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辭職申請書

保安辭職申請書

時間:2024-08-08 13:43:39 辭職申請書 我要投稿

保安辭職申請書通用

  我們眼下的社會,申請書與我們不再陌生,寫申請書的時候要注意內(nèi)容的完整。一起來參考申請書是怎么寫的吧,下面是小編精心整理的保安辭職申請書通用,歡迎大家分享。

保安辭職申請書通用

保安辭職申請書通用1

尊敬的領導:

  您好!

  首先,是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正,讓我看到了自己在工作中的不足,提醒我及時改正錯誤,變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。

  我的突然離職,給領導和同事增添了許多麻煩,也給部門的開展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的.歉意。

  站在平時的保安崗位邊,看著這眼前剛剛適應的環(huán)境,回想自己在這三個多月時間里,要說自己對這個崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方,都將成為我即將過去的回憶。突然的離開讓我變得很不舍。經(jīng)再三考慮,還是決定提筆寫此辭職申請書,呈請部門領導批準。

  最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

  祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  x月x日

保安辭職申請書通用2

尊敬的領導

  你好!通過以前和現(xiàn)在的學習,讓我對保安工作的流程,更加熟悉!對我所處的各

  個崗位的職責都銘記于心,尤其讓我感到高興的是對文明執(zhí)勤,禮貌待人的理解和應用。保安工作對內(nèi)以禮貌待人,以規(guī)章勸人,以紀律服人,以文明示人!對外嚴肅警戒,一絲不茍!遇到異常情況發(fā)生,及時處理上報,將其影響降到最低!各個崗位都時刻保持警惕,嚴格執(zhí)勤!無論是外圍崗,還是巡邏崗,無論是碼頭還是門崗,都時時刻刻嚴陣以待,密切注視周圍的“風吹草動”!巡邏崗巡邏時間經(jīng)過細密安排,巡邏路線經(jīng)過縝密核查,巡邏人員經(jīng)過交錯分派,以確保每一個空間都能巡邏之中,每一段時間都在巡邏之內(nèi),每一條路線都有巡邏之人!巡邏崗和定崗人員互相監(jiān)督,共同監(jiān)視,組成一張監(jiān)測網(wǎng),保護著公司的“一草一木”!

  我通過以前和現(xiàn)在兩個月的工作和學習,讓我對所在崗位的工作更加得心應手!文明執(zhí)勤,不卑不矯,謙誠謹慎,堅持原則!所謂:贈人玫瑰,手有余香!予人以禮,人皆敬之!每次我微笑對人禮貌的勸誡,許多來客都含笑聽從,有的還向我道謝!當然,偶爾也有些幼兒園長大的人,對這些人,我會耐心解釋,依然目無本公司之規(guī)章者,拒絕放行或強制驅(qū)逐,絕不姑息放任!無論是高級貴賓,還是一般訪客,無論是妙齡美女,還是邋遢老人,只要是公司訪客,我的笑容不會按比例分給誰更多,做到服務態(tài)度一成不變,放行檢查一絲不茍!身份帶給我的只是視覺的沖擊,卻無法帶來我心靈的震動!

  每個崗位都各有不同,每個兄弟都身肩任務!共同努力,文明執(zhí)勤,人走人行道,車走車行道,送貨出貨走一個門口,上班下班走一個門口,來賓訪客走一個門口!井然有序,互不干擾。人雖多而不亂,事雖多而不慌!這些都是公司的'領導勵精圖治,辛勤奮斗的結果!

  在工作中,每位領導都給了我許多的指導和鼓勵,讓我的工作激情澎湃!有功必獎,有過必罰!絕不因公廢私,因私徇情!

  正因此,我希望各位領導準許我轉正,讓我無后顧之憂的竭盡所能,為公司效力!

保安辭職申請書通用3

尊敬的領導:

  您好!

  我是保安處的xx,很遺憾我不得不做出艱難的辭職決定,我的`辭職報告如下:

  感謝領導對我信任,給我保安崗位這個工作。

  在保安處的三年間我認識了不少朋友,學到不少新知識,也有過很多愉快時間,但是我因?qū)W習上課需應,特辭去現(xiàn)在保安工作,望企業(yè)領導能夠諒解,如果您發(fā)現(xiàn)以往工作有什么問題,請與我聯(lián)系。

  希望企業(yè)領導能理解,并批準我辭職請求。

  祝企業(yè)前程似錦,生蒸蒸日上。

  辭職人:xx

  xx月xx日

保安辭職申請書通用4

尊敬的領導:

  在今天,我正式提出辭職。

  保安隊長在商場里是一個較為特殊的位置,這個職位直接關系到商場的`正常運作,自上任來,誠惶誠恐、如履薄冰,怎敢不盡心竭力?然工作非一腔熱忱所能做好,事實證明,我是不稱職的。

  我自身有三大缺陷:

  一、溝通協(xié)調(diào)能力弱。事是人做的,商場各部門任務不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,因為我自己無法與人有效溝通、及時主動溝通,所以在這方面必然得不到理想的結果。

  二、應變能力弱。我做事一板一眼,較為程式化,遇事應變不足,這樣看來對人員管理顯呆板,對事顯教條,尤其對于突發(fā)事件的處置明顯缺乏有效手段,這對于一個保安隊長而言是相當致命的。

  三、無法有效克制自己的情緒。不管誘因如何,喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌,下級見了覺喜怒無常,同事見了覺猖狂,上級見了覺欠穩(wěn)重。所謂率性而為,不過是較為理想中的情況罷了。

  這三大缺陷直接導致了我的發(fā)展乏力。其實這些問題我很早就意識到了,雖盡力改進但苦于一直沒有多大變化。鑒于此,現(xiàn)在的工作于我已力不從心,頗有油盡燈枯之感,與其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得我繼續(xù)在此誤人誤己,貽笑大方。

  最后祝愿xx百貨興旺發(fā)達!祝愿各位領導、各位同仁身體健康!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  x年x月x日

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