言行,為人師表,在學生中家長中社會上時刻以雙中實驗一位工作者感到自豪,并為之嚴格要求自己。
年級工作
初三的年級工作以教學為核心,在年級牽頭行政劉主任和王主任的領導下,我緊緊依靠三組長和班主任的管理智慧,充分調(diào)動年級教師的主觀積極性和質(zhì)量競爭意識,堅持年級“勤于鉆研、精于管理、善于合作、樂于奉獻、勇于創(chuàng)新”的優(yōu)良傳統(tǒng),力爭全面完成學校賦予我們年級的光榮使命。
開學之初組建了以三組長為核心的年級磨尖培優(yōu)質(zhì)量管理團隊,召開了年級管理團隊會議,落實了年級的培優(yōu)磨尖方案,開展了前80名磨尖工作和全年級的周六特長培訓。
按照教務處安排,認真組織了年級兩次月考半期考試期末考試的考試工作閱卷工作,對成績進行了及時的數(shù)據(jù)分析,組織各班召開了班科分析會議,并參加了部分班級的會議。組織召開了年級教師大會,制定了家長座談會方案,并協(xié)調(diào)組織了年級的家長座談會,很好的總結(jié)了年級工作的利弊,把握好年級的發(fā)展節(jié)奏,營造年級的畢業(yè)氛圍。
在劉主任的提議下,召開了全年級班主任會議,做好收費工作、管理工作、國際部招生宣傳工作、體考鍛煉工作的落實,保證年級上下融通,管理到位,讓學校的方針政策落地生根。
在劉主任的領導下和倡議下,組織年級各學科各備課組根據(jù)年級分層培養(yǎng)的需求,指定專人負責,編寫分層教學案,確保下學期周六培訓的針對性實效性。
積極配合教務處在年級全面貫徹教師教學行為“七不準”,加強了宣傳和巡邏,并對個別教師的疏忽與違規(guī),及時進行勸解,從而保證了年級教育教學的規(guī)范化和這很正常化。
利用大課間鍛煉,積極組織開展年級中考的體育鍛煉工作,配合體育組進行年級體育考試,成績比半期有較大進步,增長3.44分。為本年級體育中考的勝利奠定了堅實的基礎。并和學校鄧主任、劉主任等相關領導一道,積極爭取體育中考主場,確保年級實現(xiàn)體育年級平均47分以上的新高。
積極配合學校外事辦的國際高中招生工作,協(xié)同國際高中部組織年級學生報名,組織家長參觀,組織學生考試。為國際部的招生做出了年級應有的宣傳組織和協(xié)調(diào)工作,保證了國際部在本年級招生工作的順利開展。
年級積極支持學校教務處和教研組組織的“人人獻課”活動,尤其是區(qū)第五屆教壇新秀的競賽活動,本年級的辜曼莎老師、晉云萍老師、何翔老師、李雄老師等取得了第一名的好成績,提高了年輕教師的教學能力,增長了年輕教師的教育智慧。
年級的日常工作,諸如午休自習、資料收費、學生安全、教學活動、看望教師、競賽活動等等,細微繁雜,我都積極的關注與參與,雖然花費時間很多,但看見年級發(fā)展順利,勢頭良好,老師們在我們年級工作愉快、樂于奉獻,我的付出也是值得欣慰的,當然也是很有價值的。
語文歷史教研組工作
語文組是學校的`一個學科大組,學校的高度重視語文學科的發(fā)展和建設。我接手以來,力圖把語文組建設成為一個學習型、團結(jié)型、創(chuàng)造型學科組,營造語文氛圍,傳播語文聲音,培養(yǎng)語文氣質(zhì)。歷史組是學校老中青結(jié)合的優(yōu)秀小組,也是一個工作主動、善于創(chuàng)新的學科小組,我重在努力為他們服好務,搭好臺。
加強語文組學科特色校本教材的修訂,提高語文教學實績。組織教研組長備課組長一起探討,制定了磨尖教材的編寫體例,督促落實了三個年級磨尖教材的誕生。對原有的導學案根據(jù)有用、能有、好用的原則,引導學生回歸課堂;引導教師把握中考,為此做了全面的修改。力爭利用好這一教材,配合分層輔導教材,提高學校語文教學水平。
