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報告

煤礦述職報告

時間:2023-03-27 16:43:52 報告 我要投稿

煤礦述職報告

  在不斷進步的時代,我們都不可避免地要接觸到報告,通常情況下,報告的內(nèi)容含量大、篇幅較長。那么報告應該怎么寫才合適呢?下面是小編整理的煤礦述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

煤礦述職報告

煤礦述職報告1

各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  根據(jù)集團公司的通知要求,我就今年以來履行職責狀況向大家進行匯報,請?zhí)岢鲆庖姾屯扑]。

  一、今年以來各項工作的基本狀況

  今年以來,在集團公司正確領(lǐng)導下,在礦領(lǐng)導班子成員和廣大干部職工的大力支持下,我始終以黨組織的信任、領(lǐng)導的重托和職工群眾的期盼為動力,堅持以打造“百億鑫飛、百年鑫全第一”思想理念,用心落實科學發(fā)展觀,嚴格要求自己,認真履行職責,立足于管理提效益,靠實干爭創(chuàng)一流,不懈努力,團結(jié)奮進,務實拼搏,克服種種困難,實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)建設。

  1、抓安全管理不動搖,夯實基礎(chǔ),順利實現(xiàn)了安全建設

  我始終認為,安全是搞好其他各項工作的前提和基礎(chǔ)。在現(xiàn)場條件極其復雜困難、不安全因素增多的狀況下,我與礦委及生產(chǎn)班子成員一齊加大管理力度,堅持自我加壓抓現(xiàn)場,超前預防查隱患,強化培訓抓教育,嚴格職責抓落實,建立起了全礦干部職工齊抓共管的管理體系,確保了安全生產(chǎn)建設。

  2、深入基層,勤政務實,扎實工作促進了基建任務的順利完成

  我礦是兼并重組整合礦井,水文地質(zhì)條件復雜,給正常的安全生產(chǎn)管理帶來必須難度。本著“為基層,為職工著想”的工作理念,我個人在搞好日常工作的同時,經(jīng)常放下休息日和節(jié)假日,深入井下,認真察看安全生產(chǎn)狀況,及時掌握生產(chǎn)動態(tài),幫忙和指導基層解決安全生產(chǎn)中存在的問題,為基層解決了超多的難題。同時,按照上級關(guān)于強化干部作風的要求,堅持下井跟班、盯班,現(xiàn)場解決實際問題,每月的下井指數(shù)都能到達或超額完成上級規(guī)定。我與班子成員團結(jié)一心,精心組織,牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)不放松,堅持以礦為家,緊盯現(xiàn)場,協(xié)同班組,一同安排部署安全生產(chǎn)工作,克服種種困難,確保了基建任務的順利完成。在全年,完成掘進總進尺5300米;超額完成了我礦年初制定的計劃指標。

  3、以點帶面,典型引路,標準化建設穩(wěn)步推進

  我們堅持向質(zhì)量標準化要安全,向質(zhì)量標準化要效益,向質(zhì)量標準化要管理水平,把質(zhì)量標準化認識提到一個新的高度。

  4、提煉文化,建塑形象,營造濃厚的學習氛圍

  我們用心推動物質(zhì)禮貌、政治禮貌、精神禮貌、生態(tài)禮貌四個禮貌共同發(fā)展,樹立了南山煤業(yè)嶄新的企業(yè)形象。

  5、求真務實,真抓實干,領(lǐng)導干部作風明顯轉(zhuǎn)變

  堅持開展煤礦各級領(lǐng)導紀律作風整頓工作。我們要求各級領(lǐng)導干部樹立不怕吃苦,不怕吃虧,不怕得罪人,不怕受委屈,不怕挨批評的“五不怕”精神,大興求真務實之風,以此影響和帶動了基層執(zhí)行力的增強,確保了企業(yè)的各項決策都能及時保質(zhì)保量地得以貫徹落實。

  礦級領(lǐng)導下井帶班,堅持井下現(xiàn)場指揮。每周日進行“全礦井安全隱患大檢查”,并召開安全例會。把能夠解決的問題當場解決,一時不能解決的透過“四定表”形式,并嚴格考核兌現(xiàn),確保計劃、督促、評價的到位,真正做到了凡事都有布置、有落實、有檢查、有驗收。及時對現(xiàn)場管理和干部作風中存在的問題進行通報和督辦,由過去只管“干的”向管好“管的、看的”轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)了真抓、真管、真落實。

  堅持正確的用人導向和德才兼?zhèn)、注重實績的干部選拔任用原則,真正給能干事的以舞臺,給想干事的以機會,給干成事的以地位,著力造就高素質(zhì)的干部隊伍,在全礦領(lǐng)導干部中構(gòu)成了重實際、說實話、辦實事、求實效的良好氛圍。

