離職感言

　　離職了，即將要離開這個工作許久的公司，離開一起打拼的同事，相信大家也是很多話要說。下面是小編為大家提供的離職感言，歡迎閱讀!

　　今天是我在這個公司最后一個工作日，看著我熟悉的一切切，心里有很多感慨，這是我最長的一份工作，來這個公司的時候我只投了這一份簡歷，當時非常堅信一定可以來工作，面試是非常專業(yè)有挑戰(zhàn)的，海選后，第一輪面試6個人一起，無論人有多優(yōu)秀只留一個人，我想我是靠真誠和能力打動的人事，后來就開始了四五年的工作。

　　我是個熱愛工作的人，很難想象如果一個人沒有工作一年，兩年甚至更多是什么樣的一個狀態(tài)，但工作只是生活的一部分，女人要會發(fā)現(xiàn)生活的美麗，無論生活水平如何都要學會享受生命的每天，關(guān)于工作，我想跟大家分享下自己的收獲：

　　1、 因為工作，給了我們一個機會，見識能力，見識朋友，公司就象一個系統(tǒng)，把有各種能力和風格的人擰在一起，因而你也有了各種機會，讓自己成長

　　2、 因為工作，我們有了薪水，有了可以憑借自己努力改變生活的機會，漸漸我們可以買房子，有小家，可以有能力對父母好點，讓自己過的更舒適些。所以我們要珍惜。

　　3、 工作要學會堅韌，世界上一帆風順的人估計是不存在的，即便有也不一定是我們所以不要僥幸，堅持不懈。

　　4、 永遠都別忘了溝通和溝通的深度，一種話有很多種表達，并不是最直接，最一手就是最好的方式，溝通是為了達成目標。

　　5、 一種事情多種做法，要給領(lǐng)導一些方法，讓他感受到我們的思考

　　6、 人性格不是完美的，工作給我們一個機會讓我們在不擅長的領(lǐng)域有機會鍛煉，所以面隊挫敗請不要氣餒，也許是上帝給你的禮物，也許他丑陋，但打開包裝你就會發(fā)現(xiàn)收獲，人可以有缺點，但一輩子缺點都沒有減少那就是我們自己的問題。

　　7、 如果你的直接領(lǐng)導不認可你，要分析下自己的問題，做一個深入溝通，看看是可以通過努力解決的還是價值觀，匹配度的問題，如果是后者，那天下很大還有很多機會。

　　8、 有問題的時候，要想辦法，如果有問題沒辦法就是抱怨，如果有問題有辦法，那是成長。

　　9、 員工永遠都不能跟企業(yè)共同成長，員工在企業(yè)的發(fā)展是企業(yè)發(fā)展長河中的一小段，這個有點殘酷但卻是事實，所以要平衡心態(tài)，讓自己在企業(yè)中有價值。

　　就是以上這些吧，想想未來的路，能感受到獲得自由的小美好，同時也覺得很遺憾，沒了薪水的一小段生活~就讓我好好的享受一下吧。

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