與語文組長一起研究了下學期全校語文大賽的工作,決定在七年級舉行語文基礎知識、傳統(tǒng)文化、名著欣賞的比賽,八年級舉辦閱讀能力的比賽,九年級舉辦創(chuàng)新寫作的大賽,確定了命題方向,初步商定了競賽的方式。相信此活動能激發(fā)學生學習語文的熱情,鞏固學生的語文課堂學習效果。
大力支持“悅讀時光”校園文學廣播的開展,和“悅讀”組一起探討欄目和內(nèi)容。本學期共開展了16期廣播,得到老師好評,學生尤其是文學愛好者的青睞,營造了語文氛圍,唱響了語文聲音。
協(xié)助語文組在校慶期間舉辦了征文大賽,評出了各種校級等級獎勵若干名,舉辦了“慶國慶、迎校慶”的手抄報的展示活動,得到全校師生的關注,得到外來專家好評。全校開展了全國語文能力大賽,經(jīng)過初賽、決賽,獲得了全國一等獎 15 名,省級一等獎32 名。
深入語文歷史教研組,參加教研活動。語文組及其備課組的教研活動全程全部參與(作為一個語文教師,這是必須的),聽課20節(jié)。參加了歷史組教研活動2次,聚會3次,聽課2節(jié)。并參加了語文組付麗莎老師和歷史組晉云萍老師的區(qū)“教壇新秀”競賽課的專題磨課教研,在兩個組老師的共同努力下,語文組付麗莎老師和歷史組晉云萍老師雖都在校外參加賽課,學生不熟悉,條件不優(yōu)越,但都取得了區(qū)一等獎的優(yōu)異成績。同時語文和歷史組本學期也被評為校先進學科組。
行政辦工作
我在行政辦是個“新人”,在這實習的半年里,我真切的體會到在劉主任帶領下,行政辦的同志們“堅守原則,熱情待人,認真細致”的工作作風,真心為全校教職工服好務的工作態(tài)度,這都是值得我今后認真學習,努力去實踐的。
在學校十五周年的校慶活動中,根據(jù)劉主任的安排,我參與了校慶相關材料的文字編輯工作,組織老師一起參與了審稿工作,主持人的培訓工作,記者接待,車輛調(diào)度,會場接待等一系列日常工作,參加教師朗誦節(jié)目的組織工作,本年級屆別校友的聯(lián)誼會工作,為校慶慶典的隆重召開盡了綿薄之力。
積極參與行政辦的日常工作,協(xié)助組織本年級工會外出活動的報名,工會提案的書寫,組織本年級教師參加工會組織的集體跳繩、短跑接力活動,均獲得第一名的好成績。
不足與改進
我對行政辦工作不很熟悉,行政辦的工作又是千頭萬緒,紛繁細微,不知道該從何入手,同時劉主任工作兢兢業(yè)業(yè),認真負責,行政辦的同志們通力合作,各項工作進展的都非常順利,所以我把大量的精力和時間都放在了年級和語文組的建設管理上了。下期要加強理論學習,主動工作,為大家當好后勤兵,服好務。
年級進入初三關鍵的決戰(zhàn)時期,體育中考,政史會考,理化實驗考,中考適應考,中考,我必須更加勤奮工作,最大程度的提升年級的實戰(zhàn)能力,全面實現(xiàn)年級中考目標,帶領本年級再寫輝煌,再創(chuàng)新高。
進一步深入語文組歷史組的教研工作,強化語文組特色活動的開展,鞏固歷史組優(yōu)勢學科地位,組織兩個組的教師主動參與學校健全人合格和綜合實踐活動課程建設,爭創(chuàng)學校先進學科組。
各位領導,各位代表,我本學期參加了學校20次行政例會,親身經(jīng)歷了學校一些策略和方針的制定和實施過程,真切的感受到學校行政一班人在高校長的領導下,大家緊緊圍繞在高校長周圍,為教師利益、為學校發(fā)展出謀獻策殫精竭慮,務實的精神、嚴謹?shù)淖黠L、民主的氣派讓我常常深受感動,我只有努力工作,擼起袖子干,揮灑汗水干,為學校的發(fā)展做出我應有的貢獻,才對得起董事會和高校長的信任與厚愛,對得起行政一班人給予我的提醒和幫助,也才能對得起廣大教職員工的理解和支持!
謝謝大家!
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