  二、存在的問題和不足

  一是在安全質(zhì)量標準化工作的落實上,需進一步加大力度予以完善;二是在干部、職工隊伍的素質(zhì)提高上,仍要下大功夫、做過細的工作;三是內(nèi)部管理有漏洞,對職工的培訓教育工作還有待于進一步提高。以上問題在今后工作中將努力克服。

  三、20xx年的努力方向和工作措施

  做好20xx年的`工作,圓滿完成集團公司下達的各項指標,讓全礦職工過上更好的日子,好處深遠,自己作為一礦之長,更深感職責重大。

  一是要加強學習,不斷提高綜合素質(zhì)。

  在新的一年里,要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習集團公司、上級主管部門的會議精神,全面領(lǐng)會科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)和管理水平。同時,要進一步加強企業(yè)管理和對上級一系列政策規(guī)定的學習,努力轉(zhuǎn)變思想作風和工作作風,時刻牢記“安全第一,不安全不生產(chǎn)”,的原則,開拓創(chuàng)新,真抓嚴管,堅決完成集團公司下達的各項目標任務。

  二是要千方百計地抓好安全生產(chǎn)。

  煤礦生產(chǎn),安全為天,安全好不好,直接關(guān)系到企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展,自己作為企業(yè)的主要負責人,務必牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,始終把安全生產(chǎn)當作頭等大事來抓,堅持以人為本,大力實施“科技興安”戰(zhàn)略,大力開展“全面質(zhì)量標準化”和“精品工程建立”活動,強化安全管理,狠抓職責落實,加大安全投入,努力提高基建工作,確保今年安全目標和各項任務的順利實現(xiàn),為加快企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。

  三是要創(chuàng)新管理,提高經(jīng)濟效益。

  堅持一手抓穩(wěn)產(chǎn)增效,一手抓節(jié)約挖潛,按照“目標管理,職責明確,剛性考核,節(jié)獎超罰”的要求,健全完善成本指標內(nèi)控體系,突出加強成本管理、資金管理、和勞動力管理,提高企業(yè)運行質(zhì)量。要進一步加強職責落實,發(fā)揮好監(jiān)督檢查、管理考核和參謀助手的作用。

  四是加強考核力度,規(guī)范各項制度,構(gòu)建和諧礦區(qū)。

  進一步加強對領(lǐng)導干部的考核和管理,層層簽訂目標職責狀,透過抓干部實現(xiàn)干部抓,透過抓現(xiàn)場實現(xiàn)現(xiàn)場抓,增強基層的執(zhí)行力,保障各項工作的有序高效運行,確保全年安全進尺指標的完成。進一步完善我礦的各項管理制度。進一步規(guī)范職工行為,樹立企業(yè)形象。做到“制度行為化,行為習慣化,習慣成文化”的管理目標,努力構(gòu)建和諧的礦區(qū)。為打造“新南山、先形象”做出更大的貢獻。

  我的述職完畢!

  謝謝大家!

煤礦述職報告2

  過去的一年,在各級領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,思想上、行動上與礦行政、黨委持續(xù)高度一致,堅決執(zhí)行上級決議,能夠深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習十七屆四中全會的精神,遵章守紀、令行禁止。工作中以身作則、率先垂范,帶頭靠崗到位,加強督促和檢查,扎扎實實,一步一個臺階,取得了必須成績,但也有不足,下面將個人一年來的思想和工作總結(jié)如下:

  一、政治思想方面

  深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習十七屆四中全會的精神,認真貫徹行政、黨委下發(fā)的各項管理規(guī)定,嚴格遵守各項制度。以黨的十七屆四中全會精神和“三個代表”重要思想為指針,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,政治素質(zhì)得到進一步增強,工作作風得到明顯安全知識的學習。

  利用科學發(fā)展觀的觀點和方法解決工作中的問題和難題,樹立勇于克服困難的勇氣和擅于發(fā)現(xiàn)解決困難的辦法或思路;敬_定了自己凡事早謀劃,遇事多思考、多交流的工作思路,求真務實、艱苦奮斗、開展批評和自我批評,為礦井技改和盡早投入生產(chǎn),在機電方面發(fā)揮自己的.最大效能。透過學習,強化了組織觀念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,使自己政治思想水平有了較大提高。

  二、技術(shù)業(yè)務工作方面

  自己由許廠煤礦調(diào)入新河時,正是剛移交不久,工作千頭萬緒,人員少,技術(shù)力量相對薄弱,努力克服以上困難,在領(lǐng)導的正確指引下,堅持集團公司安全、穩(wěn)定、有的序原則,重點做好了以下工作:

  1、積極配合集團公司做好清產(chǎn)核資、實物盤點工作,對我礦現(xiàn)存設備使用、庫存狀況進行了詳細說明,摸清了家底,為下一步工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  2、完成了20xx年、20xx年機電維檢、安全費用及有關(guān)經(jīng)營等計劃的編制,針對我礦大型固定設備年久失修、投入嚴重不足,現(xiàn)場隱患多等問題和設備狀況已不能滿足生產(chǎn)實際,全面編排完成了20xx、20xx年年機電工作計劃,并付諸實施

  3、副井提升系統(tǒng):電控系統(tǒng)進行了升級改造,更換了變頻器、PLC,副井防墜繩進行了調(diào)整,更換了34條鋼罐道和主提升鋼絲繩,井上、下信號進行了完善,確保了副井提升系統(tǒng)的安全運行。

  4、主排水系統(tǒng):—400主排水泵房、—240水平泵房、—650水平泵房、各更換新泵一臺,其余水泵進行了大修,安裝了兩臺真空泵,有一臺主排水泵安裝了底閥、使我礦主排水泵系統(tǒng)安全有了保障。

  5、主提風系統(tǒng):1#、2#主通風機變頻器更換,徹底根除了因變頻器故障而引起的停機事故,確保了礦井通風系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、可靠。

  6、主壓風系統(tǒng):完成了—400壓風機房三臺MLGF20—8—132型螺桿空氣壓縮機的安裝,其中2臺工作,1臺備用,淘汰了原安裝于地面的三臺L22/7型舊空氣壓縮機,對原有壓風管路進行了全面改造,供風效率及安全性得到了提高。

  7、煤流主運輸系統(tǒng):—240強力皮帶重新硫化6個皮帶接頭,安裝了KTC101—Z型膠帶運輸機集中控制系統(tǒng),徹底消除了主運輸系統(tǒng)的安全隱患。

  8、供電系統(tǒng):進行了優(yōu)化升級,對35KV變電站直流屏進行了改造,完成—240中央變電所至—400水平泵房兩條6KV高壓電纜的更換,并對地面供電系統(tǒng)進行了一系列改造,大大提高了地面及井下供電的安全可靠性。

  9、供熱系統(tǒng):透過前期調(diào)研、論證,利用嘉祥熱電廠余熱作為新河礦業(yè)熱源工程實施基本完工,供暖可靠性、安全性得到了提高,經(jīng)濟社會效益實現(xiàn)了雙贏。

  10、安裝了地面礦燈管理系統(tǒng),并更換安裝了6架礦燈架,使五統(tǒng)一工作變得快捷、準確。

  11、按照實際、實用、實效的原則,強化職工培訓,突出抓了機電工作技能、理論業(yè)務素質(zhì)和操作行為養(yǎng)成三大重點素質(zhì)提升工程,使新河礦業(yè)機電口人員整體素質(zhì)有了質(zhì)的提高。

  12、搞好機電安全質(zhì)量標準化工作。

  14、制定了機電各項安全管理制度、安全生產(chǎn)職責制,以及機電方面的有關(guān)應急預案。

  三、清正廉潔方面

  堅持嚴格要求自己,勤奮努力,拒絕不良習氣、拒腐蝕、永不沾。牢記黨的宗旨,不以權(quán)謀私,嚴守法紀,秉公盡責,依法辦事。在工作之余,嚴格自律,管理好自己,做到慎獨、慎行、慎吃、慎交,不斷加強自我教育,自我加壓,努力做到嚴于律己,無違法亂紀現(xiàn)象。

  四、存在的不足

  從管理上存有必須的“老好人”思想,工作中不夠大膽潑辣,工作中存在標準不高、管理不嚴的現(xiàn)象,理論知識水平還比較低,眼界不開闊,對新的技術(shù)不能及時掌握,管理水平有待進一步提高,整天忙于事務性工作,工作中缺少創(chuàng)新等。

  五、明年打算

  明年是我礦關(guān)鍵的一年,也是我更加努力奮斗的一年,我要借著新河礦大好形勢的東風,努力工作,不辜負黨的培養(yǎng),必須要認真克服缺點,發(fā)揚成績,決心不斷學習新知識,研究新問題,用心推廣應用新技術(shù),新工藝、完善技術(shù)管理,將學到的知識最大限度地運用到工作中去,請看我明年的具體行動吧!

  以上是我的述職報告,不足之處請領(lǐng)導、同志們批評指正。

  謝謝大家!

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