實(shí)用的聘用人員承諾書三篇

　　現(xiàn)如今，承諾書的使用越來(lái)越廣泛，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。承諾書的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編為大家整理的聘用人員承諾書3篇，歡迎閱讀與收藏。

聘用人員承諾書 篇1

　　本人系***有限公司員工，為明確本人在工作期間的責(zé)任，我愿意向公司作出以下承諾：

　　一、首先恪守誠(chéng)信，我保證我所提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、各種證件復(fù)印件真實(shí)、無(wú)誤、絕無(wú)欺詐成份，且保證本人在前任職單位無(wú)任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

　　二、本人勤勉履行工作職責(zé)，承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作，不得直接、間接或變相經(jīng)營(yíng)與公司相同的業(yè)務(wù)。

　　三、認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得損害公司利益，不得虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用。

　　四、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，本人愿意接受公司財(cái)務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

　　五、本人若因特殊原因離開(kāi)公司，必須提前三十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接，并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

　　六、若被公司證明或認(rèn)為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的`用人條件，公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項(xiàng)。

　　七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、

　　罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

　　八、在離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營(yíng)任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

　　承諾人：

　　身份證號(hào)碼：

　　時(shí)間： 年月日

聘用人員承諾書 篇2

　　我是 學(xué)校在職教師，現(xiàn)持有的職稱是小學(xué)，屬于小學(xué)教師職稱不是中學(xué)教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù)級(jí)崗位，本人鄭重承諾：

　　如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中，不能將小學(xué)職稱轉(zhuǎn)評(píng)為中學(xué)職稱，自愿在下一個(gè)聘期中聘任到所持職稱的.同層次最低級(jí)崗位。

　　特此承諾。

　　承諾人：

　　20xx年 月 日 1

聘用人員承諾書 篇3

　　**縣綜合治理出生人口性別比工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　**縣綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題專項(xiàng)活動(dòng) B超操作人員和終止妊娠醫(yī)務(wù)人員服務(wù)承諾書

　　為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計(jì)劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學(xué)需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《**縣綜合治理出生人口性別比偏高問(wèn)題三級(jí)聯(lián)動(dòng)工作方案》精神，嚴(yán)厲打擊“兩非”行為，進(jìn)一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序，規(guī)范醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu) B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為，提高他們學(xué)法、知法、守法的意識(shí)，從而養(yǎng)成在本職工作中自覺(jué)抵制“兩非”行為的良好習(xí)慣，逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問(wèn)題良性工作機(jī)制。特制訂**縣醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)、計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書。

　　一、自覺(jué)遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和部門規(guī)章制度，做遵紀(jì)守法的模范。

　　二、在從事B超檢查工作中，不以任何形式、語(yǔ)言告知、語(yǔ)言暗示服務(wù)對(duì)象妊娠姓別，不提供任何非醫(yī)學(xué)需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

　　三、嚴(yán)格落實(shí)B超使用、更新及報(bào)廢管理制度，新進(jìn)設(shè)備和報(bào)廢設(shè)備及時(shí)到上級(jí)主管部門登記備案。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴(yán)禁利用B超技術(shù)開(kāi)展非醫(yī)學(xué)的胎兒性別鑒定，在檢查孕婦時(shí)，一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場(chǎng)、雙人執(zhí)機(jī)、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負(fù)責(zé)，真實(shí)、準(zhǔn)確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

　　五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的，在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗(yàn)、登記受術(shù)者的`身份證及有關(guān)證明材料，并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的，不予施術(shù)，并及時(shí)報(bào)告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

　　六、B超操作人員，終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺(jué)加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳，尤其是對(duì)“兩禁”條例的學(xué)習(xí)和宣傳，不斷增強(qiáng)行業(yè)自律，提高職業(yè)操守，自覺(jué)抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標(biāo)志。

　　七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員，在工作中要嚴(yán)格落實(shí)終止妊娠藥品管理制度，認(rèn)真做到“四專”管理，嚴(yán)禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

　　承諾單位：（蓋章） 承諾人：

　　簽字日期：年 月 日

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