任職承諾書

時間：2023-10-22 06:54:30 承諾書我要投稿

關(guān)于任職承諾書

　　在當(dāng)今社會生活中，越來越多人會去使用承諾書，不同的承諾書內(nèi)容同樣也是不同的。你知道承諾書怎樣才能寫的好嗎？以下是小編收集整理的關(guān)于任職承諾書，希望對大家有所幫助。

關(guān)于任職承諾書

關(guān)于任職承諾書1

××有限公司：

　　一、本人承諾在現(xiàn)行法律、法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件等規(guī)定下成為××有限公司（以下簡稱為公司）高管人員，在此過程中未通過或試圖通過欺騙、隱瞞等非法方式取得公司高管人員任職資格。

　　二、本人承諾，在取得公司高級管理人員任職資格后，遵紀守法、誠信勤勉，認真學(xué)習(xí)法律法規(guī)及各項規(guī)章文件，進一步掌握行業(yè)管理知識。使自己持續(xù)具備公司高級管理人員任職資格條件并勝任高級管理人員職務(wù)。

　　三、本人承諾，在取得公司高級管理人員任職資格后，誠信守法、恪盡職守，審慎高效地行使職權(quán)、履行義務(wù)，自覺遵守法律、行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，主動配合并接受相關(guān)部門的監(jiān)管，維護所任職公司及其客戶合法權(quán)益。發(fā)現(xiàn)有侵害公司及其客戶合法權(quán)益的`違法違規(guī)行為時，及時抵制和制止。如確實無法制止的，將在第一時間向相關(guān)部門報告。

　　四、本人承諾，在取得公司高級管理人員任職資格后，將切實履行職責(zé)，促進并建立健全公司內(nèi)部控制和風(fēng)險管控制度，確保相關(guān)制度有效執(zhí)行。在本人的職責(zé)范圍內(nèi)對公司經(jīng)營管理活動的合法合規(guī)性負有責(zé)任，對所分管業(yè)務(wù)的違法違規(guī)行為承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　五、本人承諾，在取得公司高級管理人員任職資格后，決不違背有關(guān)制度和政策規(guī)定。決不把個人利益凌駕于國家、集體和人民的利益之上。清正廉潔，決不徇私舞弊，決不利用職權(quán)收受賄賂或獲取任何非法收入，決不挪用侵占公司及其客戶的資產(chǎn)。如本人上述聲明存在虛假陳述或發(fā)生違背上述承諾事項的行為，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處罰。

　　承諾人：

　　日期：

關(guān)于任職承諾書2

廣州炬人企業(yè)管理咨詢有限公司：

　　我于20xx年xx月xx日被公司錄用，試用期個月，擔(dān)任職務(wù)。為明確本人在任職期間之責(zé)任，我愿意向公司作出以下承諾：

　　1、作為被錄用的前提，我所提供的個人簡歷、證件復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成分，且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)行為或受任何不良處分。

　　2、嚴格遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因給公司造成經(jīng)濟損失，本人愿意承擔(dān)一切經(jīng)濟和法律責(zé)任。

　　3、不泄露公司的經(jīng)營、管理機密，以及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。

　　4、不得在外單位兼職或任職（因公司業(yè)務(wù)需要經(jīng)總經(jīng)理準(zhǔn)許不在此限），不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的`業(yè)務(wù)。

　　5、不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報費用。

　　6、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司監(jiān)察審計部門的內(nèi)部審計，接受處理。

　　7、若因某種原因離開公司，必須提前一個月以書面形式通知公司人事部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求按工資三倍賠償?shù)臋?quán)利，并追究擔(dān)保人的連帶責(zé)任。

　　8、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

　　9、擔(dān)保人同意承擔(dān)承諾人由于過失或故意行為的連帶經(jīng)濟賠償責(zé)任。

　　承諾人：

　　擔(dān)保人：

　　身份證號碼：

　　戶口所在地：

聯(lián)系電話：簽名：

　　20xx年xx月xx日

關(guān)于任職承諾書3

今承深圳華業(yè)物業(yè)管理有限公司聘用，本人承諾自愿遵守下列條款：

　　1．遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，嚴于律己，發(fā)揚奉獻精神，樹立公司利益高于一切的觀念，忠誠服務(wù)。

　　2．服從上級的`工作安排，服從公司的調(diào)遣與指示。

　　3．本人自愿從入職之日起，試用個月。試用期內(nèi)，如本人提出離職，需提前三天以書面形式向公司申請，如公司向本人提出解除勞動合同，需在告知原因的情況下隨時終止勞動關(guān)系；試用期滿后，如本人提出離職，應(yīng)書面向公司提出離職申請，并經(jīng)公司批準(zhǔn)后方離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰。

　　4．本人外出或非工作原因造成人身傷害及一切后果自行承擔(dān)，與公司無關(guān)。

　　5．嚴格執(zhí)行公司的各項操作規(guī)程，在工作中未遵守操作規(guī)程而造成的一切后果及損失由本人負責(zé)。

　　6．遵守職業(yè)道德，盡心竭力服務(wù)客戶，不與他人（業(yè)主、同事等）發(fā)生糾紛或打斗，如有發(fā)生，自行承擔(dān)一切后果，與公司無關(guān)。

　　7．本人是守法公民，如有違法亂紀行為，公司可追究法律責(zé)任并送交公安機關(guān)等司法部門處理。

　　8．如觸犯下列條款，本人愿意即時無條件接受公司解除勞動關(guān)系，絕無異議。

　�。�1）嚴重違反勞動紀律或公司的各項規(guī)章制度。

　　（2）侵占、挪用公款、公物或損壞公物。

　�。�3）聚眾鬧事、敷衍失職、營私舞弊。

　　（4）因本人的行為致使公司蒙受經(jīng)濟或名譽損失。

　　承諾人（簽名）：

　　20xx年xx月xx日

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